道路运输安全例会制度全
道路运输安全例会制度(三篇)
道路运输安全例会制度为了全面加强公司道路运输安全管理，落实运营车队运输安全管理责任，规范车队安全生产，防止发生道路运输安全责任事故，根据国家《安全生产法》和《道路交通安全法》，特制定本制度，请公司各部门、各车队严格执行，确保安全生产。
一、车队安全职责1.坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真贯彻执行国家法律、法规，强化车队安全生产管理，防止发生安全责任事故的发生。
2.各车队负责制定交通运输安全工作计划和运输安全措施，确保有效实施，负责组织完成公司下达的各项安全目标。
3.负责驾驶员队伍管理，搞好驾驶员队伍建设，培养一支安全可靠、技术优良、服务高效的驾驶员队伍。
4.定期召开安全例会，组织驾驶员进行安全学习、安全行车教育和道路运输安全培训。
5.科学调度、合理安排运输任务，防止驾驶员疲劳驾驶，杜绝车辆带病工作，确保道路运输安全。
6.做好车辆停放保管工作，确保车辆日常维修和例行保养，使车辆始终保持良好技术状况。
7.及时配合安全与保障部完成车辆相关审验工作，杜绝不合格车辆上路执行运输任务。
8.认真做好车辆日常安全检查，及时消除车辆安全隐患。
9.及时报告事故，并按照“四不放过”的原则，配合安全与保障部做好事故调查、事故分析、事故处理、制定改善措施，防止事故再次发生。
二、车队负责人（经理）安全职责1.全面负责车队日常安全生产管理工作，对车队的安全生产负责。
2.严格遵守国家及行业主管部门关于道路运输、安全生产的法律、法规及相关规定，认真落实公司安全规章制度。
3.加强车队安全生产管理，防止发生道路运输安全责任事故。
4.负责制定车队年度安全生产工作计划，组织车队完成公司下达的年度安全工作目标。
5.负责制定车队各岗位安全生产职责及安全操作规程，并确保有效落实、执行到位。
____组织车队全员定期召开月度安全例会，强化驾驶员道路运输安全培训与教育。
7.加强车辆及车辆安全配套设备管理工作，确保车辆例行保养和日常维修，防止车辆带病运行。
道路运输安全例会制度范文
道路运输安全例会制度范文一、背景与目的道路运输是企业生产和经营过程中不可或缺的环节，同时也是事故易发和危险系数高的环节。
为了确保道路运输安全，规范运输行为，减少运输事故的发生，提高运输效率，保障运输安全，制定道路运输安全例会制度，以促进道路运输安全管理的落实和推进。
二、适用范围本制度适用于企业内部进行道路运输的相关部门和人员，包括但不限于运输经营者、运输司机和运输管理人员等。
三、例会安排1. 频次：例会按照每月一次的频率进行召开，特殊情况下可根据需要进行临时例会。
2. 召集人：由道路运输安全管理负责人负责例会的召集。
3. 会议时间：例会的开始时间和结束时间事先通知与参会人员。
4. 会议地点：由召集人确定会议地点，并提前通知与参会人员。
四、会议内容1. 安全生产情况：由运输管理部门对上月的运输安全生产情况进行汇报，包括运输事故情况、安全生产隐患及整改情况等。
2. 现场事故分析：针对近期发生的道路运输事故进行现场事故分析，分析事故的原因、责任以及事故后的处理情况，并提出相应的防范措施。
3. 高风险路段汇报：运输管理部门对企业路段或者相关地区的高风险路段进行汇报，重点关注交通拥堵、危险路段、施工等情况，并提出相应的安全应对措施。
4. 司机安全培训：安全生产管理部门对司机进行道路运输安全培训，包括运输安全知识、驾驶技巧等方面的培训内容，并针对司机的安全意识进行检测和评估。
5. 安全措施改进：根据上月的安全事故情况和运输管理部门的建议，对道路运输的安全措施进行评估和改进，并提出相应的措施和建议。
6. 制度宣贯：对最新修订的道路运输安全制度进行宣贯，确保相关人员了解并遵守。
7. 意见交流：参会人员可就道路运输安全管理中的问题进行意见交流和探讨，共同解决问题。
