安全生产承诺制度3
2024年安全生产承诺制度范本（三篇）
2024年安全生产承诺制度范本为全面提升安全生产管理人员及作业人员的安全意识，确保安全主体责任得到全面有效的履行，并强化自主安全保护意识，以保障生产安全，我们根据安全生产标准化标准及上级相关要求，结合本矿实际情况，特此制定并实施本制度。
请各单位务必高度重视，并认真贯彻执行。
第一条：承诺人员范围本制度适用于矿长、各分管副矿长、各专业副总、各职能部室副部长及以上级别管理干部，以及生产、辅助区队全体成员。
第二条：承诺形式1. 矿长需面向矿井全体干部职工进行公开承诺，并将承诺内容予以公示。
2. 各分管副矿长、专业副总需向矿长进行安全承诺。
3. 各职能部室及生产、辅助区队负责人需向各自分管的副矿长进行安全承诺；同时，各职能部室及生产、辅助区队的副职需向本单位负责人进行安全承诺；副区长以下人员则需逐级向上级进行安全承诺。
4. 新入职员工在完成“四级”安全教育后，需签订安全承诺书；转岗员工在完成新岗位的安全教育后，需重新签订安全承诺书。
若员工未按规定完成安全教育，则不得在承诺书上签字。
第三条：安全承诺书的制作与签署安全承诺书由煤矿统一制作，承诺人必须亲自在安全承诺书上签字，并严格遵守所承诺的安全事项。
第四条：领导带头落实各级领导应以岗位安全职责为核心内容，率先垂范，积极落实安全承诺制度。
第五条：安全承诺内容安全承诺书为岗位责任制的简写版，所有承诺人员应在执行承诺书的基础上，严格遵循安全生产责任制和岗位责任制的要求。
第六条：安全承诺的要求1. 矿长作为实施安全承诺签字的总负责人，应全面负责安全承诺的推进工作。
安监部则负责安全承诺的具体实施和考核工作，并定期对承诺书的履行情况进行检查与评估。
2. 作业人员在上岗前，必须签订有效的安全承诺书。
未签订安全承诺书的作业人员，将不得上岗作业。
第七条：违反承诺的责任若承诺人违反其承诺内容，导致责任事故或情节严重者，将依据安全生产责任制、目标责任书考核办法及安全管理奖惩办法等相关规定进行处罚，并承担相应的法律责任。
安全生产承诺制度
安全生产承诺制度一、概述安全生产承诺制度是企业安全生产管理的基础，是各级管理人员和员工对安全生产工作负有的一种责任和义务的重要体现。
本制度的目的是加强安全生产责任制，优化企业安全管理制度，提高全体员工安全生产意识和技能，确保员工生命安全和财产安全。
二、承诺内容1.领导干部承诺：企业领导干部要对本单位的安全生产工作负有最终责任，并保证安全生产工作的合法合规性、科学性和有效性。
2.部门负责人承诺：各部门负责人要落实安全生产法律法规和标准，制定科学合理的安全生产方案，并组织实施。
确保部门的生产运作没有安全隐患。
3.员工承诺：所有员工要严格按照规章制度、作业规范和操作流程进行工作，不得擅自更改设备、操作程序，及时上报安全隐患，积极参与安全培训和演练，不得随意违反安全规定和操作规程。
三、权责分明1.领导干部的权责：领导干部要明确安全责任，指定专人负责安全生产工作，建立健全安全生产管理机构，确保安全生产责任制的有效实施和各项措施的落实。
2.部门负责人的权责：部门负责人要对本部门的安全生产工作负有直接责任，制定安全措施和预防措施，指导员工安全操作，及时纠正违章指令和不安全行为，保证安全工作顺利进行。
3.员工的权责：员工要履行安全操作职责，遵守安全操作规程，不得随意丢弃各类垃圾，保持工作环境整洁，保护自身安全和他人安全。
四、责任追究1.领导干部的责任追究：对于领导干部未认真履行安全生产责任的，将进行责任追究，给予相应的纪律处分，甚至追究刑事责任。
2.部门负责人的责任追究：对于部门负责人未履行安全管理职责，导致生产安全事故的，将给予相应的行政处分，责令停职，并依法追究其责任。
3.员工的责任追究：对于员工违反安全规定和操作规程，发生安全事故的，将按照相关规定给予行政处罚，要求承担相应的经济赔偿责任。
五、教育培训为了提高全体员工的安全意识和技能，企业要定期组织安全培训和演练，加强安全知识的宣传，提高员工预防和应急处置能力。
福建省企业安全生产承诺制度
