化工厂全套安全标准化管理制度
化工企业安全生产管理制度、《安全标准化管理文件》3篇
化工企业安全生产管理制度、《安全标准化管理文件》第一篇：化工企业安全生产管理制度一、安全生产管理的目的为了保障化工企业生产过程中人员安全，防止安全事故的发生，保护环境、财产安全并提高企业经济效益，特制定本安全生产管理制度。
二、安全生产管理的基本要求1、严格按照国家有关法律、法规和技术标准进行操作。
2、加强对生产过程中安全风险的分析和评估，加强安全防范措施的管理。
3、强化人员培训，提高员工安全保障意识和技能，从而防范事故的发生。
4、建立健全安全生产责任制和奖惩制度，责任到人，奖惩分明。
三、安全生产组织架构1、设立安全生产管理部门，负责化工企业的安全生产管理工作。
2、在生产车间设置安全生产工作岗位，加强安全生产工作的落实。
3、成立安全生产领导小组，制订出具体的安全生产目标和计划。
四、化工企业安全生产管理流程1、安全生产管理的流程包括：预防、识别、评估、管控和应对。
2、预防阶段：通过加装安全保护设备、培训员工、完善安全标志等途径，预防安全事故的发生。
3、识别阶段：对生产过程中的危险因素，进行识别和分析，并将分析结果报告给有关负责人。
4、评估阶段：对危险因素进行评估，包括危险因素的严重性、概率等等。
5、管控阶段：根据评估结果，制定安全预防措施，并指定专人负责执行。
6、应对阶段：在出现安全事故时，制定应急预案，及时做出应对措施，降低事故影响。
五、安全生产管理的具体措施1、制定岗位操作规程，对化工生产过程中易发生事故的环节进行安全操作。
2、定期检查设备，发现设备故障及时维修。
3、提高员工安全保障意识，进行安全生产培训。
4、建立健全安全事件统计分析制度，对各类事件进行记录、分析和总结，掌握事故处理技能。
5、制定应急预案，及时应对突发事件。
六、安全生产管理的评估1、定期开展安全检查，并开展安全评估，根据评估结果制订出改进措施。
2、通过内部评估和外部评估，总结经验，提高安全生产水平，达到预防安全事故的目的。
七、附则1、本管理制度从审批通过后执行。
化工企业标准化管理制度
化工企业标准化管理制度第一章总则第一条本制度是为规范化工企业的管理行为，提高企业运作效率和管理水平，确保生产安全，保障员工权益，促进企业健康持续发展而制订的。
第二条化工企业标准化管理制度是企业内部管理的基本规范，适用于化工企业内部各级组织及全体员工的管理行为。
第三条本制度由企业领导班子负责贯彻执行，各级管理人员和员工遵守执行。
第四条本制度内容包括组织体系、运作机制、管理程序、监督检查、责任追究等方面，是企业管理的规范和依据。
第五条针对实际情况，企业可根据需要对管理制度进行适当调整，但必须经过合理的程序，经企业领导确定后方可执行。
第二章组织体系第六条化工企业的组织体系应当建立明确的组织结构，明确各部门和岗位的职责和权限，建立科学有效的管理体系。
第七条企业应当设立公司领导班子，明确领导成员的职责和权力，并建立决策机制，保证企业管理工作的高效性和及时性。
第八条企业应当建立完善的部门机构，明确各部门的职责和权限，保证各部门间协调配合，各司其职。
第九条企业应当设立相应的管理岗位，明确管理人员的职责和权限，建立管理人员激励机制，促使管理人员履行职责。
第十条企业应当建立明确的员工岗位，明确员工的职责和权力，建立员工激励机制，促进员工积极工作。
第十一条企业应当建立完善的内部组织管理制度，确保组织内部的运作正常顺畅。
第三章运作机制第十二条化工企业应当建立规范的管理程序，建立科学有效的运作机制，实现企业生产运作的高效性。
第十三条企业应当建立健全的生产管理制度，对生产环节进行严格管理，确保生产安全和产品质量。
第十四条企业应当建立科学的财务管理制度，做好财务预算和核算工作，保证企业财务稳健运转。
第十五条企业应当建立完善的市场营销制度，做好市场调研和营销策划工作，确保企业产品畅销市场。
第十六条企业应当建立健全的人力资源管理制度，做好员工招聘、培训和激励工作，促进员工成长和发展。
第十七条企业应当建立规范的供应链管理制度，确保企业原材料供应的及时性和质量。
化工有限责任公司安全标准化管理文件制度
化工有限责任公司安全标准化管理文件制度一、总则1.1 目的本制度旨在规范化工有限责任公司的安全管理行为，保障员工及企业财产的安全。
1.2 适用范围本制度适用于公司的所有部门、员工，以及与公司有合作关系的外部单位及人员。
1.3 安全管理原则公司安全管理遵循“安全第一、预防为主”的原则，强调安全工作的持续改进和全员参与。
二、安全标准化管理文件制度2.1 安全标准化管理文件编制2.1.1 文件编制范围公司应编制包括安全管理制度、安全操作规程、安全技术标准等在内的安全标准化管理文件。
2.1.2 文件编制程序1.制定编制计划，确定编制目标和时限；2.调研分析，收集相关资料，明确编制内容；3.起草初稿，征求相关部门意见；4.审核修订，确保文件内容合理完整；5.发布实施，通知相关人员，执行管理。
2.2 安全标准化管理文件审批2.2.1 审批程序1.文件起草部门提出审批申请；2.审批部门进行初审，形成初审意见；3.召开审批会议，审定文件内容；4.部门领导签署审批意见；5.形成审批文件并予以公布。
