一季度工会工作总结
工会季度工作总结8篇
工会季度工作总结8篇第1篇示例：工会作为维护职工权益、促进企业和谐发展的重要组织，每个季度都会进行工作总结，以评估前期工作成效，规划后续工作方向。
本文将对工会季度工作进行总结，展示工会在服务职工、维护权益、推动企业发展等方面所取得的成绩和存在的问题，并提出未来的工作计划。
一、服务职工在过去的季度，工会积极开展各类服务活动，关心职工生活，提升职工福利。
一方面，工会组织了员工旅游、文体活动、健康讲座等活动，丰富了职工的业余生活，增强了团队凝聚力。
工会还设立了就业指导、心理咨询、法律援助等服务窗口，帮助职工解决工作、生活中的困惑和问题。
通过这些服务活动，工会增强了与职工间的互动，促进了职工的发展和幸福感。
二、维护权益工会是职工权益的守护者，过去季度，工会在维护职工合法权益方面取得了显著成效。
工会建立了员工投诉处理机制，及时解决职工的诉求和矛盾。
工会还通过与企业协商，确保职工的工资福利得到保障，努力营造和谐稳定的劳动关系。
工会还积极参与协商和谈判，维护职工的利益，为职工争取良好的劳动条件和合理的薪酬待遇。
三、推动企业发展工会不仅是职工的保护伞，也是企业的合作伙伴，促进企业发展是工会工作的重要使命。
在过去季度，工会积极参与企业管理，支持企业发展规划，促进生产力提升，提高工作效率。
工会还开展技能培训、职业发展规划等活动，助力职工提升专业技能和综合素质，促进企业的科技创新和产业升级。
四、存在的问题与改进方向虽然工会在服务职工、维护权益、推动企业发展等方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题需要解决。
部分职工对工会工作认知不足，工会服务覆盖面不广，工作力度不够等。
未来，工会将继续加强宣传教育，提升服务水平，拓展服务领域，积极引导职工参与工会活动，在服务职工、维护权益、推动企业发展等工作中取得更好成绩。
五、未来工作计划在未来的工作中，工会将继续以职工利益为核心，加强与企业的合作，增进工会与职工、企业之间的沟通和协作，更好地为职工提供全方位的服务，维护职工的合法权益，推动企业的健康发展。
工会第一季度总结7篇
工会第一季度总结7篇篇1一、引言时光荏苒，第一季度的工作已经落下帷幕。
本季度，我工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕企业发展和职工权益保障的核心任务，积极开展各项工作，取得了一定的成绩。
现将第一季度工作总结如下。
二、工作内容概述1. 深入开展职工思想政治工作，加强职工队伍建设。
通过举办各类培训、座谈会等活动，提高职工的思想素质和职业道德水平。
2. 组织开展劳动竞赛和技能大赛，激发职工的积极性和创造力。
本季度共举办各类竞赛活动XX余场，参与人数达到XX余人。
3. 加强职工福利保障工作，关注职工生活。
建立健全职工困难帮扶机制，提高职工满意度和幸福感。
4. 推进企业文化建设，丰富职工精神文化生活。
组织开展了系列文体活动，增强了企业的凝聚力和向心力。
三、重点成果1. 职工思想政治工作取得显著成效。
通过举办各类培训活动，提高了职工的思想素质和职业道德水平，增强了职工的责任感和使命感。
2. 劳动竞赛和技能大赛激发职工潜力。
本季度举办的竞赛活动中，多名职工获得了优异成绩，为企业的发展注入了新的活力。
3. 职工福利保障工作得到加强。
通过建立健全职工困难帮扶机制，帮助困难职工度过了难关，提高了职工的满意度和幸福感。
4. 企业文化建设成果丰硕。
本季度组织的一系列文体活动，增强了企业的凝聚力和向心力，提高了职工的归属感和认同感。
四、遇到的问题及解决方案1. 问题：部分职工对工会活动的参与度不高。
