灭火和应急疏散预案(范例)
灭火和应急疏散预案优秀5篇
灭火和应急疏散预案优秀5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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灭火和应急疏散预案样本(四篇)
灭火和应急疏散预案样本是为了在火灾发生时，确保人员的安全，并有效地控制和扑灭火灾。
以下是一份通用的灭火和应急疏散预案的步骤：1. 布置灭火器材：在场所内布置灭火器材，如干粉灭火器、灭火水鹤等，并在显眼位置贴上灭火器材使用方法说明。
2.培训员工：定期对员工进行火灾应急演练和相关培训，包括如何正确使用灭火器材、火灾报警设备和应急疏散路线等。
3. 安装火灾报警设备：安装火灾报警器和自动喷水灭火系统等，以便在火灾发生时能迅速报警和启动自动灭火装置。
4. 建立火灾报警程序：在火灾报警时，应设立专人负责接警、报警、通知和指挥撤离等工作，并确保火警报警电话畅通。
5.疏散路线规划：制定明确的疏散路线和疏散标志，确保人员能快速有效地撤离。
疏散路线应避开危险区域，如电梯、厨房等。
6.疏散演练：定期组织疏散演练，模拟真实火灾情况，让员工熟悉疏散路线和撤离程序，并检查疏散通道、门窗的畅通情况。
7.组织灭火：在发现火灾时，如果火势较小且能安全自己灭火，可以使用合适的灭火器材进行扑灭；如果火势较大或无法控制，应立即报警、疏散人员，并等待消防部门的到来。
8.监测火势：在灭火过程中，应随时注意火势的发展情况，确保灭火措施有效并且人员的安全得到保障。
9. 报警和通知：一旦发生火灾，应立即拨打火警电话报警，并及时通知附近单位和邻居，避免火势扩散。
10. 灭火后处理：灭火后，应立即进行火源隔离、通风排烟等处理工作，防止复燃和二次伤害。
同时，也需要及时报告上级主管部门和保险公司等。
这些步骤可以根据实际情况进行调整和补充，以确保灭火和应急疏散预案的有效性。
灭火和应急疏散预案样本（二）【灭火和应急疏散预案范本】一、灭火预案1. 灭火设备和器材准备- 确保场所内配备灭火器、灭火器材、消防栓等灭火设备，并对其进行定期检查和维护。
- 火灾易发场所应加装自动灭火设备，并定期进行检测和维护。
- 配备防护设施，如防火门、防火卷帘、防火墙等，确保火灾扩散受到限制。
灭火和应急疏散预案范例(四篇)
灭火和应急疏散预案范例一、前言火灾是一种十分危险且破坏性极强的灾害，一旦发生火灾，往往会导致巨大的人员伤亡和财产损失。
为了确保员工和财产的安全，制定一套完善的灭火和应急疏散预案，是每个组织和机构都必须做好的重要准备工作。
本文旨在针对____年抗火和应急疏散预案进行详细解读，以确保员工和财产的安全。
二、灭火预案1. 灭火器材的配置根据不同的工作场所需要，应配备相应的灭火器材。
常见的灭火器材有灭火器、防火器、灭火器具等。
在每个工作场所都应设置醒目的灭火器，保证员工能够及时发现并使用灭火器进行灭火。
2. 消防设施的维护和检修定期对消防设施进行维护和检修，确保其正常运转。
消防设施包括消火栓、喷淋系统、疏散通道等。
每个单位应建立相应的维护和检修制度，定期对消防设施进行检查，发现问题及时处理，确保其安全可用。
3. 灭火演练定期组织灭火演练，提高员工对灭火器材的熟悉程度和操作能力。
演练应包括使用不同类型灭火器材进行灭火操作，并模拟各种火灾场景，让员工能够熟悉火灾发生时的应对措施。
4. 灭火应急预案制定详细的灭火应急预案，包括员工发现火灾时的应对措施、火灾报警程序、疏散通道的使用方法等。
每个员工都应该知道企业的灭火应急预案，以便在火灾发生时能够及时采取行动。
5. 教育培训定期对员工进行消防安全教育培训，提高员工的火灾防范和自我保护意识。
