2013年安全培训教育计划 3
2024年安全教育培训计划范本(三篇)
2024年安全教育培训计划范本安全工作为学校工作的重中之重，为认真____上级有关安全工作的指示精神，全面落实安全责任制度，结合我校安全工作实际，特制定本年度安全培训计划。
一、指导思想以提高教师和学生的责任意识、法规意识、安全意识和安全技能为重点，以实现安全培训规模、质量、效益的综合提高为目标，加强领导，落实责任，分级实施，全员参与，全面覆盖，建立健全安全培训工作组织责任体系和目标考核体系，切实提高安全管理水平和师生的安全素质。
二、培训要求2、提高认识，做好规划。
制定详细的安全教育培训计划，通过多种途径和方法，使教职工熟悉安全规章制度，掌握安全救护常识，并对学生开展安全防范教育，使学生掌握预防事故、自救、逃生、紧急避险等基本的自我保护技能，确保其安全。
3、完善制度，确保质量。
建立安全培训档案制度;学校要按照国家课程标准和地方课程设置要求，将安全教育纳入教学内容，积极开展安全教育;坚持集中培训和个人自学相结合，充分发挥网络优势，通过局域网、校园网开展培训与交流，扩大培训范围，提高培训质量。
4、加大宣传，浓化氛围。
以安全教育日、等为契机，积极利用各种舆论工具和宣传手段，加大宣传力度，提高师生对关爱生命、关爱健康的认同感和安全教育的紧迫感，营造全社会关注校园安全的氛围。
三、培训内容1、公安部八条措施、教育部六条措施、《辽宁省学校安全条例》、《中小学幼儿园安全管理办法》、《学生伤害事故处理办法》等学校安全工作相关的法律法规。
2、学校安全管理责任制度的相关内容3、学校校舍、饮食、教学设施设备、水电、消防、课堂常规等方面的日常安全管理及事故预防。
4、应对突发事件的应急演练。
5、上级部门不定时下发的各类通知。
四、培训对象1、学校领导和教师培训。
以落实安全工作主体责任为出发点和落脚点，着力提高其抓基层、强基础和安全工作事前、事中、事后的监管、应急、处置能力。
2、学生培训。
以掌握安全技能和安全知识为出发点和落脚点，着力使学生掌握基本的自我保护技能、突发事故逃生技能和应对不法侵害的能力。
建筑工程安全培训计划（3篇）
建筑工程安全培训计划1、检查各项目安全教育制度。
各项目要建立健全的安全教育和培训考核制度，要广泛开展安全生产的宣传教育，使我项目各级领导和广大职工真正认识到安全生产的重要性、必要性，懂得安全生产、文明施工的科学知识，牢固树立安全第一的思想，自觉地遵守各项安全生产法令和规章制度。
2、检查新入施工现场工人进行三级安全教育的情况。
现在临时劳务工多，发生伤亡事故主要的多在临时劳务工之中，因此在三级安全教育上，应把临时劳务工作为新入厂工人对待。
新工人(包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员)都必须进行三级安全教育。
3、检查安全教育内容。
安全教育要有具体内容，要把《建筑施工现场安全生产基本知识》、《建筑工人安全技术操作规程》作为安全教育的重要内容，做到人手一册，除此以外，企业、工程处、项目经理部、班组都要有具体的安全教育内容。
电工、焊工、架工、机械工及起重工、各种机动车辆司机等特殊工种的安全教育内容。
经教育合格后，方准独立操作，每年还要复审。
对从事有尘毒危害作业的工人，也要进行主毒危害和防治知识教育，也应有安全教育内容。
4、检查变换工种时是否进行安全教育。
各工种工人及特殊工种工人除懂得一般安全生产知识外，尚要懂各自的安全技术操作规程，当采用新技术、新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。
5、检查工人对本工种安全技术操作规程的熟悉程度。
该条是考核各工种工人掌握《建筑工人安全技术操作规程》的熟悉程度，也是对各工种工人安全教育效果的检验。
6、检查我项目各项目施工管理人员的年度培训。
各项目应按公司规定，安排施工管理人员进行有关安全生产工作的培训学习，并做好培训记录。
