医院劳务合同范本

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医院劳务合同范本最新5篇

医院劳务合同范本最新5篇

医院劳务合同范本最新5篇篇1医院劳务合同范本甲方(雇主):____________(以下简称甲方)乙方(雇员):____________(以下简称乙方)鉴于甲方需要在医院进行劳务提供,为明确双方的权利和义务,经双方平等协商,特订立本劳务合同。

第一条劳务内容甲方聘用乙方在医院从事__________工作。

具体工作内容包括但不限于____________。

第二条工作时间1. 乙方每日工作时间为____小时,工作时间为______至______,中间休息____小时,每周工作____天,每月工作____天。

2. 如因工作需要,乙方需加班的,甲方将根据国家有关规定支付加班费。

第三条工资及福利待遇1. 甲方向乙方支付的工资为人民币______元。

2. 乙方享有医院规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、医疗保险、工伤保险等。

3. 乙方如有特殊福利待遇,另行约定。

第四条保密义务乙方应当保守医院的商业秘密和相关信息,不得擅自泄露给与非医院人员。

否则,乙方应承担相应的法律责任。

第五条假期1. 乙方享有带薪年假____天,年假应在医院批准后折算现金进行支付。

2. 乙方如需请假,应提前申请,并经医院批准后方可生效。

第六条工作规范1. 乙方应当遵守医院的工作纪律和规定,服从领导管理,认真履行工作职责。

2. 如有违反工作规定,乙方应承担相应的法律责任。

第七条离职1. 乙方如需解除劳务合同,应提前一个月书面通知甲方。

2. 解除劳务合同后,乙方应将医院相关资料归还医院,并办理离职手续。

第八条其他1. 本合同经双方签字盖章后生效,有效期为____年,到期前一个月如需续签需双方协商并签署书面协议。

2. 本合同如有未尽事宜,另行协商解决。

甲方(盖章):____________乙方(签字):____________日期:____年____月____日以上为医院劳务合同范本,具体条款可根据实际情况进行调整。

希望双方能够遵守合同约定,共同维护合同权利义务,共同为医院的发展尽一份力量。

医院劳动合同模板经典版样板8篇

医院劳动合同模板经典版样板8篇

医院劳动合同模板经典版样板8篇篇1甲方:[医院名称]地址:[医院地址]乙方:[员工姓名]性别:[员工性别]身份证号码:[员工身份证号码]家庭住址:[员工家庭住址]联系电话:[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规,结合医院实际,经甲乙双方平等协商同意,签订本合同。

一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

试用期为XX个月,试用期满后如双方无异议,则正式聘用乙方为甲方员工。

二、工作内容及工作地点三、工作时间和休息休假······(具体条款)四、劳动报酬······(具体条款)五、保险福利待遇······(具体条款)篇2甲方(用人单位):XXXX医院地址:[XXXXX]法定代表人:[XXXXX],职务:[XXXXX]。

乙方(劳动者):姓名:[XXXXX],性别:[性别],民族:[XXXXX 族],文化程度:[XXXXX],联系方式:[联系电话/邮箱]。

家庭住址:[XXXXX]。

户口所在地地址:[XXXXX]。

身份证地址:[XXXXX],联系方式:[XXXXX]。

本人保证所提供的个人信息真实可靠且无犯罪记录。

身份证号码:[身份证号码]。

以下文本将由甲乙双方本着公平合理原则签署。

一、合同基本事项:根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。

乙方接受甲方聘用为正式员工,接受岗位,遵守甲方的管理规则制度并接受合理的工作调配和岗位职责约束。

甲方依法支付工资报酬和享有相关福利待遇。

合同期限为XXXX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX 月XX日结束。

医院聘用合同格式范本(5篇)

医院聘用合同格式范本(5篇)

医院聘用合同格式范本甲方:福州市_____医院地址:乙方:身份证号码:户籍住址:根据《中华人民共和国劳动法》和用人单位的实际情况,甲、乙双方在自愿、平等,协商一致的基础上,签订聘用合同如下:一、合同期限1、本合同自签订之日起生效,聘期自年月2、本条第一款规定的合同期满,甲方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况等决定是否与乙方继续签订聘用合同。

