工会财务人员个人工作总结
工会财务个人工作总结6篇
工会财务个人工作总结6篇篇1在过去的一年里，我作为工会财务人员，认真履行职责，在领导和同事的支持与配合下，较好地完成了各项工作任务。
现将个人工作总结如下：一、工作目标及任务完成情况（一）工会财务目标本年度，工会财务的主要目标是确保工会经费的合理使用和规范管理，为工会的各项活动提供有力的财务支持。
（二）任务完成情况1. 经费管理方面：严格按照工会经费使用规定，确保经费的合理分配和规范使用。
加强对工会经费的监管，确保资金的安全和有效利用。
2. 财务报表编制方面：定期编制工会财务报表，确保数据的真实性和准确性。
通过财务分析，为工会的决策提供有力的数据支持。
3. 资产管理方面：加强对工会资产的管理，建立资产台账，定期进行资产清查，确保资产的账实相符。
4. 预算编制方面：根据工会的实际需求，合理编制年度预算，确保预算的合理性和可行性。
在预算执行过程中，严格控制预算调整，确保预算的严肃性。
二、工作亮点及成果（一）工作亮点1. 创新财务管理模式：引入信息化管理手段，建立工会财务管理系统，提高财务管理效率和准确性。
2. 强化内部监督机制：建立完善的内部监督机制，加强对工会财务活动的监管，确保财务工作的规范性和安全性。
（二）工作成果1. 经费使用规范：通过严格的经费管理和监管，确保了工会经费的合理使用和规范管理。
2. 财务报表编制及时准确：定期编制工会财务报表，为工会的决策提供了有力的数据支持。
3. 资产管理有序：通过对工会资产的有效管理，确保了资产的账实相符和合理利用。
4. 预算编制合理可行：合理编制年度预算，并严格控制预算调整，确保了预算的严肃性和可行性。
三、工作不足及改进措施（一）工作不足1. 财务知识更新不够及时：随着财务管理的不断发展和变化，个人在财务知识更新方面存在不足。
2. 内部沟通机制有待加强：在内部沟通方面，与相关部门和人员的沟通不够顺畅，导致工作效率受到一定影响。
（二）改进措施1. 加强学习培训：积极参加各类财务培训和学习活动，不断提高个人的财务知识和技能。
公司工会财务工作总结报告（四篇）
公司工会财务工作总结报告一、工会财务状况概述本年度，公司工会充分发挥职能作用，财务状况总体良好。
经过一年来的努力，工会资金得到有效使用，会费收缴情况良好，基金余额保持平稳增长。
下面就我所负责的工会财务工作进行总结：二、收入情况1. 会费收缴情况本年度，我工会严格按照工会章程推行会费收缴工作，会员缴纳会费积极性较高。
会员会费收入总额为XXXX元，与去年相比稍微增长了X%。
会费收入的增加主要得益于公司员工集体认可工会组织的作用，并愿意积极地为工会事务做出贡献。
2. 外部资助情况在募集外部资助方面，本年度我们获得了X家企业的捐款，金额为XXXX元。
这些资助资金主要用于支持困难职工帮扶、职工文体活动、技能培训等方面的支出。
感谢这些企业对我们工会工作的支持和帮助。
三、支出情况1. 困难职工帮扶本年度，工会继续加强对困难职工的帮扶工作。
我们充分了解困难职工的实际困难，并根据工会章程对其进行资助。
经过认真审核，我们向X名困难职工提供了资助，总金额为XXXX元。
这些资助主要用于救助金、医疗费补助、奖学金等方面，为他们解决了实际问题，温暖了他们的心。
2. 职工文体活动工会一年来组织了多项职工文体活动，活动内容丰富多样，覆盖了公司各个部门和员工群体。
这些活动的组织费用总计为XXXX元，并且取得了良好的效果。
活动内容以劳动节联欢会、职工运动会、文化沙龙、旅行团等为主，丰富了员工的业余文化生活，增强了员工之间的凝聚力和团队合作能力。
3. 技能培训为提高员工的专业技能和工作质量，工会积极组织员工参加各类技能培训。
在本年度，共组织了X次培训活动，参与人数达到X人次。
这些培训活动主要涵盖了管理技能、职业技术、安全培训等方面。
培训费用总计为XXXX元，资金用得合理有效，提高了员工的能力水平。
