造纸及纸制品业管理规范
造纸行业的规范制度
造纸行业的规范制度造纸行业是一项重要的工业生产活动，它不仅与我们的日常生活息息相关，还对环境产生一定的影响。
为了确保造纸行业的可持续发展和环境保护，制定和遵守一系列规范制度显得尤为重要。
本文将重点介绍造纸行业的规范制度及其作用。
一、环境保护规范制度1. 污水处理与排放标准造纸行业生产过程中会产生大量废水，其中含有各种有机和无机化合物。
为了防止废水对环境造成污染，造纸企业应制定污水处理和排放标准。
这些标准可以包括废水处理设施建设、水质在线监测设备的安装以及污水排放浓度的限制等内容，以确保废水能够达到环保要求再进行排放。
2. 废纸回收利用制度废纸是造纸行业的主要原材料之一，通过回收利用废纸可以减少对森林资源的消耗，同时降低环境污染。
造纸企业可以建立废纸回收和再利用的制度，积极参与废纸回收业务，并确保回收的废纸在再生过程中符合相关的质量标准。
二、质量管理规范制度1. 原材料筛选与管理为了生产高质量的纸张产品，造纸企业应该在原材料的选择与管理上严格把关。
这包括对原材料供应商的认证与评估、原材料的检测与筛选等环节，以确保原材料的质量符合生产要求和有关标准。
2. 生产工艺控制与改进造纸行业的生产工艺涉及多个环节，如纸浆制备、造纸机操作、纸张加工等。
企业应该制定相关的工艺流程与操作规程，并建立相应的质量控制和改进机制，以减少生产过程中可能出现的质量问题。
三、安全生产规范制度1. 生产场所安全造纸企业的生产场所有时涉及大型设备、高温高压、化学品等，存在一定的安全风险。
企业应制定和落实一系列安全管理措施，包括安全设备的配置、现场员工的安全培训与意识教育等，确保工作场所安全并防范事故的发生。
2. 职业健康与安全造纸行业的工作环境可能存在噪音、粉尘、有害气体等危害因素。
企业应关注员工的职业健康问题，制定相应的防护措施与应急预案，确保员工在工作中的安全与健康。
四、社会责任规范制度1. 环保宣传与教育造纸企业可以通过开展环保宣传与教育活动，提高员工对环境保护的意识和责任感。
造纸及纸制品业管理规范
f造纸及纸制品业审核指导书丙BCC/AG/S-25/00编制：方宝龙审核：操圣祥批准：汪丽芳实施日期:2002/6/13一、目的指导审核人员有效地对纸浆、纸、纸板制造业组织的体系（按职业安全健康治理体系审核规范）审核。
二、适用范围本审核作业指导书适用于纸浆、纸、纸板制造业按照职业安全健康治理体系审核规范进行审核作参考，本作业指导书以纸浆、纸、纸板的生产企业为例。
三、引用的法律、法规及其他要求（一）法律法规执行地点职业安全健康相关法律、法规及其他要求《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国消防法》《女职工劳动爱护规定》《爆炸危险场所安全规定》《工业企业设计卫生标准》《职业病范围和职业病者处理方法的规定》《关于生产建设项目职业安全卫生监督的暂行规定》《工厂安全卫生规程》《工业企业噪声卫生标准》《压力容器安全监察规程》《企业职工伤亡事故报告和处理规定》《有毒作业危害分级监察规定》《劳动爱护用品治理规定》《特种作业人员安全技术培训考核治理方法》《电气安全治理规程》《蒸汽锅炉安全监察规程》《热水锅炉安全技术监察规程》《化学危险品安全治理条例》《工作场所安全使用化学品规定》《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国尘肺病防治条例》《职业病报告方法》《女工保健工作规定》《易燃易爆化学物品消防安全监督治理方法》《消防监督检查条例》造纸工业安全生产治理规定 (90)轻纸字第1号造纸行业原料场消防安全治理规定 (90)轻生字第65号粉尘危害分级监察规定电气安全治理规程电气安全工作规程火灾统计治理规定劳动部办公厅关于实施《企业职工伤亡事故统计报表制度》有关事项的通知劳动部关于颁布《企业职工劳动安全卫生教育治理规定》的通知劳动部关于颁发《有毒作业危害分级监察规定》的通知劳动部关于颁发《重大事故隐患治理规定》的通知劳动部关于加强职业安全卫生工作的通知劳动部关于职工重大死亡事故的通报企业职工伤亡事故报告和处理规定起重机械安全监察规定锅炉使用登记方法职业健康监护治理方法职业病危害项目申报治理方法消防监督检查规定GB 15630-1995消防安全标志设置要求（二）标准GB11654-89 硫酸盐造纸厂卫生防护距离标准QBJ101—88 《制浆造纸厂设计规范》GB147—199 印刷、书写及绘图用原纸尺寸规定GB148—199 印刷、书写及绘图用原纸尺寸规定（三）引用文件及参考资料1、职业安全健康治理体系审核规范2、造纸原理与工程隆言泉主编中国轻工业出版社3、造纸技术问答梁实梅张静娴编著中国轻工业出版社4、造纸工艺学张运展苏求风周庆乐编聂勋载主编中国轻工业出版社（四）术语打浆：浆料中的纤维受到剪切力和压溃的作用成为打浆。
纸行业的管理制度
纸行业的管理制度一、总则为了规范和完善纸行业企业的管理制度，保障企业正常运作和持续发展，制定本管理制度。
本管理制度适用于所有纸行业企业，包括纸张生产企业、纸品加工企业等。
二、组织架构1.企业管理层纸行业企业的管理层包括董事会、总经理、副总经理、各部门负责人等。
董事会负责企业战略规划和决策，总经理负责具体落实董事会的决策和管理企业日常运作。
2.各部门设置纸行业企业应设立生产部门、销售部门、财务部门、人力资源部门等，各部门的职责和权限明确划分，协同合作，确保企业各项工作有序进行。
三、财务管理1.资金管理纸行业企业应建立健全的资金管理制度，包括资金调度、财务审计等，确保企业资金的合理利用和安全保障。
2.成本管理纸行业企业应建立健全的成本管理体系，包括生产成本、销售成本等的统计和分析，确保企业的盈利水平和经济效益。
3.财务制度纸行业企业应建立健全的财务制度，包括会计核算、财务报告等，确保企业财务信息的真实可靠和及时准确。
四、生产管理1.生产计划纸行业企业应根据市场需求和原材料供应情况，制定合理的生产计划，确保生产任务的完成和产品质量的稳定。
2.生产过程控制纸行业企业应建立健全的生产过程控制体系，包括原材料供应、生产工艺、生产设备运行等，确保产品的生产质量和生产效率。
3.产品质量管理纸行业企业应建立质量管理体系，包括原材料采购、生产过程控制、产品检验等，确保产品质量符合标准和客户要求。
五、销售管理1.销售策略纸行业企业应根据市场需求和竞争对手情况，制定合理的销售策略，包括产品定价、渠道建设、促销活动等。
2.客户管理纸行业企业应建立客户管理体系，包括客户信息管理、客户满意度调查等，确保客户的需求得到及时满足。
3.售后服务纸行业企业应建立售后服务体系，包括产品质量保证、产品使用指导、投诉处理等，确保客户满意度和品牌声誉。
六、人力资源管理1.人才选拔纸行业企业应建立健全的人才选拔机制，包括招聘、培训、晋升等，确保企业人才的来源和质量。
造纸公司管理制度
造纸公司管理制度第一章绪论第一条为了规范造纸公司的管理行为，保障公司的持续健康发展，制定本管理制度。
第二条造纸公司的管理制度适用于公司内部所有管理活动，包括人事管理、财务管理、生产管理、营销管理等各个方面。
第三条本管理制度的目的是规范公司内部管理，提高管理效率，加强对员工的管理和监督，提高公司综合竞争力。
第四条公司各级管理人员都要严格遵守本管理制度，不得擅自规避或违反规定。
第五条公司各级管理人员要对本管理制度进行宣传和教育，确保全体员工充分了解并遵守本制度。
第六条公司董事会负责全面监督公司的管理工作，保障公司的良好运营。