五、会议记录与整改1. 会议记录：由专门的工作人员对例会内容进行记录，包括重要信息、决策和安全措施等。
2. 整改要求：根据例会的讨论和决策，将涉及到的安全隐患、整改要求等问题在会后进行整理并书面下达相关责任单位。
道路运输安全生产例会制度
道路运输安全生产例会制度一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度1. 施工组织设计及安全施工方案须符合国家及地方相关法律法规、标准规范要求，结合工程实际特点，明确安全生产责任、施工工艺流程、安全技术措施等内容。
2. 施工组织设计及专项安全施工方案由项目负责人组织编制，经企业技术负责人审核，报请相关管理部门批准后执行。
3. 施工组织设计及专项安全施工方案应包括以下内容：工程概况、施工部署、施工进度计划、施工准备与资源配置、施工方法及工艺、安全生产保证措施、文明施工要求等。
4. 施工组织设计及专项安全施工方案在施工过程中如需变更，应按照原审批程序重新报批。
5. 施工组织设计及专项安全施工方案应作为施工管理人员及作业人员的培训教材，确保施工人员熟悉并掌握相关内容。
二、安全技术措施计划执行制度1. 项目部应根据施工组织设计及专项安全施工方案，编制安全技术措施计划，明确安全生产目标、措施、责任人、完成时间等。
2. 项目部应定期组织安全技术措施计划的执行，对计划实施情况进行检查、考核，确保各项安全技术措施落实到位。
3. 安全技术措施计划执行过程中，如遇到问题或隐患，应及时采取措施予以整改，并做好记录。
4. 项目部应定期对安全技术措施计划的实施效果进行评估，并根据评估结果调整、优化安全技术措施。
5. 安全技术措施计划应作为项目安全生产管理的重要组成部分，与施工组织设计、专项安全施工方案等文件一同归档保存。
三、安全技术交底制度1. 项目部应在施工前对全体施工人员进行安全技术交底，确保每位施工人员了解工程特点、施工工艺、安全技术措施及应急处理措施。
2. 技术交底应由施工技术人员或项目负责人主持，采用书面和口头相结合的方式进行。
3. 技术交底内容应包括但不限于：施工过程中的安全风险、操作规程、个人防护要求、应急预案等。
4. 技术交底后，应要求施工人员签字确认，确认已充分理解交底内容，并将交底记录纳入施工人员档案。
城市道路运输企业安全例会制度
城市道路运输企业安全例会制度为了加强城市道路运输企业的安全管理，提高全体员工的安全意识和安全技能，确保运输生产安全，特制定本制度。
一、安全例会频次与组织1. 安全例会分为三个层次：公司级、分公司级和车队级。
2. 公司级安全例会每月至少召开一次，由公司安全生产管理部门组织，公司领导主持。
3. 分公司级安全例会每两周至少召开一次，由分公司安全生产管理部门组织，分公司领导主持。
4. 车队级安全例会每周至少召开一次，由车队安全生产管理员组织，车队队长主持。
二、安全例会议题与内容1. 公司级安全例会议题主要包括：- 近期国家和地方安全生产政策、法规、标准的学习与贯彻；- 公司安全生产形势分析；- 重大事故案例剖析；- 安全生产管理制度和操作规程的修订与传达；- 安全生产培训计划安排；- 其他需要研究的安全生产事项。
2. 分公司级安全例会议题主要包括：- 分公司的安全生产状况分析；- 事故预防措施及应急预案的落实；- 安全生产检查中发现问题的整改情况；- 员工安全培训和演练情况；- 其他需要研究的安全生产事项。
3. 车队级安全例会议题主要包括：- 车队安全生产任务的完成情况；- 驾驶员和车辆的安全管理情况；- 事故隐患的整改和预防措施；- 驾驶员安全培训和学习情况；- 其他需要研究的安全生产事项。
三、安全例会的准备与实施1. 安全生产管理部门应提前准备会议议题，下发会议通知，明确会议时间和地点。
2. 各级安全生产管理部门应做好会议记录，对会议议题、发言内容、决定事项等进行详细记录。
