流水线组织设计
流水线计划书

流水线计划书
一、概述
本公司计划采用流水线生产方式增强生产能力。
流水线的目的是通过工序细分和人员分工,将生产过程分解为单独的操作步骤,并以连续不断的方式执行,从而提高生产效率。
二、流水线设计
1. 流水线将分为5个工位,分别是:投料工位、成型工位、过滤工位、包装工位和出料工位。
2. 每个工位将安排1-2名操作人员负责。
特殊工艺操作如成型需要专业技能的则安排3-4人轮流操作。
3. 产品将通过输送线在各工位间连续传送,保证生产的连续性。
4. 工作分工明确,每个工人负责固定的工序,以提高工作效率。
三、人员安排
1. 确定每个工位需要的人数。
2. 招聘和培训操作人员。
3. 按照流水线班次安排人员上下班。
4. 落实班前班后交接问题。
四、流程优化
1. 不断完善和优化工作流程以提高工作效率。
2. 对瓶颈工序进行改进降低生产成本。
3. 建立产品质量追溯和问题处置机制。
4. 定期评估流水线运行情况,及时进行升级改造。
五、考核与激励
1. 根据完成任务情形给予人员考核和分级。
2. 根据业绩给予人员差异化薪酬待遇以燃起工作积极性。
3. 建立安全生产和质量问题的奖惩标准。
以上就是本公司流水线计划的初步设计方案,計划采用试运行后逐步优化完善。
流水线生产的组织设计

流水线生产的组织设计流水线生产是一种高效的生产方式,它能够将产品的生产过程划分为多个环节,并将每个环节分配给不同的工人完成。
在流水线生产中,组织设计是至关重要的,它能够确保流程的顺畅进行,并提高生产效率。
本文将探讨流水线生产的组织设计,并提出一些改进措施,以进一步提升效率。
1. 流程分析在进行组织设计之前,首先需要对流水线生产的流程进行分析。
通过详细了解每个环节的工作内容和工人之间的协作关系,可以更好地进行组织设计。
2. 分工合理在流水线生产中,分工合理是确保高效运作的关键。
每个环节的工作应该明确具体,且与其他环节的工作相互衔接。
每个工人应该被分配到最适合他们技能和经验的环节上,以提高效率和质量。
3. 设备布置流水线生产需要相应的设备支持,因此合理的设备布置也是组织设计的重要一环。
设备的排布应考虑到工人的工作效率和安全,同时要确保设备之间有足够的空间供工人操作。
4. 员工培训和关怀一个作业模型组织,工作的部分职员是很容易忘记让他们有所失去。
不过,培训和关怀员工是非常重要的。
员工应该接受相关培训,了解自己所负责的工作内容和要求。
同时,组织应提供良好的工作环境和福利待遇,以提高员工的积极性和工作满意度。
5. 质量控制流水线生产非常依赖每个环节的质量控制。
因此,组织设计应该有相应的质量控制措施,以确保每个环节的质量符合要求。
这可以包括定期的检查和测试,以及培训员工的质量意识。
6. 运营绩效评估组织设计的成功与否应该通过运营绩效评估来进行衡量。
运营绩效评估可以考察生产效率、质量指标、员工满意度等方面。
通过定期评估并及时调整组织设计,可以不断提升流水线生产的效率。
7. 持续改进流水线生产的组织设计是一个持续改进的过程。
组织应该鼓励员工提出改进建议,并及时采纳有效的意见。
同时,组织自身也应不断学习和改进,以适应市场和技术的变化。
总结:流水线生产的组织设计对于提高生产效率和产品质量至关重要。
通过流程分析、分工合理、设备布置、员工培训和关怀、质量控制、运营绩效评估以及持续改进等措施,可以实现流水线生产的优化。
流水线生产的组织设计

流水线生产的组织设计介绍流水线生产是一种高效的生产组织方式,它通过将生产过程分解为多个简单的任务,由多个工人按照严格的顺序和节奏进行,从而大大提高生产效率。
本文将围绕流水线生产的组织设计展开讨论,包括组织结构、角色分配、沟通流程等方面。