第七条公司总经理负责具体执行和管理公司的各项管理活动，履行各项管理职责。
第八条公司各部门负责具体业务的管理工作，并按照公司规定履行各自的职责。
第九条公司内部各级管理人员要积极开展管理经验交流和学习，提高管理水平和能力。
第十条公司要严格遵守国家法律法规、行业规范，加强对公司经营的合规性管理。
第二章人事管理第十一条公司要建立健全的人事管理制度，包括招聘、培训、晋升、奖惩等方面。
第十二条公司要依法进行员工招聘，严格按照招聘程序和要求，对候选人进行面试和考核。
第十三条公司要为新员工提供系统的培训，确保其了解公司业务和文化，适应公司工作。
第十四条公司要建立员工绩效考核制度，根据员工的实际工作表现，进行绩效评定和激励。
第十五条公司要建立健全的晋升机制，根据员工的工作表现和能力，合理安排晋升和提升空间。
第十六条公司要建立健全的员工奖惩制度，根据员工的工作表现和行为规定，进行奖励或处罚。
第十七条公司要建立良好的劳动关系，加强对员工的沟通和交流，妥善解决员工的问题和困难。
第十八条公司要严格遵守劳动法律法规，保障员工的合法权益，杜绝违法用工行为。
第十九条公司要加强员工安全教育和培训，确保员工工作和生活的安全和健康。
第二十条公司要建立健全的员工福利制度，包括薪酬福利、医疗保险、休假等方面。
第二十一条公司要加强对员工的心理健康关怀，建立心理咨询和援助制度，帮助员工解决心理问题。
造纸行业的规章制度
造纸行业的规章制度第一章总则第一条为规范造纸行业的生产经营秩序，保障生产安全和产品质量，加强环保管理，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有从事造纸生产的企业和个人。
第三条造纸行业应遵守国家的法律法规，遵循市场经济原则，遵守公平竞争规则，加强自律管理。
第四条造纸行业应积极应对市场变化和技术革新，推动行业发展，提高企业竞争力。
第五条企业应保护劳动者的合法权益，提高员工素质，保障生产安全。
第六条企业应重视环境保护，遵守环境保护法规，采取有效措施减少污染排放，保护生态环境。
第七条本规章制度由造纸行业协会负责监督执行，对违反规章制度的企业和个人进行处罚。
第八条对本规章制度的修改和解释权归造纸行业协会所有。
第二章生产管理第九条企业应制定完善的生产管理制度，明确生产流程、责任分工和质量标准。
第十条企业应保证原材料的质量，采购合格的木浆、废纸和化学品，避免使用低质量或非法来源的原材料。
第十一条企业应保证生产设备的安全性和稳定性，定期进行设备维护和保养，保障生产正常进行。
第十二条企业应加强对生产人员的培训和管理，提高员工技能，保障生产安全。
第十三条企业应严格遵守生产工艺流程，保障产品质量，对不合格产品进行淘汰和处理。
第十四条企业应定期进行产品质量检验，确保产品符合国家标准和客户需求。
第十五条企业应建立健全产品追溯体系，确保产品的来源和质量可追溯。
第十六条企业应加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制度，保障员工的生命财产安全。
第十七条企业应遵守国家的节能环保政策，采取有效措施节约资源，减少能耗排放。
第十八条企业应建立健全生产记录和档案管理制度，便于查证生产过程和处理纠纷。
第三章市场管理第十九条企业应遵守法律法规，开展合法经营，维护市场秩序。
第二十条企业应加强市场监测，认真研究市场需求，调整产品结构，提高市场竞争能力。
第二十一条企业应建立健全客户管理制度，维护合作关系，提高客户满意度。
第二十二条企业应建立健全销售渠道，促进销售，增加收入。
造纸行业的安全管理制度
一、总则1. 为加强造纸行业安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据国家有关安全生产法律法规，结合本行业特点，制定本制度。
