幼儿园教师招聘简章

合集下载

幼儿园招聘启事范文

幼儿园招聘启事范文

幼儿园招聘启事范文幼儿园招聘启事。

欢迎您加入我们的团队!我们是一家位于市中心的知名幼儿园,现因业务发展需要,急需招聘一批优秀的教师和保育员。

如果您热爱儿童,有丰富的教学经验和专业知识,愿意为孩子们的成长和发展贡献自己的力量,那么我们诚挚地邀请您加入我们,与我们一起为孩子们创造一个快乐、健康、安全的成长环境。

一、招聘岗位及要求。

1. 教师岗位,负责幼儿园的教学工作,要求有幼教相关专业背景,有教师资格证书,热爱教育事业,有责任心和耐心,有团队合作精神,有较强的沟通能力和组织能力。

2. 保育员岗位,负责幼儿园的日常保育工作,要求有相关工作经验,有爱心和耐心,有责任心和团队合作精神,有较强的服务意识和安全意识。

二、薪酬待遇。

1. 教师岗位,底薪+绩效奖金+年终奖金,薪酬面议。

2. 保育员岗位,底薪+绩效奖金,薪酬面议。

三、福利待遇。

1. 公司提供员工工作餐和住宿,提供健康体检和培训机会。

2. 公司提供员工带薪年假和节假日福利。

3. 公司提供员工购买社会保险和商业保险的补贴。

四、联系方式。

有意者请将个人简历和近照发送至邮箱,*******************,我们将在收到简历后尽快与您联系。

五、其他说明。

1. 我们的幼儿园注重团队合作,倡导快乐教育,欢迎有梦想、有热情、有创新精神的人加入我们。

2. 我们的幼儿园致力于为孩子们提供一个快乐、健康、安全的成长环境,我们期待您能与我们一起努力,为孩子们的成长和发展贡献自己的力量。

以上就是我们的招聘启事,如果您符合我们的要求并对我们的幼儿园有兴趣,欢迎您加入我们的团队,让我们一起为孩子们的未来努力奋斗!。

幼儿园招聘简章不少于300字招聘一览表

幼儿园招聘简章不少于300字招聘一览表

幼儿园招聘简章不少于300字招聘一览表「X小学幼儿园招聘简章」尊敬的家长们:您好!欢迎您来到X小学幼儿园!我们是一所完全集合学前期教育和营养膳食需求的幼儿英语双语模式幼儿园,环境优雅宜人,拥有全面的教育体系,领先的师资力量,一流的教学设备,专注于教育儿童的心理发展和身体健康,致力于每一个孩子能拥有最优质的学习生活。

现招聘如下职位:一、中文教师:1.具有一年在中文教师提供语言、学习能力培养及管理班级方面的教学经验;2.具备良好的社会沟通技巧,能够为孩子建立安全的教学氛围;3.气质佳、普通话标准流利,并能把握多种文化特点。

二、英语教师:1.具有一年在英语教师提供语言、学习能力培养及管理班级教学经验;2.英语流利,具有良好的跨文化沟通能力及中英文教学方法;3.具有贴心的课堂带生管理方式,有鼓励和引导孩子学习英语的热情。

三、教务经理:1.具有幼儿教育行业管理经验者优先;2.熟悉教育活动的相关规定;3.具有良好的沟通协调语言统筹能力;4.具备良好的社会沟通技巧,做好执行管理。

四、其他职位:幼儿园有各类下属管理机构,包括:前台接待、保洁清洁、宿舍管理、公共资源管理、客服服务等,相关细节请参考具体招聘简章以及岗位职责。

以上岗位将于2020年5月1日至7月31日进行招聘,拟面试候选人请于2020年7月15日前报名参加工作。

我们期待您的加入,在这里,我们将给您提供最优质的工作机会及众多的感人特色:1、幼儿园将提供完善的教学设施,并聘请专业的英语及语言教师;2、每位老师都有良好的上课习惯,会大力推动孩子的英语双语能力;3、幼儿园注重孩子的饮食营养健康,制定营养膳食计划;4、班级师生恳求友谊,促进师生情谊,营造给孩子一个赏心悦目的环境。

