关于成立职业病防治领导小组的通知

蓑衣悯蠡局集团有限公司蓑衣悯蠡项目经理部文件〔20xx〕00号签发人：关于成立职业病防治领导小组的通知
各部室：
为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护我单位职工的健康及相关权益，改善生产作业环境，搞好职业卫生工作，促进单位的可持续发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第一项的规定，经工区领导研究决定，成立职业卫生工作领导小组。

一、职业病防治领导小组成员:
组长:蓑衣悯蠡（工区长）
副组长：蓑衣悯蠡（工区书记）、蓑衣悯蠡（安全总监）
成员：蓑衣悯蠡（副经理）、蓑衣悯蠡（副经理）
蓑衣悯蠡（工程部部长）、蓑衣悯蠡（安全部部长）
蓑衣悯蠡（质量部部长）、蓑衣悯蠡（物资部部长）
蓑衣悯蠡（财务部部长）、蓑衣悯蠡（综合办公室主任）
蓑衣悯蠡（计划部部长）、蓑衣悯蠡（环保部部长）
工区经理职责：
（一）对工区职业危害防治工作负全面领导责任；
（二）认真贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准，落实各级职业病危害防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全；
（三）设置与工区规模相适应的职业卫生管理机构，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责本工区的职业病危害防治工作；
（四）组织建立、健全本工区职业病危害防治责任制、规章制度和操作规程；
（五）督促、检查本工区的职业病危害防治工作，及时消除职业病危害事故隐患。

保障工区职业病危害防治的资金投入，并有效的实施；
（六）组织建立并实施本工区的职业病危害事故应急救援组织和预案；
（七）及时、如实报告职业病危害事故；
（八）在计划、布置、检查、总结工作的同时，计划、布置、检查、总结职业危害防治工作。

安全总监职责：
（一）协助工区经理抓好职业危害防治管理工作，根据国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准的规定，在工区中具体组织实施各项职业病危害防治工作。

对职业危害防治负具体领导责任。

（二）组织制定职业病危害防治计划与方案，完善和修订职业卫生管理制度和操作规程，根据各部门分工，明确各部门及各岗位人员职责并组织具体实施，督促并保证职业病危害防治经费的落实和专款专用；
（三）组织对工区员工进行职业卫生法规、职业健康知识培训与宣传教育，普及职业病危害防治知识。

对在职业病危害防治工作中有贡献的
进行表扬、奖励，对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚；
（四）定期组织职业病危害防治工作检查，对查出的问题及时建立问题库，制订整改措施，落实部门按期解决，及时消除职业病危害事故的隐患；
（五）根据工区机构设置，明确各部门人员职责。

组织建立职业卫生检查管理台账和档案；
（六）如发生职业病危害事故，要科学应对及妥善处理，及时报告，积极配合有关部门进行调查和处理，对有关责任人予以严肃处理。

工区书记职责：
（一）对职业危害防治工作负监督、保障责任，督促相关部门及相关责任人开展职业卫生宣传教育和培训，对职业危害防治工作提出意见和建议，就员工反映的有关职业危害防治的问题进行协调并监督解决；
（二）对违反职业危害防治的法律、法规，侵犯工区员工合法权益的行为，有权要求纠正；产生严重职业危害时，有权要求采取防护措施；发生职业危害事故时，有权参与事故调查处理；发现危及员工生命健康的情形时，有权组织员工撤离危险现场；
（三）参与职业卫生检查及重大安全生产管理活动；
（四）参加有关职业危害事故的调查处理；
（五）督促分管部门职业危害防治职责的落实。

工程部职责：
（一）对本工区的职业危害防治工作负技术责任。

（二）编制工区生产工艺、技术改进方案，规划劳动保护、职业病危害防治措施等，改善员工劳动条件，促进文明生产；
（三）编制生产过程的技术文件、技术规程，制作和提供生产过程中的职业病危害因素种类、来源、产生部位等技术资料；
（四）拟定职业危害设备或材料、职业危害防护设备、器材采购计划；
（五）参与职业危害事故的调查。

安质部职责：
（一）负责工区职业卫生工作的综合管理，拟定职业危害防治计划和实施方案；协助主管生产安全、职业卫生副经理开展职业卫生工作，贯彻执行国家法律法规和标准。

