环保监督员制度

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环境监督员制度

环境监督员制度

环境监督员制度环境保护的重要性越来越受到人们的关注。

在保护环境方面,环境监督员是环保工作的重要力量。

他们巡查、监督和检查企业、单位和个人是否遵守环境保护法规,以保障环境安全、促进可持续发展。

下面,本文从环境监督员制度的内容、建设、作用等方面阐述该制度的建设和实施。

一、环境监督员制度环境监督员制度是指国家为保护环境设立的专职环境监督人员制度。

其职责和任务包括对环境污染源的检查、监督和指导,对环境污染者的处罚和追责,并向政府和社会公众发布环境监测数据和污染状况。

环境监督员制度是环境监督制度的重要组成部分,是实施环境保护行政管理的重要手段。

环境监督员制度的构成包括人员、工作程序和管理机制。

环境监督员主要由环境保护行政部门、环境监测机构和行业协会组织招募。

其工作程序一般包括前期准备、检查程序、获取证据、处理措施和记录报告等环节。

管理机制是对环境监督员工作的管理、考核和评价机制。

该制度的建设旨在保障生态环境和公共卫生的安全和稳定。

二、环境监督员制度的建设环境监督员制度的建设需要政府、企业和公众的共同参与。

政府需要加强相关法律法规的制定和宣传,提升环保行政执法力度,逐步完善环境监督员人员岗位职责、工作程序和管理机制,确保其工作的实效性和公正性。

企业需要落实环保责任,切实加强环境保护和治理工作,加强环境保护知识的培训,提高企业对环保法规的认识和遵守度。

公众需要加强环境保护宣传教育,提高环保意识和维权意识。

三、环境监督员的作用环境监督员在环境保护工作中发挥了重要作用。

其主要作用包括:1. 实施监督管理。

环境监督员对涉及环境保护法规的企业和个人进行检查,发现环境违法行为时进行立案或处罚,规范环境利用和环境行为。

2. 维护公共利益。

环境监督员是公众的代表,发现公共环境受到破坏和污染时,及时采取措施进行应急处理和公众的告知工作,维护公众的生命健康和环境权益。

3. 宣传环保知识。

环境监督员通过检查、宣传和教育等形式向社会公众宣传环保知识,提高公众的环保意识和减少违规环保行为,以促进社会的可持续发展。

社区环境卫生监督管理制度范文

社区环境卫生监督管理制度范文

社区环境卫生监督管理制度范文一、绪论在建设美丽社区、改善居住环境的过程中,社区环境卫生的监督管理是一项重要的工作。

为了加强社区环境卫生监督管理工作,规范社区居住环境,提高社区居民的生活质量,制定社区环境卫生监督管理制度是必要的。

二、目的和原则社区环境卫生监督管理制度的目的是确保社区居住环境的清洁、卫生和安全,保障居民的身体健康和生活品质。

1. 公正公平原则:社区环境卫生监督管理工作要公正公平,对所有居民和单位一视同仁,不偏袒任何一方。

2. 预防为主原则:社区环境卫生监督管理工作要重视预防和控制环境卫生问题的发生,注重提前预防,防患于未然。

3. 依法管理原则:社区环境卫生监督管理工作要严格按照相关法律法规进行管理,杜绝任何违法违规行为。

4. 综合协调原则:社区环境卫生监督管理工作要与社区其他管理部门密切配合,形成合力,共同推动环境卫生工作的开展。

三、职责和权限1. 社区居民的职责和义务(1)保持环境卫生:居民应保持自家门前、楼道、公共区域的清洁卫生,不随意乱扔垃圾,不污染环境。

(2)配合监督管理工作:居民应积极配合社区环境卫生监督管理工作,配合相关部门进行环境卫生检查、整改工作。

2. 社区环境卫生监督管理部门的职责(1)组织制定监督计划:负责组织制定社区环境卫生监督计划,明确监督重点和监督内容。

(2)定期检查环境卫生状况:定期对社区环境进行检查,发现问题及时整改,确保社区环境卫生达标。

(3)处置环境卫生违法行为:对于违反环境卫生规定的行为,依法进行处罚处理,并配合相关部门进行调查和处理。

3. 社区其他管理部门的职责社区其他管理部门要密切配合社区环境卫生监督管理部门的工作,共同推动社区环境卫生工作的开展,并按照职责范围内的工作开展,互相协调、协作,形成合力。