培训内容应包括火灾的危害性、预防火灾的知识、逃生自救技能等。
通过培训，提高员工的自我保护能力，减少火灾发生时的人员伤亡。
三、应急疏散预案1. 疏散通道的规划和标识每个工作场所应规划合理的疏散通道，并设置清晰的疏散标识。
通道应保持畅通无阻，不得放置障碍物。
标识应清晰可见，以便员工在火灾发生时能迅速找到疏散通道。
2. 员工疏散演练定期组织员工进行疏散演练，提高员工的疏散能力和自救意识。
演练应模拟各种紧急情况，包括火灾、地震等，让员工熟悉疏散程序和逃生路线。
3. 疏散途中的注意事项在疏散途中，员工需要注意以下事项：- 保持冷静，不要慌乱和拥挤；- 尽量避免使用电梯，应使用楼梯疏散；- 疏散过程中，如果遇到烟雾，应尽量低姿态前进，避免吸入过多有毒烟雾；- 疏散过程中，应时刻关注周围环境的变化，以便做出相应的调整和决策。
灭火及应急疏散预案范本(3篇)
灭火及应急疏散预案范本当确定发生火灾地点时（商场，地下停年场，广场外圃，设备向及后楼梯），马上___扑救火灾及疏散程序如下：l应急指挥组：总指挥。
上班期间，总指挥为公司物业总经理，总经理未到场，由在场职务最高的公司领导代理；非上班时间由___凯丹广场当日总值班担任。
成员为各行动小组组长（灭火行动组除外）。
职责：接到通知赶赴消控中心，履行指挥组职责，指挥各应急组的行动，确保将损失降低到最小程度。
l灭火行动组：组长。
上班期间保安部消防主管担任。
非上班时间由当值保安部领班代任，消防主管接到消控中心消控副值班员通知后立即赶往现场就位。
当值班内场保安员及各商铺义务消防员为成员，当发生火灾时您已自动转为灭火组成员。
职责。
___就近岗位人员，用灭火器、消火栓对初期火灾进行扑救；向消控中心及时反馈现场火情、施救情况。
若自行灭火不足以排除险情时，要求消防值班员启用消防联动设备，拨打119增援。
l疏散引导组组长。
上班期间营运部经理。
非上班时间由当值营运主管担任，营运主管未到位，由客户主管代理。
成员有公司财务、营运、市场部的员工及商铺员工组成，当接到发生火灾通知时，自动转为疏散引导组成员，赶扑着火层、着火层的上下层和受影响区域的通道出口。
职责。
___商铺员工引导顾客、现场人员疏散；告知自救办法和逃生途径；核对清点疏散出来的人员数量，切实搞清被困的人员是否全部救出。
l通讯联络组组长。
由消控值班员副职班人员担任。
成员由消控中心值班员。
职责。
负责通知各行动小组组长参加应急救援，及时向领导报告，保持内外通讯联络，启动消防联动设备，查看各联动设备运行信号的反馈情况，对火场情况进行跟踪并及时反馈汇报。
l救护警戒组组长。
上班期间保安部安防主管担任。
非上班时间由当值外保领班代任，安防主管接到消控中心消控副值班员通知后立即赶往现场就位。
成员由当值外围保安员和人事部工作人员组成，当发生火灾听到消防广播时，自动转为救护警戒组，赶扑商场___个大门出入口、着火层出入口、着火层受影响区域的出入口，分别设立警戒区及着火区警械外围。
灭火及应急疏散预案范文（五篇）
灭火及应急疏散预案范文一、灭火预案：1.火警报警与扑救措施：（1）建立健全火警报警机制，设立火警报警器，可以实时监测火警情况，并及时报警。
（2）在公共场所配备灭火器，并定期进行检查和维护，确保其正常使用。
（3）火险区域设置相应的防火设施，如火焰感应器、火灾自动报警系统等，及时探测火灾存在。
（4）组织人员进行火灾防范和灭火知识培训，提高灭火自救能力。
（5）及时启动灭火预案，调动应急资源和消防人员进行火灾扑救。
2.灭火方法：（1）使用灭火器：有效使用干粉灭火器、CO2灭火器等，灭火器使用时应注意适当的距离和喷射方向。
（2）使用泡沫灭火：对于可燃液体等火灾，可以使用泡沫灭火器，将泡沫直接喷射到火源上。
