设备员岗位的主要职责
设备员岗位职责
设备员岗位职责
可以包括以下几个方面：
1. 设备操作：负责各种设备的操作，包括开机、关机、调试、维护等，保证设备的正常运行。
2. 设备维护：定期检查设备的各项指标，发现问题及时修复，预防设备故障发生。
3. 设备清洁：保持设备的清洁卫生，定期进行清洁消毒，避免设备受到灰尘或污垢的侵害。
4. 设备监控：通过监控设备运行情况，及时发现异常，确保设备的正常运行。
5. 故障排除：在设备出现故障时，负责排除故障，修复设备，恢复正常运行。
6. 设备维修：负责维修设备，更换损坏或老化的零部件，确保设备的长期稳定运行。
7. 设备保养：按照设备保养计划进行设备保养工作，包括更换滤芯、润滑油等，延长设备使用寿命。
8. 设备安全：遵守和执行安全操作规程，确保设备和人员的安全，及时报告和处理设备安全隐患。
9. 设备记录：及时完善设备运行记录，包括设备开机、运行时间、故障记录等，为设备管理和维护提供数据支持。
10. 设备改进：根据设备运行情况和使用经验，提出设备改进意见和建议，优化设备操作流程和工作效率。
总而言之，设备员负责设备的操作、维护、维修和保养工作，确保设备的正常稳定运行，最大程度地发挥设备的效益。
同时，设备员也要负责设备的安全和记录，参与设备改进和优化工作。
设备员岗位职责
设备员岗位职责设备员是一个非常重要的岗位，主要负责设备的维护和保养，确保设备性能的稳定和安全。
该岗位要求具有一定的技能和知识，并且需要有责任心和耐心。
以下是设备员岗位职责的详细介绍：一、设备维护和保养1.定期巡检设备，发现异常情况及时处理。
2.进行设备上的常规保养，如添加润滑油、清洁设备等。
3.定期进行设备的大修、小修。
4.检查设备的电路、水路、气路等，确保其正常运转。
5.保证设备的工作环境清洁、整洁。
二、设备故障排除1.当设备出现故障时，及时判断故障原因。
2.进行必要的紧急修理，确保设备能及时复工。
3.在设备维护、保养、更换备件时，必须按照规定进行操作，确保安全性和质量。
三、记录和汇报1.记录设备的使用情况，如耗能情况、所使用的备件和润滑剂数量等，并汇总报告。
2.设备出现故障或异常情况时，及时向上级报告，同时做好紧急处理工作。
四、维修设备相关资料管理1.建立设备档案及记录信息。
2.制定设备维保计划。
3.设备部件的维修历史记录及维修过程流程。
4.保障设备资料的及时、准确性和完整性。
五、设备质量检验1.负责设备的日常质量检验。
2.确保设备能够符合用户的要求和标准。
3.处理设备在运行时出现的问题。
4.按照设备质量检验标准进行质量检验。
六、协调与沟通1.与上级领导及其他部门进行沟通和协调，以便更好地完成工作。
2.与设备相关的问题需要与其他员工进行协同工作，与生产部门和维修部门进行通信。
以上就是设备员的岗位职责。
在工作中，设备员要按照规定的流程和规范操作，确保设备能够正常运转，同时要保证设备能够符合质量标准和用户的要求。
设备员的责任很大，必须具有良好的技能和知识，并且有较强的责任心和耐心。
机械设备技术员的岗位职责
机械设备技术员的岗位职责
包括但不限于以下几点：
1. 设备维修、保养：负责设备的日常维护和保养工作，及时检修设备故障，保证设备的正常运转。
2. 故障排除：分析设备故障原因，及时进行处理和修复，解决设备故障问题，确保设备的稳定性和可靠性。
3. 设备改进与优化：参与设备的改进和优化工作，提出设备升级改造的建议，并实施相应的改进措施，提高设备的性能和效率。
4. 设备调试与安装：新设备的调试和安装工作，包括设备的安装、调试、参数设置等，确保设备正常运行。
5. 设备的质量管理：负责设备的质量管理工作，检查设备的性能指标，确保设备符合相关的质量标准和要求。
6. 设备维护记录和数据分析：及时记录设备维护工作和维护记录，进行数据分析，为设备的优化和升级提供参考依据。
7. 培训与指导：对操作人员进行设备使用和维护的培训，提供工作指导和技术支持，确保设备的正确使用和维护。
8. 安全管理：负责设备的安全管理工作，确保设备的安全运行，落实安全生产措施，遵守相关的安全规定和操作规程。
