中学团委规章制度
中学团委规章制度
中学团委规章制度XXXXXX共青团委章程第一部分总则第一条XXXXXX奋斗目标建设一支艰苦奋斗、勇于开拓、具有凝聚力与战斗力的队伍；造就一批具有共产主义精神，站在时代前列的祖国建设人才。
第二条XXX的性质XXX是XXX领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中研究共产义的学校，是XXX的助手和后备军。
第三条团委现阶段的基本任务以学校德育工作为重心，以教学为中心，全面推进学校团委工作，确实发挥团组织和团员青年的先进模范作用，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新鲜血液，为国家培养青年建设人才。
第四条团员的基本要求1、拥护XXX的领导，遵守团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议，履行团员义务，严守团的纪律和按时缴纳团费。
2、政治上要求进步，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚持党的四项基本原则，坚定共产主义信念，拥护和执行党的路线、方针、政策。
3、认真研究政治理论和科学文化知识，努力完成团组织交给的各项工作任务，在工作研究和社会生活中起模范带头作用。
4、有良好的共产主义道德，遵守团的纪律和国家的各项法律法规，热爱集体,不谋私利，乐于助人，敢于同坏人坏事做斗争。
5、能联系群众，团结同志，虚心向群众研究，敢于开展批评和自我批评，与他人一道前进。
第五条团员的义务1、努力研究XXX列宁主义、，研究建设有中国特色社会主义的理论，研究团的基本知识，研究科学、文化和业务知识，不断提高为人民服务的本领。
2、宣传、执行党的基本路线和各项方针政策，积极参加改革开放和社会主义现代化建设，努力完成团组织交给的任务，在研究、劳动、工作及其他社会活动中起模范作用。
3、自觉遵守国家的法律和团的纪律，执行团的决议，发扬社会主义新风尚，提倡共产主义道德，维护国家和人民的利益，为保护国家财产和人民群众的安全挺身而出，英勇斗争。
4、接受国防教育，增强国防意识，积极履行保卫国家的义务。
5、虚心向人民研究，热情帮助青年进步，及时反映青年的意见和要求。
中学团委管理制度
中学团委管理制度一、总则中学团委是学校团委的分支机构，负责组织、协调和管理学校各类学生社团活动，积极引导、服务学生团体，促进学生的全面发展。
中学团委成员由学生自主选举产生，负责执行学校团委的工作任务，维护学生权益，协助学校团委做好学生工作。
二、组织架构1.中学团委主席：负责团委全面工作的提出、计划、推进以及组织协调等工作。
2.中学团委副主席：协助主席开展工作，分管具体工作内容。
3.部门负责人：分别负责学术科技、文体娱乐、志愿服务等部门的工作。
4.委员成员：协助部门负责人开展具体活动。
三、工作职责1.执行学校团委的决策，贯彻执行学校的教育方针政策。
2.主持中学团委的例会和其他会议，及时总结和评估工作进展。
3.组织各类学生社团活动，包括学术讲座、文体比赛、志愿服务等。
4.建立健全学生社团管理制度，组织开展培训和指导工作。
5.维护学生权益，帮助解决学生问题，促进学生发展。
四、选举程序1.中学团委主席、副主席和部门负责人由全体团委委员推举产生。
2.选举前需制定选举方案，确定选举对象和程序。
3.选举应遵循公平公正的原则，不得有作弊行为。
4.选举结果应及时公布，选出的同学应当履行职责。
五、履职要求1.中学团委成员应具备优秀的综合素质，有一定的组织管理能力和服务意识。
2.应认真履行自己的职责，积极开展各项活动，带动全体团员一起努力。
