集团公司办公室年度工作总结
2024年公司办公室工作总结范文(4篇)
2024年公司办公室工作总结范文今年，我担任公司办公室副主任职务。
根据办公室的具体分工，我主要负责党委材料、信息中心、打印复印室和招待等工作，一年来，我紧紧围绕公司党委和公司中心工作，充分发挥职能作用，努力提升自身素质，不断改进工作方法，提高工作效率，增强工作的系统性、预见性、科学性，较好地完成了各项工作任务，连续两年获得公司优秀党务工作者荣誉称号。
下面，我把一年来的工作情况，简要汇报如下：一、团结协作，紧密配合，积极主动地完成好各项工作任务办公室作为公司的综合协调部门，工作服务对象既对领导，又对科室，还直接接触基层，工作任务繁杂而艰巨。
为此，努力提高自己的工作水平和效率，强化奉献意识、勤政意识、窗口意识和进取意识，积极主动地做好各项工作。
一是加强团结，时刻以大局为重。
这是干好工作的前提和保障。
作为办公室的副主任，我自觉从严要求自己，带头做维护团结的表率，做勤奋工作的表率。
在办公室工作两年，先后配合两任主任工作，都能够积极主动的支持和服从主任的每一项工作安排，认真地完成好每一项分管工作。
二是认真做好办文工作。
牢固树立为领导服务的超前意识，全面把握领导的思想脉搏，正确领会领导的意图，共起草各类会议讲话、汇报、党政联席会议纪要、党委办公会议纪要、公司呈文、信息化建设规划等综合材料____多份。
三是认真做好办会工作。
始终坚持严细认真，准确____和组织好公司党委和公司组织召开的各类会议，并认真及时地整理和引发好每一期会议纪要；摆布好工作的各个方面和环节，注意调动各方面的力量，加强催办工作，有效的落实领导的安排部署，确保做到政令畅通、推进工作。
四是加强沟通协调，形成合力。
办公室是公司机关一个的综合部门，既要上情下达，又要下情上呈。
我从未领导提供高效服务，努力完成领导交办的各项任务的职责出发，加强协作，根据工作需要做到有分有合，分工不分家。
日常工作，能独立完成的独立完成；重大活动、重要任务，则由大家共同完成。
集团办公室年终总结8篇
集团办公室年终总结8篇第1篇示例：尊敬的全体员工：大家好！又到一年的尾声，回首过去的一年，集团在大家的共同努力下取得了长足的发展。
在这个特殊的年份，我们面临了各种挑战和困难，但是我们凭借团结一心、顽强拼搏的精神，克服了重重困难，取得了一系列亮眼的成绩。
在此，我代表集团办公室，向所有员工致以最诚挚的感谢和最崇高的敬意！一、工作总结在过去一年里，集团办公室围绕集团整体发展的大局，做出了大量的工作。
我们积极搭建公司内部协作平台，加强与各部门的沟通和合作，提升了工作效率；开展了一系列的管理创新和业务创新，有效提升了工作质量和业务水平；加强对公司各项政策政策的执行力度，确保了公司各项规章制度的有效实施。
我们也面临了诸多挑战，比如在疫情席卷全球的背景下，如何协助公司有效推进复工复产；在经济形势严峻的情况下，如何帮助公司度过难关，稳健前行；在行业竞争激烈的形势下，如何帮助公司培育出更多的核心竞争力。
在这些挑战面前，我们紧紧团结在一起，顽强拼搏，克服了重重困难，取得了一系列亮眼的成绩。
二、工作亮点在过去一年里，集团办公室取得了一系列亮眼的成绩。
具体地说，包括但不限于以下几个方面：1. 加强内部协作：通过加强与各部门的沟通和合作，建立了高效的协作机制，提升了工作效率，加快了决策执行速度。
2. 推进管理创新：不断探索创新，开展了一系列的管理创新，有效提升了工作质量和业务水平，提高了工作效率。
3. 加强政策执行：加强对公司各项政策政策的执行力度，确保了公司各项规章制度的有效实施，提升了公司整体的管理水平。
4. 应对疫情挑战：在疫情肆虐的情况下，及时制定疫情防控方案，保障公司员工的生命安全和身体健康，有效推进了复工复产。
