上海市劳务合同范本(标准版)
劳务用工合同标准范本(七篇)
劳务用工合同标准范本甲方：_____乙方：_____鉴于公司员工膳食需要，雇佣乙方为我公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同期限为____年____月____日至____年____月____日，期限年。
二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_____岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求第四条乙方应保证完成甲方规定的每日食堂膳食工作。
除每周日及国家法定节日外。
第五条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
三、劳务报酬第六条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为元/月。
四、合同的终止与解除第七条合同期满如未续签，则视为《劳务合同》自行终止，双方应及时办理相关手续。
第八条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第九条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一)在工作期间出现严重的健康问题;(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;(三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的;(四)所作食物不卫生，导致公司大多数员工出现腹泻、呕吐等状况被依法追究刑事责任的。
五、双方约定的其他内容第十条甲乙双方约定本合同增加以下内容：(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证实，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。
(二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。
修改后的内容对本合同具有同等效力。
(三)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。
第十一条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：_____ 乙方：_____ 代表人(签字)：_____ 身份证号码：_____ ____年____月____日 ____年____月____日劳务用工合同标准范本（二）甲方：_____乙方：_____性别：_____ 生日：____年____月____日身份证号码：_____文化程度：_____户籍所在地：_____ 现在住址：_____ 联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。
上海劳动合同范本【标准版】6篇
上海劳动合同范本【标准版】6篇第1篇示例：上海劳动合同范本【标准版】一、甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人名称）电话：（公司电话）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号：（员工身份证号）联系电话：（员工联系电话）通讯地址：（员工通讯地址）鉴于甲方为了顺利经营企业，乙方甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，达成如下协议，以资安定两方关系：一、工作内容1. 乙方将按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
2. 乙方的主要工作内容为：（具体工作内容）3. 乙方应按照甲方的工作规定和安排，严格遵守公司纪律，服从公司管理。
二、工作地点和工作时间1. 工作地点：（公司地址）2. 工作时间：乙方按照公司制定的工作时间表履行工作职责，如需加班，应提前请假并获得甲方同意。
三、工资和福利1. 乙方的薪酬构成为基本工资、绩效奖金等，具体待遇按照公司相关规定执行。
2. 乙方享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、保密义务1. 乙方应当保守公司机密，不得泄露公司商业秘密和客户信息。
2. 乙方应当对公司的资料和信息负有保密义务，不得擅自外传或用于个人利益。
五、解雇和离职1. 在劳动关系存续期间，双方如有解除劳动合同的事宜，应遵守法律规定，提前通知对方并依法履行解除劳动合同的手续。
2. 乙方在离职时，应当如实向公司交代工作情况，如有拖欠公司财产等行为，将会承担相应的法律责任。
六、其他约定1. 甲乙双方在劳动合同履行过程中如有争议，应通过友好协商解决，如协商不成，可根据相关法律规定进行处理。
2. 本合同自双方签字生效，至乙方离职并经过结算确认结束，合同效力终止。
七、签署甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
以上是关于上海劳动合同范本【标准版】的内容，希望能够为公司和员工之间的劳动关系提供必要的保障和规范，促进双方的合作共赢。
2024年上海市建筑工程劳动合同经典版（3篇）
2024年上海市建筑工程劳动合同经典版建筑工程劳动合同范本甲方（用工单位）：____乙方（姓名、性别、年龄、住址）：____用工形式：____鉴证编号：____鉴于甲方因生产经营需要，并经过考核，决定录用乙方（姓名）作为（工程名称）的工人。
为明确双方的权利和义务，根据国家有关劳动法律法规，甲乙双方经协商一致，特订立本合同。
第一条甲方录用乙方从事（工作名称）工作。
第二条劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第三条甲方的基本权利与义务如下：一、根据生产经营的需要及本单位的规章制度和本合同的各项条款对乙方进行管理和指导。
二、保护乙方的合法权益，按照国家规定向乙方支付工资、奖金、津贴以及提供保险福利和其他政策性补贴。
三、负责乙方上岗前的培训工作，并提供符合国家安全标准的劳动作业环境和卫生条件。
四、依照国家相关法规对乙方进行奖惩。
第四条乙方的基本权利与义务如下：一、享受（具体待遇内容）待遇。
二、遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度。
三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。
第五条工资待遇：（明确具体数额及支付方式）第六条工作时间：乙方每周工作时间不超过____小时，具体安排依据国家相关法律法规及甲方工作制度执行。
第七条劳动保险及福利待遇：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，并提供相应的福利待遇。
第八条劳动合同的变更和解除：双方可约定，合同生效后，甲乙双方均不得无正当理由提前解除合同。
任何一方需解除合同，须提前____天书面通知对方，并办理相关手续后方可解除合同。
第九条本合同一式____份，甲乙双方各执____份，鉴证机关留存____份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：____ 乙方（签字）：____法人代表（签字）：________年____月____日 ____年____月____日签订地点：____ 签订地点：____ 2024年上海市建筑工程劳动合同经典版（二）发包方（甲方）与承包方（乙方）依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规，秉持平等、自愿、公平及诚信原则，就本工程施工（劳务）承包事宜达成如下协议，并共同遵守执行。
上海劳务派遣合同范本6篇