3. 安全例会应保证足够的参加人员，因故不能参加的，应提前向主持人请假，并事后了解会议内容。
4. 安全例会结束后，各级安全生产管理部门应及时整理会议纪要，分发到相关部门和人员，并跟踪督促会议决定的执行。
四、安全例会的评估与改进1. 安全生产管理部门应定期对安全例会进行评估，分析会议的效果和不足之处。
2. 根据评估结果，对安全例会制度进行适时调整和改进，以提高安全例会的实效性。
某道路运输安全例会制度
某道路运输安全例会制度1. 例会目的为了提升企业道路运输的安全管理水平，加强安全生产意识，防备和减少道路运输事故发生，提高员工安全责任意识和救援应急本领，特订立本《某道路运输安全例会制度》。
2. 例会布置2.1 会议频率每月召开一次安全例会，时间为每月第一个工作日上午9:00—11:00、 2.2 召集人安全管理部负责召集并组织布置会议。
3. 例会内容3.1 安全生产情况汇报每个部门安全代表依照部门实际情况，汇报上月的安全生产情况，包含车辆事故、违规行为和安全生产事件等方面的情况统计，并分析原因和采取的措施。
3.2 隐患排查和整改落实情况每个部门安全代表报告上月安全隐患排查的情况，并对已发现的隐患进行整改落实情况的反馈。
3.3 安全生产培训和教育安全管理部对上个月安全培训、教育和宣传的情况，进行汇报和总结，包含培训内容、参训人数和效果评估，并提出改进措施。
3.4 突发事件和事故处理对上月发生的突发事件和事故进行分析，总结处理过程和经验教训，并针对仿佛事件提出防备措施。
3.5 安全生产指标和目标完成情况安全管理部对企业设置的安全生产指标和目标的完成情况进行汇报，分析原因和存在的问题，并提出改进措施。
3.6 安全投诉和建议处理情况收集和统计上月的安全投诉和建议，对已处理情况作出回应，并对尚未解决的问题进行分析和讨论，提出解决方案。
3.7 奖惩制度和激励措施安全管理部对上月的安全奖惩制度和激励措施进行汇报和评估，分析执行情况和效果，并提出完善建议。
4. 会议记录和落实4.1 会议记录安全管理部负责会议记录的编写，包含会议议题、讨论内容、看法和建议等，并及时进行归档。
4.2 会议纪要会议结束后，安全管理部需及时编写会议纪要，并通过电子邮件或其他适当渠道发送给与会人员，获得确认和反馈。
4.3 落实和跟进相关部门依据会议纪要中的安全整改事项，及时订立整改方案和措施，并依照责任分工进行落实和跟进，确保问题得到解决和整改。
道路运输安全例会制度范文
道路运输安全例会制度范文一、制度目的为了加强企业道路运输安全管理，提高员工的安全意识和责任意识，规范车辆运输活动，预防和减少道路运输安全事故的发生，保障员工的生命安全和财产安全，特制定本《道路运输安全例会制度》。
二、适用范围本制度适用于公司所有涉及道路运输的部门、车辆驾驶员和相关员工。
三、管理标准1.公司将成立道路运输安全例会组织，由企业法务部门负责召集和组织例会。
例会将定期召开，频率为每月一次。
2.安排一名专职人员担任道路运输安全例会的记录员，负责记录例会的具体内容和决策事项。
3.召集和组织例会时，公司应提前通知与会人员，并准备相关资料及PPT，确保会议的顺利召开。
四、考核标准1.公司将对相关部门和车辆驾驶员进行道路运输安全管理的绩效考核。
2.部门考核主要包括：–部门负责人是否按照公司的要求，制定和实施道路运输安全管理制度；–部门是否按照制度要求，进行车辆、人员和货物的安全检查和核实；–部门是否及时汇报道路运输安全管理工作的情况。
3.车辆驾驶员考核主要包括：–是否持有相应驾驶证，并定期进行驾驶证审查；–是否按照公司制定的车辆驾驶管理规定进行驾驶；–是否定期参加道路运输安全培训和教育；–是否遵守交通法规，减少交通违法行为的发生。