9. 与供应商和厂商沟通：与设备供应商和厂商进行沟通，了解设备的最新情况和技术动态，及时获取相关技术支持和服务。
总之，机械设备技术员在工作中需要负责设备的维护保养、故障排除、改进与优化、调试安装、质量管理、数据分析、培训指导、安全管理等工作，以确保设备的正常运行和工作效率的提高。
设备技术员岗位的工作职责实用5篇
设备技术员岗位的工作职责实用5篇设备技术员岗位的工作职责 11、认真贯彻执行公司、车间制定的各项规章制度，在车间副主任的领导下，负责班组检修和质量管理工作负责监督执行设备检修规程、安全规程，保证检修质量。
2、负责编制备品、备件、材料、修旧利废计划，不断总结设备管理方面先进经验和存在问题，逐步提高管理水*。
3、负责设备档案、技术资料、图纸、固定资产台帐的管理和固定资产调拨、更新和报废等业务。
4、负责车间计量器具的管理工作。
5、负责班组检修工作所需票证的编制、存档，检修物资的日常协调。
6、参与组织车间人员的检修技能的指导、培训和考核，编制检修人员的考核方案及参与车间的考核。
7、协助车间领导完成本单位质量、环境与职业健康安全管理体系工作，确保本单位目标的实现。
8、负责配合各班组完成所属片区技术管理工作任务，以及车间领导交办的各项工作任务。
9、负责制定完善检修定额、规程，参与审查、编制检修方案。
10、负责处理检修中出现的各类检修技术问题，并制定检修安全技术措施。
设备技术员岗位的工作职责 2工作职责：1.负责所管辖区域的设备的技术工作;2.动手能力强，有一定理论专业基础，有志于长期从事设备、机械维护管理工作;3.负责所管区域各专业技术资料整理工作，了解PLC编程、设备运作流程与原理;4.负责所管区域设备操作说明书制定，员工设备操作技术指导;5.负责所管区域设备维护保养的编制、更新记录的工作。
任职要求：1.年龄在20-40岁;2.大专以上学历，机械电子一体化专业、机械工艺、设备工艺、自动化、模具等专业;3.有初级电工证的优先录用;4.熟悉贴片电感的工艺流程，有电感行业设备维护保养相关经验及日特、徳宙、碧芯设备维护相关经验的优先录用。
设备技术员岗位的工作职责 3设备管理技术员1、负责设备工程部质量体系文件的收发与管理工作。
2、参与设施设备的开箱、安装、验收及资料档案的建立工作。
3、负责设施设备的文件资料档案的建立归档工作。
设备员岗位职责、工作标准、考核标准
设备员岗位职责、工作标准、考核标准一、岗位职责设备员是企业生产管理中的紧要岗位，重要负责设备的运行、维护和保养工作，确保设备的正常运转和生产工艺的顺利进行。
具体岗位职责如下：1.负责设备的日常巡检，检查设备的运行状态、参数设置和设备安全，及时发现并处理设备故障和异常情况；2.负责设备的开机和关机操作，确保设备的按时开机和正常停机；3.依据生产计划，合理布置设备的开启和关闭时间，确保设备的高效利用；4.维护设备的正常运行，包含设备的润滑、清洁、调试和维护和修理等工作；5.帮助设备工程师进行设备的改造和升级工作，提高设备的生产效率和稳定性；6.供应设备故障的解决方案和技术支持，及时处理设备故障，减少停工时间；7.编制设备使用和维护记录，及时汇报设备的运行情况和维护情况；8.参加设备的备件管理，及时申请和增补设备所需的备件和料子；9.乐观参加设备管理的改进工作，提出设备运行优化和故障防备的建议。
二、工作标准1. 设备巡检标准•每日对设备进行巡检，检查设备的各项运行参数是否正常；•检查设备的润滑情况，及时添加润滑油和润滑脂；•检查设备的冷却系统和通风系统是否正常；•检查设备的电气系统和传感器是否正常；•检查设备的安全保护装置是否完好；•检查设备的工作环境是否清洁整齐。
2. 设备维护标准•依照设备维护计划进行定期维护；•清洁设备各个部件，包含滤网、喷头、输送带等；•调试设备的各项参数，确保设备的正常运行；•更换设备的易损件和老化零部件；•校准设备的传感器和计量设备；•进行设备的润滑和保养工作。
三、考核标准1. 工作任务完成情况考核•实现设备巡检数量和质量的要求；•定时完成设备的维护任务；•定时上报设备的使用和维护记录；•提出设备运行改进和故障防备的建议。
