加强统计基础工作浅谈
浅谈企业统计基础工作
尤其是统计调查方法、 统计分析、 计算机基 础知识等方面。对单位负责人应突出《 统计
及 统 计专 业 知 识 的培 训 。单 位 应 重 视
统计工作业务骨干的培养 ， 逐步提高基层
统计 人 员 的业 务 水 平 和 综合 素 质 。 三、 定期考核评 比。结合本单位实际 工作情况 ， 把考核评 比纳入制度化 。日常 工作 中， 对基层统计人员的工作开展情况
统 计 调查 、 综合 统 计 依 据基 础 统 计 资 料进
质。 统计基础 工作牵涉面广、 内容多 ， 统计 人 员业 务 素 质 参 差 不 齐 ， 此 ， 高 统 计 因 提 人员业务素质 ， 工作 能力 ， 业知识水平 专 显得非常重要 。业务培训可以采取多种形 式 ：、 １组织 统计人 员参 加上级 统计 部 门举办 的各 种专 业 知识 培 训 ；、单 位 内部 组织 培 ２ 训；、 ３通过 自学、 函授等形式学习专业知识。 培训 的重点应 是统 计专业 知识 及相 关知识 ，
一
来指 导生 产 、 监督 生产 、 进 生 产 的发 展 。 促 再 次 ， 须 强 化统 计 意 识 。加 强 统计 必 基 础 工 作规 范 化 建 设 ， 高 统 计 基 础 工作 提 重 要 性 认 识 ， 统 计 人 员 必 须 强 化 统 计 意
、
识， 主要表现在 以下几个方面 ： 是敬业意识。统计工作是一项枯 燥无味、 严密、 细致 、 贯性极强的管理工 连 作。 其任 务 繁 重 ， 程 繁 琐 ， 往 往 不 易 被 过 又 人看到成 绩。只有树立敬业精 神， 具备爱 岗意识， 才能兢兢业业 ， 任劳任 怨。
强， 法律意识淡薄有关 。 因此 ， 统计人员首
［ 尤力．论 企业 活力 的内涵 … ．财经科 ２ 】
浅谈统计执法工作中存在的问题及对策
全文共计5639字浅谈统计执法工作中存在的问题及对策
《中华人民共和国统计法》颁布以来，这一统计部门的尚方宝剑为统计工作焕发出神奇的光彩，通过各种形式的宣传，各行业对统计法的认识都有了普遍提高，《中华人民共和国统计法》的颁布实施对规范统计行为、维护统计工作的正常秩序、提高统计工作地位和统计数据质量起到了十分重要的作用。
然而，由于统计工作本身的职能和性质所决定，统计执法对象的违法行为及其产生的后果有别于其他诸多法规，一方面统计数据又与各级领导的政绩密切相关，统计调查对象又日新月异、千变万化，新领域新业态层次不穷。
另一方面，提供不真实或者不完整的统计资料、迟报、拒报统计资料等现象依然存在，即干扰了统计工作，影响了统计数据质量，又在一定程度上影响了《统计法》在其实施过程中的执法工作。
一、阿勒泰地区统计执法取得的成效
近年来，党政领导和社会公众对统计的需求越来越多，对统计工作的要求越来越高，迫切要求各级政府统计机构进一步提高统计能力、提高统计数据质量、提高政府统计公信力。
统计执法在提高统计数据质量、树立统计权威等方面取得了显著成效：
一是维护了统计法的权威性，增强了统计的公信力。
“六五”普法至今，阿勒泰地区及各县(市)的统计执法工作都较以往有了较大提高，全地
1。
浅谈企业如何做好统计管理工作
浅谈企业如何做好统计管理工作【摘要】企业在做好统计管理工作是非常重要的。
本文从建立科学的统计管理制度、加强统计管理信息化建设、提高统计工作人员的素质以及加强对统计数据的监督和核查等方面进行探讨。
建立科学的统计管理制度能够为企业提供准确可靠的统计数据，为决策提供支持；加强统计管理信息化建设有助于提高数据收集、分析与应用的效率；提高统计工作人员的素质能够保证统计工作的准确性和及时性；加强对统计数据的监督和核查可以有效防止数据造假等违规行为。
通过以上措施，企业可以更好地进行统计管理工作，为企业的发展提供有力支持。
结论部分将对全文进行总结和展望。
【关键词】统计管理工作、重要性、统计管理制度、信息化建设、素质、监督核查、企业、提高、管理效率、决策参考。
1. 引言1.1 引言统计管理工作是企业管理中不可或缺的一环，它是企业运营和决策的重要基础。
通过对企业内部和外部数据的收集、整理、分析和汇总，可以为企业领导层提供决策支持和指导。
做好统计管理工作对企业的发展至关重要。
随着企业规模的扩大和业务范围的增加，统计管理工作也变得愈发复杂和重要。
建立科学的统计管理制度是企业做好统计管理工作的关键。