3.遇到问题要及时沟通和协商解决，并向学校团委汇报。
4.不得违反学校规定，不得利用职务谋取私利，否则将严肃处理。
六、奖惩机制1.对于表现突出的团委成员，可给予嘉奖和奖金等奖励。
2.对于违纪违规的团委成员，应当给予批评教育和调整职务等惩罚。
3.对于涉及违法犯罪行为的团委成员，将移交学校有关部门处理。
七、监督和评估1.学校团委负责对中学团委的工作进行监督和指导。
2.定期对中学团委的工作进行评估，制定年度考核计划和目标。
3.对团委成员的表现进行评定，对团队的成绩进行总结和检讨。
以上就是中学团委管理制度的相关内容，希望全体团委成员能够认真贯彻执行，文明遵守规定，为学校团委的工作做出更大的贡献。
中学团委工作制度
中学团委工作制度中学团委是指由中学学生组成的团委会，负责组织和开展学校团员的形式多样的活动，帮助学生充实课余生活，培养学生的组织能力、协作能力和领导才能。
为了规范中学团委的工作，需要建立相应的工作制度。
以下是中学团委工作制度的一些内容建议：1. 组织机构：团委可以设置主席团、部门、小组等不同层级的组织机构，明确各级组织的职责和权限。
2. 领导班子：由团员经过竞选选举产生的团委领导班子，包括团委主席、副主席和各部门负责人，负责整个团委的日常工作和活动组织。
3. 工作计划：制定团委的年度、学期或季度工作计划，包括学术、文化、体育、志愿服务等方面的活动计划。
4. 活动策划：团委应根据学生的需求和兴趣爱好，开展各种有意义的活动，比如主题讲座、文艺演出、实践调研、志愿服务等。
5. 会议制度：定期召开团委会议，讨论工作进展和问题，汇报部门工作情况，制定下一阶段的工作计划，并进行评估和总结。
6. 部门管理：团委可以设立多个部门，如学术科技部、文化传媒部、体育健康部、工作推动部等，各部门负责相应领域的工作，如活动策划、宣传推广、志愿服务等。
7. 财务管理：团委应制定财务收支管理制度，记录活动经费的使用情况，保证经费的合理使用和透明度。
8. 组织发展：团委应关注团员的发展需求，提供培训和学习资源，帮助团员提升组织能力和领导才能。
9. 纪律要求：团委应遵守学校的规章制度，严格遵守工作纪律，保持良好的工作态度和行为规范。
10. 宣传推广：团委应积极宣传团委的工作和活动，利用校园媒体和社交平台等渠道向学生和家长宣传和推广团委的活动。
中学团委工作制度的建立是为了规范团委的工作，提高工作效率，确保团委的活动能够更好地服务于广大学生，并培养学生的组织能力和领导才能。
具体的制度内容可以根据学校和团委的实际情况进行适当调整和完善。
中学团委规章制度
中学团委规章制度
中学团委是中学校内的学生组织，负责组织和开展各种校园活动，促进学生的团结和进步。
为了规范中学团委的工作，制定了一系列规章制度，以下是一些建议的中学团委规章制度：
1. 组织架构：明确中学团委的组织架构和职责分工，并制定相应的工作流程和责任制。
2. 成员选拔：规定中学团委成员的选拔方式，如通过面试、推荐或选举等方式，并明确成员的任职期限和权益。
3. 工作计划：制定年度工作计划，明确各项工作目标和计划，并进行定期评估和总结。
4. 会议制度：规定中学团委的会议制度，包括会议频率、议程安排和决策程序等，并要求成员按时参加会议并做好会议记录。
5. 组织活动：明确中学团委组织活动的程序和要求，包括活动策划、申请批准、预算管理、活动宣传和评估等。
6. 统一着装：规定中学团委成员在特定场合的着装要求，以提高团队形象和凝聚力。
7. 公平竞选：规定中学团委成员的选拔和离职机制，包括公平竞选、任期限制和对不称职成员的解聘等。
8. 绩效考核：建立中学团委成员的绩效考核机制，包括工作评分、荣誉表彰和奖惩措施，激励成员积极工作。
9. 财务管理：规定中学团委的财务管理制度，包括经费的申请、审批和使用等，并做到开支公开透明。