解决方案：加强宣传，提高职工对工会活动的认识；丰富活动内容，增加吸引力；加强与职工的沟通交流，了解需求，提高活动的针对性。
2. 问题：工会活动场地设施不足。
解决方案：积极协调资源，争取企业支持；扩大活动场地，改善设施；开展线上活动，弥补线下不足。
3. 问题：工会工作人员业务能力有待提高。
解决方案：加强业务培训，提高业务水平；引入专业人才，优化队伍结构；建立激励机制，鼓励工作人员自我提升。
五、自我评估/反思本季度，我们在工作中取得了一定的成绩，但也存在诸多不足。
一季度工会工作总结5篇
一季度工会工作总结5篇第1篇示例：一季度工会工作总结时间飞逝，一季度的工作已经告一段落，回首这段时间，我们经历了很多，也收获了不少。
作为工会的一员，我们在这段时间里付出了很多努力，为员工们营造了一个良好的工作环境，让大家感受到了关爱和温暖。
下面，我们就一季度工会工作进行一下总结。
一、组织开展了丰富多彩的文体活动在一季度，我们组织了多项丰富多彩的文体活动，如篮球比赛、健身操比赛、趣味运动会等，丰富了员工的业余生活，增强了同事们的凝聚力和团队合作精神。
这些活动不仅带给员工们快乐和放松，也让同事们更加团结，进一步增强了企业的凝聚力，为员工提供了一个健康快乐的工作环境。
二、举办了各类专题讲座和培训活动在这段时间里，我们还举办了各类专题讲座和培训活动，邀请了相关的专家学者来为员工们进行各类培训和讲座。
比如心理健康知识讲座、法律法规培训、职业技能提升等，这些活动不仅提高了员工的业务水平和综合素质，也为员工们提供了更多的学习机会和发展空间。
三、关爱员工，帮助解决工作和生活中的困难在一季度的工作中，我们还关注并帮助解决员工在工作和生活中遇到的各种困难。
如在员工生病时给予关爱和慰问，帮助解决家庭困难，提高了员工的福利待遇等。
这些举措不仅让员工感受到了企业的温暖和关怀，也进一步增强了员工对企业的归属感和忠诚度。
四、在员工权益保护方面取得了进展在一季度的工作中，我们还积极为员工维护权益，解决了一些员工反映的问题和困扰。
如加强了员工的劳动保护，维护了员工的合法权益，让员工们有更多的归属感和安全感。
这不仅增强了员工对企业的信任度，也提高了企业的社会形象和企业文化建设。
通过一季度的工会工作总结，我们看到了工会的工作得到了员工的认可和支持，也收获了一些成绩和进展。
但我们也看到了一些问题和不足，如工作过程中存在的一些管理漏洞、工作方式不够灵活、工作效率和绩效还有待提高等。
我们也要在今后的工作中不断总结反思，找准问题的症结所在，不断改进和完善工会的工作，为员工们提供更优质的服务和更好的工作环境。
工会工作第一季度工作总结6篇
工会工作第一季度工作总结6篇第1篇示例：各位同事：在过去的第一季度，我们工会开展了一系列丰富多彩的工作，取得了一些成绩，也遇到了一些困难和挑战。
现在，我将对我们工会第一季度的工作进行总结，希望大家能够认真阅读，并提出宝贵的意见和建议。
一、关于会员服务工作在第一季度，我们工会在会员服务方面做了不少工作。
我们组织开展了多次健康体检活动、员工文体活动和心理健康辅导等活动，受到了广大会员的欢迎和好评。
我们还开展了一些法律咨询和就业培训等服务工作，为会员解决了不少实际困难。
也要看到，我们在服务过程中还存在一些不足之处，比如服务项目不够多样化、服务覆盖面不够广泛等问题，需要进一步改进和完善。
二、关于劳动权益维护工作在第一季度，我们工会积极维护了员工的劳动权益。
我们多次协调解决了因工作环境不良、加班过度等问题引发的纠纷，保障了员工的合法权益。
我们还在一些重大事件中站出来维护员工的利益，取得了一些积极的成果。
