小学工会工作计划

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小学2024年度工会工作计划(四篇)

小学2024年度工会工作计划(四篇)

小学2024年度工会工作计划根据区教育党工委、教委提出的“队伍建设年”的要求,施行“提升素质、依法治会、活动强会”的工作方针,工会工作要服务学校发展、服务教职工、服务学生务本实干,特订以下计划。

一、提高素养,增强自身学习通过开展政治理论、哲学思想和工会业务知识的学习教育活动,进一步提升思想境界,进一步改变心智模式,进一步增强理性思考和系统思考力,进一步规范工作行为。

把工会工作的有关法律法规及各项政策宣传好、落实好;坚持把教职工会员队伍团结好、引导好;切实把自身的本职工作谋划好、完成好。

二、实施、规范管理好两项法规制度结合我校实施教代会(教大会)及校务公开制度的现状,工会组织将在本单位进一步依法实施、规范管理好教职工代表大会制度和校务公开制度。

要切实提高认识,高度重视,党政工齐抓共管;进一步明确责任,工作落实、到位;要做到工作重点明确,教代会(教大会)规范举行,校务公开内容涵盖广泛,及时了解和反馈教职工意见,档案资料齐全规范。

三、以活动展素质,抓比赛练队伍开展务实、创新、有效的工会活动来增强工会组织的吸引力,影响力,打造会员创造力,为此,我校工会将组织开展以提高会员素质和能力的培训活动,进行技能竟赛活动;举行“争做学习型教工”表彰活动;举行《祖国颂》教职工诗·词·歌、画比赛活动。

四、实施健康行动计划为积极参与健康重庆、健康沙坪坝的建设,实施工会会员健康行动计划。

即:一是学习健康知识(身体健康知识和心理健康知识);二是开展有益身心健康的活动;三是开展教职工课间操活动和特色运动会。

五、发挥工会作用,抓好“三创”活动在全体会员中开展“创新、创造、创业”活动。

提高创造能力,形成“人人创业绩、个个都发展”的生动局面。

在不断提高学校工会组织和教职工会员个人的理论水平、职业道德水准,责任意识、素质技能等方面取得实际效果。

活动的主要内容及形式,一是为共建共享和谐校园,为队伍建设积极建言献策。

二是为把学校工会建设成为谋大事、干实事、办好事、解难事的职工之家。

2024年小学工会工作计划(四篇)

2024年小学工会工作计划(四篇)

2024年小学工会工作计划指导思想:高举伟大旗帜,坚定不移地以____和____为行动指南,深入贯彻学习____精神,以____为战略导向,紧抓《劳动合同法》实施之契机,聚焦构建和谐劳动人事关系与推动和谐校园建设之主线,深化教代会制度建设,坚决维护教职工合法权益,激发组织活力,全面而有效地执行工会的各项职能,团结并激励广大教职工为构建和谐校园、推动学校教育改革与发展贡献力量。

根据区教育工会____年度工作部署,结合本校实际情况,紧密围绕教育教学核心任务及各项创建工作,我校工会____年度具体工作计划如下:1. 深入学习与贯彻《工会法》、《工会章程》、《劳动法》、《劳动合同法》、《教师法》及《教育法》等法律法规,确保工会工作依法依规进行。

2. 进一步完善以教职工代表大会为基本框架的学校民主管理制度体系,重点加强教代会提案落实、审议通过票决制、民主评议监督机制建设,扩大代表参与度,并强化校务公开工作向教代会的报告机制,从制度层面保障教职工的知情权、参与权、表达权与监督权得到充分实现。

3. 实施以提升师德建设为核心的教职工综合素质提升工程,结合岗位技能竞赛与教学交流研讨活动,积极开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,引导教职工向学习型、知识型、专家型方向发展,全面提升教师队伍素质,树立良好教师形象,提升学校社会声誉。

