侵犯商业秘密的法律责任
民法典侵犯商业秘密有哪些法定的侵权行为
民法典侵犯商业秘密有哪些法定的侵权⾏为侵犯商业秘密的⾏为，其最终⽬的是通过损害竞争对⼿的利益进⾏不正当竞争，保护商业秘密也是为了维护竞争秩序。
那么民法典侵犯商业秘密有哪些法定的侵权⾏为呢?下⾯由店铺⼩编为读者进⾏解答，希望以下的知识对读者有帮助。
⼀、民法典侵犯商业秘密有哪些法定的侵权⾏为第⼀，以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当⼿段获取权利⼈的商业秘密。
盗窃，⼀般是指通过窃取商业秘密的载体⽽获取商业秘密;利诱，是指以⾦钱、物品或者其他利益为诱饵，使知悉商业秘密内容的⼈提供商业秘密;胁迫，是指对知悉商业秘密的⼈进⾏恐吓、威胁，迫使他⼈提供商业秘密。
其他不正当⼿段，是指除盗窃、利诱、胁迫以外的其他不正当⼿段，如抢夺载有商业秘密的图纸。
第⼆，披露、使⽤或者允许他⼈使⽤以上述第⼀种⼿段获取的权利⼈的商业秘密。
这是上述第⼀种⾏为的继续。
披露，是指将其⾮法获得的商业秘密告知权利⼈的竞争对⼿或其他⼈，或者将商业秘密内容公布于众;使⽤，是指将⾃⼰⾮法获取的商业秘密⽤于⽣产或者经营;允许他⼈使⽤，是指允许他⼈将⾃⼰获得的商业秘密⽤于⽣产或者经营，包括有偿与⽆偿两种情况。
第三，违反约定或者违反权利⼈有关保守商业秘密的要求，披露、使⽤或者允许他⼈使⽤其所掌握的商业秘密。
这是指合法知悉商业秘密内容的⼈披露、使⽤或者允许他⼈使⽤商业秘密的⾏为，包括公司、企业内部的⼯作⼈员，曾在公司、企业内⼯作的调离⼈员、离退休⼈员以及与权利⼈订有保守商业秘密协议的有关⼈员。
第四，明知或应知前述第⼀种⾄第三种违法⾏为，⽽获取、使⽤或者披露他⼈商业秘密。
这是间接侵犯商业秘密的⾏为，即第三者明知或者应知向其传授商业秘密的⼈具有上述违法⾏为，但获取、使⽤或者披露他⼈的商业秘密。
【法律依据】《民法典》第⼀百⼀⼗⼀条⾃然⼈的个⼈信息受法律保护。
任何组织或者个⼈需要获取他⼈个⼈信息的，应当依法取得并确保信息安全，不得⾮法收集、使⽤、加⼯、传输他⼈个⼈信息，不得⾮法买卖、提供或者公开他⼈个⼈信息。
商业秘密保护法的法律法规
商业秘密保护法的法律法规在实际⽣活中我们知道，⼀般从事商业活动的都是要保守商业秘密的，商业秘密是不为公众所知悉、能为权利⼈带来经济利益的。
如果泄露商业秘密将受到严厉的处罚。
商业秘密保护法的法律法规有哪些，下⾯店铺的⼩编为⼤家整理了相关内容，来为⼤家解答。
商业秘密保护法的法律法规根据《反不正当竞争法》规定，商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利⼈带来经济利益、具有实⽤性并经权利⼈采取保密措施的技术信息和经营信息。
国家⼯商⾏政管理局《关于禁⽌侵犯商业秘密⾏为的若⼲规定(修正)》规定：商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利⼈带来经济利益、具有实⽤性并经权利⼈采取保密措施的技术信息和经营信息。
本规定所称不为公众所知悉，是指该信息是不能从公开渠道直接获取的。
本规定所称能为权利⼈带来经济利益、具有实⽤性，是指该信息具有确定的可应⽤性，能为权利⼈带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。
本规定所称权利⼈采取保密措施，包括订⽴保密协议，建⽴保密制度及采取其他合理的保密措施。
我国关于商业秘密保护的法律规定(⼀)商业秘密的反不正当竞争法保护《反不正当竞争法》第⼗条规定，经营者不得采⽤下列⼿段侵犯商业秘密：(1)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当⼿段获取权利⼈的商业秘密；(2)披露、使⽤或者允许他⼈使⽤以前项⼿段获取的权利⼈的商业秘密；(3)违反约定或者违反权利⼈有关保守商业秘密的要求，披露、使⽤或者允许他⼈使⽤其所掌握的商业秘密。
第三⼈明知或者应知前款所列违法⾏为，获取、使⽤或者披露他⼈的商业秘密，视为侵犯商业秘密。
本条所称的商业秘密，是指不为公众所知悉、能为权利⼈带来经济利益、具有实⽤性并经权利⼈采取保密措施的技术信息和经营信息。
《最⾼⼈民法院关于审理不正当竞争民事案件应⽤法律若⼲问题的解释》第九条规定，有关信息不为其所属领域的相关⼈员普遍知悉和容易获得，应当认定为反不正当竞争法第⼗条第3款规定的“不为公众所知悉”。
