新年后第一次会议讲话
开年第一次会议主持词
开年第一次会议主持词尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！新年伊始，万象更新啊！今天咱们聚在一起开这个开年的第一次会议，就像是一群战士在出征前的集结，那场面，可真是够振奋人心的。
我往这儿一站，心里还真有点小紧张呢。
就像小时候上台演讲，腿肚子都有点转筋。
不过咱也得硬着头皮上啊，谁让我是今天的主持人呢。
咱先说说这开年的第一次会议为啥这么重要。
我觉得啊，这就好比是一场马拉松比赛的起点，这一步要是迈好了，那接下来的路就顺畅多了。
要是没迈好呢，可能就一路磕磕绊绊的。
你们想啊，新的一年，咱们公司就像是一艘大船，这会议就是确定航向的时刻，要是航向错了，那可就麻烦大了。
在过去的一年里，咱们就像一群在黑暗中摸索的行者，有过迷茫，有过挫折。
我记得有一次，咱们为了一个项目，加班加点，那日子过得真是昏天黑地的。
当时我就想，这是不是就像西天取经，要经历九九八十一难啊。
不过好在咱们都挺过来了，而且还取得了不少成绩呢。
就像在沙漠里找到了绿洲，那感觉，倍儿爽！现在新的一年开始了，咱们面前又有了新的机遇和挑战。
也许会有新的项目像一个个宝藏一样等着咱们去挖掘，但是呢，也可能会有一些意想不到的困难像拦路虎一样挡在咱们前面。
咱们今天这个会议啊，就是要把这些事情都好好聊聊。
领导们呢，就像领航员一样，要给咱们指出方向；咱们各个部门呢，就像是船上的水手，要齐心协力把船划向胜利的彼岸。
我在这里也想问大家一句，新的一年，你们有没有信心干出一番大事业？（停顿，等待回应）我看大家的表情，那都是充满斗志的啊！那下面呢，咱们就有请领导先给咱们讲讲新一年的规划和目标吧。
领导，您请！大家好啊！欢迎来到咱们开年的第一次会议现场，我是今天的主持人。
这开年第一次会议啊，就像大年初一的那顿饺子，必不可少，还得包得有滋有味儿的。
我今天早上起来的时候，还在想呢，这会议可不能搞砸了，不然就像过年放鞭炮没响一样，多扫兴啊。
咱公司这些年就像一辆行驶在高速公路上的汽车，有时候跑得飞快，有时候也会遇到堵车。
上班第一天开会发言稿6篇
上班第一天开会发言稿6篇节后第一天上班有什么要说的吗？下面店铺整理了上班第一天开会发言稿，供你参考。
上班第一天开会发言稿篇1新年开始了，我们今天召开节后第一个工作会议，值此机会，我首先代表县委、县人大、县政府、县政协给大家拜个晚年。
祝大家身体健康，工作顺利，事业兴旺!我们知道年初工作的好与差，直接影响到全年。
因此，各地、各部门要按照市电话电视会议精神要求，尽快从节日的喜庆气氛中走出来，集中思想，集中精力，从头抓起，抓紧、抓好今年的各项工作，努力夺取新年工作开门红。
下面，我就如何贯彻落实市电话电视会议精神，切实抓好当前各项工作，讲三点意见：一、要集中思想，切实把注意力转移到工作上来一年一度的新春佳节已经过去了。
从今天开始，大家都要真正进入工作状态，都要把思想和精力转移到工作上来，认认真真，全心全意地履行好工作职责，把各项工作抓上手。
要恢复正常的机关工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。
要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬，而将工作置于一边，或者人已到岗，但心不在焉，思想不集中的现象。
实践证明，一个松松垮垮、治军不严的部队是打不了胜仗的。
各乡镇、各部门主要负责同志不但要从自身做起，带头树立榜样，而且要管好自家人，带领一班人，集中精力搞好工作。
xxx年已过去了整整一个月，如果我们稍有松一松、放一放的思想，第一季度的任务就很难完成，就会影响全年大局。
因此，我们每个同志都要有一种紧迫感、责任感，要自觉地走出新春佳节的喜庆气氛，积极投入到工作当中，切实保证机关工作正常有序运转。
二、要狠抓落实，全力夺取新年工作的开门红过去的xxxx年，是不平凡的一年。
党的xx届五中全会的胜利召开，明确了今后5年我国社会和经济的发展方向，极大地推动了我国改革开放和社会主义现代化建设事业的新发展。
