安全保卫部副部长2岗位职责
保卫部副部长岗位说明书
负责分解年度工作计划和阶段性工作计划，并监督指导下属员工执行
负责定期完成工作组织建立健全保卫部各项管理规章制度，完善工作流程
工作
任务
负责组织制定保卫部各项管理规章制度和实施细则
负责完善保卫部内部工作流程和各岗位职责
权力：
人事权
对直接下级的考核评价权，对部门下属权限范围内的奖惩权
财务权
对预算内费用、资金的使用有审批权或审核权
业务权
对下属的工作计划有审批权；对下属的工作分配有决策权；对下属的工作情况有监控权；对下属的工作争议有裁决权
对违反公司保卫、 保密治安规章制度和违法犯罪的人员有提出处理意见的建议权；对公司在治安隐患有命令整改权；对公司的治安工作有监督实施的权力；对厂内发生的治安案件有调查权和提出处理意见的建议权。
其他要求
中共党员，能够正确执行上级指令，严格履行党员义务；能适应随时变化的工作时间；身体健康，五官端正
工作特点：
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间，偶尔加班
备注：
任职资格：
教育水平
大学专科以及以上学历
专业
公安、军校或管理等相关专业
培训经历
管理技能培训、保卫等相关专业培训
工作经验
3年以上工作经验，其中2年以上治安保卫的工作经验
知识和技巧
熟练掌握治安、企业管理等相关知识，了解生产管理知识，熟练使用计算机、办公软件、OA系统、ERP系统，具备基本的网络知识
能力
具有很强的计划、组织、领导、控制、沟通能力，一定的口头表达能力和写作能力
负责组织相关定期进行治安管理、法律法规宣传工作
安全保卫部管理制度
安全保卫部管理制度一、总则为了加强组织管理，提高安全保卫工作水平，确保企业安全稳定，特制订本管理制度。
二、职责与权限1. 安全保卫部的主要职责是负责制定和组织实施企业的安全保卫工作计划，防范和应对各类安全风险事件，维护企业的安全、稳定和正常经营秩序。
2. 安全保卫部的主要权限包括安排和调度安全保卫人员，指导并监督各部门的安全工作，设定和执行安全保卫措施，对安全违规行为进行处罚，并与相关部门进行沟通和协调。
三、组织架构安全保卫部的组织架构如下：1. 部长：负责安全保卫部的全面工作，并对外代表企业与有关部门沟通和协调。
2. 副部长：协助部长负责全面工作，负责制定和组织实施企业的安全保卫计划。
3. 安全保卫组长：负责协调和处理各类安全保卫事件，指挥调度安全保卫人员。
4. 安全保卫人员：负责执行安全保卫工作，监督安全规范的执行情况。
四、工作流程1. 制定安全保卫计划：安全保卫部根据企业的经营特点和安全风险情况，制定年度、季度和月度的安全保卫计划，并向企业领导层报告。
2. 安全风险评估：安全保卫部定期进行安全风险评估，分析安全隐患和风险，并制定应对措施和预案。
3. 安全保卫培训：安全保卫部负责组织安全保卫人员的培训，提高其安全意识和应急处理能力。
4. 安全保卫措施：安全保卫部制定与企业实际情况相符的安全保卫措施，包括安保设施的安装和维护、工作人员的分工和岗位职责等。
5. 安全巡查和监控：安全保卫部负责组织安全巡查和监控工作，及时发现和处理安全问题。
6. 应急处理和处置：安全保卫部在发生安全事件时，负责组织应急处理和处置工作，及时通报有关部门，并协助相关部门进行调查和处理。
7. 安全报告和分析：安全保卫部定期向企业领导层提交安全报告，分析安全工作的情况和存在的问题，并提出改进建议。
8. 安全宣传教育：安全保卫部负责组织安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和紧急灾变救援能力。
五、安全保卫部的权责1. 安全保卫部负责制定并执行安全保卫工作计划。
副部长安全岗位职责范文（二篇）
副部长安全岗位职责范文一、背景介绍副部长安全岗位是一个非常重要的职位，需要负责组织和管理部门的安全事务，保障部门的正常运转，维护单位的安全稳定。
本文将围绕副部长安全岗位的职责范围展开论述。
二、副部长安全岗位的职责1. 制定和实施安全规章制度作为副部长安全岗位的负责人，首要职责是评估部门的安全风险，并制定相应的安全规章制度，确保各项工作能按照规范进行。
在制定安全规章制度时，需要充分考虑当前的安全形势，深入调研和分析，提出切实可行的措施，确保规章制度的有效性和可操作性。
2. 组织系统安全培训和应急演练副部长安全岗位还需要负责组织和实施系统的安全培训和应急演练。