福建省企业安全生产承诺制度一、安全生产方针、目标、原则福建省企业安全生产承诺制度旨在贯彻落实国家安全生产法律法规，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。
我们的目标是：确保生产过程中人员安全、设备完好、环境无害，努力实现零事故、零伤亡，持续提升安全生产水平。
以下是我们遵循的原则：1. 依法依规原则：严格遵守国家和地方的安全生产法律法规，确保企业安全生产活动合法合规。
2. 风险预控原则：加强安全风险识别、评估和管控，预防事故发生。
3. 全员参与原则：全体员工共同参与安全生产工作，形成人人关心安全、人人维护安全的良好氛围。
4. 持续改进原则：不断优化安全生产管理体系，提升安全生产水平。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以企业主要负责人为组长，各部门负责人为成员的安全管理领导小组。
其主要职责如下：（1）制定企业安全生产承诺制度，明确安全生产目标、任务和措施；（2）组织安全生产培训，提高员工安全意识和技能；（3）定期召开安全生产会议，研究解决安全生产问题；（4）组织安全生产检查，督促整改安全隐患；（5）对安全生产事故进行调查处理，总结教训，防范类似事故再次发生。
2. 工作机构设立以下工作机构，负责企业安全生产承诺制度的实施：（1）安全生产管理部门：负责组织、协调、监督企业安全生产工作；（2）安全生产技术部门：负责安全生产技术管理，提供技术支持；（3）安全生产培训部门：负责组织安全生产培训，提高员工安全意识和技能；（4）安全生产检查部门：负责对企业生产过程进行安全检查，发现并整改安全隐患；（5）安全生产信息部门：负责收集、整理、分析和上报安全生产信息，为决策提供依据。
三、安全生产责任制1. 项目经理安全职责项目经理是企业安全生产的第一责任人，其主要安全职责如下：（1）全面负责项目部的安全生产管理工作，确保项目安全生产目标的实现；（2）组织制定项目安全生产规章制度、操作规程和应急预案；（3）组织项目安全生产教育和培训，确保员工掌握安全生产知识和技能；（4）定期组织项目安全生产检查，及时发现并整改安全隐患；（5）对项目安全生产事故负领导责任，组织事故调查处理，总结事故教训，预防类似事故再次发生。
三级安全生产承诺书
三级安全生产承诺书为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，确保企业安全生产，根据国家、地方和行业安全生产法律法规，以及企业安全生产规章制度，我作为XXX企业的一名员工，特向企业承诺如下：一、个人安全生产承诺1.严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准和企业的安全生产规章制度，自觉接受安全生产教育和培训，提高安全生产意识和技能。
2.认真履行岗位安全生产职责，不违章作业，不盲目操作，不违反劳动纪律，做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
3.积极参与安全生产活动，发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，并积极参与整改。
4.正确佩戴和使用劳动防护用品，不擅自使用不符合安全要求的设备设施，不使用过期、损坏的安全防护设施。
5.自觉遵守消防安全管理规定，不违规使用火源、电源，不违规存储易燃易爆物品，掌握灭火器使用方法，提高火场逃生自救能力。
二、班组安全生产承诺1.班组成员之间要加强团结，相互支持，相互监督，共同遵守安全生产规章制度，确保班组安全生产。
2.认真开展班前班后安全会议，传达安全生产要求，讨论安全生产问题，提高班组成员的安全意识和防范能力。
3.严格执行班长或者其他安全生产管理人员的指令，服从管理，不擅自改变安全生产措施，不违反安全生产规定。
4.相互关心班组成员的安全生产状况，发现班组成员有疲劳、饮酒等情况，及时提醒并阻止其上岗作业。
5.积极参与班组安全生产竞赛，争取做到安全生产无事故，提高班组的整体安全生产水平。
