各岗位卫生基本标准
社区卫生服务站岗位职责及操作规范
社区卫生服务站岗位职责及操作规范一、岗位职责1. 负责开展基本医疗卫生服务工作，为居民提供健康咨询、健康体检、传染病防治等方面的服务。
2. 对社区卫生常见病、多发病、慢性病、孕产妇和儿童等重点人群实施全面健康管理。
3. 配合领导指挥，为日常活动、紧急救援等提供卫生支援。
4. 负责社区卫生管理工作，做好医疗器械及药品管理，维护卫生站正常运行。
5. 配合上级部门开展疾病预防控制及突发公共卫生事件应急处理工作。
二、操作规范1. 医疗器械管理社区卫生服务站的医疗器械管理必须遵守以下规定：（1）制定医疗器械使用和管理制度。
（2）保证医疗器械的完好性、可适用性和卫生条件。
（3）严格执行医疗器械的购进、验收、入库、出库、保管、清洗、消毒和维修等全过程管理要求。
（4）做好医疗器械管理台账和使用记录，实现药品和器械的分类管理、信息化管理。
2. 药品管理社区卫生服务站的药品管理必须遵守以下规定：（1）制定药品管理制度和药物配置制度。
（2）采购药品应具有高度的规范性，确保质量、数量、种类符合标准。
药品在采购、收货、验收、分包、配给、存储等环节应该严格按照规定落实。
（3）做好药品库房的药品保管、温湿度控制等工作，确保药品质量不受影响。
（4）严格按照规定开具、发放、记载药品处方。
（5）落实药品失效及过期药物的回收、销毁、处理等制度。
3. 疾病预防控制和传染病防治（1）了解、学习和掌握疾病防控的基本理论和政策法规。
（2）参与当地卫生部门组织开展的常见传染病的防治工作，做好疫情汇报、病例监控、隔离治疗等工作，避免疫情扩散。
（3）在落实预防接种工作中，做好疾病信息录入、疫苗安全管理、疫苗冷链管理、疾病防控资料的登记和报告等工作。
（4）加强对病媒生物、卫生环境、卫生行为等的监测和管理工作，防止疾病的发生和传播。
4. 社区卫生管理（1）严格执行公共卫生法和相关规定，做好社区卫生工作的组织、协调、指导和监督管理。
（2）深入掌握社区卫生常见病、多发病和慢性病的监测和管理工作，对人群的健康状况、疾病情况以及医疗卫生需求情况开展调查或研究。
中华人民共和国国家职业卫生标准(GBZT225-2010)
中华人民共和国国家职业卫生标准（GBZ/T 225-2010）用人单位职业病防治指南Guideline for employer of prevention and control of occupational diseases1 范围本标准规定了用人单位职业病防治通用要求、分级分类管理方法、职业卫生档案的管理以及职业卫生评估要求等技术要求。
本标准适用于存在职业病危害的用人单位，生产或经营存在职业病危害的产品或原材料的用人单位，从事职业病危害作业的单位或机构等。
2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。
凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
GBZ1 工业企业设计卫生标准GBZ2.1工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素GBZ2.2工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素GBZ 158工作场所职业病危害警示标识GBZ 188职业健康监护技术规范GBZ/T203高毒物品作业岗位职业病危害告知规范GB/T 3608高处作业分级GB 18871电离辐射防护与辐射源安全基本标准3 防治原则用人单位职业病防治工作应遵循如下原则：—依法防治，预防为主，防治结合，分类管理，综合治理；—单位自律全员参与，持续改进；—维护劳动者健康及相关权益，关注职业病高危人群，尤其是流动劳动者。
