工会经费审计报告
xxx基层工会经费审计总结报告书

xxx基层工会经费审计总结报告书一、审计背景本次审计的对象是xxx公司基层工会的经费,经费来源包括会员费、捐赠和特定项目拨款等。
审计主要目的是核实经费使用情况是否符合法律法规和管理制度的规定,是否合理、真实、准确、完整。
二、审计范围审计范围从2019年1月1日至2019年12月31日止。
审计工作主要是从凭证审查、询问、检查账务资料、检查银行账户等方式进行。
三、审计发现及处理情况1.经费支出方面经审计发现,xxx公司基层工会在经费支出方面存在以下问题:- 在支付会议费用时未提交相关和凭证,且未按规定进行登记备查,存在管理不规范的问题;- 在发放津补贴时,由于缺乏相应的程序管理,导致部分人员领取津补贴金额过高的情况。
在提出上述问题后,我们建议xxx公司基层工会进行整改,建立健全会议费用报销的相关制度,改进津补贴的管理办法,使经费使用更加规范化、透明化。
2.经费收入方面工会会员费是工会的基本收入来源。
经审计发现,xxx公司基层工会存在收费不按时间、缺乏收费凭证、收费登记不规范等问题,会员费收缴工作的规范运行成为必须解决的问题。
在提出上列问题后,我们建议xxx公司基层工会完善会员费征收程序,加强会员管理监督,提高征收和收缴的透明度和规范化。
四、审计结论通过对xxx公司基层工会经费的审计,我们认为可以采取相应的措施,完善工会财务管理制度,使经费的管理更加规范、透明和完善。
五、建议- 在管理经费方面,应加强制度建设,建立健全的内控制度和风险管理机制;- 强化工会财务监督制约机制,提升工会管理水平,确保经费使用合法合规。
以上为审计报告总结,仅供参考。
谢谢。
工会经费审计报告6篇

工会经费审计报告6篇【篇1】工会经费审计报告一年来,校工会在学校党委行政和上级工会领导下,围绕学校中心工作,组织开展多项活动,充分调动教职工参与积极性,取得了明显成效,发挥了工会桥梁纽带作用。
工会经费审查委员会按照上级有关规定,对校工会20__年度经费的预算、决算以及收支、提缴等情况进行了审查,现将审查情况报告如下:一、20__年度工会经费收支结余基本情况校工会经费的来源主要包括两部分:第一部分为拨缴经费收入,一是市财政从学校预算拨款中直接扣除全校教职工工资总额2%的60%向上级工会缴纳,上级工会再将扣缴额的三分之一返还校工会作为工会经费;二是学校将全校教职工工资总额的2%的40%划拨校工会作为工会经费。
第二部分为按照有关文件规定,我校工会会员按基本工资的0.5%缴纳的会费收入。
(一)收入情况20__年校工会经费总收入1773389.22元。
其中:市教育工会返还的工会经费436400.00元,学校划拨的工会经费872800.00元,两项经费合计1309200.00元(按财政规定数全部拨付到位),占工会经费总收入的73.82%;会员会费收入450900.64元,占工会经费总收入的25.43%;上级补助收入12000.00元,占工会经费总收入的0.68%;其他收入1288.58元,占工会经费总收入的0.07%。
(二)支出情况20__年校工会经费总支出1829499.13元,其中:1.职工活动支出517645.26元,占工会经费总支出的28.29%。
主要包括学校院级分会的自主活动支出及校工会补助各分会活动支出;庆祝“三八”妇女节系列活动支出;乒乓球、羽毛球、排球等校级比赛的组织、奖品等支出;瑜伽、台球、羽毛球、太极拳等16个协会活动支出;组织教职工参加20__年天津市教职工羽毛球、乒乓球、网球比赛支出;为全体会员购发游泳券支出等。
其中:职工教育费4118.00元,文体活动费500205.86元,宣传活动费9861.40元,其他活动费3460.00元。
工会经费审计报告

工会经费审计报告一、审计目的。
本次审计旨在对工会经费的使用情况进行审计,确保工会经费的合理使用和管理,保障职工的合法权益。
二、审计范围。
本次审计范围包括工会经费的收入来源、使用情况、管理制度及相关记录档案等内容。
