安全生产法律法规意识提升跟踪统计表
非煤矿山管理规范
国家安全生产监督管理总局国家安全生产监督管理总局令第 67 号《非煤矿山企业安全生产十条规定》已经 2022 年 6 月 17 日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过，现予发布，自公布之日起施行。
局长杨栋梁2022 年 6 月 20非煤矿山企业安全生产十条规定一、金属非金属地下矿山企业1.必须证照齐全有效，安全生产管理机构健全或者配备专职安全生产管理人员，安全生产责任制落实，外包工程安全管理到位。
2.必须确保矿领导下井带班，全员培训合格，“三项岗位人员”持证上岗。
3.必须按规定设置安全出口并保持畅通，严禁独头开采。
4.必须建立机械通风系统，局部通风管理安全可靠。
5.必须配齐自救器和便携式气体检测仪。
6.必须加强顶板管理和采空区监测、管理。
7.必须落实探放水制度，加强水害隐患管理。
8.必须确保提升、运输设备安全可靠，严禁使用国家明令淘汰和未经检测检验合格的设备、材料。
9.必须落实爆破器材库和爆破作业安全管理。
10.必须建立专(兼)职应急救援队伍，确保救援装备和物资配备及应急演练到位。
二、金属非金属露天矿山企业1.必须证照齐全有效，安全生产管理机构健全或者配备专职安全生产管理人员，安全生产责任制落实，外包工程安全管理到位。
2.必须确保全员培训合格，“三项岗位人员”持证上岗。
3.必须确保相邻的采石场采矿许可范围之间最小距离大于300 米。
4 必须按设计自上而下分台阶分层开采。
5.必须落实爆破作业安全管理规定，未经批准的必须采用中深孔爆破。
6.必须实行湿式凿岩作业。
7.必须使用机械二次破碎和铲装作业。
8.必须落实边坡安全措施。
9.必须按设计排土，加强排土场管理。
10.必须建立专(兼)职应急救援队伍，确保应急装备和物资配备及应急演练到位。
三、金属非金属尾矿库1.必须证照齐全有效，安全生产责任制落实，配备专(兼)职安全技术人员。
2.必须确保全员培训合格，“三项岗位人员”持证上岗。
3.必须按设计放矿、筑坝，确保坝体稳定性、安全超高、干滩长度、浸润线埋深符合要求。
安全生产意识提升安全生产
安全生产意识提升1、提高安全生产意识和风险防范能力如何提高员工安全意识，增强职工岗位安全自觉性众所周知，安全生产事故是一个渐变过程，是不安全因素在量的积累达到一定程度后，出现的飞跃性质变的表现形式，采取切实有效措施防止量的积累，是不可缺少的重要手段。
俗话说：“凡事预则立，不预则废”，抓好安全生产，需要平时做多方面卓有成效的工作，“以人为本”，提高人的安全意识增强职工岗位安全自觉性是关键。
安全意识和素质的提高，安全培训教育是最有效的途径。
通过“鲜活”的安全培训教育，可以切实提高员工安全意识和素质，不断强化员工安全事故的防范意识，真正将“安全第一，预防为主”落实到位，有效控制和减少安全事故，确保企业安全生产。
一、安全培训教育的作用安全培训教育是指为强化员工安全意识和素质、提高员工安全技能水平而进行的各种宣传、教育和培训活动，其作用主要体现在以下几个方面：1、安全培训教育是企业控制事故的有效手段。
根据统计学中“关键的少数，次要的多数”的原理，在造成某种结果的诸多原因当中，起主要作用的只有少数几项，找出了关键项目，就抓住了主要矛盾。
由于大部分事故都是由人的不安全行为造成的，因此，通过安全培训教育提高职工的安全意识和素质，可以杜绝违章作业，减少操作失误，从而降低事故发生率。
2、安全教育是企业安全工作的治本措施。
安全培训教育不仅能提高广大职工的安全意识和素质，增强职工安全工作的责任感和自觉性，还能增长职工的安全知识、提高操作技能，实现“要我安全”到“我要安全、我会安全、我懂安全”的思想转变，从根本上提高人的安全可靠性。
同时责任心强、技术水平高的员工，还能及时发现和消除事故隐患，消除物的不安全状态，提高物的可靠性。
因此，安全培训教育对事故能起到釜底抽薪的作用。
3、安全培训教育是企业安全文化建设的基础工作。