4 通用要求4.1 组织机构和规章制度建设—制定本单位职业卫生方针；—设置职业病防治领导机构；—设置职业卫生管理机构；—明确相关组织的职能；—配备专（兼）职的职业卫生专业人员；—职业病防治工作纳入目标管理责任制；—制定职业病防治计划和实施方案；—建立、健全职业卫生管理制度；—设置岗位操作规程；—建立、健全职业卫生档案；—建立、健全劳动者职业健康监护档案；—建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；—确保职业病防治管理必要的经费投入；—建立、健全职业病危害事故应急救援预案：—依法参加工伤保险。
环境卫生的岗位职责
环境卫生的岗位职责环境卫生，作为社会各行各业的一项基本要求和责任，对于维护人民群众的身体健康和促进社会的可持续发展具有重要意义。
在保障环境卫生的过程中，岗位职责的分工是至关重要的。
本文将介绍环境卫生工作中各岗位的职责，旨在强调每个人对于环境卫生的共同责任。
一、卫生监督员卫生监督员是环境卫生管理的重要一环，他们主要负责对公共场所、饮食店、医疗机构等进行卫生检查和监督。
他们需要确保这些场所符合卫生标准，提供安全、卫生的环境给人们使用。
卫生监督员还需要协助相关部门处置卫生事故和危机，确保及时、准确地处理各类环境卫生问题。
二、环境清洁工环境清洁工是环境卫生管理中最基础且重要的一环。
他们负责保持公共场所的清洁、整洁。
环境清洁工需定期清扫地面、擦拭公共设施以及维护绿化环境的卫生。
他们也需要对垃圾进行分类收集和处理，确保垃圾得到正确的处置。
环境清洁工需要具备操作清洁设备和用品的技能，并保持工作区域的整洁，避免造成二次污染。
三、垃圾处理员垃圾处理员是环境卫生系统中负责垃圾收集、运输和处理的人员。
他们需要按照相关规定制定收集计划，准确判断垃圾的类别并分类收集。
垃圾处理员还需要使用专业工具和设备对垃圾进行压缩、填埋或焚烧处理，确保环境不受垃圾的危害。
同时，他们还需要不断学习垃圾分类和处理的知识，提高垃圾处理效率和环保意识。
四、环境监测师环境监测师是负责监测空气、水质和噪音等环境指标的专业人员。
他们需要使用各种仪器和设备，对不同地点的环境进行监测和采样，确保环境参数符合国家标准和相关要求。
环境监测师还需要准确记录数据，并进行统计和分析，向环保部门提供合格的监测报告，为改善环境质量提供科学依据。
五、卫生教育员卫生教育员是负责开展环境卫生宣传和教育工作的人员。
他们需要通过讲座、培训等形式向公众普及环境卫生的基本知识和技能，引导人们养成良好的环境卫生习惯。
卫生教育员还需要制定相关教育计划、教材和宣传资料，提高公众的环保意识和责任感。
卫生服务员工作标准及要求
卫生服务员工作标准及要求
职责描述
卫生服务员是医疗机构的重要岗位之一，其工作职责主要包括
以下几个方面：
1. 维护卫生环境：负责保持医疗机构内部的卫生环境，包括清
洁卫生间、走廊、办公室等各个区域，确保医疗机构的整洁与清洁。
2. 应对突发情况：在有突发状况时，如倒床单、清理呕吐物等，卫生服务员应及时采取措施，保持环境清洁，并及时上报相关部门。
3. 提供支持服务：为患者和医护人员提供支持服务，包括送餐、收发杂物、清理工作间等。
工作要求
为了确保卫生服务员的工作质量和安全性，我们对卫生服务员
的工作要求提出以下要求：
1. 有相关工作经验：应聘卫生服务员职位的候选人应具备相关
工作经验，熟悉并了解卫生服务员的日常工作内容和职责。
2. 具备基本卫生知识：卫生服务员应具备基本的卫生知识，包
括正确的清洁和消毒方法，熟悉卫生设施的使用和维护方法。
3. 良好的沟通能力：卫生服务员需要与医护人员、患者进行有
效的沟通，因此应具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4. 身体健康：卫生服务员的工作需要长时间站立和行走，因此
应具备良好的身体素质和健康状况。
5. 遵守规章制度：卫生服务员需遵守医疗机构的各项规章制度，包括保密条款、工作纪律等，保证工作的正常进行和信息的安全性。
总结
卫生服务员是医疗机构的重要支持岗位，其工作标准和要求确
