向许三多学职业精神
许三多精神学习材料
新生军训学习资料成功需要许三多精神春节期间，一口气看完了著名已久的电视持续剧《士兵突击》，我也被“许三多精神”感动了，感动于他对责任、许诺、友情的执着，对理想、制度、原则的坚守，对困难、责难、非议的笑面以对，更多的感慨咱们身旁缺少的不是像“成才”那样的伶俐人，而是缺少了像“许三多”那样的“傻子”。
令我感动的执着。
在没有任何人的催促下，在其他人的嘲笑中，在偏远的五班，许三多一个人执着地修路；为留下史班长，从连杠都上不去到腹部绕杠三百三十三下；在仅剩一个进“老A”的名额眼前，他仍然不抛弃受伤的战友，在他连续串执着的“傻”气中，他从一个孬兵，变成了一个优秀的特种兵，他周围的每一个人也由最初的嘲笑到感动到佩服，最后都被他的“傻”气影响，慢慢改变着自我。
突然我很羡慕许三多的战友们，真希望自己身旁也有这么一个“傻”同事、“傻”朋友。
咱们不能不承认，在剧中咱们最不喜欢的人物是成才，但反思一下，咱们自己身上其实多多少少有着“成才式”的小伶俐，自以为是，急功近利，有时为了“小我”的利益而去抢夺，伶俐反被伶俐误，而与此相反的是许三多的“吃亏是福”。
那么若是在工作生活中，咱们多一点“许三多式”的执着和“傻气”，“不抛弃，不放弃”，那还有什么事咱们做不到、做不好，还有什么理想不能实现呢？令我感动的坚守。
在撤编的钢七连，一人留守半年多，日复一日坚持着以往的军事训练、打扫卫生、饭前唱连歌，许三多天天认真坚持着这些看似简单的事，因为这些都是钢七连的规定，虽然只剩他一个人，虽然没有任何人会来检查，但在制度在规定眼前，许三多以为没有任何借口，没有任何折扣可言。
可是咱们平时呢？在没人监督管理的时候，咱们可能在安全自我防范上“图省事”，可能在工作上应付了事，可能在生活中都有过超速、闯红灯等违规行为，而且咱们已经习惯了这些“违章、麻痹、不负责任”。
咱们应该问问自己能不能像许三多那样天天百分百认真地执行规章制度呢？可否从心里到行动上真正实现“要我做”到“我要做”的转变呢？剧中那句“你此刻混日子，小心未来日子混了你。
主题理想班会教案七篇
主题理想班会教案七篇主题理想班会教案【篇1】一、班会主题：挥洒青春，拥抱理想二、班会目的：让学生认识到实现理想的路途充满艰辛，需要脚踏实地，不懈努力，从而激发学生学习的积极性、主动性。
三、班会形式：动画欣赏、电影短片欣赏、小品表演、学生讨论、合唱等。
四、班会准备1. 提前一周要求学生写“我的理想”的作文。
2. 选定主持人，并编写好台词。
3. 编写好小品，定好演员，辅导学生编排小品。
4. .制作动画。
5制作关于电视剧《士兵突击》主角许三多的短片。
6. 制作主题班会的课件。
7. 选定主题班会合唱歌曲《明天会更好》。
五、班会过程导入班会主题(约五分钟)1)动画欣赏：通过精彩生动的动画吸引学生，引导学生思考故事的教育意义。
(小猫钓鱼、愚公移山)(1)要求学生思考动画故事的含义。
(2)学生分析和总结影片的教育意义。
(3)主持人导入班会主题。
主持人A点评学生的分析并总结影片的教育意义，具体内容略。
主持人B：精彩的动画让我们回味无穷，我们在有趣的寓言故事中领悟到重要的道理——理想可以成就人生。
主持人A：世界上最重要的事，不在于我们在何处，而在于我们朝什么方向走。
主持人B：上面所讲的“朝什么方向走”指的就是我们头上的一颗指路明星——理想。
那么，什么是理想，你的理想是什么?学生就此问题展开讨论，具体内容略。
2.学生畅谈自己的理想(15分钟)(1)主持人请3位同学谈谈自己的理想。
(2)教师点评学生的思想。
主持人B：听了这些同学的理想，我觉得我们应该为自己的理想而努力，但如何实现自己的理想呢?我们应该向接下来的小品中的小东学习还是向小明学习呢?请欣赏小品《理想》。
3.表演小品(15分钟)(1)学生表演小品。
小品大致内容：小东、小明都制定了自己的人生理想，但小东面对生活的挫折，却因信念不坚定，最终放弃自己的理想，一事无成;而小明不论面临多大的困难，永不放弃自己的理想，锲而不舍，最终实现了自己的理想。
