安环部门安全环保专员岗位责任制
安环部安全环保责任制范文(二篇)

安环部安全环保责任制范文一、总则:安全环保是企业可持续发展的重要保障,为贯彻落实国家安全环保政策、加强企业安全环保管理,保障员工和社会公众的生命财产安全以及环境的可持续发展,我公司特制定本安全环保责任制。
二、原则:1. 依法依规:公司所有的安全环保工作必须依照国家法律法规和公司相关规章制度进行,不得违背。
2. 全员参与:安全环保工作是全员参与的,每个员工都是安全环保的责任人,应积极履行自己的职责。
3. 预防第一:预防为主,防止事故和环境污染的发生,提高安全环保意识,从源头上杜绝问题的发生。
4. 综合治理:安全与环保是相互关联的,需要综合治理,综合考虑各项因素,确保安全和环保的协调发展。
三、安全环保责任人:1. 公司领导:公司领导是公司的安全环保第一责任人,要切实履行安全环保工作的领导责任,加强对安全环保工作的指导和监督。
2. 安全环保部门:安全环保部门是公司的具体管理责任人,负责制定安全环保规程和制度,组织实施安全环保工作,维护公司安全环保形象。
3. 部门负责人:各部门负责人是本部门的安全环保责任人,要切实履行自己部门的安全环保工作,组织实施安全环保措施,确保安全环境的达标。
4. 岗位责任人:每个岗位都设有岗位责任人,负责本岗位的安全环保工作,开展安全教育和培训,推动安全环保管理工作的落实。
五、安全环保措施:1. 安全管理:(1) 制定安全生产规程和操作规程,确保每位员工了解和遵守规程;(2) 开展定期安全教育和培训,提高员工安全意识和技能;(3) 建立健全事故报告和应急预案,确保发生事故时能及时有效地应对;(4) 定期进行安全隐患排查和整改,消除事故隐患。
2. 环境保护:(1) 严格遵守环境保护法律法规,确保公司的生产活动符合环保要求;(2) 开展环境风险评估,制定相应的环境管理措施;(3) 提倡节约用水、用电,减少废气、废水、废渣的排放;(4) 定期开展环境监测,确保公司的生产活动不对环境造成污染。
安环部安全环保责任制范文(4篇)

安环部安全环保责任制范文安全环保责任制范本第一章总则第一条为了加强企业安全环保管理,保障员工生命财产安全和环境保护,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国环境保护法》、《企业安全生产管理条例》等相关法律法规的要求,制定本责任制,明确各级管理人员和员工的安全环保职责,规范安全环保工作。
第二条本责任制适用于所属企业及其分支机构,在本企业工作的所有员工以及与本企业存在劳动关系的外包单位员工。
第三条企业应建立健全安全环保责任制度,明确安全环保职责,落实责任到岗位、个人。
第四条企业应定期组织安全环保培训,提高员工安全环保意识和技能,确保员工具备相关安全环保知识和能力。
第五条企业应建立健全安全环保制度和管理流程,加强安全环保信息管理和应急处置能力,防范安全环保事故的发生。
第六条企业应合理配置安全环保专职人员,配备必要的设施设备,提供必要的经费和物质条件,保障安全环保工作的顺利开展。
第七条企业应建立健全安全环保监督检查制度,对安全环保工作进行定期检查和评估,确保责任制的有效执行和实施。
第二章安全责任第八条企业的安全领导负责全面统筹和管理安全工作,确保安全是企业的重要发展战略。
第九条企业的安全生产相关部门负责组织实施安全管理,制定安全管理制度,加强安全生产工作。
第十条各级管理人员要落实安全责任,加强对本部门安全工作的领导和管理,定期组织安全培训和检查,提高安全意识和技能。
第十一条各级管理人员要带头执行各项安全规程和操作程序,严禁违章指挥、违章操作,确保组织内部安全运行有序。
第十二条各级管理人员要及时了解本部门的安全风险和隐患,制定相应的预防措施和应急预案,确保事故的发生和扩大。
第十三条各级管理人员要及时汇报安全工作的情况,接受上级安全部门的监督和指导,配合安全检查和调查工作。
第十四条各级管理人员要激励员工提出安全环保改进意见,重视员工的安全环保建议,积极解决安全环保问题。