四、环境卫生监督管理措施1. 定期检查社区环境卫生监督管理部门定期对社区进行环境卫生检查,包括楼道、公共区域、小区内部和周边环境等。

检查内容主要包括垃圾分类、垃圾收集、垃圾处理等方面。

环境与卫生监督管理制度

环境与卫生监督管理制度

环境与卫生监督管理制度第一章总则第一条目的和依据为保障医院内部环境与卫生的安全与卫生,维护员工与患者的身体健康,依据国家相关法律法规,订立本制度。

第二条适用范围本制度适用于医院全部员工和患者,包含医疗环境、办公环境以及员工卫生管理等。

第三条责任部门医院的环境与卫生监督管理由医务处和后勤保障部共同负责。

第二章环境污染防控第四条水质管理1.医院全部水源都必需经过定期检测,严禁使用未经检验合格的水源。

2.水质检测结果应记录并保管,随时供应给相关部门查验。

3.对于发现有异味或其他异常的水源,应立刻停用,并进行调查及处理。

第五条噪音掌控1.医院内严禁使用噪音过大的器械或设备,对于已使用的,应予以及时更换或修理。

2.医院应定期对噪音进行监测,如发现超出国家标准的噪音,应立刻采取措施予以掌控。

第六条空气质量管理1.医院内应定期进行空气质量检测,确保空气质量符合国家卫生标准。

2.定期对医院内的通风设备进行清洁和维护,确保其正常运行。

3.对于发现存在空气污染的区域,应立刻采取措施进行清理和改善。

第七条废物处理1.医院内全部废物均依照国家相关规定分类储存、收集、处理和处理。

2.使用过的医疗器械和药品应按规定进行特殊处理,防止造成交叉感染。

3.废物收集点应设置明显标识,并定期清理和消毒。

第八条环境整治1.定期对医院内的环境进行清洁和整治,确保无尘、无垃圾、无异味等。

2.定期清理消防通道和应急通道,确保畅通无阻。

第三章卫生管理第九条医务人员卫生管理1.医务人员应保持良好的个人卫生习惯,做到洁身自爱。

2.医务人员患有传染病或其他不适合从事医疗工作的疾病时,应立刻停止工作并接受治疗。

3.医务人员应按规定的频率接受健康检查,确保身体健康。

第十条病房卫生管理1.病房内应保持清洁,床铺、地面、墙壁等应定期进行清洁和消毒。

2.定期对病房内的床铺、枕头、被褥等进行更换和消毒。

3.病人的个人物品应单独储存,并定期进行清洁和消毒。

第十一条患者卫生管理1.医院应对患者进行入院时的卫生检查,如发现传染病症状,及时隔离并采取相应措施。

安全环保部环保监督员岗位安全职责

安全环保部环保监督员岗位安全职责

安全环保部环保监督员岗位安全职责
一、认真贯彻执行党和国家的方针、政策,严格执行上级部门和本厂的各项规章制度;
二、负责环境保护委员会办公室的日常业务工作;
三、负责全厂环保设施和在线设备的运行管理工作。

四、参加新建、改建、扩建工程及技改技措项目的环境保护“三同时”监督,负责新、改、扩建项目的环境影响评价和竣工环境保护验收工作。

五、负责排污许可证办理及环保税申报工作。

六、负责全厂废水、废气、固废、噪声、放射源日常监督管理工作。

七、负责全厂环境监测管理工作,配合企业管理部做好环境管理体系的运行工作。

八、负责清洁生产审核、污染源普查、碳排放、污染物减排档案等管理工作。

九、负责全厂环保应急管理工作。

十、负责组织开展“6.5”世界环境日宣传活动。

十一、国家环境保护法律法规规定的其它义务和责任。

2024年环境保护工作责任制度例文(3篇)

2024年环境保护工作责任制度例文(3篇)