4. 积极参与并推进“区级基层示范工会”、“巾帼文明示范岗”及“学习型、奉献型、技能型、自强型妇女职工”等创建活动,以及“工会工作创新奖”评选工作。

5. 强化工会干部服务意识与责任意识,切实履行工会职责。

树立工会服务教育发展大局及为教职工办实事、办好事的理念。

工会干部需紧密团结在党支部周围,围绕学校中心工作发挥桥梁与纽带作用,组织并引导全体会员积极参与学校民主治理,推动民主评议干部工作,征集并处理教职工提案;依法维护教职工合法权益;深入实施校务公开;开展送温暖活动,关心教职工生活,积极组织教职工参与业余文化活动。

2024年中心小学教育工会工作计划

2024年中心小学教育工会工作计划

2024年中心小学教育工会工作计划一、总体目标2024年中心小学教育工会的总体目标是为广大教职工争取更好的工作待遇和福利,维护教职工的合法权益,提升教育工作者的职业荣誉感和幸福感,促进学校的和谐稳定发展。

二、具体工作计划1. 维护教职工的权益(1)与教职工及家长、学校领导保持密切联系,及时了解和解决教职工的问题和困难。

(2)推动学校成立健全教职工代表大会,发挥代表大会的作用,为教职工发声、维权。

(3)积极参与学校与教委的工资集体协商,争取教职工的合理薪酬待遇。

(4)建立教职工维权服务平台,提供法律咨询、劳动争议调解等服务。

2. 提升教育工作者的职业荣誉感和幸福感(1)组织开展丰富多彩的教职工文体活动,增加交流、合作和团队凝聚力。

(2)开展教育工作者职业道德和职业能力培训,提高教师的教育教学水平和专业素质。

(3)组织评选优秀教育工作者,并予以表彰奖励,激发教师的工作动力和创造力。

3. 推进学校的和谐稳定发展(1)通过举办教职工座谈会、民主评议、满意度调查等方式,听取教职工的意见和建议,优化学校的管理和服务。

(2)加强校风建设,营造尊师重教的良好氛围,倡导积极向上的教育精神。

(3)积极参与学校评估和改进工作,推动学校教育教学质量的持续提升。

(4)关注学校安全工作,健全安全管理机制,确保师生的人身安全和财产安全。

4. 加强与其他工会组织的合作(1)积极参与上级工会组织的活动和培训,提高工会组织建设和工作水平。

(2)与其他学校和社区的工会组织开展交流合作,共同解决教育工作者面临的共性问题。

(3)加强与相关部门和机构的联系与合作,争取更多的优惠政策和福利待遇。

5. 加大宣传力度(1)充分利用网络和媒体平台,宣传工会工作的重要性和成果,增强教职工对工会的认同感和参与意识。

(2)定期发放工会刊物,介绍工会组织的最新动态和丰富多彩的活动内容,提升工会的知名度和影响力。

三、工作保障措施1. 加强工会组织建设,充实工会干部队伍,提高工会工作的力量和效能。

小学工会2024年工作计划

小学工会2024年工作计划

小学工会2024年工作计划一、组织机构改革优化1. 深化工会组织机构改革,完善工作职责和权限,提高工作效能。

2. 推进工会干部队伍建设,培养一支忠诚、干练、有为的工会工作队伍。

3. 健全工会工作考核机制,确保工作目标的完成和工作质量的提升。

二、职工待遇保障1. 努力争取提高职工工资待遇,确保职工工资水平与经济发展相适应。

2. 组织开展一系列职工福利活动,如购买团体意外保险、举办节日庆祝活动等。

3. 建立职工医疗保障机制,提供健康体检和治疗费用补贴等福利。

三、职工培训和就业推荐1. 组织开展职工职业培训,提高职工的职业素质和技能水平。

2. 加强与各类教育机构的合作,为职工子女提供培训和教育资源。

3. 建立职工就业信息库,为失业职工提供就业推荐和求职指导。

四、职工关怀和服务1. 加强职工心理疏导工作,提供心理咨询和支持服务。

2. 组织开展职工文体活动,增强职工凝聚力和归属感。

3. 建立职工居家服务机制,为需要的职工提供日常生活照料和帮助。