5. 促进公司发展：充分发挥集团办公室的职能作用，为公司的发展注入新的动力，为公司提供了可靠的后勤支持。
以上就是集团办公室在过去一年里取得的一些亮眼成绩，这些成绩的取得离不开每一位员工的支持和努力。
三、工作展望在新的一年里，我们将继续围绕公司的整体发展大局，聚焦发展需求，不断提升工作水平和服务质量，助力公司实现更好更快发展。
2021集团办公室工作年终总结（通用6篇）
2021集团办公室工作年终总结（通用6篇）2021集团办公室工作年终总结（通用6篇）律回春晖渐，万象始更新，我们即将迎来了充满希望的新一年，很快就要开展下一年的工作了，肯定感想颇多吧，不如来个总结以对过去工作做个分析和借鉴。
那么如何做出一份高质量的年终总结呢？以下是小编帮大家整理的2021集团办公室工作年终总结（通用6篇），希望对大家有所帮助。
集团办公室工作年终总结1时光飞逝，转眼间已经到了牛年，到公司工作已经近五个月了，感受颇深，收获颇多，一个刚出校门的学生，从几乎没有工作经验的新手，到现在基本能独立地完成一项工作，新环境。
新领导。
新同事。
新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会，“管理规范。
运作有序。
各司其职。
兢兢业业。
工作愉快。
亲如一家”是我这近半年来切身感受，在此，首先特别感谢公司领导和同事们给与我的的大力支持。
关心和帮助，使我能够很快适应了公司的管理与运作，熟悉了公司业务流程以及房地产行业的一些基础知识。
为了总结经验，发扬成绩，克服不足，下面对20XX年的工作做如下总结，这也是对自己的一种鞭策吧。
办公室的工作是琐碎而繁杂的，许多东西要学要把握，而我学的专业，与办公室的业务毫不相干，怎样才能干好它？干一行爱一行，领导是这么教诲我的，同事们是这么说的。
只要工夫深，铁杵磨成针。
我积极努力地工作着，不懂就问，不会就学，不好就练。
以一个战斗者的姿态，迎接着这种全新的挑战。
文字工作是办公室工作的重头戏。
半年以来，。
我与办公室人员认真地对待每一份材料，按照领导的要求反复修改，直到领导满意为止。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。
作为办公室的一员，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。
下面是办公室的日常管理工作。
1、做好网络以及计算机维护工作，2、做好文档打印及复印工作，这项工作不是每天都固定有文件要打，有文件要复印的，一般来说都是各科室办事员需要打印合同以及报表之类的文档，或者批量复印报表等等，都是临时性的工作，有时候因为复印机故障没有能及时完成复印事项，也只有第二天解决。
2023年集团公司办公室年度工作总结8篇
2023年集团公司办公室年度工作总结8篇第1篇示例：2023年已经悄然走过，对于集团公司来说，这是一个充实而又具有挑战的一年。
在过去的一年里，我们集团公司在各位同事的努力下取得了一定的进步与成绩。
在此，对于大家的辛勤付出与无私奉献表示由衷的感谢！一、工作概述2023年，是集团公司加快转型升级，实现高质量发展的关键之年。
公司全体同仁围绕公司年度工作目标，积极开展各项工作。
我们着力强化市场营销，提升产品竞争力；深化内部管理，优化流程提升效率；加强人才培养，打造高效团队。
通过全员共同努力，公司取得了一系列的成绩与进步。
二、市场营销在2023年，市场竞争激烈，公司积极应对挑战。
公司制定精准的市场营销策略，不断优化产品结构，提升产品品质，扩大市场份额。
通过多种渠道的宣传和推广，加强品牌形象建设，提高产品知名度和美誉度。
在市场推广方面取得了显著的效果，公司的业绩有了明显提升。
三、内部管理内部管理是公司发展的基础。
在2023年，公司深化内部管理，加强各部门之间的沟通与协调，优化管理流程，提高工作效率。