2024年环境保护工作责任制度例文第一章总则第一条为深入贯彻落实国家及地方环境保护方针、政策、法律法规,秉承“全面、协调、可持续发展”的理念,进一步加强本公司环境保护管理工作,全面落实环境保护责任制,预防环境污染事故的发生,依据《中华人民共和国环境保护法》及《____省环境保护条例》,并结合本公司环境保护实际情况,特制定本责任制。

第二章适用范围第二条本责任制适用于公司全体员工,包括各级管理人员及各岗位工作人员。

第三章公司各级领导环保职责第三条董事长、总经理职责1、严格遵循国家环境保护法律法规及上级指示,将环境保护纳入公司管理的重要议程,作为本公司环境保护第一责任人,全面负责公司环境保护工作。

2、掌握本公司主要污染物排放情况及环境问题,宏观指导公司环保发展方向。

3、负责建立健全环境保护机构,按照规定配备专职或兼职环境管理员,并监督各部门负责人履行环境管理职责。

4、负责制定本公司的环保制度、环保规划及环保目标(包括污染物减排目标)。

5、制定并实施本公司的突发环境事件应急预案。

6、确保环保资金的有效投入和使用。

第四条分管环境管理副总经理职责1、作为公司环境保护的直接责任人,深入了解国家环保法律法规及地方环保要求,领导并负责本公司环境保护工作。

2、掌握公司生产工艺流程、主要污染环节、处理设施运行情况及排污状况,支持并指导环保部门开展环境保护工作。

3、负责贯彻执行环保法律法规、环保规章制度及环保部门管理要求,制定和修订公司环保规章制度,分解环保目标。

4、开展环保技术交流,推广环保先进技术和经验,协调公司与政府环保部门的工作。

5、普及环保法律法规及环保知识,提升公司员工的环保意识。

第五条公司其他分管领导职责1、对分管职能部门及业务范围内的环境保护工作负责。

2、按照职责分工,检查、考核分管范围内的环境保护工作。

3、普及环保法律法规及环保知识,提高公司员工的环保意识。

第六条公司各部门负责人环保职责1、各部门负责人为本部门环保工作的第一责任人,全面负责本部门业务范围内的环保工作。

企业环境监督员管理制度

企业环境监督员管理制度

企业环境监督员管理制度第一章总则第一条为了规范企业环境监督员的管理制度,全面提高企业环境监督员的工作能力和素质,加强企业环境监督员的监督和管理,促进企业环境保护工作的顺利开展,根据国家有关法律法规,制定本管理制度。