乙方可根据自己的实际情况,决定是否继续受聘。

如甲、乙双方均希望继续合作时,须在本合同届满前30天签订新的劳动合同。

二、工作岗位1、本合同由甲方签订,乙方则在本医疗机构从事工作,医师注册福州仓山众和医院。

2妇产科工作;乙方职称(或职务)执业助理医师。

3、甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作,乙方应绝对同意并服从甲方工作安排。

三、聘用条件1、乙方的聘用条件如下,乙方向甲方保证下列聘用条件的真实性:(1)乙方的学历、工作、户口以及乙方个人有关的申报情况没有错误;(2)乙方拥有下列有效资格(证件):为贯彻执行国家相关卫生法律、法规和接受上级主管部门的检查,合同期间,乙方自愿将拥有的上述已经注册甲方的行医证书等原件交由甲方保存,并由甲方做出相应的收据。

本合同履行期届满,甲乙双方无意继续合作,甲方需将上述证件交还乙方。

四、工作时间按照医院相关制度执行。

五、劳动报酬和福利待遇乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行,月基本工资元,且有保底工资(具体金额在职工报到表体现即元);涉及手术提成、病历书写及夜班补贴另计。

六、甲方对乙方的原则要求:(一)切实遵守医院制定的各项规章制度。

(二)严格执行临床医疗操作规范,确保医疗安全。

(三)爱护医院财产,保守医院机密,凡涉及到有关知识产权的内容,在未经医院同意前,不得应用、泄漏或转让。

(四)应具备良好的思想品德和敬业精神,热爱本职工作,有事业心和工作责任心及团队精神。

(五)不得以医院的名义进行个人经济往来,不进行或参与有损医院声誉和形象的活动。

医院的劳动派遣合同7篇

医院的劳动派遣合同7篇

医院的劳动派遣合同7篇篇1甲方(用工单位):XXX医院地址:[医院地址]乙方(劳务派遣单位):XXX劳务派遣有限公司地址:[劳务公司地址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方所需劳务人员的派遣事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满前XX日,经双方协商一致可续签合同。

二、派遣人员数量及条件甲方需要派遣人员共计XX名,包括医生、护士及其他医疗辅助人员等。

派遣人员的条件包括但不限于:具备相应的职业资格证书、身体健康状况良好、无违法违纪记录等。

具体岗位及人数详见附件一。

三、工作内容与地点甲方安排派遣人员从事的岗位及职务应在医疗范围内,包括临床医疗、护理、医学影像等工作。

工作地点为本医院内及其相关分支机构。

四、劳动报酬及福利待遇甲方应按照国家规定及合同约定支付派遣人员的工资和福利待遇。

具体标准包括但不限于基本工资、岗位工资、绩效奖金等,并应按时足额支付。

乙方不得克扣或拖欠派遣人员的工资。

具体劳动报酬及福利待遇条款详见附件二。

五、甲方的权利与义务1. 甲方有权要求乙方派遣符合约定条件的劳务人员。

2. 甲方应提供必要的劳动条件和劳动保护设施,保障派遣人员的安全与健康。

3. 甲方应按时支付乙方提供的服务费用,包括劳务费、管理费及其他约定费用。

4. 甲方应遵守国家法律法规及本合同约定的其他义务。

六、乙方的权利与义务1. 乙方应派遣符合约定条件的劳务人员到甲方工作,并办理相关手续。

2. 乙方应对派遣人员进行职业技能培训,提高派遣人员的职业素养和业务水平。

3. 乙方应协助甲方处理派遣人员在工作中遇到的问题,维护甲方的合法权益。

4. 乙方应按时收取甲方支付的服务费用,并履行本合同约定的其他义务。

七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并赔偿对方由此造成的损失。

医院劳动合同协议书样本6篇

医院劳动合同协议书样本6篇

医院劳动合同协议书样本6篇篇1医院劳动合同协议书样本甲方(雇主):XXX医院乙方(劳动者):XXX鉴于甲方为加强用工管理,规范用工行为,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,经甲乙双方友好协商,就乙方在甲方医院工作事宜订立如下协议:第一条劳动合同的订立乙方应当自________年__月__日起在甲方医院工作,岗位为:______________________。

