银行风险学习心得体会(精选4篇)

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银行风险心得体会8篇

银行风险心得体会8篇

银行风险心得体会8篇认真写心得体会是可以让我们的见识得到提高的,融入自身的真情实感的心得体会才是有意义的,下面是本店铺为您分享的银行风险心得体会8篇,感谢您的参阅。

银行风险心得体会篇1廉洁自律是每位银行从业人员必须恪守的职业操守,也是树立精彩的社会形象,有着积极的促进作用。

我认为廉政自律,是规范员工从业行为、教育和指导员工自我约束、自我激励、提高员工从业素养和职业道德水平的需要。

积极贯彻廉洁职业操守,不仅有利于提高全行员工的整体素质,增强员工队伍培植,而且对构建地方道德风险和操作风险的长效机制。

夯实道德基础,培育清正廉明的企业文化,树立和廉洁银行的形象,有着深远的意义。

廉洁明晰了员工职业行为的底线和鸿沟,是我们银行从业履职的根基准则和根基要求。

增强廉洁自律,必须做好四大方面工作。

一是把增强职业操守教育与法律法规教育、廉洁从业教育、典型案例教育相结合,并从自身做起,不断增强职业道德意识、风险意识、法律意识和自我提防意识。

二、依法合规遵章守纪。

依法合规、遵章守纪首先要培养自己良好的职业道德观念和过硬的政治思想素质,确保自己树立正确的职业道德操守。

筑牢制度纪律防线,提高遵章守纪能力,增强规章制度对自身行为的约束力。

由于银行经营对象的特殊性,员工在日常工作中要接触大量的金钱。

并且在生活中经常面对外界的唔知诱惑。

我必须牢固树立正确的人生观和价值观,提高服务的责任感、使命感,提高自身的道德水平,从思想和道德上增强防腐拒变的能力。

三、廉洁从业亲友回避。

由于市场经济以利益为导向,在利益调控机制不健全的情况下,容易诱发一切向钱看的思想;由于市场经济以竞争为手段,在市场规则不健全的情况下,容易引发不正当竞争,催生利己主义思想;市场经济实行等价交换原则,但资本主义腐朽的拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽思想也会乘虚而入。

中国有句古训:物必自腐而后虫生,所以廉洁从业对于银行的发展也尤为重要。

由于银行工作每天都与钱打交道的特殊情况,还要求我们坚持亲友回避原则,同时这也与廉洁合规从业原则相辅相成,共同约束我的操作行为,使其行之有效。

银行风险管理心得体会1500字(4篇)

银行风险管理心得体会1500字(4篇)

银行风险管理心得体会1500字(优秀4篇)关于银行风险管理心得体会,精选4篇优秀范文,银行风险管理,就是要防止经营风险。

银行是一个有机的整体,要充分利用各种资源以满足其他金融机构的要求。

银行风险管理心得体会(通用范文):1银行风险管理,就是要防止经营风险。

银行是一个有机的整体,要充分利用各种资源以满足其他金融机构的要求。

在金融业竞争日益激烈的今天,银行业是一个高速成长的行业,而且其发展的迅速程度和准确程度,对银行员工和客户提供高效的金融服务提供不可或缺的保障。

银行业的发展,是一项系统工程,而且对于银行业员工的专业素质、职业道德和职业素养有着严格的要求。

银行业作为服务业,服务行业对柜员的要求很高,而且服务质量和水平,都有了更高的要求,因此,银行从员工的职业素质,职业心态,服务态度和服务技能都是不能忽视,而且,在这种服务环境中,银行的工作人员,不仅需要有良好的服务水平,更需要热情的服务。

作为一名银行业从业人员,首先要具备一定的职业道德素养,只有对银行规章制度有一个正确的认识,才能有效地工作,使之符合自己的要求,才能更好地发挥自己的工作积极性和创造性。

其次,我要树立服务意识。

银行业是服务行业,服务质量的好坏对银行业的发展起着重要的作用。

服务意识,就是要做到主动服务,耐心服务,热情服务。

而在实际工作中,银行业是一种服务工作,它不仅仅仅只是为服务银行创造效益,同时也要创造服务价值,这样的工作方式,既可以提升银行的声誉,提高工作效率,也可以提高客户的满意度。

