会计基础工作规范(5篇)

会计基础工作规范(5篇)
会计基础工作规范(5篇)
会计基础工作规范范文第1篇
【关键词】会计基础工作现状存在问题缘由规范
会计基础工作是会计工作的基本环节，是会计工作有序进行的重要保证，也是经济管理工作的重要基础。

包括建立会计人员岗位责任制、建立会计核算体系、使用会计科目、填制会计凭证、登记会计账簿、编制会计报表、管理睬计档案、办理睬计交接等方面。

规范会计基础工作，是建立会计工作正常秩序的需要，是进一步提高会计工作质量的重要措施，为会计监督、核算，供应真实会计信息，促进经济进展起到了乐观的促进作用。

本文分析了会计基础工作的现状、造成这种现状的缘由和规范会计基础工作的必要性。

一、会计基础工作的现状及存在问题
1、内部会计管理制度不健全。

《会计法》要求各单位应建立健全单位内部会计监督制度，这是每个单位的法定义务。

通过建立健全内部掌握制度，可以对本单位内部的各项活动进行有效的牵制、监督和制约，以削减弊端和差错。

但有些单位对此重视不够，内部掌握制度形如虚设，出纳员一人可以登记全部账目，甚至大笔的现金收支业务只有出纳员一人签字即支付。

会计基础工作方面存在的上述问题严峻影响了会计信息的质量，也损害了会计信息使用人的利益，因此必需加强会计基础工作。

单位应建立健全一系列内部会计管理制度，完善内部会计掌握体系。

如
会计岗位责任制度、会计事项授权审批制度、内部稽核制度、财产物资管理制度、档案管理制度等但在实际工作中各项制度建立不健全，相互脱节，缺乏可行性，未能实现约束作用；授权审批制度执行不彻底，不能做到层层把关、各行其职，缺乏严格的业务流程。

2、会计监督不规范。

根据会计法律、法规及国家统一规章制度的要求，对不符合规定的原始凭证不予受理，对审批手续不全的财务收支应当退回，要求补充、更正；对违反国家统一的财政、财务、会计制度规定的财务收支，不予办理等，但在目前实际的会计工作中，相关的会计从业人员达不到这些要求。

会计监督的不规范性表现在：一是部分单位没有严格根据财经法律、法规、和国家统一的规章制度为依据，违反现金收支范围规定，单位之间收支大额现金；违反现金管理暂行条例坐支现金。

二是会计信息失真。

没有对原始凭证进行审核有些单位的报销票据账实不符，存在虚开票据、多开票据现象；巧立名目，用公款吃喝，列入款待费；燃油费、修车费混乱，缺少严格的审核程序，造成现金的流失。

三是公务消费管理漏洞明显。

消费中公与私的界限不清，钱怎么花、花多少，集体决策没有成为内部掌握手段，财务人员很难定性定量，不能有效监督。

公务消费的扩大化挤占了肯定的财政资金。

3、会计核算方面不规范。

表现在以下几方面：一是在编制部门预算时没有按零基预算进行编制，影响了部门预算编制的精确性。

二是有的预算单位在资金使用中，支出掌握不严，超支铺张现象严峻。

三是有的预算单位在项目支出资金管理使用中，基本支出和项目支出界定不清，用项目支出来弥补基本支出经费的不足，用于维持日常公用支出，没有做
到专款专用。

四是会计核算不按相关会计制度进行。

事业单位处理睬计业务有些是按《事业会计制度》，但有些业务又是按《企业会计制度》，在会计核算时会计科目有随便编制的现象。

对财政专项资金的会计处理，没能按规定的会计科目处理而是按正常拨款处理，导致财政拨款数陡增。

因会计业务的处理不规范导致单位会计信息不真实。

4、会计人员方面的问题。

会计人员业务水平不高，职业推断力量不强，理解和把握处理经济业务的力量低下，造成账务处理混乱。

会计制度的不断变化，对传统的会计做法带来较大影响，不能准时更新学问，造成不能精确处理睬计事项。

5、会计基础工作规范中，会计档案的保管也是一个重要的环节。

会计档案是财务工作的重要史料。

有些单位对会计档案保管不重视，会计资料保存不完整，任凭堆放，为日后查阅带来诸多不便。

二、造成会计基础工作不规范的缘由
造成会计基础工作不规范的缘由是多方面的，但归纳起来大致有以下几方面。

1、对会计基础工作缺乏足够的熟悉。

会计基础工作对经营管理工作的影响往往是间接的，因此，有的单位负责人根本不重视会计基础工作，认为会计基础工作抓不抓无所谓，会计工作就是收收支支，一切都是自己说了算，不重视会计人员的业务学习和会计学问的更新换代，导致单位会计人员对会计基础学问和会计基础工作缺乏了解，使会计核算工作的各个环节与会计制度要求不符，影响了会计工作水平和经营管理水平的提高。