我们也要清醒地认识到，我们在劳动权益维护工作中还有很多不足之处，比如协调力度不够大、解决速度不够快等问题，需要进一步加强。
三、关于工资福利待遇协商工作在第一季度，我们工会与企业管理层多次进行了工资福利待遇的协商。
通过充分的沟通和协商，我们取得了一些积极的成果，为员工争取到了一些实实在在的利益。
我们也要看到，协商过程中存在一些问题，比如协商策略不够明确、协商内容不够全面等，需要进一步提高自身的协商能力。
四、关于工会组织建设工作在第一季度，我们工会还积极开展了工会组织建设工作。
我们加强了工会组织的宣传工作，提高了组织的凝聚力和战斗力。
我们还加强了工会干部的培训和交流，提高了工作效率。
我们也要看到，在组织建设工作中还存在一些问题，比如组织宣传力度不够大、组织凝聚力不够强等，需要进一步加强。
我们工会在第一季度的工作中取得了一些成绩，但也存在不少不足之处。
在今后的工作中，我们将进一步总结经验，找准问题症结，努力改进工作，为广大会员谋福祉。
工会工作第一季度工作总结8篇
工会工作第一季度工作总结8篇篇1一、引言本季度，我们工会组织坚决贯彻上级指示精神，紧密围绕公司中心工作，充分发挥工会职能优势，积极推动各项工作落实。
本报告将全面回顾和梳理第一季度工会工作的进展、成效与不足，并提出下一阶段的工作计划和改进措施。
二、工作内容及成果1. 组织建设本季度，我们完成了工会组织的优化调整工作，明确了各级工会干部的职能职责，强化了工会组织的凝聚力和战斗力。
同时，通过举办工会干部培训班，提高了工会干部的业务水平和综合素质。
2. 会员服务在服务会员方面，我们建立了完善的会员信息反馈机制，及时收集并处理会员的意见和建议。
同时，开展了会员满意度调查，针对存在的问题进行了整改，提升了会员的归属感和幸福感。
3. 文体活动组织开展了丰富多彩的文体活动，如职工运动会、文艺晚会等，增强了职工的凝聚力和团队合作精神。
同时，我们还积极组织参与社会公益活动，展现了工会的良好形象和社会责任。
4. 福利保障在福利保障方面，我们完成了职工年度福利的采购与发放工作，确保每位职工都能享受到应有的福利待遇。
同时，我们还关心职工的家庭生活，为困难职工提供了必要的帮助和慰问。
5. 劳动关系协调积极参与劳动争议调解工作，通过沟通协商，成功化解多起劳动纠纷，维护了企业和职工的合法权益。
三、工作亮点与特色1. 创新工作方式本季度，我们注重运用信息化手段开展工作，如建立工会工作微信群、公众号等，及时发布工作动态和通知公告，提高了工作效率和透明度。
2. 深化民主管理通过合理化建议征集、职工代表大会等方式，深化民主管理，充分调动职工的工作积极性和创造力。
职工参与企业管理的意识明显提高。
四、存在问题及改进措施1. 活动参与度不高篇2一、背景本季度，工会在公司领导的指导下，坚持以职工为中心的工作导向，充分发挥桥梁纽带作用，积极履行工会职责，推动公司和谐稳定发展。
现将第一季度的工作总结如下。
二、主要工作及成效1. 职工权益保护本季度，工会重点关注职工权益保护，通过多种方式了解和掌握职工在工作中的实际需求和困难。
工会工作第一季度工作总结范文2篇
工会工作第一季度工作总结范文工会工作第一季度工作总结范文精选2篇（一）尊敬的领导：经过第一季度的工作努力，我代表工会向您汇报工会工作总结如下：一、加强员工福利保障本季度，工会积极与公司领导协商，提出并推动了一系列员工福利措施。
其中包括进步员工工资程度、完善员工社会保险和住房公积金制度、增加季度奖金和年终奖等。
这些措施得到了员工的积极响应和认可，有效提升了员工的工作积极性和满意度。
二、组织开展员工活动工会积极组织了一系列丰富多彩的员工活动，增强了员工之间的交流和凝聚力。