（二）组织有关部门制订工区职业危害防治规章制度和安全、职业卫生操作规程以及职业危害事故应急救援预案。

（三）协助工区相关部门组织员工进行职业卫生体检，及时发现职业危害隐患，并妥善处置；负责建立工区职业卫生管理台账和档案，负责登录、存档、申报等工作。

组织开展职业危害因素的日常监测、登记、建档工作；
（四）组织开展对工区员工进行职业卫生培训教育，总结推广工区职业卫生管理先进经验；
（五）监督检查各施工点，定期组织开展职业危害防治工作的检查，对检查中发现的隐患，及时登记，并督促及时整改。

（六)组织调查、分析、处理职业危害事故，拟定改进措施，检查预防事故重复发生的措施与完成情况；
（七）参与审查本工区采取的工艺、技术和设备或材料；
（八）负责工区职业病危害监测与评价管理制度的实施与监督管理，并做好制度修订和落实监测与评价工作；负责组织对工作场所存在的噪声、
高温等职业危害因素、危害岗位、监测点进行辨识，根据职业卫生技术服务机构的设点监测意见，确定工区职业病危害因素种类及名称、接害岗位检测内容和检测周期；安质部负责制定职业危害日常监测计划，负责监督职业危害日常监测管理工作的开展并对相关部门和人员实施奖罚。

（九）每年委托有资质单位进行职业病危害因素定期检测，并及时公布检测评价结果。

办公室职责：
（一）督促工区各部门贯彻执行国家有关职业卫生的法律法规，向工区长提出有关职业危害防治方面建设性的意见和建议；
（二）组织工区员工开展职业危害防治的活动、参与协助相关部门开展的职业卫生知识竞赛活动；
（三）加强对工区职业卫生的舆论监督，大力宣传职业危害防治工作的先进事迹、及时报道职业安全卫生状况和经验教训；
（四）印（收）发上级和有关职业危害防治方面的文件；
（五）负责本工区新录用和接触职业危害作业从业人员体检、条件的审查；
（六）负责职业危害合同告知；负责与所从事职业有关的健康损害员工岗位调离；不得将有职业禁忌的人员分配到有职业禁忌的岗位工作；
（七）协助协调职业病危害事故的抢救和处理。

计划部职责：
（一）认真贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准，保障施工生产中的各项技术措施的制定与实施；
（二）在编制、审查建设工程计划费用预算的同时，审查工区相关的安全技术措施计划、职业危害防治费用预算；
（三）在编制工区年度预算时，应将安全技术措施计划、职业危害防治计划纳入其中，并将此费用纳入综合预、决算之内，进行审核；
（四）在对各类项目进行决算审核时，同时审核安全技术措施项目、职业危害防治措施项目的落实情况；
财务部职责：
（一）认真贯彻落实国家有关职业卫生的法律法规及上级有关规定，负责职业危害防治专项资金的保管，保证专款专用；
（二）负责工区安全生产费用的管理和职业卫生宣传教育费用的落实。

落实员工的劳动防护用品等所需资金；
（三）参加编制、审批工区安全技术措施计划和安全管理经费，统筹安排工区各项安全费用，并监督费用使用情况。

物资部职责：
（一）负责按照采购计划采购符合国家标准和要求的职业危害防护设备、用品、器材和个人防护用品，并配有相关的警示标识、中文警示说明和安全标签。

按照工区劳动保护用品管理制度及时发放劳动防护用品。

（二）制定和管理职业危害防护设备、用品、器材和个人防护用品采购和发放台账，按时汇总上报采购数量情况，完善和更新采购计划。

（三）积极协调相关部门做好职业防护相关物品的采购，审查采购计划，提出合理的意见和建议。

副经理职责：
在分管负责人的领导下工作，具体职责：
（一）认真贯彻执行国家职业卫生法律、法规、标准及工区职业卫生管理规章制度，把工区职业病危害防治制度的措施贯彻到每个具体环节；
（二）组织对本工区员工的职业卫生培训、教育、发放个人防护用品；
（三）督促员工严格按操作规程生产，确保个人防护用品的正确使用。

严加阻止违章、冒险作业；
（四）定期组织本工区范围的检查，对本项目设备、防护设施中存在的问题，及时报领导小组，采取措施；
（五）发生职业病危害事故时，迅速上报，并及时组织抢救；
蓑衣悯蠡。