三、企业安全生产承诺1.企业将严格遵守国家安全生产法律法规，落实安全生产责任制，确保企业安全生产投入。
2.企业将定期组织安全生产培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3.企业将建立健全安全生产管理制度，落实安全生产措施，加强现场安全管理，杜绝违章作业。
4.企业将积极开展安全生产文化建设，提高员工对安全生产的认同感和归属感。
5.企业将认真履行安全生产社会责任，积极参与政府、行业组织的安全生产活动，争取成为行业安全生产的先进典型。
完整版)安全生产承诺制度
完整版)安全生产承诺制度安全生产承诺制度一、职责：1. 公司要成立安全生产管理委员会，明确安全生产的责任和职责。
2. 公司要设立安全生产管理部门，负责安全生产工作的组织、协调、指导和监督。
3. 各部门要设立相应的安全负责人，负责本部门的安全工作。
二、承诺内容：1. 全公司员工要遵守国家法律法规和公司安全生产相关规定，保护自己和他人的安全。
2. 公司要配备必要的安全设施和防护装备，并要按照规定使用，做好维护保养工作。
3. 严禁未经授权擅自操作设备或进行危险作业，严禁违章操作。
4. 对于有安全事故隐患和安全问题的，要及时上报并采取相应的措施加以解决。
5. 在工作中，要严格遵守操作规程和操作规范，确保工作的安全进行。
6. 对于新员工要进行安全培训，提高安全意识，熟悉操作流程。
7. 领导干部要负起安全生产的领导责任，加强对安全工作的监督和指导。
三、措施：1. 定期开展安全演练，加强员工的应急处理能力。
2. 对于违反安全生产承诺制度的员工，要按照公司规定给予相应的处理。
3. 定期组织对安全生产承诺制度进行评估，及时修订和完善。
四、奖惩：1. 对于安全事故和不安全行为，要进行严肃处理，包括责令停工整顿、罚款等；2. 对于积极参与安全生产工作，有效防范了安全事故的员工，给予相应奖励。
五、监督：1. 公司要成立安全生产监察组，对各部门的安全工作进行监督检查。
2. 员工有权向安全生产管理部门举报不安全行为或者存在的安全隐患。
在安全生产工作中，每一位员工都是企业安全的守护者，大家要共同努力，确保公司安全生产工作的顺利进行。
对于违纪的员工，公司将对他们进行相应的惩罚；对于安全生产工作出色的员工，公司将给予奖励和表彰。
安全生产责任承诺制度
一、总则为加强安全生产工作，落实企业安全生产主体责任，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国安全生产条例》等法律法规，结合本企业实际情况，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本企业所有员工，包括但不限于管理人员、技术人员、操作人员、维修人员等。
三、安全生产责任承诺内容1. 遵守国家有关安全生产的法律、法规、政策和标准，严格执行企业安全生产规章制度。
2. 严格遵守操作规程，正确使用生产设备、工具和防护用品。
3. 积极参加安全生产教育培训，提高自身安全生产意识和技能。
4. 定期检查生产现场，发现安全隐患及时报告，并配合整改。
5. 严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
6. 遵守消防安全规定，正确使用消防设施，及时报告火警。
7. 严格执行环境保护法规，确保生产过程符合环保要求。
8. 保障员工的生命安全和身体健康，关心员工的工作和生活。
9. 积极配合安全生产检查，如实提供有关资料。
10. 发现安全生产违法行为，及时报告有关部门。
四、安全生产责任承诺履行1. 企业法定代表人对本企业的安全生产工作全面负责，确保安全生产责任落实到位。
2. 各级管理人员要认真履行安全生产职责，加强安全生产管理，确保安全生产制度有效执行。
3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负责，加强部门内部安全生产管理，确保安全生产责任落实到位。
4. 员工要按照安全生产责任承诺，自觉履行安全生产义务，提高安全生产意识。