10. 团队培训：要求中学团委成员进行必要的培训和学习，提高团队管理和组织能力。
以上是一些建议的中学团委规章制度，不同学校和地区的实际情况可能会有所不同，可以根据实际情况进行调整和完善。
中学团委工作制度范本
中学团委工作制度范本第一章总则第一条为了发挥中学团委在学生思想教育、文化活动、志愿服务和组织管理等方面的积极作用，进一步加强团委工作的规范化和科学化，提高团委工作水平，制定本工作制度。
第二章团委领导机构第二条中学团委的领导机构由书记、副书记和委员组成，书记负责团委的日常工作，副书记协助书记工作，委员负责团委各项具体工作。
第三条团委的领导机构由中学领导班子任免，并报中学党委备案。
第三章团委成员的选拔和职责第四条团委成员的选拔通过申请和面试的方式进行。
选拔标准包括思想觉悟、组织能力、协调能力等方面。
第五条团委成员的职责如下：（一）书记：负责团委的日常工作，制定团委工作计划和年度工作报告，召开团委会议，协调各项工作的开展，处理紧急情况。
（二）副书记：协助书记工作，负责团委的学习培训和信息管理工作，负责团委各项活动的组织和协调。
（三）委员：负责团委各项具体工作，协助书记和副书记推进工作进展，参与团委会议的讨论和决策。
第四章团委工作制度第六条团委每学期制定工作计划，并向学校党委报备。
工作计划内容包括思想教育、文化活动、志愿服务、组织管理等方面的工作内容和时间安排。
第七条团委每月召开一次团委会议，时间由书记确定，会议由书记主持。
会议审议和决定重要工作事项，研究解决工作中的问题，通报工作进展和表彰先进个人。
第八条团委每学期开展一次学生座谈会，听取同学们的意见和建议，并根据座谈会的情况调整和改进工作。
第九条团委每年开展一次学生代表选拔工作，选拔优秀学生代表参与学校的决策和管理。
第五章团委工作管理第十条团委制定健全团委工作制度和规范，明确各项工作的流程和责任。
第十一条团委成员每学期进行一次工作总结和自评，反思工作中的不足和问题，并提出改进措施。
第十二条团委每学期对工作进行一次检查和评估，评估考核的内容包括工作计划的完成情况、活动的效果和学生满意度等。
第六章团委工作资金和资源管理第十三条团委每年根据工作需要提出资金和资源申请，由学校财务部门核准和拨付。
中学团委管理制度
中学团委管理制度
是指中学团委根据学校的要求和实际情况，制定的对中学团委组织和人员的管理规定。
它包括团委的组成、职责分工、工作流程、权力权限、纪律要求等内容。
下面是一个中学团委管理制度的大致框架：
1. 组织机构：明确团委的组织架构，包括主席团、部门、班级团支部等组成部分。
2. 职责分工：明确各个职务的工作职责和权限，例如团委主席、副主席、部长、副部长、班团支书等。
3. 工作流程：规定团委的工作流程，包括工作会议、工作汇报、活动策划与实施等。
4. 权力权限：明确团委的权力范围和权限，例如对团员进行思想教育、组织团日活动、参与学校决策等。
5. 会议制度：规定团委的例会制度，包括团委全体会议、主席团会议、部门会议等。
6. 纪律要求：明确中学团委成员的行为准则，包括廉洁自律、遵守纪律、保守秘密等。
7. 考核评估：制定团委成员的考核评估办法，对团员的工作表现进行考核，并根据考核结果对成员进行奖惩。
8. 组织生活：规定团员组织生活的形式和内容，例如纪念日活动、志愿服务活动、文艺演出等。
9. 财务管理：规定团委财务管理制度，包括经费使用和收支情况的记录、审批流程等。
中学团委管理制度的目的是规范团委的组织和运作，确保团委工作的顺利进行，同时也提高团员的工作积极性和责任感。
在实际操作中，可以根据学校的具体情况进行适当的调整和完善。
中学学校团委规章制度
