罚款通知单
罚款单模板8则版
罚款单模板（8则版）一、罚款单基本信息1. 罚款单位：_______（请填写具体单位名称）2. 罚款日期：_______年_______月_______日3. 罚款单编号：_______（请填写唯一编号）4. 违规人员姓名：_______5. 违规人员部门：_______二、违规事项及罚款依据1. 违规事项一：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元2. 违规事项二：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元3. 违规事项三：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元4. 违规事项四：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元5. 违规事项五：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元6. 违规事项六：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元7. 违规事项七：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元8. 违规事项八：事项描述：_______罚款依据：《_______》第_______条罚款金额：_______元三、罚款总额及缴纳方式1. 罚款总额：_______元2. 缴纳方式：_______（如：现金、转账等）3. 缴纳截止日期：_______年_______月_______日四、备注1. 请违规人员认真阅读本罚款单，确认无误后签字。
2. 罚款单签字后，视为双方对罚款事项无异议。
3. 如有疑问，请及时与罚款单位联系。
四、罚款单处理流程1. 罚款单发放：本罚款单由罚款单位负责发放，并确保违规人员收到。
2. 罚款确认：违规人员需在收到罚款单后的三个工作日内，确认罚款事项及金额无误，并在罚款单上签字。
罚款的通告
罚款的通告罚款的通告集锦15篇罚款的通告1xxx员工：因公司油漆部员工XXX（工号XXXX）于20xx年3月24日无故旷工，其行为严重违反公司规章制度，现处以200元/天罚款以示警告，在当月工资中扣除，望全体员工引以为戒，遵守公司各项制度。
特此通知！xxx有限公司20xx年xx月xx日罚款的通告2我公司x部门x员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。
如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第x条，在公司内部造成了一定的不良影响。
根据相应规定，为此公司决定对x处以x警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。
(签署人签名、盖章)xxxx年xx月xx日罚款的'通告3经查发现夜班保安左xx于20x年5月20日晚班上班期间睡觉;对于此失职渎职，莫视公司财产安全的行为，我公司给予严厉批评，并处以50元罚款。
望引以为戒，杜绝类似现象发生!x市xx建筑工程有限公司xxxx区拆迁安置点建设项目部年五月二十一日罚款的.通告4To:Cc:赏罚委员会、工务、财务、采购、人总、品保、生技、生产20 年月日(五)中午，工务部、两人在食堂因工作发生口角，进而引起身体冲突，影响较大。
两人的行为违反了公司《工作守则》第25条第10款，根据《工作守则》第45条第3款之规定，公司决定给予两人记过处分。
同事之间应互敬互爱，相互帮助，对于工作上的.问题可心平气和地进行沟通或向上级报告，不应采取过激行为，现通报全司，希望本人吸取教训，改正错误，充分沟通，共同把工作做好，早日将功补过。
所有员工要引以为戒，严格遵守公司的各项规定，一旦发现有人违反，将根据相关规定从严处分，决不姑息。
特此通告。
xx有限公司20 年月日罚款的通告5为规范公司员工管理，根据《员工手册》、《公司行为规范》的相关规定，经公司研究，现通知要求如下：1、从即日起，员工在上班时间禁止穿拖鞋;2、行政办公人员在办公室的坐位上可以穿拖鞋，如果离开座位必须禁止;3、为保证工作安全，仓管人员、生产人员在上班的时间禁止穿拖鞋;4、处罚规定：⑴人事行政部将加强对此项工作的管理力度，每天不定期的.进行巡查，对检查出的相关违规人员，第1次给予通报批评，并扣除绩效工资10元;第2次给予通报批评，并扣除绩效工资20元，以后类推;⑵在月检查中发现员工有5次违规的，将扣除月绩效工资一半;月检查发现有10次的，将扣除月全部绩效工资。
罚款通知模板范本 罚款告知单精选7篇
罚款通知模板范本罚款告知单精选7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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处罚通知单通用29篇
处罚通知单通用29篇处罚通知书1我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。
如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第x条，在公司内部造成了一定的不良影响。
根据相应规定，为此公司决定对x处以警告（或xx元罚款），以此告示，望以戒之。
通知人：日期：处罚通知书模板2来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从xx月xx日起，凡员工迟到的，一律按公司xx管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时工资，1小时以上扣超过时数的两倍工资。