第二条本制度适用于所有企业环境监督员,包括全职、兼职、临时、派遣等各类企业环境监督员。

第三条企业环境监督员应当遵循职业道德、尊重法律,恪守职业操守,履行监督职责,维护企业环境监督员的形象和声誉。

第二章职责分工第四条企业环境监督员的职责分工应当根据岗位需要和工作性质进行明确,包括但不限于环境监督、记录整理、报告编写等工作。

第五条企业环境监督员应当定期参加环境保护、法律法规等相关专业培训和学习,不断提升专业知识和技能。

第六条企业环境监督员应当积极配合企业环保单位,履行好工作职责,认真执行环境保护相关规定,维护企业环保设施完好运行。

第七条企业环境监督员应当积极反映企业环保设施运行情况,及时报告环境污染和事故隐患,协助企业环保单位及时采取措施加以排除。

第三章权利保障第八条企业环境监督员享有与其工作内容和要求相适应的工作条件和环境,企业要保障其工作权益。

第九条企业环境监督员对发现的环境问题有权提出处理意见和建议,并有权利要求企业环保单位采取有效措施。

第十条企业环境监督员在履行职责过程中有权了解相关环境保护信息,对企业环境保护工作进行监督和检查。

第四章管理制度第十一条企业应当制定完善的环保监督工作制度,明确企业环境监督员的工作职责和工作程序。

第十二条企业环境监督员应当执行企业的环保管理制度,严格按照工作程序和操作规范进行工作。

第十三条企业应当建立健全企业环境监督员的考核和奖惩制度,对其工作进行定期评估和激励。

第五章管理要求第十四条企业应当定期举行环境保护和安全生产等相关培训,提高企业环境监督员的专业能力和素质。

第十五条企业应当加强环境保护宣传和教育,提高企业环境监督员的环保意识和责任感。

第十六条企业环境监督员应当严格遵守法律法规,不得违反环保相关规定,不得徇私舞弊,不得违反行业道德。

环境保护监督员工作安排

环境保护监督员工作安排

环境保护监督员工作安排环境保护监督员是环境保护工作中的重要角色,他们负责监督和检查环境保护法规的执行情况,保障环境的卫生和安全。

而环境保护监督员的工作安排和具体任务则是确保环境保护工作的顺利开展和有效实施的关键之一。

下面将介绍环境保护监督员的工作安排及相关内容。

首先,环境保护监督员的工作安排应包括以下几个方面:1. 工作范围:明确环境保护监督员的工作范围,即监督的区域范围和监督的单位类型,以便监督员对监督对象进行有效的监督和管理。

2. 工作时间:确定环境保护监督员的工作时间安排,确保监督员能够根据实际情况进行灵活调配,有效地开展监督工作。

3. 工作任务:明确环境保护监督员的具体工作任务和目标,包括定期检查监督对象的环境保护设施和措施,听取群众投诉和举报,协助相关部门处理环境保护事件等。

4. 工作制度:建立健全的环境保护监督员工作制度,包括巡查检查制度、督办制度、奖惩制度等,确保监督员能够依法履行监督职责。

其次,在具体的工作安排中,环境保护监督员需要做好以下几个方面的工作:1. 定期巡查监督对象,检查环境保护设施和措施是否符合法规标准,及时发现和处理环境违法行为。

2. 承办环境保护事件,及时报告汇总相关信息,并协助相关部门采取措施解决问题。

3. 接受群众投诉和举报,进行初步调查核实,及时处理并反馈处理结果给投诉人。

4. 开展环境保护宣传教育工作,提高公众环保意识,推动环保法规的执行和普及。

5. 参与环境保护相关会议和培训,不断提高专业知识和工作技能,保证监督工作的质量和效果。

最后,为了保障环境保护监督员的工作顺利开展,需要做好以下几个方面的保障措施:1. 提供必要的工作设备和资料,包括监督工具、通讯工具、法规文件等,提高监督员的工作效率和质量。