三、审计依据。
1.《工会法》及相关法律法规;2.工会经费收支情况报告;3.工会经费使用记录;4.工会经费管理制度文件。
四、审计内容。
1.工会经费的收入来源是否合法、合规;2.工会经费的使用情况是否符合相关规定;3.工会经费的管理制度是否健全、有效;4.工会经费的使用记录是否完整、准确。
五、审计结果。
经审计,工会经费的收入来源合法、合规,主要来源包括会员费、捐赠款等。
工会经费的使用情况符合相关规定,主要用于职工福利、文体活动、职工培训等方面,使用较为合理。
工会经费的管理制度相对健全,但在经费使用记录方面存在不完整、不准确的情况。
六、审计建议。
1.完善工会经费的使用记录,确保记录完整、准确;2.加强对工会经费的监督管理,建立健全的内部控制制度;3.加强对工会经费的使用情况进行公开透明,接受职工监督。
七、审计结论。
工会经费的收入来源合法、使用情况符合规定,但在管理制度和使用记录方面还存在一些问题,需要加强管理和监督。
希望相关部门能够重视审计结果,认真落实审计建议,确保工会经费的合理使用和管理,维护职工的合法权益。
八、附录。
1.《工会法》。
2.工会经费收支情况报告。
3.工会经费使用记录。
4.工会经费管理制度文件。
以上为工会经费审计报告内容,希望相关部门能够认真对待审计结果,加强对工会经费的管理和监督,确保工会经费的合理使用和管理,维护职工的合法权益。
(3篇)工会审计整改报告范文

(3篇)工会审计整改报告范文工会审计整改报告报告一:关于工会经费使用情况的审计整改报告尊敬的领导:根据贵单位的委托,经过一段时间的审计工作,我们对贵单位工会经费的使用情况进行了仔细的检查和分析。
现将审计结果以及整改建议报告如下:一、审计结果通过对工会经费的核查发现,在贵单位工会经费使用过程中,存在以下问题:1.经费管理不规范:工会经费缺乏明确的管理制度,导致经费使用缺乏规范性和透明度,容易出现挪用和浪费。
2.使用范围不明确:工会经费使用范围没有明确界定,导致经费的使用过程容易出现主管人员和职工之间的争议。
3.资金流转不清晰:工会经费的流转过程中信息不及时传递,财务报表和账目不完整,无法准确反映资金的流入和流出情况。
4.工会经费使用监督不到位:工会经费的使用监督没有有效进行,导致资金使用存在较大的风险。
二、整改建议针对以上存在的问题,我们提出以下整改建议:1.建立健全工会经费管理制度:制定并实施详细的工会经费管理制度,明确经费的使用范围、流转过程、报销程序等,确保经费使用规范化和透明化。
2.加强资金流转监督:建立完善的财务制度,确保工会经费的流转过程中信息的准确传递,及时做好财务报表和账目的记录和整理,提高资金流转的透明度。
3.加强内部控制措施:加强对工会经费使用的内部审计和监督,定期对经费使用情况进行检查和核对,及时发现和纠正经费使用中存在的问题。
4.加强工会经费使用的公开与监督:加强对工会经费的使用情况的公开与监督,通过公示、听证和问责等方式,促使经费使用的公正、公平和合理。
三、结论经过审计,贵单位工会经费使用存在一些问题,但我们相信通过整改措施的落实,这些问题可以得到解决。
同时,我们也建议贵单位对工会经费的使用情况进行更加细致的管理和监督,确保经费使用的合规性和有效性。
请贵单位领导对以上意见和建议予以关注和采纳,并组织相关部门积极进行整改。
如果需要我们继续提供协助和支持,请随时与我们联系。
谢谢!工会审计师:XXX日期:XXXX年XX月XX日报告二:关于工会选举程序的审计整改报告尊敬的领导:根据贵单位的委托,我们对贵单位工会选举程序进行了审计,并进行了整改。
工会审计报告(3篇)

工会审计报告(3篇)工会审计报告(精选3篇)工会审计报告篇1县总工会经审会:20__年__月__日,县总工会经审会派审计人员,对我单位20__年至20__年工会经费收支管理情况进行了就地审计,下发了审计意见书。
提出我单位在工会经费管理中存在工会会计核算科目不够规范、开展职工活动较少等问题。