只有有规范的统计管理制度，才能保证数据的准确性和可靠性。
加强统计管理信息化建设也是提升统计管理工作效率和质量的重要手段。
通过信息化，可以实现数据的实时监控和统计分析，为企业决策提供更及时、准确的数据支持。
提高统计工作人员的素质也是企业做好统计管理工作的关键。
只有人员具备专业的统计知识和技能，才能保证数据的准确性和可靠性。
加强对统计数据的监督和核查是保证数据质量的重要环节。
只有对数据进行严格的监督和核查，才能有效防止数据造假和误差，确保数据的准确性和可靠性。
2. 正文2.1 统计管理工作的重要性统计管理工作是企业管理中非常重要的一部分，它可以帮助企业更好地了解自身经营状况，做出科学的决策。
统计管理工作可以帮助企业及时掌握各项经营指标，如销售额、利润率、库存情况等，进而及时发现问题并及时调整经营策略，以确保企业的健康发展。
浅谈现代统计工作面临的困难与建议
浅谈现代统计工作面临的困难与建议摘要】统计工作与我国的经济动态和社会动态息息相关，关系到我国国计民生的发展趋势，但我国统计工作中却存在很多问题。
本文主要针对当前统计工作的现状，分析了当代统计工作中面对的主要问题，并针对这些问题提出了相关建议，希望在当今市场经济下对统计工作有所帮助。
【关键词】统计工作；困难；建议随着我国经济的不断发展，我国与世界经济接轨的地方越来越多。
也就是说我国当代的统计工作与传统的统计工作相比，内容增多，过程复杂化，形式多样化，变化多样化。
但是因为统计工作与我国的经济动态和社会动态息息相关，其统计结果的准确性、全面性、及时性、科学性直接关系到国计民生的发展方向，所以细心全面的进行统计工作，得到准确、全面、及时、科学的统计结果，解决当前统计工作面临的困难和完善统计工作管理制度，以促进统计工作在当今市场经济的发展。
一、现代统计工作的现状与面临的困难（一）相关人员不够重视当代统计工作经济投入过少，得不到社会足够的重视是其面临的最重要的问题。
近几年了，中国物价持续上涨，统计工作的经费需要也不断增多，但是工作部门对其投入却没有随之增加，这就造成了统计工作难以进行的现状。
而且统计工作在领导的工作中也得不到足够的种方式，在机构改革中，统计部门不但没有建立健全自己的统计制度，完善自己的统计方法，反而往往被减少编制。
这种在机构结构中的不合理，对统计工作的展开造成了严重的影响。
而且统计部门的工作人员相对于其他部门的工作人员整体素质有待提高，特别是其工作态度需要端正。
只有解决这些问题才能充分发挥统计工作的作用。
（二）统计内容不够全面近几年来，随着我国经济的不断发展，GDP这个词渐渐走进了人们的生活。
其意思是国民生产总值，其反应了我国经济综合实力。
但是过渡的关注GDP总值对统计工作而言却是不利的，有一部分领导在工作中只注重GDP的增长速度，认为只要GDP的增长就证明最近的工作是成功的，却忽略了GDP的增长需要的代价，忽略了人民的反应。
浅谈怎样提高基层企业统计数据质量
都是兼任 ，企业领 导对 《 统计法》 具体 内容 了 老化 ，与现代企业制度对统计工作 的要求极不 解甚少 ；三是部分统计人员依法统计意识淡薄 ， 适应 。 不认 真执行统计 制度 ，填 报的报表不规范 ，随
５ 、基础工 作较 差 导致数 据 质量 不高
４３
建设工程项 目全过程造价控制初探
分 析 企 业 经 济 运 行 的特 点 ，才 能 去 揭 示 企 业 内 ３、企 业 基 层 统 计 人 员 专 业 性 不 强 且 变 动 部 经 济 发 展 中存 在 的 问题 ，为 企 业 发 展 提 出 可 频 繁
行的决策建议 ，为整体推进企业经济 的健康 发
统 计 人 员 变 动 频 繁 ，是 影 响 企 业 基 层 统 计
《 云南煤 炭》２ ０ ０ ８年第 四期
浅谈 怎样提 高基层 企 业 统计数 据质 量
云 南省 后 所 煤矿 王 蓉 关
摘 要 ：提 高统 计 数 据 质 量 一 直 是 统 计 人 意 性大 。
员 工 作 的 目标 。 本 文 从 影 响 基 层 企 业 统 计 数 据
２ 、统计渠道不畅 ，基层统计基础规范化建
一
总上 报 、更难 以提 出有 水平 的分 析 和建议 。
、
影响基 层 企业 统计 数据 质量 的原 因
４ 、企业基层统计人员任务繁重 很多企业统计人员配置 不足 ，大部分企业