银行风险管理心得体会(优秀范文):2时光如梭,转眼间xx年工作即将接近尾声。

回首xx年来在银行的工作和生活,我们银行支行的各位领导及全体同事给予我了许多的信任和帮助,也包容了我很多的缺点和不足,下面我将我xx年以来的工作情况作如下汇报:在这段不长的时间里,我从一个刚刚毕业的大学生逐步成长为一名称职的支行行政事业人员。

xx年来,在支行长的正确领导下,在同事的关心、帮助下,我认真贯彻和落实上级有关文件精神,努力工作,较好地完成了工作任务。

2023年银行风险防控心得体会(4篇)

2023年银行风险防控心得体会(4篇)

2023年银行风险防控心得体会(4篇)从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。

那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

银行风险防控心得体会篇一根据队伍的现状,确定内部风险的防控重点和方向,确定培训对象和内容,制定和落实好培训计划,积极引进商业银行先进的经营理念、管理理念。

改善员工的知识和专业结构,全面提高员工整体素质,使其逐步适应邮储银行的发展需要。

限度降低风险,主要采取了以下几方面措施:1.加强领导。

内部风险防控的最终目标是要实现网点自主内部控制功能的提升,把推进内部风险防控作为提高员工满意度和客户满意度,提高网点的营销服务能力和核心竞争力,乃至撬动全行内部安全意识,实现工作目标的重中之重的工作来抓。

作为对内部风险防控的内容、步骤、目标和要求都进行明确,为降低内部防控风险提供科学依据。

2.坚持原则。

坚持优化布控、提高效益原则。

本着“稳定内部风险结构”的思路,合理调整内部安全意识,提高网点的创效能力。

根据不同的区域和经济条件,加强对基础网点和自助网点的安全风险进行建设,各部门要对自身的安全问题执行情况进行全面检查、监督和评价考核,对执行不力的要严肃追究责任,以确保内部风险控制的质量和效果,通过网点形象建设工作促进网点全方位功能的提升。

3.建立机制。

控制银行内部风险是为了更好的为客户提供服务,增加产品销售,但如果不重视内控制度建设、规章制度的落实和风险理念的教育,甚至以牺牲风险来增加服务的便利性,则有可能导致转型的失败。

因此,加强员工思想道德教育和风险意识,狠抓制度落实和按章操作,建立先进的风险控制文化和合规文化,督促网点整改,巩固风险安全检查效果。

4.完善措施。

通过专业的合规风险教育去进行企业改革,用统一的标准,规范网点的营销模式,实现服务标准化和客户体验的一致性,以提高产品销售能力,提升客户满意度。

银行感悟风险心得体会(3篇)

银行感悟风险心得体会(3篇)