2. 本制度适用于公司所有员工，以及与公司生产经营活动相关的承包商、供应商等。
二、安全生产方针1. 安全第一，预防为主，综合治理。
2. 贯彻“以人为本”的理念，尊重生命，关爱员工。
三、组织机构与职责1. 成立安全生产委员会，负责公司安全生产工作的全面领导和协调。
2. 安全生产委员会下设安全生产办公室，负责安全生产日常管理工作。
3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负总责，确保本部门安全生产目标实现。
四、安全生产管理制度1. 安全生产培训教育（1）公司每年组织安全生产培训，确保员工掌握安全生产知识和技能。
（2）新员工入职前必须参加安全生产培训，合格后方可上岗。
2. 安全生产检查与隐患排查（1）公司每月至少组织一次安全生产检查，对发现的问题及时整改。
（2）各部门应定期开展安全隐患排查，对排查出的隐患制定整改措施，落实责任人。
3. 安全生产设备设施管理（1）公司应确保安全生产设备设施完好、可靠，定期进行维护保养。
（2）禁止使用过期、不合格的设备设施。
4. 事故报告与处理（1）发生安全生产事故，应立即上报，不得隐瞒、谎报。
（2）对事故进行调查分析，查明原因，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
5. 安全生产奖惩（1）对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予奖励。
（2）对违反安全生产规定，造成事故的责任人依法依规进行处理。
五、安全生产保障措施1. 加强安全生产投入，确保安全生产经费的合理使用。
2. 完善安全生产设施，提高安全生产条件。
3. 建立安全生产应急救援体系，提高应急救援能力。
4. 定期开展安全生产应急演练，提高员工应对突发事件的能力。
六、附则1. 本制度由安全生产委员会负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上制度，我们旨在建立一套完整的造纸行业安全生产管理体系，确保员工在生产过程中的人身安全，预防事故发生，促进企业持续健康发展。
造纸行业安全生产管理制度
一、总则第一条为加强我公司造纸行业的安全生产管理，保障员工的生命安全和身体健康，预防事故发生，根据国家有关安全生产的法律法规，结合我公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我公司所有从事造纸生产、管理、服务等工作的人员。
第三条公司安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保安全生产责任制得到有效落实。
二、安全生产组织机构及职责第四条公司成立安全生产委员会（以下简称“安委会”），负责公司安全生产工作的组织领导。
第五条安委会成员包括公司总经理、生产部、安全环保部、人力资源部等相关部门负责人。
第六条安委会主要职责：1. 制定公司安全生产方针、目标、计划和措施；2. 组织开展安全生产大检查，及时发现和消除安全隐患；3. 组织安全生产教育培训，提高员工安全意识；4. 负责安全生产事故的调查处理和责任追究；5. 审批重大安全生产投资项目。
第七条安全环保部负责公司安全生产日常管理工作。
第八条安全环保部主要职责：1. 负责编制公司安全生产规章制度、操作规程；2. 负责安全生产教育培训、考核和持证上岗；3. 负责安全生产检查、隐患排查和整改；4. 负责事故报告、调查和处理；5. 负责安全生产资料的收集、整理和归档。
三、安全生产教育培训第九条公司应定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
