人才重要性的名言警句200句
培育人才的名言
培育人才的名言
1.人才是国家最宝贵的财富。
2.培育人才是国家发展的基石。
3.人才的价值无法用金钱衡量。
4.国家的竞争力取决于人才的素质。
5.人才是创新的源泉。
6.不断培育人才是企业的长远发展之道。
7.教育决定未来，培养人才是投资最有价值的事情。
8.一个国家的未来在于培育出更多的人才。
9.培养人才是国家的战略任务。
10.积极培育人才，提高国家的核心竞争力。
11.人才的成长需要良好的环境和机遇。
12.追求卓越的人才是社会进步的推动力。
13.人才培养需要鼓励创新和自由思考。
14.人才不仅仅需要知识，更需要尽善尽美的品德。
15.人才是创造价值的关键因素。
16.只有培育更多优秀的人才，我们才能走向辉煌的未来。
17.教育是开启人才之才的火花。
18.人才的培养需要全社会的共同努力。
19.人才是国家繁荣的基石。
20.人才是一个国家的软实力。
21.只有注重培育人才的国家才能走向发展的巅峰。
关于人才的名言名句_人才重要性的名言警句
关于人才的名言名句_人才重要性的名言警句关于人才的名言名句_人才重要性的名言警句在当今社会，富有创造力的人才是企业和发展的关键。
以下是店铺为你整理的关于人才的名言名句，欢迎大家阅读。
关于人才的名言名句【经典篇】1. 长才靡入用，大厦失巨楹。
(邵谒)2. 人能尽其才则百事兴。
(孙中山)3. 致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。
(胡瑗)4. 我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。
(龚自珍)5. 人应尊敬他自己，并应自视能配得上最高尚的东西。
(黑格尔)6. 不知道他自己的人的尊严，他就完全不能尊重别人的尊严。
(席勒)7. 人的天赋就象火花，它既可以熄灭，也可以燃烧起来。
而逼使它燃烧成熊熊大火的方法只有一个，就是劳动，再劳动。
(高尔基)8. 一年之计，莫如树谷：十年之计，莫如树木;终身之计，莫如树人。
(管仲)9. 古人相马不相皮，瘦吗虽瘦骨法奇;世无伯乐良可嗤，千金市马惟市肥。
(欧阳修)10. 国家用人，当以德为本，才艺为末。
(康熙江山代有才人出，各领风骚数百年。
(赵翼)关于人才的名言名句【精选篇】1. 困难越大，荣耀也越大。
——西塞罗2. 万事开头难，每门科学都是如此。
——马克思3. 上天给人一份困难时，同时也给人一份智慧。
——雨果4. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
——佚名5. 人才进行工作，而天才则进行创造。
——舒曼6. 进君子，退小人，爱人才，申公论。
——(宋)范纯仁7. 逆境是达到真理的一条通路。
——拜伦8. 不经巨大的困难，不会有伟大的事业。
——伏尔泰9. 苦难对于天才是一块垫脚石。
——巴尔扎克10. 人才者，求之者愈出，置之则愈匮。
——(清)魏源11. 先相信你自己，然后别人才会相信你。
——屠格涅夫12. 把语言化为行动，比把行动化为语言困难得多。
——高尔基13. 莲花开在污泥中，人才出在贫寒家。
——谚语14. 领导就是选对人，最好的人才是免费的。
——佚名15. 治国经邦，人才为急。
——孙中山16. 得十良马，不如得一伯乐。
人才重要性的名言警句
关于人才的名言名句_人才重要性的名言警句1.长才靡入用，大厦失巨楹。
(邵谒)2.人能尽其才则百事兴。