四、财务管理情况在本年度的财务管理方面，我们采取了一系列措施，确保财务管理工作的规范和透明性。
1. 建立健全财务制度我们与公司财务部门协调，制定并完善了工会财务管理制度。
工会财务工作总结7篇
工会财务工作总结7篇工会财务工作总结120xx年，我在工会主席的带领下，在区工会财务的指导帮助下，我单位工会一如既往地贯彻和落实《工会法》、《工会财务会计制度》和国家相关法律法规，以工会经济为中心，结合我单位工会的实际情况开展财务工作，充分发挥工会财务的核算和监督职能，为工会领导及时提供决策依据。
现将我20xx工作情况汇报如下：1.严格执行货币资金管理制度，做好货币资金收支工作。
2.加强经济核算，提高资金使用效益。
3.合理编制预算，依法组织收入，努力节约支出。
4.加强资产管理，防止资产流失。
5.如实反映工会财务状况，对经济活动进行财务控制和监督。
6.足额及时缴纳工会会费，合理使用工会经费，配合工会开展活动，保证资金到位。
7、按上级工会财务工作指南，建立统一的工会财务电子帐套，加强了工会财务工作效率和准确性。
经过我和全体工作人员的共同努力，财务工作得到了领导的认可和支持，取得了本单位职工的信任。
在今后的工作中，我将进一步加强业务学习，提高工作能力，继续为我单位工会做好理财工作。
工会财务工作总结2一、依法收好工会经费，保证工会经费的持续增长工会经费收缴工作，始终是财务管理工作的首要任务。
随着市场新经济体制的逐步建立，工会经费收缴工作遇到了许多新的困难河和问题。
这些问题既有主观的原因也有客观的因素。
从客观原因讲：一是随着国有企业产权制度改革的发展，绝大部分中小国有企业转为非国有企业，工会组织解体或名存实亡，缴费收缴的基数减少;二是新建企业发展较快，即使建了工会的大多数单位还未能依法拨交上解工会经费;三是我区经济欠发达，各级财政都比较紧张，行政事业单位的工会经费拨交不足，甚至不拨。
从主观讲，我们有些领导和财务干部畏难情绪较大，创新意识不够强，工作不到位;有法不依，执法不严的问题仍然存在。
因此，必须站在维护职工利益的高度做好工会经费收缴工作。
首先要克服畏难情绪，增强创新意识，坚持依法收缴原则，要从各地、各单位的实际出发，既要总结成功做法，又要学习先进经验，重点，克服经费收缴难点，开发新的增长点。
2024工会财务工作总结范文(7篇)
2024工会财务工作总结范文大家好!在各级行的高度重视、正确领导和大力支持下，在各位同事的配合下，一年来，我能紧紧围绕省行____项履职要求，着重在业务经营、窗口建设、基础管理和财务核算上下功夫，团结和带领全体同仁恪尽职守、努力工作，圆满完成了全年各项工作任务。
现将一年来本人的主要履职情况向大家汇报如下：一、认真____会计基础管理会议精神狠抓会计内控建设作为副行长兼会计主管，我的压力很大。
为从根本上解决困扰我行的基础管理较差，内部控制力弱的的问题，我行于年初召开了高规格的会计基础管理工作会议。
认真查找了我行会计基础管理方面存在的问题，深入分析了问题存在的原因，提出、制定了提高我行会计内控管理水平的具体措施。
作为会计出纳部的负责人，我把____会计基础管理工作会议精神作为首要任务和履职工作的切入点，并从以下几个方面开展了工作：1、以抓《中国农业发展银行会计内控管理尽职指引》和在年初会计基础管理工作会议上签订的责任书的落实为契机，把各部室的负责人、临柜柜员、内勤主任、监管员以及办公室等相关职能部门纳入会计内控管理组织体系，大家各司其职、齐抓共管、相互制约、相互监督、一体考核，让会计内控管理关系更清晰，内控管理层次得到显著提升。
2、坚持按月组织开展监管检查工作，促进会计内控管理水平逐步提高。
会计监管是内控管理的重要组成部分和操作风险的重要防线。
尽管面临各种各样的困难，我还是坚持按计划、按程序每月对营业部进行一次认真细致的检查。
