安全检查制度

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安全督察检查制度(5篇)

安全督察检查制度(5篇)

安全督察检查制度为促进我矿各单位和相关部门严格履行职责,规范安全管理行为,增强事故预防责任意识,有效防范各类事故,确保各项安全目标顺利实现,保持我矿安全工作稳步提升、健康发展现状,特制定本制度。

一、安全检查坚持定期与不定期相结合、全面检查与动态抽查相结合的原则,形成安全检查制度化。

二、矿主要负责人每月组织有关人员,在全矿井范围内至少开展一次全方位、全过程的安全生产隐患排查;矿业务部门每旬由分管领导组织有关人员,对本专业系统至少展开一次安全生产隐患排查;班组在开工前由跟班干部、班组长、安监工、瓦检工进行“班前开工准入”。

三、矿长及各分管矿长、总工程师应定期检查安全发展规划、安全技术技措计划、矿井事故应急救援预案的执行情况。

四、安全检查应分专业进行,内容为掘进、机电、火工品管理、通风和地面等。

五、检查应深入到生产现场的每个场所、每个岗位,特别应当加强对特殊作业地点的检查。

六、检查人员对查出的事故隐患和质量问题应及时下发整改通知单,责令现场责任单位立即或限期整改,对事故隐患严重的工程或责任单位要责令其主要责任人立即停产整改,对查出的“三违”人员要按有关规定进行处罚,并按要求认真填写隐患排查及“三定”落实单,落实好整改单位、整改责任单位、整改措施和整改时间。

七、牵头部门要将大检查情况在矿早会、作业会或矿安全办公会上进行通报,将检查资料进行存档。

安监站要对问题的整改情况进行监督复查,对不按期整改的除责令停工整改外,并按有关规定进行处罚。

八、被检查单位应按照整改要求立即落实整改措施、整改责任单位,整改完后向检查人员进行汇报,因故不能立即整改的,必须向分管领导及时反应,在确保施工安全的情况下限期整改,否则必须停工整改。

九、安监站对党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和上级安全指示精神在矿各责任单位的执行情况进行日常的监督检查;审查设计、规程和措施;监督安全技术费用的提取和使用;对安全生产责任制和安全管理制度的建立和落实情况进行监督检查;制止“三违”并行使处罚权;对事故隐患有权要求限期解决,发现有发生事故危险的场所,及时责令停止作业,并撤出人员。

安全检查管理制度4篇

安全检查管理制度4篇

安全检查管理制度4篇安全检查管理制度篇一一、为加强安全管理,沟通安全生产工作信息,及时传达国家、上级有关安全生产的方针政策、法律法规、指示、命令等,了解安全生产情况、研究和分析安全生产形式,制定安全生产应对措施,布置安全生产任务,制定本制度。