建筑工程安全培训计划（二）为____市业主及总监办安全生产工作会议精神，进一步提高本项目安全监管人员的业务能力和水平，加强本项目从业人员的安全意识和技能，切实做好本工程安全生产教育培训工作，现制定安全生产培训计划一、培训工作目的深入____，坚持安全生产第一的理念，全面落实市业主和总监办安全生产工作会议部署，紧紧围绕安全生产工作大局，统筹规划，改革创新，着力完善项目的培训体系，强力推进以“三项岗位人员”(项目经理、安全管理人员、特种作业人员)，农民工和班组长为重点的项目全员培训，进一步加大监管培训力度，切实加强安全专业人才培养，大力推进培训内容规范化、培训方式多样化、培训手段现代化、培训管理信息化，全面提升从业人员和安全监管人员的整体素质，为促进安全生产形势持续稳定好转提供人才保证和财力支持。
安全生产宣传教育培训计划范文（3篇）
安全生产宣传教育培训计划范文____年医院安全生产宣传教育培训计划为了规范安全生产工作，提高员工的安全素质，带动医院安全生产管理的提升，降低或避免生产性意外伤害事故的发生。
本着“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，切实搞好安全生产培训教育工作，特制定____年安全生产培训计划。
一、加强安全生产宣传力度，提高职工的自我防范意识积极开展安全宣传教育是做好安全工作的基础。
今年，我院将积极____开展“安全生产月”、“安全知识竞赛”等活动，利用安全标志、宣传画、安全录像等为宣传阵地在职工中大力宣扬“安全第一、预防为主”的思想。
同时各基层部门要以活动为契机，____各项演练活动，进行学习交流，不断提升管理水平。
二、加强职工安全教育培训，不断提高职工的职业操作技能和专业技术水平（一）、培训目的1、新招用从业人员安全培训合格后上岗的实现率达到____％。
2、企业全员接受安全培训达标率____％；3、安全管理人员安全培训率达到____％；4、生产经营单位主要负责人安全培训率达到____％；5、一线工作人员安全培训率达到____％；6、特种作业人员培训率达到____％。
（二）、培训内容1、基本知识：安全生产的概念、方针，安全生产的法律法规依据，《安全生产管理办法》、《安全管理员工作标准》、《安全生产管理规定》、《消防安全管理制度》。
2、专业知识：各项应急预案，对应特种作业人员专业知识等专业知识和操作技能。
（三）培训计划表（见附表）（四）注意事项1、每次____的安全培训，相关人员无故不得请假2、新入厂员工必须接受三级安全教育，并考试合格后方可上岗作业3、外来人员必须接受安全教育后方可进行施工。
医院二____年____月____日____年度安全培训计划表安全生产宣传教育培训计划范文（二）安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。
做好文明施工的安全教育培训工作，才能保证安全管理工作和安全措施落实到实处。
大学安全教育工作计划（精选3篇）
大学安全教育工作计划（精选3篇）大学安全教育篇1一、指导思想认真学习实践科学发展观，牢固树立科学发展、和谐发展和安全发展的观念。
坚持以人为本、“安全第一，预防为主”的方针，围绕“平安和谐校园”创建目标，全面落实《中小学幼儿园安全管理办法》，深入贯彻落实安全工作责任制，强化安全常规管理，建立安全长效管理机制，为广大师生创设良好的校园安全环境，努力保障我校教育事业健康持续发展。
二、工作目标建立健全安全工作队伍，完善工作制度，提高管理水平;明确工作任务，落实安全责任制;加强安全教育，提高师生安全意识;加强安全基础设施建设，提高保障水平;开展安全检查，消除安全隐患，确保校园稳定、确保师生安宁。
三、主要工作(一)加强组织建设1、召开学校安全工作会议。
总结XX年学校安全工作，部署XX 年安全工作任务。
2、完善安全管理机制。
各学校按规定成立领导组织，健全管理机构，建立一支专兼结合的学校安全工作队伍，逐步形成学校、班级、家长和社区齐抓共管的网络，通过完善管理网络，形成纵向到底、横向到边、条块结合、全面覆盖的安全管理监督体系。
3、落实安全责任制。
按照“谁主管、谁负责，谁主办、谁负责，谁审批、谁负责、分级管理”和“属地管理”的原则，中心学校、各中小学、班级层层签订安全工作，落实安全责任制。
4、及时召开学校安全工作专题会议，落实上级会议、文件精神，部署工作任务。
(二)加强安全工作制度建设1、制定《学校安全工作制度》，对学校安全工作提出全面要求。
制定并明确《学校各类人员的安全管理职责》，按照“一岗双责”，明确安全工作职责。
2、建立健全安全管理制度。