公司推行数字化办公，提升信息化水平，实现信息共享，减少重复劳动，提高工作效率。
公司加强质量管理，提升服务水平，不断提高员工满意度，提高生产效益。
四、人才培养人才是企业的核心竞争力。
2023年，公司注重人才培养，通过培训和学习，提升员工的素质和技能。
公司积极搭建学习平台和培训体系，鼓励员工学习新知识、提高技术水平。
公司还举办了一系列的培训和讲座，邀请行业专家分享经验，帮助员工成长。
在人才培养方面取得了显著成效。
五、展望未来2023年的工作总结虽已结束，但我们的奋斗不会停止。
让我们携起手来，共同努力，为集团公司的更加美好的未来而努力奋斗！相信通过我们的努力，明天的集团公司将会更加繁荣，更加辉煌！第2篇示例：2023年是集团公司的关键一年，我们在集体努力下取得了许多成绩，下面就让我们来回顾一下这一年的工作总结。
一、工作成绩总结1. 业绩增长2023年，集团公司在市场竞争激烈的环境下，取得了可喜的业绩增长。
集团公司办公室年度工作总结
集团公司办公室年度工作总结集团公司办公室年度工作总结（精选14篇）总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料，它是增长才干的一种好办法，不妨让我们认真地完成总结吧。
我们该怎么去写总结呢？以下是店铺精心整理的集团公司办公室年度工作总结，欢迎阅读与收藏。
集团公司办公室年度工作总结篇1一、围绕中心工作，提高服务水平，发挥助手作用一年来，我们始终把提高服务水平，为领导服好务作为工作的重点和中心。
一是服务县委大型会议，参与起草领导讲话。
我们认真搜集整理全县经济社会发展情况，积极思考，努力创新，撰写了经济工作及三级干部会、农村工作会、农村税费改革会、党务工作会、人大政协工作会、县委十届七次全会、党代会等十几个县级重要会议上的领导讲话。
二是服务于县委日常活动，收集各方面的材料。
我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨。
平时认真搜集各方面的资料，并加强与县直各职能部门的联系，以便掌握全县经济建设、社会发展和重大事件等方面的情况，为写材料积累素材。
随时为领导收集、整理各种所需资料，为领导决策提供可靠的依据。
三是服务于县委领导，做好秘书工作。
我科抽出三名同志专职县委书记和两位副书记的秘书工作，负责承办领导交办的各项任务，协助领导处理日常工作，协调和督办领导安排的工作，接待处理信访工作。
科内其他同志也积极为领导服务，临时协助秘书完成领导交办的各项任务。
二、围绕领导决策，深入联系实际，发挥参谋作用一年来，我们深入基层，积极参与县委、县政府的重大决策的落实，了解各方面的反映，为领导出台政策提供了重要依据。
我们参与了农村化债的试点工作，调查了对外招商政策的落实情况，了解了全县发展水产养殖业的潜力和前景，摸清了我县旅游业发展现状、外部环境及与发达地区的差距，为县委出台农村化债政策、招商引资政策、水产业养殖政策和旅游业发展政策提供了参考。
同时，我们围绕全县经济工作大局，及时掌握和发现经济和社会发展中的新情况、新事物、新经验，总结推广了对经济建设做出重要贡献的先进典型和先进经验。
公司办公室的个人年度工作总结范文6篇
公司办公室的个人年度工作总结范文6篇篇1一、背景在过去的一年里，作为公司办公室的一员，我本着认真负责、细致入微的工作态度，完成了各项任务。
本报告旨在全面回顾和梳理本年度的工作内容、成果与不足，并提出改进建议，为未来的工作提供指导和参考。
二、工作内容概述1. 文件管理与档案整理- 完成日常文件的收发、登记、流转工作，确保公司内部文件高效传递。
- 对办公室档案进行系统整理，分类归档，实现电子化存档，提高档案查询效率。
2. 会议筹备与支持- 组织协调公司内外部会议，包括会议日程安排、参会人员通知、场地布置等。