我们开展了篮球比赛、游泳比赛、安康讲座等活动，吸引了大量员工参与，进步了他们的身体安康和心理素质，同时也促进了员工之间的友谊和团结。
三、关注员工权益保护在工作中，工会积极关注员工权益保护问题，并及时与公司进展沟通和协商。
我们认真处理了一些员工反映的问题，确保员工权益得到充分保护。
同时，我们也加强了员工法律知识的宣传和培训，进步了员工的法律意识和____意识。
四、促进工会与员工之间的沟通工会定期开展员工代表大会和员工座谈会，听取员工的意见和建议，向他们传达公司的政策和决策。
通过这些沟通和交流，工会与员工建立了良好的互动机制，增进了彼此的理解和信任，促进了公司和员工之间的和谐稳定关系。
总之，第一季度工会工作获得了一定的成绩，但也存在一些缺乏之处，需要进一步改良和完善。
我们将继续努力，进一步加强员工福利保障、丰富员工活动、关注员工权益保护、促进工会与员工之间的沟通，为公司的开展和员工的幸福做出更大的奉献。
再次感谢领导对工会工作的支持与关心！工会工作第一季度工作总结范文精选2篇（二）在第一季度的工作中，工会获得了一些重要的成果和进展。
以下是我们在这个季度的工作总结：1. 组织活动：我们成功组织了多项活动，包括庆贺新年的晚会、员工运动会和团建活动等。
通过这些活动，我们增强了员工之间的团结与合作，进步了员工的工作积极性和幸福感。
2. ____效劳：工会积极为员工____，提供法律咨询和帮助员工解决工作中遇到的问题。
工会一季度工作总结
⼯会⼀季度⼯作总结⼯会⼀季度⼯作总结（通⽤8篇） ⼯会⼀季度⼯作以稳定职⼯队伍、维护职⼯利益为着眼点。
下⾯⼯会⼀季度⼯作总结是⼩编为⼤家带来的，希望对⼤家有所帮助。
⼯会⼀季度⼯作总结篇1 今年以来我银⾏⼯会在市联社、⾏党委和区总⼯会的正确领导下，在⾏领导班⼦⼤⼒⽀持和全体员⼯的努⼒下，认真贯彻“三个代表”重要思想，以服务经营⼯作为出发点，以开展社会主义劳动者竞赛为切⼊点，以稳定职⼯队伍、维护职⼯利益为着眼点，突出⼯作创新，制度创新和活动创新，全⾯完成“四好”⼯作⽬标。
取得了较好效果。
被XX区总⼯会评为“模范职⼯之家”。
⼀、⼯会组织巩固发展建设好。
XX年为进⼀步巩固基层信⽤社⼯会组织，合作银⾏⼯会加强⽀会内部的组织建设，着⼒抓好⽀会主席换届⼯作，依托⾏党政班⼦的⽀持，下⼤⼒⽓做好职⼯参政、议政⼯作，做好临时⼯⼊会⼯作，实现在岗员⼯全部⼊会。
区⾏⼯会始终以“三个代表”重要思想为指导，⼤⼒加强⼯会建设，全⾯推动农村合作⾦融事业的改⾰与发展。
着⼒实现、维护、发展全⾏⼯会会员的利益，⼯会是党领导下的⼯⼈阶级群众组织，维护职⼯合法权益，是⼯会神圣的职责。
XX农业合作银⾏⼯会作为联系区⾏党委和职⼯群众的桥梁和纽带。
在履⾏维护职能⽅⾯发挥着重要作⽤。
当前，在新⼀轮的农村⾦融改⾰当中，各信⽤社、营业部部分员⼯在某种程度上存有消极情绪，合作⾏⼯会针对这⼀情况，积极参与协助区⾏党委和⾏政部门做好职⼯的政治思想和维权⼯作，⼯会主席亲⾃到各单位找职⼯谈话，从⽽保证了合作银⾏业务经营的顺利进⾏，保持了职⼯队伍的稳定;在⼯会⾃⾝建设⽅⾯，合作⾏⼯会结合当前改⾰中出现的新问题、新特点。
切实加强了⼯会⾃⾝建设。
为切实抓好这项⼯作，区⾏⼯会主席深⼊基层，研究讨论职代会作⽤。
要求各信⽤社、营业部重⼤事项必须经职⼯代表⼤会研究决定。
充分发挥了职⼯代表⼤会作⽤，使⼯会⼯作参与到信⽤社的民主决策、民主管理、民主监督之中，在合作⾏领导班⼦的⼤⼒⽀持下，我⾏⼯会要求凡是重⼤事项必须征求职⼯意见，特别是信贷审批、⼤额财务⽀出、抵债资产接收处置等问题，涉及到职⼯切⾝利益的重要决定都要通过职代会和职⼯⼤会审议通过。
工会第一季度工作总结8篇
