河北劳动合同
河北省劳动合同范本(完整)
河北省劳动合同范本(完整)全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：河北省劳动合同范本甲方（单位）：_________（以下简称甲方）法定代表人（负责人）：__________ 职务：__________联系地址：__________ 电话：__________ 邮政编码：__________鉴于甲方与乙方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经平等协商，本着自愿、平等、公平、诚信、自主原则，就乙方在甲方单位的工作事宜达成如下协议，以后在劳动关系上发生的问题均应依法处理。
第一条乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从安排，完成各项工作任务，可以根据需要，对乙方进行培训、考核和奖惩。
第二条乙方的工作岗位及职责为：__________。
第三条乙方从事的工作时间、工作地点及工作条件为：__________。
甲方对乙方的工作条件及工作环境履行与法律法规规定相适应的安全生产责任。
第四条乙方的工资标准为__________元/月（年），工资发放日期为每月的______日（或者每年的______月）。
工资支付方式为__________。
第七条乙方在劳动合同订立前，已取得下列证明材料：1. 身份证复印件2. 学历证书、职业资格证书复印件3. __________（其他证明材料）第八条乙方有权享受法律、法规和劳动合同约定的其他权利。
第九条乙方与甲方发生争议时，可以依法选择劳动仲裁方式或向劳动争议调解组织申请调解，也可以向法院提起诉讼。
第十条本合同自__________年______月______日起生效，至__________年______月______日终止。
因特殊情况需要解除合同的，应提前__________天通知对方。
第十一条对于本合同未尽事宜，乙方和甲方可另行签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
日期：__________ 日期：__________合同附件：__________（合同附件可以包括：甲方单位的规章制度、工作岗位说明书、安全生产责任书、奖惩条例等）。
河北劳动合同范本5篇
河北劳动合同范本5篇第1篇示例：河北劳动合同范本是一份重要的法律文件，用于规范用人单位与劳动者之间的劳动关系。
通过签订劳动合同，可以明确双方的权利和义务，减少潜在的纠纷和冲突，保障双方的合法权益。
下面是一份标准的河北劳动合同范本，供参考：劳动合同甲方（雇主）：_______________（以下简称甲方）根据《中华人民共和国劳动合同法》和《河北省实施劳动合同法规定》，甲、乙双方经友好协商，就乙方入职事宜订立本合同。
双方一致同意遵守下列条款：第一条工作岗位乙方担任甲方公司_______________（工作岗位），具体工作内容包括_______________（详细描述）。
第三条工资福利2. 甲方承诺按时足额支付乙方工资，按月发放。
第四条试用期乙方的试用期为_______________个月，试用期内双方有权解除劳动合同，不需承担违约责任。
甲方按照国家规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。
第六条劳动保护甲方应确保乙方的工作环境安全卫生，提供必要的劳动保护用具和培训。
第七条保密义务乙方应当保守公司的商业秘密，并严禁泄漏给外部机构或个人，如违反保密义务，将承担相应的法律责任。
第八条合同变更本合同如有变更，需经双方友好协商一致，并签订书面协议。
1. 本合同期满，双方如愿续约，需提前_______________天书面通知。
2. 乙方如有下列情形之一，甲方有权解除本合同：（1）经甲方书面通知后仍违反公司规定的；（2）患病或受伤，无法继续从事本职工作，并未及时提供医疗证明的；（3）其他严重违反本合同约定的情形。
第十条法律适用和争议解决1. 本合同适用中华人民共和国法律。
2. 因履行本合同引起的争议，本合同双方应友好协商解决；协商不成的，应向劳动仲裁委员会申请仲裁。
第十一条其他事项本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规和政策执行。
本合同正本一式两份，自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
劳动合同范本(河北)5篇
劳动合同范本（河北）5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本（河北）甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方自愿、平等、自由、诚实地达成如下劳动合同，并共同遵守合同规定：第一条合同期限本劳动合同自（年月日）起生效，至（年月日）止，合同期限为（年）。
第二条工作职责乙方聘为甲方的（岗位名称），工作地点为（具体地址）。
乙方的工作职责包括但不限于：1. 完成上级主管安排的工作任务；2. 遵守公司规章制度，维护公司利益；3. 勤奋工作，不迟到早退，不旷工旷课；4. 保守公司机密，不得泄露公司业务秘密；5. 遵守公司的劳动纪律，服从上级的工作安排；6. 完成公司交代的其他工作。
第三条工作时间乙方每周工作时间为（小时），工作时间为（上午8:00-下午5:00），中午休息1小时。
第四条试用期乙方入职后为试用期，试用期为（3个月/6个月），试用期间工资为（试用期工资），待试用期满，经甲方考察合格，乙方才能正式聘用为正式员工。
第五条工资及福利1. 乙方的月工资为（具体数字），包括基本工资和绩效工资，工资于每月（日）发放；2. 甲方为乙方购买社会保险，并按照国家规定缴纳相关费用；3. 甲方为乙方提供带薪年假，年假天数为（具体天数），乙方可根据公司规定安排休假；4. 乙方享有带薪病假、婚假、产假、丧假等法定假期及其他公司规定的福利。
第六条工作安全与劳动保护1. 甲方应按国家规定提供劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全；2. 乙方应按照相关规定正确使用劳动保护用品，维护自己和他人的安全；3. 乙方应遵守公司有关的安全生产规定，不得违规操作，确保工作过程中不发生安全事故。
第七条合同解除1. 在合同期限内，乙方需提前（30天/45天）书面通知甲方，如需要解除劳动合同；2. 乙方有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：（1）在试用期内工作表现不符合要求；（2）在正式聘用期内违反公司纪律，影响公司正常运营；（3）擅自离职，无故旷工，或其他违反公司规定的情形。
河北省劳动合同范文(4篇)
