解析内向的人为何更容易成功
内向的人做销售更容易成功
内向的人做销售更容易成功*导读：一般在人们的印象中，做销售的应该是那种滔滔不绝，口若悬河的人。
在实际工作中却发现，内向的人做销售也很不错哦。
很多人都是做销售一定要性格外向的人才能做得好，之前我也一直在思考，一个做销售的，到底需要什么样的素质，公司招聘销售到底要不要内向的人?但从实际情况来看，内向的人的销售业绩比你想象得要好得多。
为什么内向的人也会做销售呢?*1、他们总是在倾听每个人都知道内向的人特别安静，特别是和一大群人在一起，这尤为突出。
那他们和一大群人在一起的时候做什么呢?其实，他们是在倾听。
内向的人能够做在一大群互相聊天的人们中间，同时收听不同的谈话。
如果你在寻找能够认真倾听的人，内向的人首当其冲。
*2、他们会认真考虑事情内向的人不会未加思考就着手去做。
他们天生就谨慎，特别是有危险的事。
内向的人会尽可能的提前准备，因为他们不希望突然看到不好的结果。
对于想要招聘一个有头脑并会提前做准备的人的机构来说，这是非常有价值的一个特点。
*3、他们善于观察内向的人不仅仅似一个很好的倾听者，他们还会特别注意他们的环境和周边发生的事情。
因为他们善于观察，他们能够注意都他人的成败，并选择去做那些让他们成功的事情，规避不能做的事情。
*4、他们有自知之明内向的人尤为有自知之明，往往想的是别人怎么看他们的。
大多数内向的人希望被认真的对待，因此，他们会认真地想他们做的如何。
他们不太会去参与任何会让他们感到尴尬或让他们的雇主感到尴尬的活动。
*5、他们斟字酌句内向的人不会轻易地参与公开的讨论。
如果他们被迫要参与到讨论中，他们可能会结巴，内向的人总是在倾听，思考在谈话中说什么。
他们会小心地说话。
当内向的人有机会说话的时候，他们会斟字酌句，希望说出的是重点。
*6、他们敏感内向的人的敏感既是他们的优势，也是他们的劣势。
内向的人做的事和处于某种严肃的的关系中需要敏感的时候，则是优势。
因为他们能够深入地感知，近乎与与他们的感知一致。
性格内向的人怎么职场生存
性格内向的人怎么职场生存内向的人职场生存指南：逆袭内向，成就职场精英第一章：内向的优势性格内向的人在职场上往往被认为是不合群、不够活跃甚至是缺乏领导能力的。
然而，内向的人也有着自己的优势，只是我们需要懂得如何发挥这些优势，从而在职场上取得成功。
一、细心专注内向的人通常注重细节，能够全神贯注地完成自己的任务。
这种专注力帮助他们更好地理解问题和分析解决方案，从而提高工作效率。
二、深思熟虑内向的人更多倾向于深思熟虑，在做决策时会更加谨慎考虑各种可能性和后果。
这种思考方式有助于避免盲目决策和错误判断，提高工作质量。
三、善于倾听内向的人通常是善于倾听的，愿意倾听他人的意见和建议。
这种特点使得他们更容易获得他人的信任和合作，在团队中起到重要的协作作用。
第二章：突破内向：沟通技巧沟通是职场成功的关键，对于内向的人来说尤为重要。
以下是一些突破内向的沟通技巧，帮助内向者更好地与同事、上司和客户进行交流。
一、积极参与会议在会议中积极参与是展示自己能力的机会，可以提前准备好针对会议议题的观点和建议，并在会议上表达出来。
尽量多发问，与他人进行合作讨论，积极参与讨论，展现自己的思考能力和专业知识。
二、主动表达意见内向的人通常不爱说话，但这并不意味着他们没有意见或者没有值得表达的观点。
尽量在合适的时机表达自己的观点和想法，不要轻易让别人忽视自己。
三、倾听并问问题内向的人擅长倾听他人的意见和建议，这是一个值得发扬的优点。
在与同事和上司交流时，尽量多问问题，表明自己在意对方的意见和建议，同时也是积累知识和信息的机会。
第三章：建立个人品牌在竞争激烈的职场上，个人品牌是内向的人脱颖而出的关键。
通过以下方法建立个人品牌，让你更加出类拔萃。
一、专业能力提升内向的人往往有较强的自我驱动力和学习能力，这为他们进一步提升自己的专业能力提供了机会。
通过参加培训课程、阅读相关书籍和积极实践，不断提高自己的专业能力，成为所在团队的专家。
二、建立良好的人际关系人际关系是职场成功的重要因素，而内向的人往往较容易疏于与他人建立关系。
充分利用内向的特质如何通过深入思考和独立工作取得成功
充分利用内向的特质如何通过深入思考和独立工作取得成功在我们的社会中，外向个性常常被看作是一个成功的标志，而内向个性则常常被忽视或者低估。
然而，内向的个性有其独特的优势，并且可以通过深入思考和独立工作来取得成功。
本文将探讨如何充分利用内向的特质，以实现个人的成功。
首先，内向的人通常更善于深入思考。
与外向的人相比，他们倾向于沉思和反思，更容易集中注意力并深入问题的核心。