组织结构流水线生产的组织结构通常分为以下几个层次:高层管理者、生产经理、班组长和工人。
高层管理者高层管理者负责制定生产目标和战略,并对整个流水线生产过程进行监督和管理。
他们需要与生产经理紧密合作,确保生产过程的顺利进行,同时也直接与班组长和工人进行沟通,了解生产中的问题和需求。
生产经理生产经理是流水线生产过程的关键人物,他们负责规划和组织整个生产过程。
他们需要制定生产计划,协调各个环节的工作,并与高层管理者、班组长和工人进行有效的沟通和协调。
生产经理还需关注生产效率和质量控制,并及时解决生产中的问题。
班组长班组长是流水线生产中的中间管理者,他们负责具体的生产任务分配和监督工人的工作。
他们需要与生产经理沟通,了解生产计划,确保任务按时完成。
班组长还负责培训和指导新员工,并解决工人在生产过程中的问题。
工人工人是流水线生产的核心执行者,他们按照生产计划和班组长的指示,完成各个环节的生产任务。
工人需要严格遵守操作规范,保证生产质量,及时发现和反馈生产中的问题。
角色分配在流水线生产中,每个角色的分配应根据其职责和技能来确定。
高层管理者的职责和技能高层管理者需要具备领导能力和战略规划能力,他们需要明确制定生产目标和战略,并制定相应的措施来实现。
他们还需要与各级管理者进行有效的沟通和协调,以及解决生产中的问题和挑战。
生产经理的职责和技能生产经理需要具备组织和协调能力,他们需要制定生产计划,协调各个环节的工作,并解决生产中的问题。
生产经理还需要具备质量控制和效率改进的能力,以保证生产过程的稳定和优化。
班组长的职责和技能班组长需要具备团队管理和指导能力,他们需要合理安排和分配工人的工作,监督和指导工人的生产任务。
单一对象流水线的组织设计和应用

现代流 水线生产起 源于 1 1 的福特 制 , 94年 福特 制 的主要 内容 是在科 学组 织生产 的前提下谋 求高效率 和
低 成本 , 因而实施产 品和零件 的标准化 、 备和工具 的 设 专用 化 以及 工场 的专业 化 。流水线 按劳动对 象数 目可
收 稿 日期 :02 0— 1 2 1— 6 2
短 、 温节 能 、 保 隔绝 噪声 、 防火 防潮 、 震抗 风 、 抗 持久 耐 用 、建造 灵活且可 移动性强 等特点受到 了广大消 费者
的青睐 。
对今后木结构建筑的推广应用具有重大 意义 。
参考文献 :
[ ] 江泽慧 , 1 王 正 , 建筑用竹材墙体制造技术研究[ ] 等. J. 北京林业 大学学报 ,0 6 2 ()15 18 2 0 ,86:5 — 5 .
中图分类号 : H 6 T 1 文献标识码 : A 文章编号 :0 5 2 5 (0 2 1 — 05 0 2 9 — 9 3 2 1 )0 0 5 — 2
Or a ia i n lDe i n a d Ap l a i n o i g e Ta g tAs e b y Li e g n z t a sg n p i t fS n l r e s m l n o c o
作台 , 也可 以通过下翻机械手卸掉 吊车挂钩 , 使用龙 门吊 车移动墙体 。木结构组合墙体生产线设备如图 2 所示。
生产管理学流水线生产的组织设计

第六章 流水线生产的组织设计
工作地 顺序号
1 2 3 4 5
6
工序号
1 2
3
4 5 8
10
6 7 9
11 12 13
工序单件 作业时间
2 5
8
2 2 4
7
3 2 3
1 2 3
工作地单件 作业时间
7 8 8 7 8
6
工作地空闲
时
间
8–7=1
8–8=0
8–8=0
8–7=1
生产管理学流水线生产的组织设计
3rew
演讲完毕,谢谢听讲!