第三章环保责任第十五条企业的环保领导负责全面统筹和管理环保工作,确保环保是企业的重要发展战略。
安环部门安全环保专员岗位责任制

安环部门安全环保专员岗位责任制职责安环部门的安全环保专员是企业安全环保工作的重要组成部分,其负责以下职责:1.制定和完善企业的安全环保管理制度及工作流程,提出企业安全环保方面的建议和改进措施;2.安排、指导、监督本部门、下属单位及外包单位安全环保管理及执行工作,发现问题及时处理并跟踪整改情况;3.组织开展各项安全环保培训教育活动,提高安全环保意识和技能,同时参与安全环保应急演练;4.指导、参与风险评估及安全环保检查、评估和审核工作,认真分析评估结果,提出解决方案,力求风险控制;5.责任分清,目标量化,突出重点,细化细节,认真履行好企业和部门的安全环保职责。
能力要求安全环保专员需要具备以下素质和能力:1.具备专业的安全环保知识和经验,掌握企业安全环保管理的各个方面;2.具备良好的沟通能力,及时、有效地与上下级沟通、协调、合作;3.具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习新的安全环保知识和管理技能,不断创新改进工作;4.具备较强的责任心和使命感,能够自觉履行好分内职责,认真做好每一项工作;5.具备较强的应变能力和处理事件的能力,能够迅速应对各种突发事件以及安全环保问题;6.具备良好的组织管理能力和规划能力,能够有效地组织、管理和规划部门和单位的安全环保工作。
工作流程安全环保专员的工作流程如下:1.制订并完善安全环保管理制度,以确保企业安全环保工作的规范化和标准化;2.搜集、分析和处理安全环保问题,并督促和跟踪问题整改情况,确保问题得到及时解决;3.组织安全环保培训,提高员工安全环保意识和技能,确保员工在工作中做到安全环保;4.参与安全环保检查和评估,根据检查和评估结果提出改进建议,推动问题整改;5.计划和执行企业的安全环保应急预案,确保在突发事件中能够及时、有效地进行应对和处置;6.与上下级部门、其他部门、社会机构等单位加强沟通和合作,以保证企业的安全环保管理得到有效的支持和协调。
工作成果安全环保专员的工作成果如下:1.制定并完善了企业的安全环保管理制度和工作流程;2.改善和优化了企业的安全环保工作,提升了企业的安全环保管理水平;3.提高了员工的安全环保意识和技能,降低了企业的安全环保风险;4.参与安全环保检查和评估,提出改进建议和解决方案,推动问题整改;5.组织并实施企业的安全环保应急预案,确保在突发事件中能够及时、有效地进行应对和处置;6.加强了与上下级部门、其他部门、社会机构等单位的沟通和合作,以保证企业的安全环保管理得到有效的支持和协调。
安全环保专员岗位职责

安全环保专员岗位职责
安全环保专员是企业中负责安全、环保工作的专业人员,主要
的岗位职责包括以下几个方面:
1. 制定企业安全环保管理制度和标准。
负责制定企业的安全环
保管理规范、标准及制度,确保企业能够在国家安全生产和环保法
规的要求下正常运营。
2. 负责企业安全环保现状评估和隐患排查。
进行现场巡查,发
现隐患并提出改进意见,进行风险评估,较好地掌握企业安全环保
状况,提高企业的安全环保意识,保证企业的生产安全。
3.负责环保设备的维护和保养。
对企业环保设备进行日常维护
和保养,确保环保设备的良好工作状态,并提出设备替代意见,达
到节能减排的目的。
4.参与企业突发事件应急预案制定与实施。
制定企业应急预案,并组织相关人员进行演习,提高应对危急事件的能力和应变能力,
减少损失。
5. 组织安全环保培训。
组织企业员工参加各类安全环保培训,
提高员工安全环保意识,增强员工安全环保的责任感和使命感。
6. 协助政府检查检验工作。
协助政府部门进行安全环保检查,
并积极配合相关部门的检查工作,以确保企业和员工的安全和健康。
7. 跟踪安全环保法规和政策变化。
定期收集、了解和掌握安全
