《汽车维修行业发展计划》
汽车维修工作计划九篇

汽车维修工作计划九篇汽车维修工作计划(篇1)一、培养目标:培养能够独立维修中高档轿车;能够独立处理维修过程中的一般性技术问题;能够独立诊断排除轿车在运行中出现的一般性故障。
熟悉本作业区管理和维修作业程序。
二、培养对象:社会汽车维修工、汽车相关专业学生三、学制:20天(1)理论培训周:10天(60学时)(2)实践培训周:10天(60学时)四、要求:1、职业道德方面:拥护党的领导,遵守集团公司规章制度,具有良好的思想品质,文化素养,良好的职业道德,健康的职业心理。
尤其要热爱汽车维修事业,善于钻研技术,有较强的创新意识。
2、职业能力方面:(1)能正确熟练使用工、夹、量具,熟练操作常用的车辆维修设备及检测仪器仪表。
(2)熟练掌握轿车的维修技能。
(3)正确诊断排除一般性机械故障和液压系统故障。
(4)具有较强的奉献意识。
五、培训原则根据培养目标的要求,在培训过程中充分发挥学员的主体作用和理论培训教师及师傅的主导作用,突出职业能力的培养,注重专业知识与专业技能的结合,适应岗位要求和储运部整体发展需求,确保达到国家职业标准中规定的中级理论知识和技能操作要求。
六、课程设置与培训要求1、课程设置:(1)汽车新技术;(2)汽车构造及修理;(3)机械基础;(4)电工电子;(5)汽车检测。
2、培训要求:掌握汽车维修中技术;处理维修过程中的一般性技术问题。
掌握汽车修理质量对整车性能的影响;汽车零件、连接件、配合件的装配。
掌握各种传感器的结构,工作原理及相关参数和传感器的诊断方法,诊断排除故障的方法。
掌握汽车修理技术报告、合理化建议的特点、结构、格式。
汽车维修工作计划(篇2)汽车维修年度工作计划:明确方向,提高质量,服务至上随着汽车行业的不断发展,汽车维修行业也日益发展壮大。
为了更好地适应行业发展,以及满足客户日益增长的需求,我们制定了一份汽车维修年度工作计划。
一、明确方向,优化服务在本次年度维修计划中,我们将进一步明确服务方向,整合资源,完善产品线,为客户提供更优质的服务和更全面的技术支持。
汽车维修行业2024年工作计划

加强员工培训, 提高维修技能 和服务质量
优化维修流程, 提高工作效率
开展促销活动, 吸引新客户, 维护老客户
01
02
03
04
06
评估与调整
工作计划执行情况的监测与评估
定期检查工作 计划的执行情 况,确保按时 完成各项任务
对已完成的任 务进行评估, 分析其效果和 影响
对未完成的任 务进行分析, 找出原因并提 出改进措施
营销策略:制定针对 性的营销策略,提高 客户满意度和忠诚度
强化与供应商的合作与沟通
建立定期沟通 机制,及时了 解供应商的生 产进度和库存
情况
加强与供应商 的技术交流, 提高产品质量
和生产效率
优化采购流程, 降低采购成本,
提高采购效率
加强与供应商 的售后服务合 作,提高售后
服务质量
添加标题
添加标题
添加标题
针对市场变化, 调整工作计划和 目标
及时调整资源配 置,确保工作计 划的顺利实施
定期评估工作计 划的执行情况, 及时调整和优化
感谢您的观看
汇报人:XX
提高服务质量,提升客户满意度 加强宣传推广,提高品牌知名度 举办促销活动,吸引更多客户 加强员工培训,提高服务水平 优化服务流程,提高工作效率
04
重点任务与措施
加强人才培养与引进
引进国内外先进的汽车维修 技术和设备,提高维修水平
加强与高校、职业院校的合 作,共同培养汽车维修人才
建立完善的人才培养体系,包 括培训、考核、晋升等环节
推广智能化维修技术在汽 车维修中的应用
提高智能化维修技术在汽 车维修中的普及率
加强智能化维修技术的研 发和应用
拓展线上线下营销渠道
汽车修理工工作计划5篇

汽车修理工工作计划5篇汽车修理工工作计划精选篇1一、概述1。
专业名称及含义1。
1专业名称汽车维修1。