2. 为监督员提供必要的培训和学习机会,不断提高监督员的专业素质,确保他们能够胜任相关工作。

3. 设立监督员工作考核机制,根据监督员的实际工作表现评定工作绩效,激励监督员积极开展环保监督工作。

环保监督员责任制

环保监督员责任制

环保监督员责任制环保监督员是国家环保部门的紧要工作人员,重要责任是监督企业、单位和个人的环境保护工作,防止和打击环境违法行为。

环保监督员的工作需要具备肯定的专业学问和责任心,下面是环保监督员责任制的认真说明。

一、职责1.负责对环保法律、法规、规章、标准和技术规范的执行情况进行监督检查。

2.组织开展环境保护宣扬教育,加强对环保政策的解读和传达。

3.帮助有关部门组织环境保护科技创新和阅历交流。

4.对环境污染事故进行处置,保障群众生命财产安全。

5.代表国家或地方环保部门参加环境保护交流合作活动。

二、权利1.有权进入被监督单位的生产、经营、管理场所,进行监督检查和取证。

2.有权要求被监督单位搭配检查,供给有关资料、文件和证明材料。

3.有权对环境污染严重或存在其他环境违法行为的单位或个人进行立案调查。

4.有权对涉嫌环境违法行为的单位或个人实行强制措施。

5.有权依法对违法行为进行罚款、责令停产、关闭等行政惩罚。

三、义务1.认真履行岗位职责,秉持公正、严厉的工作态度。

2.严格遵守监督检查程序,保证检查的客观公正性。

3.遵守机密工作制度,保守国家机密和被监督单位商业机密。

4.做到守法执法,依法处理违法行为,保证人民的生态环境权益。

5.加强自身环保学问学习和工作本领提升,不断提高专业素养。

四、责任1.对未按要求开展环境保护工作的企业和个人,适时通报上级部门,并依据规定进行处理。

2.对发觉的环境问题适时上报有关政府部门或上级环保部门。

3.对环境污染事故进行积极处置,帮助有关部门对污染源进行隔离清理。

4.对环保呼声较高的中小企业、文化设施等单位,加强环保宣扬教育和引导。

5.对属于自身职责范围内的行政惩罚决议,要保证公正、合法、有效。

在国家重视环境保护的大背景下,环保监督员的责任制显得特别紧要。

环保监督员不仅是环境保护行业的守护者,更是公民环保意识的践行者。

只有环保监督员在工作中认真履行职责,发挥专业学问和责任心,才能有效保护人民的生态环境权益,推动环境保护事业的健康进展。

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山西通才工贸有限公司炼铁厂环境保护组织应急体系山西通才工贸有限公司炼铁厂环境管理网络体系图环境管理负责人岗位职责1、了解掌握国家环境保护方针政策及法律、法规和一般环境污染防治及生态保护技术,协助环境管理总负责人领导和组织公司各部门环保工作的落实和执行。

2、认真做好所分管的环保管理工作,制定和完善公司的环保工作计划和各项管理制度。

3、负责检查和落实分管部门的清洁生产、环境保护监督和环境管理体系运行工作。

4、负责公司内环保“三同时”的落实、执行、监督管控工作。

5、负责环保日常管理和考核工作。

6、负责公司定期的污染排放申报工作,接受上级环保部门监督管理和指导工作,积极配合环保部门的监督检查。

7、负责公司内部有关环保法律法规的管理制度的宣传工作。

8、按时完成环境管理总负责人交办的其它工作任务。

建设项目环境管理“三同时”制度1、建设项目环境管理“三同时”制度是指一切新建、改建和扩建的基本建设项目、技术改造项目以及可能对环境造成损害的工程建设,其中需要配套建设的防治污染的环境保护设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

2、建设项目在编写可行性研究报告阶段,必须执行环境影响评价审批报告,凡未经环境保护部门批复环境影响报告书或报告表的项目,不得进行初步设计。

3、建设项目建成后,其污染物的排放必须达到国家规定的标准和符合环境保护的有关法规。

4、建设项目防治污染的设施必须经原审批环境影响报告书的环境保护行政主管部门验收合格后,该建设项目方可投入生产或者使用。

5、建设项目防治污染的设施不得擅自拆除或闲置,确有必要拆除或者闲置的,必须征得所在地环境保护行政主管部门同意。

废气处理监督管理制度1、做好原料质量的统计工作。

2、按要求检查废气处理设施的运行情况。

3、检查废气处理设施岗位职工操作情况。

4、检查废气处理设施的运行、维护及检修记录。

5、检查并维护保养好烟气在线监测仪器仪表。

6、当发生烟尘类污染事故时,要采取切实措施减少烟尘量或浓度,并限制使用烟尘产生设施,以及采取其它必要措施等。

废水处理监督管理制度1、定期检查所有使用的原材料质量。

2、按要求检查废水处理设施的运行情况。

3、按规定检查废水排放情况并记录其结果。

4、检查岗位职工操作,检测方法须符合岗位规定要求。

5、检查并维护保养废水在线监测仪器仪表。

6、检查生产车间废水排放量。

7、当废水处理设施发生故障时,要检查协调减少废水产生量,并启动和使用应急事故水池来调节废水处理生产节奏。

8、当发生废水污染事件时,要采取切实措施避免废水排放,全面启动环境污染应急专项预案,采用一切手段降低污染程度。

废水排放检测指标定义和管理标准1、化学需氧量(简称COD)<100mg/L在酸性条件下,利用强氧化剂(重鉻酸钾)将有机物氧化为CO2和H2O所消耗的氧的量。

COD能较精确地反映出废水受有机肥污染的程度,而且测定时间短,受水质限制小。

COD越高,表示水中有机物污染越多。

2、生化需氧量(简称BOD)<20mg/L在好氧条件下,水中有机物由微生物作用进行生物氧化,在一定时间内所消耗溶解氧的量即生化需氧量。

BOD是利用有氧条件下有机物分解都要消耗溶解氧的特点借助微生物来体现的,在20℃水温下,由于微生物的生化活动将有机物氧化为无机物所消耗的溶解氧量来表示有机物的量。