这种特质使得他们能够更好地理解复杂的问题、发现问题的根源以及找到创造性的解决方案。
在一个需要深度思考和解决复杂问题的职业环境中，内向的人因其思考能力的优势而更具竞争力。
其次，内向的人独立工作的能力往往较强。
他们习惯于独自一人思考和工作，更容易忍受孤独和寂寞。
相比之下，外向的人更善于团队合作和社交交往。
在一个需要独立工作和自主决策的工作环境中，内向的个性能够让人更好地应对挑战，发挥个人潜力，以及从事需要长时间专注的任务。
独立工作的成功依赖于内向的人对自我管理和自我驱动的能力，他们可以更好地掌控自己的时间和动力。
此外，内向的人相对于外向的人更擅长倾听和观察。
他们对细节更加敏感，并且更善于观察和分析他人的言行举止。
这种优势使得内向的个性在人际交往中更容易有洞察力，能够更好地理解他人的需求和反应。
这使得内向的人在职场上能够更好地处理人际关系，建立有效的合作和沟通。
然而，内向的个性也可能面临一些挑战。
他们常常被认为不够外向和自信，这可能限制了他们的个人发展和提升的机会。
为了充分利用内向的特质，内向的人需要学会如何克服这些困难。
他们可以通过培养自信心、改善自我表达和增强社交技巧来增加与他人的合作和沟通。
此外，内向的人可以通过寻找适合自己的工作环境和职业角色，提升自己的工作效能和个人满意度。
总之，充分利用内向的特质可以通过深入思考和独立工作来取得成功。
内向的人因其深思熟虑、独立工作和观察洞察力等优势，能够在需要处理复杂问题、独立工作和强调人际关系的职场环境中脱颖而出。
解构内向性格的力量
解构内向性格的力量内向性格一直以来是一个备受关注的话题，尤其是在现代社会快节奏的生活和交际环境中。
很多人认为内向的人在社交场合中表现得羞涩、沉默，并且缺乏与他人沟通的能力。
然而，这种看法未免过于片面。
实际上，内向性格不仅仅是一种个性特征，它也蕴含着深厚的力量和潜能。
本文将深入探讨内向性格的力量，从多个维度解构这一特质所带来的积极影响。
内向性格的定义及特征内向性格，通常是指那些倾向于从内心世界获取能量的人。
他们更喜欢独处或与少数亲密的人交往，而非参与大型社交活动。
内向者常常具有以下特征：倾听者：内向者通常会比外向者更擅长倾听。
他们关注他人的情感和需求，能够在沟通中展现极高的同理心。
深思熟虑：内向者在表达自己的观点之前，往往会进行深入思考。
这样的习惯使他们在发表意见时更加谨慎和富有深度。
独立性强：内向者倾向于独立解决问题，他们能够自我激励，享受独处时刻，不依赖外界的认同。
创造力丰富：许多内向的人拥有出色的创造力，他们通过反思和想象来应对现实挑战，并常常产生新颖的想法。
虽然这些特征在不同的人身上表现得有所不同，但它们共同勾勒出了内向者与生俱来的特点。
内向者在社会中的优势良好的倾听能力良好的倾听能力使内向者在团队合作和人际关系中表现得尤为出色。
相比于那些在社交场合中频繁发言的人，内向者往往能够理解他人的观点，激发团队的共同创意。
当团队成员知道他们的意见被重视时，更容易形成良好的沟通氛围。
这种效果不仅能够提升团队凝聚力，也能够促进工作效率。
深入分析的能力对于问题的深思熟虑使得内向者能够更好地分析复杂情况。
在面对需要做出决策时，他们通常不急于给出答案，而是认真考虑所有潜在的结果和后果。
这种分析能力在很多职业上都是一项极具价值的技能，比如科学研究、工程设计等领域，内向者能通过细致入微的观察与分析，提出切实有效的解决方案。
创造力与想象力相较于外向者，许多内向者将时间投入到个人爱好和创作中。
在音乐、文学、美术等艺术领域，内部驱动常常使他们获得独特而深刻的见解。
性格内向的人更容易成为演讲家
性格内向的人更容易成为演讲家
这个观点是部分正确的。
虽然一般来说，性格外向的人可能更善于表达自己并在公众场合自信地演讲，但性格内向的人也有潜力成为出色的演讲家。
以下是一些内向性格的人可能具备的特点和优势，使他们成为演讲家的可能性增加：
1. 深思熟虑：内向的人倾向于在自己内心深处思考和反思，这使他们能够准确传达自己的想法和观点。
2. 敏感和观察力：内向的人通常更加敏感于周围环境和细节，能够捕捉到别人忽略的事物，这可能使他们在演讲中呈现更多全面的观点。
3. 深度了解：内向的人倾向于深入研究和学习自己感兴趣的话题，这使他们在演讲过程中能够提供更多的专业知识和信息。
4. 可靠性和稳定性：内向的人通常更加注重准备和细节，这使他们能够在演讲中给人一种可靠和稳定的印象。
5. 听众导向：内向的人常常更倾向于倾听和理解别人的观点和需求，这使他们能够更好地连接和与观众沟通。