五、例会内容1.道路运输安全例会内容应包括：–道路运输安全管理制度的贯彻执行情况；–车辆驾驶员的安全培训和考核结果；–道路运输安全事故的统计和分析；–道路运输安全隐患的整改和落实情况；–道路运输安全管理的重点工作和计划安排。
六、会议程序1.会议开始前，例会组织人员应检查会议室设施和资料准备情况，确保会议的顺利进行。
2.例会记录员应准备会议记录本和笔记工具，记录会议的讨论内容和决策结果。
3.例会组织人员在会议开始前，宣读本次会议的议题和议程，并对之前的会议决策进行回顾和总结。
4.与会人员按照议程进行讨论，对重要问题进行深入交流和探讨，并根据集体讨论结果做出决策。
5.例会结束后，例会记录员应及时整理会议记录，并以电子邮件的形式发给与会人员。
道路运输安全例会制度范本（四篇）
道路运输安全例会制度范本1、"班前"或"班后"会，车辆等相关事务营运前或后，安全科必须组织从业人员进行安全教育、职业道德教育，确保道路运输安全。
2、生产调度会，按天召开。
讲评当天的生产安全情况，对生产中存在的事故隐患，及时提出整改要求，并跟踪落实。
3、周生产例会，按周召开，本道路运输经营者主管安全生产负责人主持。
结合车辆营运等相关事务生产，针对性地对与会人员进行安全教育和学习。
4、月度生产会议，按月召开，安全生产领导小组组长主持，各部门负责人及领导班子成员参加。
主要是研究安全生产工作。
5、安全生产专题分析会，根据安全生产情况，不定期召开，各部门负责人及领导班子成员和相关人员参加。
安全培训和教育学习制度1、加强安全思想意识和安全法制教育，使从业人员深刻理解生产与安全、安全与效益、安全生产与社会稳定，逐步纠正各种错误的观点和认识，从而提高安全生产的自觉性和责任感。
2、搞好安全技术知识和技能教育，主要包括应掌握的业务知识和安全技能，真正把安全技术知识变成进行安全操作的本领。
3、做好典型事故教育。
运用一些事故案例，结合本职工作岗位的实际进行教育，使从业人员在事故中吸取教训，引以为戒，不断提高安全生产意识。
4、认真组织学习上级有关安全生产文件的指示精神，对重要安全生产文件要在各种会上反复强调，大力宣传，使从业人员真正理解和掌握。
5、强化安全教育，确保教育质量。
坚持"事故三不放过"原则(弄清事故原因、责任人和群众受到教育、防范措施)，追究发生重大及其以上等级事故的原因、责任，给责任人必要的处罚。
6、对从业人员的安全教育要有计划、有选择、有目标，突出重点，体现效果。
7、注重教育形式，通过宣传栏、知识竞赛、观看录像、会议等形式，使安全教育生动活泼。
积极开展诸如"百日安全生产劳动竞赛"、"文明优质服务劳动竞赛"、"安全月"、"安全周"等形式的安全活动。
6道路运输安全例会制度
6道路运输安全例会制度道路运输安全例会制度：一、目的和意义为了加强道路运输安全管理，保障道路运输工作的安全、顺畅和高效运行，制定道路运输安全例会制度，并定期召开例会，以评估工作进展和提出改进建议，促进道路运输安全工作的改善和发展。
二、例会组织和时间1.例会主持人：由公司领导任命安全管理负责人担任主持人。
2.例会时间：每月召开一次，具体时间由主持人决定。
三、例会内容和流程1.例会内容：（1）上月道路运输安全工作的总结和评估。
（2）本月道路运输安全工作的计划和目标。
（3）道路运输安全工作中存在的问题和风险。
（4）改进措施和建议的提出。
（5）其他相关事项。
2.例会流程：（1）例会前，参会人员应提前准备好例会材料和报告。
（2）主持人开场致辞，介绍本次例会的目的和意义。
（3）相关负责人汇报上月道路运输安全工作的情况，包括事故和违章情况，及时上报数据和报告。
（4）参会人员进行讨论和交流，共同分析工作中存在的问题和风险，并提出改进措施。
（5）主持人总结讨论结果，提出下一步的工作计划和目标。
（6）通报表彰先进单位和个人，并鼓励道路从业人员提高安全意识和技能。
（7）收集意见和建议，为下次例会提供参考。
