个体经济组织是指(张鹏)
论总部经济的涵义与发展总部经济的条件
论总部经济的涵义与发展总部经济的条件在经济全球化和信息技术快速发展的背景下，企业组织结构出现了一些新的特征——企业总部与加工制造基地在空间上实现分离，即企业总部向中心城市聚集、加工制造基地则向成本较低的区域集中，由此形成了一种新的区域经济形态——总部经济。
透过企业组织结构变化的表象看本质，总部经济是指人类在单一产业价值观指引下的经济活动中，高端智能的大规模极化与聚合。
因此，发展总部经济需要具备高素质的人力资源和科研教育资源等条件。
标签：总部经济决策高端智能发展条件中图分类号：F2文献标识码：A文章编号：1672-3198（2011）16-0001-021 引言在经济全球化和信息技术快速发展的背景下，企业所处经济环境发生了深刻的变化，使得企业组织结构出现了一些新的特征——企业总部与企业加工制造基地在空间上实现分离，即企业总部向中心城市聚集、加工制造基地则向成本较低的区域集中，并呈现集群化的发展趋势。
总部聚集对中心城市产生深刻影响，由此形成了一种新的区域经济形态，经济学者们将其称之为总部经济。
总部在中心城市的聚集能够合理配置资源，并以其辐射作用带动区域经济发展。
总部的崛起以及总部经济的辐射作用，吸引了很多人的关注。
在中国，自从2003年赵弘首次提出“总部经济”的概念后，很多学者开始思考总部经济问题，各地政府也相应提出打造“总部城市”的口号。
但是，由于人们对总部经济概念还缺乏深刻的理解，因而在实践中也出现了许多认识上和行为上的误区。
概念是人们在头脑里形成的反映认识对象的本质属性的思维形式，科学的概念可以有效地指导人们的行为。
总部经济现象向学术界提出了完整、准确地认识和理解总部经济的要求，而且，这对于政府制定促进总部经济发展的政策也是至关重要的。
因此，本文首先回顾不同视角的总部经济定义，然后指出准确界定总部经济涵义的是基于决策视角的概念，最后阐述发展总部经济的条件。
2 总部经济的概念与涵义任何一种概念的定义均需具备一个基本条件，就是：这个定义必须是能够完全、彻底、真实地揭示出某件事物的本质，而不是描述这件事物的表象，更不是它的形式或外壳。
政治辨析题~~~~~~~~~~~
2004年河南省中招政治辨析题1、宪法是国家的根本大法，依法治国的核心是宪治国。
答：宪法是国家的根本大法，因为宪法规定了国家生活中的根本问题，具有最高的法律效力，制定和修改的程序比普通法律严格。
由于宪法是国家的根本大法，是维系国家统一、民族团结、社会稳定的根基，是依法治国的总章程。
所以，依法治国的核心是依宪治国。
2、社会主义道德要比我国法律调整的范围大得多，治理国家只要依靠道德就行了。
答：（1）我国法律体现并维护社会注意道德，社会主义道德补充我国法律的不足，支持、促进法律的贯彻实施。
（2）社会主义道德存在于人们的意识和社会议论之中，而法律是由国家制定的，道德比法律调整的范围大，但两者实施的手段不同。
因此，只靠道德是不行的，还必须依靠法律的国家的强制力作保证，把“法治”和“德治”结合起来，既要依法治国，又要依德治国。
3、扰乱社会公共秩序的行为，有害于人，有利于己。
答：（1）扰乱社会秩序的行为，破坏社会的稳定，干扰正常的社会活动，损害集体和他人的利益，给国家和人民的财产造成损失，同时败坏了社会风气，到头来也使行为人自己受到惩罚，自食害人害己的苦果。
4、在我国各大城市开展的“百城万店无假货”示范街、示范店活动，有利于市场经济的发展。
答：（1）发展市场经济必须贯彻平等、公平、诚实信用的原则，使市场交易健康、正常、有序地进行。
（2）诚心，是我国公民的基本道德规范，开展“百城万店无假货”活动，有利于提高公民的道德素质，推进物质文明和精神文明的发展。
4、法律的制定和实施与道德的关系不大。
答：（1）社会主义道德对我国法律的制定和实施起着重大作用。