环保法规和政策的变化情况,及时向企业领导汇报,确保企业安全
环保管理符合国家法规和政策。
以上就是安全环保专员的主要岗位职责。
他们是企业中非常重要的人员,他们的工作不仅能够保障企业的生产运营,还能够保护员工和环境安全。
安全环保专员岗位职责范本(五篇)

安全环保专员岗位职责范本岗位职责:安全环保专员任务概述:安全环保专员负责维护和促进组织内部的安全环境,制定并监督实施相关的安全环保政策和程序,以确保员工和环境的健康和安全。
主要职责:1. 根据国家相关法律法规,制定和完善安全环保管理制度和政策,确保公司的安全环保工作符合法律法规的要求;2. 对公司进行安全环保风险评估,制定并实施风险管控措施,减少和防止发生事故和环境污染;3. 制定和组织实施安全培训计划,提高员工的安全意识和环保意识,确保员工能够正确使用设备和化学品,并掌握应急处理措施;4. 负责制定和组织实施应急预案,及时处理突发事件和事故,并跟进事故调查和处理工作,提出改进建议,防止类似事件再次发生;5. 协助相关部门进行环境影响评估,并对环境管理工作进行监督和检查,确保环境污染控制达到相关标准;6. 监督和检查公司内部的安全设施和防护设备的使用情况,确保其正常运作,并对设施进行定期维护和检修,保障员工的生命安全;7. 定期组织安全检查和环境监测,汇总并分析相关统计数据,提出相关的改善措施;8. 配合相关部门进行安全环保认证和资质审批工作,协助完成相关的申报和审查工作;9. 及时了解和掌握国家和行业安全环保政策的最新动态,及时调整和改进公司的安全环保工作;10. 协助上级领导进行公司内部的安全环保宣传工作,提高员工对安全环保的重视程度,树立文明、安全、环保的良好企业形象。
任职要求:1. 具备相关专业本科以上学历,如安全工程、环境工程等;2. 具备安全、环保管理相关工作经验,熟悉安全环保法律法规和标准;3. 熟悉安全环保管理制度和体系,熟悉安全培训和应急处理等工作;4. 具备良好的沟通和组织协调能力,能够有效地与相关部门和人员沟通和协调;5. 具备一定的数据分析和报表撰写能力,能够准确分析问题和提出改进措施;6. 具备较好的抗压能力和应变能力,能够在紧急情况下有效处理突发事件和事故;7. 具备较好的团队合作精神,能够与团队成员合作共同完成工作任务;8. 具备良好的职业道德和责任心,能够保守职业秘密,严守岗位纪律。
安全环保专员岗位职责

安全环保专员岗位职责
安全环保专员负责企业或组织内部的环境与安全管理工作,主要职责如下:
1. 负责制定和实施环境与安全管理方案,确保企业或组织的运营活动符合环境和安全法规的要求。
2. 开展环境与安全管理培训,提高员工的环境和安全意识,指导和辅导员工进行环境和安全工作。
3. 监测环境污染和安全隐患,定期进行环境和安全巡检,发现问题及时采取措施进行整改。
4. 负责环境保护和安全事故应急预案的制定和实施,对环境污染和安全事故进行调查和处理,保障企业或组织的正常运营。
5. 定期进行环境和安全数据的收集和分析,评估企业或组织的环境和安全绩效,并提出改进意见和措施。
6. 协调与相关部门、政府机构和社会公众的沟通与合作,处理环境和安全相关的投诉和报警,并提供必要的协助和解决方案。
7. 关注新的环境和安全政策、法规和技术,及时学习和了解最新的环境和安全管理标准和方法,提出针对企业或组织的环境和安全改进方案。
8. 组织环境和安全宣传活动,提高员工和公众对环境和安全的认识和关注,促进环境和安全保护工作的开展。
9. 参与环境和安全管理体系的建设和认证工作,推动企业或组织环境和安全管理的持续改进。
10. 完成上级主管部门交办的其他安排和任务。
专职安环员环保职责(5篇)

专职安环员环保职责1工作责任1.1贯彻执行国家环境保护方面的方针、政策和法令,制定本公司的环保制度,并监督检查执行情况;____组织环保新技术的学习和交流,推广环保新技术的应用,促进环保工作的开展;1.3负责结合公司内有关单位制定企业环保工作制度、计划和企业长远规划,并组织贯彻实施;1.4负责环境保护奖惩制度,定期向有关部门提出考核意见;1.5严格落实“三同时”的规定,确保环保工作的开展;1.6定期对车间冲洗废水取样,严禁超标排放;1.7积极主动地调查处理各种污染事故,并认真向公司汇报。
