企业财务管理战略的规划方案
财务战略规划

财务战略规划财务战略规划是指企业在实施财务管理过程中,根据企业的战略目标和经营环境,制定出适合企业发展的财务策略和规划方案。
财务战略规划的主要目的是为了确保企业在财务方面能够实现战略目标,提高企业的盈利能力和竞争力。
一、背景介绍在当前经济环境下,市场竞争日益激烈,企业需要制定合理的财务战略规划来应对各种挑战。
本文将对企业的财务战略规划进行详细分析和规划。
二、目标设定1. 提高企业的盈利能力:通过财务战略规划,确保企业的财务目标与战略目标相一致,实现企业的盈利最大化。
2. 提高企业的资金利用效率:优化企业的资金结构,合理安排资金运作,提高资金利用效率。
3. 降低企业的财务风险:通过财务战略规划,制定风险管理策略,降低企业的财务风险,保证企业的稳定经营。
4. 提高企业的竞争力:通过财务战略规划,合理配置资源,提高企业的竞争力,实现可持续发展。
三、分析与评估1. 财务状况分析:对企业的财务状况进行全面分析,包括资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表的分析,了解企业的财务状况和经营情况。
2. 经营环境评估:对企业所处的经营环境进行评估,包括行业竞争状况、市场需求、政策法规等因素的分析,为财务战略规划提供依据。
3. 内外部风险评估:对企业内外部的风险进行评估,包括市场风险、信用风险、流动性风险等,为财务战略规划提供风险管理策略。
四、财务战略规划制定1. 资金筹措计划:确定企业的资金筹措方式和渠道,包括银行贷款、股权融资等,确保企业的资金需求得到满足。
2. 资金运作计划:制定合理的资金运作计划,包括资金投资、资金调配等,提高资金利用效率。
3. 资本结构优化:优化企业的资本结构,包括债务与股权的比例、融资成本等,降低企业的财务风险。
4. 盈利能力提升:制定提升企业盈利能力的策略,包括成本控制、利润增长等,实现企业的盈利最大化。
5. 风险管理策略:制定风险管理策略,包括市场风险管理、信用风险管理等,降低企业的财务风险。
财务管理的战略规划

财务管理的战略规划财务管理是企业中至关重要的一项职能,通过有效的财务管理可以实现企业资源的最优配置,提高企业的竞争力和盈利能力。
而战略规划是企业制定长期目标和决策的重要过程,将战略规划与财务管理相结合,可以为企业的未来发展提供有效的支持。
本文将探讨财务管理的战略规划,从战略目标的确定、资金规划、风险管理和绩效评估四个方面进行论述。
一、战略目标的确定在财务管理的战略规划中,首先需要确定一个明确的战略目标。
企业的战略目标应当与企业的使命、愿景和价值观相一致,并考虑到外部环境和内部资源的匹配性。
战略目标的确定需要充分考虑企业未来的发展方向和竞争优势,同时也需要考虑财务的可行性和可持续性。
二、资金规划资金规划是财务管理中的重要环节,它涉及到企业资金的筹集、使用和管理。
在制定财务管理战略规划时,需要考虑企业资金的长期和短期需求。
长期资金规划主要包括投资决策、资本结构的优化等。
而短期资金规划则需要考虑到企业日常运营的现金流和流动性管理。
三、风险管理风险管理是财务管理中至关重要的一环,它包括了对企业面临的各种风险进行识别、评估和应对的过程。
在制定财务管理的战略规划时,需要考虑到企业所面临的市场风险、信用风险、流动性风险等,并制定相应的风险管理策略。
同时,也需要考虑到外部环境的变化和内部经营风险对企业财务状况的影响,制定相应的风险控制和应对措施。
四、绩效评估绩效评估是财务管理战略规划的最后一环,它包括了对企业财务绩效进行评价和分析的过程。
通过绩效评估可以了解企业在财务管理方面的成果和问题,并及时调整战略规划和目标设定。
绩效评估需要考虑到财务指标的合理性和可操作性,并与企业的战略目标相匹配。
同时,还需要综合考虑企业的利润、盈余、资本回报率等多个维度的财务绩效指标,以全面评价企业的财务管理战略规划。
总结财务管理的战略规划是企业发展的重要保障,通过合理的战略规划可以为企业的长期发展提供有效的支持。
本文从战略目标的确定、资金规划、风险管理和绩效评估四个方面论述了财务管理的战略规划。