通过安全培训，提高部门员工的安全意识和应急处理能力，使他们能够在危险情况下保持冷静并迅速应对。
而应急演练则是为了检验和完善安全预案，确保在突发情况下能够迅速反应和处置，最大程度减少损失。
3. 组织安全检查和巡逻为了确保部门的安全，副部长安全岗位需要定期组织安全检查和巡逻。
通过检查和巡逻，发现和纠正安全隐患，确保部门的正常运转。
巡逻范围包括办公区域、设备设施、出入口等，以及员工的行为举止，及时发现并解决可能存在的安全问题，防止安全事故的发生。
4. 组织安全事件的应急处理和调查在发生安全事件时，副部长安全岗位需要迅速组织应急处理，并展开事故调查。
在应急处理过程中，需要迅速组织力量，采取适当措施，防止事态扩大，并进行必要的报告和沟通工作。
而在事故调查中，副部长安全岗位需要对事件进行全面的调查和分析，找出事故的原因和责任，并提出改进措施，以避免类似事件再次发生。
5. 维护安全设备和系统的正常运行副部长安全岗位担负着维护部门安全设备和系统的正常运行的责任。
包括监督安全设备的日常维护、保养和更新，确保设备的正常运转；同时还需要监测和维护安全管理系统的运行情况，及时发现并解决潜在问题，确保系统的稳定性。
6. 积极参与安全专业研究和交流作为副部长安全岗位的负责人，不仅需要具备一定的安全管理知识和技能，还需要不断学习和交流，积极参与安全专业研究和交流。
安全保卫部人员岗位职责（3篇）
安全保卫部人员岗位职责部长职责：1、负责制定并组织实施年度安全生产，内保工作计划和年度工作总结。
2、主持公司定期召开的安保工作例会。
3、负责安排公司各类安全保卫工作活动。
4、完成领导下达的各项工作任务。
5、协助主管领导负责职业健康安全管理体系的实施和保持。
副部长职责：1、协助部长搞好本部门各项管理工作。
2、负责督促检查施工项目部安保工作的落实和安保管理目标的实现。
3、负责管理体系相关程序文件的控制。
科员职责：1、负责职工安全教育培训的相关工作；2、负责公司特种作业人员培训复审及特种设备审验工作。
3、负责收集、整理部门管理工作资料。
4、完成部长(副部长)交办的工作任务。
保卫人员岗位安全职责1、健全安全保卫制度，负责进厂人员的证件检查、临时人厂人员的入厂检查或检查登记，以及对上述人员禁带烟火进厂的安全检查。
2、责关键要害部门安全生产保卫工作。
3、负责企业内炸药、雷管、剧毒物品的管理和审批。
4、负责交通事故的调查、处理、上报并及时报告本单位安全部门。
5、会同车辆管理部门进行交通安全管理监督，参加有关上报事故的调查处理。
6、负责各类重大事故的现场保卫工作。
7、参加安全检查，组织好主管业务范围内的安全保卫检查工作。
安全保卫部人员岗位职责（2）安全保卫部人员的岗位职责包括以下几个方面：1. 安全巡逻：负责巡逻各个区域，确保场所的安全状态，及时发现并解决安全隐患，保护公司财产和员工的人身安全。
2. 出入管理：负责管理和控制人员和车辆出入公司的流程，核查身份证明，并确保只有经过授权的人员才能进入公司。
3. 突发事件处置：负责处理突发事件，如火灾、爆炸等，组织员工疏散和安全疏导，调动相关应急资源，并协助外部应急部门进行处置。
4. 设备维护：负责公司安全设备（如监控摄像头、门禁系统等）的维护和保养，确保其正常运行，防止设备故障对安全造成影响。
5. 安全培训：负责对公司员工进行安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力，加强员工对安全规章制度的遵守。
某企业安全保卫部部长(副部长)岗位职责标准范本
编号：QC/RE-KA9772某企业安全保卫部部长(副部长)岗位职责标准范本Describe the work content that the post needs to complete, and realize the scientific allocation of labor and employment to the greatest extent through the concrete work description.（岗位职责示范文本）编订：________________________审批：________________________工作单位：________________________某企业安全保卫部部长(副部长)岗位职责标准范本使用指南：本岗位职责文件适合在描述岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管不同的职务之间，通过具象化的工作描述能最大限度地实现劳动用工的科学配置。
