金保工程

合集下载

金保工程

金保工程

金保工程是利用先进的信息技术,以中央、省、市三级网络为依托,支持劳动和社会保障业务经办、公共服务、基金监管和宏观决策等核心应用,覆盖全国的统一的劳动和社会保障电子政务工程。

其内涵可以简要概括为“一二三四”四个字:“一”是一个工程,指在全国范围建设一个统一规划、统筹建设、网络共用、信息共享、覆盖各项劳动和社会保障业务的电子政务工程;“二”是两大系统,指建设社会保险子系统和劳动力市场子系统;“三”是三级结构,指由中央(劳动保障部)、省、市三层数据分布和管理结构组成;“四”是四项功能,指具备业务经办、公共服务、基金监管和宏观决策四项功能。

提出金保工程建设方案的历史缘由金保工程建设方案的提出,是我国劳动保障信息化多年工作经验的总结,是劳动保障事业不断发展的必然产物。

从上世纪80年代中后期开始,我们就在配合劳动保障业务的开展规划和建设全国的系统。

1988年制定了《劳动管理信息系统总体设计方案》,首次提出在劳动保障信息系统建设中遵循一体化管理的理念,并于其后的几年中,在劳动保障统计信息系统和劳动力市场信息系统建设中取得了阶段性成果。

到1998年劳动保障部组建成立,我们再次全面规划全国系统建设方案,分别提出了信息系统规划要点、劳动力市场信息网建设实施纲要、养老保险系统实施纲要和医疗保险系统指导意见等一系列方案。

这一届部党组还成立了以劳动保障部部长任组长的信息化工作领导小组,提出将劳动保障信息系统建设列为劳动保障部一号工程,确立了劳动保障信息化工作的重要地位,为劳动保障信息化工作提供了组织保证。

