员工录用通知书模板
录用通知模板五篇

录用通知录用通知模板五篇在当今社会生活中,我们都跟通知有着直接或间接的联系,通知是机关对内部单位或平行机构,所发出之洽办或告知事情的文书。
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录用通知篇1尊敬的先生(女士):非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为**公司(以下简称公司)校区/部职位。
真诚欢迎您加入本公司的行列!请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当日携带相关资料到**人力资源部/ 校区,就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。
感谢您的配合!聘用条款和条件一、报到信息1、报到时间:年月日时正2、报到地点:**人力资源部/ 校区联系人:联系电话:二、公司规章制度请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)三、试用期与劳动合同按公司用工规定,试用期为个月,自入职当日起计算。
劳动合同期限为年。
您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。
四、报到当天须提交的资料1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);2、学历证明书(正本及复印件);3、一寸彩色证件照2张(红底);4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录用通知书lt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。
注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。
五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行。
1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。
2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。
机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。
六、生效与失效本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动权利和义务的.基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件,如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处,以劳动合同为准。
员工录用通知书15篇

员工录用通知书15篇员工录用通知书1尊敬的女士/先生根据我们前期的面试与沟通,现在我们很高兴的通知您,您已被公司录用,职位为理化检测工程师在此对您加盟立信检测南京有限公司表示热烈欢迎。
具体事宜如下:1)入职日期:请您于2022年某月某日上午 8 时30分来公司人力资源部报到,我们会为您办理入职相关事宜。
2)月度薪资:试用期1800元,转正后20某某元,转正另加餐补300元和房补300元3)试用期:公司会与您签定为期 1年期的劳动合同,按照国家相关劳动法规规定,您的试用期将为 1 个月试用期。
4)具体各项规章制度详见《员工手册》。
5)公司需要您在来公司报到时提供以下文件:1.学历证明、职称证书原件及复印件; 4.2张1寸身份证照片;2.身份证原件及复印件一张; 5.中国银行账户号码及开户支行全称3. 社保卡原件及复印件,就业登记证如您确定并接受以上条款,请自我保留原件,并确保您所填的资料真实可靠,如发现有资料虚假,我公司可以终止合同,如果您有任何疑问,请致电综合部咨询。
限公司20某某.7.17员工录用通知书2女士/先生:我们向您表示祝贺!我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。
我们衷心希望您能接受该职位的工作,我们会为您提供良好的工作环境,优厚的薪酬以及极好的发展机会。
我们希望在20某某年某某月某某日之前获得您是否接受该职位的消息。
您如果有任何问题,请及时与我公司联系。
联系电话:期盼您的答复!此致敬礼2022年某某月某某日员工录用通知书3女士/先生:我们向您表示祝贺!我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。
我们衷心希望您能接受该职位的工作,我们会为您提供良好的工作环境,优厚的薪酬以及极好的发展机会。
我们希望在年月日之前获得您是否接受该职位的消息。
您如果有任何问题,请及时与我公司联系。
联系电话:期盼您的答复!此致敬礼上海睿康生物科技有限公司员工录用通知书4尊敬的先生/小姐入职时间:通过我中心的招聘选拔程序,恭喜您被我中心录用,首先欢迎您的加盟,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信公司会给优秀的员工提供一个长期发展和成长的机会。