- 提供会议期间的现场支持，确保会议顺利进行。
3. 接待与对外联络- 接待来访客户及合作伙伴，妥善安排接待事宜，提升公司形象。
- 主动跟进外部联系事项，加强与相关单位的沟通协调。
4. 办公环境与秩序维护- 优化办公环境布局，提高办公效率。
- 维护办公秩序，确保公司日常运营不受干扰。
5. 行政管理- 负责公司部分行政事务，包括办公用品采购、设备维修等。
- 落实公司各项福利政策，提升员工满意度。
三、重点成果分析1. 档案管理电子化- 通过电子化档案管理系统，实现了档案查询的高效性，减少了查找档案的时间成本。
- 电子化管理提高了档案保管的安全性，降低了纸质档案损毁和丢失的风险。
2. 会议服务品质提升- 通过精细化服务，成功支持了多场重要会议，得到与会人员的好评。
- 优化会议流程，缩短了会议准备时间，提高了会议效率。
3. 接待与对外联络成效显著- 成功接待了多批重要客户及合作伙伴，得到了高度评价。
- 与外部单位的沟通协调更加顺畅，为公司业务拓展提供了有力支持。
4. 办公环境优化- 通过调整办公空间布局，为员工创造了更加舒适的工作环境。
- 加强办公秩序管理，提高了员工的工作积极性与效率。
四、问题及解决方案1. 文件处理效率不高- 解决方案：进一步优化文件处理流程，加强文件流转的监控和管理。
2. 会议筹备中的细节把控不足- 解决方案：加强对会议筹备人员的培训，提高细节把控能力。
集团办公室员工年终总结（3篇）
集团办公室员工年终总结我于____年担任助理工程师后，一直负责公司档案管理、印章管理、信访接待、文书以及车辆安排等服务工作，长期的从事档案管理以及其它的事务性工作经历，给了我很好的锻炼机会，丰富了我的阅历，开阔了我的眼界，并促使我不断努力学习，掌握最新的档案管理知识和接人待物技巧，较好地完成所担负的工作。
1、精心钻研业务，把档案工作一年推上一个台阶。
档案工作看似简单，事实上内容繁杂，尤其对于公司这样一个具有一百多年历史的企业来说，各种档案资料更是一种无形资产。
接管之时，面对堆积如山的档案资料，面对千头万绪的基础工作，我及时端正态度，本着档案工作要为企业经营、改革、管理全方位服务，一刻也耽搁不得的宗旨，随叫随到，一点点地理顺了档案管理工作，认真做好基础归档查档工作。
并在工作中，善于发散思维，主动尝试，进行了一些有益的创新实践。
一是按照《档案法》及总公司《企业档案管理规定》的要求，在公司原有档案规章制度的基础上，结合当前的发展趋势，重新修订了新档案管理规章制度，包括《档案保管制度》、《档案安全保密制度》、《档案借阅制度》、《档案鉴定销毁制度》等，使档案管理工作更具有时效性和可操作性。
二是由于以前档案管理人员变化频繁，使得____年以前档案与目录不相符的问题一直遗留至今，对各部门查找、借阅档案带来了诸多不便，我接手后，下大决心，彻底整理了____年以前档案目录与内容不相符的问题，重新编写目录，做到了查找口径的衔接一致，历史与现在的衔接一致，得到了大家的一致认可。
三是按照公司统一部署，及时对公司所属的档案管理部门开展检查活动，通过检查核实发现了下属单位档案工作中存在的一些问题，进行了限期整改，提高了下属单位档案管理水平，为进一步规范档案管理工作，健全档案管理机制打下了良好的基础。
公司开始实施主辅分离、辅业改制，公司一些历史上存留多年的材料厂、多集经企业先后被撤并、改制，为了顺利实现企业改制，我在档案移交工作中作了大量的工作，力求改制与档案移交同时进行，每次都到现场亲自办理移交手续，有效避免了移交过程中出现的资料丢失、毁损等事件的发生。
集团公司办公室年度工作总结范文2篇
集团公司办公室年度工作总结范文集团公司办公室年度工作总结范文精选2篇〔一〕集团公司办公室年度工作总结今年，我们集团公司办公室在董事会工作委员会的领导下，创新工作机制，进步了工作效率和质量，圆满完成了各项工作任务，详细情况如下。