特此通知。
xx公司办公室xxxx年xx月xx日处罚通知单3X单位：20xx年12月15日我二工区现场技术人员陪同监理工程师进行现场检查巡视发现DK54+385.58DK54+543.96段正在进行骨架附属砌筑，未履行正常报检程序，当即口头要求现场停工整改，21日经项目部再次检查发现现场仍然进行施工。
因你队伍野蛮施工，造成极坏影响。
针对你队伍上述情况，要求你队伍停工整改，质量不达标处一律作返工处理，并处罚金人民币1万元整。
整改完成后经安质部与监理工程师进行确认履行正常报检程序后方可正常施工。
工程有限公司X年XX月XX日处罚通知书4各位员工：我公司员工xxx在上班时间抽烟操作机床，严重违反了公司员工禁止在厂区吸烟的规定，同时存在严重的安全隐患。
根据相应规定，为此公司决定对员工xxx处以xx元罚款，以此告示，望以戒之。
期望全体员工引以为戒相互监督，共同遵守公司各项管理制度！特此通告！通知人：日期：处罚通知书5公司各部门：20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查，在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常，要求其开包接受检查，其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证，属于个人偷盗行为。
为严格执行公司规章制度，经公司研究决定，对鲁xx的偷盗行为作出如下处理：一、给予鲁xx开除的`处分。
罚款单模板8则
罚款单模板8则罚款单模板罚款单模板（一）：罚款单_______年____月____日，_______部门_______员工，因违反____________________________的规定，依据处罚细则________管理第________条将对您做来源分并扣罚________元;罚款在当月工资中体现。
违纪员工签字：____________违纪员工所在部门主管签字：________________罚款单模板（二）：[]某单位：因你单位因某某原因违反某条规定某条某款，现做出以下决定：1：警告限期整改。
2：罚款某元。
请在接到本处罚决定15日内到某银行缴纳罚款。
逾期每日按罚款数额的3%加处罚款。
如不服本处罚决定，可在接到本处罚决定之日起60日内依法向某局申请行政复议或3个月内向某法院起诉。
当事人签字：执法人员签字年月日罚款单模板（三）：处罚单通告陈述处罚原因。
公司成立以来，不断完善各项规章制度，并反复强调严格执行，而本次事件的XX人员未能按照规定履行相应职责，给企业的管理造成了消极的影响。
对此状况，公司领导高度重视，为防止类似事件再次发生，经公司领导慎重思考决定，对此事作如下处理：一、XXXX为首要职责人，处以罚款XXX元；二、作为XXXX的主要负责人XXX，处以罚款XXX元。
望我司全体员工能引以为鉴，并在之后的工作中，端正工作态度，加强工作职责心。
特此通知！XXXX有限公司行政人事部2022年XX月XX日罚款单模板（四）：关于××线部分员工不按工艺作业的处罚通告事件经过：××××年×月×日，×××线生产××××产品，出现了三宗不按工艺作业现象，分别为：焊接LED灯未使用夹具作业、摄像头背胶离型纸未撕、LCD的背胶离型纸未撕，造成批量返工。
问题定性：1、焊接LED工位：工艺有要求，需使用夹具作业，员工未按工艺作业。
罚款通知单模板（精选5篇）
罚款通知单模板（精选5篇）罚款通知单模板（精选5篇）在社会发展不断提速的今天，需要使用通知的情境愈发增多，通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时，使用的下行公文。
相信写通知是一个让许多人都头痛的'问题，以下是小编帮大家整理的罚款通知单，仅供参考，希望能够帮助到大家。
模板，欢迎大家阅读与参考。
罚款通知单篇1工程名称通知单编号工程罚款通知单内容和要求致：你公司施工的工程，经我司检查发现在工程质量、进度或安全文明施工等方面存在以下问题：根据《施工现场管理细则》，我司决定对你公司处以元的罚款，人民币(大写)：元。
此费用将从你公司当月工程款中扣除。
望你公司在以后的施工中吸取教训，加强管理，杜绝此类问题的发生。
特此通知!深××地产有限公司年月日罚款通知单篇2编号：____________班组：同志：你队于_________年月日在施工现场违返下列规定：1：_______________________________________________________________;2：_______________________________________________________________;3：_______________________________________________________________;根据项目部规章制度，现决定对你队进行元罚款。
开单人：___________ 年月日;被罚当事人：__________ 年月日安全总监：___________ 年月日;执行经理：__________ 年月日说明：本通知单一式四份,开单人(责任工程师或主管负责人)、安全部、财务部、班组长各存一份。