五、劳动法律法规宣传1. 组织开展劳动法律法规宣传活动,提高职工的法律意识和权益保护意识。

2. 制作劳动法律法规手册,发放给职工,提供参考和指导。

3. 加强与劳动保障部门的合作,及时解答职工在法律方面的问题和困惑。

六、加强与家长和社会的沟通与合作1. 开展家长教育指导活动,提升家长对学生教育的认知和参与度。

2. 组织开展社会实践和社区服务活动,培养学生的社会责任感和公民意识。

3. 加强与社会资源的对接,争取社会各界力量的支持和参与。

七、绿色校园建设1. 开展环保宣传教育活动,培养学生的环保意识和行为习惯。

2. 加强学校绿化和环境卫生管理,创造良好的学习和生活环境。

3. 推行垃圾分类制度,提倡节约资源和回收利用的生活方式。

八、学生权益保护1. 加强学生权益保护意识教育,提供咨询和援助服务。

2. 组织开展学生参与管理活动,培养学生的主动性和责任感。

3. 建立学生权益维权机制,及时解决学生在学校生活中的问题和困扰。

2024年小学学校工会工作总结以及计划范本(4篇)

2024年小学学校工会工作总结以及计划范本(4篇)

2024年小学学校工会工作总结以及计划范本一、工作总结2024年小学学校工会工作始终以服务教职工为核心,围绕提高教职工的政治觉悟和综合素质,促进教育事业的发展,扎实开展了一系列有力有效的工作,取得了一定的成绩。

具体总结如下:1.加强组织建设,健全机构体系。

成立工会委员会,完善组织结构,推动工会工作规范化、制度化。

2.积极组织开展各类培训活动。

围绕教职工的需求,开展了教育教学能力培训、心理健康培训、教育教学改革培训等,提升了教职工的专业水平。

3.努力维护教职工的合法权益。

建立了教职工权益保障机制,及时解决教职工工资福利、工作环境等方面的问题,保障了教职工的合法权益。

4.开展精神文化活动。

组织了丰富多彩的主题活动,如教职工运动会、春节晚会等,增进了教职工之间的交流与沟通,凝聚了集体的力量。

5.加强家庭教育与家庭关系建设。

组织了家庭教育讲座、亲子活动等,帮助教职工改善家庭教育环境,促进家庭和谐稳定。

二、工作计划针对工作总结中存在的不足和问题,为更好地开展工会工作,提高教职工的参与度和满意度,制定了以下工作计划:1.加强组织建设,提高工会工作的科学化水平。

进一步完善工会工作机构,拓宽工作渠道,加强与学校领导的沟通与协调,以提高工会工作的科学化水平,更好地服务教职工。

2.加大培训力度,提高教职工的专业素养。

针对不同层次和专业的教职工需求,精心组织各类培训活动,提高教职工的教育教学能力和综合素质。

3.加强合法权益维护工作。

建立教职工权益保护专门机构,建立健全工资福利、工作环境等方面的制度,加强对教职工权益的监督和维护。

4.丰富精神文化活动。

组织教职工参加文艺演出、体育比赛等活动,举办知识竞赛、读书分享会等,提升教职工的文化素养和生活质量。

5.加强家庭教育与家庭关系建设。

组织家庭教育讲座、亲子活动等,并建立家庭教育交流平台,帮助教职工改善家庭教育环境,促进家庭和谐稳定。

6.加强工会与校友、社会资源的合作。

积极开展工会与校友、社会资源的合作,争取更多的支持与帮助,提升工会工作的社会影响力。

2024年学校工会工作计划范文(六篇)

2024年学校工会工作计划范文(六篇)

2024年学校工会工作计划范文一、彰显力量,推动工会工作新拓展为有效推动工会工作取得新进展,我们需充分发挥各部门的协同作用,确保年度工作任务顺利完成,年度工作目标如期实现。

在此过程中,我们应紧密贴合教育教学工作实际,将其作为学校工作的核心,从政治层面确保教职工的主人翁地位,同时在制度层面切实保障教职工的民主权利、经济利益及精神文化权益,团结全体教职工为学校的发展贡献智慧与力量。