(2)主持人点评(主持人点评小品，导入“许三多”故事) 主持人A：人生的道路是漫长的，在实现自己理想的过程中，不可能总是一帆风顺，难免会遇到这样的或那样的困难和挫折，在面对挫折时，我们应该用坚强的意志去克服，坚持自己的信念，勇往直前，永不放弃，因为路是靠自己走出来的。
杨宗华——责任胜于能力
责任胜于能力杨宗华第一讲责任缺失人性使然一、中国企业发展的三个时期（一）农耕时期（1978年以前）盈利模式：赚取价格差。
赚取价格差的方式：1、依靠运输赚取地区差价；2、依靠囤积赚取季节差价。
（二）工期时期（1978年至2008年）盈利模式：依赖低附加值。
低附加值制造业快速发展的原因：1、结构性原料比较便宜；2、劳动力比较便宜。
（三）品牌时期（2008年以后）盈利模式：把握客户的需求偏好。
品牌和营销最大的差异是价值取向的不同。
营销→服务转型；卖方市场→卖方市场；低附加值的制造业→品牌经济转型。
企业如何突围的关键：用什么的服务满足客户。
二、中国企业当前面临的主要问题（一）最根本的是各个企业没有弄清企业的价值观企业存在的根本目的是什么→创造客户（二）没有真正的竞争实力（软实力较差）举例：“加薪”的背后。
“薪”：包括工资、福利等，主要是指钱。
“酬”：指代的是价值观、愿景、希望、成就。
解决办法举例：清洁工分“三阶七级”，金字塔状的分配模式。
不同等级的清洁工享受不同的福利待遇，让小部分人获得利益，让更多人看到希望。
三、中小企业核心的问题（一）盈利模式的转型（二）提升软实力（价值观、企业文化）如何要提升软实力→企业要承担责任。
责任是社会分工的结果，分工是人性中趋利避害的选择。
四、责任认识上的两个误区：（一）为了逃避责任，争“对错”现实生活中，为了证明自己是“对”的，往往付出了很大代价。
举例：夫妻之间争“对错”划算吗？结论：承担责任没有对错，只有选择。
（二）为责任找借口，说是“被迫”的“利己”是不是贬义词，是中性词汇。
人人往往是通过“利人”的方式来“利己”。
举例：应酬喝酒是“被迫”的吗？结论：人做任何事情都是“利己”的。
人生没有被迫选择，你选择的都是对你有利的。
第二讲责任战争惯性思维接第一讲：人做任何事情都是“利己”的。
但人往往是选择短期利益、眼前利益。
如何改变人趋小利的状况，要和思想作斗争。
目前，管理的状态是以行为管理行为。
读《工作要做对 更要做到位》有感
读《工作要做对更要做到位》有感《工作要做对更要做到位》一书中，作者把每一名员工的最起码工作准则、每个人做人的基本要求作为书名，主题鲜明、重点突出，牢牢抓住了读者的心理，让人手不释卷。
全书层次分明，简明扼要，环环相扣；结合管理案例阐发道理，有理论而不泛泛说教，读来受益匪浅。
责任是前提。
责任是分内应做的事，无处不在、无时不在，人生因责任而有意义，事业更需要责任心。
中华民族是勇于担当的民族，“国家兴亡、匹夫有责”，大禹治水“三过家门而不入”；诸葛亮为蜀汉事业“鞠躬尽瘁、死而后已”；文天祥高歌“人生自古谁无死，留取丹心照汗青”……“在其位、谋其事”，尽职尽责，勇于担当，已经成为中华民族的一种高尚品德。
“不患无策，只怕无心”。
一种职业，一份责任；一个岗位，一份使命。
不要遇事首先考虑个人得失，瞻前顾后，有利的、风险小的、容易的争着干、抢着干，风险大的、困难大的能推的推、能拖的拖。
要找准自己的角色、定位，要勇于担当，敢为人先，恰当履行自己应当担负的职责，是工作要做对更要做到位的前提。
实干是基础。
实干是事业成功的基础。
“空谈误国，实干兴邦”。
古人曰：“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”，“绝知此事要躬行”。
赵括只会“纸上谈兵”，长平之战40万赵军全军覆没，赵国从此一蹶不振，教训深刻。
毛泽东同志要求共产党员一定要有“认真实干”的精神，强调“一件事不做则已，做则必做到底，做到最后胜利”，“什么东西只有抓得很紧，毫不放松，才能抓住。
抓而不紧，等于不抓”。
