图书馆工作人员岗位职责
图书馆工作职责工作职(4篇)
图书馆工作职责工作职1.认真执行有关规章制度，熟悉期刊工作的有关业务流程，严格按工作程序操作，负责库室安全保卫工作，确保中文现刊室正常开放。
2.负责中文新刊和报纸的验收、签到、上架工作，做好每月报纸的装订工作、过期报纸及入库工作。
发现现刊、报纸缺期及时催补，定期做好期刊的集中催缺工作，记录期刊出版发行变更情况并转告订购人员。
3.报刊及时上架，经常整架。
保持库室和架位整洁，经常巡视，避免报刊丢失并制止各类违章行为，定期做好架位的调整工作。
4.按期完成现刊的下架、整理和送装任务。
5.做好新刊报道，积极宣传推荐新刊，解答读者咨询，主动热情帮助读者获取所需报刊。
6.做好已订期刊利用和缺损情况的统计分析以及增减刊种的调研论证工作,完成重点学科某一方向馆藏中刊各专题的文献流统计与分析工作。
7.完成馆定的量化指标和部门安排的其他工作。
图书馆工作职责工作职（二）____对馆长负责，做好本部门人员的管理、评聘和考核工作，提出对本部门人员发放岗位津贴和给予奖惩的意见。
2.制定并落实本部的规章制度工作计划，并督促实施，进行总结。
协助馆长考虑全馆自动化、数字化、网络化方面的发展规划和组织实施。
负责汇文系统的应用与开发、维护;负责全馆网络系统、数据库的安全管理。
3.负责全馆自动化及网络环境建设总体规划,并实际承担网络系统设计。
4.负责图书馆相关系统的技术难题的开发、研究，包括中文期刊全文数据库的镜像、光盘网络面临的技术难题等。
5.指导采、编、流、期刊等部门的自动化业务流程规范及业务的实施。
6.加强与兄弟院校之间文献资源的网络共享、协作开发及利用;负责光盘塔和镜像站服务器、主页服务器的系统调试和运行维护工作;以及数据信息系统的正常发表，一般故障当时解决。
7.确保图书馆本部、分馆的计算机系统、设备的正常运行;做好读者的宣传教育工作，提供宣传信息。
8.负责本部门一般设备用品的申报、使用管理和维护。
软件系统的完善、升级、日常维护。
图书馆工作人员岗位职责
图书馆工作人员岗位职责作为图书馆的一份子，图书馆工作人员担负着重要的职责和责任，旨在提供优质的图书馆服务，满足读者的需求。
本文将详细探讨图书馆工作人员的岗位职责，以及他们需要具备的基本技能和素质。
一、用户服务图书馆工作人员的首要职责是为读者提供高质量的用户服务。
他们应该友好、耐心地回答读者的问题，帮助他们寻找所需资料，并提供阅读建议。
此外，他们还应负责办理借阅、归还和续借图书的手续，解答读者关于图书馆规章制度的疑问。
在实施用户服务时，图书馆工作人员应注重保护读者的隐私，并妥善处理读者的个人信息。
他们应遵循相关法规，确保读者信息的保密性和安全性。
二、图书馆资源管理图书馆工作人员还负责图书馆资源的管理和维护。
他们需要对图书进行分类、编目、整理和上架，以确保图书馆的资源有序和易于访问。
此外，在图书馆资源管理的过程中，他们需要定期检查图书的状况，修复或更换损坏的图书，以提供读者良好的阅读体验。
另外，图书馆工作人员需负责更新图书馆数据库中的信息，确保读者能够获取最新的图书馆资源和信息。
他们还需要跟踪新书上架情况，并制定相应的推广策略，以增加读者对新书的关注度和借阅率。
三、图书馆活动组织为了丰富读者的阅读体验，图书馆工作人员需要组织各种形式的图书馆活动。
他们可以策划和举办读书分享会、讲座、展览和促销活动，以吸引读者的兴趣和参与度。
此外，他们还可以组织和指导读者俱乐部，提供相关的文献资料和引导读者进行讨论。
另外，图书馆工作人员还可以与学校、社区和其他相关机构合作，举办联合活动，以扩大图书馆的影响力和服务范围。
这些活动有助于提高读者的阅读水平和阅读乐趣，增加图书馆的社会价值。
四、技术支持和维护随着数字化时代的到来，图书馆的服务方式也在不断变革。