2.2.2 审批要求审批文件应明确文件名称、编号、生效日期、修订日期等信息，并附审核意见表和批准签字。
2.3 安全标准化管理文件变更2.3.1 变更程序1.申请变更部门提出变更申请；2.审查变更原因和内容；3.确定变更内容并进行修订；4.经过批准后实施变更，并通知相关人员。
2.3.2 变更记录变更后的安全标准化管理文件应在原文上标注变更说明及生效日期，并保留原始文件及变更记录。
三、安全标准化管理文件执行3.1 执行责任公司各部门应明确安全标准化管理文件的执行责任人，并建立健全监督检查机制。
3.2 培训学习公司应定期组织相关部门人员进行安全标准化管理文件培训，提高员工安全意识和操作技能。
3.3 监督检查公司应建立定期监督检查机制，对安全标准化管理文件的执行情况进行检查评估，并及时发现问题并整改。
四、安全标准化管理文件的维护4.1 文件归档公司应建立完善的安全标准化管理文件档案管理制度，保证文件的完整性和可查性。
2024年某化工有限公司安全标准化班组管理制度样本（3篇）
2024年某化工有限公司安全标准化班组管理制度样本为确保生产安全，提升古浪鑫淼精细化工有限公司各生产车间的安全管理水平，本制度以“安全为员工生命线，员工为安全责任人”为核心理念，遵循“谁管理、谁负责”的原则，依据公司发布的《古浪鑫淼精细化工有限公司安全生产管理制度》，特制定本安全标准化班组管理制度。
一、适用范围本制度适用于古浪鑫淼精细化工有限公司各安全标准化班组的管理工作。
二、安全标准化班组标准（一）安全管理1. 班组全年实现零事故、零伤害、零损失。
2. 班组全年未发生重大及以上未遂事故。
3. 班组长为班组安全管理第一责任人，每组必须设立兼职安全员，并确保每位员工明确自身安全职责。
4. 班组长每日进行安全检查，并保持检查记录完整、清洁。
5. 班组长每周一对班组安全活动进行总结，并保持记录完整、清洁。
6. 定期开展班组安全教育，对新入职员工（包括临时工、转岗人员）进行三级安全教育，每周组织学习安全技术、规章制度等，并保持教育记录完整、清洁。
7. 班组具备完善的安全生产规章制度，包括安全生产责任制、岗位责任制、安全操作规程、交接班制度、巡回检查制度等，并确保全班组人员熟悉并严格执行。
8. 班组消防器材、防护器材等定点存放，由专人负责检查和保管。
9. 确保班组各类安全标识完整清洁。
10. 积极参与公司、车间组织的事故应急救援预案演练。
（二）作业环境1. 岗位设备完好，无跑、冒、滴、漏现象，安全装置齐全、灵敏、可靠，各类安全防护设施完整无损。
2. 原材料、工具箱、设备备件定位、定置管理，安全通道通畅，作业场所物料堆放整齐，生产现场保持整洁。
3. 工作场所通风照明符合安全生产要求。
4. 尘、毒、噪声等指标达到相关标准要求。
5. 电气设备符合电气安全和防火防爆要求。
6. 及时发现并整改各类安全隐患，对暂时无法整改的隐患制定切实可行的防范措施，并向车间报告。
7. 操作室、更衣室保持整洁卫生。
（三）安全作业1. 严格执行安全操作证制度，确保持证上岗。
化工有限责任公司安全标准化管理文件制度
维修岗位安全操作规程
CHAPTER
03
应急管理制度
公司应制定详细的应急预案，包括事故的预防、准备、响应和恢复等各环节的措施和流程。
预案制定
预案审核
预案演练
预案应经过各级管理人员和员工代表的审核和批准，以确保预案的合理性和可行性。
定期进行预案演练，以检验预案的有效性和可操作性。
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安全标准化管理效果评估与改进
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安全管理文件内容全面
安全管理文件应涵盖公司安全管理的各个方面，包括安全生产责任制、安全操作规程、应急预案、安全培训等。
定期审查与更新
根据国家法规、行业标准以及公司实际情况的变化，定期对安全管理文件进行审查与更新。
建立安全标准化管理文件制度
制定安全标准化管理文件目录，明确各项安全管理文件的编制、审核、批准和发布要求。
安全检查与隐患排查制度
制定安全检查与隐患排查制度，明确检查内容、时间和责任人，确保及时发现和消除安全隐患。
对重大危险源和关键设备进行定期检查和监测，及时发现异常情况并采取措施和销号管理，确保整改措施落实到位。
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对特种设备进行定期检测和校准，确保其安全性能符合国家相关标准。
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应急预案与响应机制
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制定应急培训计划，包括培训内容、培训时间、培训方式和师资力量等。
培训计划
制定应急演练计划，包括演练时间、演练范围、演练方式和演练监督等。
演练计划
对培训和演练过程进行记录，包括参与人员、培训和演练内容、效果评估等。
化工厂全套安全标准化管理制度