(孙中山)4.我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。
(龚自珍)5.人应尊敬他自己，并应自视能配得上最高尚的东西。
(黑格尔)6.不知道他自己的人的尊严，他就完全不能尊重别人的尊严。
(席勒)7.人的天赋就象火花，它既可以熄灭，也可以燃烧起来。
而逼使它燃烧成熊熊大火的方法只有一个，就是劳动，再劳动。
(高尔基)8.一年之计，莫如树谷：十年之计，莫如树木;终身之计，莫如树人。
(管仲)9.古人相马不相皮，瘦吗虽瘦骨法奇;世无伯乐良可嗤，千金市马惟市肥。
(欧阳修)10.国家用人，当以德为本，才艺为末。
(康熙江山代有才人出，各领风骚数百年。
(赵翼)1.困难越大，荣耀也越大。
——西塞罗2.万事开头难，每门科学都是如此。
——马克思3.上天给人一份困难时，同时也给人一份智慧。
——雨果4.宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
——佚名5.人才进行工作，而天才则进行创造。
——舒曼6.进君子，退小人，爱人才，申公论。
——(宋)范纯仁7.逆境是达到真理的一条通路。
——拜伦8.不经巨大的困难，不会有伟大的事业。
——伏尔泰9.苦难对于天才是一块垫脚石。
——巴尔扎克10.人才者，求之者愈出，置之则愈匮。
——(清)魏源11.先相信你自己，然后别人才会相信你。
——屠格涅夫12.把语言化为行动，比把行动化为语言困难得多。
——高尔基14.领导就是选对人，最好的人才是免费的。
——佚名15.治国经邦，人才为急。
——孙中山16.得十良马，不如得一伯乐。
——吕不韦18.人身之所重者元气;国家之所重者人才。
——《格言联璧》19.常格不破，人才难得。
——包拯1.人才那得如金铜，长在泥沙不速朽。
愿公爱士如爱尊，毋使埋渣嗟不偶。
(袁枚)2.人既尽其才，则百事俱举;百事举矣，则富强不足谋也。
(孙中山)3.人才难得又难知，就要爱惜人才，就要用人不疑。
(周扬)4.珍视劳动，珍视人才，人才难得呀!(邓小平)6.只有有天才的人才能发现天才的幼芽，发展这些幼芽，并善意地给予他们以必要的援助。
关于人才的名言名句
关于人才的名言名句1. 天赐人才，必将使其为世界带来重大的贡献。
——歌德2. 人才是什么？是力量、是未来、是成功的保证。
——余光中3. 人才是社会的宝贵财富，人才资本是各个国家最有价值的资产。
——李克强4. 人才是一切发展的源泉，没有人才就没有进步和发展。
——毛泽东5. 人才必须善加利用，好像需要善待花朵一样。
——迪斯累利6. 人才是一个国家最宝贵的财富，是引领一个国家前进的重要力量。
——乔治·华盛顿7. 人才是如同珍贵的人造宝石，要加以发掘、训练和镶嵌。
——杨继绳8. 人才是企业的血脉，没有人才的支撑，企业是无法取得长远发展的。
——张瑞敏9. 人才在攀登高峰的道路上，应该把英雄当作榜样。
——赫胥黎10. 人才创造财富，财富吸引人才。
——张五常11. 人才就像牛奶，需要时时检测和检验，及时瓶装和差异化。
——鲁迅12. 人才之所以他日能卓然成就，往往在于其自我强化。
——陈毅13. 人才无所不在，只是看你有没有发现。
——莎士比亚14. 人才是要贵重得多的，因为人才是新事物的源泉。
——马克思15. 人才是一个国家富强进步的关键，是一个企业发展的核心力量。
——胡锦涛17. 人才是企业强大的原始动力，只有吸引到更多的人才，才能立足于市场竞争中。
——李彦宏18. 人才是企业最宝贵的财富，敢于招大才、用大才、容大才是企业人力资源管理的前提。