录用通知书15篇

录⽤通知书15篇录⽤通知书15篇 在不断进步的社会中,我们需要⽤到通知的情形越来越多,通知根据根据适⽤范围的不同可划分为不同种类。
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录⽤通知书1xxx先⽣: 通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合xx主管岗位条件并得到录⽤。
⾸先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司⼈⼒资源部办理⼊职报到⼿续。
⼀、个⼈须准备及提交的资料: 1、本⼈近⼀年相⽚⼋张(红底⼩⼀⼨); 2、本⼈户⼝簿、⾝份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(⼈⼒资源部验证后归还原件并留取复印件); 3、近期(三个⽉内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——xxxx医院出具); 4、⼴州市中国银⾏的存折或卡的原件、复印件(本⼈须签上名字); 5、⼴州移动⼿机号码 6、最后任职公司离职证明(必须提供,应届⽣除外)。
⼆、⼊职办理: 1、⼊职办理时间:xx⽉xx⽇10时。
2、办理地点:⼴东省⼴州市天河区xxxx⼤厦xxxx公司⼈⼒资源部 3、提⽰说明:个⼈须提供的资料不齐全或虚假者不予办理⼊职⼿续; 4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)gongxen、1keji新员⼯录⽤通知书模板n、com/zt/f新员⼯录⽤通知书模板ngji新员⼯录⽤通知书模板tongzhi/ 试⽤期薪资3800元/⽉,转正薪资4500元/⽉(该薪资由若⼲薪资结构组合⽽成); 5、公司提供公司所在地免费⾷宿(个⼈需承担宿舍的⽔电费),个⼈⽤品⾃理。
⼊职⼈须⾸先到公司⼈⼒资源部报到并办理⼿续,未在公司⼈⼒资源部办理⼊职⼿续者不得直接前往⽤⼈部门上岗,违反者公司将不予录⽤且不承担任何费⽤。
xxxx有限公司⼈⼒资源部 20xx年xx⽉xx⽇录⽤通知书2 尊敬的: 经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们_ _岗位合适的⼈选。
录用通知模板五篇

录⽤通知模板五篇录⽤通知模板五篇 在当今社会⽣活中,我们都跟通知有着直接或间接的联系,通知是机关对内部单位或平⾏机构,所发出之洽办或告知事情的⽂书。
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录⽤通知篇1尊敬的先⽣(⼥⼠): ⾮常荣幸地通知您,经公司⾯试考察,决定聘⽤您为**公司(以下简称公司)校区/部职位。
真诚欢迎您加⼊本公司的⾏列! 请您详细阅读以下内容,并在确认后请于报到当⽇携带相关资料到**⼈⼒资源部/ 校区,就本通知书及相关内容进⾏签名确认并办理⼊职⼿续。
感谢您的配合! 聘⽤条款和条件 ⼀、报到信息 1、报到时间:年⽉⽇时正 2、报到地点:**⼈⼒资源部/ 校区 联系⼈: 联系电话: ⼆、公司规章制度 请您在同意接受聘⽤和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职⼯⼿册》(请阅附件) 三、试⽤期与劳动合同 按公司⽤⼯规定,试⽤期为个⽉,⾃⼊职当⽇起计算。
劳动合同期限为年。
您应当在⼊职当⽇与公司依法签订书⾯的劳动合同和保密协议,明确约定双⽅在劳动关系⽅⾯的权利和义务。
四、报到当天须提交的资料 1、居民⾝份证(原件及复印件)或居民户⼝簿(原件及复印件); 2、学历证明书(正本及复印件); 3、⼀⼨彩⾊证件照2张(红底); 4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明; 5、⼀年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项⽬:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(企业录⽤通知书lt,简称转氨酶)、胸透、⼼电图,⼀共四项,费⽤⾃付)。
注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。
五、受雇唯⼀性和保密承诺的规章制度执⾏。
1、受雇唯⼀性:您在⼊职公司时应不与任何单位存在劳动关系,⼊职后在没有得到公司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘⽤,包括临时性质的聘⽤。
2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何⾮本公司雇员。
新员工录用通知书模板

新员工录用通知书新员工录用通知书模板公司录用员工的通知书模板,内容中写清录用员工需要办理哪些入职报到手续,需要提交哪些个人材料等相关注意事项,下面是小编整理的新员工录用通知书模板,欢迎阅读参考。
新员工录用通知书模板篇1**** 先生:通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合****主管岗位条件并得到录用。