特此发布以上招聘简章!衷心感谢您的参与!领导团队X小学幼儿园。

2024 幼儿园公开招聘简章

2024 幼儿园公开招聘简章

2024 幼儿园公开招聘简章目录2024 幼儿园公开招聘简章 (1)一、幼儿园简介 (2)二、招聘原则 (2)三、招聘岗位及人数 (2)四、招聘条件 (3)五、招聘程序 (4)六、福利待遇 (6)七、联系方式 (6)八、报名表 (6)一、幼儿园简介[幼儿园名称] 坐落于 [幼儿园地址],是一所充满活力与温馨的幼儿教育机构。

幼儿园占地面积 [X] 平方米,拥有宽敞明亮的教室、安全舒适的户外活动场地以及各种先进的幼儿教育设施。

我们秉持“以爱为源,快乐育人”的教育理念,致力于为每一位幼儿提供优质的学前教育,培养他们良好的行为习惯、积极向上的性格和全面发展的能力。

在这里,孩子们可以在游戏中学习,在快乐中成长,我们的教师团队也致力于打造一个充满爱与关怀的教育环境。

二、招聘原则本次招聘遵循公开、公平、公正、择优的原则,面向社会广泛吸纳热爱幼儿教育事业、具备专业素养和良好品德的优秀人才,确保招聘过程透明、规范。

三、招聘岗位及人数岗位名称招聘人数岗位要求幼儿教师[X]人1. 具有中华人民共和国国籍,热爱幼儿教育事业,富有爱心、耐心和责任心,品行端正,身心健康。

2. 学前教育专业专科及以上学历,有幼儿园教师资格证。

3. 熟悉幼儿教育理论和实践,能熟练运用多种教学方法和手段开展教学活动。

岗位名称招聘人数岗位要求4. 具有一定的舞蹈、音乐、美术等艺术特长,能组织幼儿开展丰富多彩的文体活动。

5. 有 [X] 年以上幼儿园工作经验者优先。

保育员[X]人1. 国籍要求同幼儿教师,年龄在 [年龄范围],热爱幼儿,有较强的服务意识和团队协作精神。

2. 高中及以上学历,经过保育员专业培训,持有保育员资格证书。

3. 熟悉幼儿园保育工作流程,掌握幼儿生活管理技能,如卫生清洁、幼儿护理等。

保健医生[X]人1. 具有医学相关专业大专及以上学历,有执业医师或执业助理医师资格证或护士资格证。

2. 熟悉幼儿卫生保健工作,掌握常见疾病的预防和处理方法,能制定合理的幼儿保健计划。

幼儿教师招聘方案(精选10篇)

幼儿教师招聘方案(精选10篇)

幼儿教师招聘方案(精选10篇)幼儿教师招聘方案 1一、招聘对象:在职幼儿教师、应往届学前教育专业毕业生二、时间和地点:20xx年xx月xx日上午8:30准时在园面试。

三、面试程序1、面试时间及内容:8:30——8:40:参加面试人员到候考室报到,并抽签确定参加面试顺序。

8:40——-9:40:全体面试人员进行统一理论测试和简笔画检测(统一命题《我心目中的幼儿园》)。

9:40——11:00:根据抽签顺序,面试人员依次进行技能测试。

说:1分钟自我介绍满分10分。

讲:即兴演讲。

满分15分,3分钟内完成。

弹:用钢琴演奏一首乐曲(边弹边唱)。

满分15分,3分钟内完成。

跳:自选乐曲伴舞。

满分15分,3分钟内完成。

2、特长展示:除钢琴外,个人的其他特长展示。

满分10分。

3、现场答辩满分20分,5分钟内完成。

四、报名材料:自荐材料一份。

五、招录纪律:招录坚持公开、公平、公正的原则,严守纪律,按照政策规定,条件标准,招录程序严格把关。

六、现场答辩:1、你为应聘这一职业,做了哪些准备?2、你认为自己最大的缺点是什么?3、为什么要选择教师这个行业?4、幼儿教师如何处理孩子间的纠纷和过错?5、你认为在当今社会中幼儿教师应该扮演什么样的`角色?6、幼儿教师面对调皮的孩子如何教育?7、怎样成为孩子们喜欢的老师?幼儿教师招聘方案 2一、招聘名额:名额为6人:中心幼儿园3人,xx幼儿园1人,xx幼儿园2人。