尽管性格内向可能在公众演讲方面带来一些挑战，但通过充分发展自身的优点和采取适当的培训和实践措施，内向的人同样可以成为出色的演讲家。
为什么说“越内向”的人,往往越厉害
为什么说“越内向”的人，往往越厉害每个人天生就各自不相同，有性格开朗活泼的人，有性格内敛的人。
但我们决不能以性格是否内向，去评判一个人有没有本事。
尤其是不要小瞧了我们身边那些性格内向的人。
为什么说“越内向”的人，往往越厉害？因为专注到极致，奇迹就会发生，内向的人更容易静下心来，而当一个人静下心来的时候，他往往能够做到更加专注。
因为专注，才能够集中精力并充分利用精力去做好一件事，这样更容易取得成功。
内向的人，就是这么厉害。
性格内向的人，身上总是藏着一股冲劲，他们往往都是非常有实力的，但是却从不张扬的显露出来，而是很低调。
总有一天你会发现，越是性格内向的人，越厉害。
不要瞧不起内向的人，越内向的人，越厉害。
一个人，若是懂得低调去努力，低调去坚持，便更容易获得成功。
为什么说“越内向”的人，往往越厉害？因为内向的人大都比较沉稳低调，不喜欢张扬。
越有本事的人，越是厉害的人，他们越懂得低调。
低调，不是在虚夸的言语中，而是在背后的努力中，内向的人懂得独处，耐得住寂寞，不会在孤独中消极，只会在低调中爆发。
恰恰就是这样的人，要么不发光，要么在你我不知道的某一天，就会散发出自己巨大的潜能。
内向性格，也是一种竞争力。
总有一天，内向的人会在低调中活出最美好的生活，成为那个低调的幸福之人。
内向的人喜欢独处，不爱盲目从众。
性格内向的人由于不善言辞，会有意无意地回避热闹喧哗，学会了如何与自己相处，接纳自己的不完美。
专注努力的人，往往会成功。
一个做大事的人，看似默默无闻，其实他一直在奋力前行，然后一鸣惊人。
内向的人一般不擅长与人打交道，所以他有更多的时间留给自己，充实自己，强大自己。
他们总是习惯默默地把每一件事情做好，不骄不躁，安安静静的努力拼搏。
特别是对于自己喜欢的事情，他们总是一头扎入，一心一意地钻研。
这就是为什么“越内向”的人，往往越厉害的原因。
内向的人意志力坚定，很是自律。
《墨子·修身》里有一句话：“志不强者智不达。
十大原因揭晓内向的人为何更易成功
When it comes to success, it’s easy to see why people who are more outgoing would be thought of as more likely to be successful. They’re typically the ones to speak up when they have an idea, and they’re often able to communicate with a certaindegree of confidence.But despite how outgoing and confident extroverts can be, there are several reasons why introverts are more likely to be successful.1. They’re Always ListeningEveryone knows that introverts are typically quiet people, and this is especially true when they’re around a large group of people.So what are they doing when they’re around a bunch of people? Well, they’re actually listening. Introverts can sit in the middle of a large group of people where many different conversations are occurring and tune into any individual conversation.If you’re looking for someone who takes listening to others very seriously, introverts are the kind of people you’re looking for.2. They Think Things ThroughIntroverts don’t just jump into things without thinking. They’re naturally cautious, especially