（3）水和细水雾灭火：对于可燃固体火灾，可以使用水或细水雾进行扑灭。
（4）干粉抑制：对于大面积火灾，可以使用干粉抑制火势，形成缓冲带，阻止火势蔓延。
3.灭火人员分工与配备：（1）明确各岗位灭火责任，指定专人负责报警和信息传递，确保信息畅通。
（2）配备专业的消防人员，能够快速、有效地处置火灾，阻止火势蔓延。
（3）为各个岗位的员工进行灭火培训，提高灭火自救能力，避免因惊慌失措导致事态恶化。
二、应急疏散预案：1.疏散方法：（1）合理设置疏散通道：在公共场所合理设置疏散通道，确保人员能够迅速疏散，不要出现拥堵现象。
（2）指示标识设置：在建筑物内外明显位置设置疏散指示标识，引导人员疏散。
（3）员工疏散培训：定期组织员工进行疏散演练，熟悉疏散路线，提高疏散效率。
（4）多功能建筑疏散：对于多功能建筑，设置合适的隔离措施，确保火灾不会扩散到其他区域。
2.疏散分级：（1）根据火灾的危险程度和建筑、场所的特点，确定不同疏散等级，采取相应的疏散措施。
（2）对于重要的场所，应考虑设置紧急疏散通道和疏散组织人员，确保人员的安全。
3.疏散组织与指挥：（1）明确疏散组织责任，指定专人负责疏散组织和指挥，确保疏散过程有序进行。
（2）及时发布疏散通知，通过广播、警报等方式通知人员进行疏散。
灭火及疏散应急预案（精选12篇）
灭火及疏散应急预案灭火及疏散应急预案（精选12篇）在现实生活或工作学习中，有时会有一些突发事件出现，为降低事故造成的损失，通常会被要求事先编制应急预案。
你知道什么样的应急预案才能切实地帮助到我们吗？以下是小编精心整理的灭火及疏散应急预案，希望对大家有所帮助。
灭火及疏散应急预案篇1为了预防突发事故和消除安全隐患，认真惯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。
根据国家有关安全文件精神，在学校安全应急领导小组的带领下，于11月18日，进行了“防火灭火演练”活动。
为了巩固演练成果，表扬先进，发挥成绩，改进不足，促进应对突发事故应对能力和安全管理能力，安全领导小组全面总结了演练工作。
一、演练工作的基本情况和特点1、这次演练是我校的一次重要活动，从演练的效果看，这次演练指导有方、准备有序、组织有力、扎实有效，达到了预期目的。
2、领导重视，准备健全，启动快速学校校长为安全应急领导小组组长。
安全校长为副组长，各年级主任为成员，安全领导小组对这次演练非常重视，为了确保这次演练顺利进行，领导对每个部门都进行了明确的分工，负责演练的策划、统筹、协调、保障等工作。
二、演练的实施11月18日下午4点学校教学楼二楼突然着火，火势很大，浓烟滚滚，火灾现场人员立即报警，现场人员进行现场扑救的同时立即汇报调度室，应急救援领导小组成员和单位负责人及时就位，启动了本单位的《安全事故应急预案》，学校安全员使用消防栓和灭火器等灭火工具进行灭火。
在应急救援人员灭火的同时，门岗负责闲杂人员疏散，戒严和维持秩序。
教导处岑俊慧和总务莫锦坤保负责抢险物资的供应和及时拉闸停电，以防止火势扩大。
办公室：负责事故抢救事物协调，保障通信畅通，如实记录了发火时间、发火位置、火势大小等情况，并保证上传下达信息畅通。
信息员：负责向上级部门汇报事故情况。
整个过程紧张有序。
下午4点30分大火被扑灭。
三、取的的具体成效1、这次演练贯彻实施了统一领导、综合协调、分级处理的应急处理原则，人员齐全、内容丰富，让全校师生得到了真实的体验，丰富了灭火知识，对促进安全应急管理工作具有重要意义。
灭火应急疏散预案范本(共15篇)
灭火应急疏散预案范本（共15篇）灭火应急疏散预案范本（共15篇）第1篇灭火应急疏散预案灭火应急疏散预案一.指导思想和目的为认真贯彻落实“预防为主，防消结合”的消防工作方针，加强我单位的消防安全保卫工作，确保单位在发生火灾时能及时有效进行扑救，让单位人员熟悉单位内部消防设施，熟练使用消防器材，提高处置初起火灾的能力，减少火灾造成人员伤亡何财产损失。