邓小平同志强调“少说空话、多干实事”，凡事都“要落在实处”，“开会、讲话都要解决问题”。
xx同志强调“落实，落实，再落实，因为这是做好一切工作的关键环节”，“不要在层层表态、层层开会、层层造声势上做文章，而要在层层抓落实、层层抓解决问题上下功夫”。
xx同志强调“要坚持发扬共产党人的革命精神和坚持科学求实态度的统一，脚踏实地，埋头苦干，坚决反对形式主义和官僚主义”。
这些论述，就是要求我们发扬实干精神，始终弘扬脚踏实地、埋头苦干的精神，真正放下架子、扑下身子，坚持全身心地投入“创业创新创优”工作中去，求真务实、真抓实干，使各项工作得到落实。
《士兵突击》第二集观后感汇总
电视剧《士兵突击》第 2 集观后感姓名：日期:2011年 6 月 27 日一、观后感想与感受：1、职业化：许三多在火车上的一个‘举手投降’的动作，引起了连长的不满。
因为军有军风，就像我们的工作一样，在职场，就需要有职业化的形象和素质，否则会对团队带来负面的影响。
2、坚持就能胜利，是许三多的纯朴和他父亲的心愿，让班长给了许三多一个机会。
收许三多当兵不是因为许三多达到了征兵的要求，而是因为各方面的原因，给了班长太多的触动，所以破格给他一个机会。
我们的工作中同样也是这样，在很多方面我们的能力和素质是不能达到岗位要求的，公司给我们一个机会，我们需要在最短的时间内，找到差距，提升自我。
否则就没有继续在团队的机会了。
班长给许三多一年时间，我们有多长时间？？3、在火车去部队的路上，中途换车，原因是正好有送装备的车路过，可以资源共享。
我们的工作也需要整合资源，降低成本，提高效能。
4、保密守则：商场如战场，公司和部队一样，都需要有高度的保密意识，履行好保密制度的前题，需要学习好保密的文件和制度，才能更好的执行好。
电视剧《士兵突击》第 2 集观后感姓名：日期:2011年 6 月 28 日本集当中感受最深的一句话就是，是骡子是马拉出来遛遛，确实很符合在企业内用人的标准，但是作为一个人在一个团队当中一定要有好的学习心态，就像三多同志一样，一开就知道自己与别人的差距，但是他有自知之明，懂得认真学习，唯有这样才能弥补自己的不足，迎头赶上不给家人丢脸，争取不落队。
同时也反映出在一个团队当中，不能总靠小聪明混着玩，一定要踏踏实实一步一个脚印的干出点事来。
电视剧《士兵突击》第2 集观后感姓名：日期:2011年 6 月 28 日一、观后感想与感受：1、许三多在开始的时候连一个队形姿势都做不好，需要效仿别人。
效仿别人是可以的，许三多的腿不罗圈，但掌握不了要领是永远也做不好的。
针对这样的战士，他的老乡也是没有办法，但他的老乡给其了一个忠告，“5公里的越野，自己需要做5千公里的练习”只拿到了全师第二名，没有辛苦的付出，决不会有好的成绩得出。
国企员工的学习心得体会
国企员工的学习心得体会通过学习，使我深深感到中国共产党不管是过去还是现在都在忠实的履行自己的宗旨：全心全意的为人民效劳。
我们的国家在中国共产党的领导下、在全国十三亿人民的团结努力拼搏下通过三十年的改革开放和开展经济，使国家的综合国力和国际地位发生了翻天覆地的变化：根底设施建设快速开展、经济开展平稳增长、社会环境稳定和谐、人民生活富裕幸福、社会和医疗保险日益完善、人民民当家做主管理国家充分享受到了社会主义制度下的民主和自由。
以上这些变化就发生在每一天、发生在我们每一个人的日常生活中，是我们每个公民能够亲身感受的到的变化，我为祖国的繁荣富强而感到自豪、我为自己是一个中国人而感到骄傲。
作为一名中国人和一名国企员工为了更好的维护祖国的繁荣富强稳定，为了更好的维护企业的开展，我感觉必须做到以下几点：1、加强政治理论学习，要开展有系统的、经常的自觉的学习，学习党的先进的理论和文章，要始终保持自己的政治思想的正确性和先进性，保证自己的言行与党的要求、企业的要求保持高度一致，要严格遵守国家法律法规，严格遵守企业的“员工守那么”、“十大禁令”和各项管理制度，要爱国、守法、明德。
做遵纪守法的公民、做热爱岗敬业模范。