图书馆工作人员需要适应新技术的发展，提供相关的技术支持和维护工作。
他们需要熟悉图书馆管理软件，以便有效地处理图书馆业务。
此外，图书馆工作人员还可以利用各种数字资源和网络平台，提供在线服务和咨询，满足读者的信息需求。
图书馆工作岗位名单及岗位职责
2
技术部
1、协助完成计算机、服务器以及智能图书馆系统的硬件维护工作。
2、协助老师完成电子数据库的维护和管理工作。
3、完成老师交办的其他工作。
（要求计算机专业学生）
1
3、完成老师交办的其他工作。
5
信息咨询部
1、信息咨询部勤工助学岗分为文字编辑助理岗位和活动组织服务岗。
2、协助老师完成图书馆报、图书馆之窗等图书馆外宣工作的编辑工作；协助老师完成各类读者活动的组织和服务工作。
3、完成老师交办的其他工作。
2
教材管理中心
1、协助教师完成教材校对、发放工作以及样本教材的登录、上架工作。
图书馆工作岗位名单及岗位职责
部门
工作职责
岗位数
流通部
1、流通部勤工助学岗分白班、夜班、周末班三个时间段。
2、岗位设置为流通书库岗、总服务台岗。
3、图书借阅室秩序维护，图书上架、下架、排架等。
4、借阅室秩序维护以及老师交办的其他工作。
40
阅览部
1、阅览部勤工助学岗分为夜班、周末班二个Байду номын сангаас段。
2、岗位设置为现刊阅览室服务岗、过刊装订维护岗。
3、负责新刊、新报登记、上架、调架等工作。
4、阅览室秩序维护以及老师交办的其他工作。
7
综合部
1、综合部勤工助学岗分为公共阅览区服务岗、电子阅览室服务岗、综合岗。
2、负责公共阅览区的维护工作、电子阅览室管理及维护以及办公室服务工作。
13
采访编目部
1、采访编目部勤工助学岗分为采访编目岗和综合服务岗。
2、负责协助老师完成新书的采访、编目等图书加工工作。
图书馆工作职责工作职能(5篇)
图书馆工作职责工作职能（5篇）图书馆工作职责工作职能第1篇1、图书管理员要树立为教育教学服务，为老师和同学服务的思想，努力做好图书管理工作。
2、按图书编目要求适时做好新书输机、登记编目和分类上架工作。
3、遵守学校的作息时间，按时开放，切实做好图书的防盗、防火、防损坏工作。
4、保持室内整齐、清洁、每天打扫一次。
5、依据学校工作计划和教学实际，做好书、报、刊的订购与借阅工作。
6、当好读者参谋，适时向老师、同学推举教学、学习参考资料。
7、做好报刊的装订与图书的修补整理工作，每学期清理一次过期杂志和报刊，做到定架定位，排列整齐、精准。
8、严格执行借书规定，认真执行过期、损坏图书罚款和赔偿制度，手续完备，账目清楚。
9、搭配任课老师，开展同学课外读书活动。
图书馆工作职责工作职能第2篇一、主持办公室的全面工作，认真落实馆工作部署，引导、督促本室工作人员完成各项工作任务。
二、负责订立和实施本部门工作计划、规章制度，并做好检查总结工作。
做好上传下达和综合协调馆内各部（室）的工作，为馆领导供给工作参考看法。
三、帮助馆领导做好图书馆进展规划、年度工作计划与总结、订立规章制度等工作。
负责组织起草、审核、报批图书馆各种公文、工作报告与总结，发布图书馆通告与通知。
四、帮助馆领导做好党务、行政管理、安全保卫、环境建设、后勤保障、宣扬和工会工作，督促检查馆内各部门对上级决议、决议及规章制度的执行情况，督促检查馆内各部门统计报表、工作计划与总结以及目标责任制的完成情况，并适时向馆领导汇报。
五、负责全馆性会议的会务工作，列席党政联席会议、参加馆务会和馆长办公会，做好会议记录，起草会议纪要。
搭配有关部门组织全馆性活动，做好对外联系和接待来访工作。
六、负责馆内的报告、合同、协议、介绍信、印章和其他文书档案的管理，做好工作。
七、负责办公用品、劳动保护用品、家具、设备等的申报、购买、发放、统计和保管工作。
八、帮助馆领导做好经费管理工作，编制年度预决算，办理馆内各种支出的报账手续。