安全文化建设是企业保持长期稳定的安全生产局面、实现可持续发展战略的基础。
企业的安全文化建设必须借助于安全培训教育，通过各种形式的宣传教育，不仅能提高职工的安全意识和安全技能水平，还能使员工树立正确的安全价值观和安全行为准则，为企业的安全文化建设提供精神动力和智力支持。
在用法律、法规、标准、制度统计表
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在用法律、法规、标准、制度统计表
序号 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 类别 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 法规 标准版本号 法律法规实施日期 总局令第55号 危险化学品经营许可证管理办法 2012年9月1日 总局令第57号 危险化学品安全使用许可证实施办法 2013年5月1日 总局令第59号 工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定 2013年7月1日 总局令第60号 化学品物理危险性鉴定与分类管理办法 2013年9月1日 总局令第62号 非煤矿山外包工程安全管理暂行办法 2013年10月1日 总局令第64号 化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定 2013年7月15日 总局令第67号 非煤矿山企业安全生产十条规定 2014年6月20日 总局令第68号 严防企业粉尘爆炸五条规定 2014年8月15日 总局令第70号 企业安全生产风险公告六条规定 2014年12月10日 公安部令第73号 消防监督检查规定 2004年6月9日 总局令第74号 企业安全生产应急管理九条规定 2015年2月28日 总局令第76号 用人单位职业病危害防治八条规定 2015年3月24日 总局令第78号 国家安全监管总局关于废止和修改非煤矿矿山领域九部法规的决定 2015年7月1日 总局令第84号 油气罐区防火防爆十条规定 2015年8月4日 国家质量监督检验检疫总局关于修改•特种设备作业人员监督管理办法‣的决 国家质检总局令第140号 定 2011年7月1日 国家质检总局2011年第95号 关于公布•特种设备作业人员作业种类与项目‣目录的公告 公告 2011年7月1日 国家质检总局2014年第114号 质检总局关于修订•特种设备目录‣的公告 公告 督审核管理规定 2009年5月1日 公安部令第123号 机动车驾驶证申领和使用规定 2012年9月12日 公安部令第124号 公安部关于修改•机动车登记规定‣的决定 2012年9月12日 商务部、国家发展和改革委 员会、公安部、环境保护部 机动车强制报废标准规定 令2012年第12号 2013年5月1日 国家卫生和计划生育委员会 职业健康检查管理办法 令第5号 2015年5月1日 危险化学品生产、储存装置个人可接受风险标准和社会可接受风险标准（试 总局公告2014年第13号 行） 2014年5月7日 安监总厅管三[2012]103号 危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则 2012年8月7日 安监总管三[2013]88号 关于加强化工过程安全管理的指导意见 2013年7月29日 安监总厅管三[2015]80号 危险化学品目录（2015版）实施指南（试行） 2015年8月19日 安监总厅管三[2015]113号 化工（危险化学品）企业安全检查重点指导目录 2015年12月14日 安监总管一[2015]91号 关于非煤矿山安全生产风险分级监管工作的指导意见 2015年8月19日 国家安全监管总局办公厅关于印发工贸行业事故隐患排查上报通用标准（试 安监总厅管四[2013]149号 行）的通知 2013年11月4日 •工贸行业重点可燃性粉尘目录（2015版）‣和•工贸行业可燃性粉尘作业场 安监总厅管四[2015]84号 所工艺设施防爆技术指南（试行）‣ 2015年8月25日 安监总办[2015]27号 国家安全监管总局关于印发企业安全生产责任体系五落实五到位规定的通知 2015年3月16日 名称