第1篇在我国金融体系中,银行作为国家经济的重要支柱,承担着服务实体经济、促进社会融资、维护金融稳定的重要职责。

然而,随着金融市场的不断发展和金融创新的加速,银行在经营过程中面临着越来越多的风险。

作为一名银行从业者,我在工作中不断学习、总结,对银行风险有了更加深刻的认识。

以下是我对银行风险的一些感悟和心得体会。

一、风险无处不在,防范意识需加强1. 客户风险银行的核心业务是信贷业务,客户风险是银行面临的首要风险。

在客户选择上,要严格审查客户的信用状况、还款能力、担保情况等,确保信贷资金的安全。

同时,要加强对客户的持续跟踪和监控,及时发现和化解潜在风险。

2. 市场风险市场风险是指因市场波动导致银行资产价值下降的风险。

在利率市场化、金融脱媒的背景下,银行要密切关注市场动态,合理配置资产,降低市场风险。

此外,要积极运用金融衍生品等工具,对冲市场风险。

3. 操作风险操作风险是指由于内部流程、人员、系统或外部事件等原因导致的风险。

银行要建立健全内部控制体系,加强员工培训,提高风险防范意识。

同时,要加大对信息系统的投入,提高系统稳定性,降低操作风险。

4. 流动性风险流动性风险是指银行在支付到期债务、满足客户提款需求等方面可能出现的风险。

银行要合理控制流动性,确保流动性覆盖率充足。

在市场流动性紧张时,要积极采取措施,维护银行流动性稳定。

二、风险管理体系需不断完善1. 建立健全风险管理制度银行要建立健全风险管理制度,明确风险管理的组织架构、职责分工、流程规范等。

同时,要定期对制度进行修订和完善,确保其适应市场变化和业务发展。

2. 加强风险管理团队建设风险管理团队是银行风险管理的中坚力量。

要选拔具有丰富经验、专业素养的人才加入风险管理团队,提高团队整体素质。

同时,要加强团队培训,提高风险管理能力。

3. 完善风险监测和预警机制银行要建立健全风险监测和预警机制,实时关注风险指标变化,及时发现和化解风险。

此外,要加强对风险事件的应急处理,提高应对风险的能力。

2023年银行风险培训心得

2023年银行风险培训心得

2023年银行风险培训心得前言作为一名银行工作人员,风险控制是我们必须掌握的技能。

为了加强和提升我们的风险控制能力,我们公司于2023年组织了一次银行风险培训。

在这次培训中,我有幸参加了其中,从而对银行风险控制有了更为深刻的认识和理解。

在此,我想分享一下我的心得体会。

培训内容本次培训涵盖了风险控制的基础知识、风险评估、风险预警、风险管理以及应急处置等方面。

其中,最让我受益匪浅的是风险预警和应急处置方面的内容。

风险预警风险预警其实不难,但却需要我们平时对业务的了解和储备知识。

在风险预警方面,说到底就是我们要能够识别风险,以便及时采取措施加以控制。

在培训中,我们讲到了几种常见的风险类型:操作风险、市场风险、信用风险等,以及如何判断和评估风险的大小。

在实际工作中,我们可以通过查阅文件、了解相关政策法规、分析经济形势等多种手段,及时发现并预警风险。

总之,风险预警需要我们日积月累的经验和不断学习与积累。

应急处置银行业务影响着广大人民群众的利益,因此一旦出现风险就必须要及时、有效地加以处置。

培训中,我们学习了应急处置方面的一些重要知识和技巧,主要包括以下几个方面:•合理规划应急处置方案。

•能够熟练处理突发事件,控制事态发展。

•具备应急协调能力,能够平衡各方利益,协调各方资源。

通过学习,我认识到应急处置需要我们具备科学的思维和全面的考虑。

只有在平时的积极培训和日常工作中,才能使我们具备应急处理的能力。

总结本次银行风险培训让我们了解了银行业务风险管理的基础知识,并掌握了一些风险预警和应急处理的技能。

作为一名从业人员,我会时刻用心学习和思考,争取在自己的工作中运用这些知识和技能,提升自己的风险控制能力,为银行业务的风险管理和防控工作做出更大的贡献。

2024年银行学习心得体会例文(四篇)

2024年银行学习心得体会例文(四篇)

2024年银行学习心得体会例文广发银行始终秉持团结、进取、坚毅、求实的精神,致力于成为一流商业银行。

其文化基因中深深烙印着积极进取、勇于创新的特质,坚信在竞争激烈的市场环境中,唯有不断创新、真诚服务,方能引领行业潮流。

作为中国首批成立的股份制商业银行之一,广发银行在东南沿海开放城市的成长历程中,经历了不平凡的挑战与机遇。

二十多年来,广发银行凭借不懈的努力和坚韧的毅力,见证了中国经济的腾飞和金融体制改革的深化。

在____年,广发银行成功引进了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托等世界知名企业作为战略投资者,为实现“建设一流商业银行”的目标注入了新的活力。

我们注重战略规划的执行,坚持高质量发展,取得了显著的经营业绩。

面对金融同业竞争的日益激烈和服务同质化的趋势,广发银行在新一轮的发展规划中明确了企业品牌定位,致力于成为“中小企业最佳合作银行”和“最佳财富管理银行”,并跻身股份制银行前列。