做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理。
从已经结束前十个月的检查监管情况来看，累计查出问题____个次，绝大部分问题得到整改或改善，处理或建议处理责任人____人次，其中扣发考核性工资____人次，扣款金额____元。
我始终把实质重于形式作为监管的重要原则，通过持续、认真细致的监管，我行的会计内控管理水平有了明显的进步。
3、坚持突击轮岗带班制度，充分发挥会计监控系统的监督作用。
2024年工会财务工作总结精编(3篇)
2024年工会财务工作总结精编一、对____年____月____日至____年____月____日工会财务进行了自检自查，认真查看会计凭证账簿主要清查工会经费财政划拨和非财划经费是否按比例足额计拨。
经与财务科、劳资科相核对工人、干部工资总额对此两年度计拨经费进行统计核实____年度工人工资总额为1613053.00元计拨工会经费为____元实际拨入数为____元，干部工资总额为____元计拨经费为66763.73元，实际上拨入数为____元干部少拨经费____元。
____年度工人工资总额为____元计拨经费为____元实际拨入数为____元干部工资总额为____元计拨经费为____元实际拨入数____元，____年干部增资未提工会经费故少拨____元,此两项经核实后将在____年度补拨付工会。
二、工会收到行政计拨非财划经费都按比例足额上解。
三、系统工会对下补助的送温暖款、专项补助款都严格按照规定专款专用。
2024年工会财务工作总结精编（2）2024年工会财务工作总结一、工会财务工作回顾2024年是我工会财务工作的第一年，整体工作以贯彻执行财务制度为前提，以保证工会财务安全性和合规性为目标，积极配合工会日常工作的开展，做到了规范、高效、透明。
以下是____年的工会财务工作总结：1.财务制度建立与完善本年度，工会财务工作始终以财务制度的建立与完善为基础，及时修订了《工会财务管理办法》，明确了财务相关的流程和制度，解决了过去存在的一些问题，并提出了一些新的要求，进一步加强了财务管理。
2.财务收支情况今年工会财务总收入为XXX万元，其中缴纳工会费XX万元，赞助与捐赠XX万元，其他收入XX万元；财务总支出为XXX万元，主要用于工会活动、员工福利以及职工服务项目，详细的支出情况将在下一部分中具体介绍。
3.财务管理与监督本年度，工会财务部门推行了严格的财务管理和监督机制，加强了对财务运作的日常监控和审核，确保了财务活动的合规性和安全性，并下发了《工会财务管理制度》，严把财务关。
总工会财务工作总结5篇
总工会财务工作总结5篇篇1XXXX年，总工会在财务管理工作中，始终坚持“以职工为本、服务大局、促进发展”的工作方针，认真贯彻落实各级领导指示精神，切实加强财务管理，促进总工会各项工作顺利开展。
现将本年度财务工作总结如下：一、加强财务监管，保障资金安全本年度，总工会在财务监管方面取得了显著成效。
我们加强了对工会经费的监管，严格执行预算管理制度，规范了经费使用流程。
同时，我们加强了对工会资产的监管，建立了资产管理制度，明确了资产管理的职责和流程。
在保障资金安全方面，我们采取了多项措施，如加强了资金管理人员的培训和管理，建立了资金管理风险控制机制等，确保了工会资金的安全。
二、深化预算管理，提高经费使用效率本年度，总工会在预算管理方面取得了显著进展。
我们深化了预算管理制度改革，推行了零基预算和绩效预算，提高了预算的针对性和有效性。
同时，我们加强了对预算执行情况的监督和管理，确保了预算的严格执行。
在提高经费使用效率方面，我们采取了多项措施，如加强了经费使用的审批和管理，建立了经费使用绩效评估机制等，提高了经费使用的效率和效益。
三、加强资产管理，规范资产处置本年度，总工会在资产管理方面取得了显著成果。
我们加强了对工会资产的监管和管理，建立了资产管理制度和流程。