中学学校团委规章制度第一章总则第一条为了加强学校团委的组织建设，保障团员的合法权益，切实发挥团组织对同学们的引导作用，制定本规章制度。
第二条中学学校团委是学校团委委员会，是学校团委的决策机构，依据学生自治、民主管理、法制建设和团章规定制定此规章制度。
第三条学生干部必须恪守学习、劳动和锻炼的三大纪律，履行学生干部的责任和义务。
第四条团员必须严格遵守团章规定，积极参加学校团委组织的各项活动，发挥先锋模范作用。
第五条中学学校团委的各项工作都要紧密结合学校的教育教学工作，为促进全体学生的全面发展服务。
第六条学校团委的工作要坚持党的领导，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。
第七条学校团委的团组织工作要以学校发展为中心，服务师生同仁，为学校的发展做出积极贡献。
第八条学校团委的工作要以团员的利益为本，为团员服务，为团员发展提供有力支持。
第二章团委委员的选拔和管理第九条学校团委委员由学校组织民主协商推荐，学校团委审议通过，组成学校团委委员会。
第十条学校团委委员由学生自愿报名，参与推荐，学校团委依据个人素质和工作经验进行考核，选拔合适人员。
第十一条学校团委委员任期为一年，但连续连选连任不得超过两个任期。
第十二条学校团委委员要认真履行职责，遵守纪律规定，服从学校领导和团委领导的工作安排。
第十三条学校团委委员要展现良好的团队合作精神，积极参与团委组织的各项工作，为学校团委的发展贡献力量。
第十四条学校团委委员要严格要求自己，不得擅自利用职权谋取私利，不得利用团组织从事非团组织的活动。
第三章团员的权利与义务第十五条团员有根据团章规定参加团组织活动的权利。
第十六条团员有依法享有言论自由、出版自由、集会结社自由的权利。
第十七条团员有参与学校管理、参与学校事务的权利。
第十八条团员要履行团章规定的义务，维护学校团委的形象和荣誉。
第十九条团员要遵守学校的纪律规定，尊重师长，团结同学，保持学校的安定和谐。
第二十条团员要积极参与团组织的活动，发挥模范作用，促进团组织的发展。
周铁中学团代会规章规章制度
周铁中学团代会规章规章制度周铁中学团代会规章制度一、总则1.1 为规范周铁中学团代会的组织和管理，保障团代会的顺利进行，制定本规章制度。
1.2 本规章制度适合于周铁中学团代会的组织、参会人员及相关工作人员。
二、团代会的组织2.1 团代会的召开时间由学校团委确定，普通每学年召开一次。
2.2 团代会由学校团委主办，团委书记担任团代会主席，团委副书记担任团代会副主席。
2.3 团代会的筹备工作由学校团委负责，包括会议议程的确定、会议材料的准备等。
三、团代会的参会人员3.1 团代会的参会人员包括学校团委成员、各班团支部书记、学校团委指定的特邀代表等。
3.2 参会人员应按时参加团代会，如有特殊情况不能参加，需提前向学校团委请假。
四、团代会的议程4.1 团代会的议程由学校团委根据实际情况确定，包括开幕式、主题发言、团工作报告、团代表发言、表决等环节。
4.2 开幕式包括升国旗、奏国歌、致开幕词等。
4.3 主题发言环节由学校团委安排相关领导或者专家进行，环绕当前团工作的重点和难点进行讲话。
4.4 团工作报告由学校团委书记作，内容包括过去一年的工作总结、下一年的工作计划等。
4.5 团代表发言环节由各班团支部书记和特邀代表进行，内容包括班级团建工作情况、团员代表的意见和建议等。
4.6 表决环节由学校团委组织，对重大事项进行表决，采取民主决策原则。
五、团代会的纪律5.1 参会人员应遵守会议纪律，不得随意离席、喧哗等，不得干扰会议进行。
5.2 参会人员应尊重主席台和发言人，不得打断他人发言，不得进行人身攻击或者扩散谣言。
5.3 参会人员应保持会场整洁，不得乱扔垃圾，不得在会场吸烟。