——李书福19. 人才是一个国家的未来，是实现中华民族伟大复兴的重要来源。
——习近平20. 人才是企业最宝贵的资源，也是一个民族最宝贵的财富。
——田羽生21. 人才是创新的源泉，创新则是企业长远发展的关键。
——林毅夫22. 人才是世界历史的主人公，是推动经济社会快速发展的原始动力。
——邓小平23. 人才是行业和企业发展的决定性因素和竞争力的核心。
——马云24. 人才是推动社会进步的重要原动力。
——汪洋25. 人才是推动企业强盛的第一资源，是企业与发展的命脉。
——万言绍26. 人才是时代的先声，科技进步的支撑力量，经济发展的动力源泉。
人才名言名句
人才名言名句
人才是国家的宝贵财富，人才是企业的核心竞争力。
——习近平。
天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。
——爱迪生。
人才不是一种商品，也不是一种资源，而是一种生产力。
——
鲁迅。
不要埋没了你的才华，不要让你的天赋因为懒惰而枯萎。
——
歌德。
人才是企业的第一资源，没有人才，就没有企业的发展。
——
马云。
人才是企业最宝贵的财富，没有人才，企业就会一事无成。
——李嘉诚。
人才是社会发展的基石，没有人才，就没有社会的进步。
——
孙中山。
人才是创新的源泉，没有人才，就没有创新的动力。
——邓小平。
人才是国家的根本，没有人才，就没有国家的繁荣。
——毛泽东。
人才是世界的未来，没有人才，就没有世界的希望。
——爱因斯坦。
人才名言名句
人才名言名句
人才是国家的宝藏，是企业的财富，是社会的希望。
——习近平。
天才是百分之一的灵感加上百分之九十九的努力。
——爱因斯坦。
人才是企业发展的根本，没有人才，企业就无法持续发展。
——李嘉诚。
人才是一个国家最宝贵的资源，没有人才，国家就无法繁荣昌盛。
——毛泽东。
人才就像种子，只有在适合的土壤中才能茁壮成长。
——华罗庚。
人才是企业的核心竞争力，只有拥有优秀的人才，企业才能立于不败之地。
——马云。
人才是社会进步的动力，没有人才，社会就无法向前发展。
——邓小平。
人才就像燃烧的火把，只有不断传递才能照亮前行的道路。
——孔子。
人才是创新的源泉，只有有创造力的人才，才能推动社会不断向前。
——乔布斯。
人才是无价之宝，只有珍惜和培养人才，才能带来巨大的回报。
——李光耀。
关于人才重要性的名言名句
关于人才重要性的名言名句1.强调人才重要性的名句人才对于社会来说，就像树木需要雨水的滋润；花儿需要园丁的浇灌般。
一年之计，莫如树谷，十年之计，莫如树木，百年之计，莫如树人。
1、宁可小才大用，不可大材小用；2、尺有所短、寸有所长。
用人之长，不挑人之短。
善用人者，无不可用之人；3、灵活要有原则，原则不可灵活；4、不能有活无人做，也不可有人无活做。
更可怕的是一件事许多人在做！遇责任则无人承担，遇功劳则人人有份！5、一个好的管理者绝不是靠一张铁青的脸、一个玄机重重的头脑，而是靠知识与经验造就的实力、与人为善真诚待人的心肠和人人平等的原则性，威信、威信，信是关键，有信自有威。
6、没有任何雇员能让老板完全满意，没有任何下属能让上级完全满意。
如果有，那么也是暂时的，也是靠拍马屁得来的，不能长久。
因为每个人的思维方式、做事方式都不尽相同。
一个好领导，要能容忍下属犯错，更要容忍下属用自己的方式思考和解决问题。
因此，做上级的对下属宽容一些，做下属的对自己严格一些，一个集体才能团结和睦，才能共同做好事业。
如果恰恰相反，组织则无战斗力。