同时，我们规范了资产处置程序，建立了资产处置审批机制，确保了资产处置的合法性和规范性。
在规范资产处置方面，我们采取了多项措施，如加强了资产处置的审批和管理，建立了资产处置信息公示机制等，规范了资产处置的程序和流程。
四、推进信息化建设，提高管理效率本年度，总工会在信息化建设方面取得了显著进展。
我们推进了财务管理信息化建设，建立了财务管理信息系统，实现了财务数据的电子化和信息化管理。
同时，我们加强了对信息系统的管理和维护，确保了信息系统的稳定性和安全性。
在提高管理效率方面，我们采取了多项措施，如优化了信息系统流程设计、提高了信息处理效率等，使财务管理更加高效、便捷。
工会财务工作总结报告9篇
工会财务工作总结报告9篇第1篇示例：工会财务工作总结报告一、工会财务工作回顾本年度，工会在财务工作方面取得了一定的成绩。
财务工作是工会组织中的重要部分，它不仅关系到会员的利益，也关系到工会组织的形象和声誉。
在过去的一年中，我们始终把工会财务工作摆在重要的位置，努力规范管理，加强监督，确保了工会财务的安全和稳健，为工会组织的建设和发展提供了有力的支持。
二、收支情况总结1. 收入情况本年度，工会的收入主要来源于会员的会费、捐款和政府的补助。
在广泛宣传会员权益和发展新会员的基础上，工会会费的收入有了较大幅度的增长。
得益于大家的鼎力支持，工会的捐款也有了明显的增加。
政府的补助是工会财政收入的重要组成部分，这一部分的收入相对稳定。
通过各种收入的合理配置和利用，工会的财政收入有了较好的增长。
2. 支出情况工会的支出主要用于会员福利和工会组织的正常运转。
在本年度，工会坚持把会员利益放在第一位，用心关心和帮助每一位会员。
工会会员的活动经费、医疗救助、助学金等各项福利得到了及时有效的发放。
工会组织的正常运转也得到了保障，办公用品的采购、水电费及人员工资等支出得到了合理的安排和支持。
工会的支出情况符合了财务规划和合理安排。
三、财务监督总结本年度，工会财务监督工作受到了高度重视。
工会财务监督委员会依法依规开展了严格的审计和监督工作。
在对工会财务收支情况进行全面审核和抽查的基础上，发现并及时解决了一些财务管理中存在的问题，切实保障了工会财务的安全和稳健。
四、存在的问题和下一步工作计划1. 存在的问题在本年度的工作总结中，我们也看到了一些问题。
一是财务管理中仍存在一些制度不够健全的问题，例如对于会费的收取和管理等方面还需要进一步完善。
二是在财务监督和审核方面，还需要进一步加强对财务人员的培训和监督，确保财务工作的规范和合规。
2. 下一步工作计划为了进一步做好工会财务工作，我们制定了以下工作计划：一是加强财务管理制度的合理化和规范化建设，完善各项财务管理规章制度，健全财务管理制度和内部控制；二是加强财务监督的加码力度，做好工会财务监督的全程跟踪和掌握，确保工会财务安全和合规。
2024年工会财务工作总结（五篇）
2024年工会财务工作总结一、一年来工会经费的收支情况一年来，工会经费总收入为——元，其中：1、拔缴经费收入为——元，占总收入——%;2、工会会员费收入为——元，占总收入——%;一年来，工会经费总支出为——元，其中：1、会员活动费（市、校、退协）支出为——元，占总支出——%;3、会员慰问费（寿、喜、丧、病、灾）支出为——元，占总支出—%;5、代办杂志报刊费支出为——元，占总支出——%。
一学年来，工会经费收支相抵，结余——元，实现收支基本平衡。
同志们，一年来工会财务工作认真贯彻执行上级有关财务方针政策，严格管好、用好工会经费，较好地履行了工会财务职责，但也存在许多难解的实际问题，如经费来源拮据，旅游区客人多等因素，这些都直接影响到工会活动的进一步开展。
二、工会财务方面所做的几项工作1、认真贯彻执行上级工会的有关财务方针政策，收好管好经费，坚持为教职工服务，为工会建设服务。
2、严格按照上级工会规定的各项开支范围和标准，合理支出使用，在工会财务检查中，没有出现违纪现象，同时能及时上解工会经费，从未拖欠和截留，得到上级工会的好评。