2. 故障处理本领考核•及时发现设备故障，并能快速处理；•依据设备故障情况，提出合理的解决方案；•熟识常见设备故障的解决方法；•参加设备故障分析，提出相应的改善措施。
设备技术员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
设备技术员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
一、岗位职责：
1、在设备工程师及班长的领导下，协助进行设备维护和管理工作。
2、巡查设备运行情况，及时发现设备隐患，对常见隐患及时处理，对疑难、重大隐患，及时报告工程师、班长，由工程师、班长组织力量进行处理。
3、协助工程师进行全厂设备的年度、月度维修保养计划的制定工作，并督导分管人员及设备班组落实计划。
4、协助工程师负责建立装置的备件台账、润滑油台账、日常加油记录、日常设备保养记录，对所辖装置的设备技术档案、图纸资料、计量台帐进行收集、编辑和整理。
5、负责设备专业特种设备的校验及检定工作。
6、协助工程师处理备品备件的统计及采购相关工作。
7、负责完成领导安排的临时工作。
二、岗位任职要求：
1、大专或以上学历，机械、电气相关专业。
2、有化工行业企业相关工作经验，能独立完成机械常见故障的处理。
3、熟练操作CAD、office等软件，能独立完成机械设备零部件加工制图。
4、有聚酯厂机械维修保养经验优先考虑。
5、有电焊经验更佳。
车间设备员岗位职责
车间设备员岗位职责1.设备操作：负责生产设备的日常操作，按照作业指导书和工序流程进行设备的开启、停机、调整和监控等操作，保证设备运行稳定。
2.设备维护：负责设备的日常维护保养工作，包括设备的清洁、润滑、紧固和更换磨损部件等，确保设备始终处于良好状态。
3.故障排除：及时处理设备故障，判断故障类型和原因，并采取合适的措施进行修理，以降低故障对生产的影响，并减少设备的损坏和停机时间。
4.巡检检查：定期对设备进行巡检，检查设备的工作状态和性能，发现问题及时处理，防止问题进一步扩大，确保设备的稳定性和安全性。
5.维护记录：对设备的维修、更换、维护情况进行记录和汇报，保留相关工作记录和维修报告，以便后续的维护和维修工作。
6.技术改进：参与设备技术改进和升级项目，根据生产需求和设备使用情况提出改进建议，优化设备的性能和效率。
7.安全管理：严格遵守安全操作规程，确保设备操作过程中的安全，定期检查设备的安全防护装置和安全标志的完好性，预防安全事故的发生。
8.建立维修配件库存：负责管理设备维修部件的库存，定期检查库存水平，并及时补充所需的维修配件，以保证维修工作的顺利进行。
9.培训与指导：对新员工进行设备操作和维护的培训，提供必要的指导和帮助，确保新员工能够独立完成工作任务。
10.参与设备采购：根据生产需求和设备状况，参与设备选择、采购和验收工作，确保采购到符合质量要求的设备，并协助设备的安装和调试工作。
总结：车间设备员在生产车间中起着至关重要的作用，他们负责设备的操作和维护工作，确保设备的正常运行和生产任务的顺利完成。
通过及时排除设备故障、定期维护设备、严格遵守安全操作规程等工作，他们能够保证设备的稳定性和安全性，并为企业的生产提供全面的支持。
设备员岗位工作职责
设备员岗位工作职责一、岗位概述设备员是企业生产线上的一名重要职位，主要负责设备的维护、保养和管理。
设备员需要具备一定的技术知识和操作能力，确保设备的正常运行，以保证生产生活的正常进行。
二、工作职责1. 设备维护和保养设备员需要负责设备的日常维护和保养工作，包括设备的清洁、润滑、调试等，以确保设备始终处于良好的工作状态。
2. 故障排除和维修设备在使用中可能会出现故障，设备员需要及时发现并排除故障，确保设备正常运行。
一旦设备损坏，设备员需要进行维修或联系专业人员进行修复。
3. 设备安全管理设备员需要负责设备的安全管理工作，包括设备的正确使用和操作培训，确保员工能够正确操作设备，防止意外事故的发生。
4. 设备问题记录和汇报设备员需要及时记录设备的问题和维修情况，并向上级汇报，以便制定合理的维修计划和预防措施。