财务管理制度的战略规划与实施

财务管理制度的战略规划与实施随着经济全球化的不断深入发展,企业面临着日益复杂的市场环境和竞争压力。
在这样的背景下,财务管理制度的战略规划与实施变得尤为重要。
一个有效的财务管理制度可以帮助企业提高财务管理水平,降低风险,增加利润,实现可持续发展。
本文将讨论财务管理制度的战略规划与实施的几个关键方面。
首先,财务管理制度的战略规划应该始于对企业内外环境的全面分析。
企业的财务管理制度必须与企业的战略目标相一致。
因此,在规划阶段,企业应该对自身的财务状况、行业竞争状况、市场需求等进行全面分析。
通过对内外环境的分析,企业可以找到自身的竞争优势,并确定财务管理制度的目标与策略。
其次,财务管理制度的战略规划应该明确责任和权限的分配。
一个完善的财务管理制度应该明确各级管理人员的责任和权限。
在规划阶段,企业可以根据自身的情况,确定财务管理层次和职责分工。
明确责任和权限的分配可以提高决策效率,减少风险,保障企业财务管理的顺畅进行。
第三,财务管理制度的战略规划应该制定明确的流程与制度。
财务管理涉及到各种资金运作、资产管理、成本控制等方面,在规划阶段,企业应该根据自身需求,设计合理的流程与制度。
例如,企业可以建立财务决策的审批流程,确保决策的合理性和准确性;企业可以建立资产和成本管理的制度,提高资源利用效率。
通过设计明确的流程与制度,企业可以实现财务管理制度的规范化与标准化,提高管理效率,降低风险。
此外,财务管理制度的战略规划应该加强信息技术的应用。
信息技术的发展给财务管理带来了巨大的便利。
在规划阶段,企业应该充分利用信息技术,建立起现代化的财务管理系统。
通过信息技术的应用,企业可以实现财务信息的实时共享与流通,提高财务管理的精确度和时效性,降低人为因素带来的风险。
最后,财务管理制度的实施需要持续改进和监督。
一个完善的财务管理制度不应该停留在设立阶段,而应该实施持续改进和监督。
企业应该建立财务管理制度的监测和评估机制,定期审查财务管理制度的有效性和合规性。
企业财务管理的战略规划

企业财务管理的战略规划一、引言企业财务管理是企业发展的核心,财务管理战略规划是企业财务管理的重要组成部分。
本文将围绕企业财务管理的战略规划展开探讨,从定义、意义、过程、实施以及评估等方面对企业财务管理的战略规划进行深入分析。
二、企业财务管理战略规划的定义企业财务管理战略规划是指企业根据自身发展战略,有针对性地制定财务管理策略,并在战略的框架下实施财务管理的规划过程。
企业财务管理战略规划是企业全面规划的重要组成部分,与企业战略和运营战略关系密切,是企业成功的关键之一。
三、企业财务管理战略规划的意义1.明确企业财务目标和发展方向财务管理战略规划明确企业财务管理目标和发展方向,规定财务管理的目标和方向,为企业提供对未来的规划方向,从而使得企业在财务管理方面能够更有效地促进经济增长。
2.增强企业竞争力企业财务管理战略规划能够通过完善企业内部控制、强化财务风险管理、提高企业运营效率等方面的措施,进一步增强企业发展的竞争力。
3.激励企业管理创新财务管理战略规划能够激励企业管理创新,推动企业在财务管理方面不断寻求优秀的解决方案。
这不仅能够提高企业的盈利能力,还能够缩短企业在市场上的生存周期。
4.提高财务工作的效率企业财务管理战略规划能够提高财务工作的效率,同时促进企业的财务流程优化。
4.财务管理战略规划的过程1.确定企业核心价值企业核心价值是指企业文化、企业行为理念、企业领导团队的品格、企业企业核心竞争力等,对企业财务管理战略规划的制定具有指导意义。
2.明确企业财务管理目标企业财务管理目标是企业财务战略规划的重要组成部分。
企业在制定财务管理目标时,需要与企业的战略目标相一致,并考虑到业务性、规模性、风险性等因素。
3.分析企业现状分析企业现状的过程是基于企业核心价值和财务管理目标进行的,包括企业内部环境、外部环境、竞争环境、企业盈利能力、企业的财务状况等多个方面的信息。
4.制定财务管理策略在客观分析了企业现状的基础上,企业需要制定符合自身战略的财务管理策略。
企业财务管理的战略性规划最佳实践分享