近几年来,在劳动力市场信息系统和社会保险信息系统建设中,又有了长足的发展。

我国劳动保障信息化经过十余年的建设,虽然取得了一些成绩,但系统建设和发展很不平衡。

各地系统分散建设,标准不统一,信息无法共享,不但影响了中央对各地的指导力度,而且在一定程度上制约了劳动保障事业的发展。

随着人员流动日益频繁和劳动保障业务日益统一的发展趋势,越来越迫切地要求加快建立全国统一信息系统的步伐。

黑龙江省“金保工程”系统用户守则

黑龙江省“金保工程”系统用户守则

黑龙江省“金保工程”系统用户守则咱黑龙江这“金保工程”系统啊,那可是为了保障大家的社保权益,
给咱提供更方便、更高效服务的重要工具。

但要想让这系统好好发挥
作用,咱用户就得守好规矩,您说是不是?
首先呢,您登录这系统的时候,可千万别瞎输入账号密码,得记清
楚自己的,别弄错了。

我就碰到过这么一回事,有位大哥着急忙慌地
登录,结果连输好几次密码都不对,把自己急得满头大汗。

这密码就
像您家门钥匙,错了可进不去哟!
使用系统的时候,您得按照规定的流程来操作。

别想着走捷径或者
乱点一通。

比如说申报社保信息,每一项都得认真填,别马虎。

有一回,一个小姑娘为了图快,有些信息没填全就提交了,结果后面麻烦
可大了,又得重新弄,浪费了不少时间。

还有啊,系统里的信息那都是重要的,您可不能随便泄露给别人。

这就好比您的钱包,能随便让人翻吗?有个大叔,不小心把自己的社
保信息告诉了陌生人,结果差点出了大问题,吓得他以后可小心了。

另外,要是您发现系统有啥问题或者错误,一定得及时报告,别装
作没看见。

就像有一次,系统显示的数据不太对,一位细心的大姐赶
紧跟相关部门反映,这才避免了更多的麻烦。

总之,咱们作为黑龙江“金保工程”系统的用户,就得守好这些规矩。

这不仅是对自己负责,也是对大家负责。

您想想,要是每个人都乱来,
这系统不就乱套了,咱的社保权益还怎么保障?所以啊,让咱们都规规矩矩地使用这系统,享受它带来的便利和好处!。

金保工程方案

金保工程方案

金保工程方案1. 引言随着城市化进程的不断加速和人们生活水平的提高,人们对住宅和商业楼宇的安全性要求越来越高。

因此,金保工程方案应运而生。

本文将介绍金保工程的定义、目标和实施步骤,并探讨其在建筑工程中的应用。

2. 定义金保工程是一种针对建筑工程的安全性进行评估、改善和维护的综合方案。

它通过多种手段和技术手段,旨在提供一个更加安全可靠的建筑环境,提高人们的生活质量和工作效率。

3. 目标金保工程的主要目标是保护建筑物及其内部设施免受自然灾害、恶劣气候条件和人为破坏的影响。

具体目标包括:•预防火灾和爆炸事故,提高建筑物的火灾安全性;•防止水灾和漏水,保护建筑物的结构和机械设备;•提高建筑物的抗震性能,减少地震对建筑物的破坏;•加强建筑物的防盗和防护能力,保护人员财产安全;•优化建筑物的室内环境,提高人们的舒适度和健康水平。

4. 实施步骤金保工程的实施包括以下步骤:4.1 现场勘察和风险评估首先,需要对建筑物进行全面的现场勘察,了解其结构、设施和使用情况。

然后,利用风险评估工具评估各种潜在风险,如火灾、水灾、地震等。

通过风险评估,可以确定建筑物的薄弱环节和需要改善的方面。

4.2 制定改进计划根据风险评估的结果,制定相应的改进计划。

计划中应包含具体的改进目标、措施和时间表。

例如,可以采取安装火灾报警器、增加消防器材、改善建筑物的防水措施等。

4.3 实施改进措施在制定好的时间表和计划下,逐步实施改进措施。

这可能包括施工、安装设备、更新技术和培训员工等。

实施过程需要严格按照相关标准和规范进行,确保改进措施的有效性和可持续性。

4.4 定期检查和维护一旦完成改进措施的实施,还需要进行定期的检查和维护工作。

这样可以及时发现和解决潜在问题,避免事故的发生。

定期检查和维护应包括对设备、系统和建筑物结构的检查、维修和更新。

5. 应用案例金保工程在建筑工程中已经得到广泛应用。

以下是一些应用案例:5.1 商业楼宇安全改善商业楼宇面临着诸多安全威胁,如火灾、地震、恶意破坏等。

金保工程项目管理和实施中有关问题

金保工程项目管理和实施中有关问题

05
金保工程未来发展展望
随着信息技术的不断进步,金保工程将更加依赖于云计算、大数据、人工智能等先进技术,提高数据处理和信息共享的能力,提升服务效率。
随着数据量的增长,数据安全和隐私保护成为金保工程面临的重要挑战。需要加强数据加密、身份验证等安全措施,确保数据的安全性和隐私性。
技术发展对金保工程的影响
不同地区和部门之间存在发展不平衡现象,可能会影响金保工程的整体实施效果。
实施效果的问题
03
02
01
提供专业的技术支持和培训,提高实施人员的技能水平和工作效率。
加强技术支持和培训
增加人力、物力和财力等资源的投入,确保工程进度的顺利推进。
加大资源投入
建立完善的数据安全和隐私保护机制,确保个人信息的安全与保密。
金保工程项目管理和实施中有关问题
金保工程概述 金保工程项目管理问题 金保工程实施问题 金保工程与其它系统的整合问题 金保工程未来发展展望
目录
01
金保工程概述
金保工程是利用先进的信息技术,以中央、省、地市三级网络为依托,涵盖县、乡等基层机构,支持劳动和社会保障业务经办、公共服务、基金监管和宏观决策等核心应用,全面提升劳动和社会保障部门业务处理效率、公共服务水平和基金监管能力的一项系统工程。
信息化安全问题
项目管理信息化问题
风险意识不强
项目管理团队对风险的认识不足,缺乏风险识别和评估的能力。
风险应对措施不力
对于已识别的风险,缺乏有效的应对措施和预案,导致风险失控。
风险管理机制不完善
项目管理过程中缺乏完善的风险管理机制,难以对风险进行全面监控和管理。
项目管理风险问题
03
金保工程实施问题
金保工程涉及多个部门和系统,如何实现系统之间的兼容性和整合是一个重要问题。

金保工程建设概要说明汇总

金保工程建设概要说明汇总

金保工程建设概要说明汇总一、项目背景金保工程是市政基础设施建设项目之一,项目地址位于中国某省省会城市,主要涉及市政道路、排水管网、供水管网、污水处理设施、自来水厂等方面的建设。