5. 设备备件和零部件管理设备员需要负责设备备件和零部件的管理，包括采购、入库、出库等工作，确保设备备件的及时供应和库存的控制。
6. 新设备引进和升级设备员需要参与新设备的引进和升级工作，包括设备选型、试运行、培训等，以确保新设备能够正常投入使用。
7. 设备维修保养计划制定设备员需要根据设备的使用情况和维修要求，制定设备的维修保养计划，确保设备得到定期的维护和保养。
8. 设备运行数据收集和分析设备员需要收集设备的运行数据，并对数据进行分析，以了解设备的运行状态和存在的问题，及时采取措施进行改进和优化。
三、总结设备员作为企业中的重要一环，承担着设备维护和管理的责任。
通过合理的维护保养和及时的故障排除，设备员能够确保设备的正常运行，提高生产效率和产品质量。
设备员在工作中需要具备丰富的专业知识和经验，不断学习和提升自己的能力，以适应不断变化和进步的设备技术和管理要求。
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设备员岗位的主要职责篇一：设备管理员岗位职责一、贯彻设备管理各项规章制度，制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。
二、负责建立设备、模具台帐统一编号，对日常设备、模具进行维修管理。
三、参加设备、模具更新、改型工作，需添置设施、工装模具，由生产部提出申请，设备管理员办理。
四、根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，交相关人员对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求。
五、参加设备、模具质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”。
六、负责建立设备技术资料档案，完善设备资料（包括图纸、说明书、合格证）。
七、负责编制设备安全操作之之规程，定期对操作工进行正确使用设备之宣传指导和培训。
八、负责对设备、模具外购、外加工任务，贯彻执行设备管理制度有关之规定。
九、负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。
十、负责制订公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。
现场安全文明施工颜色的规定《国家电网公司输变电工程安全文明施工标准化工作规定》对现场安全文明施工颜色的规定。
根据国家标准及国家电网公司视觉识别系统，对安全文明施工所涉及到的颜色作如下说明：（1）国家规定的安全色有红、蓝、黄、绿四种颜色。
其含义是：红色表示禁止、停止，也表示防火；蓝色表示指令、必须遵守的规定；黄色表示警告、注意；绿色表示提示、安全状态、通行。
（2）国家规定的对比色是黑白两种颜色。
安全色及其相应的对比色是：红色－白色；黄色－黑色；蓝色－白色；绿色－白色。
（3）安全标志是由安全色、几何图形和图形符号构成，分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类。
国家电网公司规定的安全标志、标识的标准色调为墨绿色。
使用时应遵循国家电网公司VI手册的要求，标牌的底色可选墨绿色、蓝色、白色；字体主色可选白色、蓝色、红色或黑色。
（4）临时建筑色调：固定式的为蓝色或白色；活动式的为白色。
（5）其他色调：灰色、银白色、橙色主要用于小型工机具和用电设施等设备，大型机具本色刷新。
篇二：设备管理技术员岗位职责1.负责建立生产厂动静设备技术状况资料档案，编制生产厂各类机械设备的定修计划，健全完善生产厂设备基础台账。
（主要设备单机大修保养计划）2.负责生产厂机械、电器设备维护、修理所产生的物料、配件计划与统计工作，督促维护、修理进度与质量及修旧利废工作的督促开展，控制成本支出。
（设备检修配件使用登记表）3.负责生产厂月度检修计划编制工作；认真做好设备修前的准备联络、修中跟踪监督、修后验收把关三项工作，做好检修内容记录并组织验收和记录。