7、过程与结果：对基层的职员要重视过程管理，对高层的职员要重视结果管理。
如果颠倒过来，管理必乱。
如果一视同仁，集体的效率必下降。
8、所谓企业文化，其实即是老板（最高管理者）的文化。
（此处的“文化”不是文化程度。
）一个企业，老板（最高管理者）正直、宽容、敬业、有远见，那么所有部门经理中也就极少有靠溜须拍马过日子的人存在，同样这个企业自上而下就会形成公正、诚实、靠努力工作获得进步和利益的风气，企业内部必沟通顺畅，团结向上，企业定能兴旺。
如果一个老板（最高管理者）好听谗言、好听奉承，那么一个企业就会培养一批靠打小报告、靠“山呼万岁”过日子的人。
企业内部必勾心斗角，互相玩权谋，四分五裂拉帮结派，企业必难发展壮大。
）9、制度是建立在对人不信任的假设上的，但企业用人必须建立在信任的基础上。
用人莫疑，但制度一定要健全。
培育人才的名言
培育人才的名言1、激发人才创造活力，创新人才工作机制。
2、我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。
3、人力资源的浪费，是企业最大的浪费。
4、可信又可用的——重用。
5、博学之，审问之，慎思之，明辩之，笃行之。
6、写作的人象画家不应该停止画笔一样，也是不应该停止笔头的。
随便他写什么，必须每天写，要紧的是叫手学会完全服从思想。
7、选择同盟，就要选择能相互帮助的人。
8、大力引进高层次创新创业人才，全面实施人才强市战略。
9、能力强、不放心的人，加大约束力度积极用。
10、要使山谷肥沃，就得时常栽树。
我们应该注意培养人才。
11、学问渊博，见识会就自然多，理解的自然透彻，言辞就会通达。
12、实施人才强市战略，加快区域创新发展。
13、管理是严格的爱，培训是最大的福利。
14、人才资源是第一资源，人才战略是第一战略。
15、学习一定要多多思考，一定要学会研究事物的性质和规律。
16、忠诚、奉献、严格、效率。
17、写诗作文要富有创造性，要用心去写作，这样才能写出美的东西来。
18、只有有天才的人才能发现天才的.幼芽，发展这些幼芽，并善意地给予他们以必要的援助。
19、全面落实人才优惠政策，加快创新创业人才集聚。
20、人才有用不好用，庸才好用没有用。
21、人力资源的浪费是企业最大的浪费。
22、致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。
23、人身之所重者元气；国家之所重者人才。
24、加强高层次创新创业人才队伍建设。
25、全员培训，同步提高，创新进步。
26、把所有经理的椅子靠背据掉。
27、吾尝终日不食，终夜不寝，以思无益，不如学也。
28、加强经济社会发展重点领域人才队伍建设。
29、以人为本是组织的核心。
30、得十良马，不如得一伯乐。
31、人之所以平凡，在于无法超越自己。
32、透明平等的用人途径，唯才是举的用人标准。
33、效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。
34、自安于弱，而终于弱矣；自安于遇，而终于愚矣。
35、以忠孝廉洁为基础，看学历、重能力、论作为。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
人才重要性的名言警句200句1、得十良马，不如得一伯乐。
吕不韦2、活的人才教育不是灌输知识，而是将开发文化宝库的钥匙，尽我们知道的交给学生。
--陶行知3、人身之所重者元气;国家之所重者人才。