（2）我国法律体现社会主义道德，社会主义道德补充我国法律的不足，支持、促进法律的贯彻实施。
（3）提高社会成员的道德水平，有助于人们自觉做到守法、护法。
（4）建设中国特色社会主义必须把依法治国合以德治国结合起来。
5、在经济活动中只要生产者、销售者依法规范自己的行为，就能保证经济活动顺利进行。
政治作业
３、造成国有资产流失
• 通过不正当经营或转移定价，造成国有资产 流失。外商在与国有企业进行合资或对国有企业 进行并购的过程中，往往低估国有资产，特别是 漏估国有企业的品牌、商誉等无形资产，从而使 国有资产蒙受损失。而且许多外资企业都不同程 度地存在着偷、漏、逃、骗税问题。特别是不少 外商投资企业通过在跨国公司内部转移价格方式 偷逃税款，给我国每年造成大量税收损失。 返回
个体经济与税收
• 个体经济在自身获得蓬勃发展的同时， 也给国家财政提供了大量税收收入，在一 定程度上缓解了政府的支出压力。
1981年个体工商户纳税6.2亿元，1997 年，纳税460.50亿元，增长了73.3倍，平 均年增长30.9%；户均纳税1782.3元，增长 了4.2倍，平均年增长10.9%。 返回
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私营经济的作用
• 1、促进了国民经济的快速增长； • 2、扩大了社会就业，是新增就业岗位的主 渠道； • 3、是支撑地方经济的主体； • 4、推进了所有制结构的调整和优化，促进 了社会主义基本经济制度的完善和市场经 济的发展。 返回
私营经济相关政策
• 1、1982年（宪法）规定“国家保护个体经济的合法权利 和利益” • 2、2004年宪法修正案规定“国家保护个体经济、私营经 济等非公有制经济的合法的权利和利益。国家鼓励、支持 和引导非公有制经济的发展” • 3、2002年11月8日，党的十六大报告，指出毫不动摇地 发展非公有制经济。 • 4、2003年10月14日，党中央在十六届三中全会上作出 《关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》 • 5、2005年2月24日国务院颁布了《关于鼓励支持和引导 个体私营等非公有制经济发展的若干意见》 返回
外资经济相关政策建议
• 1.积极利用外资参与国有经济战略性重组
新经济组织和新社会组织
目录一、“新经济组织”类概念 (1)二、“新社会组织”类概念 (5)一、“新经济组织”类概念新经济组织：是指在发展社会主义市场经济过程中，我国内地公民私人、港澳台商、外商全部所有或绝对控制的新出现的经济组织形态。
另从所有制特征上看，现行法律、法规把这类经济组织统称为“非公有制经济组织”。
国家统计分类目录中包括：个体工商户、私营企业、外商经济控制企业、港澳台经济控制企业、非国有控股股份制企业、非国有控股混合所有制企业等。
1、非公有制经济：是指各种社会经济成份中公有制经济以外的其他经济成份。
在我国现阶段，非公有制经济包括个体经济、私营经济、港澳台投资经济、外商投资经济以及混合经济和股份合作制经济中的非国有成分和非集体成分。
2、个体经济：又称“个人所有制经济”。
个体经济通常是指生产资料归劳动者个人所有、以个体劳动或家庭成员劳动为基础，劳动成果归劳动者个人所有和支配的一种所有制经济成分。
在我国，个体经济目前专指按照国家有关规定登记注册的个体工商户。
3、私营经济：以生产资料的私人所有为基础的经济形式。
私营经济与个体经济的主要区别在于，它是一种体现着雇佣劳动关系的经济成份。
私营经济的主要形式是私营企业，包括：私营独资企业、私营合伙企业、私营有限责任公司和私营股份有限公司。
4、混合所有制经济：我国改革开放以来，不同所有制的投资主体对一个企业或公司投资所构成的经济类型。
它含有国有、集体、个体、私营、外资等经济中的几种成份。