四、例会记录和考核1.例会记录：由公司安全管理负责人录制例会纪要，并将其分发给参会人员，以便大家对会议结果进行了解和跟踪。
2.例会考核：将道路运输安全工作作为绩效考核的重要内容之一，将例会效果纳入考核体系，激励参会人员积极参与例会并提出建设性意见。
五、例会改进机制1.问题反馈机制：在例会中发现的问题和风险，应及时记录并反馈给相关部门处理，确保问题能够得到及时解决。
2.改进措施跟踪机制：将例会中提出的改进措施列入改进清单，并跟踪改进实施情况，确保改进效果的达成。
六、例会宣传和培训1.宣传：将例会制度的内容和意义进行广泛宣传，提高道路运输从业人员对例会的重视程度。
2.培训：定期组织道路运输安全培训，提高从业人员的安全意识和应急处理能力。
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安全生产会议制度1、"班前"或"班后"会，车辆等相关事务营运前或后，安全科必须组织从业人员进行安全教育、职业道德教育,确保道路运输安全。
2、生产调度会，按天召开。
讲评当天的生产安全情况，对生产中存在的事故隐患，及时提出整改要求，并跟踪落实。
3、周生产例会，按周召开，本道路运输经营者主管安全生产负责人主持。
结合车辆营运等相关事务生产，针对性地对与会人员进行安全教育和学习。
4、月度生产会议，按月召开，安全生产领导小组组长主持，各部门负责人及领导班子成员参加。
主要是研究安全生产工作。
5、安全生产专题分析会，根据安全生产情况，不定期召开，各部门负责人及领导班子成员和相关人员参加。
安全培训和教育学习制度1、加强安全思想意识和安全法制教育，使从业人员深刻理解生产与安全、安全与效益、安全生产与社会稳定，逐步纠正各种错误的观点和认识，从而提高安全生产的自觉性和责任感。
2、搞好安全技术知识和技能教育，主要包括应掌握的业务知识和安全技能，真正把安全技术知识变成进行安全操作的本领。
3、做好典型事故教育。
运用一些事故案例，结合本职工作岗位的实际进行教育，使从业人员在事故中吸取教训，引以为戒，不断提高安全生产意识。
4、认真组织学习上级有关安全生产文件的指示精神，对重要安全生产文件要在各种会上反复强调，大力宣传，使从业人员真正理解和掌握。
5、强化安全教育，确保教育质量。
坚持"事故三不放过"原则(弄清事故原因、责任人和群众受到教育、防范措施)，追究发生重大及其以上等级事故的原因、责任，给责任人必要的处罚。
6、对从业人员的安全教育要有计划、有选择、有目标，突出重点，体现效果。
7、注重教育形式，通过宣传栏、知识竞赛、观看录像、会议等形式，使安全教育生动活泼。
积极开展诸如"百日安全生产劳动竞赛"、"文明优质服务劳动竞赛"、"安全月"、"安全周"等形式的安全活动。
安全生产和岗位责任制度由道路运输经营者设立安全生产领导小组，具体办事机构设在安全科（室），负责处理道路运输经营安全生产事务。
安全生产领导小组组长（经营者法定代表人或经营者主要负责人为安全生产第一责任人），副组长（经营者主管安全生产负责人为直接责任人），成员（专职安全员）。
1、认真贯彻执行"安全第一、预防为主"的方针，遵守《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》等有关国家法律、法规、规章和安全生产操作规程，合法经营，落实各级交通主管部门的安全生产管理规定，组织从业人员学习安全生产知识，最大限度地控制和减少道路交通事故等安全生产的发生。
2、本道路运输经营者负责道路运输经营许可范围内的安全生产工作，道路运输经营者主要负责人是安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。
3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任制。