2工作权限2.1对不执行环保工作管理制度,“三废”排放超标者,有权责令停止排放,进行整改;2.2对企业技术改造或新上项目,有权审查是否执行了“三同时”规定;2.3对随意倾倒废液、废渣的部门及个人有权制止,并提出批评或处罚;2.4有权对单位或个人提出环保工作的意见。
3工作关系3.1与环保相关的岗位密切联系,搞好工作衔接,完成有关工作任务;3.2定时向公司办公会汇报环保工作。
专职安环员环保职责(2)专职安环员的环保职责主要包括以下几个方面:1. 领导环保工作:负责指导和协调企业或组织的环保工作,制定环保工作计划和目标,组织实施环境管理体系。
2. 制定环境保护政策:研究和制定企业或组织的环境保护政策和方针,确保其符合国家和地方环境保护法规的要求。
3. 环境管理与监测:负责环境影响评价和环境监测工作,监测和评估企业或组织的环境状况,提出环境改善建议。
4. 废物管理:负责制定并执行废物管理措施,包括废物的分类、储存、转运和处理,确保废物的合规处理和减少对环境的危害。
5. 节能减排:制定和推动企业或组织的节能减排方案,通过改进工艺、设备和管理措施,减少能源消耗和排放物产生,提高环境可持续性。
6. 环境培训与教育:组织开展环境保护培训和教育活动,提高员工和管理人员的环境意识和环保能力,推动企业或组织的环境文化建设。
7. 环境风险评估与应对:对企业或组织的环境风险进行评估,制定相应的应对措施,确保环境事故的防范和应急处理准备。
环境安全专员岗位职责范文(4篇)

环境安全专员岗位职责范文一、岗位概述环境安全专员是公司环境保护管理体系的重要组成部分,负责公司环境安全管理工作,制定环境保护策略,并监督实施,确保公司业务活动符合环境法规要求,保障员工的健康与安全。
二、岗位职责1. 制定环境安全管理体系,包括环境风险评估、环境管理手册、环境保护计划等,并监督实施;2. 负责环境保护法规的研究和解读,监测环境法规的变化,及时调整公司的环境管理政策和措施;3. 负责组织环境安全培训,提高员工对环境保护的认识和意识,培养员工的环境保护责任感;4. 跟进并监控环境保护项目的实施情况,如废水处理、废气排放、固体废物管理等,确保项目符合环境法规要求;5. 组织环境安全审计,对公司环境保护管理体系进行定期检查和评估,发现问题及时提出改进措施;6. 协助相关部门制定环境保护预案,应对突发环境事件,及时处置环境危险情况,保障员工的健康与安全;7. 跟踪环境数据的收集和分析,编制环境报告,定期向上级汇报环境管理情况,并提出改进建议;8. 参与公司环境证书的申请和管理工作,如环境管理体系认证、环境标志认证等;9. 跟踪环境投资项目的进展情况,协助项目部门解决环境问题,确保项目符合环境法规要求;10. 参与环保督察、环境执法等相关工作,配合政府部门进行环境保护工作。
三、任职要求1. 本科及以上学历,环境科学、环境工程、安全工程等相关专业;2. 熟悉环境保护法规和标准,具备相关法律法规解读能力;3. 具备一定的项目管理经验,能够独立组织和推进环境保护项目;4. 具备一定的安全生产知识,了解安全管理流程和方法;5. 具备较强的沟通能力和团队合作意识,能够协调各部门间的工作;6. 具备较强的分析和解决问题能力,能够应对突发环境事件;7. 熟练使用办公软件和相关环境管理软件。
四、工作心态1. 具备高度的责任心和敬业精神,能够主动承担环境安全管理工作;2. 具备良好的职业操守和职业道德,能够保守环境管理的机密和公司的商业秘密;3. 能够不断学习和提升自己的环境保护专业知识和技能,紧跟环境保护领域的发展趋势;4. 能够具备严谨的工作态度、细致的工作方法和良好的工作作风;5. 能够具备一定的抗压能力和应变能力,能够适应高强度的工作要求。
