劳动合同补充协议 (1)
劳动合同补充协议书标准范本5篇
劳动合同补充协议书标准范本5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方已经签订了正式的劳动合同，为明确双方在劳动关系中的相关权益及义务，经双方友好协商，现就原劳动合同未尽事宜及需要明确的事项，达成以下补充协议：一、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的岗位从事_____________________工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________。
根据甲方业务需求，甲方有权对乙方的工作地点进行合理调整。
二、工作时间及休假1. 甲方执行标准工时制，乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息及年假。
特殊情况下，甲方可根据业务需要对工作时间进行调整，但应确保乙方休息权利。
三、薪资待遇及福利1. 乙方的薪资由基本工资、绩效及津贴等构成。
具体薪资标准按照甲方相关规定执行。
2. 甲方根据企业经营效益及乙方工作表现，定期对乙方薪资进行评审和调整。
3. 乙方享有国家规定的各项社会保险及福利待遇。
甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
四、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。
2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相冲突的单位从事相同或类似业务。
在此期间，甲方应给予乙方相应的经济补偿。
五、违约责任1. 若甲乙双方任意一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此产生的损失。
2. 乙方如违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方返还工作期间获得的保密信息，并支付违约金。
如违约金不足以弥补甲方损失，乙方还应赔偿损失差额。
六、其他约定1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，与原劳动合同具有同等法律效力。
篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方已经签订了正式的劳动合同，为明确双方在劳动关系中的相关权益和义务，补充约定相关事项，特签订本补充协议书。
劳动合同补充协议书(范本)7篇
劳动合同补充协议书(范本)7篇第1篇示例：《劳动合同补充协议书》甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲、乙双方就劳动合同方面有补充约定，为确保双方权益，特订立本补充协议，共同遵守并履行。
具体约定如下：一、劳动合同条款补充甲、乙双方于（具体日期），签订了劳动合同，内容详细明确。
为了进一步规范双方关系，现甲、乙双方就以下条款作出补充协议。
（一）工作内容乙方将全力以赴完成甲方交办的工作任务，并积极参与公司相关活动。
在工作过程中，乙方应遵守公司规章制度，不得擅自私放公司资料及商业机密。
（二）工作时间根据公司的实际工作情况，乙方同意在必要时加班工作。
加班工作的报酬及加班时间的安排，双方另行协商确定。
（三）薪酬与福利乙方的薪酬及福利待遇按照公司规定执行。
任何变动均应有书面通知。
（四）保密义务乙方必须对公司的商业机密及个人隐私保密，不得泄露给任何第三方，否则将承担相应的法律责任。
（五）违约责任如果乙方在工作过程中出现违规行为，如旷工、迟到、擅自请假等，将被视为严重违约，公司有权对其进行相应的处罚措施。
（六）其他事项除以上条款外，甲、乙双方还约定如下其他事项（如实习期限、职务职级、晋升机制等），双方共同遵守并执行。
二、生效及变更本补充协议自双方签字之日起生效，期限自起始日期至劳动合同终止。
如需变更或解除本补充协议，双方均需书面协商一致，经双方签字确认后生效。
三、争议解决因本补充协议引起的一切争议，双方应先协商解决，协商不成的，应提交有关部门或仲裁机构进行调解或仲裁。
四、附则本补充协议的未尽事宜，双方可再行协商完善并签订补充协议。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上内容为《劳动合同补充协议书》的内容，双方共同遵守并执行。
愿双方能够相互信任、合作愉快，共同创造美好未来。
第2篇示例：劳动合同补充协议书(范本)协议书编号：【填写】甲方（用人单位）：【填写】鉴于甲方与乙方就劳动合同事项已经达成一致，为明确双方权利义务，特就以下事项达成协议：一、服务期限：自【填写】起至【填写】止。
劳动合同补充协议范文(九篇)
劳动合同补充协议范文为了维护甲、乙双方的利益，确保甲方的经营活动的正常开展，本着平等自愿，协商一致的原则，签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后，同时为其解决户口的问题，乙方必须为甲方服务两年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务____年的，须按每月____元赔偿金计算，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平，根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训，凡甲方给乙方相应业务培训的，乙方必须根据本人所在的岗位，为甲方服务一定期限。