该项目旨在提高城市基础设施的现代化水平,改善城市的生态环境和市民的生活水平。

二、项目建设进程自2018年8月开始,金保工程已进入投资、规划、设计及建设阶段。

1. 投资该项目总投资10亿元人民币,其中中央政府投资4亿元,地方政府投资3亿元,其他投资者投资3亿元。

2. 规划经过市政府的确定,该项目规划包括以下内容:•新建市政道路2条,总长10公里;•新建排水管道10公里,改造现有排水管道10公里;•新建供水管道10公里,改造现有供水管道10公里;•新建污水处理设施1座,改造现有污水处理设施1座;•新建自来水厂1座。

3. 设计该项目已完成初步设计和施工图设计。

初步设计阶段,采用了先进的建模软件,通过模拟的方式绘制出3D模型,从而可以更清晰、更全面地了解工程的具体情况。

施工图设计阶段,根据初步设计的3D模型,进行了更具体和精准的设计。

4. 建设该项目目前已开始建设,各个工程节点也已顺利完成了初步施工。

预计到2020年12月,该项目主体工程将全部建成并交付使用。

三、项目建设亮点1. 精细化管理在项目建设过程中,采用了精细化管理模式,加强对每个环节的把控,从而确保整个工程质量的稳定,同时也实现了施工周期的缩短。

2. 先进的建设技术该项目采用了先进的建设技术,如长距离隧道施工技术、光纤通信技术、微处理器控制技术等,从而提高了工程质量、降低了建设成本。

3. 开发了多项专利技术项目建设过程中,开发了多项专利技术,如自动化控制系统、虚拟现实技术、智能化管理系统等。

四、建设效果预期金保工程建成后,将大大改善市区的交通情况,提升市民的出行质量;同时,新建和改造的供水管道和污水处理设施也将有力地保障城市的用水和环境卫生。

以此,整个城市的生活水平将有较大的提升。

金保工程方案

金保工程方案

金保工程方案一、方案背景金保工程是一项旨在提升城市治安水平、保障市民生命财产安全的综合工程,涉及安全防护设施建设、技术设备更新、信息化管理等多个方面。

当前,随着社会治安问题的日益突出,金保工程已成为各大城市治理的重要内容之一。

因此,制定一套完善的金保工程方案,对于城市治安水平的提升和市民的安全感提升至关重要。

二、方案目标本金保工程方案旨在实现以下目标:1. 提升城市治安水平,构建安全、有序的社会环境;2. 保障市民生命财产安全,提升市民的安全感和幸福感;3. 提升城市综合管理水平,促进城市发展和稳定;4. 注重人性化设计,维护市民基本权益。

三、方案内容1. 安全防护设施建设(1)城市道路安全设施建设:对主要道路、交叉口等重点地段进行安全护栏、隔离带、标线等设施的建设,以确保交通安全和行人通行的顺畅;(2)公共场所安全设施建设:对学校、商场、车站等人群聚集场所进行安全防护建设,包括安全出口设置、紧急报警系统等;(3)社区安全设施建设:对社区小区进行封闭管理,设置门禁系统、监控设备等,保障居民安全。

2. 技术设备更新(1)视频监控设备更新:在重点区域、重点场所增设高清晰度摄像头,实现全天候、全方位的监控,对城市人员、车辆进行管控;(2)警务通信设备更新:对警务通信系统进行升级,提升数据传输速度和通信效率,加强警力协同作战能力;(3)应急救援设备更新:增加消防车辆、救护车辆等应急救援设备,提升城市应急救援能力。

3. 信息化管理(1)建立市民安全信息系统:利用信息化技术,实现对市民的人身和财产安全信息的采集、存储和分析,为城市应急管理提供数据支持;(2)建立警务指挥平台:构建警务指挥中心,实现对警力、警务车辆、警务设备的全面监控和指挥调度,提升警务应对效率;(3)建立城市安全大数据平台:整合城市的安全数据资源,为城市安全管理和决策提供数据支持和分析。

四、方案实施1. 设立金保工程管理专班:成立金保工程管理专班,由公安局、城管局、城市管理局等部门联合管理,实现金保工程整体规划、统一调度和实施;2. 建立金保工程资金支持体系:通过政府财政和社会资本的合作,设立金保工程专项资金,用于金保工程建设和运行;3. 加强金保工程宣传教育:通过媒体宣传、社区活动等方式,向市民推广金保工程目标、内容和进展情况,提高市民参与度和认同感;4. 推动金保工程建设标准化:制定金保工程建设标准和规范,确保金保工程建设质量和效果;5. 实施金保工程绩效考核:建立金保工程绩效考核机制,对金保工程的建设、运行、服务效果等方面进行绩效考核,激励和约束各相关部门和人员。