工会第一季度工作总结8篇工会第一季度工作总结 (1) 20--年是“多变”的一年，值得“深思”的一年，公司在变化，同样每个人也都在变化，经过学习与锻练，使我成熟了不少，工作当中遇到或高兴或惊喜或难过等事情，但我认为这都是人生的经历，给我的人生上了一堂重要的课，在人的一生中这些都是小小的坎坷，我觉得是值得我珍惜的，不管怎样，都要勇于面对。
销售部门是一个企业的核心部门，制定销售计划是企业的灵魂所在，是完成整体业绩的第一步，也是最关键的一步。
而我有幸成为了兴航公司的一名市场部销售人员。
我的主要工作是对外进行商务洽谈，主要的工作是整合更多的资源，达到“品牌”营销，互利共赢的目的。
其工作的主要重点是把兴航公司外的潜在客户、企业等拉到手，作为我们的有效资源来合作。
我们的主要目的并不是单纯的产品加工，短期的促进产值的提升，而是要建立长期的战略合作伙伴，实现企业发展战略、规避市场风险、保持持续发展的重大目标。
使得企业向着更高、更深、更广的方向发展。
真正的实现共赢、共享、共同发展。
迎来了充满希望的20--。
自20--年1月21日起至今，我来到兴航公司市场部工作也有两个多月，从事的是市场部外场销售的工作。
可以说，刚到兴航公司工作的时候，这里对于我来说是个陌生的地方。
陌生，是因为这里的工作有严谨的规章制度、严格的等级考评、严肃的企业管理等。
走进兴航公司，我才真正的了解并熟知，一个军工的企业它应该具有的是什么样的姿态。
回顾与兴航公司这一路携手走来的历程，我要对20--年一季度的工作做个总结。
在专业知识方面，除了巩固本身学习的客服专业知识外还针对自己非市场营销专业的弱点，阅读了一些关于市场营销的书籍，学习了一些市场营销的概念和对市场的分析方法的相关知识来进行弥补自己的弱项。
在为人处事方面，与领导同事都相处融洽，与客户沟通的能力也有所提升。
在其他方面，开始学习机加产品的报价以及生产程序，学习合同的制定与签订流程，单位各部门的工作流程。
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------一季度工会工作总结工会工作主要是根据区工会XX年工作计划，贯彻落实党的xx大精神和区委九届五次会议精神，围绕街道党政中心工作，结合本街道实际情况开展工作。
坚持组织起来，切实维权的方针，提出掀起一个学习的高潮，开展二个竞赛，强化三个建设，发挥四个作用，抓好五项工作，围绕总体目标1-3月份开展以下工作。
一是在两节期间开展了扶贫送温暖活动，走访贫困职工29户，每户300元。
二是在职工中开展读一本书的活动，制定了读书学习活动方案，米军同志将方案发给每个职工，人均一份，街道办给每个职工购买一本书供大家学习。
三是抓女职工安康保险工作，按区工会下达的200人指标现以100%完成。
四是对企业劳动保护监督检查员实行档案管理，并在3月20日组织培训35人。
1 / 8下步工作：一是要继续推进非公有企业建会工作，已建会的企业完善各项制度，签定集体合同。
二是要完成上级要求个体建会率达到90%-95%的目标。
三是要抓好工会组织、宣传、维权、帮扶、服务、自身建设等工作。
四是要在企业中开展争做金牌班组、金牌个人、劳动竞赛、学习竞赛。
同时要做好“五一”劳动模范评选工作。
在老师的发动下，我们组员参与了《关于CD的研究调查》这一课题。
由于近年来唱片的版权问题一直是人们讨论的焦点，作为高中生的我们，在好奇心的推动下，选择了这一时尚的话题作为研究课题。
下面我们就将联系实际情况，具体谈一谈在研究过程中的心得总结。