5.4 参会人员应服从学校团委和会议组织人员的指挥，配合工作人员的安排。
六、团代会的记录与报告6.1 团代会的记录由学校团委指定工作人员进行，记录内容包括会议的主要发言、表决结果等。
6.2 团代会的记录应及时整理并报告给学校团委，以供后续工作参考。
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中学团员管理条例第一章总则第一条为了维护共青团组织的先进性，保障我校团工作的正常开展，进一步完善团的制度，强化青年团员意识，严格团的纪律，结合我校的实际情况，特制定本条例。
第二条本条例适用于在校注册的全体团员。
第二章新团员发展第三条《团章》规定：“年龄在十四周岁以上，二十八周岁以下的中国青年，承认团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议和按期交纳团费的，可以申请加入中国共产主义青年团。
”第四条入团程序：发展团员的程序，主要包括确定发展对象，对发展对象的培养、考察和接受发展对象入团三方面内容。
(一)确定发展对象以各班级团支部为单位，要求入团的同学，必须向团支部委员会提出书面申请。
由各团支部初步确定名单，并交于本班班主任审核，再由各班团支书将本班名单与入团申请书交于校团委。
对受过处分的同学，予于一票否决，校团委再进行进一步考察，最终确定发展对象。
(二)对发展对象的培养、考察对确定为团员发展对象的同学，将参加团课学习，接受马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”思想教育。
初步学习团章内容，对团有进一步的深刻了解。
入团前一个月为考察期。
凡申请入团的同学，必须有本支部两名团员做介绍人。
介绍人可由申请人自己选择，也可由团支部指定。
介绍人应负责填写《入团积极分子考察表》，向被介绍人说明《团章》。
(三)接收发展对象入团1 、校团委经过对发展对象的培养、考察，认为具备入团条件、达到入团标准，且团校考试合格者，发给《入团志愿书》。
《入团志愿书》要求申请人认真、实事求是地填写，不能涂改。
2 、各班由团支书主持召开支部团员大会①申请人在支部大会上宣读《入团志愿书》;②介绍人介绍申请人的情况;③全体团员就申请人是否具备入团的条件进行讨论;④有表决权的同学进行表决;(要求有2/3 以上的同学通过，才准予其入团)3、校团组织再次进行审核。
4、新团员在团旗下进行宣誓。
(校团委统一安排宣誓仪式)5、团组织向新团员颁发团员证，并建立团员档案。
第三章团员教育评议第五条目的要求：1、通过学习教育、实践活动、民主评议、组织考评、检查和评估每个团员在学习、工作、生活中的先锋模范作用的情况。
2、认识党的基本路线、方针和政策，坚持正确坚定的政治方向。
3、强化团员意识，提高团员素质，加强团的自身建设，增强团组织的凝聚力和战斗力。
4、树立先进典型，帮助后进团员转化。
5、加强学校德育工作，进一步开创学校共青团工作的新局面。
第六条教育评议对象：全校的共青团员第七条步骤方法第一阶段：学习教育1、充分发挥中学生团校的作用，结合主题教育系列活动的开展，对团员青年进行各种教育。
2、学习教育采取系统教育、系列活动教育、主题教育相结合的办法，灌输和疏导、理论和实际、团内和团外教育相结合的原则，寓教于乐，让团员青年在活动中受到教育，在欢笑中得到启迪。
3、学习教育活动具体内容根据实际情况安排。
第二阶段：评议总结1、自我评议：以团支部为单位，在学习、讨论、教育的基础上总结个人在思想、工作、学习、生活等方面的表现，对照标准，找出差距，明确努力方向。
2、民主评议：召开团小组会议，开展批评与自我批评，教育帮助，互相评议，由团小组长负责本组内团员互评。
