山西四建集团安全生产责任制
安全生产、文明施工措施费使用管理实施细则
山西四建安全生产、文明施工措施费使用管理实施细则1. 目的及意义为了加强建筑施工安全生产、文明施工、环境管理,改善施工作业人员的劳动条件和工作环境，预测预控施工安全事故、职业病危害，减少环境污染事件发生,维护企业、职工以及社会公共利益,根据财政部、安全监管总局《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财企[2012］16号）的规定，结合公司实际情况，制定本实施细则.2。
适用范围本细则适用于集团公司体系覆盖范围内单位及部门的活动过程.3。
参照及计提标准建筑施工安全防护、环保及文明施工费用由《建筑安装工程费用项目组成》（建标〔2003〕206号）中的文明施工费、环境保护费、临时设施费及安全施工费组成。
以下简称安全费用。
3。
1 根据财政部、安全监管总局《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(财企[2012］16号）的规定，集团公司确定安全生产费用以建筑安装工程造价为计提依据，按照下列标准计提:3。
1。
1 房屋建筑工程、水利水电工程、电力工程、城市轨道交通工程为2。
0％；3。
1。
2 市政公用工程、机电安装工程、公路工程、通信工程为1。
5％。
4。
计提内容4.1 完善、改造和维护安全防护设施设备支出(不含“三同时"要求初期投入的安全设施），包括施工现场临时用电系统、洞口、临边、机械设备、高处作业防护、交叉作业防护、防火、防爆、防尘、防毒、防雷、防台风、防地质灾害、地下工程有害气体监测、通风、临时安全防护等设施设备支出；4.2 配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出；4。
3 开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；4。
4 安全生产检查、评价（不包括新建、改建、扩建项目安全评价）、咨询和标准化建设支出；4。
5 配备和更新现场作业人员安全防护用品支出；4。
6 安全生产宣传、教育、培训支出;4。
7 安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出；4.8 安全设施及特种设备检测检验支出；4.9 文明施工与环境建设维护费用的支出；4.10 其他与安全生产、文明施工直接相关的支出.5. 安全费用的管理权限及职责5.1 工会负责对安全费用计划及落实工作进行监督。
建筑工程工人安全生产责任制(5篇)
建筑工程工人安全生产责任制①牢记"安全生产、人人有责"，树立"安全第一"的思想，积极参加安全竟赛和安全活动，接受安全教育。
②认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面安全知识，努力提高安全技术，自觉遵守安全生产的各项制度，坚守岗位，听从安全人员指导，做到不违章冒险作业。
③随时检查工作岗位的环境和使用工具、材料、电气、机械设备，做好文明施工和各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报。
④团结友爱精神，安全生产做到互相帮助，互相监督，对新工人要积极传受安全知识，维护一切安全设施和机具，做到正确使用，不得擅自拆改，正确使用个人防护用品。
⑤遇有严重人身危险而无措施保证的作业，工人有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。
⑥参加安全活动，提出改进安全管理，消除事故隐患的建议。
建筑工程工人安全生产责任制（2）是指建筑工程施工过程中，工人在工作中应遵守的安全生产法律法规和规章制度，以及相关的安全操作规范和要求。
建筑工程工人安全生产责任制包括以下几个方面：1. 安全培训责任：建筑工程企业应对工人进行安全培训，提高工人的安全意识和安全操作能力。
工人应参加培训，掌握必要的安全知识和技能，提高对安全事故的预防和应急处理能力。
2. 安全操作责任：建筑工程施工现场应设置明显的安全警示标识和安全设施，工人应按照操作规程进行工作，做到安全操作、安全用具使用、安全设施使用等。
工人应当使用符合安全要求的工具和设备，并正确使用个人防护用品。
3. 安全检查责任：建筑工程企业应建立健全安全检查制度，对工作场所、劳动保护措施、安全操作情况进行定期检查和评价。
工人应积极配合安全检查，如发现问题及时报告，并配合采取必要的整改措施。
4. 安全监督责任：工程项目负责人、监理人员和安全生产管理人员应对施工现场的安全生产进行监督和管理，及时发现和处理安全隐患。
工人应遵守施工现场的安全规定，积极配合监督人员的工作，并对施工现场的安全进行监督。
建筑工程安全生产责任制
在建筑行业，安全生产是重中之重。
为了确保施工现场的安全，制定一套详尽的安全生产责任制至关重要。
以下是一份针对建筑工程制定的安全生产责任制范本，旨在通过明确各方责任，强化安全管理，保障工人生命安全和工程质量。
一、总则本责任制以国家有关安全生产的法律、法规为依据，坚持“安全第一、预防为主”的原则，确立全员、全过程、全方位的安全管理理念。
要求项目参与各方严格遵守，确保各项安全措施落到实处。
二、组织机构与职责1. 施工单位必须设立专门的安全管理机构，配备专职安全管理人员，负责日常的安全检查、教育和事故预防工作。
2. 项目经理作为第一责任人，对项目的安全生产工作负总责，确保安全生产管理体系的有效运行。
3. 安全员负责具体的安全检查、隐患排查和整改工作，及时上报安全问题，并提出改进建议。
三、安全生产管理1. 制定安全生产计划和应急预案，定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
2. 严格执行安全操作规程，加强对特种作业人员的安全培训和考核。
3. 定期对施工现场进行安全检查，发现问题及时整改，消除安全隐患。
四、安全生产教育与培训1. 开展定期的安全生产教育和技能培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
2. 新员工入场前必须接受安全教育培训，并通过考核后方可上岗。
3. 对于特殊工种的操作人员，必须经过专业培训并取得相应资格证书。
五、安全生产监督与检查1. 建立和完善安全生产监督检查制度，定期和不定期进行安全检查。
2. 鼓励员工参与安全生产监督，发现违章指挥、违章作业和安全隐患应及时报告和处理。