各学校根据工作实际，进一步建立和完善门卫制度，值班巡逻和领导带班制度，校内安全定期检查制度，学生安全信息通报制度，住宿生安全管理制度，校内外大型活动审批制度，低年级学生、幼儿上下学接送交接制度，接送学生车辆管理制度，托幼机构与小学入托、入学查验预防接种证制度，日常安全工作记录制度，安全信息报告制度，安全工作考核奖惩制度、事故责任追究制等，以制度促管理，以制度促规范，建立起学校安全管理的长效机制。
安全教育培训工作计划
安全教育培训工作计划
工作目标：提升员工的安全意识和应急反应能力，预防和减少安全事故发生。
工作内容：
1. 安排安全专家进行安全教育培训，包括火灾逃生、急救知识等。
2. 制定安全操作规程和紧急处理方案，并进行培训。
3. 定期组织模拟演练，检验员工应急反应能力。
4. 开展安全知识竞赛和宣传活动，提高员工对安全重要性的认识。
5. 不定期进行安全检查和评估，及时发现问题并采取措施解决。
时间安排：
1. 第一阶段：安全知识培训，包括理论学习和操作规程制定，历时2周。
2. 第二阶段：模拟演练和检查，历时1周。
3. 第三阶段：宣传活动和知识竞赛，持续进行。
完成标准：
1. 员工能够熟练掌握安全知识和操作规程。
2. 员工能够有效应对突发安全事件。
3. 安全事故发生率降低，员工安全意识显著提升。
评估和反馈：
定期对安全培训效果进行评估，收集员工的反馈意见，及时调整和改进培训方案。
企业安全教育培训计划表（精选13篇）
企业安全教育培训计划表（精选13篇）企业安全教育培训计划表篇1为了推动企业建立和完善安全生产，提高公司广大干部职工的安全生产技术知识和管理水平，增强广大职工的安全生产素质，有效预防重、特大事故的发生，特制订如下：20__年安全工作重心：从硬件和软件上为员工建立一个“安全的工作环境”。
1、2020__年度安全目标：(1)重伤、重大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。
(2)每周一进行安全、卫生检查，查安全隐患、违章违纪。
对各单位进行测评，奖优罚劣。
(3)坚持每月至少召开一次公司各车间安全员会议，分析安全生产情况，及时通报安全生产中出现的问题隐患;提高隐患整改率，确保安全隐患98%整改，及时整改率达到100%以上;制定并落实实施20__年安全生产责任制。
(4)及消防演习：定于20__年上半年进行事故应急疏散演习和消防演习各一次。
下半年各一次。
(5)安全设施建设：按照生产要求完善公司安全设施建设，保证各种设施按要求定期及时做好检定工作。
(6)各车间每天对本辖区内消防设施进行检查并记录。
(7)安全检查工作：按要求定期做好班组安全检查、专项检查、季节性检查、综合性检查工作，对检查发现的安全隐患及时整改，落实到人，并及时跟踪验证。
2、安全教育：(1)组织领导员工进行相应的安全知识培训，熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我防护知识，并经考核合格后方可上岗，做好员工安全培训记录。
(2)对员工和新进公司员工的三级安全教育，坚持安全教育100%考试合格上岗。
建立员工安全教育培训档案。
每月有计划的进行老员工安全知识再教育。
(3)积极配合有关职能部门对特种作业人员按国家规定开展专业安全技术培训工作，定期进行复审，做到持证上岗。
(4)使员工能够熟练的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。
(5)使员工能够熟练掌握小型工伤的紧急处理措施，将伤害控制在最小程度。
(6)对外来施工人员培训做到100%到位，施工队必须具备施工资质、提交施工技术措施(安全方案)、完善的施工安全组织并进行必要的安全培训后方可施工。
车间安全生产教育培训计划(三篇)
车间安全生产教育培训计划为加强我公司安全生产管理，不断提高职工安全意识和安全素质，全面____“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，根据《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产培训管理办法》的有关规定及要求，特制定____年度安全生产教育培训计划。
一、基本思路1、加强“一岗双责、岗岗有责”的安全意识教育培训，对公司各级管理人员及各岗位员工进行全员培训，提高全员参与的积极性。