2专业含义本专业主要培养使用工、夹、量具、仪器表主检修设备,按工程机械设计图纸要求对汽车整车和主要总成进行维护、修理及调试、故障论断与排除的人员。
本专业涵盖的职业(工种)为汽车维修工、汽车发动机维修工、汽车底盘维修工。
2。
招生对象技工学校及其他中等职业学校本专业或相关专业毕业生,或已获得本职业或相关职业嘴职业资格证书的人员,高中毕业生,且身体健康,反应灵敏,无色盲、色弱。
3。
学制3。
1高中毕业生学制为3年。
3。
2技工学校及其他中等职业学校本专业或相关专业的毕业生学制为2年。
3。
3已获得本职业或相关职业的中级职业资格证书的人员可根据其工作岗位及再就业的需要,采用弹性学制,以利实施终身教育或再就业教育。
二、培养目标培养从事汽车维修的高级技能人才(汽车维修高级工)。
三、职业能力具有积极的人生态度、健康的心理素质、良好的职业道德和较扎实的文化基础知识;具有获取新知识、新技能的意识和能力,能适应不断变化的职业社会;熟知汽车维修与检测的各项法规和条例,遵守汽车维修的作业规范和流程,具有安全生产意识,重视环境保护,并具有独立解决非常规问题和基本能力;能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员。
同时具有下列专业能力:能诊断、排除汽车综合故障。
能执行汽车纵合性能检测的程序、项目和技术要求及调试方法。
能进行多工位维修作业。
能组织实施汽车一、二级维护作业。
能进行过程检验与竣工验收。
四、教学原则根据专业培养目标的要求,在教学过程中应坚持以学生为中心,发挥教师的引导作用,突出技工教育的职业特色、行业特色、能力培养特色、技能训练特色及理实一体化的特色;努力实施行为引导教学法、确保知识结构与技能结构适应岗位需求与社会发展的需要。
在教学中充分利用多媒体教学手段,深入贯彻理论联系实际的原则,重视基本技能训练,注重动手能力培养,并不断深化教学改革,从教学方法、考试考核办法、教材改革、设备更新、师资培养等多方面入手,不断提高教育教学质量,确保学生毕业后就能顶岗作业,具备高级工的技能。
汽车运用与维修专业发展计划

汽车运用与维修专业发展计划一、背景汽车运用与维修专业是为了培养具有汽车运用和维修技能的专业人才而设立的。
随着汽车产业的发展和普及,汽车运用与维修专业的需求也越来越大。
为了适应市场需求,必须对汽车运用与维修专业进行全面的发展规划,以提高专业人才的素质和能力。
二、目标1.培养具有综合汽车运用与维修技能的专业人才;2.提高专业人才的创新能力和实践能力;3.推动汽车运用与维修专业的科研和学术水平提高;4.加强与相关产业的合作,提高专业人才的就业率。
三、发展策略1.优化课程设置,增强专业人才的综合素质。
加强基础理论教学,注重实践能力和实际应用技能的培养,开设相关课程,如汽车电子技术、汽车机械技术、汽车运用管理等。
2.加强实践教学,提高专业人才的实际操作能力。
建立汽车实验室,配备先进的汽车维修设备和工具,组织学生进行实践操作,提供实际案例和问题解决的机会,培养学生独立思考和解决问题的能力。
3.加强师资队伍建设,提高教学质量。
招聘有丰富教学经验和实践经验的教师,定期组织教师培训,更新教学内容,提高教学方法和技能,提高教学质量。
4.密切与相关企业和机构的合作,推动实践教学的深化。
建立实习基地,与汽车厂商、汽车维修公司等合作,让学生参与实际项目,提高实际操作能力和解决实际问题的能力。
5.加强科研和学术交流,提高专业的学术水平。
组织学生参与科研项目,鼓励发表学术论文,参加学术会议,提高专业人才的学术水平和创新能力。
6.加强与相关行业的合作,提高毕业生就业率。
与汽车生产企业、汽车销售企业、汽车维修企业等建立合作关系,提供实习、就业机会,提高专业人才的就业竞争力。
四、实施计划1.在第一学年,加强基础理论的教学,提高学生的基本知识和理解能力。