图书管理员岗位职责范文(三篇)
图书管理员岗位职责范文一、图书馆管理1. 负责图书馆整体运营管理，制定图书馆的发展规划、制度和政策；2. 组织实施图书馆的日常工作，包括图书采购、编目、分类、借阅和归还等；3. 负责图书馆资料的鉴定、订购、验收、整理和保管；4. 组织开展图书馆的文化活动和学术交流，如讲座、展览、读书分享等；5. 管理图书馆的设备和设施，保障其正常运行；6. 积极推广和推动数字图书馆的建设和发展，提供电子资源的检索和服务；7. 监督图书馆读者行为，维护秩序，保障读者的合法权益。
二、流通管理1. 编制图书馆的流通计划和借阅政策，确保图书馆资源的合理利用；2. 管理借还书流程，执行借书和还书的登记、验收和记录工作；3. 追踪图书借阅情况，及时对到期未归还图书进行催还工作；4. 协助读者查询图书馆藏书信息，提供参考和建议；5. 对图书馆资源的流通情况进行统计和分析，为图书采购和调配提供参考依据；6. 协助读者解答图书借阅相关问题，提供优质的服务。
三、读者服务1. 接待读者，提供图书馆布局、藏书情况等相关信息；2. 解答读者的咨询、查询和建议，引导读者的图书选择和阅读；3. 协助读者办理借书、还书、续借、预约等相关手续；4. 组织开展读者培训和讲座，提供阅读指导和推荐书目等服务；5. 维护读者信息的准确性和保密性，确保读者信息的安全；6. 积极主动地了解读者需求，提供个性化的服务，提高读者满意度。
四、图书采购与管理1. 根据读者的需求和图书馆的发展规划，制定图书采购计划；2. 针对图书馆的图书定向采购需求，进行供应商的调查和评估；3. 追踪图书出版市场的动态，收集图书信息，进行选编；4. 与供应商进行谈判和合作，确保采购的图书质量和价格的合理性；5. 组织图书的验收、编目和分类，确保图书馆资源的整体管理；6. 对图书馆藏书进行清点、整理和修复，确保图书的保存和保管；7. 定期对图书馆的图书进行清查和更新，及时淘汰过时的图书。
一中图书馆工作人员岗位职责范文（4篇）
一中图书馆工作人员岗位职责范文1. 负责借书还书服务，包括办理借书卡、借阅、归还、续借等工作。
2. 协助读者查询图书信息，提供咨询和引导服务。
3. 维护图书馆馆藏的顺序和秩序，确保图书整理摆放规范。
4. 进行图书馆馆藏资源的采购、编目、加工和上架工作。
5. 组织图书馆读者教育活动，如阅读推广、文化讲座等。
6. 协助图书馆馆长或主管进行图书馆日常管理工作，如人员安排、工作计划制定等。
7. 负责图书馆设备的维护与保养，如图书馆自助借还机、电脑、音视频设备等。
8. 协助处理图书馆内的纠纷、投诉和突发事件，保持图书馆的秩序和安全。
9. 参与图书馆的文献整理和科研工作，如文献检索、参与论文写作等。
10. 参与图书馆的文化产品开发，如图书馆文创产品的设计和销售。
这些岗位职责可以根据具体的图书馆和工作需要进行调整和细化。
一中图书馆工作人员岗位职责范文（2）图书馆工作人员是负责图书馆的运行和管理的重要岗位，其职责范围广泛，以下是一份图书馆工作人员岗位职责范本。
一、维护图书馆秩序和环境整洁1. 监督图书馆读者在馆内行为，提醒并制止不当行为，确保读者在馆内遵守秩序。
2. 维护图书馆馆内环境的整洁和安全，负责清扫、卫生和善后工作。
3. 定期检查馆内设施设备，并及时上报维修或更换需要。
二、提供咨询和引导服务1. 接待来馆读者并提供需求咨询，解答来馆读者的问题，协助解决读者在阅读和使用图书馆资源方面的困难。
2. 引导读者正确使用图书馆资源，包括书籍、期刊、报纸、电子资源等。
3. 协助读者使用图书馆自助设备，并解答相关问题。
三、图书馆文献检索和资料管理1. 负责图书馆内图书、期刊、报纸、学位论文等文献资源的排序、编目和标注工作，以维护良好的馆藏秩序。