其主要形式是混合所有制企业。
5、股份合作制经济：指兼有合作制和股份制两种性质的一种经济形式，是我国经济体制改革中探索出来的适合市场经济要求的一种集体经济的新的组织形式。
其主要经济形式是股份合作企业。
6、港澳台商投资经济：我国香港、澳门和台湾地区的投资者到内地直接投资设立企业而形成的经济。
其经济形式主要包括独资企业、与内地投资者合资或合作经营企业，以及其投资的股份有限公司。
7、外商投资经济：外国投资者在我国内地直接投资所形成的经济。
人工智能在数字经济中的应用研究
DOI:10.19995/10-1617/F7.2024.06.088人工智能在数字经济中的应用研究石德伦 沈伟 张鹏 尹亮 余其旺(湖北中烟工业有限 责任公司武汉卷烟厂 湖北武汉 430040)摘 要：当前，数字经济发展迅猛，人工智能的飞速发展为传统经济向数字经济转型提供了新机遇，可在提高数据智能化管理与应用、促进信息有效共享、提高风险管理质效、提升服务水平等方面助力传统经济的数字化转型。
本文从原理与过程方面简要介绍了人工智能的典型应用——智能客服和智慧物流，并分析其各自的特点，探讨了其在数字经济中的结合方式和应用场景。
研究结果表明，人工智能可以与数字经济实现深度融合，在管理和参与经济市场、改善劳动密集等方面发挥作用，本研究仅供参考。
关键词：数字经济；人工智能；智能客服；智慧物流；传统经济本文索引：石德伦,沈伟,张鹏,等.人工智能在数字经济中的应用研究[J].商展经济,2024(06):088-092.中图分类号：F124；TP18 文献标识码：A现如今，数字经济发展迅猛，数据量指数级增长，这就对数据的处理和利用提出了巨大挑战。
面对这一现状，人工智能是绝佳利器，然而目前人工智能尚未实现真正意义上的智能，更多集中在利用多源传感器感知、计算机深度学习、大数据分析等初级人工智能应用上[1-2]。
在人类发展史上，人工智能在数字经济发展当下及未来都发挥着重要作用。
从最初手工劳作到第二次工业革命，英国等国家抓住工业革命的机会，迅速发展为世界头号经济强国；第三次工业革命期间，美国以计算机通信产业赋能新基建，稳固其领先地位；第四次工业革命，互联网、大数据、人工智能、云计算等新兴科技的重要性不断凸显[3]。
目前，人工智能的应用还处于初级阶段。
第一代人工智能是规则的智能；第二代人工智能通过大量数据和统计发现其规律；第三代人工智能是自主式的人机互动、万物互联。
随着硬件、软件、卫星、图像等技术的发展，将推动人工智能技术进一步发展，人工智能赋能新基建和经济方面的建设成果令世人瞩目。
区分个体经济和私营经济的关键是是否存在
区分个体经济和私营经济的关键是是否存在
区分个体经济和私营经济
经济活动是维持社会发展的重要特征之一，涉及资源的开发使用，生产商品和服务，以及相关市场营销等。
经济分为公共经济和私人经济，公共经济对社会的作用是显而易见的，就是满足公众的需求，为社会作出贡献，而私营经济则直接体现个人的个人利益，也是市场经济的重要组成部分。
在这种背景下，区分个体经济和私营经济，是必要的。
首先，个体经济与私营经济有明显的产权不同。
个体经济指一个单独的个体所进行的经济活动，多指个人自行 financially从事生产经营活动，拥有产权；而私营经济指由自然人、法人或者其他组织组成的、依法注册登记的企业，从事合法经营活动，受到市场约束，拥有经营权和合法的财产权。
其次，个体经济和私营经济的扩张范围不同。
个体经济是一个个体的私人投资，受他本人的控制，投资范围有限;而私营经济则可以扩大投资范围，大大提高经济效益。
此外，个体经济和私营经济在管理上也有很大的不同。
个体经济的经营者只有一人，无论多么复杂的管理，统一制定的计划和决策都需要这个个体的管理和决策，而私营经济需要一个全面的管理团队，可以更好地展现出经营的能力和经营的技巧。