二、实施“三个争取”策略1. 争取党支部对工会工作的坚强领导,确保依法维护教职工的合法权益。

我们需不断探索和实践多层次、多样化的维权载体与实现方式,以更好地满足教职工的需求。

2. 争取行政部门的重视与支持,加强自身建设,依法按章独立自主地开展工作,充分发挥工会的桥梁纽带作用。

3. 争取学校各职能部门的协助,紧密配合学校各阶段的主要工作,协同有关部门有效组织生动、丰富、有意义的教育活动,丰富教职工的精神文化生活。

三、做好“四个突出”工作为实现新时期工会工作的新突破,我们需在实际工作中注重突出以下四个重点:一是党和国家的根本点;二是学校工作的中心点;三是工会工作的难点;四是教职工关注的热点。

通过聚焦这些关键点,推动工会工作不断取得新成效。

四、构建机制,发挥职能,维护教职工合法权益维护教职工的合法权益是工会的基本职能。

我们需以全总《关于加强协调劳动关系,切实维护职工合法权益,推动构建社会主义和谐社会的决定》为依据,着力推动维权机制建设,完善维权方式,创新维权载体,增强维权实效。

本年度,我们将重点建设教职工民主管理、民主参与和民主监督机制以及劳动人事关系协调机制,确保教职工的知情权、参与权、通过权和监督权得到充分保障。

五、搭建平台,促进和谐,实现学校科学发展为促进学校发展、推进校园和谐,我们将把建好“教职工之家”作为重要工作来抓。

通过明确建家意义、确立建家理念、加强组织领导、务求工作实效以及提升服务能力等措施,不断优化教育环境、强化教师素质、提高办学水平。

中小学工会工作计划范本(4篇)

中小学工会工作计划范本一、指导思想在教育工会和校党委的领导下,最大限度地去团结、引导广大职工聚精会神提高学校教育质量,一心一意为学校谋发展,团结动员教职工,积极开展“课外访万家、课内比教学”活动,抓住机遇,改革创新,为创建国家示范学校建功立业。

二、工作重点1、切实代表和维护教职工的合法权益。

用____作为工会一切工作的出发点和落脚点。

密切学校和全体教职工的血肉联系,维护改革发展,稳定学校大局,切实代表和维护广大职工群众的利益,努力调整劳动关系机制,为特困职工办实事;努力把广大教职工的经济、政治、文化权益维护好、实现好、发展好。

2、要进一步加强工会的自身建设,搞好文明创建工作。

要充分认识新形势下工会组织的重要地位和作用。

进一步增强做好工会工作的光荣感、责任感和紧迫感。

加强工会领导班子和工会干部队伍建设。

增强工会小组的凝聚力和向心力。

最大限度地把职工组织到工会中来。

努力开展“模范职工之家”和模范职工小家的创建活动。

3、动员和组织教职工积极参加学校建设和改革。

团结动员全校教职工以教学为中心,以服务为宗旨,为学校的教学改革出谋献策,广泛开展教育改革创新活动。

配合行政组织职工开展岗位竞赛。

注重培养、总结、宣传不同类型的先进典型,充分发挥典型的示范作用。

4、教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的教职工队伍。

用____基本路线来武装教职工的头脑,通过学习、宣传、文娱活动、征文演讲、事迹报告会等群众喜闻乐见、生动活泼易于接受的形式,引导职工树立正确的人生观价值观,大力弘扬爱校奉献、爱岗敬业精神风貌。

做“四有”模范。

三、活动安排1、元月召开工会小组长以上干部座谈会,总结____年工会工作,布置____年工作任务。

2、____月积极筹备并召开教代会。

3、____月____日组织全体职工外出考察(地点待定)。

4、____月组织教职工参加“五四”文艺演出。

5、____月,为学校发展,动员教职工积极参与招生工作。

小学2024年度工会工作计划范文(8篇)

小学2024年度工会工作计划范文一、指导思想:以____为指导,围绕学校以全面提升教育质量,办人民满意学校的中心工作,充分调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,积极投身教育教学改革;切实履行工会维护的基本职责,推进学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的发展献计献策,作出新贡献。

二、工作方向:坚持____,深入开展“”的教育活动,认真____全国教育工作会议精神和全总工作总体思想,进一步突出和履行维权职能,积极推进民主制度建设,加强教工政治思想工作,加强全体教职工的凝聚力;加强工会组织的自身建设,以德治教,弘扬敬业奉献精神,促进学校办学水平更上一层楼,在获得区____年度“示范基层工会”的基础上,为创建市级“先进教工之家”努力奋斗。