单 位 只 有 一名 统计 员 ，无 法 满 足 日益 繁 重 的 统
影 响 统 计 数 据 质 量 的原 因很 多 ，就 我 省 煤 矿 基层 企业 统计 的情 况 主要 是 ： １ 、部分 企业 法 制意识 淡 薄
情况下 ，往往 出现越是领导关心 的指标 ，其 水 表 ，然 后 上 报 报 表 ，根 本 没 有 更 多 的精 力 和 时
浅谈企业统计工作中存在的原因及其对策
浅谈企业统计工作中存在的原因及其对策
一、存在的原因：
1 .缺乏标准化的统计体系。
企业在开展统计工作时，如果缺乏规范化、标准化的统计体系作为参考，容易导致数据不准确、信息不全面，也会降低统计工作的效率。
2 .人员素质不高。
企业在开展统计工作时，如果缺乏专业素质高、经验丰富的人员，就容易出现数据编制不规范、缺失或失实等情况，这将对企业的经营和管理产生负面影响。
3 .信息化程度不高。
目前,许多企业缺乏良好的信息化平台，统计数据的收集、整理、分析和处理全部依靠人工操作，这样处理效率低、工作容易出错，而且存在重复劳动的情况。
二、对策：
1建立标准化的统计体系。
企业应该根据自身的需求，建立一套规范化、标准化的统计体系，以确保数据的准确性和信息的全面性。
同时，也需要注重对相关人员的培训和考核，提高其业务水平和素质。
4 .加强人员培训。
制定合适的培训计划，帮助员工全面掌握统计工作的相关知识和技能。
企业可以邀请专业的培训机构或行业专家来进行培训，也可以通过内部培训或现场指导等方式来提高员工的技能水平。
5 .推进信息化建设。
在现代化的企业管理中,信息化建设已成为企业高效运转的基础。
通过引进先进的信息化平台，实现数据的快速采集、处理和分析，进一步提高统计工作的效率和质量。
总的来说，企业统计工作的质量和效率决定了企业经营和管理的水平。
要加强统计工作，需要从建立标准化的统计体系、提高员工素质、推进信息化建设等多方面入手，不断提升企业管理水平和核心竞争力。
浅谈企业统计基础工作的重要性
浅谈企业统计基础工作的重要性浅谈企业统计基础工作的重要性赵晋生(北京中铁隧建筑有限公司人事部)随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善，对统计基础工作的要求越来越高，企业需要信息量也越来越大，各级决策对统计信息的依赖程度越来越强。
为此，统计基础工作对统计人员的信息服务提出了更新、更高的要求。
因此，企业统计基础工作重点转变为快速、精确、准时已成为当务之急。
由于企业统计工作地位和统计手段发生很大变化，所以统计工作对企业经营管理、决策的参考作用就越显重要，统计工作的作用越大。
统计基础工作正越来越多地和其它基础工作结合在一起，相互利用程度也越来越大，相互依赖程度不断提高。
面对市场经济不断发展，我认为有必要阐述，统计基础工作对企业的重要性。
一、统计基础工作重要性1、《中华人民共和国统计法》和地方统计法规，是适应市场经济条件下依法统计的需要：《中华人民共和国统计法》的出台，对于有效科学地组织统计工作，保障统计资料的准确性、及时性和依法统计发挥了重要作用。
《统计法》为保证统计调查项目的有效管理和统计数据的真实可靠，真实性发挥了积极作用。
为企业建立和完善了一套既科学合理又行之有效的统计工作制度，具有重要的保证和促进作用。
2、统计数据准确性，是统计基础工作的前提。
统计基础工作是通过搜集、汇总、计算统计数据来反映事物的状态与发展规律。
企业统计台帐和原始记录是基础的基础，统计数据取得快且准确，已成为各级统计人员的共识。
采用定期报表制度是统计工作基础，是新形势下提高统计数据准确性的好途径、好方法。
定期报表制度保证了数据的准确可靠，完善了统计基础工作。
温家宝总理提出的：“讲真话、报实数、如实地提供统计资料；遵守职业道德，不编造虚假数据；坚持原则，敢于抵制和大胆揭发在统计上的弄虚作假行为”的指示。
告诫我们统计质量是统计工作的生命，准确、充实的统计数据是统计人员的神圣职责。
统计基础工作要求，统计人员增强工作的责任心，对本单位的统计数据负责，对上报的数据审核把关，并对上报的报表实行送审制度。
浅谈垂直管理体制下如何加强统计信息化的基层基础性建设
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
加强统计基础工作浅谈
