安全专员岗位职责说明书
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集团公司岗位职责说明书范例
一、基本信息
职位名称安全专员标准编号
所属部门行政部职等职级五级
直接上级职位行政部长直接下属职位安监员晋升方向行政部长轮转岗位行政类相关岗位二、岗位概要
组织落实上级领导对安全工作的决策,负责安全生产日常管理工作,定期对各子公司安全生产管理工作进行检查。
三、职权描述&KPI
职责权限
1.在集团安委会下,依据国家相关法律、法规及技术标准,建立并
逐步完善集团安全管理规章制度。
2.根据集团安全方针,编制安全管理工作规划,开展安全评价,推
动公司安全文化建设,组织集团各单位安全生产宣传教育活动,主持编制各生产岗位安全操作技术规程。
3.修订完善《紧急事件应急预案》,组建紧急事故应急分队,并负
责队员相关培训。
4.掌握集团安全生产状况,定期对各子公司组织安全检查,及时发
现安全隐患,对公司安全生产的薄弱环节及重大危险源点的变化情况进行重点监控,向安委会报告事故隐患情况及整改建议;
5.一旦发生安全事故,须积极组织抢救伤员,并根据国家规定进行
事故调查处理、统计和报告,同时,总结事故教训,落实防范措施;
6.向政府和上级主管部门反映、汇报本公司安全管理状况,协助市安全管理单位对本公司的安全监督活动;
7.开展安全检查,督促整改安全隐患;
8.处理突发的安全事故,协调与相关主管部门的关系;1.安监员的提名权;
2.安监员及各子公
司安全管理部门
考核权、奖惩建议
权;
3.有权参加集团有
关安全生产会议;
4.有权查阅了解集
团的设备设施和
工艺技术等档案;
5.有权进入生产作
业现场,进行安全
检查,发现危及职
工人身安全的紧
急情况,权采取紧
急措施并报告企
业法人代表予以
9.负责拟定年度安全培训教育计划并组织培训,按计划组织消防安全培训、消防演习及逃生演习,提高员工的安全意识和逃生技能;10.负责定期组织召开安全工作总结及研讨会议,传达会议要求和精神,总结不足,提出改善;
11. 完成上级交办的其他工作任务。
处理;
6.对重大事故隐患
和问题有权向上
级有关部门报告。
KPI指标
1、安全事故的处理及时性、准确性;
2、安全事故发生次数;
3、安全培训达成率
四、工作条件描述
工作时间特征描述8小时制,偶尔加班
工作环境描述50%时间在办公室、50%时间在各子公司
危险性描述危险系数中等,安全检查、排除隐患有发生危险的可能使用工具设备电脑、网络设备、电话、办公车辆等
五、工作沟通
类别沟通对象沟通频率沟通能
力
沟通内容
组织内部沟通
上级/安委会经常重要工作汇报
各子公司/职能部
门
频繁重要安全检查、工作指导
组织外部沟通市安全管理监督
相关机关
经常重要
政策咨询、寻求支持、安全管理
现状汇报
六、任职资格
项目必备条件
教育背景
学历大专
其他管理类专业
培训经历计划管理与控制、安全管理员等培训。
工作经验
要求工作经验3年以上安全管理工作经验,1年以上同职岗位工作经验。
能力要求较好的组织能力、团队管理能力、分析判断能力、、沟通协调能力
和计划执行能力。
基本技能
内容掌握相应的安全管理知识、安全法律法规,熟练使用办公软件。
要求
个人特质
内容具有强烈的责任心、敬业、为人诚实正直、工作原则性强。
要求
七、修订记录
修订版次第二版修订时间
部门负责人分管领导
人力资源部管理者代表