with anything that involves risk. Introverts tend to plan ahead as much as possible because they don’t want to be surprised by anything that c ould be negative. This can be a valuable trait for an organization who wants someone who exercises wisdom and plans ahead.3. They’re ObservantNot only do introverts make great listeners, they’re mindful of their environment and the things happening arou nd them. Because they’re observant, they’re able to notice both the mistakes and successes of others and pick up on what to do and what to avoid in order to be successful.4. They’re Self-AwareIntroverts are relentlessly self-aware, almost always thinking about the way they are being perceived by others. Most introverts want to be taken seriously, and for that reason, they’re careful about how they portray themselves. They’re not likely to take part in any activity that will embarrass themselves or someone they work for.5. They Weigh Their WordsIntroverts don’t jump into public conversations lightly. Because they’re likely to stumble over their words if they’re forced to suddenly enter conversations, introverts are constantly listening and thinking through what could be said in a conversation.They choose their words carefully, so you know when an introvert is speaking, they’re carefully weighing their words in hopes of communicating something important when they have an opportunity.6. They’re SensitiveThis can be a strength or a weakness depending upon how an introverted person utilizes their sensitivity, but the strength lies in introverts taking the things they do and the relationships they’re involved in very seriously.Because they feel d eeply, they’re more likely to be in tune with how others are feeling. This can be a valuable asset for someone who is a leader, because they’ll be considerate of the needs of the people under them.7. They’re CreativeIt’s no surprise that introverts tend to be more introspective than