劳动保障金保工程

劳动保障金保工程

劳动保障金保工程“劳动保障金保工程”是国家层面的一项保障工程,旨在为劳动者在用人单位解除劳动合同的情况下提供一定的经济补偿和帮助,是我国劳动保障制度的重要组成部分。

本文将从“劳动保障金”的概念、政策法规、缴纳标准以及使用和管理等方面进行介绍。

一、劳动保障金的概念劳动保障金是指由用人单位按规定缴纳的一种社会保险,用于向失业者提供失业保险、再就业支持、应急援助等服务,从而保障劳动者的基本生活和就业权益。

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,用人单位应该依法向劳动保障基金缴纳劳动保障金,以确保劳动者受到法律和社会保障的保护。

二、政策法规国家对劳动保障金的缴纳和使用制订了相应的政策法规。

《中华人民共和国劳动合同法》中明确规定,用人单位应当按照规定缴纳失业保险费、工伤保险费、生育保险费和其他社会保险费,并参加其它社会保障制度。

《中华人民共和国社会保险法》则对劳动保障金的具体管理、使用进行了规定。

三、缴纳标准用人单位缴纳劳动保障金的标准是按照增值税销售额的百分之0.5计算。

根据国务院的规定,各地区劳动保障基金的缴纳比例不少于2.5%。

同时,在《财政部税务总局国家税务总局关于劳动保障费和失业保险金问题的通知》中也规定,企业按照国家规定缴纳劳动保障费应当列入企业的成本,计入应纳税所得额。

四、使用和管理劳动保障金的使用主要是为劳动者提供失业保险、医疗保险、养老保险等相关救助服务。

除此之外,劳动保障基金还可以用于稳定岗位、促进就业、提高职工生活水平等方面。

用人单位缴纳劳动保障金后,由当地劳动保障部门和财政部门共同负责进行管理和使用。

财政部门负责对劳动保障基金的收支进行统计和监督,劳动保障部门负责具体的保障服务实施和管理。

总结劳动保障金作为一项社会保障制度,是国家为了保障劳动者基本权益而制定的制度。

随着我国劳动力市场的不断变化和人力资源管理的发展,劳动保障金在保障劳动者权益方面发挥着越来越重要的作用。

因此,加强对劳动保障金的管理和使用,对于促进我国劳动力市场的平衡发展、维护劳动者的权益、提高全民的福祉水平都具有重要意义。

劳动保障金保工程

劳动保障金保工程

劳动保障金保工程劳动保障金保工程是指以劳动保障金为基础,通过社会捐赠、政府补助等多种渠道,向未参加社会保险、工伤保险、失业保险等社会保险的高风险群体提供保障的一项社会公益活动。

劳动保障金保工程已经成为全国劳动者尤其是中低收入劳动者重要的福利。

一、此工程的意义目前我国劳动者社会保障制度依然存在一定缺陷,尚未形成完整的社会保障体系。

一些未参保的劳动者、新毕业生、临时工、建筑工人、外来务工人员等一些特殊群体由于无法参加社会保险和享受社会保险待遇,面临着就医、意外事故及困难时无法保障的风险。

此工程的设立,可以填补社保制度的漏洞,为这些群体提供一个安全保障网,使他们感受到社会的温暖。

二、此工程的组成(一)劳动保障金的来源劳动保障金是指工会组织收集的基于法定标准的赞助金,包括工会组织凭自主权确定每年收取的各种类型的赞助金,以及根据用途限制的赞助金。

劳动保障金的使用是有规定的,一般用于支持为广大群众提供劳动保障服务、维护劳动权益及加强工会组织能力建设。

(二)社会捐赠社会捐赠通常包括企业、机构及个人自愿参与的资金捐助或物品赞助,旨在支持和促进劳动保障等公益事业发展并扩大社会群众参与公益事业的范围。

(三)政府补贴政府补贴是政府通过各种途径向此项目注入资金。

三、此工程的运行机制此工程通过劳动保障金、社会捐赠、政府补贴等多种形式的资金收入来为特殊群体提供劳动保障服务。

具体运行模式如下:(一)社区服务中心社区服务中心是重要的工程保障平台,专门负责此工程的信息发布、资金募集、服务申请、资助审核等工作,保证资助工作的公开透明、规范有序的运行。