《格言联璧》4、活的人才教育不是灌输知识，而是将开发文化宝库的钥匙，尽我们知道的交给学生。
陶行知5、天之生人，各有偏长。
国家之用人，备有众长。
然而投之所向，辄不济事者，所用非所长，所长非所用也。
司马光(宋)6、人的天赋就象火花，它既能够熄灭，也能够燃烧起来。
而逼使它燃烧成熊熊大火的方法仅有一个，就是劳动，再劳动。
高尔基7、人才乏于上，则有沉废伏匿在下，而不为当时所知者矣。
王安石8、卓越的人的一大优点是：在不利和艰难的遭遇里百折不挠。
贝多芬9、仅有那些晓得控制他们的缺点，不让这些缺点控制自我的人才是强者。
--巴尔扎克10、人才那得如金铜，长在泥沙不速朽。
愿公爱士如爱尊，毋使埋渣嗟不偶。
--袁枚11、幸运并非没有恐惧和烦恼;厄运并非没有安慰与期望。
培根12、量才而授者，不求功于器外;揆能而受者，不负责于力尽。
葛洪(晋)13、人身之所重者元气；国家之所重者人才。
--《格言联璧》14、仅有在团体中，个人才能获得全面发展其才能的手段，也就是说，仅有在团体中才可能有个人自由。
马克思恩格斯15、一切节省，归根到底都归结为时间的节省。
马克思16、人才那得如金铜，长在泥沙不速朽。
愿公爱士如爱尊，毋使埋渣嗟不偶。
袁枚17、领导就是选对人，最好的人才是免费的。
佚名18、荣誉感是一种优良的品质，因而仅有那些禀性高尚进取向上或受过良好教育的人才具备。
爱迪生19、危莫危于任疑。
张商英(宋)20、常格不破，人才难得。
包拯21、我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。
--龚自珍22、取人之直恕其戆;取人之朴恕其愚;取人之介恕其隘;取人之敏恕其疏;取人之辩恕其肆;取人之信恕其拘;所谓人有所长，必有所短也，可因短以见长，不可忌长以摘短。
吕坤(明)23、人身之所重者元气;国家之所重者人才。
《格言联璧》24、有困难是坏事也是好事，困难会逼着人想办法，困难环境能锻炼出人才来。
徐特25、治国经邦，人才为急。
孙中山26、无论哪一行，都需要职业的技能。
天才总应当伴随着那种导向一个目标的有头脑的不间断的练习，没有这一点，甚至连最幸运的才能，也会无影无踪地消失。
--德拉克罗瓦27、人才虽高，不务学问，不能致圣。
刘向十日画一水，五日画一石。
杜甫28、最困难的时候，也就是离成功不远的时候。
拿破仑29、得十良马，不如得一伯乐。
--吕不韦30、在人生的道路上，谁都会遇到困难和挫折，就看你能不能战胜它。
战胜了，你就是英雄，就是生活的强者。
张海迪31、不知人之短，不知人之长，不知人长中之短，不知人短中之长，则不能够用人，不能够教人。
魏源(清)32、江山代有人才出，各领风骚数百年。
赵翼33、人才者，求之者愈出，置之则愈匮。
(清)魏源34、人才难得而易失，人主不可不知之。
梁佩兰35、无论哪一行，都需要职业的技能。
天才总应当伴随着那种导向一个目标的有头脑的不间断的练习，没有这一点，甚至连最幸运的才能，也会无影无踪地消失。
德拉克罗瓦36、致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。
--胡瑗37、领导就是选对人，最好的人才是免费的。
佚名38、不能知人，害霸也;知而不能任，害霸也;任而不能信，害霸也;既信而又使小人参之，害霸也。
吴兢(唐)39、生活是无字的书，眼光敏锐的人看得见精彩的词句；书是有字的生活，感情丰富的人才能深刻领悟。
曾鸣里奥居里41、人能尽其才则百事兴。
--孙中山42、得十良马，不如得一伯乐。
吕不韦43、出人才的部门，常常是工作多而人手少的地方。