extroverts, able to spend hours thinking about various topics.Because introverts are highly experienced thinkers, they tend to be more creative. They’re always imagining and making connections. Author J.K. Rowling is an introvert who was able to imagine one of the most beloved stories in literature with her Harry Potter series and its vivid characters and story world.8. They’re IndependentPart of what makes introverts so creative is their ability to work hard on their own. While they can be valuable members of a team, their preference is often to work alone.Rowling’s Harry Potter series spans seven novels, and each one is complex in the story it describes, which means Rowling had to spend many hours working independently to craft her story. Introverts can be trusted to complete tasks that involve only one person.9. They’re TrustworthyHave some information you need to share, but you don’t want it to spread widely? Because introverts tend to be more introspective and car eful about things, they’re less likely to be sharing other people’s’ secrets.Because they tend to take the relationships they’re in very seriously and they worry about how they’re perceived, they’re likely to be more reliable and more trustworthy.10. T hey’re Great CommunicatorsPresident Barack Obama has been said to be an introvert, yet he’s someone who has to communicate on a regular basis to large crowds of people, and he does it well.Many people are surprised that introverts actually make great public communicators. The reason is that they spend a lot of time in preparation to make sure they’re giving their best performance possible and are perceived well by their peers.Introverts may not be the most outgoing of people, but it turns out that being outgoing isn’t really necessary for them. Using the inherent strengths listed above, introverts are often able to achieve greater levels of success.谈及成功，很多人会认为外向的人更易于取得成功。
70%成功者,都是内向型人格
70%成功者，都是内向型人格当我以优秀毕业生的身份回母校，为学弟学妹们做汇报演讲时，校园里碰到了当年的老师。