文件可用word任意修改，可根据自己的情况编辑。
某企业安全保卫部部长(副部长)岗位职责一、任职条件1、有较高的政治思想觉悟和政策水平，坚持原则，敢于斗争。
2、有安全保卫工作经历和经验，熟悉和掌握相关的法律、法规、专业知识和专业技能。
3、有较强的组织领导能力、协调能力、综合分析能力和文字语言表达能力。
4、具有大专以上文化水平、良好的身体素质，男性。
二、工作职责1、接受主管经理的直接领导和公安部门的业务指导，对安保部的工作全面负责。
2、主持制定本部全年、半年及重点时期的工作计划、总结，按时上报公司和公安机关，并组织实施。
3、负责企业安全保卫工作制度的修订并检查落实情况。
4、制定重大活动、非常时期、重点要害部门(位)安全保卫方案，应急预案，组织实施。
5、协助有关部门对企业员工违法违纪案件的调查、处理工作。
6、搞好“四防”教育，开展群防群治工作，杜绝企业重大事故的发生。
7、负责治保会、安委会、义务消防队的日常工作。
副部长安全岗位职责范文(4篇)
副部长安全岗位职责范文一、岗位概述副部长安全岗位是负责协助部长安全工作的职位，主要负责安全事务的管理和组织协调工作。
岗位下设一定人员，需具备较强的安全管理能力和组织协调能力，以确保部门的安全工作能够顺利进行。
二、岗位职责1.负责制定和完善部门的安全管理制度和规章制度，制定并组织实施线上和线下安全培训计划，提高员工的安全意识和风险应急处置能力。
2.协助部长制定并组织实施安全工作计划，确保各项安全工作的有序进行，并及时向部长汇报工作进展和安全风险情况。
3.负责指导各级安全管理人员，对其进行绩效考核和培训，提高团队成员的工作技能和管理水平。
4.协调各职能部门，建立健全部门间的安全信息共享机制，及时掌握和传递安全风险信息，准确判断和应对各类安全事件。
5.负责组织制定和完善安全演练计划和应急预案，定期组织演练，保证应急处置能力和效果。
6.负责核实和处理安全违规和事故事件，及时向部长报告并协助部门做好事故调查和处理工作，确保安全事件能够及时得到妥善处理。
7.负责对外安全合作和交流，建立和维护与相关安全部门、机构、企事业单位的联系和合作关系，共同推进安全工作的提升。
8.承担其他部门交办的安全工作任务。
三、任职要求1.具备较强的安全管理能力和组织协调能力，有较强的团队管理经验和工作抗压能力。
2.熟悉国家相关安全法规政策，具备较强的安全风险判断和应急处置能力。
3.具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效领导和协调各职能部门，共同推进安全工作。
4.具有相关安全管理经验，能够熟练运用安全管理的各项工具和方法，确保安全工作的高效运行。
5.具备较强的学习能力和创新意识，能够持续学习和研究安全管理领域的最新知识和技术。
6.了解部门业务特点，有较强的学习和理解能力，能够准确把握和判断各项安全事务。
7.具备较强的责任心和敬业精神，善于总结经验和教训，不断提高工作质量。
本文仅为副部长安全岗位职责的范本，具体岗位职责和任职要求可根据实际情况进行适当调整。
副部长安全岗位职责模版（4篇）
副部长安全岗位职责模版（____字）一、岗位概述副部长安全是为了配合部长安全的工作而设立的职位，主要负责协助部长安全开展各项安全工作。
副部长安全具备一定的安全工作经验和技能，能够独立承担一定的安全工作任务。
二、岗位职责1.协助制定部门安全管理制度，确保部门安全管理的科学性和有效性；2.负责安全体系的建设和维护，确保安全工作规范的落实；3.负责协调各项安全工作，包括安全教育培训、安全生产管理等；4.负责安全风险评估和安全预警工作，提出相应的整改和预警措施；5.组织开展安全事故调查和教训总结，提升安全预防和应急处置能力；6.负责部门安全信息的管理和报送，及时向上级汇报安全情况；7.对部门内部安全隐患进行排查，提出整改意见，并跟踪整改进展；8.协助部长安全进行安全工作的应对和危机处理；9.参与部门安全管理会议，提出安全工作建议和改进措施；10.承担部门其他安全工作任务。
三、任职资格1.熟练掌握国家安全政策法规，了解相关安全管理制度；2.具备较强的安全工作经验和实践能力，能独立处理日常安全工作；3.具备优秀的安全分析和预测能力，能够及时发现和应对安全隐患和危机；4.具备团队管理和协作能力，能够有效组织和协调各项安全工作；5.责任心强，具备良好的沟通能力和解决问题的能力；6.有安全防范和应急处置经验者优先考虑；7.具有相关安全管理岗位培训和证书者优先考虑。