就我县而言，在面临较多困难的情况下，全县各项工作仍然取得了不小进步，这充分展示了**人民团结一致、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。
春节节后上班第一天领导讲话
春节节后上班第一天领导讲话尊敬的各位同事：大家好！在新春佳节之际，我代表公司全体领导和管理团队，向大家送上最真诚的问候和最美好的祝福！首先，感谢大家在过去的一年里对公司的辛勤付出和默默奉献。
正是有了大家的共同努力，我们才能够取得今天的成绩。
在新的一年，我们还有许多挑战和机遇等待着我们，同时也有更高的期望和要求，希望大家能够保持积极向上的工作态度，继续提升自己，为公司的发展做出更大的贡献！回首过去的一年，我们经历了许多困难和挑战，但也取得了重要的进展和成绩。
这离不开每一位员工的辛勤工作和付出。
在这里，我要特别向在过去一年里表现突出的同事们表示衷心的感谢和祝贺！同时，我也希望大家能够珍惜这个机会，向他们学习，不断提升自己的专业能力和工作水平。
只有通过不断学习和进步，我们才能够应对未来的挑战，取得更好的成绩。
春节过后，我们即将进入新的工作年度。
在新的一年里，公司将继续面临许多机遇和挑战。
我们要继续加强市场拓展，提升产品竞争力，不断优化运营管理，提高公司的整体效益。
同时，我们还要加强人才培养和引进，提升员工的专业技能和综合素质。
只有打造一支高素质的团队，我们才能够应对市场的快速变化和激烈竞争，保持持续的发展。
作为公司的领导，我要强调的是，我们要以身作则，树立良好的榜样。
作为员工，我们要时刻保持积极向上的工作态度，提高工作效率和质量。
我们要始终保持团队合作的精神，相互支持和帮助，共同实现公司的发展目标。
同时，我们要提高对市场和行业的洞察力，积极创新，不断改进和完善公司的管理和运营体系。
只有不断自我反思和提升，我们才能够适应未来的发展需求。
在新的一年里，公司将加强员工培训和发展。
我们将组织各类培训课程，提供更多的学习和成长机会，帮助员工提高工作技能和能力。
同时，我们也将加强内部沟通和交流，建立一个良好的工作氛围和文化。
希望大家能够积极参与公司的各项活动和项目，为公司的发展贡献自己的智慧和力量。
最后，祝愿大家在新的一年里身体健康，工作顺利！希望我们能够携手并进，共同创造更加美好的明天！谢谢大家！祝福全体员工新年快乐、恭喜发财！谢谢！。
SMT班组长开会简单讲话
SMT班组长开会简单讲话同志们：大家新年好！今天我们在这里召开春节后的第一次会议，我就讲管理人员作风问题，主要目的是动员集团公司管理人员以强化企业管理为契机，以提高企业效益为目标，进一步振奋精神，转变观念，改进作风，树立形象，为做好xx年的各项工作打下坚实的基础。
下面，我就如何转变观念，切实改进工作作风，进一步发挥管理人员职能作用，简要强调几点意见。
要保持政令畅通。
政令畅通是我们做好各项工作的根本保证，也是做好工作的一项基本要求。
保持政令畅通，一要保持集团公司各项方针、政策和指令的政令畅通。
要认真学习和领会集团公司的各项决策精神、工作要求，努力做到集团公司的精神不在你那里截留，形成的决策不在你那里变形，制定的政策不在你那里变通，历史积累的矛盾不在你那里激化，职工的要求不在你那里受阻。
要认真履行好本岗位的工作职责。
许多困难的克服，成绩的取得，都是每个人担负起了自己应负的责任，而许多目标的落空，矛盾的激化，从根本上说都是源于有人没有负起自己应负的责任。
这就要求管理人员要明确职责，履职尽责，创造性地开展工作，高质量、高水平地完成好上级交办的各项工作任务，发挥好管理人员的职能。
要加强对各项指令、决策落实情况的指导和监督。
管理人员一项很重要的职能就是搞好指导和监督。
集团公司的目标、思路和方针政策制定后，如果贯彻执行过程中不指导、不监督，我们的工作就很难落实下去，就可能在推进的过程中走形、变样，甚至落空。
这就要求管理人员要及时领会实质，进行监督指导，保证各项方针、政策和措施不折不扣地得到贯彻和落实。
要做到廉洁自律。