2.在第二学年,开设汽车运用与维修技术实践课程,培养学生的实际操作能力。
3.在第三学年,组织学生参与实践项目,提高解决实际问题的能力。
4.在第四学年,组织学生参与科研项目和学术交流,提高学术水平和创新能力。
1-1-1-1汽修专业五年发展规划

平阴县职业中等专业学校汽车运用与维修专业五年建设规划(2016-2020)一、现状分析(一)基本情况1、山东省汽车维修行业产业背景中国汽车年销量已连续8 年世界第一,目前我国汽车保有量 2 亿辆,保有量占全球20%,销量占全球30%。
目前我国千人汽车保有量140 台,但总体而言仍属于年轻的汽车消费市场。
在人均GDP 到1 万美元时,日本、韩国的千人汽车保有量约200 辆。
目前我国人均GDP 约8000美元,假设未来中国千人保有量达200 台,我国汽车保有量可达 2.8 亿台,假设7 年更新,不翿虑出口市场,中长期我国汽车年产销规模估计在4000 万台左右,较2016年的2800 万辆还有1200 万辆以上的增长空间。
商用车市场年销量规模稳定在400 万辆左右,乘用车未来稳态年产销规模在3600 万辆以上。
山东汽车保有量全国第一。
据悉,2016 年,全国机动车保有量达到 2.95 亿辆(机动车包括汽车、低速汽车、摩托车、挂车与拖拉机等),其中新能源汽车101.4 万辆。
具体来说,2016 年全国汽车保有量较大的省份主要集中在东部地区,其中保有量前五位的省份依次为山东、广东、河南、河北和江苏,分别为1754.3 万辆、1675.5万辆、1481.7 万辆、1443.7 万辆和1434.1 万辆。
也就是说,山东的汽车保有量居全国首位。
2、山东省汽车维修行业发展现状据山东省交通厅公路运输管理处提供的数据,目前山东汽车维修行业的特点是一类汽车维修企业较少, 仅占 1.6%,三类汽车维修企业和摩托维修企业占多数. 分别达到36.7% 和52.1%. 维修类型以专项维修为主, 占维修总量的77.8%. 大修较少. 维修从业人数26 万多.3、汽车维修专业对应的职业岗位分析分析汽车维修企业岗位设置及结构状况,从调研企业设置的3389 个技工岗位中,机修( 发动机底盘修理工) 、电子电器、钣金( 车身) 、涂漆等岗位数已占82.1%,这些岗位的上岗人员数已占技工上岗总数的82.8%以上,构成现代汽车维修的四大主体生产岗位。
开汽车维修店的计划书1

开汽车维修店的计划书1根据提供的题目:“开汽车维修店的计划书”,以下是对应的文章内容:首先,我是一位热爱汽车修理行业的专业人士,经过深思熟虑,我决定开设一家汽车维修店。
我相信这将是一个有利可图的商业机会,并且能够满足当地居民对汽车维护的需求。
市场调研显示,本地区居民拥有大量汽车,但是对于汽车维修店的选择比较有限。
因此,我计划在这一领域开展业务,提供专业、高质量的汽车维修服务,以满足客户需求并赢得他们的信任和忠诚。
为了实现这一目标,我制定了以下计划:1. 地点选址:首要任务是选择一个地理位置优越、便于客户到达的地点。
我计划在市中心或者商业区租赁或购买一个适合开设汽车维修店的场地。
这样不仅能提升店铺的知名度,还能吸引更多的顾客。
2. 设备配备:为了提供高质量的服务,我将购买最先进的汽车维修设备和工具。
这些设备将有助于提高工作效率,提升修理技术,并确保客户的汽车得到专业维护和修理。
3. 人员招聘:在开办汽车维修店时,我将招募有经验的汽车技师和工程师。
他们将是店铺的中流砥柱,为客户提供专业的服务。
此外,我还将雇佣一些前台接待和客服人员,以确保顾客得到周到的关注和服务。
4. 服务项目:为了满足不同客户的需求,我将开设多项服务项目,包括汽车保养、维修、更换零部件、车身喷漆等。
同时,我还计划提供定期体检和检测服务,帮助客户及时发现汽车问题并做好维护。