化工厂全套安全标准化管理制度1、安全生产责任制 (2)2、安全培训教育制度 (23)3、安全检查和隐患整改管理制度 (27)4、生产设施检维修安全管理制度 (31)5、安全作业管理制度 (33)6、危险化学品安全管理制度 (47)7、生产设施安全管理制度 (50)8、安全投入保障制度 (55)9、劳动防护用品管理制度 (56)10、事故管理制度 (61)11、职业卫生工作管理制度 (66)12、仓库、罐区安全管理制度 (70)13、安全生产例会制度 (76)14、安全生产奖惩制度 (77)15、防火与防爆安全管理制度 (79)16、防尘、防毒安全管理制度 (81)17、禁火禁烟管理制度 (83)18、特种作业人员管理制度 (84)安全生产责任制第一章总则第一条安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。
为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制订本制度。
第二条企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人，要贯彻“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
第三条安全生产人人有责，有岗必有责。
企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
第四条本制度适用于**化工厂的各车间、机关及相关部门。
第二章厂领导安全职责第一条厂长安全职责1、厂长是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，要“为官一任，保一方平安”。
2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和公司有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
4、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
某化工有限公司安全标准化班组管理制度(四篇)
某化工有限公司安全标准化班组管理制度第一章总则第一条目的为了规范化工有限公司安全标准化班组管理，提高班组安全生产管理水平，确保员工人身安全和工作环境的安全与卫生，特制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于化工有限公司各生产单位班组的安全标准化管理。
第三条基本要求化工有限公司各班组要按照国家有关法律、法规和公司的安全生产管理制度，按照本制度的规定，认真开展安全生产工作。
第四条班组安全管理人员化工有限公司各班组的安全管理人员应具备较高安全生产技能和较强的管理能力，能正确处理班组在安全生产中的各项事务。
他们要严格遵守安全生产制度，始终坚持安全第一的原则。
第二章安全管理制度第五条安全责任制1. 班组安全管理应明确各级安全责任人，划定各级职责和权限，建立健全安全生产责任制和安全管理机构。
2. 各班组应建立完善安全责任制度，在每个岗位上明确安全责任，将安全责任分解到具体的操作人员上。
第六条危险作业管理1. 班组应在每个危险作业区域设置明显的警示标志，确保员工对危险作业有明确的认识。
2. 危险作业必须经过严格的许可程序和操作程序，并且安排专人负责监督和指导作业。
第七条应急救援1. 班组要制定应急预案，建立健全应急疏散通道，并定期组织员工进行应急救援的演练。
2. 班组要配备必要的应急救援设备和器材，并定期检查和维护。
第三章安全教育培训第八条入岗培训1. 新员工入岗前必须经过安全教育培训，包括对公司的安全制度和管理规定的介绍，对岗位安全操作规程和紧急救援措施的培训等。
2. 新员工入岗后，还应有一段时间的实际操作指导，在实际操作中熟悉、掌握工作技能。
第九条定期培训1. 班组安全管理人员要对员工进行定期的安全教育培训，包括安全生产的基本知识和操作规程的培训。
2. 安全培训要有记录，记录培训的时间、地点、内容和培训人员等信息。
第四章工作计划和考核第十条工作计划每个班组要制定年度安全生产工作计划，并进行分解到月度和周度的具体工作计划，确保计划的有效实施。
化工企业安全管理制度6篇
化工企业安全管理制度6篇化工企业安全管理制度1一、总则1.1生产部是安全检查管理的职能部门，负责厂安全检查管理工作。
1.2车间安全生产工作由车间安全员负责监督、检查。
二、检查方式、组织方法和检查内容2.1公司级安全检查，由生产部组织安全人员、技术人员和设备管理人员进行检查，每周检查一次。
检查需填写《安全检查整改记录》。
2.2班组级安全检查，由班组长组织本班工人在各自工作范围内，按时按点进行巡回检查，并严格履行交接班制度。
2.3日常安全检查以查违章、查隐患、查管理为主要内容。
2.4季节性安全检查2.4.1春季安全检查，以防雷、防静电、防倒塌、防跑、冒、滴、漏及防火为重点检查内容;2.4.2夏季安全检查，以防汛、防暑、防爆、防人身伤害为重点检查内容;2.4.3秋季安全检查，以防火、防爆、防冻、保温为重点检查内容;2.4.4冬季安全检查，以防火、防爆、防冻、防滑、防毒为重点检查内容;2.4.5季节性安全检查由生产部组织技术人员、安全员进行检查。