具有下列情形之⼀的，可以认定有关信息不构成不为公众所知悉：(1)该信息为其所属技术或者经济领域的⼈的⼀般常识或者⾏业惯例；(2)该信息仅涉及产品的尺⼨、结构、材料、部件的简单组合等内容，进⼊市场后相关公众通过观察产品即可直接获得；(3)该信息已经在公开出版物或者其他媒体上公开披露；(4)该信息已通过公开的报告会、展览等⽅式公开；(5)该信息从其他公开渠道可以获得；(6)该信息⽆需付出⼀定的代价⽽容易获得。
保密知识测试(带答案110题)【推荐】
保密知识测试(带答案110题)【推荐】一、保密工作基础知识（130题）1.什么是保密工作？答：保密工作是指通过一定措施，防止国家秘密、商业秘密和个人隐私等信息泄露给未经授权的人员的活动。
2.保密工作的基本原则是什么？答：基本原则包括：合法性、正当性、安全性、有效性。
3.我国保密法律体系主要包括哪些法律法规？答：主要包括《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》等。
4.国家秘密的密级分为哪几级？答：国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三个等级。
5.商业秘密包括哪些内容？答：商业秘密包括技术秘密、经营秘密和管理秘密。
6.个人隐私主要包括哪些内容？答：个人隐私主要包括个人身份信息、健康状况、财产状况、通讯内容等。
7.保密工作责任制是什么？答：保密工作责任制是指依法确定保密工作责任人，明确其职责、权限和责任，保证保密工作落实到位的制度。
8.什么是保密协议？答：保密协议是指用人单位与员工、合作方等签订的，要求对方保守国家秘密、商业秘密和个人隐私等信息的协议。
9.保密协议主要包括哪些内容？答：保密协议主要包括保密内容、保密期限、违约责任等方面。
10.保密检查的主要任务是什么？答：保密检查的主要任务是查找保密工作中存在的问题和漏洞，督促整改，确保国家秘密、商业秘密和个人隐私安全。
1130题答案：11.绝密级国家秘密保存期限为30年。
12.机密级国家秘密保存期限为20年。
13.秘密级国家秘密保存期限为10年。
14.商业秘密的保护期限不受限制。
15.个人隐私保护期限一般为5年。
16.涉密信息系统按照安全等级分为五级。
17.涉密信息系统的安全等级从高到低分别为：A级、B 级、C级、D级、E级。
18.涉密计算机是指用于处理国家秘密的计算机。
19.涉密移动存储介质是指用于存储国家秘密的移动存储设备。
20.涉密打印机是指用于打印国家秘密的打印机。
21.涉密复印机是指用于复制国家秘密的复印机。
商业秘密法律保护要点解析
商业秘密法律保护要点解析商业秘密是企业在经营过程中所拥有的非公开的商业信息，它对企业的竞争力和生存发展至关重要。
为了保护商业秘密，许多国家都制定了相应的法律法规。
本文将从商业秘密的定义、保护要点和法律责任等方面进行解析。
一、商业秘密的定义商业秘密是指企业在经营活动中所拥有的非公开的商业信息，包括技术信息、经营信息、客户信息等。
商业秘密具有以下特点：非公开性、实际或潜在的经济价值、商业主体的努力保密以及合法性。
二、商业秘密的保护要点1.明确商业秘密的范围企业应对其商业秘密进行明确的界定和分类，明确商业秘密的范围和内容。
同时，企业还应制定保密制度，明确商业秘密的保密责任和保密措施。
2.加强内部保密管理企业应加强对员工的保密教育和管理，确保员工对商业秘密的保密意识和责任意识。
同时，企业还应采取技术手段，如加密、权限控制等，防止商业秘密被非法获取和泄露。
3.加强对外保密管理企业在与合作伙伴、供应商、客户等进行商业合作时，应签订保密协议，明确对商业秘密的保密义务和责任。
此外，企业还应加强对外部人员的访问控制，防止商业秘密被他人获取。
4.加强技术保护措施企业应采取一定的技术手段，如加密、防护墙等，保护商业秘密的安全。
同时，企业还应定期进行安全检查和漏洞修补，确保商业秘密的安全性。
5.及时采取法律救济措施如果发现商业秘密被侵犯或泄露，企业应及时采取法律救济措施，维护自身的合法权益。
常见的法律救济措施包括起诉侵权行为、申请财产保全等。
三、商业秘密的法律责任对于商业秘密的侵权行为，侵权人应承担相应的法律责任。
不同国家的商业秘密保护法律规定有所不同，但一般包括以下几种法律责任：民事责任、刑事责任和行政责任。
1.民事责任对于商业秘密的侵权行为，侵权人应承担民事责任，包括停止侵权行为、赔偿损失等。
同时，侵权人还可能被判决支付违约金或采取其他补救措施。
2.刑事责任在一些情况下，商业秘密的侵权行为可能涉及刑事责任。
侵犯商业秘密的行为被认定为犯罪时，侵权人可能面临刑事处罚，如罚款、拘留、有期徒刑等。