(二)服务对象此工程主要的服务对象包括持续性无法参加基本社会保险的困难劳动群体,如无业人员、外来务工人员、新毕业生、长期无业困难家庭人员、残疾人士、特困敬老人员等。

服务内容涵盖了家庭医生签约、义工志愿者招募、慈善援助、职业技能培训、帮助就业、惠及生活等多个方面。

(三)服务模式此工程提供各种形式的劳动保障服务,例如:“一站式”服务,这种服务提供各种互联服务,包括网上申请、外呼服务、移动服务等,方便用户操作。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

金保工程
托,涵盖县、乡等基层机构,支持劳动和社会保障业务经办、公共服务、基金监管和宏观决策等核心应用,覆盖全国的统一的劳动和社会保障电子政务工程。

1、基本内容
其内涵可以简要概括为“一二三四”四个字:
“一”是一个工程,指在全国范围建设一个统一规划、统筹建设、网络共用、信息共享、覆盖各项劳动和社会保障业务的电子政务工程;
“三”是三级结构,指由中央(劳动保障部)、省、市三层数据分布和管理结构组成;
“四”是四项功能,指具备业务经办、公共服务、基金监管和宏观决策四项功能。

2、重要意义
1.建设金保工程,是国家信息化战略发展的需要,电子政务工程建设,将以“政府先行”的方式带动国民经济和社会发展信息化。

2.建设金保工程,是提高宏观决策水平的需要,将利用“网络扫描”等信息采集方式,全面掌握第一手信息,及时进行分析,从而能够有效的进行监测和预警,提高决策的科学性。

3.建设金保工程,是加强社会保障基金监督的需要,可减少业务经办过程中的人为干扰,提高基金征缴、支付和管理的规范化、制度化,提高社会保险基金监管部门对基金运转的透明度和知情度,有效防止冒领、错领养老金的现象发生,切实防范和化解基金风险,加强基金监管力度。

4.建设金保工程,是改进劳动和社会保险业务处理方式和手段的需要,将社会保险登记、申报、审核、收缴、发放、稽核、帐户、基金管理以及劳动力市场招聘、求职、就业登记、失业管理等诸环节纳入系统管理,实现劳动就业和社会保险业务管理手段的现代化和管理程序的规范化。

5.建设金保工程,是适应人员流动需求和统筹层次变化的需要,通过全国统一、标准一致、网络互联、信息共享的劳动保障信息系统,可支持人员跨地区流动、跨地区养老、跨地区就医等一系列社会保障的业务处理和公共服务。

6.建设金保工程,是实现劳动保障社会化管理的需要,利用信息技术手段搭建街道(社区)、县、乡社会保障工作平台,将劳动保障管理和服务的职能向基层延伸。

7.建设金保工程,是建立社会保障公共服务体系的需要,通过骨干网络和统一平台,可以跨地区、跨部门地向社会和全体公民提供各种公共服务,有利于增加劳动保障业务透明度,提供更广阔的服务空间,方便劳动者和参保人员。

8.金保工程所管理的信息包括就业、失业、人事等相关社会保险业务,通过信息系统将各类信息有机组合,可充分发挥社会保障体系的整体效益。

9.劳动保障信息系统作为中国社会经济系统的重要组成部分,是中国社会管理和宏观经济调控的重要工具。

10.全国统一规划、统一建设金保工程,统一设计、统一开发应用软件和各项业务系统,可以节省大量的建设费用,充分发挥应用软件开发及维护的规模效应,也避免了因标准不统一、网络无法互联造成的资金浪费。

3、建设内容
金保工程的建设内容可以简单概括为:建立三级数据中心,数据中心划分三个工作区,建立三级网络,建立四个应用子系统。

具体地说,就是建立中央、省、市三级劳动保障数据中心;数据中心内部设立生产区、交换区和决策区三个逻辑工作区。

搭建中央、省、市三级安全高效的网络系统,包括连接中央、省两级节点的全国广域主干网,连接省、市两级节点的省级广域主干网,以及市域网络。

市域网络以城市劳动保障数据中心为中心节点,终端向下延伸到包括街道(社区)在内的各级经办窗口,同时连接定点医疗服务机构、银行、邮局、地税等相关单位。

建立标准统一的四个应用子系统,包括实现对劳动保障业务经办全过程管理的业务管理子系统,实现向社会公众提供政策咨询、信息查询和网上办事等服务的公共服务子系统,用于支持各级劳动保障部
门的非现场监督工作的基金监管子系统和为宏观决策提供支持的宏观决策子系统。