3、紧紧围绕落实工会工作总体思路的要求，努力用好用活工会经费。
一年来，我们坚持三项服务宗旨：集中有限财力重点用在教职工的各类慰问上;用在丰富教职工的文体娱乐活动上;用在上级组织的专项竞赛上。
三、今后工会财务工作的几点建议1、进一步建立和完善各项管理制度，更加合理地使用经费。
2024年工会财务工作总结（二）工会财务工作总结一、工会财务工作概述2024年，我单位工会经过一年的努力，取得了一定的成绩。
在财务工作方面，我作为工会财务人员，认真履行自己的职责，始终坚持公正、透明的原则，严格执行财务制度，确保工会财务的合规、安全和高效运转。
二、财务收支情况2024年度，工会收入主要来源包括会员缴费、工会经费拨款、赞助收入等。
工会支出主要涵盖员工福利、文体活动费用、教育培训费用、宣传费用等。
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篇一：2014工会会计个人工作总结范文2014工会会计个人工作总结范文一、注重对工会干部及广大职工的教育，切实提高综合素质1、加强政治思想教育。
运用各种有效载体在职工中广泛地开展社会主义荣辱观大讨论和爱国主义、集体主义和工人阶级优良传统教育，增强广大职工的荣辱意识、责任意识和危机意识。
2、加强法律法规等教育。
利用请进来、派下去等办法进行业务、法律、法规、心理学、安全生产等知识培训。
一是邀请市总工会领导上课，一期授训120多人;二是利用全国总工会女工部派下来的心理学专家到村、企业上课，六期受训560人;三是利用新建工会召开职工代表大会之际上安全生产课，八期受训250人;四是与团工委等联合开展了综治进民企知识竞赛，与安监所等联合开展了安全知识竞赛。
此外，各村、企业工会结合本单位实际，广泛开展教育培训，从而提高了广大干部和职工的素质。
3、加强职能技能教育。
一是街道工会与经发办等有关部门组织开展了两次消防演习，观摩人数达250人次;二是各工会广泛开展学技术、比技能为主要内容的操作运动会，金轮集团工会从6月份开始在各分厂开展了初赛，参与项目15个，参与人数达520人;集团工会打算于九月份进行决赛。
4、加强企业管理教育。
为了提高车间班组长以上人员的，管理水平，街道工会发动落实了8名职工参加宁波市组织的工商管理专业培训。
二、进一步加强基层组织建设，着力夯实工会工作基础。
1、加大工会新建工作力度。
今年,随着企业的不断发展，规模企业不断增加，街道应新建工会达到25家，组建任务非常繁重。
起初，我们采取跑下去逐家上门做工作，宣传有关政策，要求企业组建工作。
企业主表面上是支持的，但实际效果不是很好。
六月份，宁波市总工会等五家单位联合发了《关于依法对未建工会企事业单位收取筹备金的实施意见》文件，我们街道结合实际于七月下旬把文件下发到各应建工会的企业，并进行宣传，限时做好工会组建工作，效果相对比较好。
到目前已建7家。
同时，为了减轻下面同志的负担，街道工会组建好一家，工会二证就审报一家。
2.加快村联合工会建设。
重点解决村级工会作用发挥问题。
(1)依托村落文化宫，分三片组织职工开展了文体活动。
上半年新华村、联兴村组织了广场文艺演出，庙山村组织了体育运动会，进一步增强了工会的活力。
(2)落实工会考核制度、把村联合工会主动参与企业职业安全卫生工作、所属企业工会单建工会，经常开展各项工作等列入考核范畴。
(3)推广金堂村联合工会主动参与企业职业安全卫生工作的做法。
四月份，全国总工会劳动保护部部长张成富等一行有关领导来我街道金堂村调研工作，张部长说：这项工作的开展，体现了党的依靠方针——全心全意依靠广大职工群众，体现了工会工作要服务党的中心工作。
这项工作的开展，实现了全员参与、全员管理，使广大职工提高安全意识，规范操作行为，促进了企业的安全管理。