五、安全生产责任追究1. 对于违反安全生产责任承诺的行为，企业将依法依规追究责任。
2. 对于因安全生产责任不落实导致事故发生，将依法依规追究相关人员责任。
3. 对于隐瞒事故、谎报事故、迟报事故等违法行为，将依法依规追究责任。
六、安全生产责任承诺制度的实施与监督1. 企业应将安全生产责任承诺制度纳入企业安全生产管理体系，确保制度有效实施。
2. 企业应定期对安全生产责任承诺制度进行评估，及时发现问题并改进。
企业安全生产承诺制度(3篇)
企业安全生产承诺制度第一章总则1、为强化全员安全意识，深入落实安全责任，提高遵章守纪的自觉性，确保安全生产，制定该制度。
2、认真落实安全承诺制度，是企业职工履行岗位安全职责的基本保证，个人经向单位引进书面承诺，即签订安全承诺书。
3、安全承诺书由公司统一制作，承诺人必经在安全承诺书上亲笔签字，并认真履行安全承诺。
4、各级领导要以岗位安全职责为主要内容，带头落实安全承诺制度。
第二章安全承诺内容1、认真执行“安全第一、预防为主，全员参与、综合管理”的安全生产方针，遵守各项安全生产制度和规定，做到“三不伤害”即：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
2、不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。
3、严格执行安全作业票证制度，用火进入受限空间，临时用电、高处作业。
破土作业时，按规定程序作业许可证，不得无证作业。
4、按规定着装上岗，穿戴好劳动保护用品，严格遵守防火防爆，车辆安全等禁令和规定。
5、主动接受安全教育培训和考核，持证上岗。
会报警、会自救、会互救，会熟练使用防毒面具、呼吸器、灭火器、气防设施和器材。
6、严格履行岗位安全职责，即安全生产“一岗一责制”是承诺人的重要承诺内容之一。
第三章安全承诺的范围和程序7、与企业签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。
8、新入厂职工在完成“三级”教育后签订安全承诺书，转岗职工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书，如未按规定进行安全教育，职工不应在承诺书上签字。
9、承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。
安全承诺一式两份，一份由承诺人随身携带，一份由安全科存档。
10、安全承诺书每年年初签订，有效期为____年。
第四章安全承诺的要求11、单位主要领导是实施安全承诺签字的总负责人，安全科是组织实施和考核安全承诺的责任部门，应定期对承诺书的落实情况进行检查考核。
12、安全承诺主题词：我已接受过本岗位的安全教育，并熟知安全承诺书内容，愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应责任。
安全生产承诺制度（4篇）
安全生产承诺制度第一章总则第一条依据国家有关安全生产法律法规，本单位制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内所有从事生产、经营活动的员工，包括管理人员、员工及外来人员。
第三条本制度的宗旨是：确保本单位的安全生产工作有序进行，有效预防和控制安全事故的发生，保障员工身心安全和单位财产安全。
第四条本单位领导层应对安全生产工作高度重视，为员工提供安全的工作环境和条件，充分保障员工的安全和权益。
第二章安全责任第五条本单位领导层应制定安全生产责任制度，明确各级责任，推行层层落实。
第六条安全生产责任分为主要负责人、部门负责人和员工责任三个层次。
主要负责人应切实履行安全生产责任，保证安全生产工作的系统、科学、有效进行。
部门负责人应负责本部门的安全生产工作，建立和完善安全管理制度，进行安全教育和培训。
员工应按照工作岗位的要求，正确佩戴个人防护装备，严守工作纪律，积极参与安全检查和隐患排查工作。
第三章安全培训第七条本单位应定期开展安全培训活动，包括但不限于安全生产基本知识、操作规程以及紧急情况的应急处理等。