（月度检修计划）（主要设备检修记录表）（主要设备检修验收表）4. 负责做好传动设备润滑保养计划及设备润滑保养监督落实工作。
（传动设备润滑保养计划表）5. 负责做好生产厂设备日常巡回检查工作，对发现问题统计上报并监督整改落实。
（设备缺陷日报表）（设备隐患整改通知单）6.负责生产厂设备动、静密封点泄漏统计和主要设备完好率的`统计工作。
（设备完好率，动、静密封点泄漏率统计表）7.参与机械、电器设备故障的分析和处理工作，将设备故障经过、原因、处理方法等信息分类汇总，建立生产厂设备运行状况统计。
8.负责设备责任事故发生后前期的调查、取证、分析、论证等工作，参与设备责任事故的处理工作。
9.配合生产厂维修技术人员做好维修工作，参与公司设备检查工作。
（各类设备检查表）10.督促员工正确使用设备，加强设备维护，严格遵守公司设备安全使用管理规定。
11. 负责新进或转岗员工设备使用指导工作，帮助了解设备基本性能与现况，确保设备使用人员做到“四懂、三会”，保留培训人员签到表和培训内容记录。
（培训签到和培训内容记录表）12..完成上级交办的与设备相关的事宜。
篇三：设备管理员岗位职责直接上级：生产部部长，副部长下属人员：机、电维修工一、主要管理职责：1，贯彻设备管理各项规章制度，制订设备维修计划和生产设施之维修保养管理工作。
2，负责建立设备、模具台账统一编号，对日常设备、模具进行维修管理。
并对设备零件、工装零部件等易耗配件进行采购储备。
3，参加设备、模具更新、改型工作，需添置设施、工装模具，由需求部门提出申请，设备管理员办理。
4，根据公司生产实际情况，编制可行德维修计划，并带领机电维修人员对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求。
5，参加设备、模具质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”6，负责建立设备技术资料档案，完善设备资料（包括图纸。
说明书、合格证）7，定期对操作工进行正确的使用设备的宣传指导和培训。
8，负责对设备、模具外购、工装、料架制作等任务进行统一安排并带领机电维修等人员对可自制的简易设备、工装、料架等进行制作。
9，负责指导生产车间、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、生产模具的使用要求。
10，负责制定公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。
11，负责公司内部临时的水、电、气路改造任务的统一安排和实施。
12，按时完成领导交办的其他临时工作任务。
二、考核生产部按月对设备管理进行综合考核。
考核对象包括：设备管理主管，机、电维修工。
1、设备故障排除周期。
占考核总额20%。
2、资质的工装、料架的交付周期。
占考核总额的20%3、设备常用易耗配件的储备。
要求储备不能过大，又不能影响正常的生产需求。
占考核总额的204、指导、督促操作工正确使用设备、并正确维护。
占考核总额的10%、5、安全文明生产的指导、督促。
占考核总额的20%6、劳动纪律。
占考核总额的5%7、领导交付的临时任务的完成情况。
占考核总额的5%生产部XXXX年XX月XX日篇四：设备技术员岗位职责细则一、执行安全操作规程1. 指导、监督设备操作人员严格遵守设备操作规程、履行维护保养职责、合理使用和正确操作设备，及时掌握运行中设备的状态。
2. 结合工区的实际情况编制工区内部设备维护和检修规程，、巡回点检制和岗位责任制。
3、对违反操作规程和不履行设备保养职责、野蛮装卸的行为要及时制止，并做好记录上报工作。
二、检查与管理1. 指导、督促各班组做好装载机、门机、斗轮机、场桥、皮带机等主要设备的晨检、保养工作，做好记录2. 负责做好工区主要生产设备的巡检、点检和动态监测，按要求填写检查结果，建立检查台账；3. 根据生产设备部要求，组织班组进行设备检查整改工作，每月不少于2次，参加公司组织的设备检查。