最后，个体经济和私营经济的主要受众有很大的不同。
个体经济的受众是该个体本身，私营经济的受众是消费者以及投资此私营企业的各界投资者。
因此，要区分个体经济和私营经济，主要是关注两者是否存在产权、投资范围、管理、受众等明显差异。
个体经济和私营经济是相辅相成的，对社会经济发展有重要的意义，是不可或缺的重要力量。
我国固定资产投资对经济增长影响的计量分析
【 稿 日期 】 ００ ０—３ 收 ２１— ８２
①我 国 １９ 年 开始建立市场经济制度故根据统计年 鉴从 １９ 年开始包括股份制经济。 ９３ ９３
【 作者简介 】张鹏（ ９５ ）男 ， １８一 ， 江苏南京人 ， 南京工 业大学经济管理 学院硕士研 究生， 研究方 向： 业管理 ； （９４ ）男 ， 苏徐 州人 ， 企 许敏 １６一 ， 江 南
用 Ｏ Ｓ法进行协整 回归 ， 到如下结 果 。同时计算 １就可 Ｌ 得 ／ ， 以避免伪 回归并 且用来对实际 问题进行研究 。
１ ８ － １９ ９ ０－ ９ ２年 ： ｙ ２６ ９ ＋ ．１ １ｎ ｌ ００ ２ ／ｘ ＋ － ｌ ＝ ．８ ４ ０８ ９ １ｘ 一 ．６ ５ｍ ２ ｎ
０ １ ４ｌｎ ３ ．２ ／ｘ
１９ － ２ ０ ９ ３ ０ ８年也存在 自相关性 ， 方程调整 为 ：
／ ｙ ３ ４ ４ ＋ ．６ ７ ｎ ５ ０ １ ６ ｌ ｘ ＋ ． ３ ８ ｎ ４ ｕ ｎ ＝ ． ７ ８ ０ ８ ５ ｌｘ － ．９ ６ｎ ３ ０ １ ０ ／ ｘ ＋ ，
Ｒ２０９ ６， ＝ ．７ ＡＤＪ Ｒ ＝ ．６ Ｆ １ ７ ８ — ２ ０９ ９， ＝ ４ ．７
三 、 择 变量 和数 据 选
固定 资产对企业来说是 主要的劳动手段 ， 的价值 是逐渐 它 转移到所生产 的产 品上。同时企业 又是 重要 的市场主体 ， 因此 对 固定资 产的投 资间接影 响一个 经济体 的产 出 ，这 里主要对
Ｇ Ｐ Ｙ） Ｄ （ 为被解 释变量 ， 国有 固定 资产投 资额 （ ）集体经济投 ｘ１ ， 资额 （ ２ ， Ｘ ）个体经 济投资 额（ ３ ， 份制经 济投 资额① Ｘ ） ｘ ）股 （ ４ 为 解释变量 ， 进行 多元线性 回归模 型分析。 我们选择时 间序列 年度数据 ， 样本期 １８－ ２０ ９ ０－ ０ ８年 ， 两 分 个时 段 ： １ ８－ １９ 即 ９ ０ ９ ２年 以及 １９ － ２０ ９ ３ ０ ８年 ， 中要说 明分 其 段做模 型是考 虑 １８ － ９ ２年没有 出现股 份制 经济类 型 ， ９０－１９ 为 考虑模型构建严谨 和合理性 ， 通过分段 比较 建立模型 。由于 是 小样本 ， 验和解 释都有 一定难度 ， 检 因此要倍加小 心。
充满生机和活力的基本经济制度
• 非公有制经济发 展的重要作用
活跃城乡市场 丰富百姓生活
增加财政收入 增加就业机会姓收入
可以广泛地吸收社会闲 散资金
《 宪法》第十一条第二款 “国家保护个体 经济、私营经济等非公有制经济的合法的权利 和利益。国家鼓励、支持和引导非公有制经济 的发展，并对非公有制经济依法实行监督和管 理。” 从这里，我们可以看出国家对待非公有 制的态度是怎样的？
凡是符合“三个有利于”的所 有制形式都可以而且应该用来 为社会主义服务。
保证社会主义方向
社会 主义 性质
国情 生产 力低
基 本 经 济 制 度
公有制 为主体 多种所有制 经济共同发 展
调动积极性，促进经 济、生产力发展
为什么要坚持公有制为主体、多种所有制经 济共同发展的基本经济制度？
1、社会主义性质决定的 2、基本国情决定的：生产力低且不平衡。 3、公有制地位、作用：主体、基础、 基本力量、 根本保证
公有制为主体，多种所有制经济共同 发展的基本经济制度
• 公有制经济发 展的重要作用
在关系国民经济命脉的重要行业和关键 领域，国有经济占支配地位!