2.5专业性安全检查：2.5.1检查防火、防爆、用火管理及消防设施;2.5.2检查安全设施、人身安全、劳动保护器具、通风、除尘、噪声等;2.5.3检查防爆、防触电、防雷、防静电接地、防雷接地等;2.5.4检查锅炉、压力容器、各种气瓶、特殊工种及用具等;2.5.5检查设备、仪表、安全联锁、报警仪器、安全状况;2.5.6检查工艺操作、跑、冒、滴、漏、堵、串等;2.5.7检查设备开停工等安全状况;2.5.8检查文明生产、环境卫生等;2.5.9专业性安全检查由生产部组织技术人员、安全员和车间主要领导进行联合大检查，每月检查一次。
2.6节假日安全检查2.6.1重要节假日(如：元旦、春节、五一、十一等)前，为保证节假日期间的安全生产，应进行安全检查;2.6.2节假日安全检查由生产部组织技术人员、安全员进行自查并做好记录;2.6.3节日前需认真检查下列情况a：生产原料、燃料、辅助原料及备品准备情况;b：易燃易爆物品的存放保管情况;c：贮存易燃、可燃易爆物料罐区的防火和安全保卫情况;d：假日生产安全措施的安排落实情况;e：劳动纪律、操作规程的执行以及节前安全教育情况;f：各类设备的安全运行以及隐患整改情况;g：节假日值班人员的落实情况。
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化工厂全套安全标准化管理制度1、安全生产责任制 (2)2、安全培训教育制度 (23)3、安全检查和隐患整改管理制度 (27)4、生产设施检维修安全管理制度 (31)5、安全作业管理制度 (33)6、危险化学品安全管理制度 (47)7、生产设施安全管理制度 (50)8、安全投入保障制度 (55)9、劳动防护用品管理制度 (56)10、事故管理制度 (61)11、职业卫生工作管理制度 (66)12、仓库、罐区安全管理制度 (70)13、安全生产例会制度 (76)14、安全生产奖惩制度 (77)15、防火与防爆安全管理制度 (79)16、防尘、防毒安全管理制度 (81)17、禁火禁烟管理制度 (83)18、特种作业人员管理制度 (84)安全生产责任制第一章总则第一条安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产责任制是做好安全工作的关键。
为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产责任制，确保安全生产，特制订本制度。
第二条企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人，要贯彻“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，企业的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产负责。
第三条安全生产人人有责，有岗必有责。
企业的每个职工都必须在自己岗位上认真履行各自的安全职责，实现全员安全生产责任制。
第四条本制度适用于**化工厂的各车间、机关及相关部门。
第二章厂领导安全职责第一条厂长安全职责1、厂长是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，要“为官一任，保一方平安”。
2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
3、严格执行国家和公司有关安全生产的方针、法律、法规、标准、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
4、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。
签发安全规章制度、安全技术规程，亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患治理计划，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
5、检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况。
6、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。
听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
7、主持召开安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。
8、组织对重大事故的调查处理，落实事故“三不放过”的原则，坚持发生重大事故向公司汇报制度。
9、按照上述安全职责，每年制订厂长年度安全工作计划，逐条落实到当年具体工作中。
第二条党委书记安全职责1、对全厂贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证、监督作用。
2、协助行政搞好安全生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育，提高干部职工的安全意识。