5. 营销推广:我将积极开展营销活动,包括线上线下广告推广、促销活动、客户奖励计划等,以增加店铺的知名度和吸引客户。
此外,我还将建立客户信息档案,定期进行客户回访和服务质量调查,以提高客户满意度和忠诚度。
总结来说,我对于开设一家汽车维修店充满信心和热情,我相信通过上述的计划和努力,我能够打造一家专业、可信赖的汽车维修店,为客户提供优质的服务,实现商业成功和社会贡献。
感谢您的支持和关注!。
汽车检测与维修技术的职业生涯规划书(1)

汽车检测与维修技术的职业生涯规划书(1)汽车检测与维修技术的职业生涯规划书一、个人自我分析我热爱汽车,对汽车检测与维修技术也有浓厚的兴趣。
我认为自己有以下优势:一、有较强的动手能力和耐心;二、善于总结归纳,擅长分析问题和解决问题;三、具备良好的观察能力和学习能力;四、为人诚实踏实,善于团队合作。
同时,我也意识到自己存在一些不足:一、缺乏社交经验;二、语言表达能力有待提高;三、技术技能还需提升。
二、职业定位我计划在汽车检测与维修技术行业稳步发展,建立起自己的技术深度和广度,成为一名技术精湛、实践经验丰富的汽车技师。
我希望能够在维修大型车辆和制定汽车检测方案等方面具有领导力,并与同行业从业者进行积极交流、分享经验。
在职业发展中,我也明确了以下几个阶段:1. 学徒期:在服务中积累丰富的经验,通过学习人师教授的技术,不断提高技能,为将来的发展打下坚实的基础。
2. 技师期:能够独立处理难题,具备较强的维修技能和解决问题能力,深入学习各类车辆的维修技术,提高维修服务品质。
3. 领班期:作为技术骨干,能够协助管理层制定车辆维修方案,指导和管理技术团队,强化团队合作能力,提高车间的效率。
4. 管理期:具备一定的管理能力和人际交往能力,可以协调各方面的资源,完善服务流程、营销能力,并扩大业务规模,带领团队成长,提升整个企业的竞争力。
三、职业发展步骤1. 选择合适的学校进行专业学习,系统学习汽车检测与维修技术,获得专业技能证书;2. 在优秀的汽车维修企业实习,学习团队合作能力、现代管理技能以及社会实践观察力,同时,借鉴优秀工人和技术人员的成功经验,提高自身技能水平;3. 在汽车检测与维修行业持续深入学习和钻研相关领域,着重学习动力总成、底盘、车身等核心技术,掌握汽车维修的各种技巧;4. 加入行业协会、参加行业会议,开拓人际关系,并积极为行业做出贡献;5. 培养良好的服务意识,努力提升服务水平,做到心中有规范、手中有工具、口中有规范;6. 在技术水平上彰显个人优势,增强综合实力;7. 通过创新思维带动企业的技术更新能力。
汽车行业汽车维修师的职业发展路径

汽车行业汽车维修师的职业发展路径在汽车行业,汽车维修师是一个具有很大职业发展潜力的职业。
汽车维修师主要负责汽车的检修、维护和保养工作,需要具备一定的技术和知识水平。
随着汽车行业的迅速发展和技术进步,汽车维修师们也面临着更多的机会和挑战。
本文将介绍汽车维修师的职业发展路径,帮助读者了解该行业的发展前景,并提供一些建议以便成功推进职业生涯。
一、职业发展需具备的基本要求在汽车维修师的职业发展路径上,首先需要具备一定的基本要求。
这些要求包括:掌握汽车维修和保养的基本知识,能够熟练操作相关工具和设备;具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和同事进行有效的交流和合作;具备较强的分析和解决问题的能力,能够快速准确地判断和修复汽车故障;具备高度的责任心和专业素养,能够保证提供高质量的服务。
二、技术能力的提升作为汽车维修师,技术能力的提升是职业发展的关键。
汽车行业的技术变化日新月异,汽车维修师需要不断学习和更新自己的知识。
可以通过参加各种培训班、课程等方式不断提升自己的技术水平。
此外,定期参加汽车行业的展会和技术讲座,了解最新的汽车技术动态和趋势,也是不可或缺的。