针对存在问题,工会组织及时汇报领导,提出如下整改措施:一是在今后会计账簿中增设工会经费收支科目,对工会经费独立核算。
二是制定职工活动计划,积极组织职工开展力所能及的活动,增强职工干事创业能力。
有计划的开展困难职工帮扶救助、慰问等活动,激发职工爱岗热情。
三是认真学习《工会法》、《泾川县总工会基层工会经费收支管理办法》,严格工会经费管理。
20__年__月__日工会审计报告篇2根据审会的年度审计计划,总经审办派出以为组长的审计小组,于20__年_月_日至_日,对你单位年度财务收支管理情况进行就地审计。
A单位己对所提供的资料作了真实、完整性的承诺。
根据审计结果,现出具审计报告如下:一、被审计单位基本情况A单位所管辖个基层。
A单位机关人员编制18人,实际14人,下设9个部办。
财务部统一管理经费。
截止20__年12月31日资产总额为__元,负债为__元。
净资产万元,资产负债率_%。
二、审计结果(一) 20__年度财务收支情况1、收入情况:财务账面总收入_元,完成预算的142.36%,其中:⑴会费收入3,09年完成预算的103.2%。
⑵拨交经费收入2_元,09年完成预算的119.32%。
⑶其他收入53_元,⑷上级补助收入52_元。
2、支出情况经费支出总额为4_元,20__年完成预算的135.8%,其中:(1、职工活动经费0_元,(文体活动经费.00_元,宣传活动费8,029.70_元,其他活动费_元),占总支出的_%。
(2、业务费_元,(会议费:_元。
其它业务费支出4_元, )占总支出的%。
(3、行政费_元。
占总支出的%。
(4、补助下级支出_元。
工会经费审计报告三篇

工会经费审计报告三篇篇一:工会经费收支情况审计结果报告单单位:(盖章)X X X X公司工会(20XX)年度关于对XXXX公司工会20XX年工会经费收支情况的审计报告XXXX公司工会委员会:按照XXXX总工会的要求,我会于3月19日—3月20日对20XX年的工会经费收支情况进行了审计,现将情况报告如下:一、基本情况XXXX公司XX年度职工平均人数XXX人,固定资产XXXX万元,工资总额XX万元。
二、审计情况,经审计,XX公司工会XX年度收入合计为XX元。
其中:会费收入XX元、拨交经费收入XX元、上级补助XX元、行政补助收入XX元、其它收入XX元。
支出合计XX元。
其中:职工活动费共支出XX元、维权支出XX元、业务支出XX 元、行政支出XX元、事业支出XXX元、其他支出XXX元。
本年度结余XX元,累计滚存XXX元。
三、审计评价:根据经费使用的具体规定,经审委员会审查工会经费收支明细账及经费支出原始单据,各项支出所列内容均符合《工会法》之相关规定。
四、存在的问题:本年度没有职工教育、培训等方面的支出。
五、审计意见及建议:建议在职工教育、业务培训方面给予一定的投入,以增强职工及工会干部的工作能力。
XX公司工会经费审查委员会年月日篇二:工会经费审查报告各位代表:工会经费审查委员会根据《中华人民共和国工会法》和全国总工会制定的《工会财务会计制度》等有关规定,审查了年度工会经费收支管理情况,现向全体代表报告,请予以审议。
一、工会经费收支基本情况(一)总收入:元,来源于财务会计部按职工工资计提划拨工会经费元和工会经费存款账户利息元。
(二)总支出,年1月1日至年12月31日工会经费总支出为元。
1、职工活动费元,占总支出的90%,其中下拨支行分工会活动经费元,占总支出的10%;组织先进人员旅游费用元,占总支出的31%;先进单位及竞赛表彰奖励元,占总支出的9%;报刊费元;购置工会活动设备元;女工保障计划元;其他元。
2、上解区总工会经费支出元,占总支出的10%。
工会经费审计整改情况报告 -回复

工会经费审计整改情况报告-回复关于工会经费审计整改情况报告引言:工会经费是工会组织的重要资源,合理使用和管理工会经费是维护工会组织权益、加强工会自身建设的重要保障。