如：_________________。
四、乙方因本人原因不能达到服务期的，一年的须按每月____元赔偿金计，二年的须按每月____元赔偿金计，三年的须按每月_____赔偿金计，有一个月算一个月，逐月累计，向甲方做出赔偿。
五、本补充协议作为劳动合同的附件，与《劳动合同》同时生效。
六、本补充协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。
甲方：_____法人代表委托人：_____日期：_____乙方：_____身份证：_____日期：_____劳动合同补充协议范文（二）甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份证号：_____为了维护甲、乙双方的利益,确保甲方的经营活动的正常开展,本着平等自愿,协商一致的原则,签订如下补充协议：一、甲方在录用乙方后,同时为其解决户口的问题,乙方必须为甲方服务____年。
二、乙方因本人原因不能为甲方服务____年的,须按每月____元赔偿金计算,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方作出赔偿。
三、甲方为提高公司员工的业务水平,根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训,凡甲方给乙方相应业务培训的,乙方必须根据本人所在的岗位,为甲方服务。
四、乙方因本人原因不能达到服务期的,一年的须按每月____元赔偿金计算,两年的须按每月____元赔偿金计,三年的须按每月_____赔偿金计,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方做出赔偿。
劳动合同补充协议模板6篇
劳动合同补充协议模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了正式的劳动合同，为明确双方权益，现就原劳动合同未尽事宜及双方特别约定的事项，经协商一致，达成以下补充协议：一、工作范围及职责1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职位的职责，完成工作任务。
2. 乙方的工作范围、岗位职责等以甲方制定的相关规章制度为准。
3. 乙方应遵守甲方的业务规范、操作流程及工作标准。
二、工作时间及休假1. 乙方的工作时间、休息休假等按照国家的法律法规及甲方的规章制度执行。
2. 在特殊情况下，甲方有权调整工作时间和安排加班，乙方应服从安排。
三、薪资及福利待遇1. 乙方的薪资构成及支付方式按照甲方规定执行。
2. 甲方根据乙方的岗位变化、绩效表现等情况，可对乙方的薪资进行调整。
3. 甲方将根据国家的法律法规及公司的政策，给予乙方相应的福利待遇。
四、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息严格保密，不得泄露或非法使用。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
五、知识产权保护1. 乙方在工作过程中产生的知识产权归属甲方。
2. 乙方不得将甲方的知识产权用于个人或其他第三方的商业活动。
六、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本补充协议的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
2. 乙方违反保密义务或竞业限制的，应当承担相应的法律责任。
七、其他约定1. 本补充协议作为甲乙双方劳动合同的补充，与劳动合同具有同等法律效力。
2. 本补充协议未尽事宜，按照甲方的规章制度及国家的法律法规执行。
3. 本补充协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人或授权代表：__________________（签字）乙方（员工）：______________________（签字）日期：_____________年___________月___________日篇2本协议旨在补充双方所签署的劳动合同，对原合同中的相关内容进行补充、修改和说明，以确保双方权益的合法性和公平性。
劳动合同补充协议书(范本)7篇
劳动合同补充协议书(范本)7篇第1篇示例：劳动合同补充协议书甲方（公司）：_____________（以下简称甲方）地址：_____________法定代表人：_____________乙方（员工）：_____________（以下简称乙方）身份证号：_____________联系方式：_____________经双方协商一致，就甲方雇佣乙方工作一事，达成以下协议，自双方签字或盖章之日起生效：一、工作内容甲方同意聘用乙方担任_____________职位，主要工作内容为_____________。
乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
三、工资报酬根据乙方的工作表现和甲方的管理规定，乙方的月薪为_____________元。
具体的工资结算时间为每月的_____________日，工资以银行转账方式支付到乙方指定的银行账户上。
四、工作时间和休假乙方的工作时间为每周工作日为_____________，每日工作时间为_____________，休息日为_____________，公休假日按国家法定规定执行。