3. 对于违反安全生产规定的行为，要严肃查处，绝不姑息。
1. 发生安全事故时，应立即启动应急预案，组织救援，并按规定上报相关部门。
2. 对事故原因进行调查分析，总结教训，防止类似事故再次发生。
3. 根据事故调查结果，依法追究相关责任人的责任。
七、附则本责任制自发布之日起执行，由施工单位负责解释。
如有与国家法律、法规相抵触之处，以国家法律、法规为准。
建筑施工企业安全生产责任制(4篇)
建筑施工企业安全生产责任制是指建筑施工企业在工程施工过程中，依法履行安全生产主体责任，确保施工过程中的安全风险得到有效控制，保障员工、公众和环境的安全。
建筑施工企业在安全生产责任制中应当承担以下责任：1. 公司领导责任：企业领导应当对安全生产工作负总责，并建立健全相应的安全生产管理体系。
2. 安全生产责任制度：建立健全安全生产责任制度，明确岗位责任、权限和业务流程，确保责任落实到位。
3. 安全生产管理人员责任：安排专门的安全管理人员，负责安全生产的组织、监督和管理。
4. 安全生产人员责任：施工企业应当确保施工人员具备相应的安全生产知识和技能，并依法参加安全培训，严格执行安全操作规程。
5. 安全设施和防护措施责任：施工企业应当按照工程的安全风险特点，合理设置和使用安全设施，并采取必要的防护措施。
6. 安全检查和隐患整改责任：建筑施工企业应定期进行安全检查，及时发现隐患并进行整改。
对于发现的存在严重安全隐患的工程，应当立即停工整改。
7. 突发事件应急响应责任：建筑施工企业应建立健全紧急救援预案，确保在发生突发事件时能够迅速组织救援和应对。
8. 监督、督促责任：相关监管部门应加强对建筑施工企业的日常监督和检查，对违法违规行为进行处罚和纠正。
建筑施工企业应当认真履行安全生产责任，保障施工现场的安全，并积极采取措施预防事故的发生，保护劳动者和公众的生命安全和财产安全。
建筑施工企业安全生产责任制（2）一、背景介绍在建筑施工行业中，安全是一项至关重要的工作。
由于建筑施工作业的特殊性，如果安全管理不到位，将会给施工人员和相关方面带来严重的安全风险。
因此，建筑施工企业需要建立起一套完善的安全生产责任制，以确保施工过程中的安全。
二、安全生产责任制的概念安全生产责任制是指建筑施工企业根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法规，建立起一套系统的安全管理制度和责任体系，明确各级领导责任、部门责任和个人责任，使安全生产管理制度能够规范和落实到位。
建筑施工企业各级安全生产责任制
建筑施工企业各级安全生产责任制为了贯彻国家安全生产政策、法律、法规，认真执行“安全第一,预防为主”的方针，建立健全公司安全生产管理和保证体系，特制定以下安全生产责任制：一、公司法定代表人、总经理安全生产职责总经理是企业安全生产的第一负责人，对本企业安全生产负全面责任：1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入企业管理的重要议事日程,亲自主持重要的安全生产工作会议,批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定；2、负责落实各级安全生产责任制，督促检查同级副职和所属单位行政正职抓好安全生产工作;3、健全安全管理机构,保证专职安全生产管理人员,定期听取安全生产管理部门的工作汇报,及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题；4、组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安全生产措施费用；5、按规定和事故处理的“四不放过”原则，组织对事故的调查处理；6、加强对各项安全活动的领导,决定安全生产方面的重要奖惩。
二、副总经理的安全生产职责在总经理的领导下，对分管业务范围内的安全生产负责:1、贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作;监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；2、组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划,并认真组织实施；3、组织分管业务范围内的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改；4、组织分管部门开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人；5、负责分管部门的安全生产教育与考核工作;6、规定职责范围内的组织事故的调查处理，并及时向上级报告；7、定期召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。
三、总工程师的安全生产职责总工程师对企业生产中的安全技术问题全面负责,其职责是:1、组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置,组织研究落实重大事故隐患的整改方案；2、在组织新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产；3、审查企业安全技术规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行；4、负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，使之达到国家标准;5、参加事故的调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生.四、项目经理安全生产职责项目经理对本部门安全生产全面负责,其职责是：1、保证国家安全生产法规和企业规章制度在本部门贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程,做到“五同时";2、组织制订并实施本部门安全生产管理规定,安全技术操作规程和安全技术措施计划；3、组织对新工人进行工地安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵,并定期组织安全技术考核；组织并参加每周一次的班组安全活动日，及时处理工人提出的意见；4、组织全部门安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用；5、及时报告本部门发生的事故,注意保护现场;6、建立本部门安全管理网，配备合格的安全技术人员,充分发挥项目部和班组安全人员的作用.五、班组长（工长) 安全生产职责1、贯彻执行企业和项目部对安全生产的规定和要求，全面负责本班组（工种) 的安全生产；2、组织职工学习并贯彻执行企业、项目部各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为;3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全；4、负责对新工人进行岗位安全教育；5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录；6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。