上海劳务派遣合同范本6篇篇1上海劳务派遣合同范本一、甲方：（自然人或法人单位名称）住所地：（具体地址）联系电话：（联系电话）乙方：（自然人姓名）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方需向乙方提供劳务派遣服务，为明确双方权利义务，经双方协商一致，特订立本合同。
本合同具有法律效力，请双方认真履行。
二、工作内容及期限1. 乙方应根据甲方的安排，为甲方提供劳务派遣工作，具体工作内容包括（具体描述工作内容）。
2. 本合同期限为（起始日期至终止日期），经双方协商一致可延长或解除。
三、工作时间及地点1. 工作时间：（1）工作时间：每周工作时间为（具体小时数），具体上班时间为（具体时间），午休时间为（具体时间）。
（2）加班情况：如有需要加班，应提前通知乙方，并支付相应加班费。
2. 工作地点：工作地点为（具体地址），如有需要变更工作地点，应提前协商，并书面确认。
四、工资及福利待遇1. 甲方应按照当地最低工资标准支付乙方工资，工资支付时间为每月（具体日期）。
2. 甲方应支付乙方社会保险和住房公积金，并出具相应缴费凭证。
3. 甲方应按照国家法律规定向乙方支付带薪年假及其他法定节假日工资。
4. 如乙方需要进行培训或进修，甲方应支付相关费用。
五、乙方权利义务1. 乙方应认真履行工作职责，服从甲方安排，并保守甲方的商业秘密。
2. 乙方应注意保护甲方的财产及信息安全，如有违规行为应承担相应责任。
六、甲方权利义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督，如发现问题应及时提出并要求乙方改正。
2. 甲方应保障乙方的合法权益，不得随意解除合同或降低待遇。
3. 如乙方因工作需要出现意外伤害，甲方应承担相应责任，并按照法律规定给予帮助。
七、违约责任1. 若一方未按照本合同约定提供或接受劳务，应承担相应的违约责任。
2. 若一方因故无法履行合同，须提前通知对方，并在法律规定的期限内给予补偿。
八、争议解决本合同如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。
上海劳动合同范本【标准版】3篇
上海劳动合同范本【标准版】3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1上海市劳动合同甲方（雇主）：单位名称：法定代表人：联系地址：电话：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：联系地址：电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定，甲方与乙方达成如下协议，以明确双方的权利和义务，共同遵守并执行：第一条公司基本情况1. 甲方为一家注册成立的企业，主要经营范围为___________________________。
2. 乙方被聘为甲方的________________________________，具体岗位为______________________。
3. 本合同自________________至________________，为固定期限劳动合同。
第二条工作内容1. 乙方应当认真履行本合同约定的工作职责，完成公司交办的各项工作任务。
2. 乙方应当按照公司规章制度和相关规定，执行公司的各项工作。
3. 乙方在工作期间要遵守公司的工作纪律，不得擅自离岗或旷工，如有特殊情况需请假，应提前向甲方说明情况并经批准。
第三条工作时间和休息1. 乙方的工作时间：每天工作______小时，休息时间为______小时。
2. 每周工作时间不得超过40小时，超过部分按照加班工资支付办法进行报酬。
3. 法定节假日和休息日，乙方有权享受法定休假的权利。
第四条试用期1. 乙方入职前为试用期，试用期为_____________。
2. 试用期内，双方均有权随时终止合同，但需提前______________给对方书面通知。
3. 试用期满，如双方认可，乙方将成为正式员工。
第五条工资福利1. 乙方的基本工资为_____________元/月，具体工资结构及福利待遇另行约定。
2. 乙方的工资按照甲方的工资支付规定和考核绩效来确定，如乙方违约或迟到早退，甲方有权扣除相应工资。
3. 乙方参加社会保险和住房公积金，按照国家相关规定和公司制度缴纳。
劳务合同范本免费-上海6篇
劳务合同范本免费-上海6篇篇1甲方（用工单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（劳务人员）：____________________住址：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同基本条款1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 劳务内容：乙方在甲方的__________岗位提供劳务服务。
具体职责详见附件《岗位职责说明书》。
3. 工作地点：甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
4. 工作时间和休息休假：按照甲方的规定执行，具体详见附件《考勤管理制度》。
5. 劳务报酬：甲方按照乙方提供的劳务内容和岗位支付相应的劳务报酬，具体金额和支付方式详见附件《薪酬及福利待遇》。
二、双方权利义务1. 甲方的权利与义务：（1）根据工作需要，安排乙方的工作岗位及工作内容；（2）对乙方进行管理和监督；（3）按照合同约定支付劳务报酬；（4）为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。
2. 乙方的权利与义务：（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和监督；（2）按照甲方要求完成指定的工作任务；（3）享有合同约定的劳务报酬；（4）保守甲方的商业秘密及机密信息。
三、违约责任1. 甲方如未按照合同约定支付劳务报酬，每逾期一日，需向乙方支付____%的违约金。
2. 乙方如违反甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。
如乙方行为造成甲方损失的，应当赔偿损失。
劳务合同范本范文(完整版)
劳务合同范本范文（完整版）劳务合同范本范文劳务合同是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生的。
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劳务合同范本范文1甲方：法定代表人或委托代理人：___________________注册地址：_________________________________通讯地址：________________________________经营场所：____________乙方：姓名：__________性别：_________居民身份证号码：___________________家庭住址：_____________________________________邮政编码：______________户口所在地：_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址：______________________________________邮政编码：___________________________根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条：本合同期限为___年。
本协议于_____年__月__日生效，至______年___月__日终止。
第二条：甲方安排乙方从事_______工作。
甲方因经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。
乙方有权反映本人意见，但未经甲方批准，必须服从。
第三条：乙方提供劳务的方式为：第四条：乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条：乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。