管理人员的一言一行、一举一动，不仅代表个人的能力和水平，更代表企业的整体形象，为此在这方面要切实做到三点：一是心态要放平，二是处事要公正，三是律己要从严。
同时，要注意把握好自己的生活圈、社交圈和朋友圈，切实做到不该说的话不说、不该做的事不做、不该去的地方不去，谨言慎行，高调做事，低调做人，树立管理人员的良好形象。
春节长假过后收心会上的讲话
春节长假过后收心会上的讲话尊敬的各位领导、各位同事：春节长假已经结束，许多同事的心还在家里的红色衣服上，尚未回到工作状态。
今天，我们在这里召开的这次会议，旨在帮助大家及时收心，回归正常的工作状态，恢复高效的工作状态。
1. 放假期间的体会在春节期间，每个人都会感受到亲情和温暖，也会感受到繁忙和疲惫。
我们应该珍惜这段时间，让自己感受到更多的美好，同时也不要让这种情绪影响到我们正常的工作。
作为一名职业人士，我们需要时刻保持对工作的热情和积极性，尤其是在长假放松之后。
对于我们而言，工作是主要的事情，我们需要将工作摆在首位，表现出更积极和更专业的态度，尽快进入正常的状态。
2. 恢复工作状态的建议2.1 制订计划我们可以根据自己的实际情况，制定一个有条理的计划，逐步恢复工作的状态。
在计划制定过程中，可以将任务分成较小的部分，逐渐完成。
如果有需要，可以利用周报、日报等方式进行记录和跟踪细节。
2.2 时刻保持充电状态每个人都有疲惫时候，聚精会神工作比不上抱头沉睡。
我们应该及时调整自己的状态，避免疲劳导致效率降低。
要保证每天充足的睡眠时间，每天至少进行半小时的体育锻炼，保持良好的心情和精神状态。
2.3 与同事共享经验我们可以通过与同事的交流来分享彼此的经验。
同事之间的相互鼓励，相互激励，通过各自的努力来帮助团队达成最终目标。
3. 结语春节是展现感情的好时机，放松自己也是必要的。
但是我们不能因此影响正常的工作状态。
我们需要在放松过后及时收心，恢复工作状态，并且只有在努力工作的过程中，我们才能给自己带来更多的成就感和事业进步。
希望大家共同努力，在劳动中感受到快乐和成就感！。
餐饮新年第一次会议发言稿
餐饮新年第一次会议发言稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好！新年快乐！首先，我要感谢大家在过去一年里对公司的辛勤付出和努力工作。
在过去的一年里，我们取得了许多成绩，这些成绩离不开每一位同事的努力与支持。
同时，我也要感谢各位领导的关心和指导，是你们的支持和帮助，让我们公司取得了今天的成就。
回首过去的一年，我们面临了各种各样的挑战和困难，但是在各级领导的正确领导下，我们始终战胜了各种困难，取得了丰硕的成果。
过去的一年，我们取得了一系列的成就，公司整体业绩稳步增长，市场占有率不断提升，品牌形象日益提升，员工队伍向着更加专业和团结的方向迈进。
这些成绩都离不开每一位同事的辛勤工作和积极贡献。
同时，新的一年已经到来，面临着更多的机遇和挑战。
在这里，我要向大家说一句，我们要勇敢直面挑战，抓住机遇，不断开拓创新，实现更好的发展。
我们要以饱满的热情和积极的态度去面对新的一年，为公司的发展贡献自己的力量。
在新的一年里，我们要聚焦市场需求，不断优化产品结构，提高服务水平，深化品牌内涵，增强市场竞争力。
我们要加强团队合作，强化岗位责任，培养专业技术人才，提高员工素质，打造精干团队，为公司的长远发展奠定基础。
在新的一年里，我们要进一步强化创新意识，加强科研力量，不断推出适应市场需求的新产品。
我们要倡导节约环保，注重产品质量和安全，为客户提供更加优质的产品和服务。
当然，新的一年里，我们也会面临许多困难和挑战，但是我相信只要我们齐心协力，勇往直前，一定能够战胜一切困难，取得更大的成功。
最后，我想向大家表示感谢。
感谢大家在过去一年里的辛勤付出和努力工作，感谢各位领导的关心和指导。
我相信，只要我们齐心协力，共同努力，一定能够取得更好的成绩。
谢谢大家！祝愿大家在新的一年里身体健康，工作顺利！让我们携手并进，共同开创美好的未来！。
春节后收心会讲话稿范文