三、主要工作内容(一)加强教职员工队伍建设,配合党政做好教育教学工作。

紧密配合学校党政领导,发挥工会的特色和优势,认真组织全体会员深入学习____和____,认真学习____《教育法》、《教师法》《中小学教师职业道德规范》和《公民道德建设实施纲要》,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,大力开展“依法治教”、“以德治教”活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。

不断提高教职员工的全面素质。

全体教职员工要树立坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱芦中,热爱学生,工作勤勉务实。

要与时俱进,重视继续教育,加强读书、思考和反思,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科学技术,不断提高教育教学效益。

密切配合学校党政,努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

(二)加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感,加强思想作风建设,提高理论水平,要把学习宣传____《工会法》作为一项重要工作,抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广大教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

小学2024年工会工作计划2篇

小学2024年工会工作方案小学2024年工会工作方案精选2篇〔一〕小学2024年工会工作方案随着时间的推移,社会开展日新月异,小学教育工作也在发生着宏大的变化。

为了更好地效劳教职工和促进教育事业的开展,小学的工会也要紧跟时代步伐,制定适应将来的工作方案。

教育行业的工作特点需要工会积极关注教职工的身体状况和心理安康。

将来五年内,工会将投入更多精力加强教职工安康管理,为他们提供更加全面的体检和医疗效劳,开展有针对性的康复和健身活动,并积极组织心理疏导和辅导。

小学工会要不断提升自身效劳的质量和程度,将工会效劳工作创新和开展作为重要内容。

开展系列主题讲座,进步工会组织干部素质和工作程度,促进工会组织标准化、制度化、标准化开展。

同时,在效劳中心的根底上,逐步建立智慧工会,充分利用现代科技手段,推动线上线下工会效劳有机结合,不断提升效劳效率和质量。

将来五年,小学教育将会加速推进新课程改革,为了更好地适应这一情况,工会将大力加强老师职业技能培训,帮助他们更好地应对教学新理念、新方法和新技术的挑战。

为此,工会将通过组织在职考研的方式更加积极地引导教职工自学,促进职业技能和学历不断提升,营造出全员学习和共同成长的环境。

小学的工作特点,决定了要关注并引导孩子的家庭教育。

将来五年,工会将加大力度推进家庭教育辅导,鼓励家长理解和学习现代科学家庭教育理念和方法,积极探究“以家长为主体,家校互动”的家庭教育形式,促进学生和家长的良性互动。

小学的公益活动一直是教育工会工作的重点和亮点。

将来五年,工会将继续加强公益活动,推进“困难人员救助”、“送温暖”、“教育援助”等系列活动,丰富教职工业余文化生活,鼓励教职工关爱别人、参与公益,构建友爱和谐的教育生态。

总之,小学2024年工会工作方案,旨在紧跟时代开展步伐、为老师效劳、推进教育事业安康稳定开展奉献自己力量,为教育开展注入新的动力和活力,可谓是一份令人期待的方案。

小学2024年工会工作方案精选2篇〔二〕小学2024年工作方案书模板2024年是我校开展的关键期,也是阔步迈入新时代、新征程的重要时刻。

小学工会的工作计划范文(6篇)

小学工会的工作计划范文____年,我校将深入____,坚持以人为本的工作理念,着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识,大力推进民主政治建设,积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围,全面履行工会各项职能,充分调动广大教职工的积极性和创造性,切实加强工会自身建设,努力创学校工会工作的新局面。

一、以人为本,提高教职工整体素质建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍。

充分发挥工会的自身优势,努力营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。

1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹,树立榜样,表彰先进,提升教职工的师德素养和业务能力。

2、开展争创优秀文明办公室活动,使教职工在教学,科研,管理,服务等岗位上出亮点,出效益,出成果。

3、搭建交流平台,为青年教师成长发展创造机会。

关心青年教师的工作、学习和生活,帮助他们解决困难,通过师徒结对、基本功竞赛、征文等载体,为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台,进一步提升教职工的创新意识和创造才能。