4. 每周组织1次工区内设备卫生保洁检查，记录检查结果，进行内部通报并送生产设备部备案；5. 针对现场设备“跑、冒、滴、漏”的问题，要求领导召开班组会，提出处理意见，并及时整改，处理办法和结果予以记录，并报生产设备部备案；三、维护保养工作的指导与监督1. 负责工区设备状况的检查与保养的督促，并入账建档月报等工作。
2. 做好工区所有设备的巡检、定检工作;每台设备每天最少巡检一次，定检在设备运行作业时每天一般不少于2次，并记录现状况登帐管理。
3. 加强工区设备的润滑管理，按润滑的“五定”要求开展设备润滑工作报表；4. 检查督促做好工区设备润滑保养“五定”定点、定质、定量、定时、定人的检查、督促落实，确保设备处于良好润滑状态。
5. 做好工区领用油料的记录登记，换油、废油回收都要登帐；如遇某种润滑油料不足时，应及时上报有关部门，对油料进行合理储备确保生产需要。
四、设备使用安全管理1. 完善并执行交接班制，规范填写交接班表格，加强设备运行日志的规范管理2. 具备设备安全防护技能，并能根据现场设备实际情况采取合理的设备安全防范措施控制设备安全。
3. 协助负责人定期组织工区设备例会的召开、检查及设备事故专业分析会召开，做好一般、重大、特大设备事故的管理与分析，提出处理意见及上报工作；五、设备台账及设备状况管理1. 并将结果登记好做好工区设备管理台账2. 负责做好工区所有设备的能耗、备件物品消耗等统计、报表等工作。
3. 做好设备的事故管理工作。
对一般性设备事故做到及时发现、分析、处理和上报，严格按“四不放过”进行处理；对重大及特大性设备事故及时向相关部门汇报；4. 完善工区设备使用的各项管理办法，包括：做好工区设备管理基础台账的梳理工作，建立本工区固定资产台账、卡片以及设备报废更新计划申报工作。
5. 做好工区工器具管理工作，班组共用工器具、个人工具登记入账，合理调配工区工器具合理运用，发挥工器具的最大效应。
6. 做好对设备技术资料的收集、整理工作，对现场设备使用和维护中发现的有价值方法、资料要及时记录整理归档；7. 做好用水、用电管理，进一步开展开源节流活动；六、设备修理的管理1. 负责工区内所有设备修前的联络准备，修理过程安全和进度控制，修后的质量验收等工作；做好备件的申报、领用、核对工作；做好工区设备的小修、大修计划申报、安排等工作。
建立设备维修等管理台账。
2. 设备发生一般规章时，需要继续生产的，必须马上制定安全可靠的临时性措施，经生产设备部批准后执行。
生产结束、故障排除后恢复到正常程序。
3. 抓好检修质量和文明施工工作，对维修后的设备卫生管理坚持“谁返工、谁污染、谁治理”的原则进行监督。
凡因维修施工不规范、维修施工质量问题导致设备“跑、冒、滴、漏”以及施工清场工作不彻底而使现场环境和设备受到污染的，联系维修施工、作业班组必须立即进行处理，在未处理好期间，由施工作业班组每天安排人员对现场及设备进行保洁的督促；4. 负责组织计划工区所有设备大修理计划的编制报批工作；七、做好设备现场管理工作1. 定期向生产设备保部报送有关设备统计资料。
其中要求有：2. 积极组织在工区内开展小改小革及合理化建议活动，提高合理化建议的质量和实施，优化设备使用效能。
3. 在执行岗位规程中，发现规程内容不合理、完善时要及时逐级反映，联系规程管理专业人员到现场核实情况，对规程内容进行及时增补或修改，确保规程实施作用最大化。
4. 协助工区负责人成立工区设备卫生保洁管理组织机构并形成网络；制定各设备保洁管理人员的工作职责，报生产设备部备案；5. 做好回收废油管理，规范废油存放并标记清晰做好台账，根据公司规定有公司安排部门统一时间一次性集中处理6. 督促设备使用各班组每周对现场环境和设备卫生进行一次检查，发现设备卫生保洁存在问题，及时提出整改指导并对该设备保洁，责任人纳入当月考核，并详细记录登帐；编制单位：生产设备部编制时间：2011年8月21日报公司: 审核我一定不辱使命，不负重托，努力工作，恪尽职守，以强烈的责任心、认真的态度和踏实的作风，做好今后的工作，不辜负大家对我的期望。
在坐的有许多经验丰富的老同志，有年富力强的年轻同志，我会虚心向大家学习，会向大家请教很多东西，拜大家为师，我想在大家的支持和帮助下，一定会把x x分厂的工作搞好。