生产主管岗位职责要求 - 制度大全
生产主管工作职责工作职（5篇）
生产主管工作职责工作职1、负责车间生产管理,人员培训,人工成本效率控制.2、精通人员管理、生产管理、设备管理和质量管理。
3、较强的统筹管理、沟通协调和领导下属的能力。
4、为人正直，做事稳重，团队精神强。
5、负责不断优化生产管理方面的工作流程，建立健全相关的规章制度和操作规程并有效执行，根据公司不同阶段的发展战略目标，合理进行生产布局，改进生产工艺，优化人员架构，积极主动地向公司提报一切可提高生产效率，提升产品品质管控等合化理建议.6、督导生管和各生产主管保质保量按时完成各项生产任务，负责处理下属无法解决的异常情况，确保生产正常.7、根据各车间的具体情况对生产过程、生产安全、人员管理、设备管理、现场管理及品质要求实施监控和改善.生产主管工作职责工作职（2）生产主管是一个非常重要的职位，需要负责确保生产线的顺利运行以及产品的质量控制。
以下是生产主管的工作职责和工作职能的范本，不含分段语句。
1. 负责制定生产计划和工作安排，确保生产线的高效运转。
2. 监督生产过程，确保产品的按时完成和交付。
3. 负责生产设备的维护和保养，确保设备的正常运行。
4. 确保生产过程中的安全和卫生标准得到执行。
5. 制定和执行质量控制措施，确保产品的质量符合公司的标准。
6. 跟踪和分析生产数据，制定改进措施，提高生产效率和质量。
7. 培训和指导生产团队成员，确保工作流程的执行。
8. 处理生产线上的问题和意外事件，采取适当的措施进行处理。
9. 与其他部门（如采购、销售和质量控制）紧密合作，确保生产计划和目标的顺利实现。
10. 参与新产品的研发和试制工作，确保生产的可行性和有效性。
11. 跟进供应商的交货情况，确保物料的及时供应。
12. 定期评估生产线上的工艺和设备，提出改进建议和优化方案。
13. 管理和控制生产成本，确保生产线的经济效益。
14. 了解和遵守相关法律法规和公司的政策准则。
15. 参与生产计划和预算的制定，确保公司的生产目标的实现。
生产主管岗位职责与要求
生产主管岗位职责与要求生产主管是企业生产部门中的关键岗位之一，主要负责监督和管理生产流程，在保证生产效率和质量的同时，确保生产目标的达成。
以下是生产主管的岗位职责和要求的详细说明。
一、岗位职责：1. 组织生产计划：根据市场需求和公司发展目标，制定生产计划，并安排生产资源，确保生产工作的有序进行。
2. 监督生产过程：负责监督生产线上的生产活动，包括设备启动、原材料配送、生产进度控制等，确保生产流程的顺利进行。
3. 控制生产成本：负责管理和控制生产过程中的成本，包括原材料采购、人力资源配备等，通过有效的控制措施，降低生产成本，提高企业利润率。
4. 管理生产人员：领导和管理生产团队，包括岗位安排、培训和绩效评估等，确保团队成员的工作效率和质量。
5. 质量管理：负责制定和实施质量管理体系，监督生产过程中的质量控制，确保产品的质量符合标准要求。
6. 进行问题解决：在生产过程中，及时处理和解决生产中的问题和突发情况，确保生产工作的顺利进行。
7. 与其他部门协调：积极配合其他部门的工作，包括采购、销售、仓储等，确保生产工作与其他部门的协同进行。
8. 提出改进建议：根据生产实际情况，及时提出改进建议，并参与实施，提高生产效率和质量。
二、岗位要求：1. 教育背景：本科及以上学历，相关专业，如机械、自动化、制造工程等。
2. 工作经验：有5年以上的相关工作经验，有生产管理经验者优先考虑。
3. 技术能力：熟悉生产设备和工艺流程，了解生产管理的基本原理和方法，具备一定的技术分析和解决问题的能力。
4. 管理能力：具备一定的团队管理经验和能力，能够有效激励团队成员，提高工作效率和质量。
5. 沟通能力：良好的沟通和协调能力，能够与上级、下级和其他部门进行有效的沟通和协调，达成工作目标。
6. 抗压能力：能够在高强度的工作压力下，保持良好的工作状态和工作效率，迎接挑战和解决问题。
7. 责任心和执行力：具备较强的责任心和执行力，能够按照公司要求，完成各项工作任务，确保生产目标的达成。
生产主管岗位职责范本(5篇)
生产主管岗位职责范本1、依据公司工厂规章制度组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行;2、根据公司年度经营目标及月度目标分解工作指标;3、组织实施车间生产计划，主责产品的样件制作、试制及量产，满足生管下发的生产计划，确保保证质量的前提下完成生产任务，生产计划达成率____%;4、主责生产过程管理;5、主责生产现场5S管理;6、车间生产安全管理;7、车间生产成本控制，提升生产效率、产品品质、降低生产成本;8、车间员工管理;9、负责生产相关体系的运营及管理;10、其他工作生产主管岗位职责范本（2）生产主管是公司生产部门的重要岗位，负责日常生产管理和生产计划的执行。