为实现这一目标,我们将以特色化、专业化的战略赢取市场,加速推进客户、行业和产品的专业化进程。

上市是广发银行发展的又一重要里程碑。

自____年伴随中国改革开放的步伐以来,广发银行不断探索股份制商业银行的改革创新之路,取得了诸多行业领先的成就。

我们秉持开放包容、勇于创新的精神,创造了中国银行业的多项第一,如第一笔按揭贷款、第一家全国通存通兑的商业银行等。

尽管在探索过程中遇到了一些困难和挑战,但我们从未放弃,始终坚定前行。

____年,广发银行进行了改革重组,成功引入了花旗集团、中国人寿、国家电网、中信信托作为战略投资者,持有相应的股份。

这次重组为广发银行引入了现代化的公司治理结构,成为其发展的新起点。

然而,我们也清醒地认识到,各项改革还需要进一步深化完善,改革发展的任务依然艰巨,需要我们以更加稳健、扎实的步伐向前迈进。

2024年银行学习心得体会例文(二)销售策略目前,银行业内普遍接受的“二八定律”在我们____银行,尤其是县级及以下农村二级支行中,显得尤为贴切和显著。

银行安全防范心得体会6篇(完整版)

银行安全防范心得体会6篇(完整版)

银行安全防范心得体会6篇银行安全防范心得体会6篇银行安全防范心得体会范文1:银行安全防范学习心得近年来,银行业金融机构犯罪案件频发,特别是暴力犯罪凸显且居高不下。

金融犯罪形式的层出不穷与犯罪分子手段的残忍,对银行的安全保卫与内控工作都提出了新的挑战。

面对日益严峻的银行安保形势,我行审时度势、高瞻远瞩,组织全行员工学习银行安全防范知识与开展防抢、防盗演练。

通过学习与演练让我受益匪浅,感触颇多。

凡事预则立,不预则废。

正确合理的安保措施是保证资金与人员安全的有效屏障。

我们应当充分认识到,加强员工安全防范意识教育,提高员工的警惕性与处置突发事件能力的重要性;同时我们应当深刻认识到,建立与完善安保规章制度并严格执行的必要性。

只有做到人防、物防、技防相结合,才能建立起一道有效的安全保护网。

纵观金融案件的发生,尽管形式各异,但追究原因归结为一点,主要制度缺失,管理缺位。

主要反映在以几个方面:一是防患意识不强,忽视管理。

大部分银行注重业务发展,忽视了安全防范,一手硬一手软的现象较为普遍,尤其在基层银行,效益第一,任务至上,仅注重主要业务指标的考核,不重视内部管理,忽视安全教育,淡化责任意识,为数不多的警示教育也往往流于形式,甚至欺上瞒下或走过场式的敷衍学习。

二是法律意识较差,疏于教育。

银行点多、面广、线长,绝大多数员工身处最基层,长期以来,规范化、制度化的思想教育开展不够,员工重视实际,视思想教育为形式、为空谈,思想教育无意义.久而久之,员工思想道德水准下降、法律法规观念淡薄,遵纪守法的自觉性和防腐拒变能力差,大多凭个人的良知做工作,谈不上高尚的人生观和价值观.三是稽核力度较弱,监督不足.一方面稽核检查力量相对薄弱,对银行点多、面广、线长和客观上难以全面实施有效的监督检查;另一方面,稽核检查人员有的责任心差,原则性不强,稽核检查图形式,走过场,该发现的问题没有及时发现,发现的问题也没有采取有效措施进行处罚,而是大事化小、小事化无.有些事情虽然发现了,也下达了整改通知,但对落实情况没做进一步的督促检查,使问题越积越大,最后导致发生重大经济案件。

银行风险案例心得5篇

银行风险案例心得5篇

银行风险案例心得5篇简单写出自己阅读过的书籍或文章的内容,然后写出自己的意见或感想。

明确的说,就是应用自己的话语,把读过的东西,浓缩成简单的文字,然后加以评论,重点的是(着重)提出自己的看法或意见。

下面是WTT带来的有关银行风险案例心得,银行风险案例心得1近一时期,商业银行不断发生违法违规案件,尤其是一些大案、要案,金额宏大,情节恶劣,给银行的信誉和社会形象带来了不利影响,同时银行机构对操作风险的识别与控制潜力不能适应业务开展的问题突出,为了实在加强对商业银行管理,坚决遏制案件多发势头,保证改革和开展的顺利进,银监会决定开展以加强迫度建立为主要资料的查防银行案件专项治理工作,经过一段的学习现将本人的心得体会浅淡如下:近几年来,随着银行业的竞争加剧,每个银行都在不遗余力进展着金融创新推出自我有特色的金融产品,这些经营活动对提升他们自我在银行业中的地位以及中国银行业在世界银行业中的地位起到了必须的作用。