保了医疗机构的卫生环境和工作效率。
只有具备相关经验、基本卫
生知识，具备良好沟通能力、身体健康状况，并能遵守规章制度的人员才能胜任该职位。
卫生员规章制度
卫生员规章制度
一、守时守纪。
1. 卫生员必须严格遵守工作时间，不得迟到早退，不得擅自请假。
2. 卫生员在工作期间必须遵守工作纪律，不得私自离岗，不得在工作时间内进行与工作无关的活动。
二、工作服装。
1. 卫生员在工作期间必须穿着整洁、统一的工作服装，不得穿着不符合卫生标准的服装。
2. 卫生员在工作期间必须佩戴工作证件，以便识别身份。
三、工作态度。
1. 卫生员在工作期间必须保持良好的工作态度，对待患者和同事要礼貌、热情。
2. 卫生员在工作期间必须严格遵守医疗卫生规范，不得随意更改医嘱或治疗方案。
四、卫生环境。
1. 卫生员在工作期间必须保持工作环境的整洁和卫生，不得随意乱扔垃圾或污染环境。
2. 卫生员在工作期间必须遵守医疗废物处理规定，不得私自处理医疗废物。
五、安全防护。
1. 卫生员在工作期间必须严格遵守安全防护规定，做好个人防护措施，确保自身安全。
2. 卫生员在工作期间必须遵守医疗事故应急处理程序，及时报告和处理医疗事故。
六、违规处理。
1. 对于违反卫生员规章制度的行为，将按照规定进行处理，包括批评教育、警告、记过、记大过等处罚。
2. 严重违反卫生员规章制度的行为，将依法追究法律责任。
以上规章制度自发布之日起生效，卫生员必须严格遵守，如有违反将受到相应的处罚。
卫生员规章制度
卫生员规章制度
一、卫生员的职责。
1. 卫生员应负责保持工作场所的卫生清洁，包括但不限于扫地、擦桌、清洗厕所等工作。
2. 卫生员应定期清理垃圾，确保垃圾分类和垃圾桶的定期清理。
3. 卫生员应负责监督员工的个人卫生，包括但不限于洗手、穿
戴工作服等。
二、卫生员的工作时间。
1. 卫生员应按照工作安排，准时到岗并按时完成工作任务。
2. 卫生员应在工作期间保持精力集中，不得私自离岗或擅自休息。
三、卫生员的工作标准。
1. 卫生员应按照相关卫生标准进行工作，确保工作质量。
2. 卫生员应保持工作环境整洁，确保没有卫生死角。
3. 卫生员应按照相关规定使用清洁剂和清洁工具，确保工作安全。
四、卫生员的工作纪律。
1. 卫生员应遵守公司的工作纪律，服从领导的安排和指挥。
2. 卫生员应与同事和领导保持良好的沟通和合作，共同维护工作环境的卫生和整洁。
3. 卫生员应遵守公司的安全规定，确保自身和他人的安全。
五、卫生员的奖惩制度。
1. 对于表现优秀的卫生员，公司将给予相应的奖励和表彰。
2. 对于违反规定或工作不认真负责的卫生员，公司将给予相应的处罚和教育。
以上规章制度自颁布之日起生效，如有违反将受到相应的处理。
军检医疗卫生岗位合格标准
军检医疗卫生岗位合格标准摘要：一、军检医疗卫生岗位合格标准的意义二、军检医疗卫生岗位的基本要求1.医学专业背景2.具备相关资格证书3.通过心理测试和面试三、医疗卫生岗位的具体标准1.临床医疗岗位2.预防医学岗位3.口腔医学岗位4.中医学岗位5.医学影像岗位6.医学检验岗位四、军检医疗卫生岗位合格标准的重要性1.保障官兵健康2.提高部队战斗力3.促进军事医学发展正文：军检医疗卫生岗位合格标准对于保障我国官兵的健康、提高部队的战斗力和促进军事医学的发展具有重要意义。
为了达到这些目标，军检医疗卫生岗位设置了严格的标准，以确保每一位工作人员都能胜任其工作。
首先，军检医疗卫生岗位的基本要求包括医学专业背景、具备相关资格证书以及通过心理测试和面试。
这些要求保证了招聘的人员具备专业知识和技能，同时具备良好的心理素质和沟通能力，能够为官兵提供高质量的医疗服务。
其次，医疗卫生岗位的具体标准根据不同岗位的需求而有所不同。
临床医疗岗位需要具备扎实的临床技能和丰富的实践经验；预防医学岗位需要具备较强的公共卫生意识和预防控制疾病的能力；口腔医学岗位需要具备口腔疾病诊治的专业知识和技能；中医学岗位需要掌握中医理论和方法，能够运用中医手段治疗疾病；医学影像岗位需要熟练掌握各种医学影像技术，为诊断和治疗提供准确的信息；医学检验岗位需要具备扎实的检验技术，为临床诊断提供可靠的实验室依据。