土光敏夫(日)44、人身之所重者元气；国家之所重者人才。
《格言联璧》45、国家用人，当以德为本，才艺为末。
康熙江山代有才人出，各领风骚数百年。
赵翼46、为什么恰恰到了老年，人才注意到自我的感受，批评自我的行动呢为什么年轻的时候就不管这些到了老年，就是没有这一套也已经够难受的了。
……年轻的时候整个生活不留痕迹地滑过去，几乎没触动思想，可是到了老年，每一个极小的感受都像钉子那样钉在头脑里，引起一大堆问题。
契诃夫47、生命是一条艰险的狭谷，仅有勇敢的人才能经过。
米歇潘48、必须让有天才的人独立，而人类应当深刻地掌握一条真理，即人类要使有天才的人成为火炬，而不要让他们放下真正的使命。
--圣西门49、古人相马不相皮，瘦吗虽瘦骨法奇；世无伯乐良可嗤，千金市马惟市肥。
欧阳修50、人才难得而易失，人主不可不知之。
--梁佩兰51、德不称，其祸必酷;能不称，其殃必大。
范晔(南朝宋)52、小知不可使谋事，小忠不可使主法。
韩非子(战国)里奥居里54、人才者，求之者愈出，置之则愈匮。
（清）魏源55、健康的人未察觉自我的健康，仅有病人才懂得健康。
卡莱尔56、致天下之治者在人才，成天下之才者在教化。
胡瑗57、如果一个有才能的人想迅速地幸运地发展起来，就需要有一种很昌盛的精神礼貌和健康的教养在他那个民族里得到普及。
歌德(德)58、无论哪一行，都需要职业的技能。
天才总应当伴随着那种导向一个目标的有头脑的不间断的练习，没有这一点，甚至连最幸运的才能，也会无影无踪地消失。
德拉克罗瓦59、同情有两种：一种是心肠软弱的妇人之仁，看了别人的不幸，心中本能地觉得难受，立刻不顾一切地想解除这目不忍睹的现象，完全出自感情的冲动，常常是成事不足败事有余的;另一种是配合着冷静理智的真正同情。
有正确的认识，贯彻的毅力，还有坚强的耐性，仅有在不慌不忙不屈不挠的状况下，一个人才能真正帮忙别人，才能说到舍己为人!茨威格60、用不才之士，才臣不来;赏无功之人，功臣不劝。
王维(唐)61、教羊牧兔，使鱼捕鼠，任非其人，费日无功。
焦赣(汉)62、仅有有天才的人才能发现天才的幼芽，发展这些幼芽，并善意地给予他们以必要的援助。
圣西门63、取其一，不责其二;即其新，不究其旧。
韩愈(唐)里奥居里(法)65、手指脏了，应当把它洗净，仅有蠢人才把它割去。
--佚名66、人才难得又难知，就要爱惜人才，就要用人不疑。
周扬67、人才那得如金铜，长在泥沙不速朽。
愿公爱士如爱尊，毋使埋渣嗟不偶。
袁枚68、顺境使我们的精力闲散无用，使我们感觉不到自我的力量，可是障碍却唤醒这种力量而加以运用。
休谟69、国家用人，当以德为本，才艺为末。
康熙江山代有才人出，各领风骚数百年。
赵翼70、为什么恰恰到了老年，人才注意到自我的感受，批评自我的行动呢？为什么年轻的时候就不管这些？到了老年，就是没有这一套也已经够难受的了。
……年轻的时候整个生活不留痕迹地滑过去，几乎没触动思想，可是到了老年，每一个极小的感受都像钉子那样钉在头脑里，引起一大堆问题。
契诃夫71、你不要把那人当作朋友，假如他在你幸运时表示好感。
仅有那样的人才算朋友，假如他能解救你的危难。
萨迪72、仅有经过地狱般的磨练，才能炼出创造天堂的力量。
仅有流过血的手指，才能弹奏出世间的绝唱。
泰戈尔73、人能尽其才则百事兴。
孙中山74、你们卑鄙的人类就是这样老是扯谎，老是自以为具有那些实在不具备的美德，却否认那些较高等动物具有它们（其实仅有它们才具备）。
野兽从来没有干过一桩残酷的事情这是有道德的动物的专利。