五、劳动保护甲方应保证乙方在工作场所拥有良好的工作环境和条件，提供必要的劳动防护用品，加强对乙方的安全教育和培训。
六、保密条款乙方在工作期间接触到的与甲方业务有关的一切资料和信息，均属于商业机密，乙方应承担保密义务，不得擅自向外泄露。
七、违约责任由于乙方的过失导致甲方蒙受经济损失的，乙方应承担相应的经济赔偿责任。
八、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.本协议的修改和补充须经甲、乙双方书面同意并经双方盖章确认方为有效。
3.本协议未尽事宜，依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他相关法律法规执行。
4.本协议有效期届满，如乙方仍需要继续工作，可另行签订新的劳动合同。
温馨提示：劳动合同是职工与用人单位之间的最基本的权益保障合同，双方一定要认真对待，并严格按照执行，如果发生纠纷，双方可通过协商或法律途径解决。
单位签订劳动合同补充协议(3篇)
第1篇一、协议概述根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，为明确单位与员工之间的权利义务，保障双方的合法权益，经双方协商一致，特签订本补充协议。
二、协议内容1. 试用期（1）员工入职后，单位将按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，与员工签订试用期劳动合同。
（2）试用期为三个月，自员工入职之日起计算。
（3）试用期内，员工应遵守单位的规章制度，完成单位安排的工作任务。
（4）试用期内，员工如出现以下情况之一，单位有权解除劳动合同：①员工在试用期内被证明不符合录用条件的；②员工严重违反单位规章制度的；③员工严重失职，营私舞弊，给单位造成重大损害的；④员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经单位提出，拒不改正的；⑤员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。
2. 工作内容（1）员工应按照岗位要求，完成单位分配的工作任务。
（2）员工应遵守国家法律法规、行业规范及单位规章制度，确保工作质量。
（3）员工应积极参加单位组织的培训、学习等活动，提高自身业务水平。
3. 工作时间与休息休假（1）员工实行标准工时制度，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十四小时。
（2）员工依法享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等。
（3）单位根据业务需要，可安排员工加班，加班时间不得超过国家规定。
4. 工资待遇（1）员工工资按照国家规定和单位工资制度执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
（2）单位每月按时足额支付员工工资，不得拖欠。
（3）员工工资调整按照国家规定和单位工资制度执行。
5. 社会保险与福利（1）单位依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
（2）单位为员工提供福利待遇，包括带薪年休假、员工体检、节日慰问等。
6. 劳动合同解除与终止（1）劳动合同期满，双方同意续签的，应当续签劳动合同。
劳动合同补充协议模板5篇
劳动合同补充协议模板5篇篇1劳动合同补充协议模板一、甲方（单位）：法定代表人/负责人：地址：联系电话：二、乙方（员工）：姓名：身份证号码：联系电话：鉴于甲方与乙方签订了劳动合同，现因单位业务需要或特殊情况，双方经协商一致，特此补充协议如下：1、补充协议的生效及期限本补充协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议期限自________（日期）至_______（日期）止。
2、工作内容及岗位变动（1）乙方应按照甲方安排的工作内容和岗位具体执行工作任务，不得擅自变更工作内容和岗位。
（2）如需要对工作内容和岗位进行调整，乙方应在甲方的合理要求下配合，并签订书面协议。
3、工作时间及工资待遇（1）乙方应严格遵守工作时间安排，不得迟到早退。
（2）乙方应按照工资支付标准，按时领取工资，并严格遵守甲方规章制度。
4、劳动关系解除（1）本协议期限届满，双方自动解除劳动关系。
（2）双方若有解除协议的需求，需提前______（天/月）书面通知对方，并经双方协商一致，签订解除合同。
5、其他事项（1）本协议如有其他未尽事宜，双方可协商补充内容。
（2）本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等效力。
甲方（单位）：（盖章）法定代表人/负责人：乙方（员工）：签字：__________ 签字：__________日期：__________ 日期：__________以上为劳动合同补充协议模板，若双方同意，可按照以上内容签订协议。
希望双方能够遵守协议的内容，保持劳动关系的稳定与和谐。
篇2劳动合同是一种约定劳动关系的法律文件，在员工和雇主之间起到保护双方权益的作用。
然而，在实际工作中，有时候双方会因为某些特殊情况需要对原有的劳动合同进行补充协议。
补充协议是指对已签订的劳动合同中某些条款进行修改或增加的协议，具有合法性和约束力。