金堂村的做法向国外网上发出后，国外人士感到很惊讶!认为这是做好中小企业的安全生产的好方法。
年初，在工会干部培训会议上，街道工会请孙其达同志作了工作介绍，并指导漾山村、联兴村等开展这项工作。
由于领导参谋做得好，工会工作开展出色，金堂村联合工会得到了街道办事处5000元的奖励。
为着力打造实力宗汉、活力宗汉、和谐宗汉建功立业。
篇二：公司工会财务工作总结公司工会财务工作总结我受公司工会***主席的委托，向大会做第*届工会委员会财务工作报告，请予以审议。
自200*年*月*日工会换届以来，公司工会财务工作在上级工会的正确领导下，在公司党政领导的高度重视和大力支持下，在公司工会财务、经费审查人员的共同努力下，紧紧围绕工会工作大局，开拓进取，按照省公司“三抓一创”的总体要求，全面落实“依靠”方针，突出维护职工权益，在财务管理上求规范，在经费、资产管理上求实效，保证了经费足额及时拨缴，圆满完成了省电力工会、市总工会上解经费的目标任务，为工会开展好各项职工活动奠定了坚实的基础。
工会财务工作连续六年分获河南省电力工会财务竞赛一等奖、**市总工会财务工作先进单位等荣誉称号。
借此机会，向一贯支持和关心工会建设的各级领导、各有关部门和全体会员表示衷心的感谢！一、工会经费收支使用情况（一）经费收入情况。
200*年初经费余额*万元。
七年来，公司工会总收入为**万元。
其中：1.拨缴经费收入**万元，包括行政和三产。
2.会员会费收缴**万元。
3.上级工会补助**万元，主要是：补助购车、办公费等。
4.行政补助收入**万元，主要是：补助购置文体活动场地器材及大型文体活动等。
5.银行存款利息收入**万元。
（二）经费支出情况。
经费合计总支出为**万元。
其中：1.上解经费。
按照拨缴经费收入30％的比例上解省电力工会、10％的比例上解**市总工会,共计上解经费**万元。
2.会员活动费支出**万元，其主要用于基层分会开展活动。
3.职工活动费支出**万元。
其中：（1）职工教育费。
主要用于购职工学习书刊等，支出金额**万元。
（2）文体活动费。
主要用于组织职工参加省公司文体活动和市总工会举办的职工运动会、“文化体育活动月”、“双节”文艺晚会、重大节日文体活动等，支出金额**万元。
（3）宣传活动费。
主要用于制作宣传板面和宣传条幅，举办摄影展等费用，支出金额**万元。
（4）其它活动费。
慰问一线职工和“三八”节等活动，支出金额**万元。
4.工会业务费支出**万元，其中：（1）会议费。
用于职代会及工运理论研讨会等，费用**万元。
（2）培训费。
主要用于职工代表培训、摄影培训及女职工健康培训等，费用**万元，（3）专项业务费。
主要用于劳动竞赛活动支出等，费用**万元。
（4）其它业务费。
主要用于工会自身建设方面。
包括给基层分会购照相机、购置必要的办公用具及办公用品、接待兄弟单位等，费用**万元。
（三）经费结余。
截至xx年底经费滚动结余**万元。
二、七年来工会财务工作回顾（一） 密切联系群众，保持经费拨交渠道的畅通。
工会经费是工会工作的物质基础，确保经费收支主渠道的畅通是工会财务工作的重中之重。
为了圆满实现工会经费的收缴目标，工会先后制订了《关于加强工会财务管理的规定》、《工会经费上解季度考核管理办法》、《**公司工会经费管理办法》等，积极指导协调基层分会会费收缴和工会经费收缴工作，将会员会费按80%返还基层，有效提高了基层分会收缴会费的积极性；工会还加强对多经企业经费拨缴的规范化管理。
在多经经费收缴方面，七年来，我们加大宣传力度，使多经各单位从领导到职工真了解工会经费收缴的依据，通过基层分会的作用，向职工宣传《工会法》和有关工会经费管理规定，使每个职工明白工会经费的真正意义和上缴会费是每个会员应尽的义务，打消了模糊概念，收缴率达到了100%，从而使职工支持工会工作变为现实，为工会工作开创了新的局面。
（二）服务中心工作，努力管好、用好工会经费。