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内部环境分析:评估企业的财务 状况、经营绩效、资源利用情况 等
战略目标设定:根据分析结果, 确定企业的财务战略目标
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Байду номын сангаас
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外部环境分析:了解宏观经济环 境、行业趋势、竞争对手情况等
制定实施计划:为实现战略目标, 制定具体的实施计划和措施
制定财务目标
明确企业战略目标:根据企业战略规划,确定财务目标的具体内容
加强内部控制和风险管理
建立完善的内部控制体系:通过制定明确的规章制度和操作流程,确保财务活动的合规性 和准确性
加强内部审计:定期对财务活动进行内部审计,及时发现和纠正潜在的问题和风险
强化风险管理意识:提高员工对风险的认识和防范意识,建立全员参与的风险管理机制
制定应急预案:针对可能出现的风险和危机,制定相应的应急预案,确保企业能够迅速应 对并降低损失
根据评估结果调整财务战略
评估企业财务战略的有效性
分析内外环境变化对企业财务 战略的影响
调整企业财务战略以适应变化
制定实施新战略的措施和计划
如何应对外部环境的变化
了解并监测外部环境的变 化
分析环境变化对财务战略 的影响
制定应对策略,调整财务 战略
实施调整后的财务战略并 监测效果
如何优化企业内部的运营和管理
优化资本结构,降低融资成本
优化资本结构:通过调整债务和 权益比例,降低财务风险,提高 资本效率
合理规划资金使用:确保资金的 有效利用,避免浪费和不必要的 支出
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财务管理策略的规划和实施

财务管理策略的规划和实施财务管理策略是企业制定实施的财务经营方针和决策。
该策略的规划和实施对企业管理和经营决策具有重要的意义。
本文将围绕财务管理策略的规划和实施进行阐述,包括财务目标、财务分析、财务预算、财务决策等几个方面。
一、制定财务目标制定财务目标是财务管理策略规划的第一步。
企业在制定财务目标时,需要遵循SMART原则,即目标具有明确的Specific、可跟踪的Measurable、具有挑战性的Achievable、现实可行的Realistic和具有明确的时间限制的Time-bound。
通过制定财务目标,企业可以明确未来发展方向,并具有明确的衡量标准。
二、财务分析财务分析是企业制定财务管理策略的关键环节之一。
企业通过财务分析,可以全面了解企业经营状况、财务风险和发展潜力,为财务管理策略制定提供依据。
具体包括财务报表分析、财务比率分析、财务风险分析等内容。
三、制定财务预算财务预算是企业实施财务管理策略的具体指导性文件。
财务预算分为长期预算和短期预算两类。
长期预算包括资本预算、销售预算、生产预算和研究开发预算等;短期预算则包括营业预算、资金预算、成本预算等。
企业在制定财务预算时,需要充分考虑前期的财务分析结果,并根据企业实际情况确定预算内容和财务指标,以保证预算合理性和可行性。
四、财务决策财务决策是企业财务管理策略的实施环节。
在财务决策中,企业需要对财务预算进行比较和分析,确定是否达到预算目标;同时,还需要对企业的财务风险进行分析和评估,制定应对措施以避免风险。
财务决策包括资本预算决策、财务调节决策、运营决策和筹资决策等。
企业需要综合考虑经济效益、财务风险和企业战略等因素,做出决策。
五、完善财务管理制度财务管理制度是确保财务管理策略顺利实施的重要保障。
企业需要制定完善的财务管理制度,建立财务管理工作的标准流程、相关制度和准则,以规范企业财务管理工作。
同时,还需要加强财务内部控制和审计工作,避免因内部控制不严、审计不力等因素导致的错误和违规。
企业财务战略规划范文(9篇)

企业财务战略规划范文第1篇第一部分财务工作一、财务基础工作(一)、制定财务制度及相关流程执行标准。