上海劳动合同范本【标准版】6篇
上海劳动合同范本【标准版】6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________注册地：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为__年。
其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方从事_____________岗位（工种）工作。
乙方应完成该岗位（工种）所承担的各项工作内容以及临时安排的工作任务。
2. 甲方可根据工作需要以及乙方的工作表现和能力，调整乙方的工作岗位（工种）。
乙方应服从甲方的管理，遵守岗位责任和要求。
3. 甲方保证乙方在岗位工作期间的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度，不得从事与工作无关的活动。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的工作性质和特点，实行标准工时工作制或综合计算工时工作制等工时制度。
乙方应遵守甲方的工作时间安排和休假规定。
2. 在特殊情况下，甲方可以根据工作需要安排乙方加班或延时工作。
甲方依法支付加班工资或安排调休补偿。
四、劳动报酬1. 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。
乙方的工资水平根据工作岗位和表现确定。
试用期满后，甲方按照本单位的薪酬制度支付乙方工资报酬。
工资标准为_____________元/月或按_____________计算。
2. 甲方应按月支付乙方的工资报酬，每月至少支付一次工资。
不得随意克扣或拖欠乙方的工资。
3. 甲方根据经营效益和乙方的贡献调整工资水平及支付奖金、津贴等福利待遇。
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编号：FS-HT-05018
上海市劳务合同(标准版) Shanghai Labor Service Model
甲方：________________________
乙方：________________________
签订日期：_____年____月____日
编订：FoonShion设计
上海市劳务合同(标准版)
甲方(用人单位)：
名称：
法定代表人(主要负责人)：
乙方(职工)：
姓名：
身份证号码：
户籍地址：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同的类型和期限
第一条本合同的类型为：无固定期限合同。
自__年__月__日起。
二、工作时间和休息休假
第二条乙方所在岗位执行__工时制。
第三条甲方严格执行国家有关休息休假的规定，甲方应严格遵守国家有关加班的规定，确实由于生产经营需要，应当与乙方协商确定加班事宜。
三、劳动报酬
第四条乙方的月工资为：____元(其中试用期间工资为：__元)。
甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。
第五条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。
四、社会保险
第六条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。
第七条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。
第八条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保
险待遇按国家和本市有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第九条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
第十条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。
第十一条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。
乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
六、劳动合同的履行和变更
第十二条甲方应当按照约定向乙方提供适当的工作场所、劳动条件和工作岗位，并按时向乙方支付劳动报酬。
乙方应当认真履行自己的劳动职责，并亲自
完成本合同约定的工作任务。
第十三条甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容，并以书面形式确定。
七、劳动合同的解除
第十四条经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。
第十五条乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。
乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。
第十六条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
(一)未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未支付劳动报酬的;
(三)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(四)甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情
形致使本合同无效的;
(六)法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。
第十七条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;
(四)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使本合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第十八条有下列情形之一的，甲方提前五日以书面形式通知乙方可以解除本合同：
(一)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲、乙双方方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。
第十九条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据第十八条的约定解除本合同：
(一)乙方如从事接触职业病危害作业但未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
(四)女职工在产期、哺乳期的;
(五)在甲方连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
八、劳动合同的终止
第二十条有下列情形之一的，本合同终止：
(一)本合同期满的;
(二)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)甲方被依法宣告破产的;
(五)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
九、其他
第二十一条本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
经双方签字盖章后生效。
甲方(签章)：乙方(签章)：
委托代理人(签章)：委托代理人(签章)：
日期：______日期：______
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