其职责范围涵盖人员管理、生产安排、质量控制、设备维护等方面。
以下是一份生产主管岗位职责的范文，供参考。
一、生产管理1. 负责制定并执行生产计划，确保生产进度和产量的达成。
2. 组织和调配生产人员，合理安排工作流程，提高生产效率。
3. 监督生产现场，确保生产过程的安全和顺利进行。
4. 跟踪和分析生产数据，发现并解决生产问题，提升生产质量和效率。
5. 管理生产物资，确保生产所需原材料的及时供应。
二、人员管理1. 领导和管理生产团队，指导员工工作，提升团队士气和工作效率。
2. 建立并完善生产操作标准，培训新进员工，提高团队整体素质。
3. 定期进行绩效评估，对团队成员进行工作考核和激励。
4. 解决员工的问题和纠纷，维护良好的劳动关系。
三、质量控制1. 确保生产过程符合公司和行业的质量标准和要求。
2. 建立并执行质量控制流程，监控产品质量，预防和纠正质量问题。
3. 协助客户服务部门处理产品质量投诉和售后问题。
4. 组织和参与产品质量改进项目，提高产品质量和用户满意度。
四、设备维护1. 监督设备的正常运行，及时处理设备故障和维修事宜。
2. 制定和执行设备维护计划，定期检查设备性能和维护记录。
3. 协调与供应商的合作，及时更新和维护设备。
生产主管的工作职责(5篇)
生产主管的工作职责1、根据部门生产规划与计划排程安排，执行落实车间生产活动开展，履行监控生产过程管理，并及时快速处理生产过程异常和不断带领及推动班组进行持续改进工作，实现生产计划任务量的达成。
2、按照生产过程品质管理办法及部门制定的品质目标，推动车间生产过程品质管理，促进提升生产过程操作质量，完成成品一次抽检合格率目标。
3、根据财务及部门共同制定的料损指标，负责控制车间班组物料超领及物料报废行为，监控与协助改进班组生产过程中的不良操作产生与降低，实现料损指标的完成。
4、根据计划制定的周工单完成和月零工单完成目标，主导对车间班组进行周期性的工单入库完成及工单结案的工作管理，保障实现完成目标。
5、按照部门5S管理办法和要求，组织与主导车间内部的安全及5S活动的开展与评比检查，保障车间安全整洁与清爽，并协助安全员组织人员参加安全培训及对安全员提出的问题进行整改完成。
6、监控车间班组履行车间使用设备的一级保养(日常维护和保养工作)同时安排人员协助设备人员进行设备的二级及三级保养的工作，确保设备正常安全运行。
生产主管的工作职责（2）1. 负责制定生产计划和生产进度，确保生产任务按时完成。
2. 组织生产活动，协调各生产环节和生产线，确保生产过程高效顺利。
3. 监督生产现场，确保生产设备正常运行，生产过程安全可靠。
4. 解决生产中的技术问题和工艺难题，提升生产效率和产品质量。
5. 指导员工操作和工作流程，培训新员工，确保员工技能和工作质量达标。
6. 协助制定和执行生产成本控制措施，确保生产成本控制在合理范围内。
7. 参与产品开发和改进，协助制定产品规格和生产标准。
8. 负责生产现场的安全管理，确保生产过程符合安全生产要求。
9. 协调与其他部门的沟通和合作，解决生产中的协调问题。
10. 定期汇报生产情况和生产进展，向上级领导提供相关数据和报告。
总之，生产主管需要负责生产计划的制定和执行，生产现场的管理和监督，员工的指导和培训，以及与其他部门的沟通和协调，以确保生产任务按时完成、安全高效。
生产部主管岗位职责（5篇）
生产部主管岗位职责一、熟悉公司各种规章制度及生产部体系文件。
二、负责制定部门工作计划，根据公司年度经营目标及月度目标分解工作指标。
三、负责生产管理日常工作1、执行生产计划，审核生产作业计划。
2、负责制定本部门各种生产指标和督导本部门达成目标。
3、负责制定新产品或新原料的生产率。
4、负责协调本部门人员临时性工作。
5、组织参与制定生产质量管理及工艺技术标准并检查实施情况。
6、对设备的维修保养和使用负监督管理责任。
7、检查督促生产车间的文明生产工作，根据体系文件要求对一切不符合规定的行为负监督管理责任。
8、参与产品质量问题的分析和处理。
四、部门内部管理工作1、对生产流程和工作制度的改进有建议权，并监控实施。
2、负责生产人员的选拔、评价;组织部门技能培训和素质培训工作;负责对本部门员工进行思想教育。
3、负责监督属下员工制定每天详细的工作计划，并督导执行。
4、负责控制部门生产成本，降低部门直接费用及部门管理费用。
5、负责定期向上级汇报相关的生产数据。
五、完成上级交办的其他工作任务。
权力、责任1、对下级上报的各种报表有审核权。
2、对部门所生产的产品质量负全责。
3、对部门的生产进度负全责。