河北省劳动合同范文甲方（用人单位）名称：单位住所：法定代表人（主要负责人）：联系电话：邮政编码：乙方（劳动者）姓名：身份证号码：户籍所在地：现居住地址：联系电话：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、政策规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条：本劳动合同期限经双方协商一致，采取下列第种方式：1、固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止;其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、无固定期限：从____年____月____日起，到法定的或约定的终止条件现时止;其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日终止。
3、以完成一定的工作为期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作岗位和内容第二条：根据甲方工作需要，安排乙方担任岗位工作。
工作地点为。
甲乙双方可以签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求第三条：乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。
第四条：因生产经营发生变化，甲方有权调整乙方的工作岗位。
乙方不适应本岗位工作或对本岗位工作不能胜任时，甲方有权决定对其培训或调整工作岗位。
三、劳动保护和劳动条件第五条：甲方安排乙方执行工时工作制。
（一）标准时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
（二）综合计算工时工作制：平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
（三）不定时工作制：甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用集中工作，集中休息，轮休调休、弹性工作时间等当方式，确保职工的休息、休假权利和生产、工作任务的完成。
实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
河北省劳动合同范本完整
河北省劳动合同范本完整甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于甲方是依法成立的企业（或其他组织），乙方是具有劳动能力的合法劳动者，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
第一条合同期限本合同期限为固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。
2. 乙方的工作地点为_____。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的节假日及带薪年休假。
第四条劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资支付日为每月_____日。
2. 乙方的月工资为人民币_____元（税前）。
第五条社会保险和福利待遇甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险和福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行劳动安全卫生教育。
第七条劳动合同的变更、解除和终止甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，协商一致，可以变更、解除或终止本合同。
第八条违约责任1. 甲方违反本合同约定，未及时足额支付乙方劳动报酬的，应按国家规定支付赔偿金。
2. 乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第九条争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
第十条其他本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_____________________ 法定代表人（签字）：_________________ 日期：_____年_____月_____日乙方（签字）：_____________________ 日期：_____年_____月_____日（以下无正文）（本合同页码：共_____页）。
河北劳动合同范本6篇
河北劳动合同范本6篇篇1河北劳动合同范本一、甲方（雇主）：______________________________________法定代表人：__________________________________________地址：_______________________________________________联系电话：___________________________________________二、乙方（劳动者）：______________________________________身份证号：__________________________________________住址：_______________________________________________联系电话：___________________________________________三、劳动合同约定事项1.合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____月____日。
2.工作内容：乙方为甲方从事_______________工作，具体工作内容和岗位职责详见《工作职责说明》。
3.工作地点：乙方工作地点为________________，具体地址为_______________。
4.工作时间：按照国家法律法规及公司规定执行，每周工作时间为____小时，工作时间为____________至____________。
5.劳动报酬：乙方的劳动报酬由固定工资和绩效工资组成，具体数额为____________元/月（固定工资）+____________%（绩效工资）。
6.社会保险：甲方按照国家法律法规规定为乙方购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
7.工作条件：甲方为乙方提供符合国家标准的工作条件，包括住房、饮食、交通等。
河北省劳动合同范本5篇