按照数据向上集中服务向下延伸的原则,目前金保工程发展趋势是逐步取消地市级及以下的数据中心,向省级大集中过度。

比较成功的地区是黑龙江省。

从2004年开始,黑龙江省建设省级大集中的金保工程,目前已经取得了良好效果。

4、功能划分
按照工程建设的概念,可以将金保工程建设划分为九个子工程,即网络工程、软件工程、安全工程、公共服务工程、数据工程、社会保障卡工程、办公自动化工程、标准化工程、人才工程。

其中网络工程包括办公网、业务专网和公共服务网的建设,重点是业务专网建设;软件工程包括生产区、交换区和决策区核心应用软件的开发和通用性应用软件的购置;安全工程包括局域网和广域网安全平台以及安全传输和合法认证体系建设;公共服务工程包括网站、电话咨询服务中心和社区服务窗口建设;数据工程包括数据整合和系统整合;社会保障卡工程包括社会保障卡的发行与管理;办公自动化工程包括劳动保障行政业务管理和办公自动化建设;标准化工程包括各种技术和应用标准的制定和执行;人才工程包括人员的培训和专业人员队伍建设。

5、系统功能
金保工程应用系统主要具备以下六大功能:一是业务处理与记载,实现劳动保障全部业务的信息化处理,记载处理轨迹,积累业务信息,规范业务操作;二是信息采集与提取,实现对下、对上、横向、本级各种信息的采集、提取、分析与交换;三是信息交换与共享,实现经办机构与服务机构以及相关部门之间的数据交换,实现中央、省、市三个层次的信息交换;四是信息发布与服务,通过各种渠道发布信息,满足公众对有关劳动保障信息的查询和咨询要求;五是宏观决策与分析,在对信息分析的基础上,实现对管理体制、经办成本、激励机制等宏观制度层面的决策分析,提供各种优化的决策方案;六是基金监督与控制,实现基金监督与控制功能,及时了解和掌握各地社会保险基金收支的最新动态,准确地掌握基金运行情况,对基金的宏观调控提供信息支持.
6、建设原则
金保工程的建设原则包括统一规划、统一标准、统一指导,分步实施、分级负担、分级管理,网络互联、信息共享;系统设计一体化;资源数据库主要建在地级以上城市;经济性;适用性;可扩展性;安全性。

7、一体化
一体化是金保工程建设的指导思想,也是系统设计的基本原则。

纵向上,一体化是指全国、省、市三级系统之间要从全国的大局出发,统一规划,统一标准,下级系统要在满足上级系统需求的基础上进行设计和延伸。

如金保工程的系统设计既要确保全国系统和网络的有效实现,又要兼顾地方的特殊需求,既要考虑长远发展要求,又要便于分步实施。

横向上,一体化是指各业务系统之间要统一规划,协同发展,相互呼应,并遵循相同的信息标准,各业务系统需共享的基本信息要一致。

如劳动力市场系统和社会保险系统的一体化设计要考虑共性、数据共享和业务协作需求,两大系统分别从不同具体部门建设并最终形成一个系统。

8、统一标准
统一标准是金保工程的建设原则之一。

从内容上包括技术标准和业务规范。

技术标准包括网络(如IP、域名、接口等)、数据(如结构通则、库表结构、指标体系等)、应用、安全、社会保障卡、指纹标准等;业务规范包括各类业务的处理模式、业务工作流程等。

从层次上包括国家标准、行业(部)标准、地方标准,要优先执行上级标准,下级标准可在上级标准基础上扩充。

9、纵向建设、横向对接
纵向建设、横向对接是金保工程的建设原则之一。

纵向建设是各级劳动保障部门共同建设劳动保障信息系统,纵向形成部、省、市三级节点构成的劳动保障系统内部网络,确保信息系统的独立性与完整性;横向对接是劳动保障部门与地税、财政、卫生、民政、银行、邮局等其他相关部门在各级节点横向完成信息的交换与共享。

相关文档
最新文档