3、发挥各级党组织在企业安全生产中的监督保证作用，教育干部起模范带头作用，并带领周围群众做到安全生产。
4、协助行政检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况。
5、协助行政总结推广安全生产先进经验，在双文明评比和评选先进党支部和优秀党员时，要把安全工作业绩作为重要内容。
6、支持厂长关于安全工作的奖惩。
支持工会、团委开展群众性安全生产竞赛活动。
7、按照上述安全职责，每年制订党委书记年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第三条生产副厂长安全职责1、按照“管生产必须管安全”，“谁主管谁负责”的原则，对企业的安全生产负主要责任。
2、组织制订、修订和审批安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”原则，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。
4、组织生产职能部门对厂生产事故进行调查处理，并及时向上级安全生产部门报告。
发生上报公司重大生产事故时，到公司汇报。
5、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改，负责审批特级动火。
6、负责安全培训、教育和考核工作。
7、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生中存在的问题。
8、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责，每年制订生产副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第四条设备副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，对设备系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批设备安全管理规章制度、设备安全技术规程，并组织实施。
3、坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查机设备主管部门安全职责履行和各项或设备安全管理规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。
4、负责组织机动(或设备)职能部门进行上报公司设备事故的调查、处理，及时向上级安全和机动(或设备)主管部门报告。
发生上报公司重大事故或与设备有关事故时，到公司汇报。
5、组织或设备安全大检查，落实设备隐患整改，制订安全防范措施。
6、负责大检修的安全管理和外来检修人员的安全教育。
7、定期召开或设备系统的安全生产工作会议，分析或设备安全生产动态，及时解决存在的问题。
8、组织或设备系统参加安全生产竞赛活动，总结先进经验，奖励先进部门和个人。
9、按照上述安全职责，每年制订或设备副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第五条销售副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，对供应、销售系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施并监督检查执行情况。
3、贯彻“五同时”原则，保证供应产品的质量符合国家标准，因质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。
4、负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。
7、定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。
8、组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
9、按照上述安全职责，每年制订销售副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第六条人事副厂长安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，对人事教育系统的安全工作负责。
2、组织制订、修订和审批人事教育安全管理制度规定，并组织实施。
3、负责建立、健全各级安全监督管理机构，负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。
4、负责遵章守纪劳动纪律教育，强化门卫制度，严禁烟、火、危险品带入厂内，监督检查执行情况。
5、负责审批职工安全、卫生、消防教育培训工作计划。
6、把安全工作业绩作为考核干部政绩的重要依据，对发生重大特大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。
7、按照上述安全职责，每年制订人事副厂长年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第七条工会主席安全职责1、贯彻国家及全国总工会有关安全生产、劳动保证的方针、政策并监督执行。