3、氨氮(简称NH3-N)<15mg/L指以氨或铵离子形式存在的化合氨。

氨氮是指水体中的营养元素,可导致水富营养化现象产生。

4、悬浮固体(简称SS)<70mg/L水中呈悬浮状态的固体,一般指用滤纸过滤水样,将滤后截留物在105℃温度中干燥恒重后的固体重量。

5、PH值在6-9之间PH值是反映水的酸碱性强弱的重要指标。

当PH值超过6-9之间范围时,会对人畜和环境造成污染。

6、挥发酚<0.5mg/L挥发酚类通常指沸点在230℃以下的酚类,属一元酚,是高毒物质。

污染中最高容许排放浓度为0.5mg/L。

总量控制及污染物减排制度1、对照环保部门下达的污染物总量指标和污染物削减任务,制订企业污染物削减方案。

2、认真落实清洁生产审核,企业在生产过程中须不断改进设计、使用清洁的能源和原料、采用先进的工艺技术与设备、改善管理、综合利用等措施,从源头削减污染,提高资源利用率。

3、建设项目环保采用“以新带老”制度,通过技术创新和技术改革措施,不断提高环保设施的处理效率,使污染物总量得到有效控制。

4、积极开展清洁生产研究、示范和培训教育工作,加大环境保护力度,强化用能目标管理,力推源头节能减排,建设环保模范企业。

环境管理办公室职责1、认真贯彻执行国家、上级环保部门方针、政策和法律法规,主动了解熟悉国家和省、市及行业环保法律法规与政策标准,负责组织本企业环保工作的管理、监督和监测任务。