再见,see you again
2020/11/24
生产管理学流水线生产的组织设计
Ⅲ ⑥⑦⑧⑨ T3=16
生产管理学流水线生产的组织设计
第六章 流水线生产的组织设计
(三)计算设备数量和设备负荷系数 1。设备数量 Si = ti / R 其中: Si —第 i 道工序所需设备数 ti —第 i 道工序单件时间定额 2。设备负荷系数
Ki = Si / Sei
(四)计算工人人数 Pi = Sei ·g ·Wi
生产管理学流水线生产的组织设计
第六章 流水线生产的组织设计
四、单一品种流水线的设计 技术设计和组织设计
(一)确定流水线的节拍 节拍是一种重要的期量标准,是指流水线上连续出产两个相同制 品之间的时间间隔。它决定了流水线的生产能力、生产速度和效率。 确定节拍的依据是计划期的产量和有效工作时间。即:
R=T效/Q R: 节拍 T效: 计划其有效工作时间 Q: 计划期制品产量 [节奏]:如果R很小,且体积重量也很小,不适于按件传递,则 可以实行批传递。顺序出产相邻两批同样制品之间的时间间隔就称为
流水线的形式与设计

123
固定流水线
移动流水线
固定流水线:加工对象固定,生产工人携带工具移动. 移动流水线:加工对象移动,工人和设备固定。
2 .按加工对象数目分:
单品种流水线:
➢ 指流水线上只固定生产一种制品。要求制 品的数量足够大,以保证流水线上的设备 有足够的负荷
多品种流水线:
➢ 将结构、工艺相似的两种以上制品,统一 组织到一条流水线上生产。
流水线的形式与设计
二、流水线的形式
分类标志 对象移动方式
对象数目 对象变换方式
固定流水线 单品种流水线 不变流水线
流水线
移动流水线
多品种流水线
可变流水线
成组流水线
混合流水线
连续程度
连续流水线
间断流水线
节奏性 机械化程度
强制节拍流水线 自由节拍流水线
自动线
机械化流水线
粗略节拍流水线 手工流水线
1 .按加工对象移动方式分:
❖ 双列式:是将工作 地布置在传送带的 两侧 。工序、工作 地数目多,车间面 积小。
要求: 流水线应根据加工
、部件装配及总装配 所要求的顺序进行安 排,布置符合产品的 总流向。
[例2] ❖ 假设某流水线的节拍为8分钟/件,由13道工序组成,单位
产品的总装配时间为44分钟,各工序之间的装配顺序和每 道工序的单件作业时间如图。
(2)自由节拍流水线
采用连续式传送带、滚道、滑道等工具。
(3)粗略节拍流水线
常用滚道、重力滑道、手推车、叉车、吊车等工具。
7、流水线的平面布置
(1)流水线布置的形状,一般有直线形、直角形、 S形、O形、U形和其他不规则形状等。
直线形 直角形
S形
O形
流水线的形式与设计介绍

路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
2020年4月15日星期三
二、流水线的形式
分类标志 对象移动方式
对象数目 对象变换方式
固定流水线 单品种流水线 不变流水线
流水线
移动流水线
多品种流水线
可变流水线
成组流水线
混合流水线
连续程度
连续流水线
间断流水线
节奏性 机械化程度
强制节拍流水线 自由节拍流水线
[解] T效 = 254× 2 × 8 ×60×95% = 231648 分钟 Q = (20000+1000) / (1-2%) = 21429 件 R = T效 / Q = 231648 / 21429 = 11(分/件)
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
2、确定设备(工作地)数
Si=ti/R
其中: Si —第 i 道工序所需设备数 ti —第 i 道工序单件时间定额
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
(二) 单一品种流水线设计
1.确定流水线的节拍 节拍指流水线上连续出产两个相同制品
之间的时间间隔。 R=T效/Q
式中: R—节拍 (分/件) T效—计划期有效工作时间 (分) Q —计划期制品产量(件)
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