说明国有经济控制国家经济命脉，对经济 发展起主导作用。它对实现共同富裕、发挥 社会主义优越性、增强我国的经济实力、 国防实力和民族凝聚力，提高国际地位发挥 着关键性作用。
连连看 连线后说说划分的依据是什么？
1、韩国三星 肯德基 2、中国移动通信公司 （国家投资518亿） 学校小卖部 国有经济 集体经济 A公有制经济
个体经济
鼎新中学、文玉中学 5、海都集团 海尔集团 6、一汽（国家投资）大众股份 有限公司 民生商贸城
私营经济 外资经济 混合所有制经济
B非公有制经济
（一汽股份60%，德国大众40%）
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《劳动合同法》部分法条解析
一、《劳动合同法》第二条：“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
解析：本条是关于劳动合同法适用范围的规定，即那些人适用劳动合同法的规定
1、企业：企业是以盈利为目的经济性组织，包括法人企业和非法人企业
有限责任公司法人
公司法人
企业法人股份有限公司法人
中工厂、厂矿、商店、农场等
国
法权力机关
上军事机关
的机关法人行政机关
法非企业法人审判机关
人检察机关
分事业单位法人
类社会团体法人
基金会法人
2、个体经济组织是指：经工商部门批准登记注册，并领取营业执照的个体工商户。
个体经济组织从业人员是指经营工业、手工业、建筑业、交通运输业、商业、饮食业、服务业、修理业及文化、体育、教育、科技、医疗卫生等行业的个体劳动者与雇请的帮手或带的学徒。
3、民办非企业单位，是指企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人，利用非国有资产举办的从事非营利性社会服务活动的社会组织。
如各类民办学校、医院、文艺团体、科研院所、体育场馆、职业培训中心、福利院、人才交流中心等。
4、“等组织”：依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会，属于劳动合同法规定的用人单位。
法条链接：
1、《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第一条规定，个体经济组织是指一般雇工在七人以下的个体工商户。
2、《民办非企业单位登记管理暂行条例》第二条规定，本条例所称民办非企业单位，是指企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会服务活动的社会组织。
3、《劳动合同法实施条例》第三条规定，依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会，属于劳动合同法规定的用人单位。
二、劳动者是否可以兼职的问题
《劳动合同法》第39条第四款的规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（四）劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
通过对该条的分析，我国有关劳动方面的法律、法规没有对“兼职”做禁止性的规定，只要劳动者，完成了本职工作，尽到了其工作的义务，就可以兼职。
但是，劳动者的时间和精力是有限的，如果兼职必然会影响到本职工作，如果劳动者不能为用人单位提供优质的服务，严重影响到工作任务，用人单位就有权与其解除劳动合同。
《劳动合同法》69条规定，从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
通过对该条的分析，劳动合同法已经明确规定非全日制的劳动者可以兼职，但是后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同。
三、《劳动合同法》第四条：“用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接实际劳动者切身利益的规章度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。
”
解析：本条是对规章制度的规定
1、用人单位必须制定规章制度。
2、制定规章制度的内容：劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等
3、制定劳动规章制度的程序：
讨论（职工代表大会或者全体职工）
工代表）
4、公告的形式
公开张贴、分发职工手册等形式
5、规章制度不得违反法律、行政法规的规定。
法条链接：
1、《公司法》第18条第3款：“公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取公司工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。
”
2、劳动部关于对新开办用人单位实行劳动规章
制度备案制度的通知
（１９９７年１１月２５日）
（相关资料: 地方法规1篇）
各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动（劳动人事）厅（局），新疆生产建设兵团：
二、新开办用人单位应依照《劳动法》的有关规定制定劳动规章制度（主要包括：劳动合同管理、工资管理、社会保险福利待遇、工时休假、职工奖惩，以及其他劳动管理规定），并在正式开业后半年内将制定的劳动规章制度报送当地劳动行政部门备案。
四、劳动合同法第五条的规定，县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全协调劳动关系三方机制，共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
解析：
1、三方机制：政府（劳动行政部门）、企业代表组织和代表职工的总工会。
2、三方机制解决的问题：劳动关系方面的重大问题
3、三方机制的意义：建立健全三方协商机制，是促进社会主义市场经济条件下劳动关系协
调发展的重要方式和手段，促进各方利益主体的相对一致性，以达到三方共同利益和目标的实现。