为了加强工会经费的财务管理,确保工会经费的合法、规范使用,本报告将具体介绍关于工会经费审计的整改情况。
一、审计发现的问题在进行工会经费审计过程中,我们发现以下问题:1. 经费使用不规范。
存在经费未按规定用于福利和服务工会会员的问题。
例如,部分经费被个别工会成员用于私人开支,超出了工会规定的范围。
2. 经费记录不完备。
存在经费收支记录不规范、凭证缺失等问题。
部分工会经费的流向无法追溯,无法查明具体用途和使用对象。
3. 经费管理制度不健全。
现有的工会经费管理制度存在不完善的地方,缺乏细化的管理规定和程序,导致资金的使用和管理不够规范。
4. 缺乏审计监督机制。
工会经费审计监督机制缺失,未能及时发现和纠正工会经费管理中的问题。
二、整改措施为了解决以上问题,我们采取了以下整改措施:1. 完善经费使用制度。
修订并完善工会经费使用管理办法,明确经费使用的范围、标准和程序,确保经费用于福利和服务工会会员。
2. 加强经费记录和管理。
将经费收支核算和凭证管理纳入正规流程,建立完整的经费记录和档案,确保经费使用的可追溯性。
3. 健全经费管理制度。
制定并完善各级工会经费管理制度,明确各级工会的权责和管理流程,加强对工会经费的监督和管理。
4. 建立审计监督机制。
建立工会经费审计监督制度,定期对工会经费进行审计,及时发现和纠正经费管理中的问题。
三、整改效果评估经过上述整改措施的落实,取得了一定的效果:1. 经费使用规范。
工会经费使用情况得到了明显改善,经费主要用于福利和服务工会会员,工会成员的权益得到了更好地保障。
2. 经费记录完备。
经费记录的规范性得到了提高,经费的流向和使用情况可以清晰地追溯和查明,确保了经费的合理性和透明度。
4. 经费管理制度健全。
经费管理制度的完善加强了对经费的规范管理,各级工会对经费使用的权责和流程有了明确的规定,减少了经费管理中的漏洞和风险。
工会审计报告范文

篇一:省工会审计汇报有关对a单位2023年度经费进行审计旳汇报a单位:根据审会旳年度审计计划,总经审办派出以同志为组长旳审计小组,于年月日至日,对你单位年度财务收支管理状况进行就地审计。
a单位己对所提供旳资料作了真实、完整性旳承诺。
根据审计成果,现出具审计汇报如下:一、被审计单位基本状况a单位所管辖个基层。
a单位机关人员编制18人,实际14人,下设9个部办。
财务部统一管理经费。
截止2023年12月31日资产总额为元,负债为元。
净资产万元,资产负债率%。
二、审计成果(一) 2023年度财务收支状况1、收入状况:财务账面总收入元,完毕预算旳142.36%,其中:⑴会费收入3, 23年完毕预算旳 103.2%。
⑵拨交经费收入2元, 23年完毕预算旳119.32%。
⑶其他收入53元,⑷上级补助收入52元。
2、支出状况经费支出总额为4元, 23年完毕预算旳135.8%,其中:(1、职工活动经费0元,(文体活动经费.00元, 宣传活动费8,029.70元,其他活动费元),占总支出旳%。
(2、业务费元,(会议费:元。
其他业务费支出4元, )占总支出旳%。
(3、行政费元。
占总支出旳%。
(4、补助下级支出元。
占总支出旳%。
3、其他支出账面数00元,完毕预算旳100.05%。
3、经费结余状况。
本年收支相抵费费结余元,上年经费结余元,期末滚存经费结余元。
(二)截止2023年12月31日货币资金、固定资产、专用基金状况。
1、货币资金总额元,其中:库存现金为1元,账面与库存现金余额相符与资产负债表相符;银行存款元,银行对账单与银行账面金额相符与资产负债表相符;固定资产元。
(三)截止2023年12月31日账面资产、负债、净资产状况:1、资产状况:至2023年12月31日资产账面数34元,其中:库存现金为1元;银行存款86元;暂付款元;固定资产2元。
2、负债总额:至2023年12月31日负债账面数,其中:其他应付款。
3、净资产状况:至2023年12月31日净资产账面数.34元,其中:固定基金72元,专用基金00元,经费结余2元。