但我们也要看到由于太刻意追求经济利益我国银行业在推出新产品的同时往往忘了对相对的制度保障进展建立,造成有的新产品还在沿用旧得制度进展管理有的甚至没有制度进展管理,这是近几来很行业不断发生重大案件的一个重要原因。

但我们同时也要看到近期以来发生的一些案件也有很大一局部在我们传统的业务中,犯罪份子利用的也仅仅是传统的手法就造成了我们银行业的重大损失。

我们在执行内控制度的过程中出了麻木大意,有章不循的现象,在平时工作中没有按照内控制度要求和业务操作规程进展操作,只凭自我经历和感情办事,从而被犯罪份子利用钻了空子。

在我们平时工作中有些环节很容易引发案件如:(1)信贷方面:贷款受权授信管理、向关联企业多头放贷。

(2)会计方面:银行与企业的对账制度;会计业务的互相别离、互相制约;业务处理“一手清”现象;英证、押管理;会计交接;有价单证、重要空白凭证的使用和保管等等。

这些环节的管理有赖相关制度的建立和完善也有赖于制度执行人的高度重视和严格执行,这次活动把防范操作风险强化案件专项治理同加强迫度建立和深化银行改革有机结合起来,把防范操作风险强化案件专项治理和完成业务经营目的结合起来,把防范操作风险强化案件专项治理同增强员工风险意识、进步员工整体素质结合起来,必使这两个方面得到同时的增强。

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银行风险学习心得体会(精选4篇)银行风险学习心得体会某些事情让我们心里有了一些心得后,马上将其记录下来,这样能够给人努力向前的动力。

很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,下面是整理的银行风险学习心得体会,希望对大家有所帮助。

银行风险学习心得体会1通过对XX副行长在省分行案件和重大风险事件防控专题会议上讲话深入学习,对于最近发生的风险事项和案件,暴露出的我们在工作上思想认识上还没有完全到位、工作措施上海不够细和实、内控管理上的重大缺陷,员工行为的不够敏感、对风险案件揭露能力的不够强、对突发事件的应对和处置不够有力这几个方面我们得进行深刻的反思。

通过学习,我认识到,我们在工作中必须时刻保持清醒的认识,不可掉以轻心,需进一步增强危机意识、增强对新情况、新问题的敏感性和预判力,摒弃各种麻痹大意的思想和错误的认识,时刻保持警惕,有效遏制各类风险案件的发生。

对于以上存在问题,经过学习与思考,本人觉得可以从以下几方面入手,以提高案件防控的实效性。

一、树立“以人为本”,提高思想教育水平。

案件防控工作教育活动,首要解决的就是一个人的意识问题,应该使大家认识到,制度并不是用来看的,而是用来指导实际工作的。

特别是案件专项治理的典型案例,对每一位员工应该是有很强的震憾,模范地遵守内控制度,不仅仅是对自身的爱护,也是对他人的负责。

在这个方面,应该将本项工作深入持久的开展下去,做好人的思想工作,真正使每一位员工从思想上重视,从行动上自觉。

二、严肃工作纪律,提高违章违纪的代价。

要加强各项内控制度落实情况的后续跟踪和监督工作,对于严重违反内控制度的要严厉予以处理,要让每一位违章违纪的员工付出沉重的代价,让其有切身之痛,严重的更应严肃处理至开除。