首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料:1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——****医院出具);4. 广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);5. 广州移动手机号码6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。
二、入职办理:1. 入职办理时间: 2010 年 ** 月 ** 日 10:00 时。
2. 办理地点:广东省广州市天河区****大厦****公司人力资源部3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)gongwen.1keji新员工录用通知书模板/zt/f新员工录用通知书模板ngji新员工录用通知书模板tongzhi/试用期薪资3800 元/月,转正薪资4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的`水电费),个人用品自理。
入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
****有限公司人力资源部20xx年 ** 月 *日新员工录用通知书模板篇2尊敬的:经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。
员工录用通知书范文

员工录用通知书范文尊敬的XXX:感谢您对我公司的关注与支持。
经过我们公司的严格选拔和综合考察,我们非常荣幸地通知您,您已被录用为我公司的员工。
恭喜您成为我们大家庭中的一员!一、入职事宜及待遇安排1. 入职时间:您的入职时间为XXXX年X月X日。
请您务必准时到岗,提前半小时报到于我公司人事部。
2. 入职地点:您的上班地点为我公司的XX办公区(具体位置详见工作卡附页)。
3. 入职所需材料:请您带齐以下材料于入职当日交由人事部:(1)身份证原件及复印件;(2)学历证明原件及复印件;(3)其他相关证明文件原件及复印件。
4. 薪资待遇:我公司将向您支付全面竞争力的薪资待遇,详细的薪酬方案将在入职时与您签订劳动合同时一并告知。
二、岗位职责和培训安排1. 岗位职责:您将被分配到我公司的XXXX部门,具体岗位职责将由您的直接上级领导进行面谈并告知,岗位职责的具体细节请您在入职后与直接上级领导沟通。
2. 培训安排:为了帮助您更好地适应新岗位,我公司将安排专业培训,让您快速融入并胜任新角色。
三、福利待遇和个人发展1. 福利待遇:我公司为员工提供完善的福利体系,包括但不限于社保、公积金、年假、带薪病假等福利,具体待遇将在入职时与您签订的劳动合同中详细说明。
2. 个人发展:我公司非常重视员工的个人发展,将为您提供良好的发展平台和晋升机会。
我们将根据您的表现和能力,为您制定个人职业发展规划,并提供相应的培训和支持。
四、入职须知及注意事项1. 入职须知:请您准备好入职所需的相关材料,并提前熟悉我公司的相关规章制度。
2. 注意事项:请您在入职前做好身体检查并保证身体健康,以确保能够正常履行工作职责。
同时,请您遵守我公司的各项规章制度,与公司、同事保持良好的工作关系,共同为公司的发展做出贡献。
五、联系方式及工作卡请您将个人联系方式(手机号码、电子邮件等)告知人事部门,以便我公司与您保持及时的沟通。
在入职时,我们还将为您颁发一枚工作卡,作为您在公司的工作证明和入场券。
员工录用通知书参考模板

员工录用通知书参考模板【公司名称】【公司地址】【邮编】【公司电话】【公司传真】【公司网址】【日期】亲爱的【员工姓名】:恭喜您成为【公司名称】的一员!感谢您对我们的信任,并期待您的加入。
根据我们的职位招聘程序,您已经成功通过我们的面试,并被选中担任【职位名称】。
我们相信您的加入将为我们的团队带来巨大的价值和贡献。
以下是录用后的相关事项,请您仔细阅读并了解:1. 入职日期您的入职日期将是【入职日期】。
请您准时到达公司,并与【相关部门负责人姓名】联系以安排您的入职手续办理。
2. 工作地点您将在【工作地点】工作。
如有需要,我们将为您提供相应的办公设备和工作工具。
3. 薪酬福利您的薪酬将按照我们的薪酬体系和政策进行支付。
具体的薪酬结构和福利待遇将由【人力资源部门负责人姓名】向您说明。
4. 上班时间您将按照公司的工作时间安排上班。
具体的上班时间将由【上级主管姓名】在入职时告知您。
5. 培训与试用期为了帮助您更好地适应新的工作环境,并熟悉公司的业务流程和规章制度,我们将为您进行相应的培训。
同时,为期【试用期时长】的试用期将会安排在您的入职之后。
在试用期期间,您将接受我们的监督和评估,并根据您的表现决定是否正式聘用您。
6. 行为准则和保密协议作为【公司名称】的员工,您将需要遵守公司的行为准则和保密协议。
我们期待您能够保护公司的利益和机密信息,并为公司的发展做出积极的贡献。