春节后收心会讲话稿范文尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我在此向大家致以新春的问候和祝福！春节假期，我们度过了一个欢乐祥和的春节佳节，现在我们正式开始进入新的工作年度，收心、讲话，开上工作之车，驶向我们共同的目标！春节是我国最重要、最盛大的传统节日，人们在这个时刻迎接新年，寓意新的开始和希望，无不表达对未来的美好展望与祝愿。
作为一家团结奋进的大家庭，我相信我们每一个人都怀揣着对公司发展的热情，充满了前行的动力。
回顾过去一年的工作，我们取得了令人瞩目的成绩。
这是大家智慧和努力的结晶，是团队协作的结果。
然而，我们的工作任重道远，需要我们始终不懈地追求卓越。
在新的一年里，我们要进一步明确目标，凝聚力量，共同努力，为公司的发展贡献更多的力量。
首先，我们要加强团队合作。
一个团队的力量是无穷的，只有大家能够形成合力、紧密配合，才能战胜困难、取得更大的成功。
我们应该相互信任、相互支持，激发彼此的潜力，充分发挥团队的协同效应，为公司的发展开辟更广阔的道路。
其次，我们要提高专业素养。
只有不断学习、不断提高，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
我们要保持对最新行业动态的敏感度，不断提升自己的专业技能和知识水平。
只有不断追求进步，才能适应企业发展的需要，为公司创造更多的价值。
再次，我们要注重创新与创造。
创新是企业发展的动力源泉，只有敢于创新，勇于开拓，才能不断适应市场的需求变化，实现持续健康的发展。
我们要鼓励员工提出新的想法、新的方法，倡导积极向上的创新精神。
最后，我们要始终保持积极向上的态度。
面对工作中的困难和挑战，我们不能气馁，更不能放弃。
只有始终保持积极向上的精神状态，锲而不舍地追求目标，才能赢得更大的成功。
让我们在新的一年里，共同肩负起责任，共同努力，为公司的发展贡献自己的力量。
亲爱的同事们，春节后的第一天，我们积极收心，激情讲话，是为了打开我们新的一页。
愿我们坚定信念，扬帆起航，乘风破浪，共同创造更加灿烂辉煌的明天！谢谢大家！。
新年上班第一天领导致辞
新年上班第一天领导致辞
尊敬的全体干部、员工同志们：
大家好!
今天是我们公司新年上班的第一天，首先请允许我代表公司及我个人，向在座的各位同仁和你们的家人拜个晚年——致以新年的祝福，向全体员工在过去的两个多月里给予的积极合作与支持表示衷心的感谢!祝各位在猪年里事业蓬勃发展，蒸蒸日上!祝大家在新的一年里工作顺利，家庭幸福，万事如意。
新春放假期间，为了保障公司的销售业务正常开展，销售业务模块的部分同事仍然坚守岗位，在这里我代表公司向你们说声：辛苦了!正因为有你们的辛勤努力，我们又增加了几十个新的基盘客户，并在昨天实现了整车销售的新年开门红!谢谢你们!
今天的这个会议是春节后我们召开的第一个全体员工会议，召开这次会议的目的有三个：一是向大家拜年;二是给大家收收心; 三是和大说说目标。
在度过了一个欢乐、祥和的春节假期后，我们再次回到各自的工作岗位，要尽快收心，生活要愉快，工作要认真。
过去的1月，在大家的努力协作下，我们圆满的完成了既定销售目标。
20xx年我们要以更加饱满的热情、更加扎实的作风、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，为完成全年各项工作开好头、起好步!一年之计在于春，我们作为一个新兴企业，要通过不断地积淀和总结中，提升自己!。
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新年后第一次会议讲话
同志们！今天是20xx年新春上班的第一天。
我代表公司
董事会和领导班子全体成员向全体同仁拜年，祝大家新年给力，万事如意！同时，也祝愿___全体同仁的家属们生活甜美，幸
福安康！
在节后工作方面，我有三点建议：
首先，我们要迅速走出节日氛围，全面启动节后各项工作。
春节已经过去，我们不能停滞不前。
公司全体员工要迅速从节日的氛围中走出来，把新春的喜悦转化为推进各项工作的强大动力。
公司各部门负责人要带头实干，通盘考虑，精心安排好新年度的工作。