二、招聘条件:(一)基本条件:品德优良,责任感强,热爱教育事业;作风朴实、勇于奉献,服务意识强,身体健康。

(二)资格条件:具有幼儿教师资格证;年龄在30周岁以下;具有学前教育中专及以上学历,其他师范类艺术类必须全日制大专以上。

三、招聘程序:1、发布招考公告。

2、报名应聘者携带有关证件和材料(详见所需材料要求)到xx托幼办(即xx中心幼儿园)报名。

报名时必须由本人亲自办理,不得由他人代办。

报名时须如实填写《xx招聘幼儿园教师报名登记表》,并提供相关资料(身份证、户口簿、学历证书)原件及复印件、近期同版免冠一寸照片3张,所提供材料不全或无法辨认的不予承认。

幼儿园招聘简章pdf

幼儿园招聘简章pdf

幼儿园招聘简章pdf
尊敬的求职者:
我们的幼儿园正在寻找热情洋溢、富有爱心的教育工作者加入我们的团队。

如果你热爱幼儿教育,富有创造力,并且愿意为孩子们的成长付出努力,那么请不要错过这个机会。

职位:幼儿园教师
职责:
1. 负责日常的幼儿教育活动,包括课程教授、游戏组织等。

2. 制定并执行教学计划,保证教学质量。

3. 与家长保持良好沟通,定期反馈幼儿学习情况。

4. 维护教学设施,保持教室整洁。

要求:
1. 持有幼儿教育相关证书。

2. 热爱幼儿教育,具有亲和力,善于与孩子沟通。

3. 有责任心,能独立解决问题。

4. 具备一定的团队合作精神和良好的组织能力。

5. 能承受一定的工作压力。

我们提供:
1. 竞争力的薪酬待遇。

2. 完善的培训体系,助您在专业领域持续成长。

3. 良好的工作环境,和谐的工作氛围。

4. 丰富的团队活动,提升团队凝聚力。

5. 完善的福利制度,包括社保、带薪假期等。

如果您对这个职位感兴趣,请将您的简历发送至我们的邮箱:xxxxxxx。

我们期待您的加入,共同为孩子们的成长贡献力量!。

2024 幼儿园公开招聘简章(模板)

2024 幼儿园公开招聘简章(模板)

幼儿园公开招聘简章目录幼儿园公开招聘简章 (1)一、幼儿园概况 (2)二、招聘原则 (2)三、招聘岗位及要求 (2)(一)幼儿教师岗位 (2)(二)保育员岗位 (3)(三)幼儿园管理人员岗位 (4)四、招聘流程 (5)(一)报名 (5)(二)资格审查 (5)(三)考试 (5)(四)体检 (6)(四)考察 (7)(五)公示与聘用 (7)五、福利待遇 (7)2.福利保障: (7)3.职业发展: (8)六、联系方式 (8)幼儿园公开招聘报名表 (8)一、幼儿园概况[幼儿园名称]坐落于[具体地址],创办于[成立年份],是一所备受家长信赖、充满活力与温馨的幼儿园。

幼儿园占地面积广阔,拥有宽敞明亮、设施齐全的教学区,包括多个功能各异的教室,如创意美术室、音乐舞蹈室、科学探索室等,为孩子们提供了丰富多样的学习和探索空间。

户外活动场地配备了各种适合幼儿年龄特点的游乐设施,如滑梯、秋千、跷跷板等,确保孩子们能在安全、快乐的环境中尽情玩耍,锻炼身体协调性和社交能力。

秉持着“用爱养育,用心教育”的办园理念,我们致力于培养健康、快乐、自信且具有良好品德和综合素质的幼儿。

园所拥有一支富有爱心、专业素养高的教师队伍,他们以先进的教育教学方法和丰富的教育经验,为孩子们开启知识的大门,陪伴他们度过美好的学前时光。

二、招聘原则本次招聘坚持公开、公平、公正、择优的原则,面向社会广泛吸纳热爱学前教育事业、具备专业能力和优秀品德的人才,充实幼儿园的师资队伍与管理团队,进一步提升幼儿园的教育教学品质和管理效能。

三、招聘岗位及要求(一)幼儿教师岗位1.招聘人数:[X]名2.专业要求:学前教育专业。

3.学历要求:-全日制大专及以上学历,学前教育专业毕业,具有相应学历学位证书。

-本科及以上学历者优先考虑。

4.资格证书要求:-具有幼儿园教师资格证书。

-普通话水平达到二级甲等及以上者优先。

5.其他要求:-对幼儿教育事业充满热情,有深厚的爱心、耐心和责任心,能给予每一个孩子无微不至的关怀与呵护。

1.幼儿园教师招聘简章(模板)

