防尘防毒管理制度

防尘防毒管理制度

一、目的

为保障员工的安全与健康，消除粉尘、生产性毒物等职业危害因素对员工身体健康的影响，保证作业安全，预防、控制和消除职业病危害，根据国家有关职业安全健康法律法规，结合公司生产特点，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司防尘、防毒工作的安全管理。

三、职责

1、安全环保部是作业场所防尘、防毒管理的主管部门，负责编制防尘、防毒管理制度和规划；监督粉尘、生产性毒物等职业危害因素防护措施的落实；组织粉尘、生产性毒物的年度职业危害因素检测与评价；组织建设项目防尘、防毒设施的设计、采购与验收；组织对接触尘毒的从业人员的安全培训教育；个人劳动防护用品的发放。

2、机动部负责防尘、防毒设备和设施的安装、调试、维护、保养、检修等工作。

3、各生产车间负责动态监测生产场所的粉尘和生产性毒物。

4、财务部负责落实防尘、防毒所需的经费。

四、管理内容

1、建设项目中的防尘防毒设施必须符合国家规定的标准，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

2、简化工艺流程，降低物料落差。优先采用先进的工艺和设备，提高生产过程密闭化、机械化和自动化水平。

3、要把防尘、防毒工作列入议事日程，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比防毒防尘工作。

4、要采取综合措施，消除尘毒危害，不断改善作业条件，保障职工安全健康，实现安全文明生产。

5、防尘、防毒规划和采取的技术措施、经费、设备、器材等与生产计划一起安排，并予以保证。

6、上岗前的员工要进行防尘防毒培训和在岗期间的定期培训，普及有关防尘防毒知识，督促员工遵守有关法律、法规和操作规程，指导员工正确使用职业病危害防护设备和个人防护用品。员工经培训考试合格后方可上岗作业。

五、防护与治理

1、要限制有毒、有害物料的使用，防止粉尘、毒物的泄漏和扩散，保持作业场所符合国家规定的卫生标准，采取有效防护措施，减少人员与尘毒物料的接触。

2、对有毒、有害物质的生产过程，尽量采用密闭的设备和隔离操作，以无毒或低毒物代替毒害大的物料，革新工

艺实现机械化、自动化。

3、生产过程中散发出的有毒、有害物质，如废气、废水、废渣等，要采取回收综合利用和净化处理措施，未经处理合格不得随意排放。

4、容易泄漏或散发有毒气体、液体的工艺设备，要加强计划检修，提高检修质量，严格控制跑、冒、滴、漏，对排毒防尘、通风装置要加强管理，做好维护保养，不得擅自移置他用和拆除。

5、对涉及有毒、有害物质的设备、管道、容器等进行检修时，应严格执行检修和作业制度。

6、使用有毒物品的作业场所应设置黄色区域警示线、职业病危害警示标识和中文说明，高毒物场所应设置高毒物品作业岗位职业病危害告知卡。

7、对有粉尘或毒物的车间应有冲洗地面和墙壁的设施，车间地面要平整，易于冲洗。经常有液体的地面应不透水，并有适当的坡度和地面排水口或排水沟。对有剧毒的物质及酸碱等腐蚀性介质的废水，要经过水处理系统处理合格后排放。粉尘或毒物的作业场所要及时清理，保持清洁。

8、有毒有害作业场所与生活场所应分开，作业场所不得住人。有害作业与无害作业应分开，高毒作业场所应与其他作业场所隔离。生产区和生活区的安全距离，要符合安全间距规定，除值班室外，生产区内不得安排人员居住，非生产人员不得随便进入生产区。

9、有毒有害作业场所应设置有效的通风装置，对突然

泄漏大量有毒物品或者易造成急性中毒的作业场所，应设置

自动报警装置和事故通风设备设施，高毒作业场所应设置应

急撤离通道和泄险区。

10、维护、检修存在高毒物品的生产装置、设备、管道、容器、受限空间、密闭空间时必须严格按照维护、检修方案

和操作规程进行。维护检修现场应进行毒物浓度（强度）检

测并符合国家职业卫生标准，保持通风良好，配备防护用品，设专人监护，并设置警示标志。

11、具有有毒有害性物质的原料、产品应严密包装，包

装的用具、容器、器材应坚固且符合运输安全的要求，防止

破损、外漏和扩散，不合格的物品不准出厂。

12、应为使用高毒物品作业的员工设置淋浴间和更衣

室，并设置清洗、存放或处理工作服、工作鞋帽等物品的专

用间；员工结束作业时，其使用的工作服、工作鞋帽等物品

必须存放在高毒作业区域内，不得穿戴到非高毒作业的区

域。

13、审查与验收新、扩、改建工程的设计、施工、竣工

时，发现有不符合防尘、防毒要求的不得投产。

14、定期监测生产区域的尘、毒等污染物，对发现的问

题和隐患要及时予以整改，对暂时不能完成整改的，要采取

防范措施。

15、要按照相关规定配置防尘、防毒器材，并做好防尘、防毒器具的维护和保养，管理人员要定期进行巡查。

16、高毒作业场所至少每一个月进行一次职业病危害因

素日常监测，至少每年进行一次法定职业病危害因素检测及

控制效果评价。保证防尘、防毒管理制度的执行，教育员工

严格遵守规章制度，对防尘、防毒工作有突出贡献者要予以

表彰和奖励。

六、组织与抢救

公司为主要岗位配备必需的急救器材和药品，并与医疗

机构建立联合救护协议，成立由总经理担任组长的职业卫生

工作领导小组，全面负责公司的应急救援工作。

七、体检与职业病

1、新职工入厂后，应进行健康检查，妥善安排好职业

禁忌症和过敏症患者的工作。

2、接触有毒、有害物质的职工，应定期进行健康检查，并建立健康监护档案。

3、从事有毒、有害物质作业的人员，可逐步实行轮换、短期脱离、缩短工时、进行预防性治疗或职业性疗养等措施。对患职业禁忌症和过敏症者，应及时调离。

4、职业病的范围和诊断标准按国家有关规定执行，对

已确诊的职业病患者按工伤处理。

5、定期对尘毒进行检测，检测项目、采样点的设定及

数量、采样时机、采样频率、采样方法、采样记录按公司有

关规定执行。

6、所有职工必须按规定正确穿戴劳动防护用品。