随着社会主义市场经济的不断发展，各项统计方法制度改革日益深化，对区县级统计工作提出了更高的要求。
目前区县级统计报表基本采取三种方法开展工作：一是统计部门逐步采取抽样调查代替全面报表制度；二是开展规模以上全面统计加以全面调查为辅的方法制度；三是周期性的普查工作，如经济普查、农业普查等。
随着统计制度的改革，区域统计的到位，将来统计工作重点在区县一级，统计越改革，区县级统计工作量越大，统计工作难度越大。
要真正搞好当前的统计工作，适应统计改革和社会主义市场经济发展的需要，必须抓好基层基础建设和统计制度、法制工作建设。
现就个人观点谈一谈加强基础工作建设。
1、领导重视是加强统计基础工作的关键。
党政、企事业单位领导对统计工作重视支持与否，事关统计工作和统计事业能否稳步发展。
统计工作要发展，要有所作为，需要大量的人力、物力、财力来作保证，因此可以说统计事业要发展，各级领导重视支持是关键。
随着民营企业的快速成长,市场对统计信息的需求越来越多，相对应的信息难度也越来越大，要求也越来越高。
统计在企事业单位管理、宏观经济管理、社会管理中的作用显得更加重要。
2、大胆改革创新是搞好基层统计的突破口。
随着国有企业改革的深化，越来越多的各种经济类型企业出现，以前国有企业占大多数的时候，稍微规模大的国有企业就设有统计机构，或者有专职统计员，现在的私营企业中设立统计机构的基本没有，专职统计员的一般只有在大中型企业里面才有，大部分民营企业的统计员都是兼职。
如何把高质量的基层统计数据通过兼职的统计员报出来，改革创新调查方法是搞好基层统计的突破口。
如现阶段积极推广的统计代理就是改革创新调查方法、提高数据质量的一种好模式。
3、加强部门配合是促进使基础工作的保证。
在实际工作中，统计部门与其他部门有着密切的联系，加强部门配合能促进基础工作的扎实。
如与工商局相互核对名录，能把在工商局新登记注册单位的基本情况摸得更清楚，有利于报表工作的布置；如为了更准确的反映道路运输现状，可与交通部门配合，更加准确地取得到数据；国税、地税、财政相互通报情况，通过财政收入宏观对比分析GDP 数据是否准确等等。
因此，政府统计与部门统计是否相互配合、协调一致，是保证整个统计工作上台阶、上水平的重要条件之一，也是防止数出多门、相互矛盾，更好地为领导决策服务的根本。
在工作中要发挥部门统计的优势，根据部门业务范围进行统计分工，督促和帮助部门统计进一步规范统计工作。
4、加强统计法制建设是搞好基础工作的保障。
加强统计法制建设是提高数据质量的有效途径。
实践经验已充分证明，统计事业要发展，统计工作要上台阶、上水平，只有走依法治统这条路。
数据质量是统计工作的生命，只有在统计数据准确可靠的基础上，才能够进一步发挥统计的信息、咨询、监督职能，才能更好地为领导决策服务。
5、建立高素质的统计队伍是统计基础工作的根本。
“打铁需自身硬”，一流的事业要一流的队伍来创造，随着统计方法制度改革的不断深入，统计工作领域不断扩大，统计工作任务也越来越繁重，没有一支高素质的统计队伍，是很难适应和做好统计工作的。
政府各级统计部门要加强自身的学习，既要学好政治理论，更要加强业务学习。
作为一个统计员，没有很好的业务水平，是根本分析不出数据的本质，也不能解决基层统计提出的业务问题的。
而基层统计人员如果缺乏学习，面对简单的报表，既不能理解指标的含义，也不清楚起报的范围及时间等，就不能准确反映出基层数据，造成宏观数据的偏差，导致决策失误，受到影响的还是老百姓。
因此不管各级统计队伍都要加强业务知识的学习，只有高素质队伍才能有更扎实的基层数据。
6、抓好基层网络建设是确保基础工作质量的前提。
现在的抽样调查、规模以上的完全调查、大面积的普查，所有报表来自基层统计人员之手。
高素质的基层调查网络是维护统计数据质量的关键。
为什么国家在统计局在原有的统计线上增加一个中央直属的调查队，这就是统计改革，改革的最终目的是要建立科学、高效的统计调查系统。
统计之所以大力推广抽样调查，就是为了减少行政干预，提高统计数据的真实性和时效性。
基层调查网络的环节质量和调查人员的业务素质都很重要。
只有提高调查网络的质量和基层统计人员的素质，才能保证源头数据的真实性，保证报表的时效性。
因此在现有统计基层网络下，还要继续加抓基层网络基设，争取基层网络覆盖的乡、村，到街道，社区。
国家统计局在各地设立的调查队的网络要继续延绅到区县，甚至更基层。