本年度，我们办公室深化内部管理，完善制度建立，确立了工作定位和职责、制定了《行政管理规定》、《会议纪要管理方法》等一系列文件，并不断完善、优化缺乏之处。
同时，我们在对全院事项的审核上加强了力度，采取精细化管理方法，提升工作效率的同时又保障了工作质量。
在各部门之间的协调中，我们始终做到了以全局利益为先导，主动协调各部门之间的关系和沟通。
我们积极参与董事会相关工作，制定了各项工作方案和方案，并通过多种渠道和方式，加强交流和合作。
同时，在公司开展中做到按照实际情况进展工作安排，协调各方资，共同推进集团事业开展。
在今年，我们高效地推进了公司对外联络工作，与政府有关部门建立了协作关系，积极参与相关活动和会议，对国家政策、法律法规进展了深化理解和研究，为公司在外部环境上的安康开展提供了坚实的后盾。
同时，我们与外部律师、会计师、参谋机构等建立了长期、亲密的合作关系，通过各种渠道和方式获取专业知识和技术支持，做到外部资的共享和开放合作。
在本年度工作中，我们认真领会、学习贯彻新时代中国特色社会思想，进一步增强了工作的使命感和责任感，将社会核心价值观贯穿于全面深化改革、加快科技创新、做好社会效劳等各项工作当中，不断进步工作质量和程度，实在践行了新时代中国特色社会思想。
从本年度工作中，我们认识到一个团队的重要性。
办公室的工作要从各个角度去开展，在人员力量和后备力量等方面，都需要得到相应的强化。
因此，我们在本年度有针对性地加强了人员的招聘和培训，对新员工进展系统化的培训，同时对后备力量进展预留和开掘，以保证可以正常开展各项工作。
通过本次年度工作总结，我们认为，我们的工作获得了一定的成绩，同时也在众多方面存在许多缺乏之处，更全面、更深化地对公司各项工作进展系统分析，提出了将来开展目的，希望在团队的共同努力下，在新的一年里，可以实现更优秀的成绩。
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集团公司办公室年度工作总结后勤部门也是的一个重要部门之一,是无可替代的,本文为大家带来后勤工作总结,欢迎大家阅读借鉴.即将过去的一年是亚特集团夯实基础跨越发展的一年,一年来,办公室在公司领导的直接指挥下,在各部门的帮助和支持下,做好统筹及上传下达工作,无论是工作能力,还是思想素质都得到了进一步的提高,较好地完成了办文、办会、办事、党务、人事管理等多方面的任务.办公室作为公司的综合职能部门,较好的发挥了职能作用,为公司的发展做出了应有的贡献.特别是在上传下达、加强公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、细致的具体工作,并取得了一定的成绩,各项工作都在有序地进行中.现就一年来的工作做一简要总结:一、办文方面1、规范了文件资料的管理.针对性地出台文件规范化管理的暂行办法,对上级来文,有登记、有批示、有传阅;对上级来电,有记录、有汇报、有处理,做到准确、迅速、安全,保证了文件资料的时效性和完整性.2、完善了公司下发、上报文件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序,保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案,为公司今后的发展奠定了原始档案基础.3、完成了公司各类文件、会议资料、上报资料、对外宣传材料以及请示、报告、申请等文件的起草和审核工作,努力提高文件质量.共承办各类文件110多件,其中集团公司文件35件;集团党委文件11件、公司函27件;高管会议会议纪要4期、行政办公会议纪要6期;督查通报2期,简报11期,有力地指导了各项工作.4、不断提高会务质量,规范会务工作.