二、项目部安全生产会议l、会议由项目经理或主管安全的负责人主持,安全领导小组成员和各部室领导及安全专职人员、调度参加。

2、会议时间安全生产工作例会每月召开二次,对重点工程、有重大危险源的工程、使用新设备、采用新工艺和出现安全事故时要及时召开专题安全会议。

3、会议的主要内容:(1)传达国家、上级有关安全生产的方针政策、法律法规、指示、命令等。

(2)听取相关部门和人员对安全生产情况的汇报。

(3)研究和分析安全生产形式,制定安全生产应对措施。

(4)、安排布置安全生产任务。

(5)、对本管区安全生产的重大问题进行研究,并做出决定或决策。

三、班组安全会议l、班前、班后会,主要由班组长主持,安排当天任务,布置安全注意事项,检查现场安全防护和个人安全防护用品佩戴情况。

2、一周一次安全专题会,总结班组的安全生产情况,表彰遵章守纪的先进个人,查找施工生产存在的问题和安全隐患,研究对策和方案并及时上报。

安全奖惩制度一、施工现场不戴安全帽或安全帽佩戴不正确的,经过安全员口头提出整改,再次违反,罚款伍拾元人民币。

二、临边作业未采取有效安保措施,经安全员口头提出整改,再次违反,罚款伍拾元人民币。

三、电线私拉乱接,罚款伍拾元人民币。

四、酒后作业,罚款壹佰元人民币。

五、随意搬动或破坏安全警示标识,罚款伍拾元人民币。

六、擅自拆除、破坏安全设施的,罚款伍佰元人民币。

七、在宿舍违规使用明火取暖,罚款贰佰元人民币。

八、工地动火作业未申请动火令,罚款壹佰元人民币。

九、特种作业人员未持有特殊工种作业证,罚款贰佰元人民币。

十、安全隐患整改通知书拒签,罚款叁仟元人民币。

十一、安全处罚通知书拒签,罚款伍佰元人民币。

安全生产检查制度范本(五篇)

安全生产检查制度范本(五篇)

安全生产检查制度范本第一章总则第一条为了规范化、制度化地开展安全生产检查工作,及时消除事故隐患,排除施工中的不安全因素,纠正违章作业,监督安全技术措施的执行,堵塞漏洞,防患于未然,防止工伤事故、防止职业病危害事故、防止设备事故,确保安全生产措施落到实处,特制定本规定。

第二条本规定适用于本项目安全检查。

第二章安全生产检查的____与领导第三条项目安全检查每月至少开展____次,项目每月____一次安全大检查,专业性、季节性安全检查根据具体情况实施,也可将这三类安全检查结合起来进行。

施工队伍安全巡检每月不得少于____次。

第四条安全检查的内容和方案由安全领导小组根据本项目情况确定。

第五条安全检查组应由项目负责人、安全技术人员、专业技术人员、工会及有关部门组成。

检查组成员必须责任心强、业务熟悉的人员担任。

第六条项目____的安全检查,其检查结果应向项目安领导小组汇报并发文通报下属施工队,同时上报公司主管部门。

项目____的安全检查,应做好记录,同时上报公司安保科。

第三章安全生产检查的要求第七条安全检查前要制定好安全检查表,按照表上内容逐条进行对照检查,防止走过场(临时突击检查除外)。

附:检查表。

第八条安全检查组成员应密切配合、分工明确、各司其职、使安全检查达到预期效果。

第九条安全检查中发现的事故隐患应逐项登记,发现需要整改的,发出整改通知书,能整改的应立即整改。

不能及时整改的应当定人员、定措施、定时间限期整改,并采取有效的临时保障措施。

同时各施工队必须将整改情况向项目安保部作书面汇报。

第十条安全检查中如发现有严重危及职工生命和财产安全的紧急情况时,应立即责令停工,并立即报告领导,及时研究,予以解决。

第十一条安全检查发现违章行为时,应按有规定当场予以处罚。

第十二条安全检查结束后,应督促检查事故隐患的整改情况。

对整改不力的单位要重点加强处罚,直到停工整顿。

第十三条各施工队要建立安全检查档案。

第十四条安全检查结束后,要认真研究总结,表彰先进,鞭策落后,并以此为据,安排下一步的安全生产工作。

安全生产检查制度(五篇)

安全生产检查制度(五篇)

安全生产检查制度公司开展安全生产检查可以及时了解和掌握各时期安全生产情况,及时发现不安全因素,及时消除不安全隐患,从而使安全工作做到防患于未然。

为使安全生产检查工作经常化、制度化,现制订检查制度如下:(一)安全生产检查,包括日常检查,本部门检查,专业检查和月度检查以及季节性检查,每次检查必须有明确的目的要求和具体计划。

(二)公司建立由分管领导和有关人员参加的安全检查____体系,切实加强领导,做好检查工作。

(三)公司级安全检查,由分管领导负责,结合月度生产特点,在全公司内进行以"查思想、查纪律、查制度、查领导"四查为主的安全生产大检查。

同时,分管安全的领导____各车间和各部门的负责人,每月应至少进行一次。

(四)对查出的隐患问题,要逐项分析研究,并制定整改方案,做到定措施、定时间、定人员,立即整改,不得拖延,有些限于物质技术条件,当时不能解决的问题,应采取临时安全措施,并定出计划,按期完成。