三、职业资格的获得在汽车维修师的职业发展过程中,获得相关的职业资格证书是非常重要的。
职业资格证书能够证明个人的专业素质和能力,对职业发展起到积极的促进作用。
例如,可以通过参加国家职业技能鉴定考试,获得相应的技能等级证书;还可以参加相关的厂商认证考试,获得汽车品牌认证证书。
这些证书不仅是个人能力的象征,也是获得更好职位和薪资待遇的重要参考。
四、职业经验的积累在汽车维修师的职业发展中,职业经验的积累也是非常重要的。
通过实践工作中的挑战和问题,可以不断提高自己的技能和解决问题的能力。
在工作中多与资深维修师交流、学习,向他们请教经验和技巧,也是积累职业经验的有效途径。
此外,可以通过参加一些相关的比赛和赛事,展示个人的维修技能,从而提升自己的知名度和职业形象。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
精品文档汽车维修行业发展计划一、汽车维修行业规划的指导思想根据党的改革开放和建设社会主义市场经济体制的总方针以及汽车维修行业的服务宗旨,汽车维修行业规划的指导思想主要是:在社会主义市场经济体制的条件下,充分运用技术的、经济的、法律的和必要的行政手段,加强对汽车维修行业的宏观调控,引导汽车维修行业健康发展,形成一个供给与需求协调、平等竞争、服务方便及时、资源合理配置、秩序良好的汽车维修市场。
在宏观调控和市场机制作用下,依靠科技进步,不断提高管理水平和技术水平。
以市场为导向,调整行业结构,使全行业向专业化、规范化方向发展,提高维修质量和服务质量,提高全行业的经济效益和社会效益,为我国交通运输事业的发展提供可靠的技术保障。
二、规划目标根据我国的具体情况,规划的目标应该是加速汽车维修市场宏观调控监督系统的形成和功能的完善;促进汽车维修行业由计划经济向市场经济转轨的进程;建立和完善社会主义的汽车维修市场,使汽车维修行业成为一个与国民经济发展相适应的技术先进、结构优化、专业(车型、维修作业)分工明确、优质方便、秩序良好的汽车维修服务体系。
这个服务体系应该逐渐形成以城市为依托,向公路沿线辐射,以一类企业为骨干,二类企业为基础,三类企业为补充的多层次、多形式、门类齐全、遍布城乡、服务方便及时的汽车维修市场格局。
同时要依靠科技进步,建立健全维修质量的监督体系和平等竞争的市场机制,实现优胜劣汰,提高全行业的素质和水平。
三、规划方案规划期为1996年—20xx年,即十年汽车维修行业发展规划。
考虑到社会经济发展的阶段性,因此规划期分成两个时间段,即1996年—2000年、2001年—20xx年。
规划期内要达到的具体目标由六个指标组成的指标体系进行表述。
这六个指标也就是规划考核指标,即:总量指标,服务性指标,维修质量指标,效益指标,技术进步指标和人员素质指标。
1.总量指标(1)总量供给与总量需求(表1)到2000年时我国仍处于市场经济的初期,供需比按1.25:1计算;20xx年时按1.2:1计算。
随着市场经济的发展供需关系应逐渐趋于动态平衡。
(2)各类汽车维修企业结构比例各类汽车维修企业的结构比例,可按企业性质划分或按经营性质划分(表2)按经营性质划分可分为货车大修、货车二级维护、客车大修、客车二级维护、汽车小修,并将各类企业预测结果折合成货车大修辆次来计算、分析。
按企业性质划分可分为国有、集体和个体等。
本规划仅按经营性质划分的结构比例进行预测。
为了适应市场经济资源优化配置和竞争的特点,供给应略大于需求,20xx年时我们按1.2:1计算。
政府对市场经济的宏观调控可参照这个比例。
汽车维修市场属于服务市场,一般情况下不太可能形成大的企业集团。
因此,形成市场运垄断的状况不大容易出现。
2.服务性指标(1)维修点数/千辆车根据抽样调查,沈阳、山东、大连、四川、北京、湖南、上海、浙江、新疆、山西、天津、广东、青海、甘肃等十四个省(自治区、直辖市)1992年这个指标的平均值为24.18(其中:一、二类企业为7.4)。