二.组织机构和任务1.灭火.应急疏散预案领导小组，组长，成员负责预案的制定和组织指挥。
2，，负责利用单位内部消防设施和灭火器材，扑救火灾。
3.疏散引导组，组长，负责组织人员沿疏散通道向外疏散。
4.通讯联络组，组长负责现场的通讯联络。
5.安全救护组，组长，负责现场伤员的救护。
三.组织程序1.重点部位火灾预想设定后，由通讯联络组迅速向“119”火警台报警和向单位领导和保卫处值班室报告，做到正确报警，讲清起火单位.地址.燃烧性质，并到路口接引消防车。
2.灭火行动组立即启用单位内部消防灭火器材，利用干粉灭火器和水进行扑灭，救护被困人员。
3.疏散引导利用喊话.手势和按警铃等方法，指挥人员沿疏散通道向外疏散，确保安全。
4.安全防护组对现场救出的伤员进行现场救护，对伤势严重的及时向“120”急救中心呼救。
四.要求1.单位人员严肃认真，加强对单位内部消防设施的熟练和掌握。
2.各小组人员应按各自分工认真负责，组织各组人员的预案进行熟悉和掌握。
第2篇公司灭火和疏散应急预案范本XXX公司灭火和疏散应急预案第一条组织设置（一）消防灭火及疏散应急工作由公司消防安全领导小组负责，总经理为领导小组组长，全面负责指挥.协调工作。
（二）公司当日值班经理为副组长，在总经理不在时负责全面工作。
（三）安保部经理为领导小组常务副组长，负责具体实施。
（四）本预案共设两个梯队。
第一梯队为假设起火部位现场区域工作的安保人员.服务员.巡查人员.管理工作人员；第二梯队为其他区域的安保人员.服务员.巡查人员.管理工作人员。
灭火和应急疏散预案范本（三篇）
灭火和应急疏散预案范本一、机构人员分工（明确至具体人员或岗位）（一）指挥部1. 总指挥：由单位值班领导担任，消防安全责任人到场后，即行移交指挥权。
2. 成员构成：由单位各部门负责人共同组成。
下设灭火行动组、疏散引导组、通讯联络及设施保障组、安全防护救护组。
3. 职责范围：负责掌握现场情况，迅速做出决策；向各组下达明确指令，指挥灭火与人员疏散行动；公安消防队抵达后，移交指挥权，并全力配合其行动。
（二）灭火行动组1. 负责人：由单位自行指定。
2. 成员构成：由单位自行确定。
3. 职责内容：第一灭火力量需在指定时间内迅速采取措施以控制火情；第二灭火力量则需在接报火情后，于规定时限内到达现场，并根据现场实际情况展开灭火行动。
（三）疏散引导组1. 负责人：由单位自行指定。
2. 成员构成：由单位自行确定，需确保每个楼层、疏散通道及安全出口均设有明确的疏散引导员。
3. 职责内容：在接报火警信息后，立即引导单位内工作人员及顾客进行安全疏散；同时，需清查各楼层是否有人员滞留。
（四）安全防护救护组1. 负责人：由单位自行指定。
2. 成员构成：由单位自行确定。
3. 职责内容：在接报火警信息后，需迅速疏通室外消防车道，打开地下消火栓井盖；协助进行人员疏散；对受伤人员进行初步救护；视情况拨打“120”求救电话，并协助医务人员将伤员送至医院救治；同时，需设置安全防护警戒区，防止楼面跌落物品击伤行人，并制止无关人员进入楼内。
（五）通讯联络及设施保障组1. 负责人：由主管工程设备部门的负责人担任。
2. 成员构成：由工程设备部门的相关人员组成。
3. 职责内容：负责切断非消防动力电源；保障照明及消防设施、设备的电源供应；迫降消防电梯至一层并锁定；停止空调运行；操控防排烟设施、防火卷帘、消防泵等自动消防设施；如联动控制发生故障，则需由工程设备部门值班人员赶赴现场实施手动控制；为防火和疏散行动提供必要的设备保障。