2、负责组织实施企业环保规划、污染减排规定、应急方案、编制年度环保工作总结报告。

3、监督检查企业“三废”治理设施运行情况,参加新建、扩建和改造项目方案的研究和审查工作,参加项目环保设施的竣工验收,提出环保意见和要求。

4、组织企业内部环境监测,掌握原始记录,建立环保设施运行台账,做好环保资料归档和统计工作,及时向环境保护行政主管部门报告情况。

5、组织公司员工进行环保法律,法规和宣传教育和培训考核,提高员工的环保意识。

6、按时参加公司组织的环保检查工作,针对存在问题,按照“三定一落实”(定人、定时间、定任务,专人落实)要求责任部门限期整改,使其符合环保要求。

环境管理总负责人岗位职责1、了解掌握国家环境保护方针政策及法律、法规,全面负责公司的环境保护和环境管理工作。

2、负责监督、指导公司的环境监督员的工作,审核公司报告和环境信息方面的工作。

3、负责组织制定并组织实施公司污染减排规定,落实削减目标。

4、负责组织制定并组织实施公司内部环境管理制度及考核细则。

5、负责建立公司环保体系并组织实施公司环境突发事故应急专项预案。

6、负责组织开展公司环境监督员制度试点工作实施方案。

7、负责公司环保管理机制的建立健全和环保队伍的建设工作。

8、完成上级环保部门安排的其他工作任务。

环境监督员岗位职责1、负责制定并监督实施公司制定的环保工作计划和规章制度。

2、负责公司污染减排计划的实施和工作技术支持,协助公司完成污染减排检查工作。

3、协助公司组织编制公司新建、改建、扩建项目环境影响报告及“三同时”计划,并予以督促实施。

4、负责检查公司产生污染的生产设施,污染防治设施及存在环境安全隐患设施的运转情况,监督有关岗位环保工作要求执行情况。

5、负责检查并掌握公司污染物的排放情况。

6、负责向环境管理总负责人报告污染物排放情况,污染防治设施运行情况,配合并接受环保部门的监督检查。

7、协助公司开展清洁生产工艺、节能、节水、节电等工作。

8、组织编写公司环境污染事故应急预案,对公司突发性环境污染事件及时向环保部门汇报,并妥善进行处理。

9、负责公司环境方面统计工作。

10、负责组织对公司职工的环境保护知识培训。

废水排放管理方案影响因素及采取措施和对策一、COD、BOD、氨氮1、影响因素以上指标的物质主要来源于废水中的有机物,主要成分为蛋白质、有机化合物。

我公司的废水中的有机物主要来源于蒸氨废水以及生活废水。

废水排放一般为连续排放,水质水量随生产工艺时间有所波动。

2、控制措施和对策针对COD、BOD、氨氮的影响因素,要求工艺人员采取以下措施,避免出现超标排放现象。

(1)在安排组织生产作业计划时,掌握均衡生产节奏和规律、稳定生产秩序,减少生产废水避免排放,从而给废水处理站造成压力。

(2)各作业区清洗设备、管路的水及质检化验清洗水排放至下水道,统一进入废水处理站处理后回用。

(3)严禁将废机油、废油脂、废物料等直接排入下水道,导致所排放的废水超标。

(4)稳定生产水平,严格控制各作业区废水产生量,从源头控制,如耗水量,严禁其排放,影响废水处理不能正常运行或直接影响处理效果现象发生。

(5)合理用水、节约用水、强化用水管理,将生产生活用水量计生产成本,从而使废水达标排放。

二 SS值1、影响因素我公司的污水中悬浮物主要来源于生产系统中,以及清理地面卫生和生活废水方面的杂质。

2、控制措施和对策针对SS值的影响因素,要求操作人员采取以下措施,避免出现超标排放现象。

(1)严禁排放油脂类大分子有机物进入下水道。

(2)加强各作业区现场管理工作,减少避免固体物质(墩布条、扫帚棍、废毛巾、抹布等)进入废水排放系统。

(3)各岗位须加大对废水收集口、地漏、废水收集管道的清洁管理,定期清理,避免固废垃圾进入废水排放系统,从而导致废水排放中的悬浮物浓度增高或超标。

(4)稳定生产环节中各控制参数,防止污泥老化、污泥膨胀等异常现象的发生,造成废水排放中的悬浮物浓度增高或超标。

三 PH值1、影响因素微生物的生长、繁殖和环境中的PH值关系密切,如PH值低于6.5时,菌群中占优势的是真菌而不是细菌,真菌将导致BOD去除效果差;当PH值达到9时,原生动物将由活跃转为呆滞,当PH不在6-9之间时,均可间接导致COD、BOD、SS不合格。

2、控制措施和对策针对PH值影响因素,要求操作人员采取以下措施,避免出现超标排放现象。

(1)污水处理站好氧池PH控制在6-8之间,同时,保持通碱来控制处理效果。

(2)生产过程中,严格工艺控制点,通过控制PH值,减轻设备腐蚀程度,延长设备使用寿命。

(3)用水办使用酸、碱必须采用套用方法,努力降低碱、碱消耗、单耗和生产成本。

环境污染防治设施管理制度为加强环境污染防治设施(以下简称防治设施)的管理,保证防治设施有效地运行,根据《中华人民共和国环境保护法》及有关法律和法规的规定,结合本公司实际情况,制定本办法。

1、本办法所称防治设施,是指为防治环境污染而建设的各种处理、净化、控制和综合利用污染物及防治其它公害的设施。

2、公司拥有防治设施的单位,应制定考核指标,将防治设施的管理纳入本单位的管理体系。

3、拥有防治设施的作业区应做到:(1)、经防治设施处理后的排放物达到规定的排放标准,或者防治设施的实际处理能力和污染物得排放,浓度达到防治设施的设检要求。

(2)、防治设施与生产污染物的相应设施同时运转,同时维护;(3)、有专门操作防治设施的人员和管理人员,有健全的岗位责任制、设备维修保养制度、操作规程等制度;(4)、建立防治设施日常运行情况记录台帐4、需暂停、拆除、闲置、改造或更新的防治设施,应经设备组审核后报安全环保部审批。

5、环保设施运行管理考核规定:1、凡在用环保设施必须与生产主体设备同时维护、同时检修、同时运行。

要求同步运行率达95%, 每降低5%, 每台(套)扣有关作业区200元, 重点设施每台( 套) 扣400元, 并纳入经济责任制考核。

2、做好环保设施的维护、点检、检修记录工作,记录未做每次扣20元,记录不规范的每次扣10元。

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