劳动合作协议书范本
关于劳动合作的协议范本5篇
关于劳动合作的协议范本5篇篇1劳动合作的协议范本合作协议书甲方（单位或个人）：乙方（单位或个人）：为了维护甲方与乙方的合法权益，明确双方责任和义务，严格执行劳动法规定，达成以下协议：第一条合作方式甲方与乙方为劳动合作关系，乙方作为劳动者，受雇于甲方，按照约定的工作内容和工作时间进行劳动。
第二条工作内容乙方同意接受甲方安排的工作任务，完成所需的工作量和质量要求。
双方应合理协商，确定工作内容和工作方式。
第三条工作时间工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体上下班时间由双方商定。
若因工作需要，需要延长工作时间，需提前告知乙方并经乙方同意。
第四条工资待遇乙方工资按照劳动合同规定发放，每月固定发放工资，若工作超时、加班需再次与甲方协商。
第五条休息休假乙方享有法定的带薪休假和休息日，如需请假，需提前告知甲方并得到甲方同意。
第六条保密义务乙方应保守甲方的商业秘密和技术资料，不得泄露给任何第三方，一经发现，将承担相应的法律责任。
第七条终止协议协议终止有以下情况：1. 经双方协商一致解除合同；2. 乙方严重违反本协议规定，导致严重后果；3. 乙方提前通知甲方，正常终止劳动合作；4. 其他法定情形。
第八条争议解决在协议履行过程中，如出现争议，双方应友好协商解决，如协商不成，应依法处理。
本协议自双方签字生效，有效期为一年，协议到期前一个月双方应友好协商续签或解除。
甲方：日期：乙方：日期：篇2劳动合作协议甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）地址：（家庭地址）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为一家具有良好声誉的公司，乙方为一名具有相关技能和经验的劳动者，双方本着平等自愿、互利互助的精神，经友好协商，达成以下劳动合作协议，共同遵守并执行：第一条任务内容1.1 甲方聘请乙方执行以下工作/工程/项目：（工作内容描述）第二条工作时间2.1 乙方工作时间为：（具体工作时间）第三条报酬待遇3.1 甲方向乙方支付的报酬为：（具体报酬数额，单位：人民币）第四条保密义务4.1 乙方在履行本协议过程中所知悉的甲方的商业秘密及相关信息，应当承担保密义务，并不得泄露给任何第三方。
关于劳动合作的协议范本6篇
关于劳动合作的协议范本6篇篇1劳动合作协议范本甲方(自然人或法人):______________________(统一社会信用代码或身份证号码):__________________地址:______________________________________联系电话:______________________法定代表人(负责人):______________________乙方(自然人或法人):______________________(统一社会信用代码或身份证号码):__________________地址:______________________________________联系电话:______________________法定代表人(负责人):______________________经甲、乙双方友好协商，就甲方与乙方之间的劳动合作事宜，达成如下协议：第一条合作内容1. 乙方接受甲方委托，为甲方提供劳动服务，具体工作内容为：__________________。
2. 乙方在提供服务的过程中，应当遵守甲方的工作制度和要求，保证服务质量。
第二条合作期限本协议自双方签订之日起生效，至__________________止，合作期限满后，双方经协商可续签。
第三条服务费用1. 甲方应当按约定支付乙方服务费用，具体支付方式为__________________。
2. 乙方提供服务期间，如有加班、奖金等情况，经双方协商后，费用另行支付。
第四条保密条款1. 双方在合作期间可能接触到对方的商业机密或其他保密信息，应当严格保密，未经对方同意不得向第三方透露。
2. 合作期限届满或解除后，双方应当归还对方所有涉及保密信息的资料或文件。
第五条违约责任1. 若一方违反本协议的约定，给对方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
2. 若一方严重违反本协议的约定，给对方造成重大损失的，对方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。
劳务合作协议书的范本8篇
劳务合作协议书的范本8篇第1篇示例：劳务合作协议甲方：（单位名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（单位地址）鉴于甲方为一家_________（公司性质）、_______（公司规模）的公司，具有____________（公司优势和特点）；乙方为一家_________（公司性质）、_______（公司规模）的公司，具有____________（公司优势和特点）；双方在___________（合作领域）方面具有合作意向，为了更好地提升双方在市场上的竞争力，特签订本合作协议。
一、合作内容1.甲乙双方将在____________（具体合作内容）方面开展合作，具体合作内容由双方另行商定。
2.乙方在合作过程中需遵守甲方的规章制度，保持合作项目的商业秘密，不得泄露给第三方。
二、合作期限本次合作协议自________年__月__日起至________年__月__日止，经双方协商一致，可延续合作期限。