4、对新进原料的产出率的稳定性负全责。
5、对生产作业计划的执行情况有监督检查权。
6、对工艺流程的设计与修订有建议权。
7、对下级在工作中的争议有裁决权。
8、对直接下级岗位人员有调配的建议权、任命的提名权、奖惩建议权及考核评估权。
9、对生产成本的控制负直接责任。
10、对生产中的安全事故负管理责任。
11、对生产利用率和费用率负有直接责任。
12、对设备有监督维护保养的责任。
13、对生产任务的完成率负直接责任。
生产部主管岗位职责（2）生产部主管的岗位职责包括但不限于以下几个方面：1. 生产计划和调度：负责制定生产计划，根据需求，确定生产量和工期，并安排物料采购和设备调配，确保生产进度的顺利进行。
2. 生产指导和管理：领导和指导生产团队，确保生产过程中遵守安全操作规程和质量标准，提高生产效率和产能，减少生产成本。
生产主管的岗位职责（精选20篇）
生产主管的岗位职责（精选20篇）生产主管的篇11.确保年度关键指标的达成，提高生产可靠性，提高生产力，降低产品损失，保证安全生产。
2.生产现场管理，保证生产操作符合GMP的要求，保证生产质量。
带领并引导员工积极参与持续改善活动3.确保生产计划有效执行;4.生产过程中的异常情况处理，确保生产工作稳定进行。
5. 检查各项生产记录，审核各生产线每项记录填写的准确性，及时性。
6. 员工培训及绩效考核生产主管的岗位职责篇2根据制造部部门目标和管理要求，组织协调全线人员按质按量完成生产任务。
通过开展生产活动，降生产成本、提高生产效率;同时加强线上员工培训，积极展开多能化，做好现场管理及安全生产措施、提高6S水平，确保生产线安全运行;推动其他部门及时应对线上出现的品质、安全、设备等问题;配合夜班及节假日期间生产线的正常安全运行，达到部门及公司的成产目标。
生产主管的岗位职责篇31、负责公司产品生产车间管理，全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议;5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;7、负责员工的管理、培训和培养。
生产主管的岗位职责篇41、根据生产计划合理安排生产相关事宜，比如人员调配/物料/文件准备等2、生产过程监督、管控(品质、效率、人员状态、安全生产等)3、帮助组长解决问题或协助组长沟通，4、关注基层干部的培养及成长，5、关注员工动态，降低流失率6、精益理念的执行，持续制程改善生产主管的岗位职责篇51.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关和作业程序标准，经批准后监督执行。
2.组织实施车间生产计划:(1)根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;(2)负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度;(3)合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
生产主管岗位职责要求
生产主管岗位职责要求生产主管是一个组织中非常关键的职位，他负责监督和管理生产流程以确保产品的高质量和按时交付。
他也负责管理团队，确保员工在工作中遵守安全规范，并鼓励协作和团队精神。
以下是生产主管岗位的一些职责要求：1.生产计划和监控：生产主管负责制定生产计划，并监控生产活动以确保按时完成。
他需要与销售团队和物料部门紧密合作，以确保生产能够满足市场需求。
2.生产流程管理：生产主管需要确保生产流程的高效和顺利进行。
他需要分析并优化生产流程，提高生产效率和产品质量。
他还需要解决生产中的问题并采取适当的措施确保生产的顺利进行。
3.资源管理：生产主管需要负责管理和优化生产资源。
他需要有效地分配工作和人力资源，确保生产线的运作正常。
他也需要与其他部门合作，以确保及时供应所需的原材料和设备。
4.质量控制：生产主管需要确保产品的质量符合标准和客户的要求。
他需要制定并执行质量控制计划，监督产品的生产过程，并进行质量检查和测试。
他还需要跟踪和分析质量数据，并提供改进建议。
5.人员管理：生产主管需要管理和指导生产团队。
他需要招聘、培训和评估员工，并提供必要的指导和支持。
他还需要建立良好的团队氛围，并促进团队合作和员工的职业发展。
6.安全管理：生产主管必须确保员工在工作中遵守安全规范。
他需要制定并执行安全政策和程序，并提供必要的培训和装备以防止事故和伤害发生。
他还需要定期进行安全检查，并采取必要的措施来改善安全状况。
7.生产报告和分析：生产主管需要准备和提交生产报告，并对生产数据进行分析。
他需要监测生产绩效并提供改进建议。