(五)日常检查是指各部门和生产班组在日常工作中进行的涉及安全等方面常规性检查,此项检查应做到随查随改,无法整改的问题立即上报整改。

本部门检查是指各部门和生产单位在____日常工作过程中进行的定期和不定期检查,此项检查每周至少应进行一次,由部门主管负责____。

(六)每年对锅炉和压力容器、危险物品、电气装臵、厂房建筑、运输车辆以及防火、防爆和防尘防毒工作分别进行专业检查。

(七)公司和各部门视气候特点及季节变化,对防暑降温,防雨防洪,防雷电,防风、防冻、保温等工作,可进行预防性季节检查。

(八)专业检查和月度检查,日常检查和部门检查可分别结合进行。

(九)公司对重大项目整改,应实行《隐患整改通知书》的办法。

《隐患整改通知书》的内容包括:隐患项目,整改意见和整改期限。

通知书由安全部门填写,经分管领导签署发出。

属于哪一级____整改的交该单位的负责人签收,并负责处理。

通知书要存入档案备查。

安全生产奖惩和责任追究制度1、对认真执行安全生产方针、政策、法律和法规规定,在安全生产工作中做出显著成绩的单位和个人,给予表彰和奖励。

安全生产检查制度(15篇)

安全生产检查制度(15篇)

安全生产检查制度(15篇)安全生产检查制度1为促进安全生产管理,及时发现和解除事故隐患,保障职工在生产劳动过程中生命安全与健康,根据《中华人民共和国劳动保护法》和有关安全生产法律、法规,特制订本制度。

一、安全生产检查内容:具体内容如下:查领导、查制度、查措施、查隐患、查组织、查教育培训、查事故处理。

二、安全生产检查标准:所有检查都以公司市建设工程施工现场文明安全施工五个标准,公司现场安全生产、文明施工管理规定及施工现场创建达标管理办法为依据。

三、安全生产检查的方法1、定期安全生产检查。

2、专业安全生产检查。

3、季节性安全生产检查。

4、特殊性安全生产检查。

四、安全生产检查实施:1、定期安全生产检查分为日检查、周检查、月检查、季度检查。

(1)、日检查:项目安全员每天对施工现场进行安全巡视检查。

填写日检表(2)、周检查:每周由项目经理负责组织本项目文明施工各相关人员参加,对现场进行一次安全生产检查。

填写《不符合纠正通知单》(3)、月检查:每半月由项目经理负责组织本项目文明施工各相关人员参加,对现场进行一次安全生产检查。

填写《市施工现场检查评分纪录表》及《不符合纠正通知单》(4)、季度检查:由公司安全监管部组织,公司文明施工检查小组成员参加,对各单位进行安全生产、文明施工达标验收检查。

填写《市施工现场检查评分纪录表》及《不符合纠正通知单》。

2、专业性检查:由公司组织专业人员,对现场进行安全防护、用电安全、机械安全、消防安全专项检查。

《填写不符合纠正通知单》3、季节性安全生产检查由主管领导组织,安全监管部及相关部门参加。

具体内容如下:冬季安全生产检查、雨季安全生产检查。

《填写不符合纠正通知单》4、特殊性检查:由各级领导带队,相关部门参加,在元旦、春节、五。

一、十。

一等特殊节假日,对施工现场进行安全、消防等措施落实情况的检查。

《填写不符合纠正通知单》安全生产检查制度2为把安全事故彻底消灭,以减少可能发生的事故,特制定工地定期安全检查制度:1、每旬底为工地的定期安全检查日。

安全检查制度(通用20篇)

安全检查制度(通用20篇)