二、落实校务公开,推进民主政治建设教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度,是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。

1、完善教代会制度,充分发挥教代会作用。

强化代表参政议政机制,对中层干部民主评议,对提案认真落实和答复,落实教代会审议通过权和评议监督权。

2、严格按照“教代会条例”认真筹备,开好教代会,注重资料归档的积累工作。

3、深入开展校务公开工作,健全公开制度,监督落实的过程,保障广大教职工真正享有知情权,参与权和监督权。

4、做好桥梁和纽带,实现教职工主人翁地位,广开言路,倾听和传递教职工的呼声,切实为教工办实事。

三、落实送温暖工程,保障教职工身心健康1、以关心人,温暖人为宗旨,全方位,多层次的为广大教工提供服务,维护广大教职工的合法权益。

2、关心教职工的身心健康,定期组织开展文化活动,休闲娱乐活动。

3、密切关心教工的健康状况,做好教师的体检工作和医疗互助保障工作。

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小学工会工作计划小学工会工作计划六篇小学工会工作计划篇1工作目标坚持以人为本的工作理念,进一步强化服务意识,大力推进民主政治建设,积极为教职工营造和谐工作、学习、生活环境,以科学和谐理念为指导。

以发挥和谐劳动人事关系促进和谐校园创建为主线,团结广大教职工,为构建和谐校园、和谐社会做出应有的贡献。

主要措施工作重点:1、动员组织广大教职工为教育发展建功立业增强做好工会工作的使命感和责任感。

进一步抓好教师的政治思想工作,引导广大教职工充分认识教育的社会窗口作用和职业道德要求,增强教书育人的责任感。

通过树立典型,大力宣传人民教师的师德情操,大力弘扬无私奉献精神,充分发挥先进的师范导向作用,在全社会进一步营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围,协助上级实施“教师发展工程”。

初步建立星级教师评定办法,进一步调动广大教师积极性。

2、推进民主建设,突出工会维权职责。

教职工代表大会制度是学校教职工行使民主权利,参与民主管理,实施民主监督的基本制度和重要形式。

工会要积极参与本单位涉及教职工切身利益的各项改革方案的制定,充分发挥教代会的监督保障作用和维权机制作用,通过实行教代会制度维护教职工的民主权利,全面落实教代会职权。

本学期将召开江东实验小学第六届第五次会议(进一步修改完善《校规》;通过XX学年度学校工作计划),充分发挥工会在协调、监督劳动关系中的作用。

竭诚为教职工服务。

进一步树立以人为本理念和全心全意为教职工服务的思想,从广大教职工最关心、最直接、最现实的切身利益出发,为他们办实事、解难事、做好事。

配合“我与校长谈心”、“校长热线”,开展经常性的教师座谈会,谈心活动,多与教师沟通。

并加大对因重病和突发性事故致使生活困难和单亲有困难的教职工送温暖力度。

以极大的热忱,特殊的角度,体察教师的喜怒哀乐。

关注教师,特别是女教师的心理状态,要关心女教职工“四期”,反映教师的呼声、疾苦,张扬教师的创新精神,帮助教师排忧解难,让教师有足够的精力在宽松的环境中创造性地发展。

建议、督促行政领导不断提高教师福利待遇,改善教师生活。

并做好元旦、春节、教师节等慰问工作。

坚持“五必访”制度,做好第一知情人,第一报告人,第一帮扶人。

3、深化校务公开。

校务公开坚持全面、客观、真实、具体,及时有效,力戒形式主义。

把学校的改革与发展规划,重大决策实施方案,涉及教职工切身利益的事项,学校财务开支和招生收费情况实行“上网”、“上报”、“上屏”,以保证将公开的程序及有关政策向师生公开,向家长公开,向社会公开,坚持校务公开工作向教代会报告制度,发挥教代会在民主管理、民主监督中的作用,保障教职工对学校重大事务的知情权、参与权和监督权,努力形成党组织统一领导,行政主持,纪检、工会监督,全体师生评价的校务公开新格局。