本着“统筹兼顾，量入为出，收支平衡，略有结余”的原则，工会始终坚持四个服务的导向。
一是为企业中心工作服务；二是为职工身心健康服务，使职工健康生活，快乐工作；三是为基层分会组织建设服务,有计划的对基层工会开展活动进行补助；四是为企业凝心聚力服务。
把资金的重点用在促进企业和谐发展、维护职工合法权益，开展好职工各项活动、为基层服务、为职工办实事等方面，坚持做到支出合理，职工满意。
（三）科学管理，努力提高经费管理水平。
一是强化工会经费的预决算工作。
年初周密预算，年中对照检查，年末认真决算，保证有计划、有步骤的合理使用经费；二是坚持民主理财，增强经费使用的透明度，面向基层，服务职工。
坚持“一支笔”审批制度，重点开支由工会委员会集体讨论决定，经审委对工会经费的使用、管理情况进行定期检查、督促，在每年的职工代表大会上公布工会经费的收缴、使用、管理和经审情况，自觉接受各级组织和广大会员、职工的监督；三是加强财务人员的专业培训，积极应用省电力工会开发的财务管理软件，实现工会资产的信息化管理和工会财务规范化管理，工作效率大幅度提高，财务管理水平明显提升，连续多年在全省电力系统工会财务审查评比中名列前茅。
三、今后五年财务工作的重点随着工会工作整体水平的不断提高，工会财务工作任务将更加艰巨。
工会财务在工会工作中的经济保障作用将更加显现。
我们将在上级工会的领导下，坚持科学发展观，依法聚财、科学理财、有效用财，全面加强工会财务工作建设，为工会各项工作开展提供坚实的物质保障。
（一）工会要进一步加强对财务工作的领导。
重视工会经费收缴工作，坚持工会经费独立管理和工会主席“一支笔”审批制度，抓好财务内部控制制度的建设，把握好经费使用的原则、方向和重点，将工会经费用于为职工群众服务上，用于工运事业发展上。
关心、帮助、支持财务人员履行职责，大胆探索做好工会财务工作的新方法。
（二）坚持依法收缴工会经费，加大对工会财务工作的考核力度。
继续加强对多经企业工会经费的收缴管理力度，搞好工会财务工作的季度考核，确保工会经费收入的稳定增长。
按照省公司工会财务工作考核细则，即时、足额上解经费。
（三）进一步加强工会预算制度管理，更好地管好、用好工会经费。
科学编制预算直接影响着工会经费的使用和管理。
今后要努力探讨如何根据形势收好、管好、用好工会经费,自觉接受同级和上级经费审查委员会的监督。
强化预算约束，不断调整和优化支出结构，让有限的资金发挥出最大的效能，为工会自身建设和工运事业发展提供有力保障。
（四）认真学习，不断提高工会财务人员业务水平。
不断提高财务人员的业务水平，是工会财务工作今后五年的重中之重。
财务人员在做好本职工作的同时，要认真学习业务，努力掌握业务技能，严格按照省公司工会关于工会财务管理的具体要求，做好各类报表。
虚心向兄弟单位学习，向专业人员学习，取长补短，使工会财务工作再上一个新台阶。
各位代表，今后五年，我们将紧紧围绕公司工会的中心工作，以服务为宗旨，进一步加强工会财务管理，竭尽全力收好、管好、用好工会经费，为开创工会财务工篇三：工会会计个人年终总结范文工会会计个人年终总结范文一、注重对工会干部及广大职工的教育，切实提高综合素质1、加强政治思想教育。
运用各种有效载体在职工中广泛地开展社会主义荣辱观大讨论和爱国主义、集体主义和工人阶级优良传统教育，增强广大职工的荣辱意识、责任意识和危机意识。
2、加强法律法规等教育。
利用请进来、派下去等办法进行业务、法律、法规、心理学、安全生产等知识培训。
一是邀请市总工会领导上课，一期授训120多人;二是利用全国总工会女工部派下来的心理学专家到村、企业上课，六期受训560人;三是利用新建工会召开职工代表大会之际上安全生产课，八期受训250人;四是与团工委等联合开展了“综治进民企”知识竞赛，与安监所等联合开展了“安全知识”竞赛。
此外，各村、企业工会结合本单位实际，广泛开展教育培训，从而提高了广大干部和职工的素质。