法律法规执行情况评价表
法律法规执行情况评价表
一、综合类
3、中华人民共和国安全生产法
15、中华人民共和国环境保护法
二、行政法规类
1、危险化学品生产企业安全生产许可证实施办法
三、部门规章
8、漏电保护器安全监察规定
9、起重机械安全监察规定
11、放射性同位素与射线装置安全和防护条例
16、化学品安全标签编写规定
21、用人单位职业病防治指南
四、职业健康类
1、中华人民共和国尘肺病防治条例
3、职业健康监护管理办法
4、淮安市危险化学品企业“1+3”安全监控工作体系建设指导意见。
二级企业安全生产标准化管理台帐(2021年)
法律法规意识调查表
制表：审核：
年月日
环境/职业健康安全法律法规文件清单（定期更新）
安全生产法律法规、标准和其他要求符合性评价表
年度安全工作目标考核表
安全责任考核制度考核表
现场带班人员安排表
领导现场带班巡查记录表
安全专项费用使用申请表
申请部门：部门负责人：日期：年月日
安全生产费用台账
从业人员工伤保险统计表
风险评价计划
危险源调查表
风险控制岗位明细表
主要生产设备装置一览表
危险源危害因素辨识风险评价清单
附：作业条件危险性分析（LEC）法
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作业条件危险性分析(LEC)法
一、简述
LEC评价法是对具有潜在危险性作业环境中的危险源进行半定量的安全评价方法。
该方法采用与系统风险率相关的3种方面指标值之积来评价系统中人员伤亡风险大小。
这3种方面分别是：L为发生事故的可能性大小；E为人体暴露在这种危险环境中的频繁程度；C为一旦发生事故会造成的损失后果。
风险分值D=LEC。
D值越大，说明该系统危险性大，需要增加安全措施，或改变发生事故的可能性，或减少人体暴露于危险环境中的频繁程度，或减轻事故损失，直至调整到允许范围内。
二、量化分值标准
对这3种方面分别进行客观的科学计算，得到准确的数据，是相当繁琐的过程。
为了简化评价过程，采取半定量计值法。
即根据以往的经验和估计，分别对这3方面划分不同的等级，并赋值。
具体如下：
事故发生的可能性（L）
暴露于危险环境的频繁程度（E）
作业活动清单部门（车间）：。
17、年度安全生产目标工作任务情况统计表
3、参加领导干部上讲台活动；
4、组织分管专业内的职工开展专项与日常安全培训；
5、加大对严重“三违”和触犯安全管理红线行为的查处与整治力度。
1、参加领导干部上讲台活动；
2、组织分管专业内的职工开展专项与日常安全培训；
3、组织分管专业内的班组长月度安全技能提升专项培训。
1、本单位所有的安全生产管理人员、特种作业人员、其他从业人员按规定全部持证上岗；
2．安全科组织人员做好动态检查。
监督本班相关岗位工种按照《工农联营煤矿岗位操作规程》作业
（5）强化监督考核
1．主抓本项工作，并向矿长负责；
2．组织人员对各项固态工作开展情况进行检查，并定期对经营绩效（安全方面）、职能科室、区队与班组管理、个人安全绩效等考核；
3．组织人员开展现场盯面、安全巡检、小分队检查，强化动态安全监管，对违规行为和现象进行通报考核。
4．管理、督导瓦斯检查工按照瓦斯测点计划定期检测采煤工作面内的瓦斯，并做到“三对口”；
5．组织督导检查有关人员携带、使用便携式甲烷检测报警仪情况。
②采煤队主要管理人员
1．教育培训、督促本队的职工落实瓦斯防治措施（监控方面）；
2．督导采煤队主要管理人员、跟班副队长、班组长、流动电钳工、采煤机司机等携带并使用便携式甲烷检测报警仪。
①总工程师
1．主抓本项工作，并向矿长负责；
2．组织审批物探设计；
3．组织生产、安全、地测等有关部门会审探放水设计及安全技术措施；
4．组织人员定期对掘进面水害风险管控情况和事故隐患开展排查；