加强会计基础工作是会计工作顺当进行的重要保证，而提高熟悉是加强会计
基础工作的前提。

首先单位领导必需重视，进一步加大宣扬、贯彻、落实《会计法》、《会计基础工作规范》的力度，特殊是要提高单位负责人对《会计法》重要性的再熟悉，通过讲座、培训、研讨的形式增加财务工作的法制意识和责任意识。

其次，会计人员也要提高对会计基础工作重要性的熟悉，通过不断的学习，提高自身的综合素养和业务素养。

2、会计人员的素养普遍较低，缺乏自觉学习精神。

会计人员的素养包括政治素养和业务素养两方面，由于会计人员的学历层次普遍较低，没有受过系统的会计理论学问的正规训练，不少是“半路出家”，搞不清科目、账簿和会计报表之间的对应关系；也有的会计人员虽然有肯定的业务水平，但长期忽视学习新的业务学问和会计法规，缺乏学习的自觉性，使其业务素养停滞不前甚至更差。

此外，还有的会计人员尽管把握了一些会计核算的基本学问，但因缺乏应有的职业道德，不仔细执行制度，不按规定去做，降低工作标准，造成会计核算工作的不规范。

3、蓄意造假造成会计基础工作的混乱。

一些单位为了小团体利益，在会计数据上做文章，假账真算，真账假算，造成账实不符，虚盈实亏或虚亏实盈，以达到转移国家资产、偷逃税收、粉饰业绩等非法目的。

一些应当建账的单位不建账或账目混乱，不按制度规定设置会计科目，使用凭证和账簿，编制会计报表等，还有一些单位内部管理混乱，财务收支失控；私设“小金库”，账外设账，单位负责人、，等等。

4、主管部门监督、检查力度不够。

有些基层单位的上级主管部门没有负起监督、检查的责任。

因此，这些单位的会计工作实际上处于无人监管的境地。

会计基础工作是否规范、会计核算工作程序是否符合要求，财务
会计制度是否健全，无人问津。

虽然有一些检查，但有的是专项检查，有的是走过场，应付了事，缺乏对基层单位会计基础工作的全面检查、监督和指导。

因此，这些单位会计基础工作的好与坏，完全取决于会计人员的职业道德素养和业务水平。

三、规范会计基础工作的必要性
1、建立内部会计掌握制度和完善内部会计掌握体系。

通过不断地建立和完善内部会计掌握制度，渐渐形成相对完善的内部掌握体系，使得单位在会计内掌握度的执行及操作方面能够做到有章可循及有规可依。

从而通过掌握制度的实施，提高行单位财政资金的使用效益。

建立制度是完善内部会计掌握的重要保障。

建立健全内部会计掌握制度，细化责任，特殊是加强对薄弱环节和重要岗位的掌握，做到制度管人，责任到人，形成一个在内部掌握方式、技术、手段等方面有章可循的完整的内部会计掌握体系。

确定哪些岗位和职务是不相容职务，并明确规定各个机构和岗位的职责权限，使不相容岗位和职务之间相互监督、相互制约，进而形成有效的制衡机制。

例如：记账人员与审批人员、经办人员、财物保管人员的职责权限应当明确，并相互分别和制约；对会计资料定期进行内部审计的方法和程序应当明确等。

2、强化会计监督职能。

有效地履行会计监督，有利于经济运行更加符合国家的法律法规，有利于供应更加牢靠地会计信息，推动廉政建设，节省使用资金，提高资金使用效益。

一是完善会计内部监督制度。

建立授权审批掌握制度，明确现金收支范围，对重大经济事项的决策和执行要相互监督等。

二是定期进行财产清查，定期开展具有肯定独立性的对会计资料
的内部审计。

三是财政部门参加实施会计监督，遵循合法、客观、公正、公开的原则定期对会计资料的真实性完整性进行检查，要求预算单位通过财政部门的财政零余额存款账户进行核算，使财政资金从国库直接进入最终用户，取消了中间环节，保证财政资金的监督集中在源头，既降低了会计监督成本，又保证了单位自身的会计核算的独立性。

3、强化预算管理，规范会计核算基础。

加强预算管理，做到科学编制预算、严格执行预算办理日常收支和资金拨付业务，根据预算和项目方案进度执行。

运用财务管理分析方法，从项目的设计到实施过程的每一环节入手，把成本铺张制止在源头，实现财务部门抓成本管理的事前参加和超前掌握。

从凭证的审核和管理入手，做好每一道会计核算程序的规范性工作。

原始凭证的填制和审核是会计核算的基础，记账凭证、会计账簿、会计报告数据都是直接或间接的与之相联系，所以保证原始凭证的真实、合法、有效，是做好会计工作的第一道关口；强化记账凭证的填制和管理，保证记账凭证。