举例:
某制品流水线计划年销售量为20000件, 另需生产备件1000件,废品率2%,两班 制工作,每班8小时,时间有效利用系数 95%,求流水线的节拍。
(2)以设备加工为主的生产线
流水线工人总数=
∑工序设备数(台) × (1+后备工人百分比 × 班次
工人平均设备看管定额(台/人))
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
生产管理学--流水线生产的组织设计

流水线上采取何种运输方式主要取决于加工对象的重量和外形尺
寸、流水线的类型和实现节拍的方法。
[传送带参数确定] 1。分区单位长度或跨步(产品间隔): 连续流水线的传送带上 两相邻制品中心之间的距离(L0)。
2。工作地长度(工序间隔): 一般情况下,工作地长度Li
3.传送带速度:V = L0 / R 4.传送带工作部分的总长度:L = ∑Li + Lg ( Lg是后备长度) (七)流水线的平面布置
7
6
步骤1 列出所有可能作为第一工 1 作地的工序组合方案。
④
5
5
②⑥
⑦⑧
4
⑨
方案1-1:① ② ③, Te11=15min 方案1-2: ① ② ④, Te12=16min
第六章 流水线生产的组织设计
步骤2 求出第一工作地各编组方案对装配线所需最少工 作地数,公式为:
T--∑Teij
Sij=I+[ r
[节奏]:如果R很小,且体积重也很小,不适于按件传递,则可
以实行批传递。顺序出产相邻两批同样制品之间的时间间隔就称为节
奏。
即:Rg=R·n 其中 Rg: 节奏 n: 批量
(二)工序同期化(组织流水线的重要环节)
工序同期化是指通过各种可能的技术、组织措施来调整各工作地 的单件作业时间,使它们等于流水线的节拍或者与流水线节拍成倍比 关系。
6 7 9 11 12 13
工序单件 作业时间
2 5 8
2 2 4 7
3 2 3 1 2 3
工作地单件 作业时间
7 8 8 7 8
6
工作地空闲
时
间
8–7=1
8–8=0
8–8=0
8–7=1
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单一品种流水线组织设计的一般步骤
单一品种流水线的组织设计可以分七个步骤来说明它的设计方法,流水线组织设计
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一、单一品种流水线组织设计的内容
单一品种流水线组织设计的一般内容有:
①确定流水线的生产节拍;
②组织工序同期化及工作地(设备)需要量;
③确定流水线的工人需要量合理地配备人数;
④选择合理的运输工具;
⑤流水线生产的平面布置;
⑥制定流水线标准计划指示图;
⑦对流水线组织的经济效果进行评价,
1.计算流水线的节拍
流水线、自动化流水线的节拍就是顺序生产两件相同制品之间的时间间隔,它表明流水线生产率的高低,是流水线最重要的工作参数,其计算公式如下:
r=f/n
其中:r—流水线的节拍(分/件),f—计划期内有效工作时间(分),n—计划期的产品产量(件).这里:f=f0k,f0—计划期内制度工作时间(分),k—时间利用系数,
确定系数k时要考虑这样几个因素:设备修理、调整、更换模具的时间,工人休息的时间,一般k取0.9—0.96,两班工作时间k取0.95,则f为:
f=fok=306×2×8×0.95 ×60=279072(分)
计划期的产品产量n.除应根据生产大纲规定的出产量计算外,还应考虑生产中不可避免的废品和备品的数量,
当生产线、生产线制造上加工的零件小,节拍只有几秒或几十秒时,零件就要采用成批运输,此时顺序生产两批同样制品之间的时间间隔称为节奏,它等于节拍与运输批量的乘积,流水线采取按批运输制品时,如果批量较大,虽然可以简化运输工作,但流水线的在制品占用量却要随之增大,所以对劳动量大、制件重量大、价值高的产品应采用较小的运输批量;反之,则应扩大运输的批量,
2.进行工序同期化,计算工作地(设备)需要量