小学工会工作计划篇2以科学发展观重要思想为指导,根据区教育工会的工作精神和学校党政工作部署,以“抓学习、求突破、创特色”为工作思路,发扬“务实创新、追求卓越”的精神,结合学校实际情况,围绕教育中心工作,加强学校网络化管理工作,积极号召和带领全体教师共同创业,在维护职工权利,推进学校民主建设,推进学校教育改革等方面扎实、稳步开展工作,不断提升工作质量,努力实现“与党政共谋发展,为教师维权服务”的工作目标,在创建文明城区、构建和谐社会中充分发挥工会组织的积极作用。

一、抓好民主管理工作,维护教职工民主权利我校工会要充分发挥自身的优势,梳理和总结成功经验,以学校民主管理机制为主要抓手,探索我校政治文明建设的有效途径,保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参政权、监督权,真正落实党的“全依”方针。

1、加强学习,提高认识。

认真学习贯彻市、区总工会关于《进一步推进厂务公开工作》、《普陀区教育系统进一步推进校务公开工作的若干意见》等文件。

领会精神,根据学校实际情况贯彻落实。

2、强责任意识和依法维权的工作力度。

学校各种政策的制定与实施中,要积极反映教职工的合理意见和要求,维护职工的合法权益。

要关注教职工在工作、生活、学习中出现的困难,为他们解决难题,尽力缓解在体制改革、用人制度改革中出现的各类矛盾,保证学校改革有序进行。

3、加强学校工会的上传下达功能,坚持学校教代会制度的落实,以“全教会、教代会”等为基本载体,通过学校各类计划、政策的校务公开工作规范有序进行,深刻体现教职员工的“主人翁”地位,形成人人为学校发展出谋划策的良好工作局面。

a)切实推进校务公开工作,在逐步形成“支部领导,行政主体,工会操作”三位一体工作模式的基础上,增强工会在校务公开工作中的参与力度与监督力度,调整和扩大公开内容,丰富公开形式,完善公开制度,及时做好有关学校工作的宣传、贯彻、落实、协调工作。

b)通过学校的网络化建设工作,已经初步建立网络框架和相关内容,并形成定期递交内容、公示、互动、共享等的工作规范和程序,将学校各类信息及时传达给每位教师,进一步促进学校校务公开和网络化管理工作。

c)加强工会财务工作的建设,严格按照《工会法》的要求,坚持“收好、管好、用好”工会经费,坚持执行工会会计工作规范化要求。

二、抓好教职工素质工程,维护教职工的.发展权配合学校党政“师资队伍建设计划”工作,以提升教师综合素质为目标,提高教职工队伍的整体素质。

进一步推动“双学双高”主题活动,在活动内容与形式上网不断创新,以团队精神的培养为载体,突出教职工学力的养成和“人文精神”的确立。

努力从活动的内涵和载体加以深化和丰富,力求活动的实效和持续力。

1、在党支部领导下,在教师中开展“保持党员先进性”的学习,加强教师的思想建设,提高政治素质,从而使教师的思想与行为统一到推进学校教育改革和发展的中心工作上来。

2、实施“学习型文明班组”建设活动。

以“创学习型班组、建高素质知识团队、做知识型教工”为活动中心,动员和支持教职工利用好学校网络条件,加强自我充电,开展各类学习活动,精心组织、评选、表彰。

3、每学期协同教导处,组织教师进行教学展示、评比活动。

在教育教学实际操作中配合“三阶段二反思”的教研策略不断提高教师业务水平。

4、坚持我校对于教师的“校本培训”,从教师教学基本技能、个人素养和现代信息技术运用能力等方面开展活动,从而帮助教师适应教育形势的发展。

三、抓好“温暖工程”,维护教职工身心健康我校工会工作延续以往工作思路,把教师的健康作为工作的网重点,组织关于健康的系列活动,旨在增强教师健康,提高教师的健康意识。