他还需要与管理层沟通，报告生产进展和问题。
8.进一步改进：生产主管应积极参与并推动持续改进活动。
他需要通过引入新技术和工艺来提高生产效率和产品质量。
他还需要与其他部门合作，以寻找和实施新的工作方法和流程。
总之，生产主管需要在一个动态和具有挑战性的环境中管理和监督生产活动。
他必须有良好的组织和沟通能力，能够解决问题并做出决策。
生产主管工作岗位职责(7篇)
生产主管工作岗位职责（7篇）生产主管工作岗位职责篇11、负责各部门工作安排和协调工作。
2、安排生产部的生产计划和跟进进度，维护车间环境。
2、负责生产部员工的管理(岗位调整、休假等);3、负责生产部设备的管理(检查设备的使用状态，安排人员或联系设备维护，按计划对设备进行验证或送检)。
4、监督和维持生产质量体系的正常运转，确保生产过程在质量体系要求下正常进行。
5、其他庶务的安排和执行。
生产主管工作岗位职责篇21、根据计划和资源，合理分配生产任务。
(机台、物料)2、跟进生产计划的落实，发现偏差及时纠正。
3、对产品质量的监控，及时处理品质异常。
4、确保生产物料的合理使用，严格控制损耗，杜绝浪费。
5、定期对下属进行班组长的培训，提高团队的管理水平。
6、跟进车间6S管理工作。
7、负责处理车间日常事务性工作。
生产主管工作岗位职责篇3职位描述：喷涂/钣金车间：1、喷涂/钣金车间人员、设备管理;2、按照生产部下达的生产作业计划，按质按量完成各项生产任务;3、对喷涂/钣金车间人员、设备各项生产安全指标负责任;4、承上启下。
职位要求：喷涂/钣金：1、5年及以上工作经验，3年同岗位经验;2、喷涂：机械、机电一体化专业为优;钣金：机械、磨具类专业为优;3、性格活泼、开朗，具备一定的专业知识及具备一定的抗压能力;4、喷涂：熟知铝板喷涂(含喷砂)生产工艺及主要设备操作和维护，有带团队的经验;钣金：熟知钣金生产工艺寄设备操作和维护，有带团队的经验;5、为人本分、老实，能够听从上级安排。
生产主管工作岗位职责篇41、负责项目的综合管理，执行能力强，完成工厂及总部下达的各项任务指标，负责客户接恰与维护。
2、协助上级制订和完善承揽项目的管理体系，包括但不仅限于管理程序，作业指导书、奖罚考核制度、培训体系。
3、与相关职能部门进行沟通和协调，依据工作计划对作业现场的工作任务进行人力、岗位的调度。
4、负责项目的安全，包括消防、防盗、防损及人员、设备财产安全，能提出安全隐患并防范。
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生产主管岗位职责要求-制度大全
生产主管岗位职责要求之相关制度和职责，1.根据生产进度制订生产的周计划表及日计划表,组织开早会及其他会议,在每日的生产安排中进行合理的调配,并监督计划的实施,努力提高生产效率,定期向生产主管汇报生产任务完成情况。
2.制定详细...
1.根据生产进度制订生产的周计划表及日计划表,组织开早会及其他会议,在每日的生产安排中进行合理的调配,并监督计划的实施,努力提高生产效率,定期向生产主管汇报生产任务完成情况。
2.制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
3.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及品质的改变。
组织、分析、解决生产工艺问题,并组织技术员工对特殊效果工艺进行试验,做样。
4.配合生产主管对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
5.检查、监督车间内的生产计划执行情况,工作安全及防火情况。
对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向生产主管汇报。
6.组织进行生产过程中各类数据(日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分折,为生产决策提供依据。
7.积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,同时努力贯彻公司的有关文件精神。
稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。
8.解决材料的供应期问题,及时申购库存材料,并及时对材料进行质量分析,为更换材料提出技术帮助。
9.根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。
大堂经理职责客户经理职责前台岗位职责
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