2. 辅助图书馆用户进行文献检索，提供资源的查询指导和检索技巧的培训。
3. 协助图书馆和相关部门进行馆藏资源的整理、整合和更新，确保读者能够及时获得最新的文献信息。
四、图书借还管理1. 负责图书馆图书借阅服务，包括读者登记、图书借出和归还等工作。
图书室工作人员岗位职责制度范文8篇
图书室工作人员岗位职责制度范文8篇人们常说广读诗书才能知天下，古人也常教导我们读书要破万卷，在图书馆中书籍又何止万卷。
以下是为大家整理的关于图书室工作人员岗位职责范文的内容，供大家参考，希望能够给大家带来借鉴或帮助。
图书室工作人员岗位职责 11、图书管理员职责(1)全面负责图书室日常工作。
做好图书外借和阅览室、资料室等工作。
督促师生执行好借书规则、阅览室规则，图书损坏和遗失的赔偿制度，清洁卫生安全制度。
(2)配合学校做好图书采购、报刊杂志的订阅等工作。
(3)认真、细致地做好新进室室图书资料的登记、编目和分类上架工作。
(4)指导学生学会收集、查找图书资料的方法，撰写读书笔记。
(5)图书室管理逐步实行电脑化。
(6)完成学校、处室交给的突击、应急任务。
2、学生外借、阅览工作(1)严格执行图书外借规章制度，实行全开架借阅。
(2)熟悉、了解本阅览室用书，归还图书及时整理上架，设立新书专架及其(3)他专题书架，及时向师生推荐。
(4)每天中午按时开放学生阅览室，作好记录。
(5)及时对学生图书借阅情况作分类统计。
3、教师外借阅览室工作(1)严格执行阅览、外借规章制度，实行全开架阅览。
(2)当日当月的书报刊物及时上架以供阅览，主动向教师推荐优秀书刊。
(3)积极配合各教研组开设阅读课，充分发挥图书报刊作用。
(4)每天做好阅览、外借人员与册次的统计。
及时对报纸、书刊的装订、登记、入库保管。
4、图书、资料室工作(1)图书、资料室全开架向教师开放，严格执行资料室借阅规章制度。
(2)资料室配合学校教育、教学，及时收集图书、文献、报刊等各种形式的教学、教育参考资料、资料索引、多媒体课件等。
(3)做好本校、外校试卷的收集、整理、交换、装订、登记和保管。
(4)做好教育、教学资料的查询、检索工作，为教师教学、科研提供方便。
每天做好借阅、查询、检索等人次的.统计。
(5)做好图书、音像资料等物品的维护保管，防止各类资料的霉变、虫蛀。
图书室工作人员岗位职责 21、严格按小学特点选购适用的图书。
图书馆岗位职责精编范文
图书馆岗位职责精编范文图书馆岗位职责范文图书馆作为一个重要的知识文化场所，担负着为公众提供大量图书资料、借阅服务以及信息咨询等职责。
而图书馆的工作人员则承担着图书馆运营管理、读者服务、图书采编、文化推广等多方面的职责。
下面是图书馆的三个岗位职责范文，分别为运营管理岗、读者服务岗和图书采编岗。
一、运营管理岗图书馆运营管理岗是图书馆最核心的岗位之一，其主要职责包括馆内人员管理、馆内设备维护、场馆秩序维护和财务管理等。
1. 馆内人员管理：负责组织协调馆内工作人员的日常工作，安排工作任务，指导并提升工作能力。
同时，做好员工考勤、绩效评估等工作，保障馆内工作效率和工作质量。
2. 馆内设备维护：负责馆内设备的维护保养，及时处理设备故障，并定期进行设备检修、维护和更新。
确保设备正常运行，提高读者的使用体验。
3. 场馆秩序维护：负责维护图书馆内的秩序，保证读者在一个良好的学习环境中阅读和学习。
协调处理读者之间的冲突，维护图书馆的公共秩序。
4. 财务管理：负责图书馆财务预算、费用报销等工作。
并做好收入与支出的核对记录，管控图书馆的经济运行，保证图书馆的可持续发展。
二、读者服务岗作为图书馆的核心服务岗位之一，读者服务岗的主要职责是提供专业的图书借阅服务、信息咨询、活动推广等。
1. 图书借阅服务：负责图书的借还工作，维护图书的外借顺序，保证读者正常借阅权益。
帮助读者查阅图书馆藏书和期刊，解答读者关于图书的各类问题。