下面是一份劳动合同补充协议模板，供参考：劳动合同补充协议甲方（雇主）：_______________（公司名称）乙方（员工）：_______________（姓名）鉴于甲乙双方已经签订了一份《劳动合同》，现因以下特殊情况，双方达成如下补充协议：一、工作内容1. 根据公司发展需要，乙方同意调整工作内容为_______________。
劳动合同补充协议范本6篇
劳动合同补充协议范本6篇篇1劳动合同补充协议范本甲方：（以下简称“公司”）乙方：（以下简称“员工”）为了明确双方在劳动关系中的权利和义务，制定本劳动合同补充协议。
甲乙双方同意遵守本协议的约定，并承担相应的责任和义务。
一、合同签订日期本补充协议于_____________年____月____日签订，自双方共同签订之日起生效。
二、合同变更事项1. 原劳动合同条款：_______________________________变更后的劳动合同条款：___________________________2. 变更事由：______________________________________3. 变更生效日期：_______________（自变更事项发生之日起）4. 双方约定其他事项：________________________________三、合同期限本补充协议与原劳动合同期限一致，即自_______________年______月_______日至_______________年______月_______日。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本薪酬为______________元/月，具体的变动情况将遵循公司的薪酬制度规定。
2. 其他福利待遇继续执行原劳动合同中约定的标准，如有调整将遵循公司相关制度规定。
五、工作内容和责任1. 乙方的工作内容为___________________________，职责清晰，工作目标明确。
2. 乙方必须按照公司的安排和要求完成工作任务，保守公司的商业机密，维护公司的声誉。
六、双方保密义务1. 双方应严格遵守公司的保密制度，保护公司的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露给第三方。
2. 在解除劳动合同或离职后，对公司的商业机密和保密信息仍然有保密义务。
七、解决劳动争议双方发生劳动争议时，应协商解决。
如协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。
八、其他事宜1. 本补充协议为原劳动合同的补充，具有合同效力。
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补充协议
甲方（用人单位）：
经营地址：
法定代表人：
乙方（员工）：
身份证号码：
家庭住址：
甲乙双方于年月日签订《劳动合同书》。
现双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经协商一致，就双方所签订的《劳动合同书》达成本补充协议。
一、加班约定
1、加班的定义：乙方在正常工作时间以外需进行工作的时间为加班。
加班时间认定如下：（1）节假日或周末加班半天起；
（2）晚加班的最小时限为小时起。
2、加班审批流程：
乙方加班必须根据甲方加班管理制度规定提前发起加班申请流程，加班结束后须再次确认实际加班时间，办理完相关手续后报人事行政中心备案。
3、加班费计发基数的约定：
（1）经双方协商约定加班费的计发基数为1630元/月，如低于南京市最低工资标准按南京市最低工资标准计发。
（2）加班费的计算方式按照国家相关规定执行。
4、结算时间：
(1) 人事行政中心负责每月统计当月乙方的加班天数及已调休天数，并在当月考勤表中列明。
（2）每月加班原则上先安排调休，每季度结算余假天数，如确实因为工作情况无法安排调休的，再按照上述标准计算加班费用。
（3）甲方每季度核算乙方加班费，并在下一季度工资中予以发放。
二、年休假约定
1、乙方申请年休假应在不影响工作的原则下安排，并需提前向甲方提出书面申请。
申请流程和休假条件参照甲方制定的《员工年假管理办法》。
2、甲方有权根据实际情况安排乙方统一休年假，乙方需无条件服从甲方安排。
统一安排年假的形式包括但不限于：与其他法定假期连休、安排培训或集体活动、旅游等。
3、乙方应在一个自然年度内（当年1月1日至12月31日）休完年假。
如因乙方本人原因，未在自然年度内休完本年度年假的，视为放弃当年未休年假。
4、经乙方本人同意，甲方可要求乙方用年假抵消事假。
三、工作岗位调整
乙方同意甲方根据经营需要或乙方自身的能力及表现，对其所从事的岗位做出调整，并自愿接受调整后岗位在甲方单位所规定的岗位职级及相关待遇条件。
四、职级、薪资调整
乙方有下列情形之一，甲方可对其职级、薪资做出相应调整：
（1）根据甲方绩效考核规定，考核不合格被证明工作能力不符合工作要求的，甲方可作出岗位或职级的调整，且薪资按调整后岗位或职级确定；
（2）违反国家法律法规或甲方规章制度，情节严重的，甲方除可作出岗位或职级的调整外，还有权单方解除劳动合同，并且无需向乙方支付任何经济补偿金或赔偿金。
五、乙方确认，甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本协议中填写的住址即为甲方邮寄送达地址，且甲方投邮之日即为送达。
六、双方签订的《劳动合同书》及本协议中未尽事宜，按甲方明确发布的规章制度或依照国家法律法规的相关规定处理。
如无相关规定的，可另行协商解决。
七、本协议经双方签字盖章后生效，有效期间与双方签订的《劳动合同书》一致。
八、本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：年月日日期：年月日。