河北省劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：XXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXX性别：XXXX年龄：XXXX岁身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限本劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中，试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事的工作岗位为：XXXX。
甲方可根据工作需要调整乙方的岗位。
2. 乙方的工作地点为：XXXX。
甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
甲方因工作需要，可适当延长乙方的工作时间，但延长的工作时间双方应另行协商。
2. 甲方依法为乙方安排带薪年休假、产假、探亲假等休假时间。
具体休假时间及方式按甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的月基本工资为：XXXX元。
试用期期间，乙方的工资为基本工资的XX%。
甲方可根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资。
2. 甲方每月XX日以货币形式支付乙方上月工资。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 乙方加班加点工资，以及法定节假日的加班工资，按甲方规定执行。
甲方应合理安排乙方的加班加点工作，并支付相应的加班加点工资。
4. 乙方因工负伤或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，甲方应按照劳动合同约定的工资标准支付乙方工伤津贴。
5. 乙方因病或非因工负伤需要停止工作接受医疗的，在病假期间，甲方应按照劳动合同约定的工资标准支付乙方病假工资。
但病假工资不得低于当地最低工资标准的XX%。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
河北省劳动合同范本完整模板5篇
河北省劳动合同范本完整模板5篇篇1#劳动合同签订书甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方安排乙方从事____岗位工作，工作地点为____。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方执行____小时工作制度，每周工作____小时，每月工作____小时，具体工作时间由甲方安排。
甲方保证乙方每周至少休息____日，每月至少休息____日。
第四条：乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定假期。
具体假期种类和时长按照甲方规定执行。
四、劳动报酬第五条：甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额为____元，支付时间为每月的____日。
甲方可以根据乙方的表现和业绩调整劳动报酬。
五、社会保险和福利第六条：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
甲方还应当为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的职业健康和安全。
六、保密条款第七条：乙方在工作过程中接触到的甲方商业秘密和其他保密信息，应当保密，不得泄露给任何第三方。
乙方在离职后也应当继续履行保密义务。
七、违约责任第八条：甲、乙双方违反本合同的约定，应当承担违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。
八、其他约定事项第九条：双方可以约定其他事项，如服务期、竞业限制等。
具体约定如下：________。
第十条：本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定执行。
法律、法规未作规定的，由双方协商解决。
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河北劳动合同
河北省劳动合同法
一、概述
劳动合同是劳动者与用人单位之间就就业岗位和工作条件等问题所达成的协议，是劳动双方之间权益的保障和约束。
河北省劳动合同法立足于保障劳动者权益、促进就业稳定与发展，规定了劳动关系的基本原则、劳动合同的订立与变更、劳动者的权利与义务、劳动纠纷的解决等内容。
二、劳动关系的基本原则
1. 平等协商原则：雇主和雇员在签订劳动合同时应当平等协商，根据各自的权利与义务进行约定。
2. 自由意思原则：劳动合同应当是劳动者和用人单位自愿达成的真实意思表示，不得由于强迫、欺诈等非自愿原因而订立。
3. 公平原则：劳动合同应当体现公平原则，保护劳动者的合法权益，确保劳动关系的公平、合理和有序。
三、劳动合同的订立与变更
1. 劳动合同应当以书面形式订立，明确约定劳动者的姓名、工作岗位、工作任务、用工期限、工作时间、工资、保险待遇、休假等内容。
2. 劳动合同的变更应当经过雇主与劳动者协商一致，并签订书面协议。
变更时不得损害劳动者的合法权益。
3. 在符合法律规定的条件下，劳动合同可一次续订，但续订期长度不得超过两年。
未经续订的劳动合同，若劳动者继续工作，即视为双方续约。
四、劳动者权利与义务
1. 劳动者有权获得担任工作岗位的机会，接受合理的报酬，并享受劳动保障待遇。
2. 劳动者有权享受劳动安全和健康保护，用人单位应当提供安全、卫生的工作条件。
3. 劳动者应当按时完成劳动合同约定的工作内容，并按规定的工作时间履行职责。
4. 劳动者有权休假或者经济补偿，用人单位不得随意裁减劳动者的合法休假权。
5. 劳动者有权参加职工培训，提高自身技能水平，用人单位应当为其提供相应机会。
五、用人单位义务与责任
1. 用人单位应当为劳动者提供良好的工作条件和安全保障，并支付合理的工资和福利待遇。
2. 用人单位应当关心和维护劳动者的身体健康，并提供必要的劳动保护设施和防护用品。
3. 用人单位有义务按照劳动合同约定支付工资，保证劳动者的经济权益。
4. 用人单位应当为劳动者建立职工教育培训制度，提供必要的培训和晋升机会。
5. 用人单位应当按照法律规定和劳动合同的约定，履行相应的责任和义务。
六、劳动纠纷的解决
1. 劳动纠纷应当首先通过协商解决，若协商不成，可申请调解。
劳动争议调解委员会应在7个工作日内作出调解决定。
2. 如调解不成，双方可向劳动仲裁委员会申请仲裁。
仲裁机构应在60日内作出仲裁决定。
3. 若仲裁决定不服，双方可向人民法院提起诉讼，通过司法程序解决。
以上为河北省劳动合同法的主要内容，目的是为了维护劳动者权益，促进劳动关系的稳定与发展。
具体操作中还需根据实际情况和相关法律法规进行具体的操作和解释。