公司上下要立即行动起来，埋头苦干，狠抓落实，全面启动节后各项工作。
其次，我们要深入开展“全员创业、全员营销、全员绩效
考核、全员成功、全员富裕”活动，精心筹划好20xx年的各项工作。
新的一年、新的征程，也面临着新的使命、新的挑战。
20xx年，是___跨越前进、超常发展的攻坚之年。
我们要始终
保持争创一流的目标追求，奋发有为的精神状态，攻坚克难的昂扬锐气，求真务实的工作作风，以新的姿态、新的面貌、新的作为，奋力开创各项工作的新局面。
我们要动员全体中智员工凝心聚力，振奋精神，爱岗敬业，恪尽职守，团结一致，拼搏进取，在各个业务领域全面拓展，一步一个脚印，脚踏实地，大踏步前进，努力谱写___发展的新篇章，努力实现超常发展
的新跨越，努力实现公司与员工的共同成功！
最后，我们要全力以赴，大干当前，奋力夺取首季“开门红”。
公司各部门要勇于进位争先，牢牢把握跨越发展的主动权。
要在公司上下形成发展求最快、业绩求最好、服务求最优的浓烈氛围。
要狠抓责任落实，围绕公司的总体目标，找准自己的位置，明确本部门的目标任务，并制订切实可行的实施方案，分解、落实到每一个岗位、每一位员工。
公司将于近日对各部门的20xx年工作大纲逐一过堂，请各部门负责人做好充
分准备。
要始终坚持奖优罚劣的导向。
要完善责任落实体系，加强效能建设，严格实行督查考核，使今年的各项工作质量更好、速度更快、实力更强。
我们也要聚焦重点行业、重点地区、重点客户、重点业务、重点项目，全力突破市场开发的关键节点。
通过政策聚焦、要素聚集、力量聚合，全力以赴寻求突破。
公司当前面临的主要任务有五个方面。
首先，要完成
20xx年度考核结算的扫尾工作，表彰那些在业绩考核中表现
突出的先进集体和个人。
其次，要落实各部门20xx年的工作
责任目标，确保各项指标全面超时序，顺利实现首季“开门红”。
第三，要围绕重点行业、地区、客户、业务和项目抓好市场突破，公司将于近期召开市场开发工作会议，落实市场开发的各项工作。
第四，要抓好所有项目的执行工作，保质、按期完成客户的委托。
第五，要加强与___、___等大专院校、科研院所的合作工作，强化科研开发。
为了确保各项工作有序推进，公司各部门要紧紧围绕公司的工作目标，进一步分解落实，细化工作措施，加快工作节奏。
从现在开始，公司和各部门每周六要排出下周的工作要点，每月30日前要排出下月的工作要点，并集中力量、集中精力，
抓紧抓实抓到位。
每位员工都要有工作计划，各部门负责人要对本部门所有人员加强督查、考核，公司办公室要加强对各部门的督查、考核，将督查、考核结果作为业绩考核的依据。
在新的一年里，我们要坚持“大气包容、敬天爱人、创新
争先、卓越精进”的中智精神，有大胸怀、大格局、大气、大
方、大度，有容乃大，虚怀若谷；有高起点、高标准，有高必大；有大谋略、大手笔，有大气磅礴；有大胆尝试、大胆开拓、大胆创新，实现大发展。
我们要始终保持积极向上的精神状态，在公司上下形成“部门争先、地区争先、条线争先、人人争先”的生动局面，为___的发展、员工的成功，作出自己的努力！
最后，我祝公司全体同仁，在___的舞台上，大展宏图、
再创辉煌！同时也祝大家的生活更加美好，青春更加精彩闪亮！
公司目前的导向是“走出去，引进来”，这不仅是一个挑战，更是一个机遇。
我们要认识到研究的重要性，具备强烈的竞争危机意识，坚持终身研究的理念，通过研究专业理论知识，丰富自身的知识储备，不断武装自己，解决实际工作中遇到的问题和困难，并发挥与时俱进、开拓创新的精神。
为了实现全年工作目标，各部门需要进一步细化、量化、硬化各项重点工作，坚持表格化、节点化的管理，真正做到目标、责任、时间、考核“四落实”。
行政部门要充分发挥监督职能，确保全年工作任务高质高量地完成。
在新的一年里，我们要有新的思路、新的风貌、新的作风、新的突破、新的业绩，高效完成各项工作任务。
今天是新年上班的第一天，我们召集大家开会，一方面是让镇党委、___、政府的负责同志集体给大家拜年，祝愿大家
在兔年里事业蒸蒸日上；另一方面，我们要提醒大家，春节假期已过，要调整好心态和状态，快速投身到工作中来，不能沉缅于过年的氛围中，要感性地感受年味，更要理性成熟地体味过年的意义。