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编号:SM-ZD-64721
安环部门安全环保专员岗
位责任制
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
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批准:____________________
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安环部门安全环保专员岗位责任制
简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。
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1、安全环保专员岗位职责
1.1、经常深入现场,对安全环保生产、防尘除毒、安全技术操作规程的执行等情况进行巡回检查,制止各种“三违”行为,并有权对相关责任人进行处理和处罚;对存在的安全环保隐患及时提出解决措施和方案,适时下达整改指令并监督落实整改;对于危及作业人员人身安全的重大隐患,有权停止生产,并立即上报;对不认真整改的部门和责任人,有权进行处罚。
1.2、参与事故调查,及时上报事故,组织安全环保事故分析会,制定防范措施,并对实施情况进行监督检查。
1.3、协助安全环保主管组织定期的安全环保大检查和专项检查,记录安全环保检查情况,监督检查整改落实情况。
1.4、每年对本单位从业人员进行不少于20小时的安全教育和培训,经常进行安全环保生产宣传教育,及时掌握安全环保生产方面的思想动态,并做好记录和上报工作。
1.5、负责组织员工安全学习和培训工作,按照国家规定对新员工、转岗、复工和“五新”员工进行安全教育和培训,经过考试合格后方能安排其上岗作业。
1.6、参与制定特殊施工的安全措施,组织有关人员学习,并对实施情况进行监督检查。
1.7、参加部门安全环保会议,提出安全环保要求和建议,讨论安全环保问题,指导部门安全环保工作。
1.8、对安全环保设施、设备等进行定期的检查,发现问题及时处理和上报,并提出解决方案。
1.9、监督特种作业人员等的持证上岗情况。
1.10、监督工作现场人员正确合理使用劳保用品,并督促工作人员搞好防尘、防毒和预防职业病工作。
1.11、协助领导修订本单位安全生产管理规章制度、岗位安全操作规程和制定临时性危险作业的安全措施等。
1.12、指导实施现场风险评估和工作安全分析。
1.13、完成领导交办的其他工作。
2、安全环保专员责任区
2.1、卫生责任区
2.1.1、各自的办公区域为本人的卫生责任区。
2.2、安全环保责任区
2.2.1、责任区分为矿区和矿区外,矿区范围主要为井下部分(含地面提升部分),矿区外是指井下以外的选厂(含尾矿库、化验室等)、炸药雷管库、车队、保安、仓库等。
2.2.2、每矿区设专职安全环保专员1名,主要负责本矿区的安全环保工作。
2.2.3、矿区外设专职安全环保员1名,主要负责矿区外的安全环保工作和相关事项的协调工作。
3、其他
3.1、安全环保大检查、专项检查等
3.1.1、安全环保专员每周要对本责任区进行至少一次全面的检查。
3.1.2、每月的最后一周为安全环保大检查周。
3.1.3、大检查由安全部门组织,安委会成员参加。
3.1.4、大检查的主要范围为矿区、选厂、炸药雷管库等。
3.2、工作计划和总结
3.2.1、各专员应制定自己的周、月、季和年度工作计划
(暂不作要求)。
3.2.2、各专员要按时提交自己的工作总结。
3.2.2.1、工作总结分为周度、月度、季度和年度。
3.2.2.2、周工作总结应在下周二下班之前提交,月工作总结应在下月10号之前提交,季度工作总结应在下季度第一月的15号之前提交,年度工作总结应在下年度第一月的20号之前提交。
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