一年来成功组织筹备和协调了集团高管会议3次、集团季度观摩会议2次、集团党委民主生活会2次、集团行政办公会议7次、集团财务工作培训会议3次、集团法务工作培训会议6次、集团文明礼仪工作培训会议6次.从会议材料的准备、会场布臵、调研路线、参观点的安排、就餐的要求等方面精心组织,周密布臵,基本达到了组织严密、程序规范、安全有序的要求.特别是今年的集团公司第二季度工作暨高管会议,会议采取集团高管和部门负责人深入到子公司观摩、座谈、讨论和听取汇报相结合的办法召开,取得了较好成效.在具体工作中,办公室一班人能克服传统观念、旧的思维方式和工作中的惰性,增强工作的创造性,同时注意做到到位不越位,帮忙不添乱,真正发挥了参谋助手作用.5、完成了公司资料的打印、复印、编排、装订工作,全年共完成30余万字的打印任务和1000余份的文件复印任务,根据档案室的工作内容,针对性出台了一系列规定和工作制度.完成了文件资料的保管、发放、借阅、登记工作.较好地为各公司和各部室提供了服务.6、扎实开展档案管理和保密工作.由于档案室配臵的原因,对公司档案的标准化管理工作造成一定影响,但是在现有条件下,办公室对档案的达标工作仍然没有放松,按照既定计划,完成了上年应归档文件的整理归档工作.保密工作也有了进一步加强,对应清理退回的文件,没有发生任何泄密和遗失保密文件事件,提高了公司保密工作水平.二、办事方面1、加强管理,完善各项管理制度,充分调动人员积极性.为了加强对人、财、物的管理,我们完善了过去的各项管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、考勤、差旅费等各项常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序.合理调配人员,充分整合现有工作人员,做到人尽其才,才尽其用,充分调动人员的工作积极性.年初对各部室、各岗位的职责做了进一步调整,明确了每个人的岗位职责,工作任务,做到分工明确,责任清晰.每个人都能从工作的大局出发,从整体利益出发,相互支持,相互帮助.大大增加了员工的责任意识,充分调动了员工的工作主动性和积极性,有效促进了公司的长远发展.2、加强学习,提高素质.做好办公室工作,必须要有较高的理论素质和分析解决问题的能力.办公室工作人员要通过各种途径进行学习,并利用网络资源学习和工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要.提高了理论水平、业务素质和工作能力.3、做好办公室日常管理工作.人事档案管理,记录公司员工的详细情况,做好新员工的入职手续及工作情况;做好对各类文件及时收集、归档,做到了分类存放,条理清楚,便于查阅;建立办公用品和接待用品领用明细台账,每件办公和接待用品都有详细记录,按需发放,出入库记录一目了然,以便及时补充办公和接待用品,满足各部室需要;制定电话传真接收制度,做到传真接收有记录,及时发送传真,为后续工作提供方便,提高工作效率;进一步加强车辆安全管理,做好车辆调配、使用以及维护,进一步严格出车管理.4、强化了安全管理.特别是交通安全管理工作,通过订立制度、会议学习等形式,强化交通安全管理,确保了公司车辆运行安全,一年来无一例大小交通事故发生.同时办公室还注重提高驾驶人员素质,按期给驾驶员进行专业知识和公务礼仪培训.在驾驶人员的聘用和使用管理上,也基本实现了规范化和程序化,保证了每一个进入公司的驾驶人员都具备了安全驾驶必需的素质,确保了交通安全.5、完成办公楼的搬迁,改善了员工办公环境.办公室积极组织协调集团各部室人员完成了办公楼了搬迁,改善了员工的办公环境,提升了公司档次,得到了社会各界的好评,及时为各部室补充办公用品,保证集团公司各部室工作的正常运行.6、为各子公司搞好服务,做好后勤接待工作.