最后，军检医疗卫生岗位合格标准的重要性体现在多个方面。
合格的医疗卫生工作人员能够保障官兵的健康，降低部队非战斗减员，提高部队的战斗力和凝聚力。
此外，这些合格的工作人员还能促进军事医学的发展，推动军事医疗科技的进步，为我国国防事业做出贡献。
总之，军检医疗卫生岗位合格标准是确保我国官兵健康、提高部队战斗力和促进军事医学发展的重要保障。
卫生员规章制度
卫生员规章制度
一、岗位职责。
1. 卫生员负责保持工作环境的清洁卫生，包括办公室、卫生间、走廊等公共区域的清洁工作。
2. 卫生员负责定期对办公室内的垃圾桶、地面、桌面等进行清
理和消毒。
3. 卫生员负责监督和检查员工个人卫生，包括洗手、穿戴整洁等。
4. 卫生员负责协助进行突发事件的清理和消毒工作。
二、工作流程。
1. 每日上班前，卫生员需对工作区域进行检查，确保环境整洁
无异味。
2. 每日下班后，卫生员需对工作区域进行清理和消毒，确保环
境干净卫生。
3. 定期对办公室内的垃圾桶、地面、桌面等进行清理和消毒，时间为每周一次。
4. 对员工个人卫生进行监督和检查，确保员工穿戴整洁、洗手等卫生习惯。
三、工作规范。
1. 卫生员在工作期间需穿戴工作服和手套，保持个人卫生。
2. 卫生员需使用专业的清洁用品和消毒液进行清洁工作，确保环境卫生。
3. 卫生员需遵守工作时间，不得擅自离岗或早退。
4. 卫生员需保持良好的工作态度，积极配合上级安排工作。
四、奖惩制度。
1. 对于工作认真负责、表现突出的卫生员，公司将给予表扬和
奖励。
2. 对于工作懈怠、不认真负责的卫生员，公司将进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。
五、其他事项。
1. 卫生员需定期参加公司组织的卫生安全培训，提升自身的工
作技能和安全意识。
2. 卫生员需遵守公司的各项规章制度，不得违反公司的相关规定。
以上为卫生员规章制度，希望所有卫生员能够严格遵守，共同
维护工作环境的清洁卫生。
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各岗位卫生基本标准
收银台
1.对地脚线.服务台.沙发进行抹尘，做到无任何污迹
2.对地面进行清扫拖洗，不留有纸屑.尘土
3.保持台面日用品整齐摆放，不乱摆任何东西
鞋柜
1.客人来结账时，礼貌收回柜牌，将牌号报给收银，代客人买单完毕后，将鞋子递给客人或将鞋子放地板上并提示客人：鞋子给您放这！
2.认真清理总台区域范围卫生，做到无任何污迹不留有纸屑.尘土
更衣室
1.对梳妆台.沙发.门柜进行抹尘，做到无任何污迹
2. 对地面进行清扫拖洗，不留有纸屑.尘土
3.保持台面日用品整齐摆放，不乱摆任何东西
水区
1.保持本区域卫生清洁，保持地面无杂物
2.保持水池的水干净无泡沫，随时捞去水面的杂质
3.保持洗手盆无水迹.发丝，台面无杂物，摆放规范镜面无污迹
4.大池水有污迹必须换掉
5.请客人先淋浴再进大池
6.关照客人的安全，防止打滑摔跤
7.做好对客人桑拿项目的介绍，以及一些服务区的引导工作
8.快下班时检查淋浴喷头和冷热水是否正常，如需维修及时上报。
检查客用品使用情况，应及时补充客用品
干身区
1. 对地面进行清扫拖洗，不留有纸屑.尘土
2. 保持台面日用品整齐摆放，不乱摆任何东西
3.归类叠放好浴衣.浴裤
4. 对梳妆台.沙发.门柜进行抹尘，做到无任何污迹
休息厅
1.保持本区域清洁，清洗烟灰缸
2.及时整理被子，保持休息厅整齐整洁
包厢
1. 保持本区域清洁，清洗烟灰缸
2.检查每个包厢设备，如：灯光.床.布件卫生.客用品
3.保持包厢空气清新，下班前将所有窗户打开通风透气，7点后将所有窗帘拉起来
4.收拾包厢时检查茶几.地板有没有客人遗留品及时上报归还
注：固定式工作岗位，但工作内容没有唯一性。
各岗位应互相协助配合。