一、准备充分目标明确在研究性学习的初期阶段，我们组员都感到有点不耐烦，毕竟这是---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 一个比较新鲜的话题，一些专业的知识我们也没有系统地了解过，这时老师一直在我们身边鼓励我们，告诉我们明确的知道自己想调查什么内容，调查的具体对象是谁，调查的目的与意义是什么，想取得什么样的调查结果，采用什么样的调查方式等等这些具体的事项，才能高效率，高质量的完成调查研究。
这令我们顿时恍然大悟，于是收拾好心情，调整好心态，安下心来做准备。
二、团队精神合作至上研究性学习是一项庞大的工程，单凭一人之力是无论如何也无法完成的。
这时候我们需要的是合作，是整个团队，是大家共同的努力。
这让我们深有总结，在这次研究性学习中，我们也看到了合作的巨大力量。
一开始大家都忙着各自分头寻找相关资料，没有分配任务，开会讨论，等到组内开会召集时，才发现，不是有的资料没找到，就是同样的资料找了好几份。
组员们在这种情况下并没有互相埋怨，而是赶快聚到一起开会商议补救之策。
我们将任务分割成几份，派给组员，大家同时工作但侧重点不同。
如果有的组员提前完成任务，也会热心主动的帮助别的组员。
正是因为大家共同合作，互相帮助，以集体的利益为主。
在四个人之间，合作的关系依然紧密，如果查找到与其它组员要找的有关的资料，大家都会拿出来共享，正是由于这样，虽然研究任务很重，我们却也没有耽误很多学习时间。
团队的精神在每个3 / 8人心中，合作为了共同的目标。
三、总结其中的好处原以为高中生活只是紧张的学习，其实非也。
高中生活原来是如此多彩的。
就以“研究性学习”这个课题来说吧，开始还不知道它有何意义，自开学到现在，这个过程带给我们许多学习的情趣和全新的感受。
从一定角度看来，研究性学习就是在教学过程中创设一种类似科学研究的情境或途径，让学生在教师引导下，从学习、及社会生活中去选择和确定研究专题，用类似科学研究的方式，主动地去探索、发现和体验。
同时，学会对信息进行收集、分析和判断，去获取知识、应用知识、解决问题，从而增强思考力和创造力，培养创新精神和完美人格。
以往的教育主要以应试教育为主，它的表面性，片面性局部性和机械性限制了学生的思维发展，不利于学生健全人格的培养。
而研究性学习具有学习内容的综合性与开放性，学习主体的参与性与自主性。
学习过程的创造性与多样性，学习评价的多元性与社会性等特点，而研究性学习的目的和特点恰恰可以为学生营造了一个民主的，自由的，宽松的，向上的学习氛围，这有助于学生创新精神的培养，创新能力的提高和完美人格的塑造。
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------研究性学习转变了我们的学习观念，和改变我们的学习方式。
以我的小组而言吧，说它简单，最终成果只是一个简单的结果。
但是，真是搞起来，要多方面考虑，还要收集有关资料，再加以运用，这自然会遇到许多麻烦，它给我们很大创新空间和实践机会，转变我们对学习和生活缺少独立思考新发现的一些依赖观念，改变我们“死读书”的学习方式，创造另一种学习的风气，营造更优的学习环境。
这对学习科学文化的学生来说也是一个运用科学知识解决问题的良好机会。
同时，研究性学习也促进同学们学会交流，学会合作。
这个我在学习研究中有切身的总结，像哪个同学有何特长、爱好，对事情处理的态度，协作能力如何，这都很容易在研究性学习过程中反映出来。
我作为本组的组长，有时在分配工作过于疏忽，执意按自己的意愿去做，结果造成某些缺漏和过失。
幸好还不算严重，否则我真无地自容，组员也没有责怪于我，反而给我补遗拾漏。
我想，这不仅仅是一种责任，还有我们感情的桥梁在起着作用吧。
这段日子，我们一起外出调查，一起查阅资料，一起总结分析，一起解决问题。
经历了如此之多，组员之间不知不觉中建立了友谊，加深升华了友谊，这对以后的生活和学习无疑会起巨大的作用。