办公室接待公务车辆,全年共计行驶20万余公里,接待各子公司、党政机关、银行、税务、外地企业以及社会各界人士共计200余人.在接待中办公室配合各部室做到热情服务,提升了公司形象,更进一步锻炼了办公室后勤服务人员.集团办公室还积极配合完成了亚鑫房地产做好金徽家园南区封顶仪式宣传和接待工作,完成了金徽家园一期尾欠房款的清缴和二期住房的分配工作.7、积极组织参观、学习及文体活动,丰富员工业余文化生活.为丰富集团公司女职工节日活动,以增强公司女职工团队意识、协作意识、大局意识,提高女职工身体素质,增强体质,营造健康向上的企业文化氛围为目的,进一步加强公司凝聚力,全面促进公司企业文化建设和精神文明建设全面发展.集团公司办公室组织了庆“三八”,爬山竞赛活动.集团办公室还多次组织公司职工进行参观学习和培训,全年共组织培训10余次,组织参观学习5余次.三、集团党务方面1、以学习党的十八大为切入点,武装干部职工的头脑,增强推进企业改革发展的信心.公司党委组织全体党员、中层干部重点学习领会党的十八大报告、十七届中央纪律检查委员会工作报告、《中国共产党章程》和十八届一中、二中、三中全会精神,以及对十八大报告中关键词的解读.公司党委把十八大会议精神切实落实到公司经营发展的各项任务上来,进一步增强忧患意识、责任意识,深刻理解公司在发展中所承担的重大责任,克服遇到的暂时困难,坚定信心、理清思路、强化措施,紧紧抓住重点,着力突破难点,坚定不移地推进各项工作.2、调整健全党组织,加强对党员党性意识的锤炼.结合调整后的公司组织机构设臵,公司党委对现有党组织进行了调整.形成了公司党委――分公司党委——基层党支部的三级组织架构体系.加强企业党组织基层建设,优化基层党组织结构,促进党建工作顺利开展.3、组织发展工作有序进行.严格按照组织发展原则开展工作.共有5名同志经基层支部考察,分公司党委审核、公司党委批准后转为预备党员,这5名同志以中青年业务、技术骨干为主,年龄大多在35岁以下,80%以上具有大专以上学历,为党员队伍注入了新的生机和活力.4、贯彻落实中央“八项规定”精神,以实际行动转变作风.公司党委根据党中央关于贯彻落实“八项规定”的要求,制定了《甘肃亚特投资集团有限公司关于进一步转变工作作风严肃工作纪律的通知》,严格执行企业负责人职务消费标准,对公司领导公务用车、通信网络、业务招待、差旅标准、国(境)外考察、学习培训等职务消费制定费用标准,统一审批流程,加强日常监督;对重大问题、重要事项,坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主,执行少数服从多数的原则,增强决策的科学性、规范化、透明度;规范公务接待管理,做到事前有预算、事后有核算,严格按照来访人员的接待分类标准,做好费用控制;规范会议事务管理,本着“开短会、讲短话、重实效、尚节约”的原则,提高会议效率;按照“确有必要、注重实效”的原则,精减文件编发及印制数量,充分发挥无纸化办公系统的功能.领导班子带头厉行节俭、反对铺张浪费.5、深入开展党的群众路线教育实践活动.为贯彻落实省、市、县委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动》精神,结合公司实际,从2014年3月底开始,在公司范围内开展以“聚焦反“四风”,汇集正能量”为主题的党的群众路线教育实践活动.以为民务实清廉为主要内容,以公司领导班子、领导干部为重点,以贯彻落实“八项规定”精神为切入点,切实加强全体党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育,进一步突出作风建设,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决职工群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,密切党群干群关系,为推动集团公司又好又快又安全发展.