罚款通知单篇3兹有开幅定型甲班员工XXX，于2012年3月12号，在没有办理任何请假手续的情况下，私自不来上班，严重违反了车间规章制度，对于这种不良行为，车间决定给予员工XXX100元的经济处罚!同时提醒其他员工，有任何事情必须到当班班长那里请假，在得到批准的情况下，方可不来上班!开幅定型车间主任：XXX20xx年x月12日罚款通知单篇4编号：20xxxxxxxxxxxxxx00xxx 日期：20xx年xxxxxx月xxxxxx 日姓名所属部门职位所犯过失：xxx擅自旷工 xxx不按规定着装代打考勤卡 xxx个人工作区卫生不达标、物品放置不符合规定者xxx未佩戴统一制作的胸牌xxx工作时间内从事与工作无关的事xxx工作时打瞌睡 xxx故意不服从上级或拒绝接受正当命令xxx故意不以适当方法工作xxx屡次逃避工作xxx工作时间内运行游戏 xxx违反其它计算机及网络使用规定xxx串岗或聚集闲聊xxx公话私用xxx无故在接待区逗留嬉戏闲聊xxx未经批准，在非工作时间邀约非本公司人员进入公司xxx不检点行为： xxx 其它不良行为：处分： xxx谴责(口头警告) xxx记小过处分 xxx记大过处分 xxx停职由年月日至年月日共xx日 xxx罚款：处罚依据：根据第条款。
班组罚款通知单
班组罚款通知单
尊敬的班组成员：
根据公司相关条款和规定，我们发现您在工作中存在违规行为，严重影响了工作流程和团队合作。
根据公司纪律管理制度，我们不得不对您进行罚款处理。
现将相关事项通知如下：
一、违规行为描述：
您在工作过程中，明知道规章制度禁止私自使用手机，但多次违反规定，私自使用手机上网及社交媒体，严重耽误了工作进度，对整个班组工作秩序和效率造成了不可忽视的负面影响。
二、罚款金额：
为了维护公司正常秩序和工作效率，根据公司规定，您需要缴纳罚款人民币1000元。
请您于通知发出后三个工作日内将罚款交至公司财务部门。
三、罚款缴纳方式：
您可以选择以下缴纳方式之一：
1. 现金缴纳：将现金金额交至公司财务部门，并领取正式的收据。
2. 转账缴纳：将罚款金额转账至公司指定银行账户，并将转账凭证发送至财务部门邮箱（*******************）。
四、缴纳确认：
缴纳完成后，请将收据或转账凭证发送至财务部门邮箱
（*******************）。
一旦收到您的缴纳确认，我们将及时更新您的缴纳记录。
五、后续处理：
如果您对上述罚款存在异议，请在三个工作日内向公司人事部门提出申诉，并附上相关证据和理据。
我们将进行调查核实，并在七个工作日内给予答复。
请您务必理解公司对违规行为的处理，我们坚信每位员工的遵守纪律和规章制度是公司正常运营的基础。
希望此次罚款通知能够对您起到警示作用，确保今后的工作中严格自律，共同为公司的发展贡献力量。
谢谢您的合作！
公司管理部门敬启。
单位罚款通知公告模板
单位罚款通知公告模板
根据相关法律法规规定，我单位对您违反规定的行为予以罚款如下：
根据《XXX法》第X条第X款规定，您在XX年XX月XX 日XX时XX分在XX地点违反了XXX规定，现决定对您处以罚款XX元，额度共计XX元，请您在收到本通知之日起X 日内将款项支付至本单位XX银行账号，逾期未缴纳的，将按照法律规定采取进一步法律措施。
请您务必于规定时间内缴纳罚款，并保存好缴款凭证。
如对罚款有异议，欢迎您在X日内向我单位提出书面申诉，我们将根据实际情况进行审查。
特此通知。
XX单位
日期：XX年XX月XX日。
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.（部门）：
因年月日你部门（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日
罚款通知单（此联由部门留存）
. （部门）：
因年月日你部门（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日
罚款通知单（此联由部门留存）
. （部门）：
因年月日你部门（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日
罚款通知单（此联由部门留存）
. （部门）：
因年月日你部门（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
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财务部：
因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日
罚款通知单（此联由财务部留存）
财务部：
因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
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罚款通知单（此联由财务部留存）
财务部：
因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日
罚款通知单（此联由财务部留存）
财务部：
因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
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因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
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罚款通知单（此联由人事行政部留存）
因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日
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因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
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因年月日（部门）（人员）迟到/早退，依据公司《劳动纪律管理办法》4.3.6.2条款，《考勤管理办法》条款处以10元罚款，请于1日内到财务部交付罚金。
人事行政部
年月日。