商业秘密保护试题及答案
商业秘密保护试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10分）1. 商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
以下哪项不属于商业秘密的范畴？A. 专利技术B. 客户名单C. 销售策略D. 产品配方答案：A2. 权利人采取的保密措施不包括以下哪项？A. 签订保密协议B. 设立访问权限C. 公开发布信息D. 限制信息传播答案：C3. 商业秘密的保护期限是多久？A. 没有固定期限B. 10年C. 20年D. 30年答案：A4. 以下哪项行为不构成侵犯商业秘密？A. 未经许可使用他人商业秘密B. 泄露商业秘密C. 合法获取商业秘密D. 非法获取商业秘密答案：C5. 侵犯商业秘密的法律责任包括以下哪项？A. 民事责任B. 行政责任C. 刑事责任D. 所有上述责任答案：D二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 商业秘密的构成要件包括以下哪些？A. 不为公众所知悉B. 能为权利人带来经济利益C. 具有实用性D. 权利人采取保密措施答案：ABCD2. 以下哪些行为可能构成侵犯商业秘密？A. 未经许可使用商业秘密B. 泄露商业秘密C. 合法获取商业秘密D. 非法获取商业秘密答案：ABD3. 商业秘密的保护措施可能包括以下哪些？A. 签订保密协议B. 设立访问权限C. 公开发布信息D. 限制信息传播答案：ABD4. 侵犯商业秘密可能导致以下哪些后果？A. 民事赔偿B. 行政处罚C. 刑事处罚D. 公开道歉答案：ABC5. 商业秘密的保护期限受以下哪些因素影响？A. 信息的时效性B. 权利人的保密措施C. 信息的实用性D. 法律的规定答案：ABC三、判断题（每题1分，共5分）1. 商业秘密的保护期限是固定的。
（错误）2. 权利人可以通过公开发布信息来保护商业秘密。
（错误）3. 侵犯商业秘密的行为只涉及民事责任。
（错误）4. 客户名单属于商业秘密的范畴。
（正确）5. 专利技术不属于商业秘密的范畴。
经济法律典型案例及答案(3篇)
第1篇案例一：某公司侵犯商业秘密案案情简介：某科技公司（以下简称“原告”）是一家从事软件开发的企业，其研发的某款软件具有独特的功能和技术优势。
2010年，原告发现被告（以下简称“被告”）公司未经许可，在其产品中使用了与原告软件功能相同的技术，且被告的产品在市场上获得了较好的销售业绩。
原告认为被告的行为侵犯了其商业秘密，遂向法院提起诉讼。
法院判决：法院经审理认为，原告的软件技术构成商业秘密，被告的行为侵犯了原告的商业秘密。
根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第十条的规定，法院判决被告立即停止侵权行为，赔偿原告经济损失及合理费用共计人民币100万元。
答案：1. 商业秘密的定义：商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
2. 商业秘密的构成要件：（1）不为公众所知悉；（2）能为权利人带来经济利益；（3）具有实用性；（4）权利人采取了保密措施。
3. 侵犯商业秘密的法律责任：根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第十条的规定，侵犯商业秘密的法律责任包括：（1）停止侵权行为；（2）赔偿损失；（3）消除影响；（4）处以罚款。
案例二：某公司与供应商合同纠纷案案情简介：某公司与供应商签订了一份货物供应合同，约定供应商在一个月内向公司提供一批货物。
合同签订后，供应商未能按期交货，导致公司生产线中断，造成经济损失。
公司遂向法院提起诉讼，要求供应商承担违约责任。
法院判决：法院经审理认为，供应商未能按合同约定履行交货义务，构成违约。
根据《中华人民共和国合同法》第一百零七条的规定，法院判决供应商支付公司违约金人民币50万元，并承担本案诉讼费用。
答案：1. 合同的定义：合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。
2. 合同的订立原则：（1）自愿原则；（2）公平原则；（3）诚实信用原则；（4）合法原则。
3. 违约责任：根据《中华人民共和国合同法》第一百零七条的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任。
侵犯商业秘密应承担的法律责任