第八条安全培训应覆盖员工的各个层次和岗位，不同岗位需求不同的安全培训内容。
第九条参加安全培训的员工应认真学习，积极参与培训活动，做到学以致用。
第四章安全检查第十条本单位应建立和完善安全检查制度，定期对生产场所、设备设施、操作流程等进行全面检查。
第十一条安全检查由专业人员负责，对发现的安全隐患应及时通报并整改。
第十二条员工也应参与安全检查工作，发现安全隐患应当立即上报。
第五章安全事故处理第十三条一旦发生安全事故，应迅速启动应急预案，保证员工和财产的安全。
第十四条安全事故的处理和调查应全面、公正、客观，责任人应追究相应的责任。
第十五条安全事故的处理和调查结果应及时通报全体员工，并采取有效措施以防止类似事故再次发生。
第六章安全奖惩第十六条对于参与安全生产工作并取得突出成绩的员工，本单位应给予表彰和奖励。
第十七条对于违反安全规定，造成安全事故的，本单位将给予相应的处罚，直至解雇。
安全生产三级承诺书
安全生产三级承诺书为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，确保公司安全生产稳定，根据国家安全生产法律法规和公司安全生产管理制度，我代表公司全体员工向上级领导和全体员工承诺如下：一、公司承诺：1.严格遵守国家安全生产法律法规，认真执行国家和地方的安全生产政策，确保公司安全生产政策与国家标准同步。
2.建立健全公司安全生产责任制，明确各级领导和部门的安全生产职责，将安全生产责任落实到每一个岗位和每一位员工。
3.不断完善公司安全生产管理制度，确保安全生产管理制度科学、合理、有效，并严格执行。
4.定期组织员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全生产意识和技能，确保员工能够熟练掌握本岗位的安全生产知识和操作技能。
5.积极开展安全生产大检查和隐患整改工作，及时发现并消除安全隐患，防止事故的发生。
6.加大安全生产投入，保障安全生产所需的资金、设备、物资和技术支持，确保公司安全生产条件达到国家规定的要求。
7.强化安全生产应急管理，制定完善应急预案，组织定期应急演练，提高应对突发事故的能力。
8.加强安全生产信息公开，及时向员工和社会公开公司安全生产信息，接受员工和社会的监督。
二、部门承诺：1.认真贯彻执行公司的安全生产管理制度，确保部门内部的安全生产管理工作有序进行。
2.明确部门内部的安全生产职责，将安全生产责任落实到每一个岗位和每一位员工。
3.积极开展部门内部的安全生产教育和培训，提高员工的安全生产意识和技能。
4.加强部门内部的安全生产检查和隐患整改工作，及时发现并消除安全隐患。
5.配合公司开展安全生产应急管理和事故处理工作，确保部门在突发事故时的应对能力。
三、员工承诺：1.严格遵守公司的安全生产规章制度，自觉执行安全生产操作规程，做到不违章作业。
2.积极参加安全生产教育和培训，提高自己的安全生产意识和技能。
3.认真履行安全生产职责，发现安全隐患及时报告，并积极参与隐患整改工作。
4.在作业过程中，严格遵守劳动纪律，不疲劳作业，不酒后作业，确保自身和他人的安全。
企业安全生产承诺和报告制度(3篇)
企业安全生产承诺和报告制度一、引言为了确保企业安全生产工作的持续稳定开展，保障员工和财产的安全，提高经营管理水平，使企业成为全面安全的单位，制定本企业安全生产承诺和报告制度。
本制度适用于本企业的全体员工和相关机构。
二、企业安全生产承诺1. 全体员工对企业安全生产工作负有责任，应严格遵守国家、地方和企业的安全规定，积极参与安全生产工作。
2. 坚持“安全第一，预防为主”的原则，以减少事故发生、防范事故风险为目标。
3. 全面贯彻落实安全责任制，各级责任人要认真履行职责，建立健全安全责任分工制度，明确岗位职责和权限。
4. 加强安全培训和教育，提高员工的安全素质和应急处置能力，确保员工具备必要的安全防范知识和技能。
5. 加强设备设施的维护和管理，定期检验、维修设备，确保设备安全运行。
6. 积极配合政府相关部门的安全检查和审批工作，按照监管要求进行安全设施改造和更新。