老师一脸惊奇说：“真是没想到你能考这么高分啊！”我笑笑没有说话，因为曾经的我也不会相信我会以第一名的成绩考入这所人才济济的985院校。
但很久以后，我才知道，我看起来的“不优秀”，只因为我是一个内向型性格的人。
家庭、学校、甚至社会，都希望孩子是一个外向的人。
外向型性格代表着更引人瞩目，更快的交到朋友，获取更多信息，貌似可以更快的取得成功。
因此一种社会偏见产生了，内向性格的人往往是木讷懦弱的，是需要改变的。
但其实，世界上，70%的成功者都是内向性格，例如数学家高斯，阿里巴巴创始人马云，歌者王菲等等。
内向性格不是一种存在问题的性格，越是内向的人，越容易拥有“开挂”的人生。
01内向性格其实是一种强大的性格许林与张洁是同一年被一家市三甲医院呼吸科选入职的。
“张老师，咱医院的医嘱套是怎么建的？”“刘博士，2床病人的化验回来了，但是好像跟咱们查房想的不一样，您有时间来看看。
”“悠悠，我的病人又加了一组液，麻烦你啦。
”张洁开朗活泼，很快和周围同事打成一片，工作开展得心应手。
同事们一起去食堂，都会主动喊她一声。
护士们拿来水果，也会叫这位小张大夫一起吃。
每周的科室例会上，主任也多次表扬她发言积极。
人群中，许林显得既不热络也不疏离。
周围人的插科打诨，她不插嘴但是会跟着轻笑。
主任每周大查房的重点，她认真记录。
患者检查结果与预期不符，她翻阅相关文献，理清思路与上级医师及时沟通。
半年时间，两个人的工作都走上了正轨。
但因为是随口问来的病例模板，张洁并没有用心记牢，病案科总是将她的病历退回重写。
平时工作中，她也甚少积累，很多时候还是依靠上级医生的指导才能准确的下医嘱。
渐渐的，大家对她颇有微词，她却不以为然。
有一次，她下的医嘱，出现失误，患者因此病情恶化，还好当时上级医师在场，经过及时救治，并没有出现严重问题。
这件事后，主任将她调去了行政岗位，管理一些科室杂事。
内向性格的优势
内向性格的优势人们往往对外向性格持有很高的评价，对内向的人则常常存在一种偏见。
然而，内向性格也有其独特的优势。
本文将探讨内向性格的优势，并解释为什么内向的人在某些情境下可能更出色。
首先，内向性格的人通常是非常善于思考和反思的。
他们倾向于在内心深处反思自己的举止和行为，这使得他们更容易做出成熟和明智的决策。
相比之下，外向的人可能更加关注周围的社交互动，容易受到他人的影响。
内向的人通过深入思考自己的想法和感受，做出了更加深思熟虑的决策，从而增加了成功的概率。
其次，内向性格的人通常对细节更加敏感。
他们倾向于注意细节并观察周围的环境。
这使得他们能够更好地捕捉到一些被他人忽视的细微之处。
在工作环境中，这个特点非常有利，因为细致和周到是高效工作的关键。
内向的人通过他们对细节的敏感，可以准确地分析问题，并给出更全面、更具深度的解决方案。
另外，内向的人通常对自己和他人的情感更为敏感。
他们倾向于更深入地思考和感受他人的情绪和需要。
这使得他们能够更好地理解他人，更有同理心。
他们往往擅长倾听和提供情感支持，这在人际关系中非常重要。
内向的人可能并不擅长表达自己的情感，但他们对他人的理解和关心常常让人倍感温暖。
另一个内向性格的优势在于自我调节能力。
内向的人通常更擅长独立思考和自我反省，能够在困难和挫折面前更好地控制自己的情绪和行为。
他们喜欢在安静的环境下思考问题，从而更好地管理自己的情绪和情感。
这种自我调节能力使得内向的人更有耐心和毅力，能够战胜困难并取得成功。
最后，内向性格还培养了内省的品质。
内向的人更容易与内心对话，善于思考人生的意义和价值。
他们倾向于思考提高自己的方式，追求真理和智慧。
内省的品质使得他们对自己的生活更有掌控力，并能够更好地压制外界的干扰。
综上所述，内向性格的人在实施决策、细致观察、情感理解、自我调节和内省方面具有一些明显的优势。
这并不是说内向性格就一定优于外向性格，而是指出在特定情境下，内向的人可能会脱颖而出。
性格内向的人更容易成为演说家
性格内向的人更容易成为演说家在一般的观念中，我们普遍认为性格外向的人更适合成为演说家。
外向的人天生具备社交能力和口才，更容易在公众面前表现自如，从而更好地传达信息和观点。
然而，性格内向的人的潜力在演说方面同样是不可忽视的。
事实上，内向的人具备许多优势，这些优势可以成为他们成功的关键。
本文将探讨性格内向的人更容易成为演说家的原因，并将提供一些建议，帮助内向的人充分发挥自己的潜力。
首先，内向的人通常具备较强的思考和观察能力。
内向的人更喜欢经过深思熟虑后才发表自己的观点，因此他们更可能准备充分，确保自己的演讲内容有条理和逻辑。