2、将安全生产教育培训贯穿于生产的全过程中，确保培训的长期性，并结合“安全生产月”、“消防日”等开展特色主题培训活动。
二、培训目标通过安全生产教育培训，增加全员安全生产素质和安全管理水平，提高作业人员的安全技能，熟悉安全操作规程，提高安全行为的自觉性，从而实现我公司安全生产教育培训工作规范化、制度化、科学化管理，有效地促进我公司的安全生产事业的发展，为确保安全生产打下良好的理论基础。
三、指导思想加强安全第一、预防为主的安全意识教育。
安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正态度，提高他们对安全生产的重要性认识。
在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极将安全生产教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。
做到全员、全面、全过程的安全教育。
因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。
杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。
对于新进公司的员工，应严格按要求进行厂级安全教育（公司级、车间组、班组级安全教育）并经考核合格后方可进入工作岗位，考核情况要记录在案。
四、培训人员及培训标准公司主要负责人、分管负责人、安全管理人员，持证上岗率为____％。
新进员工参加公司级安全培训，转岗换岗员工，培训合格率为____％。
特种作业人员，特种设备操作人员，持证上岗率为____％员工每年安全再培训率为____％一次培训合格率大于等于____％。
五、安全教育的形式车间安全生产教育培训计划（二）一、指导思想认真____集团公司“三会”和安全一号文件精神，围绕中心，把握大局，坚持“安全第一、预防为主”的方针，以“营造安全氛围，建设平安企业”为主题，着力建设本质安全型企业，大力开展安全宣传教育和安全文化创建活动，全面提升干部职工安全工作意识和安全文化素质，为推动____公司安全经营持续稳定发展、构建和谐文明企业提供强有力的安全思想保障。
安全生产教育和培训计划（3篇）
安全生产教育和培训计划积极开展安全宣传教育是做好安全工作的基础。
今年，我公司将积极组织开展“安全生产月”、“夏季安全生产百日赛”、“1+3安全生产监控工作体系”及“安康杯”等活动，利用戗牌、宣传画、安全录像、供水报等为宣传阵地在职工中大力宣扬“安全第一、预防为主”的思想，在增强职工的自我防范意识的同时，营造了“关爱生命、关注安全”的社会氛围。
同时各基层部门要以活动为契机，组织各项演练活动，进行学习交流，不断提升管理水平。
二、加强职工安全教育培训，不断提高职工的职业操作技能和专业技术水平1、组织好技能培训。
为全面提升技术工人队伍素质，加快培养企业所需的技术型、复合技能型人才，____年继续做好净水工、供水调度工、供水管道工、维修钳工、水质检验工、机泵运行工和电焊等工种的培训工作，根据生产和工作需要，继续做好高级工、技师的选拔送培工作和相关工种的送培工作，同时针对公司新增设备，对在岗及维修职工进行针对性培训。
2、对特殊工种进行送培。
特种作业是引发事故的一个重要方面，今年我公司将分期对安技人员、电工、焊工、起重机械操作工及厂内机动车驾驶员进行送培，保证所有作业人员持证上岗。
3、组织电工培训与考核。
____月我公司将组织公司近____名维修和值班电工进行培训与考核，在提高职工理论知识水平的同时，不断丰富其实践操作经验，保证公司供配电设备的安全运行。
4、积极组织开展岗位练兵和竞赛活动。
通过练兵实训，使生产岗位的职工能较为熟练地掌握本岗位的操作技能，为更好地开展安全供水工作夯实基础。
继续抓好各类人员的学习培训，采取自学、集中辅导和送培相结合的学习形式，鼓励职工通过多种途径自学成才。
5、加强外工培训。
随着外来务工人员队伍的不断扩大，公司将组织对他们进行专业培训，针对实际操作中遇到的危险点，就防触电、防坠落、防塌方、防中毒和窒息等方面进行讲解，不断提高职工的自我防范意识。
____年，公司的安全教育工作将继续按照上级部门的统一部署和要求，结合公司实际情况，以安全生产为中心，做好安全宣传与教育培训工作，为扬州供水事业作出积极的贡献。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
山东东阿山水薄板有限公司