2、加强专业技术知识学习，要与时俱进不断学习新的专业技术知识，不段提高自身专业技术水平，以适应企业的现代化管理和企业实行qhe〔质量、平安、环保、健康〕体系管理需要高素质人才和一岗多能、一岗多专人才的新要求。
3、牢记党员身份，履行党员义务和职责，在政治思想上和个人行动上始终与党中央和上级党委的要求保持高度一致，积极参加党的组织活动，服从党的领导和安排，牢记“三个代表”重要思想的要求，在自己的生活、学习和工作中始终做到在荣誉和利益面前要退一步、在困难和危险面前要上一步，时刻发挥一名党员的先锋模范带头作用，要让党旗始终高高飘扬在自己的工作岗位上。
5、树立高尚的理想和道德思想，爱国明礼、从尚文明、遵守社会公德，从自身做起，敢与同坏人坏事和不法行为做斗争，为维护党中央创立和谐社会的目标作出自己的努力和奉献。
再议许三多
再议“许三多”－－关于职业精神的讨论深圳南玻浮法玻璃有限公司许三多小说和电视剧《士兵突击》的主人公。
许三多是一个土生土长的农村孩子，一个突然的因素，进入了部队，从而开始了一个“孬兵”在绝境中成长，在失去中成熟的故事。
许三多与人为善，善待自己。
他拥有执着的精神和朴实无华的心态…(彭波槽窑部)许三多一个草根英雄，身上流动的是执著和认真的血液，他对生命的理解是：人要好好活，好好活就是做有意义的事。
这样的信念让他成为一个楷模，他的成功是必然的。
在如今这样一个社会，拥有单纯的理想而坚定不移的贯彻始终，他必然“剩者为王”。
（成品部切割D2班）许三多一位“傻根”式的士兵，能够牵动千万人的心。
即使在两年后被提及，仍是津津乐道。
从“小屁孩”到孬兵，从孬兵到好兵，从好兵到“兵王”你玩命了，你的班长也得玩命别混日子了，小心日子把你们给混了他做的每件小事就好像抓住一颗救命稻草一样，到最后你才发现，他抱住的已经是参天大树了。
不抛弃，不放弃日子是问题叠着问题信念这玩意不是说出来的，是做出来的。
光荣在于平淡，艰巨在于漫长。
世界上有能喝酒的人吗？没有！只有能扛的人不抛弃，不放弃这是职业精神的典型解读：坚持职业精神。
面对形形色色的诱惑，要完全秉持职业精神，肯定在短期是会吃亏的。
但在职业生涯中，攀上顶峰的却是“不抛弃，不放弃”的人。
投机取巧者最后都半途落马，暴发户终究成不了真正的贵族。
从这个意义上讲，许三多无论对职业还是对人生，都是抱着投资的态度，而不是投机的态度。
在我们日常工作中，需要象许三多这样简单朴实而执着的人，需要这种默默无闻不计回报的精神，许三多其实就是现实生活中的我们，只要努力塌实去工作，每个人都可以成为许三多，都可以象他在自己并没有意识到的精神中不知不觉的取得成功。
唐茂辉(人事行政部)不抛弃，不放弃不抛弃，不放弃看似简单却考验毅力的许三多精神，坚持一步一步、脚踏实地的做好自己面前的每一件事情，无论生活还是工作，相信我们都能成功！冯慧霞(成品部)有一点希望尽100%的努力,不成功,起码不后悔!金顺德(新项目部)日子是问题叠着问题没有问题就不需要管理人员，经理人员的使命是解决问题，而不是提出问题。
士兵突击电视剧大学生观后感5篇
士兵突击电视剧大学生观后感5篇《士兵突击》这个剧从头到尾似乎都在诠释着“不抛弃、不放弃”。
因为有史今的“不抛弃、不放弃”才给了许三多从“丑小鸭”到“白天鹅”的转变机会;许三多自我的历程就是一个“不抛弃、不放弃”的过程;而下面给大家分享一些关于士兵突击电视剧大学生观后感5篇，供大家参考。
士兵突击电视剧大学生观后感范文(1)不放弃，不抛弃，应该是我们每一个人活着的信念。
每个人都有做错事的时候，只要自己不放弃自己，自己身边的人和社会不抛弃，我们就应该及时改正自己的错误，为自己的不放弃，为别人的不抛弃而坚强为社会活着。
不放弃，不抛弃。
这句话让我们立刻就想到《士兵突击》里的主角——许三多，他的形象和行为让我们每一个人的心灵都为之一振。
在繁忙和庸俗的生活中，很多人已经变得很俗很自私了：为了权利，地位和荣华富贵失掉诚信、善良、真挚等等，却带走了不安的恐惧、惶恐、担忧等等。