1、从公司实际出发依据《企业会计准则》制定公司财务制度。
2、制定各项财务工作的执行流程及规范标准。
3、寻求创新和突破细化和改善财务管理工作中各环节的监督、管理职能。
4、完善内部控制不断查找财务工作中存在的漏洞对发现的问题及时上报总经理并对应完善相关制度。
(二)、拟定财务人员配置及岗位职责1、根据公司发展需要,拟定财务部岗位及岗位人员配置,制定岗位职责、工作标准、考核制度。
2、按照规范、精细、科学的标准提升会计人员综合素质和强调工作的主动性以提升财务部整体工作水平。
3、以培训带动基础工作的落实。
20xx年有目的、有步骤的对公司财务人员进行基础工作的培训,预计在4月份在进行会计人员的后续教育培训。
主要选取会计基础工作方面的内容加以学习,使会计人员认识到会计基础工作的重要性,及时掌握财务信息。
能够更好地开展会计工作。
(三)、会计核算管理1、进一步规范会计科目按照公司业务的具体需求依据《企业会计准则》科学合理地对会计科目进行归类,规范会计科目的使用方法,从而使会计科目更具有科学性、一致性。
2、理顺现金收支、款项结算流程为保证现金收支的安全性、合理性。
避免在支付现金环节出现漏洞,规定经办人员必须填写现金、费用支付单据,写明支付原由,并必须经分公司总经理签字,再经集团营运中心总经理审批、集团总经理方可支付。
使现金按标准管理做到有据可查避免收付风险。
印刷款结算方面,结算单据按月进行细致对账审核各项费用做到严格审核,不错一笔费用。
3、加强财务指标分析力度①按时完成月度、季度、年度的财务分析报表上报数字做到零差错。
②20xx年重点针对五大版块收入、费用、利润三项指标着重进行分析。
③通过高质量的财务分析为企业未来经营发展和战略决策提供重要依据。
4、落实会计档案管理制度至20xx年我公司成立已4年所涉及的会计档案累积增二、财务管理工作(一)、强化财务监管职能1、加强对印刷品存货的监管为保证库存的准确性财务部每月对印刷品牌的库存与厂家进行盘点,及时发现问题并予以及时反馈和解决。
财务管理的战略规划

财务管理的战略规划财务管理的战略规划是指企业通过分析财务状况、制定长期和短期财务目标,并采取相应的财务策略和措施,以实现公司战略目标和利益最大化的过程。
在当今日益竞争激烈的商业环境中,财务管理的战略规划尤为重要,可帮助企业有效应对风险、提高竞争力和可持续发展。
首先,财务管理的战略规划需要对企业的财务状况进行全面的分析和评估。
这包括收入、支出、资产负债表和现金流量等方面的数据。
通过对财务数据的分析,可以了解企业的财务健康状况,并发现潜在的问题和机会。
根据这些分析结果,企业可以制定相应的财务目标和策略。
其次,财务管理的战略规划要确立企业的长期和短期财务目标。
长期财务目标通常包括利润增长、市场份额提升、资产回报率提高等。
短期财务目标则可以包括减少成本、提高现金流等。
这些目标需要与企业的整体战略目标相一致,并考虑到市场环境、竞争对手的动态变化以及未来发展趋势。
然后,财务管理的战略规划需要确定相应的财务策略和措施。
财务策略可以包括财务投资决策、资金融资策略、税务策略等。
财务措施可以包括财务预算、风险管理、成本控制等。
财务策略和措施的制定应该综合考虑企业的财务目标、市场环境和竞争对手的情况,以实现最佳的财务绩效。
另外,财务管理的战略规划还需要定期监控和评估财务绩效。
通过制定适当的绩效指标,并进行定期的数据收集和分析,企业可以及时发现和纠正财务问题,以保持财务健康状况。
此外,定期的绩效评估还可以帮助企业评估财务目标的达成情况,及时调整和优化财务策略和措施。
最后,财务管理的战略规划应该与企业的整体战略规划相互支持和配合。
财务管理的战略规划不能脱离企业的战略目标和方向,而应该与之相一致。
只有当财务管理的战略规划与企业的整体战略规划相互协调和支持时,才能有效地发挥财务管理在企业发展中的作用。
总结起来,财务管理的战略规划是企业实现战略目标和利益最大化的关键步骤。
通过充分的财务分析、明确的财务目标、有效的财务策略和措施,企业可以更好地应对市场竞争、实现可持续发展。