一只野兽叫旁的东西受痛苦是出于无意的，这就没什么不对，因为对它来说，根本就汉有不对的事情，它叫旁的东西受苦痛，并不是出于高兴仅有人才这么干。
这就是受了人那种乱七八糟的道德心的鼓舞。
马克吐温75、在命运的颠沛中，最容易看出一个人的气节。
莎士比亚76、机会对于不能利用它的人又有什么用呢？正如风只对于能利用它的人才是动力。
西蒙77、要使山谷肥沃，就得时常栽树。
我们应当注意培养人才。
约里奥居里78、人才那得如金铜，长在泥沙不速朽。
愿公爱士如爱尊，毋使埋渣嗟不偶。
袁枚79、仅有在团体中，个人才能获得全面发展其才能的手段，也就是说，仅有在团体中才可能有个人自由。
马克思恩格斯80、人各有能，因艺受任。
范晔(南朝宋)81、必须细心翼翼地培养人，就像园丁栽培心爱的果木一样。
斯大林(苏)82、为官择人，唯才是与。
苟或不才，虽亲不用。
司马光(宋)83、不素养士而欲求贤，譬犹不琢玉而求文采也。
司马光(宋)84、要使山谷肥沃，就得时常栽树。
我们应当注意培养人才。
约里奥居里85、择天下之士，使称其职;居天下之人，使其安业。
柳宗元(唐)86、人总有他不懂的事，正是凭着这个，人才能相处一齐，相互坚持尊重。
佚名87、活的人才教育不是灌输知识，而是将开发文化宝库的钥匙，尽我们知道的交给学生。
陶行知88、以绳墨取木，则宫室不成。
《吕氏春秋离俗览高义》(战国)89、人的天赋就象火花，它既能够熄灭，也能够燃烧起来。
而逼使它燃烧成熊熊大火的方法仅有一个，就是劳动，再劳动。
--高尔基90、安全行走的人才能走得远。
格言91、人不能够求备，必舍其短，取其所长。
司马光(宋)92、领导就是选对人，最好的人才是免费的。
佚名93、人之才行，自昔罕全，苟有所长，必有所短。
若录长补短，则天下无不用之人;贵短舍长，则天下无不弃之士。
陆贽(唐)94、古人相马不相皮，瘦吗虽瘦骨法奇；世无伯乐良可嗤，千金市马惟市肥。
--欧阳修95、无论如何努力，若不能达成使人改变的目标，就说不上是在培养人才。
富山芳雄(日)96、机会对于不能利用它的人又有什么用呢？正如风只对于能利用它的人才是动力。
--西蒙97、珍视劳动，珍视人才，人才难得呀--邓小平98、治国经邦，人才为急。
孙中山99、人既尽其才，则百事俱举；百事举矣，则富强不足谋也。
孙中山100、发现并培养人们的长处，要求他们在所擅长的各自岗位上创造出百分之一百的工作效率，这就是培养得力合作者的秘诀。
德田虎雄(日)101、人的天赋就象火花，它既能够熄灭，也能够燃烧起来。
而逼使它燃烧成熊熊大火的方法仅有一个，就是劳动，再劳动。
高尔基102、人才难得而易失，人主不可不知之。
梁佩兰103、人才者，求之者愈出，置之则愈匮。
(清)魏源104、士者贵其用也，不必求备。
范晔(南朝宋)105、淤泥池塘开莲花，贫寒家境出人才。
(蒙古)谚语106、必须让有天才的人独立，而人类应当深刻地掌握一条真理，即人类要使有天才的人成为火炬，而不要让他们放下真正的使命。
圣西门107、机会对于不能利用它的人又有什么用呢正如风只对于能利用它的人才是动力。
西蒙108、仅有在团体中，个人才能获得全面发展其才能的手段，也就是说，仅有在团体中才可能有个人自由。
--马克思恩格斯109、国家用人，当以德为本，才艺为末。
康熙江山代有才人出，各领风骚数百年。
--赵翼110、要使山谷肥沃，就得时常栽树。
我们应当注意培养人才。
--约里奥居里111、仅有有天才的人才能发现天才的幼芽，发展这些幼芽，并善意地给予他们以必要的援助。
圣西门112、言过其实，不可大用。