流水线的节拍确定以后,要根据节拍来调节工艺过程,使各道工序的时间与流水线的节拍相等或成整数倍比例关系,这个工作称为工序同期化,工序同期化是组织流水线的必要条件,也是提高设备负荷和劳动生产率、缩短生产周期的重要方法,
进行工序同期化的措施有:
①提高设备的生产效率,可以通过改装设备、改变设备型号、同时加工几个制件来提高生产效率;
②改进工艺装备,采用快速安装卡具、模具,减少装夹零件的辅助时间;
③改进工作地布置与操作方法,减少辅助作业时间;
④提高工人的工作熟练程度和效率;
⑤详细地进行工序的合并与分解,首先将工序分成几部分,然后根据节拍重新组合工序,以达到同期化的要求,这是装配工序同期化的主要方法,
工序同期化以后,可以根据新确定的工序时间来计算各道工序的设备需要量,它可以用下式计算:
m(i)=t(i)/r
式中:mi—第i道工序所需工作地数(设备台数),ti—第i道工序的单件时间定额(分)包括工人在传送带上取放制品的时间,一般来说,计算出的设备数不是整数,所取的设备数为大于计算数的邻近整数,若某设备的负荷较大,就应转移部分工序到其它设备上或增加工作时间来减少设备的负荷,
3.计算工人需要量,合理配备工人
工业流水线、涂装线的工序数确定以后,就可计算流水线上的工人需要量,
(1) 以手工劳动和使用手工工具为主的流水线工人需要量可用下式计算:
pi=sigwi
式中:pi—第i道工序工人需要量(人),g—日工作班次,si—第i道工序工作地数,wi—每个工作地同时工作人数(人)
p=σm i=1pi=σm i=1sigwi
这里p为流水线操作工人总数(人),
(2)以设备加工为主的流水线工人需要量可采用下式计算:
p=(1+b 100)σm i=1sig fi
式中:b—后备工人百分比,fi—第i道工序每个工人的设备看管定额,
4.流水线上传送带的速度与长度的计算
传送带运行的速度(v)可由下式求得:
v=s[]r(米/分)
式中s表产品间隔长度,由上式可知节拍r为定值时,产品间隔长度s越大,传送带运行速度越大;s越小,v亦越小,
产品间隔长度的选取要根据具体情况来确定,其最小限度为0.7-0.8米,为照顾其它原因,还要给予附加的宽裕长度,
流水线传送带的长度可由右式计算:
l=mb+x
其中:l—传送带长度,m—工序数,b—工序间隔长度,x—传送带两端附加富裕量,
5.流水线平面布置设计
流水线的平面设计应当保证零件的运输路线最短,生产工人操作方便,辅助服务部门工作便利,最有效地利用生产面积,并考虑流水线之间的相互衔接,为满足这些要求,在流水线平面布置时应考虑流水线的形式、流水线内工作地的排列方法等问题,
生产流水线、自动化流水线的形状有直线形、直角形、开口形、环形等,如图2-1所示,
流水线内工作地的排列要符合工艺路线,当工序具有两个以上工作地时,要考虑同一工序工作地的排列方法,一般当有两个或两个以上偶数个同类工作地时,要考虑采用双列布置,将它们分列在运输路线的两例,但当一个工人看管多台设备时,要考虑使工人移动的距离尽可能短,
流水线的位置涉及到各条流水线间的相互关系,要根据加工部件装配所要求的顺序排列,整体布置要认真考虑物料流向问题,从而缩短路线,减少运输工作量,总之,要注意合理地、科学地进行流水生产过程空间组织,
6.流水线标准计划指示图表的制定
流水线上每个工作地都按一定的节拍重复地生产,所以可制订出流水线的标准计划指示图表,表示出流水线生产的期量标准、工作制度和工作程序等等,为生产作业计划的编制提供依据,连续流水线的标准计划指示图表比较简单,只要规定整个流水线工作的时间与程序就可以,间断流水线的标准计划指示图表比较复杂,要规定每一工序的各工作地工作的时间与程序,
7.流水线经济效果指标的评价
流水线的经济效果指标主要有,产品产量增加额及增长率,劳动生产率及增长速度,流动资金占用量的节约额,产品成本降低额及降低率,追加投资回收期,年度综合节约额等等,除上述数量指标外,还要考虑一些不可定量的指标,如劳动条件,环境保护的改善等,
公司应根据本身的实际情况进行单一品种流水线设计,所设计的流水线应符合公司的生产要求,能给公司带来良好的经济效益,否则,就必须对流水线进行适当的调整、重新设计或直接淘汰,。