公司党委认真贯彻执行,扎实抓好学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节各项工作,保证了活动健康深入开展.教育实践活动中,公司党委坚持遵循活动指导原则,认真贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡治治病”总体要求,始终聚焦“四风”问题,坚持以好的作风抓活动,在真学、深查、实改上多想办法,使教育实践活动“不空”、“不虚”、“不偏”,取得较为理想的效果,基本实现了预期目标.6、做好企业文化宣传,提升公司形象.今年来,公司党委加大宣传企业文化力度,提升公司形象,增强公司竞争力.一是由省政协主席冯健身率领全省重大项目观摩团,调研金徽优质酒技改建设项目,为了迎接省领导来参观调研优质酒技改项目,我们多方寻找资料,共做5大板块49个大型展板,从不同方面展现了公司形象;二是为公司员工统一制作工作服,加强公司正规化建设,提升公司形象;三是邀请县领导及各界名流参加了金徽家园南区封顶仪式,并参观了已建成的北区样板间,体现公司以人为本,关爱员工的企业文化.四是加强了对金徽网站宣传的指导,集团党委负责人亲自对网站采编人员进行培训,取得了较好效果.四、人事管理方面1、进一步完善了各部门和岗位的职责,在公司班子的领导下,积极组织实施,责任到人,落实到位.2、完成了公司职工2014年度工资标准的调整和职工正常晋升工资的工作.3、加强考勤管理,安装指纹机,及时录入指纹,并制定详细的考勤管理细则,规范了公司的考勤管理,做好出差派遣单管理,详细核定员工考勤.4、严格新入职人员制度,及时签订劳动合同.全年办理新入职员工16人,办理辞职2人,新签订劳动合同15份,续签劳动合同20余份.5、员工福利是社会和组织保障的一部分,是工资的报酬的补充和延续,公司按照国家有关规定,及时完成了公司、个人社会保险费的扣缴和上报各项资料,并按国家有关政策规定,办理了公司养老、失业等保险的缴纳工作,本年度公司和个人社会保险费共计缴纳715022.88万元.6、做好节日福利酒、生日慰问金和职工劳保的发放工作,截止2014年12月31日,共计发放节日福利酒120余件,约合50000余元;发放生日慰问金10000余元;发放职工劳保用品,共计12000余元.五、本年度工作中存在的不足1、与时俱进意识较差.主要是在思想上对形势跟得较远,造成学习抓得不紧,特别是对政治、经济等形势认识不高、关心不够,缺少对经济管理等方面知识学习的积极性,满足于忙事务、抓事务,放松了对自己知识的充实.2、部门管理制度和岗位的梳理还没有完成,需要得到各部门的积极配合,并且办公室要为各部门提供更专业的指导,来完善各部门的相关制度.3、内部基础管理有所放松.重点是对部门内部运行的规范化、程序化管理有所松懈,造成部份工作运行缓慢.4、办公自动化进展缓慢.公司办公自动化工作起步较早,但在使用上至今还没有全面推开,造成了较大的资源浪费.六、2015年工作计划2015年,根据以上工作总结,针对存在问题进行整改,主要从以下几方面着手来抓:1、加强学习,提高自身素质,提高工作效率,当好领导的参谋助手.2、加强协调,提高服务质量,更好地服务于子公司.3、加强制度建设,健全公司各项管理制度,使公司工作上台阶、上档次.4、加强工作人员的培养教育工作,建立一个朝气蓬勃,富有战斗力的集体.5、做好准备,搞好2015年度办公室主任工作培训会议.总结过去,有得有失,展望未来,任重道远,经过一年的努力,我们顺利完成了各项工作任务.即将到来的2015年将是公司大步迈进、快速发展之年,展望美好前景,催人奋进,任重道远,成绩只能说明过去,成功之路永无终点,我们一定要更加努力,为辉煌灿烂的明天而奋斗.。