三、合作方式具体合作方式由双方商定，合作方式可能包括但不限于_________（具体合作方式）。
四、合作责任1.甲方责任：（1）提供相应的技术支持和资源支持，确保合作顺利进行。
（2）确保合作过程中的商业秘密不被泄露。
2.乙方责任：（1）积极配合甲方完成合作项目，保证项目按时完成。
（2）保守合作过程中的商业秘密，不得泄露给第三方。
五、合作报酬具体合作报酬由双方另行商定，可根据实际情况进行调整。
六、不可抗力1.因不可抗力导致合作无法继续的，双方可暂停合作，待不可抗力事件消除后恢复合作。
2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、政府行为等。
七、违约责任1.任何一方未履行本协议内容的，应赔偿对方因此造成的损失。
2.违约方应承担相应的法律责任。
八、争议解决因协议履行过程中产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交______仲裁委员会进行仲裁。
九、协议生效本协议自双方盖章并生效后开始执行，本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳务合作协议书的范本6篇
劳务合作协议书的范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳务合作协议书范本一、协议双方甲方：（委托方）名称：__________注册地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方：（承包方）名称：__________注册地址：__________法定代表人：__________电话：__________二、合作内容甲方委托乙方从事__________的相关工作，包括但不限于__________。
具体合作内容详见附件1。
三、合作期限本合作协议自甲、乙双方签字生效之日起，至__________截止。
如有违反法律法规或双方协商一致解除协议的情况，提前终止合作。
四、合作方式1. 乙方根据甲方的委托履行相应的工作内容，并按照约定的时间节点和品质要求完成工作。
2. 乙方有权自行安排工作进度和方式，但需及时向甲方汇报工作进展情况。
3. 甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，并指导乙方改进工作质量。
五、费用结算1. 甲方应按照合作内容与工作进度支付对应费用给乙方，支付方式详见附件2。
2. 乙方应按照约定的报酬标准完成工作，并按时提供相关发票和结算单据。
3. 如有其他费用产生，应另行协商确定支付方式。
六、保密条款双方应对合作期间所获得的机密信息及商业秘密负有保密责任，未经对方书面同意不得向第三方透露。
七、违约责任1. 若因一方违反本协议规定给对方造成经济损失，违约方应承担相应的法律责任。
2. 如因不可抗力等客观原因导致合作无法继续，双方可协商解除合同，但应提前书面通知对方。
八、法律适用及争端解决1. 本合同的签订、履行、解释均适用中华人民共和国法律。
2. 因本协议引起的争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，可提交有管辖权的人民法院进行法律诉讼。
九、其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行补充协商。
甲方（盖章）：__________ 日期：__________乙方（盖章）：__________ 日期：__________附件：1. 合作内容及工作分解表2. 付款方式及相关细则以上协议内容经双方确认，自双方代表签字后生效。
关于劳动合作的协议范本5篇
关于劳动合作的协议范本5篇篇1甲方（雇主单位）：____________________地址：____________________________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________住址：____________________________________联系方式：____________________身份证号码：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳动合作事宜达成以下协议：一、协议期限1. 本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 协议期满，如双方继续合作，则需签订新的协议。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事____________________工作。
2. 乙方的工作职责和范围详见甲方岗位说明书。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
原则上执行标准工时制，如遇特殊情况需调整工作时间，双方协商安排。
2. 甲方确保乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
具体安排按国家及甲方的有关规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资标准为________元/月。
甲方根据业务情况、乙方的工作表现及业绩，对乙方进行奖励或处罚。
具体薪酬结构详见甲方薪酬制度。
2. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的员工福利。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，遵守劳动安全卫生制度。
3. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识和自我保护能力。
合伙劳动合同范本8篇
合伙劳动合同范本8篇篇1甲方（雇主）：___________________注册地：___________________乙方（合伙人）：___________________身份证号码：___________________居住地：___________________联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就共同从事特定业务活动达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方基于合伙关系的劳动合同，共同从事特定业务活动，共同享有收益，共同承担风险。
二、工作内容及地点1. 乙方将在甲方的指导下参与以下工作：___________________（具体工作内容）。
2. 工作地点：___________________（请根据实际情况填写）。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方的基本工资为_____元/月，另外享有业绩奖金。
2. 福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等，具体标准按照甲方规定执行。
五、合伙权益及分配1. 甲乙双方共同享有合伙收益，共同承担合伙风险。
2. 收益分配：按照甲方占股比例_____%和乙方占股比例_____%进行分配。
3. 亏损承担：按照甲方占股比例和乙方占股比例共同承担。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
2. 乙方在合同期内及合同终止后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他企业从事相同或类似业务。
七、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 具体违约责任按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。
八、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
国企劳动合作协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（国有企业名称）乙方：（劳动者姓名）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方单位工作期间的权利、义务等事项达成如下协议：第一条协议期限1.1 本协议期限自双方签字（或盖章）之日起生效，至____年____月____日止。
1.2 协议期满后，甲乙双方有意愿继续履行劳动合同的，应提前____个月书面通知对方，并就续签事宜进行协商。
第二条工作内容2.1 乙方同意在甲方单位担任____岗位，从事____工作。
2.2 乙方应按照甲方的工作安排和岗位要求，认真履行工作职责，确保工作质量和效率。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。
3.2 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
3.3 乙方在法定工作时间内工作，甲方不得安排加班。
如因特殊情况需要加班，应与乙方协商，并支付加班费。
第四条劳动报酬4.1 乙方工资按月支付，具体工资标准为人民币____元/月。
4.2 乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
4.3 甲方每月____日前支付乙方上月工资。
4.4 乙方因个人原因未能完成工作任务的，甲方有权根据实际情况扣除相应工资。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 甲方按照国家规定和本单位实际情况，为乙方提供住房公积金。
5.3 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
第六条劳动合同解除和终止6.1 任何一方违反本协议约定，导致劳动合同解除或终止的，应承担相应的法律责任。
6.2 以下情况，甲方可以解除本协议：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损害的；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的；（4）甲方因经营不善，经依法批准破产、解散或合并的。
劳动合同协议书范本模板3篇
劳动合同协议书范本模板3篇篇1劳动合同协议书范本模板甲方（公司名称）：__________法定代表人（签字）：__________乙方（员工姓名）：__________身份证号码：__________为了明确双方的劳动关系，保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方经过友好协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将全职在甲方进行从事____________工作，具体的工作内容为______________。