4、积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安全生产工作的开展。
5、落实事故处理"四不放过"的原则，即：事故原因不查清不放过；事故责任者没处理不放过；整改措施不落实不放过；教训不吸取不放过。
6、建立营运车辆等生产设备、设施的维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。
安全生产监督检查制度1、安全生产监督检查的形式（1）岗位日常安全检查:主要是从业人员对各自岗位的安全状况进行检查。
（2）安全生产管理人员日常巡查:由安全科安全值班领导负责，安全监督员对各作业场所和岗位按日检查的要求进行巡查，对发现违章指挥、违章作业的行为予以纠正或制止。
（3）定期综合性安全大检查:每月生产会召开的前一天下午2：30进行，由生产副经理组织，各部门领导班子、部门负责人、分项主管、调度、各分包队伍负责人参加，按照综合性安全大检查的要求，逐项对照落实。
（4）专项安全检查:主要指车辆技术状况等相关生产安全设施等，由安全科不定期组织，安全领导小组成员参加。
（5）季节性安全检查:由安全生产领导小组组织，各行车安全管理部门负责人、安全员、车检员、维修人员、站务员和其他有关部门人员等参加，根据季节变化及对安全生产造成不利影响制定相应的防范措施进行检查。
（6）事故隐患整改跟踪检查:由安全科负责，监督检查整改落实情况，并将整改结果向生产副经理报告。
2、安全生产检查的要求（1）安全检查是一项长期性、艰巨性、重要性的工作，必须专人专管，落实内容和责任，使安全检查制度真正推动和确保安全产。
（2）编制安全生产检查表，针对不同安全因素，确定检查的内容，表格由职能部门编制，检查的内容与要求由相关部门主管和分项主管填写。
（3）定期组织综合性安全大检查，根据安全工作的要求，以查领导、查思想、查制度、查隐患、查整改以及查安全设施为内容，进行认真细致地全面检查。
（4）对易发生事故的车辆设备、营运场所或维修操作工序，职能部门要适时组织专业性安全检查，检查时应有方案、有明确的检查重点和方法。
（5）根据季节的特点，由职能部门组织季节性安全检查。
主要内容有：雨雪季以防滑、防冷、保暖等为检查内容；夏季以防暑降温为检查内容。
（6）根据上级的有关指示精神，结合安全生产的实际，切实抓好节假日的安全教育和检查工作，专（兼）职安全管理人员必须在假期内对安全工作实施全面、全过程的检查和监控。
（7）按照日常安全检查的规定，全生产领导小组值班领导和安全管理人员每天必须巡逻检查，辨别生产过程中一切物的不安全状态和人的不安全行为，并加以严格控制。
（8）在检查中发现的事故隐患，必须责令有关人员及时整改，并对整改落实情况进行监督、跟踪和复查，以确保整改落实和尽快消除事故隐患。
安全生产业务操作规程1、严格遵守《安全生产法》、《道路交通安全法》、《道路运输条例》等有关安全生产法律、法规、规章及工作规范，加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知识、操作规程培训，提高全员安全生产意识。
2、对道路运输驾驶人员要求做到"八不"。
即："不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车"。
保证精力充沛，谨慎驾驶，严格遵守道路交通规则和交通运输法规。
3、做好危险路段记录并积极采取应对措施，特别是山区道路行车安全，要做到"一慢、二看、三通过"。
4、不运输法律、行政法规禁止运输的货物，法律、行政法规规定必须办理有关手续后方可运输的货物，应当按规定查验有关手续，符合要求的方可承运。
5、禁止使用报废的、擅自改装的、拼装的、检测不合格的和其他不符合国家规定的车辆从事道路运输经营。
6、做到反三违：不违反劳动纪律，不违章指挥，不违反操作规程。