5．参加每月由矿长组织的安全大检查；
6．督导风险管控措施落实及事故隐患治理。
②地测副总工程师
1．协助总工程师做好本项工作；
安全生产法律法规更新记录安全生产
安全生产法律法规更新记录1、安全生产法律法规，安全管理制度，岗位操作规程定期更新记录怎么填安全生产法律法规等，如果有新的，及时补充进单位的法律法规目录里面，然后在更新记录上面记录下来。
比如：标明名称，是新法新规，还是修订补充，发布时间，收录时间。
新的法律法规出现，需要进行学习，看是否与本单位现行的管理制度有冲突，及时修订。
而且安全管理中，发现制度的不全，及时修订。
按照要求，安全管理制度每年都要进行一下修订。
同样的，把每次的修订的制度名称，时间，版本号，日期等都记录在更新记录里面。
安全操作规程，同制度的修订记录一样填写。
只是操作规程一般是在工艺变更或者更新，或者出现事故等情况下修订。
更新记录，其实就是一张表格，有名称，时间，记录时间，记录人等。
把这样的表格付一张在各个文件盒里面，有变动就记录。
每年至少要有一次记录，基本就是这样。
2、安全投入统计的明细是什么？法律法规依据是哪一条？根据《安全生产法》的有关规定，凡是用于改善安全生产条件、防止生产安全事故以及完善抢险救护装备和设施等为达到应当具备的安全生产条件所需的资金投入都属于安全投入的内容。
根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财政部安全监管总局财企[2012]16号）的相关规定，企业安全生产费用按照规定提取，专款专用。
支出时按照行业不同，安全费用支出的范围和内容也不同，具体明细应包括：1、煤炭生产企业：（1）煤与瓦斯突出及高瓦斯矿井落实“两个四位一体”综合防突措施支出，包括瓦斯区域预抽、保护层开采区域防突措施、开展突出区域和局部预测、实施局部补充防突措施、更新改造防突设备和设施、建立突出防治实验室等支出；（2）煤矿安全生产改造和重大隐患治理支出，包括“一通三防”（通风，防瓦斯、防煤尘、防灭火）、防治水、供电、运输等系统设备改造和灾害治理工程，实施煤矿机械化改造，实施矿压（冲击地压）、热害、露天矿边坡治理、采空区治理等支出；（3）完善煤矿井下监测监控、人员定位、紧急避险、压风自救、供水施救和通信联络安全避险“六大系统”支出，应急救援技术装备、设施配置和维护保养支出，事故逃生和紧急避难设施设备的配置和应急演练支出；（4）开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；（5）安全生产检查、评价（不包括新建、改建、扩建项目安全评价）、咨询、标准化建设支出；（6）配备和更新现场作业人员安全防护用品支出；（7 ）安全生产宣传、教育、培训支出；（8）安全生产适用新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出；（9）安全设施及特种设备检测检验支出；（10）其他与安全生产直接相关的支出。
安全生产法律法规及其他要求符合性评价表完整版
第七十四条 用能单位未按照规定配备、使用能源计量器具的，由产品质量监督部门责令限期改正；逾期不改正的，处一万元以上五万元以下罚款。
（三）对生产过程中产生的废物、废水和余热等进行综合利用或者循环使用；
（四）采用能够达到国家或者地方规定的污染物排放标准和污染物排放总量控制指标的污染防治技术。
第二十条 产品和包装物的设计，应当考虑其在生命周期中对人类健康和环境的影响，优先选择无毒、无害、易于降解或者便于回收利用的方案。
企业对产品的包装应当合理，包装的材质、结构和成本应当与内装产品的质量、规格和成本相适应，减少包装性废物的产生，不得进行过度包装。
按消防设施三同时整改
有效
《中华人民共和国职业病防治法》
2011年12月31日
第四条 劳动者依法享有职业卫生保护的权利。
用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