三、完善工作机制,防范道德风险。

道德风险是各项案件发生的一个重要因素。

每一件有内部员工参与的案件背后,无不有作案人长期处心积虑的身影,他们正是利用了工作机制上存在的一些问题,精心准备,伺机作案。

我们要通过工作机制的转变,来防范道德风险转化为实际风险。

比如,在工作机制方面,可以以制度化的形式进行岗位轮换,以制度化的`形式做好稽核监察工作,以制度化的形式作好员工的培训工作等等。

四、建立健全好各种规章制度。

加强制度建设,重视员工道德风险防范,严格操作流程,把对员工思想排查工作纳入议事日程;并做到密切关注员工思想动态,将各种诱发案件的隐患消灭在萌芽状态。

五、切实加强自身的素质学习。

特别是加强规章制度的学习,熟悉和掌握规章制度的要求,提高自身的综合素质和分析能力。

认真履行工作职责,将各项制度落实到业务活动中去。

强化责任意识,要求自己爱岗敬业,认真严肃对待自己的职业,忠于自己的事业,勤奋工作,深思慎行,将责任心融化于血液,体现于行动,伴随于身边。

银行风险学习心得体会2风险防范是银行每时每刻都存在的话题。

每个银行员工都必须深刻的认识银行存在的风险和防范风险发生的方法。

银行柜员一般指在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。

银行柜员在最前线工作。

这是因为顾客进入银行第一类人就是柜员。

作为银行风险防范的第一线,柜员占到了一个举足轻重的位置,如何减少这一风险就成为柜员们的一项重要工作。

对进入工行已有十年的我来说,工作之余也是我考虑的一个问题,同时也了解到一些柜员风险防范认识不够深刻所带来的问题:一、柜员疏忽大意,处理业务操作不当,造成大额记账差错疏忽大意是柜员办理业务时出现差错的主要原因,特别是有些柜员觉得特别熟练的业务更加容易引起错帐交易,一味地追求效率而不认真审核输入内容的准确性。

开户时户名录入错误;汇款业务金额,日期,姓名,账号,汇款收款人姓名,身份证号码,出生年月和有效期等极易录入错误,而且错了有时也比较难以发现。

取款操作成存款造成了自己短款,如能及时发现还好,待客户离开之后才发现就会造成严重的后果,这些都是有的。

所以我们办理业务的过程中在提高效率的同时必须对每笔操作都认真地仔细核对确保正确的情况下才提交。

二、原始凭证保管不善,丧失记账凭证,存在风险隐患。

原始凭证是记载经济业务和明确经济责任的一种书面证明是记账的法律依据。

如果我们随意的把客户的凭证随意乱丢,有可能被不法分子盗取利用该凭证作案引起法律纠纷。

我们在每天的营业结束后勾兑流水时,必须保证我们办理业务过程所产生的传票完整不缺票,不跳票,与流水上保持一致,并且保证凭证上的要素齐全,没有遗漏客户签名以防止某些有心的客户回头告知自己没有办理过该笔业务,而引起经济纠纷。

填写错误的凭证交回客户自行作废,办理业务过程中打印的错误凭证如果是不需要跟随传票作附件的,应柜员自行作废,不能随手丢弃。

对客户资料也要妥善保管不能随便泄露客户的资料。

三、柜员风险防范意识不强,代客填写单据。

代客户填写单据极易引起客户纠纷,产生不必要的法律风险。

在办理业务过程中有时会遇到一些客户抱怨自己填写单据很慢赶时间或者自己不会填写该单据要求柜员帮忙填写,这时作为临柜人员我们必须严格清楚不能代理客户填单了解代客填单有可能产生的后果,我们要做好对客户的解释工作,或者叫大堂经理指导该客户填写单据确认客户本人签字后才能为该客户办理该笔业务。

以上这些都是柜员平时业务处理时所能遇到的,这也是我这么多年工作中总结的一些现金柜员所经常容易出错的地方。

所以作为一名工行员工来说,我们必须增强风险防范意识,规范日常业务操作,提高自身的业务技能水平,才能有效的节制以上内容的发生,减少不必要的风险,这样才能更好的为广大工行的客户提供良好服务,提升我们工行在客户心里服务质量,为工行的成长献出自己的一份力量!银行风险学习心得体会3合规,对于业务操作岗位的我,尤为重要。