安全检查制度(通用20篇)安全检查制度篇1一、安全检查的目的是:预知危险,消除隐患。

二、安全检查的资料是:查思想、查制度、查教育、查维护、查隐患。

三、安全检查的周期是:公司每月一次、项目部每周一次、班组每一天一次。

四、安全检查的方法是:看、量、测、动作试验。

看:查看安全技术资料、持证上岗、现场标志、检查验收资料、三宝使用状况、四口防护状况、机械设备防护装置、生活设施和现场礼貌施工等。

量:进行实测实量,如用尺量脚手架各杆件间距、电箱安装高度等。

测:用仪器仪表进行实测,如用水平仪测纵横向倾斜度、用接地电阻仪测接地电阻值等。

动作试验:对各种限位装置检验其实际动作灵敏度,如塔吊力矩限位、行走限位;物料提升机的超高、停层、防坠限位保护装置、漏电保护器等。

五、安全检查的重点是:架体、设备、施工用电、三宝四口、现场防火等。

六、项目部应做好安全见车记录,除进行每周安全检查外,项目部安全管理人员应做好坚持日常巡查,填写工地安全日记。

七、除定期安全检查外,还要进行季节性和节假日前后的安全检查,针对雨季、台风期、冬季等可能给施工安全带来的危害而组织专门安全检查,节假日前后为防止施工人员纪律松懈、思想麻痹等而进行安全检查。

八、检查中对施工现场发现的重大事故隐患和紧急状况要立即停工整改,一般事故隐患务必做到定人、定时、定措施进好整改。

安全检查制度篇2一、为了加强安全生产检查力度,落实整改措施,及时消除事故隐患,预防发生,确保施工安全生产,是安全生产检查的目的。

二、明确安全生产检查的意义和依据,经过检查是进一步贯彻落实党和国家安全生产方针、政策和各项安全生产规章制度,是一次群众性安全教育,增加全体职工的安全意识,纠正声音作业、声音指挥,检查依据是建设部JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》。

三、明确安全检查资料,主要是查思想、制度、机械设备、安全设施、安全教育培训、操作行为、劳保用品使用、伤亡事故的处理。

四、安全检查要以多种形式进行。

安全生产的检查制度(通用12篇)

安全生产的检查制度(通用12篇)

安全生产的检查制度(通用12篇)下文是我为您精心整理的《安全生产的检查制度(通用12篇)》,不论是工作总结、计划方案、合同协议、教学教案还是其它类型的文档,一篇好的文档不仅能够让人看着专业,最重要的是它能够满足你目前的需要,解决你遇到的问题,您浏览的《安全生产的检查制度(通用12篇)》正文如下:安全生产的检查制度篇1安全生产检查是生产经营单位安全生产管理的重要内容,其工作重点是辨识安全生产管理工作存在的漏洞和死角,检查生产现场安全防护设施、作业环境是否存在不安全状态,现场作业人员的行为是否符合安全规范,以及设备、系统运行状况是否符合现场规程的要求等。

通过安全检查,不断堵塞管理漏洞,改善劳动作业环境,规范作业人员的行为,保证设备系统的安全、可靠运行,实现安全生产的目的。

(一)安全生产检查的类型安全生产检查分类方法有很多,习惯上分为以下六种类型。

1.定期安全生产检查定期安全生产检查一般是通过有计划、有组织、有目的的形式来实现,一般由生产经营单位统一组织实施。

检查周期的确定,应根据生产经营单位的规模、性质以及地区气候、地理环境等确定。

定期安全检查一般具有组织规模大、检查范围广、有深度,能及时发现并解决问题等特点。

定期安全检查一般和重大危险源评估、现状安全评价等工作结合开展。

2.经常性安全生产检查经常性安全生产检查是由生产经营单位的安全生产管理部门、车间、班组或岗位组织进行的日常检查。

一般来讲,包括交接班检查、班中检查、特殊检查等几种形式。

交接班检查是指在交接班前,岗位人员对岗位作业环境、管辖的设备及系统安全运行状况进行检查,交班人员要向接班人员说清楚,接班人员根据自己检查的情况和交班人员的交代,做好工作中可能发生问题及应急处置措施的预想。