7. 联系人信息如您有任何疑问或需要进一步的信息,您可以随时联系以下人员:【人力资源部门负责人姓名】职位:【人力资源部门负责人职位】电话:【人力资源部门负责人电话】邮箱:【人力资源部门负责人邮箱】8. 其他事项请您携带以下材料到公司办理入职手续:- 身份证/护照原件及复印件- 学历证书原件及复印件- 原单位劳动合同解除证明或离职证明祝贺您再次成功加入【公司名称】!我们期待与您共同创造新的辉煌!【公司名称】【公司签字】【公司职位名称】【公司章程】【公司印章】【员工姓名】确认:签名:日期:。
录用通知模板八篇

录用通知模板八篇录用通知篇1先生/小姐:您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。
有关报到事项如下,敬请参照办理。
一、报到日期:年月日(星期 )时分正。
地点:广州市二、携带资料:(一)录用通知书;(二)居民身份证;(三)最高学历证书原件;(四)资历、资格证书(或上岗证);(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);(七)一寸相片三张;(八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。
三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月,试用期薪资。
四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系:电话:________年月日录用通知篇2▁▁▁▁先生(小姐):经我公司初步挑选,您的学识、经历给我们留下良好的印象,为了彼此进一步的了解,现荣幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁时到公司参加面试。
如您时间上不方便,请事先以电话与_____先生(小姐)联系。
公司临汾市北外环冷库铁道口粮油批发市场电话:____有限公司人力资源部年月日录用通知篇3王小燕小姐:非常感谢您对本公司公告征求人才一事的大力支持。
您的学识、资历给我们留下了深刻的印象。
因名额有限,我们很遗憾地告知您未被录用。
但我们已经将您的资料列入公司的人才储备档案,候有机会即当优先考虑。
..... 王小燕小姐:非常感谢您对本公司公告征求人才一事的大力支持。
您的学识、资历给我们留下了深刻的印象。
因先前那个职位的人又收回了辞职申请书,所以本岗位暂不招聘,对你造成的便,敬请见谅。
但我们已经将您的资料列入公司的人才储备档案,以候有机会即当优先考虑。
.....录用通知篇4▁▁▁▁▁▁先生(小姐):为了使您更深入了解公司及岗位,经我公司研究,决定预录用您到本公司进行七天的试岗工作,请您于▁▁▁月▁▁日▁▁▁时到本公司▁▁▁▁▁▁部报到。
临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部▁▁▁年▁▁月▁▁日报到须知:报到时请持试岗通知书;须携带身份证复印件。
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上海高晗盛信息科技有限公司
员工录用通知书
先生/小姐:您好!
您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。
有关报到事项如下,敬请参照办理。
一、报到事宜:
时间:年月日(星期)时。
地点:上海市徐汇区钦州北路1122号89号楼11层D座,上海高晗盛信息科技有限公司
接待人员:
二、携带资料、物品:
1、录用通知书
2、上海户口人员:劳动手册及退工单
非上海户口人员:原单位的离职证明
(离职证明包含的信息有:姓名,身份证号,在此单位工作的起始日期和结束日期)
3、户口本复印件(户主页及本人页)或户籍证明(原件)或常住人口登记卡(复印件)
4、居民身份证原件及复印件5份
人才引进居住证需居住证原件以及复印件3份,居住证通知书原件以及复印件2份
5、最近三个月内正面半身1寸照片3张
6、学历证明正本原件以及复印后2份
7、职称证(有职称者)
8、上海市二、三级医院体检报告或身体健康证明表
9、待业证或原工作单位终止劳动合同的证明
10、自带饭盆、水杯,以及其他生活用品
备注:原件在办理完社保等手续后退还
三、部分聘用条款:
1、合同期:试用期个月,合同期年;
2、薪资:试用期工资(税前),转正工资(税前),岗位津贴税前人民元/月;(按公司制
度,请遵守薪资保密制度,请勿向任何第三方泄露。
)
3、年终奖:具体数额视公司业绩和个人绩效、在职时间等而定;
4、其他福利:社会劳动保障5项保险和住房公积金等福利政策按公司既有政策执行。
四、确认事项说明:
请您在收到此函后务必于个工作日内以电子邮件形式回复,予以确认下列事项:
1、是否同意接受聘用。
2.如接受聘用,是否能于年月日之前到我公司人力资源部办理聘用签约手续。
或上述时间不便,请注明您可以到我公司人力资源部办理聘用签约手续的具体日期和时间。
3.如不接受聘用,烦请您注明具体原因。
五、其它注意事项:
1、附件为新聘员工办理入职程序说明书,请予以配合办理相关入职手续。
2、入职前需认真阅读公司制定的“录用条件”(后附),签字表示已被告知具体内容并同意相
关规定。
3、您向公司提供的背景调查信息,表示您同意公司据此进行调查、核对;并且同意如果调查
结果与您简历中或面试时提供的信息不符,公司可以随时取消此聘用函,并不用承担任何赔偿责任。