1、配合学校党政,坚持家访制度,贯彻学校“五必访”,及时了解和解决教职工的困惑和困难。

2、继续完善教师保障互助机制,续保“公务员医疗互助保障”、“住院保障”、“重病保障”、“女职工保障”等。

3、以学校网页为载体,及时宣扬学校中好人好事,介绍有关健康知识,为教师送上祝福等。

4、结合区教育工会活动内容,组织开展文体活动,丰富教师校园文化生活。

5、根据学校实际情况组织教师进行参观活动、疗休养活动,学习先进教育形势,开阔教师眼界,感受社会的变化与发展。

6、协助学校党政做好退管会工作,关心退休教师的生活,组织“回娘家”活动、参观活动和区退管会的各项活动。

小学工会工作计划篇3一、指导思想:21年我校工会在教育工会、学校行政、党支部的直接领导下,以学习贯彻党的“十八大”精神为主线,围绕中心,服务大局,进一步增强做好新时期工会工作的责任感和使命感,加强学校民主管理,加强师德教育,加强工会自身建设,认真履行工会的基本职能,充分发挥工会的作用,团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力,不断发挥教职工的积极性和创造性,为我校教育事业的发展作出新的贡献。

二、学习贯彻党的十八大精神,大力推进和谐校园建设1、以学习贯彻“十八大”精神为首要政治任务,深刻领会党的“十八大的新观点、新论断、新思路、新举措,尤其是十八大报告提出的“要努力办好人民满意的教育”,“把教育放在改善民生和加强社会建设之首”的战略意义,按照党对群众的新要求,深入研究工会的政治使命、社会职能和基本职责,更好地回应教职工对工会组织的新期待。

2、学习贯彻“十八大”精神是一项长期的政治任务,紧密结合我校的工作实际,把精神贯穿到推进和谐校园的建设中去。

学校工会要主动配合党支部广泛开展形式多样的学习宣传教育活动。

通过设论坛、学习体会交流会,坚持以人为本,完善各项管理制度,大力营造民主治校、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序的良好氛围。

着力解决好教职工最关心、最现实、最直接的利益问题,确保和谐校园建设取得新成果。

三、以创建学习型组织为载体,努力提高教师整体素质1、坚持把师德建设放在教职工素质工程建设的首位,努力提高教师整体素质。

根据上级工会要求积极开展“责任在我心,爱心伴我行”主题教育活动,引导教师经常以师德规范对照自己言行,大力弘扬正气,通过校园网、政治学习、黑板报等宣传阵地树立先进典型,进一步提高广大教职工的道德素养,职业素养,增强教书育人,管理育人,服务育人的自觉性。

2、以“学习修身,拓展人生,提升品位”为主旨,开展新一轮“读书活动”,组织开展青年教师读书交流活动,开展“学习型班组”评比、交流活动,积极推进“做知识型教工,创学习型团队”的创建活动,努力营造“常读政治书,以养正气;勤读业务书,以养才气;多读文学书,以养雅气”的读书氛围,提升广大教工的人文素养、政治能力和业务能力。

四、建立健全有效的维权机制,不断深化民主管理1、积极配合党政,继续做好校务公开工作,进一步健全制度,规范运作,加强监督,提高质量,保证校务公开的真实性、有效性。

校务公开的内容包括:财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开。

依靠全体教师,虚心听取意见,把工作落到实处。

2、坚持定期召开教职工代表大会制度,进一步创新教代会形式,认真履行教代会职权,提高教代会质量。

继续认真做好对党政正、副职领导教代会述职评议测评工作和全体教职工大会对党政正职领导的民主测评工作,进一步推进学校民主政治建设和科学管理。

3、认真履行工会的基本职责,维护教职工的合法权益,做好协调工作。

继续巩固保障工作成果,要认真做好职工补充医疗保障计划、职工救急济难互助保障工作,保证参与率达100%,并认真做好理赔和大病、特困职工的帮扶工作。

继续落实保障女职工特殊权益有关政策,继续关爱教职工身体健康,协助做好教职工健康体检工作。

继续安排好教职工暑期修养活动,健全教工修养制度,加强协调、精心组织、周密安排,不断提高服务质量。

五、加强工会自身建设,以适应新形势新特点1、切实加强工会思想建设,坚定不移地以“十八大”精神武装工会干部,做好新时期学校工会工作的自觉性和积极性,提高分析问题和解决问题能力,在工会干部中形成努力学习的风气,民主讨论的风气,团结协作的风气,认真学习工会工作理论,掌握工会工作的业务知识,依法治会。

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