充分发挥群众在安全工作中的监督作用。
2、按照“谁主管谁负责”的原则，对工会系统的安全工作负直接领导责任。
3、协助安全部门搞好安全生产竞赛活动和合理化建议活动。
参加有关安全规章制度和劳动保护条例的制订。
4、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持厂长关于安全工作的奖惩，协助做好职工伤亡事故的善后处理工作。
5、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，做好女工劳动保护工作。
6、落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。
7、按照上述安全职责，每年制订工会主席年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第八条工程师安全职责1、按“谁主管谁负责”的原则，在技术上对本厂安全生产工作全面负责。
2、加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装备，组织研究落实重大事故隐患整改方案。
3、在组织新建、扩建、改建基本建设项目以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，并符合国家规定的标准。
4、审查厂安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。
5、负责组织制度生产岗位尘毒等有害物质的治理规划方案，使之达到国家卫生标准。
6、参加上报公司事故的调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。
7、按照上述安全职责，每年制订工程师年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。
第三章职能部门安全职责第一条厂办公室安全职责1、协助厂领导贯彻上级有关安全指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。
做好厂安全会议记录，对安全部门的有关材料，及时组织汇审、打印、下发。
2、组织检查落实干部值班制度。
3、负责对临时来厂参观学习、办事人员检查登记和进行进厂安全教育。
4、搞好各车间的安全工作，制订和健全安全生产责任制和规章制度。
5、在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。
第二条安全监督部门安全职责1、贯彻执行国家及公司安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，在厂长和安全生产委员会的领导下负责企业的安全监督管理工作。
2、负责对职工进行安全教育和培训，新入厂职工的厂级安全教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动；办好安全教育室；制订班组安全活动计划；对领导参加情况进行检查考核。
3、组织制订、修订本厂职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
4、组织安全大检查。
执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。
5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全安全卫生技术要求。
6、会同设备管理部门负责轻烃分馏装置、锅炉、压力容器、和罐区安全监督工作。
7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
8、对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。
9、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报公司事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故时，组织到公司汇报。
10、按公司有关规定，负责制订职工劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。
11、会同有关部门搞好厂职业安全卫生和劳动保护工作，不断改善劳动条件。
12、负责对厂各车间安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见，会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。
13、检查督促有车间搞好安全技术装备的维护保养、管理工作。
14、建立健全安全管理岗，指导基层安全工作，加强安全基础建设，定期开展安全专业人员会议。
第三条生产调度部门安全职责1、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“三同时”。