2. 信息咨询：提供读者信息咨询服务，协助读者使用各类资源工具、数据库和电子期刊等。
解答读者关于图书馆设施、藏书、文献传递等各类问题。
3. 活动推广：负责策划和组织各类读者活动，如讲座、展览、读书交流等，增加读者的阅读兴趣与阅读体验。
同时，配合相关部门开展文化推广，提高图书馆的社会影响力。
三、图书采编岗图书采编岗是图书馆中非常重要的岗位之一，主要负责图书馆的图书采购、编目、分类和编目检索等工作。
1. 图书采购：负责根据图书馆需求和读者需求，策划和组织图书采购活动。
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图书馆工作人员岗位职责馆长岗位职责1. 贯彻执行国家教育部制订的“中小学图书馆（室）规程”，认真做好本校图书馆的建设、管理和使用等工作。
2. 精通图书馆各项工作，有较强的事业心和责任感，树立全心全意为师生服务的思想；经常了解师生的阅读需求，积极配合学校各阶段的中心工作，每学年对新生进行图情知识教育。
参与校本课程开发。
3. 负责传达上级有关指示精神，及时向学校领导反映本馆的工作意见和要求，制订本馆工作计划及有关各项制度，经常检查和督促本馆各方面的工作并提出改进措施，定期组织业务学习，做好学期工作总结。
图书采编人员职责1．负责办理本馆文献资料的采购和分类编目工作。
2．合理使用图书经费，根据需要,确定适当的复本量和师生用书的比例。
3．保证重点藏书的系统性和图书的质量，严格遵守财务制度，做到书款相符。
4．负责新到图书的核对验收、盖章、打号码（贴条码、嵌磁条）、分类、编目（计算机录入）和图书加工。
5．每批新书分编、加工好以后及时分送各室，并办好交接手续。
图书馆师生借书处人员职责1．新书入库要及时验收，办理接收手续，并按索书号排列上架，出新书目录向师生宣传推荐。
2．对读者进行遵守借书规则和爱护图书的宣传教育，严格借、还制度，做好每天的流通情况统计。
3．主动协助师生查找图书资料。
负责催还图书和办理图书丢失、损坏的赔偿工作。
4．做好防火、防盗、防潮、防虫等工作。
5．定期进行藏书清点及破旧图书的修补工作。
6．为学校开展的各项读书活动提供相关的推荐书目。
7．每天整架一次，保持室内清洁卫生。
图书馆教师资料室人员职责1．负责本室教学参考资料及工具书的管理与使用。
2．新到的报刊资料要及时签到，及时浏览，编辑教学、教研资料索引，及时向各学科教师推荐介绍。
3．做好咨询服务工作。
主动协助教师查找资料。
4．每天做好读者统计和借阅登记。
按月装订报纸。
按年度装订期刊。
5．每天整架一次，保持室内清洁卫生。
图书馆阅览室人员职责1．负责本室报刊、图书的管理与使用。
2．新到的报刊要及时签到、编号、上架，缺期少卷要及时催补。
3．新到的图书要办理接收手续，及时上架。
4．上好阅读课，每天做好读者到馆的统计。
5．指导学生开展各种阅读活动，提高书刊的利用率。
6．每天整架一次，保持室内清洁卫生。
按时装订报刊。
图书馆过刊库及复印室人员职责1．负责报刊合订本、教学挂图的管理和外借。
2．新到的报刊合订本要办理接收手续，及时按索书号排架。
3．新到的教学挂图要按学科分别登记，有序摆放。
4．负责为师生提供资料复印服务。
图书馆收发及教材室人员职责1．负责全校报刊、课本教材的订购分发和剩余教材的保管、外借、零售。
2．新报刊缺期少卷要负责到邮局催补。
3．教材如有残缺，负责到书店调换，多退少补。
图书馆电子阅览室人员职责1．负责室内多媒体电脑系统、设备和电子文献的管理、维护和使用。
2．新到的音像资料和电子读物要及时验收，办理接收手续，按类分别排架收藏。
3．为师生提供音像和磁带复制服务。
4．为师生提供信息咨询服务。
5．与采编室共同采集电子文献。
6．做好师生来馆阅览使用登记7．保持室内清洁卫生。