二、报警和接警处置程序（一）火情发现与初步处置任何单位人员一旦发现火情，应立即按下附近的手动报警按钮或使用电话向消防控制室报告。
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灭火和应急疏散预案(范例)标准化文件发布号：（9312-EUATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-
奎文区北苑华雅宾馆灭火和应急疏散预案
为了保护火灾发生时顾客及员工的生命和财产安全，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，根据《中华人民共和国消防法》及公安部第61号令的精神，特制定灭火和应急疏散预案。
一、组织机构的构成及职责
(一)火灾指挥中心：
1、人员组成：朱建华
2、职责：火灾指挥中心设在值班室,由朱建华负责总指
挥。
(二)通讯联络组：
主要负责一旦发现起火，迅速拨打“119”电话向当地公安消防队报警。
负责了解火灾具体情况，清除车场路障与无关车辆，将消防车、消防人员引进火场。
按照当班情况，分别由以下人员组成：
成员：朱建华
(三)灭火行动组：
1、人员组成：朱建华
2、职责：主要负责一旦发现初起火灾，立即使用身边的灭火设施和器材，扑救初起火灾。
(四)疏散引导组：
1、成员：朱建华
2、职责：主要负责引导在场的顾客从最近的消防疏散通道或安全出口迅速疏散到安全地带。
各部门根据其责任区范围组成疏散引导组。
遇紧急状态时或听到通讯联络组的紧急广播后，分别向责任区内的关键位置派出人员，在白天用三角红旗，在夜间用红色手电筒，引导客人向安全地点疏散。
二、报警和接警处置程序
(一)接到火灾报警信号时，工作人员迅速赶往现场实地查看。
(二)查看人员确认火情后，人员按照职责分工，引导人员疏散，扑救初起火灾。
(三)员工发现火情后，通过呼喊等方式，通知现场其他员工按照职责分工实施灭火、引导人员疏散等职责。
所有报警信号无论真假，均以真火警处理。
严禁乱发警报或报警信号，避免不必要的恐慌。
确认是误报的信号时，应立即解除警报并报相关部门与人员。
警报确认属实后，各部门应立即遵循公司的紧急情况处理程序协调行动。
三、应急疏散的组织程序和措施
1、疏散引导组在发生火灾时，先疏散被火势围困的顾客，其次再进行火势周围的物资疏散，同时要注意疏散人员自己的安全。
疏散后的物资要放在不影响消防通道和远离火场的安全地点。
2、疏散引导人员时要不断用手势和喊话的方式引导稳定人员的情绪，维护秩序。
如：对周围惊惶失措的人喊“请往那边
走，那里安全”，并正确指示疏散方位；或大声呼喊“请跟我走”，带领他们到达安全地带。
四、扑救初起火灾的程序和措施
(一)火警发生时，处在现场的灭火行动组人员应当迅速赶往火警现场。
若发现是误报，返回工作岗位。
如确是火警，则应就近使用手提灭火器或室内消火栓灭火。
(二)在灭火的同时，要通过大声呼喊等方式向周边的员工和顾客报警，提醒员工按照职责分工，做好报警、扑救初起火灾、引导人员疏散工作，提醒顾客在员工的引导下安全疏散。
(三)若火势已经扩大，应马上停止扑救，迅速撤离。
五、通讯联络、安全防护救护的程序和措施
(—)火场指挥人员与各小组之间应当密切保持通讯联络，随时协调各部门间的灭火自救工作。
(二)在扑救初起火灾、引导人员疏散过程中，每名员工在做好自身安全保护的同时，要注意保护好顾客的人身安全。
对受伤的顾客要引导其疏散到安全地点后迅速组织救治。
(三)一切自救必须本着先救人后救物的原则，每一名员工的首要责任是保护顾客、同事及自身的生命安全。
在抢救保护物资时，必须在单位或消防人员的统一组织下进行，严禁盲目冒险。
(四)将人员疏散到安全地带后，要做好安抚工作，坚决防止人员再次冲人火场。