3、支部考评：召开支委会，根据团员的一贯表现、自评、互评和团内外意见，对团员进行综合分析和综合评定，写出考评结论。
4、结果反馈：在团支部考评基础上，团组织根据考评情况有针对性地对团员进行一次谈话，提出努力方向，并将考评情况与本人反馈。
5、填表入档：每个团员评议后填写《团员教育评议登记表》，存入团员档案。
6、总结表彰：召开团员大会，通报教育评议情况，对评议为优秀团员的予以表彰。
第四章表彰和处分第八条对于严格遵守团的章程，模范履行团员义务，表现突出，成绩较大的团员应给予奖励。
奖励分为：上光荣榜、通报表扬、授予荣誉称号。
第九条对于不执行团的决议，违反团章、团纪的团员、干部，批评教育无效的，实行处分。
处分分为：警告、严重警告、撤消团内职务、留团查看、开除团籍。
第十条评优的组织实施工作在校团委的组织领导下，由各总支、支部具体实施，评优需结合综合评分和学年鉴定进行，坚持民主集中制原则，按团委规定程序进行，保证评定质量。
第十一条优秀团员评比条件：1、思想上积极要求进步，作风正派。
2、模范执行团的章程，自觉履行团的义务，积极参加团的活动，在团内外能切实起到骨干作用。
3、注意全面发展，品学兼优;能起到团员的模范作用，真正成为团员、青年的表率。
中学团委工作细则一1、团委各部门于活动开展前一至两周到办公室领取《团委活动申请表》和《团委活动总结表》，最迟于活动开展一周前将申请表交回办公室并最迟于活动开展前一周交学团办公室审批。
2、各部门无权开展未经审批的活动(日常活动除外)。
3、如无特殊情况，各部门严格按照审批活动的范围和权限开展活动。
如遇特殊情况，活动主要负责人及时将情况报告团委副书记。
4、如遇紧急情况，活动项目的负责人有权根据实际情况机警地处理活动过程中的突发问题，但事后应将详细情况向学团工作部汇报。
5、活动结束后一周之内，活动的相关部门必须做好活动的总结，将活动总结表交回团委办公室，由团委副书记签署最终意见。
并将《总结表》办公室备案。
中学团委工作细则二学校共青团组织，是学校党组织和行政对学生进行思想政治教育，教育目标的有力助手，充分发挥共青团组织的作用，是改善学校思想政治教育管理工作极为重要的一环，学校团委是团结教育青少年学生的核心，是党联系青少年学生的纽带。
在提高学生政治思想素质促进学生德、智、体、美、劳全面发展，培养“四有”新人方面都有十分重要的意义。
团委在团结教育和引导青年学生，为党输送新鲜血液，培养跨世纪的合格接班人起着重要作用。
一、团委组织形式㈠组织体系1、团委由学校党委和上级团委的领导，并接受学校行政部门的指导。
2、团委设书记和副书记各一名，下辖组织、宣传、文娱、体育部门，每部设委员一名。
3、每部有部属会议，其成员由各班团支部相应的委员组成。
团委直接领导各部和各班团支部，负责召开会议。
4、团委的基层组织是各班团支部。
㈡团委干部1、团委干部要求德、智、体、美、劳全面发展，既有群众基础，又有工作能力，具有较高的政治觉悟的先进团员。
2、团委干部应有较强的独立工作能力，具有创新精神，有责任感和事业心，要求办事效率高，有较好的口语表达能力和组织能力，在同学中有良好的形象和一定的威信。
3、团委日常工作由团委书记负责，部长负责本部全面工作，各部成员协助部长工作。
4、团委各部成员，如在一定时间内(3个月)工作中没有起色，经团委会讨论，报送党委同意后，停职或调换其职。
5、团委干部在同等条件下有优先评为先进，优先进入党校学习的资格。
二、团委的任务协助党组织和行政认真做好学生的思想政治工作，贯彻党的教育方针，努力提高学生的思想觉悟，帮助学生搞好文化科学知识的学习，积极锻炼身体，使学生在德、智、体、美、劳几方面都得到发展，成为社会所需要的人才。
学校共青团的活动都应围绕学校的中心工作去创造性地开展。