第十条新员工入职前，必须经过安全生产教育培训，考试合格后方可上岗。
第十一条定期组织员工参加安全生产知识竞赛、技能比武等活动，提高员工安全素质。
四、安全生产检查与隐患排查第十二条定期开展安全生产检查，对检查中发现的问题及时整改。
第十三条设立安全生产举报箱，鼓励员工积极参与安全生产隐患排查。
第十四条对查出的安全隐患，按照“谁主管、谁负责”的原则，落实整改责任人和整改措施。
五、安全生产事故处理第十五条严格执行安全生产事故报告制度，发生事故后立即上报，不得隐瞒、谎报、迟报。
第十六条事故发生后，立即启动应急预案，组织救援，减少损失。
纸业的管理制度
纸业的管理制度第一章总则第一条为了规范和加强纸业企业的管理，保护员工的权益，提高企业的生产效率和经济效益，制定本管理制度。
第二条纸业企业应当遵循国家法律法规和相关规定，制定并实施本管理制度。
第三条纸业企业应当建立健全管理机构，明确各级管理人员的职责和权限。
第四条纸业企业应当加强员工培训，提高员工的技能和素质，提升企业的整体管理水平。
第五条纸业企业应当建立健全各项管理制度，定期进行评估和调整，不断完善和提高管理水平。
第二章组织架构第六条纸业企业应当建立科学合理的组织架构，明确各部门的职责和权限。
第七条纸业企业应当建立健全的决策机制，确保决策的科学性和及时性。
第八条纸业企业应当建立健全的信息沟通机制，确保各级管理人员之间的信息及时共享。
第九条纸业企业应当建立健全的考核评估机制，对各级管理人员的工作进行监督和评估。
第十条纸业企业应当建立健全的人事管理制度，做好员工的选拔、任用、培训和激励工作。
第三章生产管理第十一条纸业企业应当建立健全的生产计划和生产管理制度，确保生产的有序进行。
第十二条纸业企业应当建立健全的质量管理体系，确保产品质量的稳定和可靠。
第十三条纸业企业应当建立健全的安全生产管理制度，确保员工的人身安全。
第十四条纸业企业应当建立健全的设备管理制度，确保设备的正常运行和维护。
第十五条纸业企业应当建立健全的成本管理制度，确保生产成本的合理控制。
第四章营销管理第十六条纸业企业应当建立健全的市场营销制度，确保产品的畅销和市场份额的稳定。
第十七条纸业企业应当建立健全的客户管理制度，确保客户的满意度和忠诚度。
第十八条纸业企业应当建立健全的销售管理制度，确保销售业绩的稳定增长。
第十九条纸业企业应当建立健全的价格管理制度，确保产品价格的合理性和竞争力。
第二十条纸业企业应当建立健全的市场调研制度，及时掌握市场信息，为企业的发展提供依据。
第五章财务管理第二十一条纸业企业应当建立健全的财务管理制度，确保企业的财务状况良好。
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f造纸及纸制品业
审核指导书
丙
BCC/AG/S-25/00
编制：方宝龙审核：操圣祥批准：汪丽芳
实施日期:2002/6/13
一、目的
指导审核人员有效地对纸浆、纸、纸板制造业组织的体系（按职业安全健康经管体系审核规范）审核。
二、适用范围
本审核作业指导书适用于纸浆、纸、纸板制造业按照职业安全健康经管体系审核规范进行审核作参考，本作业指导书以纸浆、纸、纸板的生产企业为例。
三、引用的法律、法规及其他要求
（一）法律法规
执行地方职业安全健康相关法律、法规及其他要求
《中华人民共和国劳动法》
《中华人民共和国消防法》
《女职工劳动保护规定》
《爆炸危险场所安全规定》
《工业企业设计卫生规范》
《职业病范围和职业病者处理办法的规定》
《关于生产建设工程职业安全卫生监督的暂行规定》
《工厂安全卫生规程》
《工业企业噪声卫生规范》
《压力容器安全监察规程》
《企业职工伤亡事故报告和处理规定》