4、薪酬保密制度是公司管理的重要原则,请不要向别人打探薪酬情况,也不要告诉别人您的
薪酬情况。
如果违反薪酬保密制度,公司可据此解除此聘用书或劳动合同关系。
我们真诚欢迎您加入高晗盛这个大家庭,并希望在今后的工作中携手并进,共创未来!
聘用单位:上海高晗盛信息科技有限公司
20 年月日
被通知人签字(表示同意上述条款):_______________________日期:__________________
录用条件
上海高晗盛信息科技有限公司在试用期内考核新员工的基本录用条件如下:
1. 遵守法律、法规、政策及公司规章制度(包括《劳动合同》,《员工手册》,《知识产权保密
协议》,员工信息登记表之特别说明等)
2. 尊重领导,服从管理,友爱同事,配合工作。
3. 爱护公物,廉洁奉公。
4. 诚实守信。
不符合录用条件包括但不限于以下情形:
1. 迟到早退,不遵从公司工作时间制度的;
2. 试用期期间被记小过二次或记过一次及以上者;
3. 旷工半天及以上的;
4. 伪造学历、证书与工作经历或离职证明函的;
5. 个人简历、求职登记表所列内容与自然情况不符的;
6. 在原就职公司受过行政处分或处罚而未明示的;
7. 经体检(包括入职前体检与入职后体检)发现患有传染性疾病,或不可治愈以及严重
疾病的, 具体要求参照国家公务员录用体检标准。
8. 器官残缺或肢体残缺影响正常工作,以及填写虚假体检信息的;
9. 不能按质按量完成工作任务的(参见岗位职责要求);
10. 拒绝接受领导交办的任务的;
11. 非因工伤无法在工作时间内提供劳动义务的;
12. 有任何违反公司规章制度规定行为的。
签字(表示同意上述条款):_______________________日期:__________________
公务员录用体检通用标准
第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。
先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。
遇有下列情况之一的,排除心脏病理性改变,合格:
(一)心脏听诊有生理性杂音;
(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);
(三)心率每分钟5O-60次或100-110次;
(四)心电图有异常的其他情况。
第二条血压在下列范围内,合格:
收缩压90mmHg-140mmHg(-);
舒张压60mmHg-90mmHg (-)。
第三条血液病,不合格。
单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。
第四条结核病不合格。
但下列情况合格:
(一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者;
(二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。
第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。
第六条严重慢性胃、肠疾病,不合格。
胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。
第七条各种急慢性肝炎,不合格。
乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,合格。
第八条各种恶性肿瘤和肝硬化,不合格。
第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。
第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。
甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。
第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。
第十二条红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,大动脉炎,不合格。
第十三条晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。
第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征,不合格。
第十五条严重的慢性骨髓炎,不合格。
第十六条三度单纯性甲状腺肿,不合格。
第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不合格。
第十八条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。
第十九条双眼矫正视力均低于(标准对数视力)或有明显视功能损害眼病者,不合格。
第二十条双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。
第二十一条未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。
签字(表示同意上述条款):_______________________日期:__________________。