2. 乙方应当认真、负责地完成所分配的工作任务，服从公司的管理和安排。
二、工作时间1. 工作时间为每周5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方负责。
2. 在公司需要乙方加班或履行特殊任务时，乙方应当服从公司的安排。
三、工资待遇1. 乙方的薪资构成为基本工资+绩效奖金+加班工资。
2. 薪资结算时间为每月20日，薪资通过银行转账方式支付到乙方的工资卡账户。
四、社会保险1. 甲方依法为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五、工作期限1. 本次劳动合同期限为______年/月/日至______年/月/日，双方可协商续签。
2. 乙方在试用期内需表现出色，达到公司的工作要求方可正式转正。
六、工作地点1. 乙方的工作地点为甲方所在的__________。
七、保密条款1. 乙方在公司工作期间及离职后，须对公司的业务秘密和技术资料进行保密，不得擅自外泄。
八、解除劳动合同1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反公司规章制度的；（2）严重失职、渎职行为的；（3）违反公司的保密规定的；（4）其他违反劳动合同约定的行为。
九、法律适用和争议解决1. 本合同受中华人民共和国法律的约束。
2. 若双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；如协商不成，应提交劳动争议仲裁委员会解决。
十、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。
劳务合作协议书模板5篇
劳务合作协议书模板5篇篇1劳务合作协议书模板甲方：（单位全称）地址：（单位地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系电话）乙方：（单位全称）地址：（单位地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系电话）鉴于甲方为（单位性质），乙方为（单位性质），为了双方在劳务合作方面的顺利开展，根据《中华人民共和国劳务合作协议法》及其相关法律法规，经双方协商，达成以下合作协议：第一条合作内容1. 甲方与乙方就（具体劳务合作内容）进行合作，具体项目为（项目名称）。
2. 双方应当各自按照本协议的约定，合理、有效地开展合作活动，确保合作达到预期的目标。
第二条合作期限1. 本合作协议从年月日起生效，至年月日终止。
2. 合作期限届满前30天，甲、乙双方如需终止或继续合作，应当书面通知对方。
第三条合作方式1. 甲方承担（具体工作内容），乙方负责提供（具体工作内容）所需的资源。
2. 双方合作期间，应当保持良好的沟通，及时解决在合作过程中出现的问题。
第四条合作费用1. 甲方应当按照本协议规定的工作量和质量标准，按时完成工作任务。
2. 乙方应当按照合作协议支付甲方相应的劳务报酬，具体费用标准为（费用标准）。
第五条保密条款1. 双方在合作过程中获取的涉及对方的商业机密、技术秘密等信息，应当严格保密，未经对方许可，不得擅自披露给第三方。
2. 双方应当建立健全的信息保密、管理制度，防止泄漏对方的商业机密、技术秘密等信息。
第六条违约责任1. 任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
2. 违约方应当承担由此给对方造成的全部损失，包括但不限于经济损失、名誉损失等。
第七条争议解决1. 凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应当友好协商解决。
2. 如协商无法解决，应提交至中国国际经济贸易仲裁委员会，按照其仲裁规则仲裁。
第八条其他约定1. 本协议未尽事宜，甲、乙双方可协商解决。
2. 本协议经双方签字盖章后生效，不可撤销。
甲方签字：乙方签字：日期：日期：以上为劳务合作协议书模板，甲乙双方如有异议或补充，请在签字前协商一致，并签字盖章生效。
打工人合作协议书范本(3篇)
第1篇甲方（雇主）：【甲方全称】【甲方地址】【甲方联系人】【甲方联系电话】乙方（雇员）：【乙方全称】【乙方身份证号码】【乙方地址】【乙方联系电话】鉴于甲方需要【具体工作内容】，乙方愿意接受甲方的雇佣，从事相关工作。
为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，特订立本协议，以资共同遵守。
第一条工作内容1.1 乙方同意在甲方指定的【工作地点】从事【具体工作内容】，包括但不限于【列举具体工作职责】。
1.2 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。
1.3 乙方在工作中应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范。
第二条工作时间与休息2.1 乙方的工作时间为【具体工作时间】，包括【工作日】和【休息日】。
2.2 乙方每周休息【具体休息天数】，休息日按照国家法定节假日安排。
2.3 乙方在法定节假日加班，甲方应按照国家规定支付加班费。
第三条工资待遇3.1 甲方同意支付乙方【具体工资数额】作为基本工资，支付方式为【月/周/日】支付。
3.2 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3 乙方完成工作任务后，甲方应支付乙方相应的奖金和提成。
3.4 甲方不得拖欠乙方的工资和奖金。