本合同订立期限为______年/月,自________年__月__日起至______年__月__日止。

经劳动双方协商一致,可以在约定期限届满前_________天续签合同。

第二条工作职责乙方应认真完成医院交办的工作任务,服从医院领导的工作安排,严格遵守医院的各项制度规定,保守医院的商业秘密,维护医院的形象,提高服务质量。

第三条工作时间和休假乙方应当严格遵守医院规定的工作时间,如有需要延长工作时间应当经医院批准。

乙方享有法定的休息日和带薪年假。

第四条工资及福利待遇甲方按照国家规定为乙方支付工资,具体标准为:________元/月。

乙方享有医院规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房补贴、节假日福利等。

第五条劳动保护甲方应当为乙方提供安全、卫生的劳动条件,保障乙方的劳动权益。

乙方应当严格遵守安全规定,做好个人防护,确保自身安全。

第六条保密义务乙方在工作期间及工作结束后,应当依法保守医院的商业秘密,不得向他人透露医院的机密信息,否则要承担法律责任。

第七条违约责任若乙方违反本合同的约定,甲方有权采取必要的措施,包括但不限于扣发工资、警告、解除合同等,乙方应当承担相应的法律责任。

第八条合同的变更和解除经劳动双方协商一致,可以对合同进行变更或解除。

未经协商一致,任何一方不得擅自解除合同。

第九条其他对本合同未尽事宜,参照《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规处理。

第十条合同争议的解决本合同争议如不能友好协商解决,可向劳动仲裁委员会申请仲裁,也可向人民法院提起诉讼。

医院劳动合同书电子版(4篇)

医院劳动合同书电子版(4篇)

医院劳动合同书电子版用工单位(甲方):地址:劳动者(乙方):身份证号码:根据中华人民共和国《劳动法》和相关的劳动法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一劳动合同期限第一条本合同为期限合同。

本合同自____年____月____日起至____年____月____日终止,其中试用期为月。

二工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,主要从事工作。

乙方应按时保质保量完成甲方的工作任务。

三工作时间第三条根据国家的有关规定和甲方的实际工作需要,甲方施行综合工时计算制。

四劳动报酬第四条甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则。

第五条试用期内,乙方的每(日、月)基本工资为元。

转正后,乙方的基本工资为每月元,原则上每月以货币形式发放。

第六条实习的期限和待遇执行国家有关规定。

第七条当乙方参加甲方的具体施工或行政工作时,同时享受岗位工资及相关补助,此岗位工资和相关补助的标准由甲方统一制定。

如乙方未参加甲方的具体施工或行政工作时,仅享受基本工资。

第八条特殊情况的员工不适合本节的以上条款,以甲乙双方约定的工资为准,即上岗后,每(日、月、年)元。

五甲方的权利和义务第九条甲方的权利1.甲方有依法制订和修改规章制度和管理办法的权利。

2.甲方有分配和下达生产、工作任务的权利。

3.有检查、考核乙方生产、工作、学习和技术状况的权利。

4.按照国家法律、法规和甲方的有关规定,决定乙方劳动报酬的分配形式,并对乙方实施奖励或处分的权利;5.双方约定的其他权利。

第十条甲方的义务1.按照国家有关劳动安全、劳动保护、企业安全卫生的规定,向乙方提供必须的劳动条件的义务。

2.根据有关规定和本合同的有关条款,按时支付乙方劳动报酬并提供社会保险福利的义务;3.创造条件提高乙方政治思想素质和业务技术水平的义务;4.向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品的义务;5.双方约定的其他义务。

六乙方的权利和义务第十一条乙方的权利1.有依法取得劳动报酬、休息休假的权利;2.有享有社会保险和福利待遇的权利;3.有参加民主管理、获得政治荣誉、物质奖励的权利;4.有提请劳动争议仲裁的权利;5.法律规定的其他权利。

医院医生聘用劳动合同范本(通用16篇)

医院医生聘用劳动合同范本(通用16篇)

医院医生聘用劳动合同范本(通用16篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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医院劳务合同范本5篇

医院劳务合同范本5篇

医院劳务合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1医院劳务合同范本甲方(单位):_________医院法定代表人(负责人):_________地址:_________联系电话:_________乙方(个人):_________身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________根据《中华人民共和国劳动法》、《医疗卫生行业劳动合同法规》等相关规定,甲乙双方本着平等互利的原则,自愿达成以下劳务合同:第一条工作内容1. 乙方将在甲方医院从事______工作,具体工作内容为______,工作地点在______。

2. 乙方工作的具体岗位、职责和权利义务详见附件工作说明书。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周______小时,具体工作时间为______。

2. 若有需要,甲方有权调整乙方的工作时间,但不得超过法定工作时间。

第三条工资及福利待遇1. 乙方的工资待遇为每月______元,具体发放时间为每月______日。

2. 乙方在甲方医院享有______的福利待遇,具体内容详见附件福利说明书。

第四条保险及医疗待遇1. 甲方将按照相关规定为乙方购买劳动保险和社会保险,具体费用由甲方承担。

2. 乙方在工作期间因工作原因受伤或患病,甲方将承担乙方的医疗费用。

第五条工作责任1. 乙方有义务完成工作任务,保证工作质量,恪尽职守。

2. 乙方在工作中如有违反规定或造成损失的行为,甲方有权采取相应措施并根据情节严重程度进行处理。

第六条合同期限1. 本合同自______年______月______日起生效,至______年______月______日终止。

2. 合同期限届满后,若双方同意继续劳务合作,可续签合同,具体续签条件另行商议。

第七条合同解除1. 若乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:(1) 违反劳动纪律,情节严重者;(2) 未经甲方同意私自将甲方的机密信息泄露给他人;(3) 违反本合同的其他约定。