连云港市中学图书馆规则图书馆阅览室规则1、室全天为全校师生开放，师生可持借阅证入室阅览。
上阅读课不必持借阅证。
2、内陈放的报纸、杂志、图书只供在本室阅览，概不外借。
3、纸、杂志、图书阅后必须按编号放回原处。
4、文明礼貌，爱护报刊、图书和室内的公共设施，书刊不得折叠、撕剪、污损，如有上述情况酌情赔偿。
5、持室内安静，不随地吐痰，不高声喧哗，不乱丢纸屑，保持清洁卫生。
图书馆教师资料室阅览规则1、本校教师均可在上班时间来备课、查找资料、及阅览。
2、种报刊资料只供在室内查阅，概不外借。
3、料用完后放回原处，工具书查阅后交工作人员放回原处。
4、师如没时间查阅资料，可将要查的内容留给工作人员代查。
5、护资料，保持室内安静、整洁、严禁吸烟。
图书馆师生借书规则1、本校师生均可持借阅证来本室借阅图书资料。
2、职工借书总数不得超过15册，教学参考书，借期不超过120天，其它书籍不超60天。
3、学生借书每次可借1—5册，借期不超过两周。
4、新到的教学参考资料实行对口借阅。
5、对借阅的图书不得污损、撕页，如果丢失加倍赔偿，多卷书按整套价格赔偿。
6、必须办理好借阅手续，方可将书拿走。
7、学期放假前半个月开始清还图书，如有特殊情况可办理续借手续。
8、保持室内清洁卫生、不随地吐痰，不大声喧哗。
图书馆电子阅览室规则1、师生均可持借阅证来本室借阅音像资料。
2、读者来室阅览需填写电子阅览登记表。
3、爱护室内设备设施，不得随意挪动。
操作时如发现问题，应由管理人员解决。
4、不得查看、编辑反动、淫秽的宣传报道。
、严禁收听、收看、散布黄色内容的音像带和光盘。
一经查实，将严肃处理。
5、不准擅自使用自带的光盘、软盘。
6、使用音像系统的用户，应使用耳机，以免影响他人。
7、严禁删除或盗制本室音像资料的内容。
一经发现，将追究责任并索取赔偿。
8、保持室内安静，注意环境卫生，不准将提包、食品、饮料、书刊带入室内。
9、凡因使用不当或违反规则造成损失的视情节轻重相应处罚。
图书馆过刊库及复印规则1、校师生均可持借阅证来本室借阅期刊合订本。
2、对借阅的资料不得污损、撕页，如果丢失按原价赔偿。
3、必须办理好借阅手续，方可将资料拿走。
4、如需复印，须按规定交费。
连云港市中学图书馆工作细则图书馆过刊室工作细则1、管理员要树立读者第一的服务观念，热情为读者开展咨询、阅览、外借服务，并经常了解读者需求和建议，不断提高服务质量。
2、上班时间不要擅自离岗，不要在室内会客，如有特殊情况须向馆长请假。
工作时不要做与工作无关的事情。
有突击任务时，服从工作安排。
3、新到的期刊合订本应认真清点验收，办理交接手续，并及时上架流通。
4、读者一律凭本人借阅证阅览，不能持他人借阅证借阅报刊。
借阅时管理员要提醒读者签名。
5、按规定办理图书资料的借还、丢失和损坏赔偿手续。
及时修补破损图书资料。
6、保持室内卫生清洁。
7、熟悉复印业务和复印机保养常识，保质、保量地完成师生复印任务。
复印时一律凭图书馆收款单据复印，节约用纸，保存作废纸张，不准私自复印和挪用复印用纸。
图书馆阅览室工作细则9、保持室内清洁，经常通风、换气。
在非常时期要做好设备和电子文献资料的消毒，避免强光照射和用其它方式磁化电子文献资料。
图书馆借书处工作细则1、管理员要树立读者第一的服务观念，热情为读者开展咨询、外借、阅览服务，并经常了解读者需求和建议，不断提高服务质量。
2、上班时间不要擅自离岗，不要在室内会客，如有特殊情况须向馆长请假。
工作时不要做与工作无关的事情。
有突击任务时，服从工作安排。
3、新书入库要及时清点验收，无误后在《交接登记表》上签名，及时上架流通,并出新书目录,向师生宣传、推荐。
书架上架标齐全，清楚明了。
4、对师生实行全天、全开架借阅，不得随意关门停借。