2000年每千辆汽车应配备的维修点数为16.5(其中一、二类企业为4.2);20xx年每千辆汽车应配备的维修点数为13.0(其中一、二类企业为4.0)。
汽车维修网点在各城市的规划布局,应本着“分布均衡方位合理、方便用户、适当集中”的原则,同时必须考虑到汽车保有量、维修需求量、城市交通总体规划、机动车出行OD预测、交通条件、环境条件等。
新建一、二类企业不宜设置在市中心,繁华街区,以设置在市区周围的公路干线附近为宜。
城市各区的维修网点数量、类型,亦应考虑到各区的汽车保有量、车型结构、维修需求量等因素。
(2)在厂(场)车日3.维修质量指标(1)维修质量保证期内的返修率质量保证期内的返修率,2000年时应不大于5%,20xx年时应不大于4%。
(2)上线检测一次合格率汽车大修、二级维护上线检测一次合格率,2000年应不低于85%,20xx年应不低于90%。
4.效益指标(未考虑货币时间价值)(1)产值利润率(每百元产值实现的利润,元)及收入利税率(每百元收入实现的利税,元)2000年和20xx年产值利润率全国平均应达到10元;收入利税率应达到20元。
(2)全员劳动生产率1992年抽样调查,沈阳、兰州、济南、山东、大连、四川、北京、湖南等人省市全员劳动生产率平均为9875.75元/人,今后每年按5%的速度增长。
5.技术进步指标(1)检测设备台数/设备总合数、专用设备含数/设备总台这两项指标,1992年济南市、山东省、兰州市、新疆自治区、天津市、钦州市、南京市第七省(自治区)市国有、集体及其它企业达到的水平,如表4所示。
这两项指标本应用固定资产净值之比表示,因得到的调查统计资料是以台数为单位统计的,故仍用合数比值。
2000年上述两个指标应分别达到30%和35%。
20xx年上述两个指标应分别达到32%和38%。
(2)技术进步对产值增长速度的贡献(技术进步对汽车维修行业经济增长所占份额指标)根据1993年及以前统计资料测算结果,该指标值为22.8%,这说明我国汽车维修行业经济增长中技术进步含量比较低,尚未走依靠内涵扩大再生产道路。
根据我国汽车运输业及机械制造业测算分析,90年代初期该指标达到20%左右,而发达国家机械行业该指标值为40%—50%。
因此,依靠技术进步逐渐促进我国汽车维修行业经济增长是今后应重点抓好的主要工作之一。
考虑到1992年后汽车维修检测和专用设备数量增长较快,人员培训进展良好,2000年该指标应达到35%左右,20xx年应达到45%左右。
6.人员素质指标(1)技术人员数/全部职工数1989年发布的JT3135《汽车大修企业开业技术条件》规定,作为一个汽车大修企业开业的最低要求,技术人员数占全部生产人员数的5.3%。
根据抽样调查,沈阳、杭州、大连、济南、四川、北京、上海、山西、天津、广西钦州、甘肃、南京、山东等省市,大多数已达到这一要求。
1992年这十三个省市技术人员数/全部职工数平均为6.45%。
2000年这个指标的全国平均值应达到7%,即达到现有的中等水平;20xx年应达到10%,即达到现有的较高水平。
(2)持证上岗率一线工人及质量检验人员持证(技术培训合格证)上岗率,2000年应达到100%。
四、实施规划的措施1.加强汽车维修市场总量投入的宏观调控随着改革的深入和汽车维修市场的进一步开放,尤其是中央发展第三产业的政策,使汽车维修行业出现了迅猛增长的势头。
然而,有的地方由于缺乏必要的引导和调控,出现了盲目发展的趋势,某些方面供大于求,不仅造成市场混乱,而且企业经济效益和社会效益都受到较大的影响。
作为行业管理部门面对这种形势应保持清醒的头脑,采取措施加强宏观调控,优化行业结构,提高企业素质,保持总量的基本平衡,促使行业的健康发展。