工会组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权益。用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度，应当听取工会组织的意见。
全部条款
符合
《电气安全工作规程》
1987年4月1日
全部条款
符合
《电气安全管理规程》
1987年1月1日
全部条款
符合
《防雷减灾管理办法》
2011年9月1日
全部条款
符合
《工伤认定办法》
2011年1月1日
全部条款
符合
《工作场所安全使用化学品规定》
安全生产检查情况汇总表
设备老化、故障频发
员工安全意识薄弱，违规 操作
现场管理混乱，安全隐患 突出
安全制度不完善，执行力 度不够
PART SIX
制定整改措施：针对检查中发现的问题，制定具体的整改措施，明确责任人和整改期限。
实施整改计划：按照整改措施的要求，制定详细的实施计划，确保整改工作有序进行。
加强监督检查：对整改过程进行监督检查，确保整改措施得到有效执行。
促进企业稳定发展：通过安全生产检查，提高企业的生产效率和产品质量，为企业稳定发展 提供保障。
符合法规要求：遵守国家和地方的安全生产法规，满足法规对企业的要求，避免因违规操作 导致的法律风险。
检查范围：本次 检查涉及公司所 有生产车间、仓 库、办公区域等
检查时间：本次 检查于XXXX年 XX月XX日至XX 月XX日进行，历 时XX天
检查人员：本次 检查由公司安全 生产管理部门组 织，各部门负责 人参与
检查内容：本次 检查主要针对公 司的生产设备、 安全设施、消防 器材等方面进行 检查
PART THREE
现场检查：对生产现场进行实 地查看，检查设备、设施、安 全通道等是否符合安全要求
员工安全意识检查：了解员工 的安全意识，包括安全培训、 安全操作规程等
检查结果概述：简要介绍本次检查的范围、目的和主要发现 检查结果数据统计：对检查结果进行数据统计和分析，展示各类问题的数量和比例 检查结果问题分类：将检查出的问题按照性质和严重程度进行分类，如设备设施、操作流程、安全意识等 检查结果原因分析：针对各类问题，分析其产生的原因，如管理不到位、培训不足、操作不规范等 检查结果整改建议：针对各类问题，提出相应的整改建议和措施，如加强管理、完善培训、规范操作等
建立长效机制：通过整改工作，建立安全生产的长效机制，防止类似问题再次发生。
XX区安全生产培训情况统计表(2023年)
填表单位：填表月份：月
项目内容
单
位
合计
道路
交通
区属
企业
建筑
施工
危险
物品
非煤
矿山
教育
电力
文化
商务
体育
旅游
工业、加
工制造业
及其他
1.各级领导干部、执法
人员
人
培训学时
小时
2.生产经营单位主要负责人培训持证人员
人
培训学时
小时
3.安全生产管理人员培训持证人员
人
培训学时
小时
4.特种作业（特种设备）人员培训持证人员
人
培训学时
小时
其中：农民工培训考取特种作业操作证人员
人
5、班组长的培训
人
培训学时
小时
6、农民工的培训
人
培训学时
小时
7.从业人员的培训
人
培训学时
小时
填报人：审核人：电话：报送时间：年月日
备注：1、本表由各相关单位、各镇、街、XX公司填报；
2、本表从202X年X月起填报，每月X日前报送；
3、本表每月报送一次，填报当月产生的数据（非累计）。
第1页共1页
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时间
培训对象
负责人
公司的安全管理制度岗位安全操作规程。
《事故应急救援预案》事故应急救援预案的演练消防演练。
《安全生产法》《职业病防治法》《危险化学品安全管理条例》《消防法》《道路交通安全法》等法律法规。
安全知识、消防知识、应急器材的使用常识岗位工艺规程。
特种作业人员培训新入厂员工三级安全教育培训，转岗人员安全培训。
云南楚雄矿冶有限公司
安全生产法律法规意识提升统计表
序号
培训内容
时间
培训地点
培训对象
负责人