1.幼儿园教师招聘简章(模板)

幼儿园教师招聘简章(模板)目录幼儿园教师招聘简章(模板) (1)一、基本条件 (2)2.身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体和心理条件。

(2)二、岗位条件 (2)(一)教师 (2)(二)保育员 (2)2.持有保育员等级证书,有一级园、省级园创建经验者优先考虑。

3(三)有下列情况之一者,不得招聘 (3)三、福利待遇 (3)四、招聘流程 (3)1、公告 (4)2、报名 (4)3、面试 (4)4、体检 (4)5、确定招聘人员 (4)6、聘用安置 (5)7、岗前培训 (5)五、其他事项 (5)(二)有下列情形之一,取消其聘用资格: (5)为推动学前教育发展,切实增加公办幼儿园学位,区教育局采取以名园办分园的模式,现根据集团园实际需求,面向社会公开招聘,坚持公开、公平、公正原则,按照招聘岗位所需的专业、技能、资格等条件平等竞争,择优聘用幼儿教师1名,保育员1名。

一、基本条件1.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,有良好的职业道德,能胜任相应岗位工作要求,无违法犯罪记录。

2.身心健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体和心理条件。

二、岗位条件(一)教师1.学前教育专业,大学专科及以上学历;具有一定的理论水平和教育教学能力,能积极完成幼儿园的各项工作。

2.持有普通话二级甲等及以上证书,持有幼儿教师资格证书。

3.有一级园、省级园创建经验者优先考虑。

(二)保育员1.高中以上学历,对学前教育有一定的认识,有一年及以上的工作经验。

2.持有保育员等级证书,有一级园、省级园创建经验者优先考虑。

(三)有下列情况之一者,不得招聘1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除中共党籍、开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.党纪处分尚在影响期,政纪处分尚未解除的。

5.被依法列为失信联合惩戒对象的。

6.定向或委培未满服务期,且未征得培养单位同意的。

7.有法律、法规规定不得招聘为教师的其他情形。

三、福利待遇1.实行全员聘任制,合同制管理。

幼儿园招聘启事模板(精选4篇)

幼儿园招聘启事模板(精选4篇)

幼儿园招聘启事模板(精选4篇)幼儿园聘请启事模板篇1xx幼儿园创办于x4年9月,为了建设一支年轻优秀的团队,打造幼教品牌,提升幼教品尝,增加班级增加人力资源部的需求现高薪聘用:老师5名,保育员3名,因园进展需要,现面对社会聘请幼儿老师。

假如你喜爱幼教事业,发自内心的喜爱孩子,热闹欢迎您加入我们这个朝气蓬勃的团队!详细聘请事项如下:一,任职要求1.具有教育类大专以上学历或2年有阅历者,具有良好的思想素养和职业道德,听从支配。