2013年度安全教育培训方案
一、指导思想
以党的十八大精神为指针，围绕十八大报告提出的“强化公共安全体系和企业安全生产基础建设，遏制重特大安全事故”的目标任务，深刻领会中国特色社会主义初级阶段对安全生产工作的指导作用，坚持以科学发展观为指导，强化安全教育培训，提高全员安全意识，推动公司安全文化建设。
根据《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》（安委【2012】10号）文件要求，结合我公司安全生产及安全培训教育实际情况，特制定我公司2013年度安全教育培训计划。
时间
二、安全教育培训的目标
1、公司主要负责人、安全管理人员、其他生产管理人员持证上岗率100%，
安全培训再教育率100%；
2、特种作业人员按期进行特种作业操作证的复审培训，确保持证件上岗
率100%；
3、公司所有班组长、新员工、协议工、临时工、民工安全培训教育100%
合格后上岗；
4、对在岗的从业人员定期进行安全生产教育和培训，每年再培训时间不
得少于48学时，完成率100%；
三、安全培训的要求与主要工作
（一）安全培训要求
通过安全教育培训，树立“安全培训不到位是重大安全隐患”的意识，提高公司全体员工的安全意识，强化“安全第一”的观念，提高安全行为的自觉性。
1、广泛宣传贯彻安全生产的重要文件精神。
根据国家在今年下发的各类有关安全工作的文件，认真进行宣传贯彻落实，通过多种形式，采取多种
手段，在全公司范围内进行广泛深入的开展宣贯活动，并认真进行学习布置、落实、检查、考核。
2、加强安全生产法律法规的宣传教育。
将公司生产经营、产品及服务、管理工作中，所涉及的国家法律、法规、标准，认真做好符合性检查，并进行大力普及及宣传、贯彻和落实。
3、积极推进公司安全文化创建活动。
根据国家对危险化学品生产企业的安全要求，在全公司范围内大力开展安全文化创建工作,通过安全文化创建活动，不断提升企业安全管理水平，进一步夯实企业安全基础工作。
4、充分发挥多媒体的安全宣传作用。
以“安全发展、科学发展”为主题，通过公司LED显示屏、黑板报、宣传窗、安全例会、横幅、标语、专题会议、培训、手机短信等，进行广泛的安全宣传，不断提高公司全体员工对安全生产的意识和认知度，让安全知识、防范能力得到不断提高。
5、深入开展基层单位的安全培训。
公司要认真结合各自的工作实际、生产现场、工段班组、检修作业、班前班后、事故案例分析、应急演练等，有针对性的开展安全培训教育，鼓励广大员工对安全违章行为进行自我监督，对存在的事故隐患进行检查、排除、防范。
6、加强安全培训教育的监督管理。
公司各主管部门（生产、安环、人力资源）应加强对安全培训教育的监督管理考核，不断提高安全培训教育质量，全面实现安全培训考核管理的信息化。
（二）安全培训主要工作
5、公司加强对全体员工的安全培训教育，实施“全员、全方位、全过程”的安全培训，提高安全培训的针对性、实用性。
必须严格依照公司《安全培训教育管理制度》进行强制性的安全培训，并经考试合格后持证上岗，同时做好安全培训的记录、考核、存档管理。
6、员工日常的安全培训教育
①通过每月的安全例会、每天的生产调度会对安全工作要求，应及时组织员工进行安全学习，将安全工作要求进行落实。
④要设立安全文化廊、安全角、安全园地等员工安全文化阵地，向员工宣传安全法律法规、安全常识、事故警示、安全事迹、安全实践经验等内容。
⑤通过开展安全月活动、安全教育下班组活动、青工技术比武、青年安全示范岗、安全专题讲座、安全知识技能竞赛、演讲等各项形式多样的安全文化宣传活动，加强员工安全培训教育，提高从业人员安全生产知识和自我防护能力。
⑦通过开展防火、防爆、防触电、防中毒、防机械伤害等安全生产知识，急救器材、消防器材的使用方法，结合生产现场、设备、环境特点及可能存在的不安全因素辨识进行应急演练等，确保员工具备必要的安全知识、职业卫生知识，不断提高员工的安全操作技能。
⑧各二级单位要加强班组级安全培训，主要内容：进行本工种岗位作业特点及安全操作规程、班组安全制度、纪律教育、安全防护装置（设施）及劳动防护用品使用规定，本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策等。
安全培训内容（附件）。