在我行举行的《守规矩防风险建设合规银行大讨论》专题中,个个鲜明的案例回放,不仅使我们了解合规的重要性,更应在脑中悬挂警钟,时刻敲响,规范自己的行为。

以下是我对合规教育活动的几点体会:一、心正,行正。

由于银行业的特殊性,直接与金钱打交道,因此首先须保持一颗正直的心,不妄生邪念。

在职业上,讲求道与德。

俗语说:一失足成千古恨。

如果不慎走错路,就会迷失了方向,何谈职业理想,何谈社会贡献,只能使自己陷于万劫不覆的深渊。

二、对人,对已,对工作,有责任心。

作为临柜人员,每天上班,不论自己心情状态如何,都要首先告诫自己,认真投入工作当中,按照规程办好每一笔业务,并认真做好六个方面的工作:第一,要求自己在办理业务时一定要认真,细心,做到一次过,尽量避免重复审查凭证;第二,统筹合理的安排自己的时间,不做无用功以便提高工作效率;第三,对于特殊的业务一定要在办理时格外小心审核,合规操作;第四,在办理业务时同事间要相互提醒,发现有任何不合规的问题时,一定要及时指出;第五,每日现金、重空一定要认真清点;第六,登记簿绝不流于形势,一定要做到帐实相符。

现在,正值中行it蓝图上线的特殊时期,正值我高新区支行升为管辖行的转型时期,合规操作,对中行的发展有着至关重要的作用。

我们每个人都要明确在履行职责过程中自己该做什么、不该做什么,自觉规范、约束自身的行为。

这不仅是对客户负责,对单位负责,最终是对自己负责。

三、加强业务学习,提升合规意识。

合规操作,必先熟知银行的各项规章制度及实际工作中的各项规范。

规章制度的执行与否,取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度,有规不遵,有章不遁是各行业之大忌,话说“车行千里始有道”,因此,作为一线员工,不仅要提升自己的业务能力,同时也要学习如何规范操作,各项制度不能放松。

可能有人会说“有些制度不过形式罢了”。

其实不然,各项规章制度的建立,不是凭空想象出来产物,而是经历了许许多多续血的教训总结出来的,只有按照各项规章制度办事,我们才能更好地保护自已、单位和广大客户的利益。

合规,对于银行来说,是一个永恒的话题。

同时合规文化的建设也需要全体员工“从我做起”。

银行风险学习心得体会4近年来,我行始终将完善制度、从严治行作为固本之策,以把握政策、诚信待客、建章立制、规范操作作为着力点,不断加强合规建设和风险管理,通过学习教育使我们深刻认识到:只有把风险扼杀在摇篮中,才能最大程度地维护我行利益,最终使每一位员工受益,因为稠州行的发展与繁荣关乎我们每一位员工的利益。

合规是我行内部的一项核心风险管理活动,合规操作是企业合规文化的重要构成要素。

“合规”包含着两个层次的涵义:一是有一个“合格”的“规”;二是大家都去“符合”这个“合格的规”。

在我行的内部控制检查中,曾发现了不少问题,例如授权流于形式,疏于审核相关信息;重控管理存在漏洞;查库管理不够规范;对账管理不够到位等等,从中揭示出我们日常工作中的有章不循,制度执行不严的现象,这些检查都给我们敲响了警钟,合规就像一个警示牌,时刻提醒着我们要严格遵守法律法规和各项规章制度。

风险防范有时就在一念之间,有责任心的人就能把风险拒之千里,没有责任心的人是害已又害人,我们不能凭感情办事,违规操作,最终自食其果。

当然,制度和规定有时和客户需求会产生矛盾,客户需求往往受到制度和规定的制约,作为员工的我们要把握政策,规范操作,控制风险,绝对不能以习惯代替制度,以人情代替纪律,以信任代替管理,不搞违规操作,坚持以诚相待,以高效率和高质量取得客户的信任。

恪守诚信,合规为本,让我们严守行规,从我做起,从现在做起。

我们没有豪言壮语,只有朴实无华的言行;没有光辉的事迹,只有平凡普通的工作;没有英雄的形象,只有忙碌的身影。

但就是这朴实、平凡和忙碌中,充分说明了我们对工作的热爱和忠诚。

我希望用我们的努力,用我们优质的服务做出更好的成绩。

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