《有毒作业危害分级监察规定》
《劳动保护用品经管规定》
《特种作业人员安全技术培训考核经管办法》
《电气安全经管规程》
《蒸汽锅炉安全监察规程》
《热水锅炉安全技术监察规程》
《化学危险品安全经管条例》
《工作场所安全使用化学品规定》
《中华人民共和国职业病防治法》
《中华人民共和国尘肺病防治条例》
《职业病报告办法》
《女工保健工作规定》
《易燃易爆化学物品消防安全监督经管办法》
《消防监督检查条例》
造纸工业安全生产经管规定(90)轻纸字第1号
造纸行业原料场消防安全经管规定(90)轻生字第65号
粉尘危害分级监察规定
电气安全经管规程
电气安全工作规程
火灾统计经管规定
劳动部办公厅关于实施《企业职工伤亡事故统计报表制度》有关事项的通知
劳动部关于颁布《企业职工劳动安全卫生教育经管规定》的通知
劳动部关于颁发《有毒作业危害分级监察规定》的通知
劳动部关于颁发《重大事故隐患经管规定》的通知
劳动部关于加强职业安全卫生工作的通知
劳动部关于职工重大死亡事故的通报
企业职工伤亡事故报告和处理规定
起重机械安全监察规定
锅炉使用登记办法
职业健康监护经管办法
职业病危害工程申报经管办法
消防监督检查规定
GB 15630-1995消防安全标志设置要求
（二）规范
GB11654-89 硫酸盐造纸厂卫生防护距离规范
QBJ101—88 《制浆造纸厂设计规范》
GB147—199 印刷、书写及绘图用原纸尺寸规定
GB148—199 印刷、书写及绘图用原纸尺寸规定
（三）引用文件及参考资料
1、职业安全健康经管体系审核规范
2、造纸原理与工程隆言泉主编
中国轻工业出版社
3、造纸技术问答梁实梅张静娴编著
中国轻工业出版社
4、造纸工艺学张运展苏求风周庆乐编聂勋载主编
中国轻工业出版社
（四）术语
打浆：浆料中的纤维受到剪切力和压溃的作用成为打浆。
施胶：使纸或纸板具有抗拒液体（特别是水和水溶液）扩散和渗透的能力。
加填：在纸料的纤维悬浮液中加入不溶于水的白色矿物质微细颜料，使制得的纸张具有不加填时难以具备的某些性质。
四、典型的生产活动、主要工艺过程和设备
（一）生产活动、工艺过程
整个造纸生产过程可以分为：
（1）纸料的准备；（2）供浆系统；（3）纸和纸板的抄造；（4）纸机附属设备及白水与纤维回收。
来自制浆车间的
漂
或本色浆
（4）
（1 纤
回
收
清
白水 （2
）
送制浆车间
（3）
（二）设备
纸的生产的设备都是专业设备，其中工艺设备包括：
磨浆机、真空泵、真空过滤机、同步电机、施胶设备、加填设备、供浆设备、抄造设备等等，纸的生产加工机械对人的伤害危险性大，企业应严格设备的操作规程，加强安全教育，并增加设备的安全防护装置等等，确保工人安全；
五、主要危害因素
机械伤害：磨浆机施胶设备、加填设备、供浆设备、抄造设备等纸的
生产加工机械都对人体存在危害。
电伤害： 纸的生产加工机械加工机械的电器部分存在电伤害。
有毒物质：打浆过程所用的盐碱类物质、施胶用的松香胶料、加填过
程用的各种化学物质及一些化学助剂、增强剂等都属有毒
物质。
噪声： 纸料制备机械运行时会发出很大的噪声。
粉尘： 制浆车间的原料会有大量的木尘、草麦秸等粉尘。
高温：制浆需在高温下操作。
易燃易爆：另外，由于制浆车间木尘、草麦秸等粉尘多，及纸类具有燃爆危险。
六、危害风险评价方法
1.询问、交谈
2.现场观察
3.查阅有关记录
4. 获取外部信息
5．工作任务分析
6．安全检查表
7．危险与可操作性研究
8．事件树分析
9．故障树分析
以上几种危险源辨识与分析方法都有各自特点，也有各自的局限性，在辨识危险源的过程中，往往不能只使用一种方法，而是综合运用上述各方法。
危险源监测
应由具有法定资格的监测机构进行定期监测并出具监测报告
七、控制措施
八、审核要点与审核方法。