内向的人倾向于思考周围的环境和感受他人的情绪，这使得他们在演讲时能够更好地理解受众的需求和期望，从而更好地与他们建立连接。
其次，内向的人对细节更为敏感。
他们往往关注演讲中的细节，注重使用准确和精确的语言，以确保他们所说的内容清晰易懂。
内向的人更倾向于深入挖掘一个主题，并从多个角度去思考和分析问题，这让他们能够提供更丰富和有深度的演讲内容。
他们的观点通常更加权威和有说服力，因为他们在演讲前做了充分的准备。
此外，内向的人的思考和表达更倾向于内化。
他们更擅长独处和自我反思，这使得他们在演讲前能够更好地集中注意力和调整状态。
内向的人往往通过反思来提高自己的表达能力，这让他们能够更好地理解自己的观点和情感，并将其准确地传达给听众。
内向的人在演讲时可能更加冷静和沉稳，能够更好地处理压力和紧张情绪。
然而，尽管内向的人具备以上优势，但他们可能在与他人进行交流和建立联系方面有一些困难。
这可能导致他们在演讲时感到不安或紧张。
然而，这并不意味着内向的人不能成为出色的演说家。
事实上，采取一些措施可以帮助内向的人克服这些困难，发挥自己的潜力。
首先，内向的人可以通过练习和准备来提高自己的演讲能力。
准备是成功演讲的关键。
内向的人可以花更多的时间研究主题，积累知识，并准备清晰有条理的演讲内容。
练习演讲是非常重要的，可以让内向的人更加自信和熟练地表达自己。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
解析内向的人为何更容易成功(2010-05-01 20:37:36)转载标签：星座精力性格视觉信息一般人内向成功优秀外向分类：随想
我是一个性格外向的人，但是我如何看待内向之人并不存在从众心理，相反我还觉得事情其实并不像大家想象的那么简单，仔细想想还蛮有趣的！现实中，很多人都把内向的人都看成一种比较特殊的存在，认为他们这个不行那个不适合的，给人家造成一定的不良影响。
但是性格内向其实不全是坏事！虽然内向的人也许结交不是很广泛，但他们在工作上却有着外向人无法企及的长处。
有报道称，内向害羞大多与生俱来，且内向的人在工作中更容易成功，因为他们有许多不为人熟知的内在优势。
首先，性格内向的人善于保存精力，内向的人从他们的内在世界，比如思想、情绪，和观念中获得精力，他们善于保存精力，但是他们容易受到外界世界的刺激，并且体验到不舒服的刺激太多的感觉。
这种感觉有点儿象热锅上的蚂蚁般的坐立不安，或者是迟钝麻木，无论是那种情况，他们都需要限制自己的社会交往，以免被弄得精疲力尽。
然而性格内向的人需要对他们独处的时间，以及在外界活动的时间加以平衡，否则他们会失去很多的机会和人际关系。
精力平稳的性格内向的人，具有独立思考，高度集中注意力，还有创造性工作的毅力和能力。
第二个优势，内向的人就像是充电电池，他们需要不断补充能量以便释放出更强烈而稳定的热量。
对内向的人只需要提供刺激较小的环境，以便他们不会分心影响能量的储存。
一般人认为性格内向的人会比较刻板，但他们并不一定孤僻，他们的注意力在自己的头脑内部，他们需要一个安静的适于思考的地方，在那里他们会做一个全面的思考，并且使自己恢复充沛的精力。
第三：内向的人更有深度。
总的来说，性格外向以宽度为追求，他们有许多的朋友和经验，对任何事情都知晓一点儿，通晓多方面知识。
当他们对体验进行加工的时候，他们的分析经常不能深入到内在思想，且随时都准备着做下一件事情，他们想抓住生活中每一点能够抓住的刺激，多样性是刺激和精力的源泉；而性格内向的人追求深度，对每一次体验都会有比较深刻的认识。
朋友一般很少，但与朋友的关系都比较密切。
只喜欢对某一问题进行深入性的探讨，这就是为什么要将他们思考的问题限制为一个或者两个，否则他们会感到压力太大。
性格内向的人当他们从外部世界吸收到了信息，经过长时间的分析思考之后，才会得出结论。
这有一点象牛反刍食物。
一般很不喜欢被打扰，要将性格内向的人从精力集中的思考里拉出来，是一件难事，因为他们想要再次达到那种集中精力的状态，要花费大量额外的精力，而这种额外的精力往往是他们所不具备的。
最后：与外向的人相比，内向害羞的人在处理视觉信息的时候，其大脑某些区域更加活跃，因此他们显得更注重细节。
同时，在做决策时，他们愿意花大量时间思考，不喜欢闲扯其他的话题，更能专心致志地奔着一个目标努力，因此他们成功的几率也相应增大。
所以内向的朋友们大可不必为自己的内向感到不安或拘束，也不要因为他人的世俗眼光而放不开手脚，影响到自己的生活或工作，因为你们其实是优秀的一份子，好好的去努力，成功就在不远处，而且你们比我们更接近她。
分享到新浪微博。