这些都是我们的不幸，社会的不幸，国家的不幸，我们应该拥有的是整个社会的和谐，而不是这些带给社会不安的因素。
什么是勾心斗角，什么是尔虞尔诈?即使我们不道出来也彼此心知肚明。
人心叵测，你不知道你身边的人是不是藏有一颗狼人的心。
这是人类的不幸啊!记得曾看过一幅讽刺漫画：两个好朋友拥抱在一起，其中一个人用刀子插另一个人的后背，而另一个人也用锯子来割用刀子插他的人。
但是许三多不是这样的，他真诚对待他的战友!在困难面前不放弃自己，不抛弃自己的战友!无论别人怎么对待他，他第一想到的都是别人的善心。
许三多的憨厚，善良，让我们忽然领悟到社会的缺失，让我们真正懂得不放弃不抛弃的精神内涵。
不放弃，不抛弃!不是一句空话，而是真实的存在于生活中，其精神在特别的事件中显得尤为可贵，它将让我们把其精神精髓永远记在心中。
我们每一个中国人，都没有放弃，没有抛弃我们的兄弟姐妹。
所以我们没有必要沉吟：中国是一个团结、和平和现代化的国家。
十数亿心连五洲、身达四海的中国人，在天灾人祸面前不会放弃自己，不会抛弃别人，因为我们坚信我们必能越过沟壑，越是巨大的挑战我们会越坚强!因为不放弃、不抛弃，我们都在努力!不放弃、不抛弃，是我们每一个中国人活着的信念!士兵突击电视剧大学生观后感范文(2)《士兵突击》的编剧兰小龙本身就是军人。
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向许三多学职业精神
我先后在几家世界500强企业任职，近年来研究企业文化，和林林总总的商界人士接触，他们或精明强干，或足智多谋，无一例外都是爱岗敬业的典范。
然而在我看来，理解“职业精神”最到位的，当属许三多一类的军人。
他们从不把“职业精神”挂在嘴边，但他们是把这四个字履行到极致的一群人。
“不抛弃，不放弃”
这是职业精神的典型解读：坚持。
最后攀上顶峰的人，无一例外都是这种“不抛弃，不放弃”的人，投机取巧者会半途落马。
从这个意义上讲，军人无论对职业还是对人生，都抱着投资的态度。
投资和投机的手法差不多，结果却大相径庭，投资才有可能成功，投机不能长久。
“好好活，就是做有意义的事；做有意义的事情就是好好活”
这句话转赠给所有期望在事业上有所建树的朋友。
潜台词就是，别做整日赶场参加饭局等与事业无关的“额外工作”；做对事业有帮助的事情，就是好好工作。
“人不能太舒服，太舒服就会有问题。
”
如同秦始皇所言：“养士如养鹰。
”不能给鹰吃的太饱，太饱就会缺乏斗志。
在这一点上，无论客户管理还是内部管理，都是一样的。
“日子就是问题叠着问题。
”
作为员工，你的使命是帮助企业解决问题，而不是一味的抱怨工作环境、不断提出问题。
拿几个行业内的小道消息来危言耸听，或者一知半解地向领导提出几个问题，绝对不是职业的表现。
出题谁不会呢？问题是，你是否知道该如何解决它们。
记住，解决问题是你在任何企业立于不败之地的法宝，而不是提问题。
一个光会提出问题、品头论足、横加指责的人，一定是个饭桶。
任何公司求贤若渴的，都是能解决问题的职业人士。
“信念这玩意不是说出来的，是做出来的。
”
其实，每天的工作做久了，谁都会觉得枯燥。
可是古人说了：远路无轻担。
所以，坚韧才是体现一个职业人士精神的所在。
能不断重复的做好每一件事，才是专业化的表现。
成功就是不断重复的做简单的事情，这说起来简单，做起来不易。
“别混日子，小心日子把你给混了”
混日子其实比过日子有趣，你会感觉自己赚了，至少每天都很高兴。
但是长久看来，混久了终究是把自己给混了。
十多年前混日子的人，我没见过一个现在在单位里挑大梁的。
你可以选择现在混，但时间对你的酬劳是一事无成。
“你玩命了，你的班长也得玩命。
”
每个公司，每个级别的领导，包括高级管理层，都存在着混日子的人。
千万不要因为你的上司不玩命，你就不玩命。
你是为自己而活而工作，不是为上司。
如果你真正有能力，没有人能挡住你成功的步子。
群众的眼光永远是雪亮的。
大伙都清楚地知道哪些人是玩的，哪些人是玩命的。
上司也有压力，你玩命，你的上司自然也得玩命。