创建健康促进机关自评报告2篇

创建健康促进机关自评报告2篇创建健康促进机关自评报告1按照健康促进机关创建工作有关要求，我委牢固树立“人人为健康，健康为人人”的核心健康观，坚持以人为本，广泛深入开展健康促进机关创建活动，取得了较好的成效，现将开展工作自评报告如下：

一、项目实施情况

（一）组织管理

成立创建健康促进机关领导小组。委领导班子高度重视健康机关创建工作，将其纳入委机关年度工作计划之中，并成立了创建健康促进机关工作领导小组，由县委常委、县纪委书记、监委主任任组长，县纪委副书记、监委副主任任副组长，各纪委常委、监委委员为成员，下设领导小组办公室，分工落实，齐抓共管。

（二）健康环境

一是制定委机关创建健康促进机关工作实施方案。引导广大干部职工养成良好的卫生行为习惯和健康的生活方式，树立“人人为健康、健康为人人”的核心健康观，增强人们的健康意识和自我保健能力，全面提高职工健康素养水平，达到健康促进机关标准。同时，对工作目标、时间安排、组织机构、工作内容等进一步明确，细化工作措施，压实工作责任。二是加大创建经费投入。在创建活动中，委机关保证经费投入，主要用于干部职工体检、运动装备及器材的购

买、宣传栏的制作、健康活动等等。

（三）无烟单位

成立了控烟领导小组，明确了控烟监督员和巡查员，制定了控烟奖惩制度，不定期组织巡查，并在办公区域等人群聚集的公共场所张贴禁烟标志。

（四）健康教育活动

结合本单位特点开展有关职业卫生、疾病预防、卫生保健等方面健康教育与健康促进活动, 2019年委机关共举办了3次健康教育讲座,内容涉及常用药物、常见疾病的预防、公民健康素养等。依托春节、端午、中秋等节日，开展趣味活动3次。

（五）建设效果

一是采取多种形式和活动倡导健康生活方式。倡导全民健身理念,号召干部职工积极参与到各种体育健身活动之中,提高居民的健康素质。二是在干部职工中经常性地开展健康保健知识学习,提倡健康生活和健康行为,提倡戒烟少酒,减少疾病发生,保证委机关干部职工的身心健康。积极参加医疗保险等社会活动,为干部职工购买医疗保险,妥善处理好干部职工就医住院等问题。三是要求各室（部）、中心安排布置学习内容,并认真组织干部职工学习健康教育与健康促进工作相关文件和资料。同时普遍掌握了各种疾病的预防和救治方法,了解了常见疾病如中风、高血压、冠心病、肝炎

等的一般症状及日常生活中的保健知识,对各种疾病的发生前兆有了深刻认识。学习使广大干部职工形成了健康的生活方式、健康的行为习惯,全年没有发生一起严重传染性疾病。四是开展知识问卷调查活动，获得现状统计分析资料,得出委机关2019年干部职工健康知识知晓率为82.9%，2020年干部职工健康知识知晓率为93.7%，健康知识知晓率大幅提高。

二、考核评估

我委严格按照健康促进机关创建工作有关要求，开展创建工作，并严格对照《健康促进机关评价参考标准》（2016版），实施创建工作，除健康知识讲座和健康主题活动未达到要求外，其余各项创建任务基本完成。