第四条工作条件与安全保障4.1 甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，确保乙方的人身安全。
4.2 甲方应提供必要的工作工具和材料，并保证其质量。
4.3 乙方在工作中发生意外伤害，甲方应按照国家法律规定承担相应的责任。
第五条保密条款5.1 乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密和客户信息。
5.2 乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
第六条离职手续6.1 乙方提出离职，应提前【具体天数】书面通知甲方。
6.2 乙方离职前，应完成手头的工作，并结清所有工资和费用。
6.3 甲方在乙方离职后，应在一个月内办理完毕相关离职手续。
第七条违约责任7.1 若甲方违反本协议，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担违约责任。
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劳动合作协议书范本
劳动合作协议书范本
【篇一：劳务合作协议书】
劳务合作协议书
甲方：
乙方：
签订日期：月
甲方：
乙方：
一、总则
（一）根据国家：“劳动合同法”之规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平、合法和诚信的原则，对劳务派遣事宜达成如下协议，共同信守、履行。
（二）乙方向甲方派遣具备相应岗位知识、专业技能和职业道德等符合基本条件的人员（以下简称劳务人员），为被派遣的劳务人员服务。
甲方为用工单位，乙方为用人单位。
劳务人员的数量、工作岗位及任职（资格）条件等招聘工种作为本协议的附件。
二、劳务人员
（一）劳务人员的数量和工作岗位及任职条件依据附件。
（二）劳务人员应符合以下条件：
1、遵守国家法律法规，诚实可靠，作风正派，服从管理。
2、经体检合格，身体健康，无传染性疾病或其他不适于甲方工作岗位的疾病。
3、平方提供的工作岗位对性别、年龄、文化水平和专业技术等方面的要求。
各工作岗位的具体要求详见附件。
4．符合甲方对劳务人员户籍所在地或住所地的要求。
5、经甲方考核合格。
6、乙方与劳务人员签订符合法律规定的书面劳动合同。
（三）劳务人员有下列情形之一的，乙方不得向甲方派遣：
1、本人曾被追究刑事责任的；
2、受到行政或党纪处分或涉及刑事、民事、经济等案件
尚未结案的；
3、被原工作单位开除、除名或因违纪被辞退的。
（四）劳务人员提供劳务的期限自其进入甲方指定的工作岗
位开始，至乙方与劳务人员签订的劳动合同期限到期之曰终止，其中包括试用期。
（五）劳务人员在甲方提供劳务期间，不转党团组织关系、
行政关系、工资关系等。
（六）劳务人员在甲方提供劳务期间有关权利义务约定：
1、劳务人员的工作时间执行综合计算工时工作制度或定
时工作制。
2、劳务人员的劳动条件和劳动保护措施按照国家规定执
行。
3、劳务人员应遵守法律、法规，遵守甲方的劳动纪律和
各项规章制度。
4、劳务人员应服从甲方工作安排，包括甲方根据需要对
其工作岗位所做的调整。
5、劳务人员对甲方的商业秘密负有严格的保密责任，不得在任何时间、以任何形式向任何人（包括乙方人员）披露。
三、劳务费
（一）甲方每月向乙方支付的劳务费包括劳务人员的工资、
缴纳的社会保险、管理、服务费等。
l、劳务人员的工资标准根据岗位确定并实行同工同酬。
可根据其任务完成情况和奖惩情况确定实发工资数额。
月工资额为元以上。
2、社会保险缴费工资基数及缴费比例按国家和省市政府的有关规定执行，社会保险费单位缴纳的部分由甲方负担，个人部分由劳务人员负担，乙方负责按时向当地社保机构缴纳。
3、管理费按照每人每月叁拾元计算，由甲方支付给乙方。
(二)劳务费数额根据前款约定由甲方在每期结算前审核
确定，交乙方核准后支付。
（三）甲方对于劳务人员的增减和退换等情况，应根据e 述约定及时调整每月工资明细，确定劳务费数额。
四、结算
（一）劳务费按月结算，甲方须于每月20日前将上月劳务费支付给乙方。
（二）甲方应按照本协议第三条的规定确定劳务人员工资数额和应付劳务费总额，同时按月填制工资表，交乙方审核并出具劳务费发票。
（三）乙方核准工资数额和应付劳务费总额后，将工资表副本交甲方，可委托甲方按照核准的工资表向劳务人员发放工资。
五、培训、考核与奖惩
（一）甲方须对劳务人员进行必要的劳动纪律、规章制度以及岗位专业技能等方面的培训。
(二)劳务人员须按照甲方的规章制度和各岗位的业务考核办法进行考勤和考核，并以此作为核定工资数额的主要依据。
（三）甲方按照有关法律、法规和制订的规章制度对劳务人员进行奖惩处理。
除乙方要求或本协议另有约定以外，甲方没有将其对劳务人员的奖惩决定通知乙方的义务。
六、医疗和工伤
（一）合同有效期内，缴纳医疗保险的劳务人员患病住院治疗，其医疗费用按照东营市住院统筹政策规定执行。
（二）合同有效期内，劳务人员因工负伤或致残、死亡或患
职业病的，按照国家关于工伤保险的有关规定执行。
经劳动部门鉴定符合伤残等级者在解除或终止劳动合同时，由甲方根据国家《工伤保险条例》规定给予支付一次性相关补助金。
（三）合同有效期内，劳务人员非因工伤亡，甲方按照国家关于非因工伤亡规定执行。
（四）上述三款约定的情况出现时，在规定的医疗期和停工留薪期内劳务人员的工资待遇按照国家和甲方有关规定执行；因劳务人员故意自伤、打架斗殴或参与违法犯罪等活动而致伤患病的，甲方有权停发其工资，并通知乙方。
七、劳务人员的增加和退回。