7. 随时关注安全生产方面的新技术和新方法，不断改进企业的安全生产管理体制和工作流程。
8. 安全隐患发现立即上报，积极参与安全隐患排查整改工作，做到早发现、早报告、早处理、早整改。
9. 加强与相关单位的合作和交流，共同推进安全生产工作，开展联合演练，提升应急响应能力。
三、企业安全生产报告1. 每年定期开展安全生产工作全面自查，做好安全生产工作总结与述职报告。
2. 设立企业安全生产报告专门责任人，负责安全生产报告的汇总和撰写。
3. 报告内容包括但不限于：安全生产工作开展情况、重大安全事故和事故隐患整改情况、员工安全培训情况、安全生产管理体制和工作流程改进情况等。
4. 安全生产报告分为内部报告和外部报告两部分：- 内部报告：向企业内部各级管理人员汇报，以便于进行绩效评估和问题整改。
- 外部报告：向政府相关部门、行业协会等外部机构报告，以便于信息共享、监管和合规审核。
四、制度的落实与监督1. 企业领导要加强对本制度的宣传和培训，确保员工了解并遵守本制度。
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安全生产承诺制度
—、总则
第一条为强化安全意识，深入落实安全责任，提高全员遵章守纪的自觉性，确保安全生产，特制定本制度。
第二条认真落实安全承诺制度，是企业职工履行岗位安全职责的基本保证，个人应向单位作出书面承诺，签订安全承诺书。
第三条安全承诺书由公司统一制作，承诺人必经在安全承诺书上亲笔签字，并认真履行安全承诺。
第四条各级领导要以岗位安全职责为主要内容，带头落实安全承诺制度。
二、安全承诺内容
第五条认真执行“安全第一、预防为主，综合管理”的安全生产方针，遵守各项安全生产制度和规定，做到“三不伤害”即：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
第六条不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。
第七条严格执行安全作业票证制度。
高空作业、破土作业、进入受限空间、临时用火用电等高危作业时，按规定程序办理作业许可证，不得无证作业。
第八条进入作业现场，按规定着装上岗，穿戴好劳动保护用
品，严格遵守防火防爆、车辆安全等禁令和规定。
第九条主动接受安全教育培训和考核，持证上岗。
会报警、会自救、会互救，会熟练使用防毒面具、呼吸器、灭火器等安防设施和器材。
第十条严格履行岗位安全职责，即安全生产“一岗双责”是承诺人的重要承诺内容之一。
第十一条安全承诺誓词：我已接受过本岗位的安全教育，并熟知安全承诺书内容，愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应责任。
三、安全承诺的有关要求
第十二条与企业签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。
第十三条新入职职工在完成“三级”教育后签订安全承诺书，转岗职工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书，如未按规定进行安全教育，职工不应在承诺书上签字。
第十四条承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。
安全承诺一式两份，一份由承诺人随身携带，一份由本级安全部门存档。
第十五条安全承诺书每年签订一次，有效期为1年。
四、安全承诺的责任
第十六条单位主要领导是实施安全承诺签字的总负责人，公司综合部是组织实施和考核安全承诺的责任部门，应定期对承诺书的落实情况进行检查考核。
第十七条承诺人违反承诺，情节严重或造成责任事故的按照安全生产责任制和经济责任制考核办法及安全管理奖惩办法等有关条款进行处罚，并承担相应责任。
五、附则
第十八条与施工单位签订施工合同书时，应同时签订安全承诺书。
第十九条各部门、项目部要将安全承诺制度纳入安全生产责任制，和经济责任制同时进行检查考核，并制定出检查考核办法。
第二十条本制度由公司安全部负责解释。
第二十一条本制度自公布之日起实行。