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医院劳务合同范本
The latest model of hospital service contract
甲方:___________________________
乙方:___________________________
签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日
合同编号:XX-2020-01
医院劳务合同范本
前言:劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。

一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。

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甲方(雇主):
代表:
地址:
电话:
邮箱:
乙方(雇员):
身份证号码:
住址:
电话:
根据国家有关法律法规,甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

一、合同有效期
合同期限为______年,自______年______月______日起
至______年______月______日止,合同期满聘用关系自然终止。

二、工作内容
甲方聘用乙方在医院______岗位从事______工作。

甲方
有权根据工作需要以及乙方的专业知识、工作经验及能力等综合考虑安排和调整乙方的工作岗位。

三、甲方责任
1、甲方负责安排乙方的工作,并且为其提供必要的、安
全的工作条件及个人工作用品。

2、按时支付乙方劳动报酬和福利奖金。

3、为乙方提供诊室,诊疗器具等辅助材料。

四、乙方责任
1、根据甲方医院的规章和诊疗规范进行诊疗活动。

2、乙方接受聘用后,不得在本医院以外的任何单位兼职
或坐诊。

如有发现,轻者处罚,重者单位有权将其辞退,其在外所产生的任何纠纷导致的后果由其本人负责。

3、乙方在聘用期间,必须遵守甲方的一切规章制度,应服从领导,团结合作,尽职尽责做好本职工作。

如有违反规定的,甲方有权调整其工作岗位或予以辞退,为此乙方应表示无异议。

4、不得私自收取病人礼物或红包等物品。

五、劳务报酬
1、聘用期间基本工资为______元/月;另外享受岗位津贴,聘用期间第一年岗位津贴为______元/月,以后随年度增加岗位津贴。

绩效工资按医院效益酌情发放。

2、每月工资于_______日汇入乙方账号,乙方账号为:____________________。

六、社会保险
聘用期第______月,甲方按国家规定为乙方交纳养老保险金和医疗保险金,聘用期间若乙方违反甲方规章制度被除名或乙方自行离职,要如数退还甲方为乙方交纳的养老保险金和医疗保险金。

七、合同续订、变更、解除及其他
1、合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用
合同。

如任何一方不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

2、乙方享受聘用单位规定的工资待遇和相关福利,按双
方约定的薪酬待遇,甲方以人民币现金支付。

乙方应严格遵守医院有关经营、人事、财务、薪酬等项工作的保密制度,如有违反,甲方有权解除此合同。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
(1)乙方不履行聘用合同,或违反工作纪律和规章制度的。

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成损失的。

(3)违法乱纪,被依法追究刑事责任的。

4、乙方在接到解聘通知后,及时办理有关手续,结清有
关账务,并将聘用期间掌握的甲方经营、财务、人事、印章、证照和相关物资全部移交甲方,不得扣留、损毁、灭失、转移、否则应承担相应的民事责任。

5、甲方未按合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方有权要求解除聘用合同。

但应提前______天以书面形式通知甲方。

6、乙方因用人单位未按照聘用合同的约定支付工资报酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同的约定结算,在解除聘用合同的同时支付欠发的工资报酬。

7、聘用合同签订后,双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得随意变更合同。

确需变更时,双方协商同意一致,并按原签订程序变更合同,双方未能达成协议的,原合同继续有效。

八、违约责任
1、若一方发生违约行为,守约方可自行决定终止本协议,并有权追究违约方的法律责任和经济赔偿等。

2、如任何一方不履行本协议,违约一方应当向对方支付
______元的惩罚性违约金,并应赔偿对方的经济损失。

九、争议解决
因履行本合同发生劳动争议,双方可协商解决,协商不
成可向______方所在地有管辖权的法院诉讼。

十、附则
1、因不可抗力因素,致使本合同无法履行时,本合同自行终止,双方互不追究责任。

2、本合同一式______份,甲乙双方各持______份,经双方签字后生效。

甲方(盖章):
代表(签字):
_______年_______月_______日
乙方(签字):
_______年_______月_______日
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