7、发生事故时，应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和货物财产，协助事故调查。
8、采取必要措施，防止货物脱落、扬撒等。
9、采取有效措施，保证驾驶人员精力充沛，谨慎驾驶，防止驾驶人员连续驾驶时间超过4个小时。
车辆、设施、设备安全管理制度1、对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项，按时逐项予以整改、落实。
2、每月至少开展一次全面安全检查，发现存在安全隐患立即通知整改，并立即抓好落实，及时消除。
3、每趟次出车前，要对车辆的安全性能进行全方位检查，发现问题及时排除，不消除隐患不得出车。
4、装载货物时，须检查超载及危险品等情况，确认无误后方可出车。
5、要不定时检查驾驶员及车辆是否符合安全管理规定。
6、车辆经检测、二级维护，查出的隐患要及时整改，整改不到位不得出车。
7、定期对车辆和办公场所的消防器材、电路、车辆机件等进行自查自纠。
8、对安全隐患不及时整改的责任者给予从严追究。
9、建立健全安全生产事故隐患档案，吸取经验教训，举一反三，组织研究和探讨新技术应用。
驾驶员安全生产管理制度1、驾驶员应是思想作风正派，组织纪律性强，身体健康的从业人员。
2、驾驶员必须领取驾驶证、从业资格证，方准驾驶车辆。
3、驾驶员的正常培训由本人负责，定期培训由本道路运输经营者安全生产管理部门组织实施。
4、发生不安全情况，应及时报告本道路运输经营者安全生产管理部门，不准隐瞒事故真相，并积极配合事故的处理。
5、驾驶员应服从调度，按照规定路线行驶，连续行车不准超过 4小时，杜绝各种违章行为。
6、驾驶员要认真做好车辆日常维护工作，文明驾驶，严格遵守交通规则，树立良好的职业道德。
7、驾驶员必须遵守下列规定：①驾驶营运车辆时，须携带驾驶证、行车证、道路运输证、从业资格证等其它证件。
②不准转借、涂改和伪造驾驶证、行车证、道路运输证、从业资格证等其它证件。
③不准将营运车辆交给没有驾驶证和从业资格证的人驾驶。
④不准驾驶与驾驶证、从业资格证车型不相符合的车辆。
⑤未按规定审验或审验不合格的，不准继续驾驶车辆。
⑥饮酒后不准驾驶车辆。
⑦不准驾驶安全设备不全或机件失灵的车辆。
⑧不准驾驶不符合装载规定的车辆。
⑨在患有妨碍安全行车的疾病或过度疲劳时，不准驾驶车辆。
⑩驾驶车辆时不准吸烟、饮食、闲谈、打手机或其它妨碍安全行车的行为。
交通事故应急预案1、为把交通事故的损失降到最低程度，发生交通事故，当事人应立即进行自救，并报警。
电话：122（交警）、119（消防）、120（急救），应简明讲清事故地点、伤亡、损失等情况，以及事故对周围环境的危害程度，保护现场，抢救伤员，保护货物财产并通报运输经营者与保险公司。
2、当事人应立即切断车辆电源开关，使用消防器材，布置好安全警戒线，应果断处置，不要惊慌出错，避免造成更大的灾害。
3、对伤者的外伤应立即进行包扎止血处理，发生骨折者应就地取材进行骨折定位，并移至安全地带，对死亡人员也应移至安全地带妥善安置。
积极协助120救护人员救死扶伤，避免事故扩大化，把伤害减至最低程度。
4、保护好自身的安全，积极配合交警、消防等部门进行救护并做好各项善后工作。
5、发生一次死亡3人以上的运输事故，应在6小时内报告当地交通主管部门。
自然灾害等其他突发公共事件应急预案1、做好应急运输保障工作，在发生交通事故、自然灾害、公共卫生以及其他突发公共事件，要服从县级以上人民政府或者有关部门的统一调度、指挥。
2、遇有交通事故、自然灾害、公共卫生以及其他突发公共事件发生，应立即在最短时间内逐级向交通等有关主管部门报告（在异地遇有自然灾害等突发公共事件，应同时向当地人民政府和有关主管部门报告）。
3、投入应急运输车辆使用年限不超过5年，并经检测合格的在用车；车辆运行单程在500公里以上必须配备2名驾驶员，每位驾驶员连续驾驶时间不得超过3小时。