具体任务如下:1、组织团员青年学生学习共青团的章程、历史，使他们对共产主义青年团的任务、作用有充分的认识，认清自己的奋斗目标、权力和义务。
2、帮助学生明确学习目的，认清形势，明确时代重任，树立远大的理想，帮助教育后进青年提高思想觉悟，达到共同进步。
3、健全团组织的民主生活会等团的各项制度，增加团组织的凝聚力和战斗力，充分的发挥团员的先锋模范作用。
4、组织团员和青年学生参加各项社会政治活动和公益劳动。
通过活动使他们从中受到教育，培养他们的社会活动能力。
5、巩固发展校园文化阵地，利用广播台、电视台、宣传栏、黑板报等宣传学生中的好人好事和交流学习经验，引导同学健康积极的向上发展。
6、有计划，按程序地做好团员发展工作，管理好团校，并协助党委办好党校，做好推优入团，推优入党工作。
7、每学期初制定切实可行的学习工作计划，同时指导团支部做好各项工作，每学期末做好工作总结。
8、组织团员青年开展各种有意义、富有开拓性的团工作，可开展文娱、体育活动，青年志愿者服务活动。
9、每学期末考核各团支部工作，开展晋级达标活动，评比优秀团支部、优秀团干部、优秀团员。
10、积极主动的完成学校和上级团委交给的各项任务。
三、团委干部的工作职责㈠团委书记工作职责团委书记在学校党组织、上级团委和分管学生思想政治工作的校长领导下，全面负责学校团委工作。
1、积极宣传和认真执行同级党委的方针、政治及上级团委的指示，贯彻落实学校行政部门所布置的各项任务。
2、负责制定学校团委工作的全局规划，主持团委日常工作，召开各种团工作会议。
3、抓好团委班子的自身建设，负责管理、指导学生会，对团干部和学生会干部进行定期考核和选拔培养工作。
4、指导管理基层团支部，帮助他们协调关系，上下沟通。
学期评出先进，促使团支部工作走向规范化。
5、管理、组织好学生课余党校、业余团校，严把学生的推优入团并做好推优入党工作。
6、积极引导管理好电视台、广播台等学生社团，为发展学生的个人兴趣，培养各种能力，丰富校园文化生活作出努力。
7、主持开展团的各项活动，积极配合政教处及各处室开展工作。
8、深入团员青年中调查研究，掌握他们的意向动态，维护青年利益。
带领他们大胆实践、勇于创新，努力开创共青团工作。
㈡团委各部门具体工作职责1、组织委员⑴了解培养学生积极分子情况，组织好每项的推优入团工作，具体办理接收新团员的手续。
⑵了角团员的思想工作情况，搜集和整理团员的模范事迹，建议团委对团员进行表扬和奖励。
负责考核优秀团员，推荐进入校团委。
⑶了解和掌握各支部的组织状况，检查和督促各团支部过好组织生活。
⑷搞好团员统计工作，接转团员组织关系，办理每年度的团员注册工作，按时收缴团费。
⑸建立团活动记录簿负责对各种团活动和各支部的突出活动、特色工作进行详细记录。
⑹负责对业余党校日常事务管理。
2、宣传委员⑴了解团员、学生的思想状况和要求，提出宣传工作的意见，拟定并提出学习计划和建议。
⑵组织团员和积极分子学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习时事政策，团的基础知识，进行团的知识考核。
⑶根据党的指导和校团委安排，充分利用各种宣传工具，做好宣传发动工作。
⑷及时向党团组织反映团员青年的意见和要求，维护青年团员的利益。
⑸组织宣传好每项的团校、党校工作。
⑹办好黑板报、宣传窗、并负责组织定期对支部班级黑板报进行检查、评比。
⑺负责对各支部的宣传工作进行指导，积极主动完成社区工作。
3、文体委员⑴发动和组织团员积极参加文体活动，发现和培养文体活动的骨干。
⑵组织重大节日和特殊情况的庆祝活动，并在平时经常性开展各类文体活动。
⑶组织好健美操队。
⑷对各团支部及团员在校内外取得的文娱、体育、专业竞赛等较大成绩进行详细记录。