我们通过研究性学习的实践，激发了自由创新的热情，培养了独立5 / 8思考、探究新事物的科学精神，同时提高了我们协作能力和社会交际能力，正好填补了我们在课堂上学习的不足。
我想这是研究性学习的最大意义。
以上就是我们在本次研究性学习中的心得总结，它让我们得到了锻炼，无论是社会交往的能力，还是自身的学习能力都得到了巨大的提高。
20**年是全面贯彻落实党的十八大确定的各项目标任务的起步之年，系统也面临职能整合调整的压力。
中央的八项规定及省委省政府出台的规范政府部门行为的规定，都将切实地影响预算的执行和财务成果的反映。
现将一季度工作总结如下：一、思想方面。
为凝聚人心，激发动力，市局党委在年初组织开展了“强责任、转作风、重实干、求实效”为主题的新春教育周活动，聆听了市委党校占志刚教授所作的党的十八大的体会讲座，观看了警示教育片，还去现场实地参观了xx国家级检测试验科研基地建设工地，多样的教育形式，丰富的教育内容，提高了认识，开阔了眼界，振奋了精神，既为局党委提出的工作目标、工作思路倍感振奋，又对照工作目标深刻反思自身的不足，为今年的工作在思想上做好充分的准备。
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 二、工作方面。
一季度在完成日常工作的同时，重点开展了财务决算报表编制、监督抽查经费绩效预评、系统财务内审等工作：（一）完成财务年报编制工作。
财务年报是财政部门了解预算执行情况和各项重要支出数据的基础性资料，并且随着国库集中支付、财务集中核算等财政监管体系的确立，财政部门对单位财务年报的编报提出了更高的要求。
我能克服时间紧、工作量大等困难，在完成三个单位财务年报编制工作的同时，指导下属两院及时完成编报工作。
（二）监督抽查经费绩效预评工作。
绩效预评是财政部门对预算安排资金事先进行核实的经费评审工作，相比以评定等次为目标的事后评价工作，绩效预评可根据评审情况直接削减项目预算资金。
监督抽查是我局履行职能最重要的监管手段，也是多年来财政部门确定的经费保障重点项目，围绕监督抽查计划的实施、项目资金的使用，我局制定了比较完整的制度体系，在历年财政绩效评价中均得到了90以上的高分。
为使今年的绩效预评得到顺利开展，我与业务处室一起做了大量的准备工作，并随着评审小组的两次现场核查，又及时提供了评审所需的证明材料。
评审意见下达后，及时起草了反馈意见。
因财政从本身利益出发需要核减预算经费，而我局监督抽查经费项目各项依据又较为充分，这项牵扯了我太多精力的评审工作到目前为止还未有最终结果。
7 / 8（三）全市系统内部审计工作。
系统内部审计已开展了八年，与以往聘请审计专家不同，今年是系统利用自身力量独立开展内审的第一年。
由于时间较紧，内审成员又从未正式涉及过审计业务，因此现场审计结束后，我负责的核实数据、出具报告等后续工作量非常大。
目前相关工作还在穿插进行中。
（四）做好节能降耗相关统计工作。
节能降耗是加强能源利用，缓解环境压力，推动经济健康发展的有效措施，各级政府都将节能降耗作为硬指标落实到各部门的考核目标。
我局节能降耗工作主要由办公室负责，我着重做好水、电、汽油等耗用量的台账登记工作，发现异常数据，及时通报管理部门核实，减少浪费现象。
一季度我完成了20**年能耗考核表的填报，通过日常控制，我局顺利达到20**年度能耗考核目标。
日前，考核组已对我局进行了实地考查，我局有望再次被评为节能降耗先进单位。
一季度工作总体还算顺利，但监督抽查经费绩效预评和系统内审工作化费时间过多，影响了日常工作的开展效率，这两项工作涉及相关人员的组织、协调，暴露自身统筹能力、管理能力的薄弱和不足，需在日常工作中加强思考，在下季度加以改进。