每天及时整架，保持书架整洁。
5、外借图书归还后，及时上架流通。
定时通风换气、除尘。
严禁让书进行强光照射。
经常检查灭火器材，保持随时有效。
下班确认门窗关闭，电源切断后再离开。
经常检查图书及书标是否破损，如有破损应及时修补。
6、定期清点藏书，对陈旧过时、破烂不堪、内容不健全、套册不全、无人问津的图书，要进行剔除，对剔除与丢失的图书要及时注销登记。
7、借书前验明借书证。
学生借书证如有丢失，负责收齐遗失借书证同学的照片和工本费，做好记录，并及时补办。
8、含有光盘的图书在借出、归还时，要当面点清，方可出借、归还时，如有破损或遗失应追究使用人的责任。
9、提高图书周转率，力争每生每学期借书不少于12册，教师每次借书不超过15册（每学期生均借书一级馆12册、二级馆10册、三级馆8册，教师借书可根据学校情况而定）。
学生逾期未还的通过各班图书委员提前催还，教师由工作人员电话通知催还。
尽量避免超期罚款的事情发生。
10、积极配合学校各阶段的中心工作，主动为各学科的各种竞赛活动和课题研究提供相关的图书资料。
做到跟踪服务。
11、负责新学年，班级图书委员的培训工作，每学期至少开展一次读书活动。
协助师生查找图书，解答师生关于书刊方面的咨询，开展预约服务，做到“为人找书，为书找人”。
12、做好图书丢失的赔偿工作。
开出读者所丢图书赔偿收据，定期上交会计室。
已赔偿的书应进行注销登记。
13、定期做好借阅的各项统计工作，计算生均借阅册数，借阅图书排行榜、年度馆藏流通率等统计表。
图书馆采编室工作细则1、采编人员要树立读者第一的服务观念，经常了解读者的阅读需求和建议，不断提高馆藏质量。
2、上班时间不要擅自离岗，不要在室内会客，如有特殊情况须向馆长请假。
工作时不要做与工作无关的事情。
有突击任务时，服从工作安排。
3、图书采购须贯彻教育部《中小学图书馆（室）规程》中关于中小学藏书分类比例的要求，同时还要以学校的办学宗旨、办学特色、教育教学、教育科研和课程设置为依据，逐步建成结构合理的藏书体系。
4、购书要确保质量，重点采购有使用价值和保留价值的图书。
在采购的过程中，要重点选购教育部门推荐的优秀图书和正规出版社出版发行的优秀图书，严禁购买盗版、装订或印刷质量差和内容不健康的图书。
5、购买与教学有关的参考书和教育理论图书，复本量视需要决定；购买适合学生阅读的科普类图书，复本量为5—10本；丛书1—2套；文学类图书2—5本；馆藏需要的每种工具书购买1—2本（套）。
6、购书前应做好对新书的查重，连续出版的多卷书、丛书应做好相应的记载，以免重购或漏购。
对价格较高又是馆藏需要的图书，须事先经馆长和分管校长（或校长）批准方可购买。
7、新书到馆后，采编人员应及时拆包查验，按购书清单和发票对所有图书册数、单价及总金额逐一核对，如有问题，作下记录；检查每本图书是否有盗版、缺页、白页、字迹模糊、印刷不清、破损、倒装等质量问题，如有问题，剔出单独放置；检查整套书有无缺册、重册等现象，如有作下记录。
如发现以上问题应及时与销售部门联系，进行妥善处理。
如无任何问题，采购人员在单据上签字，再由馆长、分管主任、校长签字后方可报销。
8、凡赔偿、交流、赠送、捐助、征集来的图书一律视同新书入藏。
9、经查验合格后的图书要及时盖馆藏章、打号码（贴条码，嵌磁条）、登记（个别登记、总括登记）。
藏书章盖在书名页上。
另外，每本图书要选择暗页处再加一个馆藏章。
图章应清晰、端正，印泥为红色；号码要打在书名页上（条形码贴在书名页上适当的位置，磁条嵌压要规范、牢固）。
个别登记要反映每本书的入藏情况，一本书一个号占一行，总括登记要反映每批书的总册数，总价值，要有起止号，且与个别登记相吻合。
10、图书分类前必须先查重，分类以《中图法》第四版为依据，力求归类正确，反映充分，前后一致，方便检索。
不可出现同书异号或异书同号的现象。