一、侵犯商业秘密应承担的法律责任任何人实施侵犯商业秘密的行为应当承担相应的法律责任，这些法律责任包括刑事责任、民事责任和行政责任。
首先是民事责任：侵犯商业秘密的民事责任是一般民事侵权责任的特别适用，我国《民法通则》第134条规定了十种主要的民事责任，对于信息的侵权责任可以适用六种主要的责任：消除危险、返还财产、排除妨碍、赔礼道歉、消除影响、停止侵害、损害赔偿。
其次是行政责任：国家工商行政管理机关对于侵犯商业秘密的行为可以进行查处，对确认侵权的，可以给予行政处罚，包括(1)责令停止侵权，(2)根据情况处以1万以上20万以下的罚款，(3)处理侵权物品。
对侵权人拒不执行处罚决定的，继续实施侵权行为的，视为新的违法行为，从重予以处罚。
最后可以是刑事责任：侵犯商业秘密的犯罪行为，给商业秘密权利人造成重大损失的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成特别严重后果的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。
二、侵犯商业秘密罪定罪量刑《刑法》第二百一十九条规定：“有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有限徒刑，并处罚金：(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人们商业秘密的；(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;(三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。
明知或者应知前款所列行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密的，以侵犯商业秘密罪论处。
本条所称商业秘密，是指不为公众所悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
本条所称权利人，是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。
《刑法》第二百二十条单位犯本节第二百一十三条至第二百一十九条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。
法律知识：员工侵犯商业秘密的法律责任及赔偿方式
法律知识：员工侵犯商业秘密的法律责任及赔偿方式员工侵犯商业秘密是一种严重的违法行为，不仅损害了企业的利益，也可能导致企业面临重大风险。
对于员工侵犯商业秘密行为，法律也给予了严惩，并规定了相应的赔偿方式。
员工侵犯商业秘密的法律责任依据中华人民共和国刑法第219条的规定，未经许可，擅自出卖或者披露商业秘密的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
如果造成特别严重的后果，可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑。
另外，员工侵犯商业秘密也可能构成劳动纠纷。
根据中华人民共和国劳动合同法第39条的规定，员工泄露或者盗用企业的商业秘密，一般视为违反保密义务。
企业可以根据合同约定或者企业规定，解除劳动合同，并有权要求员工承担损失。
如果员工故意泄露、盗用企业商业秘密，造成企业损失的，企业还可以向民事法庭提起诉讼，要求员工赔偿经济损失。
员工侵犯商业秘密的赔偿方式企业通过民事诉讼要求员工赔偿经济损失，需要考虑如何确定赔偿金额、举证难度以及估算未来损失等问题。
确定赔偿金额：在诉讼中，企业需要根据实际情况提供证据，如经济损失的具体数额、相关合同的证明等，以便法院能够有据可依。
同时，企业也可以参考其他类似案件的判决结果，进行合理的比较和参考。
举证难度：在证据不足或难以证明直接经济损失的情况下，企业也可以考虑提供相关证据，如员工在其他企业找到工作的时间、签订的合同、被挖角前企业的发展情况等，利用供求关系和前后行业收益的变化差异进行预测。
估算未来损失：由于员工泄露的信息具有一定的敏感性和特殊性，引起的损失可能不仅仅是一时的，可能会随着企业自身业务深入发展而放大和加剧。
因此，在诉讼中，企业还可以参考相关法律、经济和会计等专业领域的意见，如通过专业机构进行未来收益、估值和风险等方面的测算，辅助法院进行最终的赔偿决定。
结语员工侵犯商业秘密行为不仅仅涉及刑法责任，还可能导致企业损失和经济风险。