2.喜爱孩子,喜爱幼教事业,能吃苦耐劳,工作仔细负责。

3.性格开朗活泼,身体健康,乐观向上。

4.喜爱幼儿教育工作,身心健康,遵纪守法,品德端正,乐观进取,乐于奉献,团队意识强,有较强的责任心,居安思危,未雨绸缪。

5.在艺术等方面有特长的毕业生或具有幼教工作阅历者优先录用,本园供应在职培训,进展平台。

6.报名地点:路苑xx期内xx幼儿园幼儿园聘请启事模板篇2幼儿园地处于某区民主大道旁,交通便捷。

园内环境优雅,教学设施完善,功能区布局合理,是一所格林式童话建筑的学园、乐园、家园式的大型民办幼儿园。

现因进展需要,聘请以下工作人员。

一、聘请岗位:保健医生:1名。

带班老师:3~5名。

二、聘请要求1.保健医生:20~35岁;中专以上学历,协理医师,有上岗证;具有良好的医德,敬业爱岗,乐于奉献,富有爱心;具有团队协作、务实求真品质。

有幼儿园工作阅历者优先。

2.带班老师:20~35岁;学前教育专业,大专以上学历,有幼儿老师资格证;敬业爱岗,乐于奉献,富有爱心,具有团队协作等优良品质,有幼儿园工作阅历,有特长者优先。

三、工作待遇包食宿,工资每月XX元左右,购买社保,寒暑假享受带薪休假等。

四、递交资料及联系方式个人资料:(1)个人简历;(2)身份证、老师资格证(医师证和保健医生上岗证)、学历证等极其复印件。

联系电话:联系人:某某幼儿园地址:某市某区某街道某号,可乘坐某次公交车直接到我园。

有意者请拨打联系电话,预约面试时间。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

幼儿园教师招聘简章
一、学校及幼儿园简介
厦门大学嘉庚学院创办于2003年,是经国家教育部批准成立,面向全国招生并纳入国家统招计划的全日制综合性独立学院。

建校以来,学校始终秉承“止于至善”的校训,坚持“以学生为中心”的核心办学理念,既博采众长,又大胆创新,综合办学实力位居全国同类高校前列。

现已开设涵盖理、工、文、经、管、法等学科的51个本科专业,在校本科生近1.9万人(其中90%以上的学生高考分数超过当地本二线),在校硕士研究生70人(与厦门大学联合培养)。

学校坐落于地处厦门湾南岸的厦门大学漳州校区,与厦门大学本部隔海相望。

校园依山面海,空气清新,环境优美;校内装备有一流的现代化教学设施,拥有藏书超过150万册的“五星级”图书馆,并设有水上音乐广场、高尔夫球练习场、棒球场等特色文体场馆。

更多精彩资讯请点击查看招聘微海报或学校网址相关宣传视频。

学校根据发展需要,创办了厦门大学嘉庚学院幼儿园,并计划将其办成一所高起点、高质量的幼儿园。

嘉庚学院幼儿园拥有一流的硬件设施,在管理方面也得到了拥有丰富办学经验和优质办学资源的厦门大学幼儿园的鼎力支持。

嘉庚学院幼儿园于2014年秋季首次招生,已开设4个年级、15个班级、幼儿383人。

二、招聘岗位和应聘条件
招聘岗位:幼儿教师若干名
应聘条件
1.师范院校学前教育或幼儿教育专业全日制大专及以上学历,学历高者优先考虑。

一般情况下年龄不超过35周岁,条件特别优秀者年龄可以放宽至不超过40周岁。

2.持有幼儿教师资格证,具有2年以上正规幼儿园教学工作经验。

热爱幼教工作,具有较强的执教能力,在幼儿教学工作岗位上曾被评为优秀教师或获得过教学技能竞赛较好名次者优先考虑。

3.具有良好的沟通能力和组织协调能力,性格开朗,有艺术、体育或环境创设能力等特长者优先考虑。

4.具备较强的计算机应用能力,熟练掌握电子邮件和微软办公软件应用。

5.品行端正,身体健康,认同“敬业、合作、务实、创新”的理念,具有较强的学习能力和抗压能力。

6.愿意以学校所在地(漳州招商局经济技术开发区)为主要居住地,至少居住3年。

三、待遇说明
学校实行全员聘任制(均无编制),人事关系和档案挂靠厦门市,户口如需迁移可在调动时迁入厦门大学集体户,按厦门市的相关规定缴纳公积金和社会保险(五“险”一“金”)。

符合厦门市新引进人才生活补贴政策的可享受一次性生活补贴(博士研究生5万元,硕士研究生3万元)。

本科生转正后每月应付工资不低于6700元(大专生为6000元),每年另外提供节假日等津贴4000余元;每学期发放一次绩效奖金,在考核合格的情况下,单次奖金数额不低于5500元。

四、应聘办法
符合条件的应聘者请通过电子邮件(hr@),以附件形式(附件总大小不得超过8M,音、视频附件可以使用“超大附件功能”)提交如下申请材料,并请将邮件标题统一写为“毕业学校-姓名-学历-应聘岗位”:
1.点击此处下载并填写幼儿园岗位申请表,可另附个人简历等相关材料
2.不超过一页篇幅的自荐信,并在右上角附上个人近期彩色证件照。

3.证件、资料类附件的电子档、扫描件或照片(请将每个图片文件的大小调整为不超过500K,所有图片放在一个压缩包内):
(1)身份证(非中国大陆地区居民可提供护照等身份证件);
(2)学历及学位证书(留学归国人员还需提供教育部出具的学历认证文件);
(3)其他可证明个人资历、能力的材料。

相关文档
最新文档