班中检查包括岗位作业人虽在工作过程中的安全检查,以及生产经营单位领导、安全生产管理部门和车间班组的领导或安全监督人员对作业情况的巡视或抽查等。

特殊检查是针对设备、系统存在的异常情况,所采取的加强监视运行的措施。

安全生产日常检查制度(5篇)

安全生产日常检查制度(5篇)

安全生产日常检查制度为确保企业安全生产,消除安全隐患,公司决定定期组织人员对全厂进行安全大检查,具体内容如下:一、每周二下午开展厂区卫生、安全大检查活动,重点检查环境卫生、设备卫生及安全隐患。

二、检查内容:1、车间、库房等各大门开启方便、灵活、上班无上锁、卡死现象。

2、车间原材料、半成品、成品、器具、料箱摆放整齐、平稳、高度合适,无占用人行通道。

3、地面、工作平台、生产设备干净无垃圾杂物,无积水积油,无尖锐物品、器械(钉子、碎铁屑等)。

4、车间各通道有无堵塞现象。

5、设备有无跑、冒、滴、漏现象。

6、灭火器、消防栓有无堵塞现象。

7、灭火器处于固定位置,无乱拿乱放现象。

8、员工是否按规定穿戴工作服及防护用品。

9、易燃易爆、物料储存、车间不得使用明火。

10、员工有无在禁烟区范围内吸烟,各部门卫生区有无烟头。

11、无使用易燃、易挥发液体(汽油)清洗、拭擦机器、地面等现象。

12、机电设施正常运转,无带病作业。

13、员工上班期间身上有无带烟带火。

(抽查)14、电气设备、线路无破损、漏电;符合安全防爆;无私拉乱接。

15、其它安全隐患。

三、检察人员定员:由各车间指定一名人员负责每周二与公司安全管理人员共同进行检查活动。

四、对检查出的隐患,应立即下达整改通知,限期整改,对复查不合格的进行处罚并继续整改,直至合格;对查出的违章、违规事件,应及时办理,根据情节进行查处。

安全生产日常检查制度(2)安全生产是企业生产经营过程中的一项基本工作,也是企业社会责任的重要组成部分。

为了保障员工的人身安全和财产安全,推动企业可持续发展,制定和执行安全生产日常检查制度是十分必要的。

下面,本文将从制度的背景和重要性、制度要点和执行流程等方面进行详细介绍。

一、背景和重要性安全生产日常检查制度是指为了保障企业安全生产,防止和减少事故的发生,确保员工的人身安全和财产安全,制定的一系列检查、管理和预防措施。

制定安全生产日常检查制度的重要性主要表现在以下几个方面:1.保障员工安全和健康:安全生产日常检查制度旨在发现并及时消除安全隐患,减少事故的发生,保障员工的人身安全和健康。

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安全检查及隐患排查治理制度
一、总则
建立健全项目安全检查制度,是识别和预防事故发生的一种重要保证手段,安全检查可以及时了解施工生产中存在的不安定因素,制定安全措施进行预防,从而改善生产条件和作业环境,达到最佳安全状态,保障安全生产。

二、安全检查的内容
检查主要依据《建筑施工安全检查标准》进行,检查思想重视程度、组织领导、规章制度、安全管理技术资料、安全措施、安全设施、机械设备、操作行为、劳保用品使用、现场隐患、施工环境安全、违章及伤亡事故报告处理、安全培训教育与持证上岗、现场文明施工。