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企业集团财务管理战略规划的一种构建方法
随着我国市场经济体制的逐步完善和我国经济的发展,原来的计划经济体制所形成的卖方市场已一去不复返,企业间由低级局部的产品竞争、质量竞争、价格竞争上升为品牌竞争、企业形象竞争,竞争逐步升级。
现在企业间的竞争已全面升级为整体长远的战略竞争。
尤其是一些名牌企业和大企业集团,已经把战略提到企业生存发展的重要位置,如广东科龙公司高薪聘请罗兰。
贝格国际管理咨询公司中国董事宋新宇博士出任战略总监,在企业界引起不小的反响。
在这种市场背景下,企业战略问题成了企业管理的热点问题,目前的探讨主要是集中在集团经营战略方面,而对各种支持性战略(如财务管理战略规划)的探讨显得不够充分,无法满足对集团全面战略咨询和集团战略管理工作者的要求。
我们通过对战略咨询实战经验的总结,归纳出集团战略中财务管理战略规划的一种新构建方法———“三步六分法”,希望能为实际工作者提供一些有益的参考和借鉴。
1企业集团与集团财务管理的关系定位
企业集团是以一个或若干个大型企业或大型公司为核心,通过协作、联合、兼并等方式,把具有生产、技术、经济联系的各个独立的法人单位,以资产联结和契约合同为纽带而建立起来的一种大规模、多种形式、多层次结构的企业法人联合的组织形态。
判断一个企业集
团是否属于本质意义上的企业集团,主要的不是看在形式上是否由多个法人构成的联合体,而在于这种联合是否能够遵循集团组建的宗旨:实现资源一体化整合效应与管理协同效应,并借此确立集团整体的市场竞争优势。
为了达成上述目的,作为管理总部的母公司必须能够充分发挥主导功能,并通过集团组织章程、发展战略、管理政策、管理制度等的制定,为集团整体及其各成员企业的协调有序运行确立行为的规范与准则。
而集团财务管理是实现上述功能最重要的职能之一,它与集团文化建设、人力资源管理、技术创新、战略管理等其它重要职能一起构成集团管理控制的主要手段,是集团总部所控制的中心职能。
作为集团重要职能之一的集团财务管理不同于一般公司法人的财务管理,其特征主要是由其治理结构———即企业集团的多级法人制所决定的。
主要表现在:1)在财务管理主体上,对应于企业集团的治理结构,呈现为一元中心(集团总公司)下的多层级(各子公司和孙公司)复合结构特征;2)在财务管理目标上,企业集团呈现为成员企业个体财务目标对集团整体财务目标在战略上的统合性,企业集团整体财务目标对成员企业目标的指导性;3)在财务管理对象上,企业集团体现为多级理财主体(各级法人)各自资金运动系统的一体化复合结构特征;4)在财务管理方式上,企业集团体现为高度的全面预算性和财务战略、财务政策、财务管理制度的一致性。
集团财务管理与集团管理的关系是进行财务管理战略规划的依据之一,而集团财务管理的特征是财务管理战略规划的理论基础之一。
2企业集团战略与财务管理战略的关系
定位企业战略是对处于不断变化的竞争环境之中,企业的过去运行情况及未来运行情况的一种总体表述。
企业集团发展战略是集团总部对实施企业集团全局活动的指导思想,是对集团未来几年所做的科学预测与合理规划。
企业集团不同于一般的法人企业,这是由企业集团的治理结构所决定的,由此决定了企业集团的发展战略与单一企业法人的战略也存在很多不同之处,最主要表现在内容上,集团战略所要包括的内容更多更广泛,不但包括母公司的发展战略,还包括各成员企业的战略定位与选择,由此集团战略的意义显得尤为重要。
从操作实务(一般指战略的制定过程)上来分,集团战略可以分为经营战略和支持性战略,支持性战略也可称为执行性战略,执行战略隶属于经营战略,对经营战略起支持作用。
集团财务管理战略规划对集团的经营战略从财务管理方面进行全面的支持,是集团战略的重要组成部分之一。
财务战略是为适应企业集团总体的竞争战略而筹集必要的资金、并在组织内有效地管理运用这些资金的方略。
而财务管理的规划是为了企业集团管理控制的需要而对企业的财务管理主体所进行的组织设计、制度设计等一系列规范性建设。
两者一起构成集团的财务管理战略规划。
一个企业集团的成败,最基础的因素在于能否确立起两条交互融合的生命线:具有竞争优势的产业发展线与高效率的管理控制线。