(1)积极引导现有的一、二类汽车维修企业加强技术和资金投入,提高生产率和效益水平,走内涵发展的道路。
对新开业户严格执行准入条件,使一批高起点的企业进入市场,同时适当批准一部分合资企业进入市场,以此提高行业总体水平和市场竞争水平,满足市场的需要。
(2)对三类汽车维修业户,可进一步放开,以市场竞争手段为主,维持市场供需的平衡,但要维护进出市场的秩序,并强化管理制度。
同时,引导和鼓励和一部分竞争能力强的专项维修业户上规模、上水平,成为专项维修业户的骨干,起到稳定三类业户的作用。
(3)鼓励和引导汽车制造厂家选择有条件的汽车维修企业建立专一车型的售后服务中心或维修站,促进专业化生产的发展。
鼓励和扶植一批维修车型专业化和维修项目专业化的企业进入市场,提高劳动生产率和维修质量。
(4)在车辆比较集中的大、中城市,应能够完成各种车型的各类维修业务;在一般中小城市,应能完成国产主要车型的各类维修业务及进口主要车型的维护和小修业务。
在国道和省道沿线30公里的范围内,应设有一个二类以上的维修企业。
(5)对目前各大中城市中已形成维修厂点比较集中的区域,可建立有形市场,加强管理,在竞争中引导各企业发挥各自特色,逐渐向某一车型或某一专项修理的方向发展。
2.加强汽车维修质量管理,提高行业的服务水平汽车维修质量不仅是企业赖以生存的源泉,而且是行业管理的一项重要目标。
所以在实行汽车维修行业管理的过程中,应始终以提高维修质量为中心。
(1)在全行业认真贯彻《产品质量法》和交通部第28号令《汽车维修质量管理办法》,当前主要抓好以下几项工作:①加强汽车维修出厂合格证制度的执行力度,为在全国统一出厂合格证式样的要求创造条件。
②认真贯彻国家标准《汽车维修质量检查评定标准》(GB/T15746—1995),抓好汽车维修质量的检查评定工作。
③做好汽车维修质量监督检查工作,增加抽查面和抽查数量,各级道路运政管理部门要增加抽查检测费用补助资金。
④督促企业实行维修车辆进、出厂及生产过程中的检验制度即“三检”制度和按标准修车,帮助企业制定维修操作规程,完善企业内部质量保障体系。
(2)建立健全汽车维修质量监督检验体系在规划指导下,鼓励相引导有条件的企业和社会力量建立不同级别的汽车综合性能检测站,增强汽车维修质量检验的手段。
(3)坚持质量检验员的培训考核、持证上岗制度,并实行质量检验员的年度审验制度。
(4)实行汽车维修质量保证期制度。
(5)要把在厂车日作为维修企业服务质量的一个主要指标来抓,管理部门要尽快研究制定各类汽车维修作业在厂车日的量化指标。
3.完善汽车维修市场的运行机制,规范企业的经营行为社会主义市场经济体制,需要建立一套比较完善的市场行为规则和市场道德。
对汽车维修这样一个点多面广、服务性强、技术和劳动力密集的行业尤为重要。
几年来,虽然汽车维修市场已经初步形成,也建立了一些市场的运行规则,但由于客观条件的限制,有些规则还没有得到很好的贯彻执行,有些规则尚待按社会主义市场经济体制的要求,做进一步的完善。
当前主要抓好以下几项工作:(1)进一步宣传贯彻《汽车维修合同实施细则》,这是规范汽车维修市场经营行为的基础和有利手段。
在贯彻中遇到的问题,可结合本地具体情况作一些必要的补充规定来解决。
(2)做好汽车维修价格管理的改革工作。
原则上仍坚持统一工时定额、有条件的放开工时单价的原则。
在制订(修订)工时定额时,应加入车辆进出厂检测工时,为车辆维修竣工出厂时进行综合性能检测奠定基础。
放开工时单价后,实行优质优价,采用企业自由定价、同行议价或浮动价等形式。
但不论采取什么方式,企业必须明码标价,接受用户和管理部门的监督。
管理部门要创造条件实行“企业自定价格备案制度”,维修费用较小的可推行“结算清单”管理,规范企业的经营行为,维护企业和用户的经济利益。
(3)建立健全以城市为主体的汽车维修市场监督体系,做好市场经营行为的日常监督工作,及时纠正行业的不正之风。