专业检查主要依据国家规范,查结构、设备技术状况、安全防护装置设施、各种检测数据、作业环境状况、操作人员技术熟练程度。

安全检查的内容应根据施工生产特点,制定针对性检查项目、标准,做到“十查”、“十看”。

1、“十查”
查安全帽的佩戴查安全带的使用
查安全网的张设查保护器的灵敏
查电力线的架设查脚手架的搭设
查预留洞的防护查临边设施防护
查机器具的安装查灭火器材配备
2、“十看”
看安全管理制度看安全保护措施
看安全施工方案看操作工人技能
看安全质量要求看安全达标规划
看安全思想动态看安全台帐记录
看安全责任奖惩看伤亡事故处理
三、安全检查形式
安全检查分定期性、经常性、专项检查等形式,安全检查的组织形式根据检查目的、内容确定,因此参加安全检查的人员组成,应根据检查内容确定参加检查的部门、专业人员。

1、定期检查:
(1)项目部每周对施工现场组织进行一次安全检查,由项目领导带领项目技术负责人、安全员、施工员认真检查,安全员做好纪录。

(2)生产班组每天组织一次安全检查。

2、专项治理安全检查:
专业性安全检查根据安全生产需要进行如:起重作业、脚手架、施工用电、塔吊、机械、高大模架、深基坑、防尘防毒、文明施工等进行单项检查。

3、经常性安全检查:
在施工过程中进行经常性的安全检查,能及时发现隐患,消除隐患,保证施工(生产)正常进行。

经常性安全检查主要包括:
⑴班组班前、班后岗位安全检查。

⑵安全管理人员及领导安全值日人员日常巡回安全检查。

⑶生产管理人员在检查生产同时检查安全。

4、季节性及节假日安全检查
项目经理部季节性安全检查是针对气候特点,可能对施工造成的危害、不良影响组织的检查。

主要有:以夏季防暑降温为重点的安全检查;汛期施工安全检查;冬期施工安全检查;防火、防煤毒工作安全检查;大风季节施工安全检查;大雪、大雨天过后安全检查等。

项目经理要带领安全员、施工员按照季节性措施组织进行季节性及节假日前后的安全检查。

节假日(特别是春节、秋收、麦收)前后防止职工纪律松懈、思想麻痹等进行检查。

节日加班,更要加强对班组人员的安全教育,同时要认真检查安全防范措施的落实。

5、施工现场还要经常进行自检、互检和交接检查:
⑴自检:班组作业前、后对自身所处的环境和工作程序要进行安全检查,可随时消灭不安全隐患。

⑵互检:班组之间开展的安全检查,可以做到互相监督、共同遵章守纪。

⑶交接检查:上道工序完毕,交给下道工序施工使用前,应出工长、作业队安全员、班组长及其他有关人员参加,进行安全检查或验收,确认无误或合格办理工序交接卡,方能交给下道工序使用。

如脚手架、井字架、塔吊、安全网支设、孔洞临边的防护等,在搭设和使用前,都要经过交接检查。

四、安全检查的方法和要求
1、各种检查都应该根据检查要求组织配备人员,特别是大范围、全面性安全检查,要明确检查负责人,抽调专业人员参加检查,参加检查的人员进行分工,明确检查内容、标准及要求。

2、每种安全检查都应明确检查目的和检查项目、内容及标准。

重点、关键部位要重点检查。

对现场管理人员和操作工人不仅要检查是否有违章指挥和违章作业行为,还应进行应知应会知识的抽查,以便了解管理人员及操作工人的安全素质。

3、检查记录是安全评价的依据,特别是对隐患的记录必须具体,采用安全检查表,记录各不符合项扣分的原因。

五、隐患的整改
1、检查中发现的安全隐患应进行登记,为整改提供依据,同时为安全活动分析提供信息。

2、检查中发现的安全隐患下达《事故隐患整改通知单》。

项目部要认真组织整改,按照四定(定人、定时间、定措施、定经费),并及时上报《隐患整改情况报告书》。

项目部将隐患整改完毕后由安全部门复查。

3、被检查单位对不能够立即整改的项目,应制定临时措施或整改计划、整改方案报公司质量技术中心。

对于严重安全隐患,检查人员应采取停工、停机、查封等措施,并要求应立即整改。

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