我们在制定集团的战略
时,一般侧重于构建企业的产业发展线,属于集团的经营战略,经营战略是全局性决策战略,它侧重于从竞争对手的分析中来确定自己的经营定位。
而要保证经营战略的顺利实施,离不开各种支持性战略的配合实施,即构建集团的支持性战略,以从资源配置和管理控制的角度充分保证经营战略的实施。
财务管理战略规划的基本作用表现为它从财务的角度对经营战略起全面支持作用,它与技术创新战略、人力资源战略等一起共同构成集团经营战略的支持系统,而经营战略对各支持战略的规划起指导作用。
集团经营战略与各支持性战略的关系可以从集团战略规划结构图(图1)清楚地看出:
1)集团经营战略对各执行战略的指导作用关系;2)各执行战略对经营战略的支持作用。
经营战略和执行战略一起构成集团战略规划。
集团财务管理战略与集团战略的关系是进行财务管理战略规划的依据之二,集团财务管理战略规划的定位是集团管理战略规划的理论基础之二。
3企业集团财务管理战略规划的构建方法———“三步六分法”
一般来说,财务管理的主体涉及到三个层面,集团总部决策层、集团公司财务管理部门和成员企业财务管理部门。
企业集团财务管理战略应该是集团总部(母公司或集团公司)最高决策层站在财务战略与财务政策层面,对企业集团财务活动所实施的整体性战略规划、政
策指引、制度规范与决策督导,而不直接涉及各种日常性的、琐碎的、技术操作性的财务管理事宜,甚至可以不涉及到财务部门的具体建设。
它与集团的成员企业的日常财务管理是不同层面上的两个概念,与集团公司财务部门的日常财务管理是不同的两种操作,集团的财务管理战略也可以由集团公司的财务部门提出方案,由集团的高层决策层进行决策,但两者的执行主体不同,所以也是不同的两个层面。
同时,还值得指出,我们这里所指的集团财务管理战略规划和一般意义上的财务管理咨询存在很大的区别,财务管理咨询通常受企业集团战略与财务战略的指导,对企业的财务管理状况进行严格的诊断分析,侧重于企业集团第二层面和第三层面的内容。
而我们所进行的财务战略规划通常和企业的战略规划同步进行,并对战略起到一个支持性的作用,侧重在第一层面上的内容,通常成为企业集团发展和财务部门发展的规划性文件,所进行的分析侧重于外部环境分析和集团整体的经营状况分析(当然对财务管理本身同样需要进行诊断分析),其内容侧重于财务管理模式的选择、财务管理体制的构建、财务管理战略的定位等内容,而不对部门的建设,具体的财务操作制度与规则的制订等进行策划。
这样总结出一套企业集团财务管理战略规划的构建方法,即“三步六分法”,在实际工作中(主要是针对企业集团或集团公司所进行的战略管理咨询)推广运用,取得了比较理想的效果。
“三步”是指财务管理战略规划的三个步骤,即从分析到设计到实施:“六分”是指它的六个组成部分。
可用图2表示。
“三步六分法”是我们在从事集团战略管理咨询过程中针对集团财务管理的特点以及财务管理战略与集团战略的关系而创造的一种战略规划的方法,它不但对从事咨询行业的工作者有很大帮助,也适合集团内部发展的战略管理,是一种比较系统而实用的集团财务管理战略规划方法。
“三步六分法”的“三步”中,每一步的运作都包括许多的方法,在进行环境分析时,通
常需要对外部环境进行充分的调研,以充分把握影响集团财务管理的因素和财务管理的趋势,对内部环境更要进行充分的诊断、分析,以充分了解集团的现状。
在进行设计阶段的步骤时,同样离不开充分的调研工作,值得注意的是虽然集团战略是落脚于集团第一层面的职能,但在调研时,一定要对第二层面和第三层面进行适当的调研,以实现一次自下而上的过程,保证战略的可实现性和科学性。
设计是“三步”中的关键,是集团财务管理战略规划的重点。
在进行执行计划的规划时,同样要充分考虑内外条件,对战略实施的各个方面提出建议或规划,切不可脱离集团实际而制定过高的目标。
“六分”是指集团财务管理战略规划的六个组成部分,每部分都包括一系列内容,实际工作者应该根据需要有所侧重地对所包括的内容进行分析,再构建符合集团战略发展需要的财务规划、财务战略和财务实施计划,以充分体现财务管理在集团战略管理中的应有地位。