每个人对社会和问题的透析程度不同，这决定了人生境界的不同。
春节在农业社会有两个最大特点：一是进入冬季，春耕尚未开始，人们比较清闲；二是可以享受一年辛勤劳作的成果，多一些吃喝、添一些衣裳。
虽然春节有走亲访友和烧纸钱等传统俗，但它也反映了人们期盼解脱繁重的体力劳动和获得更多物质满足的基本心理。
在20xx年5月31日，省政府批准了安徽合肥商贸物流开
发区的建设，这也标志着XX市要建设合肥服务业集聚区，打造合肥现代市场群的目标。
撮镇被列为全市重点现代服务业集聚发展区域，并被写入市政府工作报告。
这是撮镇作为一个区
域的发展定位在历史上第一次上升到市一级的发展战略层面。
商贸物流开发区对资本和产业吸纳效应的不断放大，对撮镇即期和长远发展的影响都是深刻而重大的。
撮镇的土地利用规划发生了巨大的变化，这一变化经过多轮的调整完善。
从一定意义上说，土地利用规划的调整是一场关系撮镇发展命运的利益博弈。
在这个过程当中，我们包括相关部门，投入巨大的精力。
县委、县政府XX县国土部门给予撮镇极大的支持。
调整后，我们的规划建设用地由亩增加到亩，极大地拓展了撮镇的发展空间。
这样在未来五年、十年甚至更长的时间，打破土地的瓶颈制约。
现在，把调整前与调整后的土地利用规划进行比对，并不是自我标榜，我觉得，是本届党委、政府的一个历史性贡献。
撮镇的产业结构渐趋合理，经济增长质量不断向好。
规上工业产值、固定资产投资、招商引资总量等重要经济指标有较大幅度的增长，20xx年我们的税收增速明显加快。
实现国税8209万元，同比增长%;地税5928万元，比20xx年增长%。
加上我们的契税和耕地占用税，撮镇的税收收入已逼近两个亿，镇本级的税收分成收入在去年的基础上可以净增加3000万元
以上，几乎比20xx年收入翻了一番。
尽管与我镇巨大的投入要求相比，这样的财政收入依然不够，但财力的大幅增加，明显增强了我们化解困难和矛盾的手段。
这三点变化，是大家共同努力的结果。
这三点变化，也表明撮镇发展的内生动力已大为增强，撮镇发展的强劲势头已难以逆转。
撮镇内生动力的积聚，若能因势利导，顺势而为，加上苦干、务实、人和，撮镇将成为科学发展、巨变发展的典范。
今年是撮镇转型提升、深化改革、统筹发展、和谐巨变的关键一年，我们正处在量变到质变的临界点上。
重中之重、急中之急的四件大事：一是加大投入，完善基础设施，掀起撮镇大建设的热潮。
二是深化改革，不断探索新的思路和方法，解决发展中遇到的问题。
三是探索镇区合一的体制改革，搭建好开发区的架构。
四是深化激励机制改革，建立既体现差异又兼顾、注重奉献导向的福利分配办法。
在实现这些大事的过程中，我们还要加强村、社区班子建设，规范财务、事务管理，打牢发展的根基。
同时，我们要深
化工程建设和管理的改革，完善制度，规范流程，严格招投标，消除廉政风险点，提高资金投入效率的同时也保护好干部，打造一个更加透明、阳光、干净的建设环境。
今年是新旧岁月的更新时节，我们要抓住机遇，迎难而上，实现撮镇的跨越式发展。
在新年的第一次会议上，我们向同志们通报了党委、政府在新的一年中要抓的主要工作，目的是要统一大家的思想，凝聚力量。
现在已经是20xx年2月9日，不是过了农历十五才算过年。
我们担心有些同志还沉浸在过年的氛围中，因此需要强调几点纪律要求。
首先，要保持正常的上班状态。
不再有农历十五之前可以松懈的说法。
党政办将严格考勤，不定期查岗，对迟到、早退和旷工的人员，按照考勤制度进行处理。
如有特殊情况，必须履行请假手续。
其次，所有镇领导、各机关部门的正副职和各村、社区书记、主任要率先垂范，在规定的上班时间段内坚守岗位，正常工作。
如有离岗超过半天时间、含半天时间的情况，必须向
___汇报。
镇领导、机关部门正职和各村、社区书记还必须向
我请假，以便工作安排。
同时，各位镇领导要抓好所分管部门和包片村、社区的工作。
各部门主要负责人要管好本部门人员，对于缺勤人员较多、管理混乱、工作难以正常开展的部门，要严格追究责任。
部门负责人一年一聘的机制不错，对于管不好自己队伍的人，将不再聘用。