四、岗位要求1.具备较强的安全管理能力，能够有效组织和协调各项安全工作；2.具备较强的分析和解决问题的能力，能够主动发现和解决安全隐患；3.具备较强的应急处置能力，能够快速反应和处理突发事件；4.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门和相关单位保持良好的合作；5.具备优秀的团队管理和协作能力，能够有效组织团队开展工作；6.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成工作任务。
五、绩效考核指标1.参与制定并推动部门的安全管理制度，确保安全管理规范的落实；2.定期组织开展安全教育培训，提高全员的安全意识和安全技能；3.组织开展安全风险评估和整改工作，确保安全隐患的消除；4.及时处理和处置安全事件和突发事件，确保安全处置的及时性和有效性；5.定期汇报安全工作情况和改进措施，提出针对性的建议；6.维护良好的部门安全形象，确保安全工作的公平公正；7.能够有效管理团队，提高团队成员的工作效率和绩效水平；8.能够按时完成部门安排的其他安全工作任务。
保卫部副部长安全生产职责
保卫部副部长安全生产职责
1.遵守国家法令，执行上级有关内保消防安全规章制度，熟悉内保消防安全技术措施。
积极贯彻和宣传上级的各项内保消防规章制度，并监督检查集团公司（项目）范围内责任制的执行情况。
2.按部门工作分工对分管工作负直接领导责任。
3.制定和实施集团公司年度安全工作计划和方针目标。
4.负责组织集团公司本部员工进行消防安全教育，普及防火、灭火知识培训演练活动，制定安全防火措施，并对执行情况进行监督检查。
5.负责组织对集团公司生产场所（厂房）和员工现场生活、办公区域的内保消防检查指导及防范措施的落实情况。
6.参与组织或指导各类重大事故、突发事件的现场安全警戒工作；参加集团公司内部发生的火灾、中毒事故的调查、处理工作。
7.参与集团公司年度安全生产标准化评价工作。
8.完成领导交办的其他工作。
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主要工作职责及内容
工作依据
责任 工作结果衡量
程度
标准
1、护卫治安：严格执行企业治安管理规定，保护企业财 公司治安管理有关 直接
产安全；协助公安机关、国家安全机关查处治安、政刑 制消防工作计划，建立健全 国家及地方消防法 直接
消防规章制度并贯彻实施；
规和有关规定
安全保卫部副部长 2 岗位说明书
岗位名称
安全保卫部副部长2
岗位编码
部门
安全保卫部
岗位编制
最低学历：大专
相关资格证书： 保密认证相关资格 证书
专业知识：掌握治安管理、保密、武装、消防、相关专业知识；熟悉国家相关法律法规政策
任 职
业务了解范围：熟悉企业产品生产流程工艺特点；了解有关质量行政认识等基本知识
负责
厂内治安秩序； 失窃率和失窃 金额
及时性； 事故损失
3、保密工作：落实公司保密委员会的决议，负责公司年 度保密工作计划的落实，查处各类失泄密事件
4、武装工作：负责公司武装工作计划和总结，组织年度 征兵工作，负责民兵训练和枪弹管理工作，负责完成上 级军事部门交办的临时任务
国家、省、市保密 工作法律法规 企业保密工作管理 制度 中央军委、国防法 规及上级军事机关 有关制度规定及工
直接 负责
直接 负责
领导满意度； 培训效果； 是否通过评审
档案完备程度； 及时性； 征兵指标
作要求
条
件
工作经验年限：3 年以上本岗位所涉及业务相关工作经验；
2年以上造船业务相关部门或本部门下级岗位的管理工作经验
能力要求：
沟通关系：
公司外部相关单位： 市、区消防队（局、处、科） 市、区、街分局派出所、水警 处 省市保密局监督处、技术处、 军区、区武装部门 省、市国家安全局 市综合委办公室 市工业系统综治办公室 市工业系统综治办 市经侦支队内保处
直接上级： 安全保卫部部长
本岗位
直接下级： 武保科科长 护卫消防队队长 保密办公室主任
部门内部相关岗位： 下属各岗位
公司内部相关部门及岗位： 各事业部生产安全负责部门、 保卫干事、防火员、保密干事
工作目的概述： 根据部门年度工作计划，以国家及地方有关消防、治安、武装、保密等法律法规为指导，协助部长负 责企业护卫、治安、消防、民兵武装、保密工作和应急救援的日常管理工作，保障企业安全。