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关于对××××单位年度工会经费预算执行情
况的审计报告
按照×××××××号文件安排,××××工会经审委成立了审计工作组,于9月9日-11月4日对×××××等单位工会2013-2014年工会经费预算执行情况及财务收支情况进行了审计,受审单位工会对所提供资料的真实性、合法性、完整性负责。
我们通过听取汇报,查阅会计凭证,财务帐簿、会议记录等方式对各二级单位工会的财务收支、资产管理等会计信息准确及时地进行了分析并给出了客观评价,现将审计情况报告如下:
一、经费收入情况
1、××××工会实行经费直拨以来,各单位都能做到按工资总额的2%及时足额上缴××××工会,没有漏缴、欠缴、截留和挪用工会经费现象。
各单位经费到位率在逐年提高,为工会开展各项活动提供了保障,满足了各项重点活动的开支,并略有结余。
经统计,受审的二级工会85%局拨经费2013年(其中15%用于考核)平均到位率为89.2%,2014年平均到位率为94.2%,各单位自留经费到位率参差不齐,不同程度存在欠拨工会经费现象。
二、经费支出情况
在经费的使用上,各单位都能认真落实中央“八项规定”严格控制“三公”经费支出,严格按照工会经费开支范围及标准使用经费,没有发现违反相关规定的现象。
各单位工会经费支出结构也比较合理,主要用在了劳动竞赛、职工小家建设、困难职工帮扶、职工权益维护等方面。
三、审计中存在的问题:
1、重大开支集体研究制度还需进一步规范。
在审计过程中,我们发现各二级单位工会都能很好地执行重大开支集体研究制度,叁万元以上的经费开支都能及时地召开主席办公会集体研究,但在操作过程中还不太规范,出现了只召开会议不作记录或有会议记录无相关会议纪要等现象。
2、财务管理要做到全覆盖。
在审计过程中发现,部分单位由于工作业务量小一直没有被纳入相关业务培训和财务互检范围,且不参加定期召开的财务例会等会议,财务人员对近年来工会财务工作陆续出台的新政策,新目标和新要求等财务管理方面的制度认识不足、了解不够,处理起日常业务时也会出现偏差。
同时,各子公司工会由于自身业务能力的不足,缺乏对所属三级单位工会财务的监管和指导,导致财务监督出现了漏洞和真空。
3、财务内部管理控制制度有待进一步规范。
在审计过程中发现,部分单位在举办的各类活动中,发生的活动补助、误餐补助、教师授课费等业务,内部没有制定统一的发放标
准,导致同类型的各种活动补助发放标准不一致,随意性较大,各类活动补助、误餐补助发放标准等内控制度还有待进一步规范。
4、票据的审核管理工作还需进一步加强。
在审计中发现,一些单位财务人员对票据的审核工作不够严谨,没有按照《会计法》、《发票管理办法》等规定严格审核发票,发现有付款单位名称不齐全,单价、规格、数量内容不清、未加盖发票专用章、以收据代替发票下账等现象,在票据的审核管理上还需进一步加强。
5、部分财务人员素质还需进一步提高。
在审计中发现部分单位财务人员存在无证上岗情况,在账务处理过程中,一些兼职财会人员对工会财务科目使用不太熟练,部分单位财会人员没有按规定及时和银行对账,不能发现本单位工会帐目与银行帐目的差异,不能及时发现错误并纠正,还需进一步加大培训力度,提升财务人员的业务水平。
6、固定资产管理制度还需进一步完善。
主要表现在:第一,资产管理制度流于形式。
固定资产不能做到日常精细管理、过程管理,不能落实工会固定资产管理制度。
部分单位固定资产登记、入库、领用、处置、清查盘点等日常管理制度还不够完善,有的单位固定资产台帐未填写资产的实物数量及其金额、型号等相关资料;第二,对捐赠或奖励的资产没有及时记入固定资产;第三,××××工会为帮建的100
个职工小家配备了图书及办公设备,这些资产现由各二级单位工会管理和使用,但由于二级单位对这部分资产原值底数不清,目前无法登记固定资产。
××××公司工会
2015年12月28日。