建筑工地安全生产责任制(四篇)
建筑工地安全生产责任制一、一般规定：1. 建筑工地的安全生产工作必须遵守国家有关法律法规和技术标准，保障工人的安全与健康。
2. 所有建筑工地的相关责任人员必须具备相应的安全生产管理知识，提供安全培训和指导，确保全体员工的安全工作。
3. 所有员工必须遵守安全生产规章制度，严禁违反安全操作规程和使用劣质设备材料。
二、建筑工地责任人员的职责：1. 主要负责制定工地安全生产方案和相关政策，并落实到位。
2. 组织开展安全培训和演练活动，提高员工的安全意识和应急能力。
3. 审查建筑工地的设计和施工方案，确保符合安全规范和要求。
4. 对施工现场进行定期巡查，检查和纠正不安全行为和隐患。
5. 组织建立健全安全记录和事故报告制度，及时汇报和处理安全事故。
三、建筑工地员工的职责：1. 遵守安全生产规章制度和操作规程，正确使用和保养工作设备和器材。
2. 对自己的安全生产行为负责，保证履行职责时不造成危害自身和他人的行为。
3. 参加安全培训并按照培训内容进行操作，如发现安全隐患及时报告。
4. 参与安全演练活动，提高应急能力，自觉遵守组织安排。
5. 配合工地管理人员的监督和检查，积极参与安全会议和安全活动。
四、监督和整改责任：1. 工地监理人员应对工地的安全生产进行监督和检查，及时发现和纠正违反安全规定的行为。
2. 若发现隐患或事故，应立即报告工地责任人员，同时采取相应的措施进行整改和处理。
3. 工地责任人员应根据情况提出整改措施，并确保隐患及时得到解决和消除。
五、违章安全生产责任：1. 对于违反安全生产规定和造成事故的个人或责任人员，将追究相关责任。
2. 对于违反安全生产规定和造成事故的公司或单位，将依法进行处罚，并采取相应的法律措施。
六、责任追究：1. 对于对安全生产工作负有责任而发生人员伤亡事故或重大经济损失的责任人员，将依法追究刑事责任。
2. 对于违反相关法律法规和安全生产管理制度的责任人员，将进行行政处罚和纪律处分。
建筑企业安全生产责任制(5篇)
建筑企业安全生产责任制为认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，明确建筑施工安全生产责任人、技术负责人等有关管理人员安全生产的责任，保障职工在施工作业中的安全和健康，特制定本责任制。
本责任制由项目部安全员监督执行，各级管理人员安全生产责任(一)项目经理责任1、对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。
2、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目部各项安全生产管理办法，或提出要求并监督其实施。
3、在组织项目工程承包，聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作。
4、健全和完善用工管理手续，录用外包工队必须及时向有关部门申报，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，要对外包工队的健康与安全负责，加强劳动保护工作。
5、组织落实施工组织设计中安全技术措施，组织并监督项目工程施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施。
6、领导、组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决。
对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决。
7、发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报；组织、配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。
8、对外包队加强文明安全管理，并对其进行评定。
(二)项目技术负责人责任1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。
2、贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规范、规程、标准。
结合项目工程特点，主持项目工程的安全技术交底和开工前的全面安全技术交3、参加或组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其具有可行性与针对性，并随时检查、监督、落实。
4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施应监督执行。
2024年施工班组安全生产责任书
施工班组安全生产责任书施工班组安全生产责任书1一、工作原则：1、坚持贯彻落实《安全生产法》、《电力建设安全管理规定》及项目部安全文明施工相关管理制度，明确各方的安全管理职责，实行各负其责的原则。
2、充分发挥安全生产保证体系和监督体系的作用，做好所有参建人员的安全培训、教育，保证作业人员掌握所需的生产技能和安全知识，培养严谨的工作作风。
3、工作理念：通过坚持不懈的努力，积极预防各类事故（除不可抗拒的自然灾害外），积极预防各种隐患。
二、安全目标：人身死亡事故为零；人身重伤事故为零；群伤事故为零；重大机械设备事故为零；火灾事故为零；交通事故为零；垮塌事故为零；职业卫生伤害事故为零；轻伤事故率小于1‰。
三、安全责任的处罚与奖励要求：项目部安全领导小组将依据以下标准对责任单位是否实现安全文明目标和落实部门安全责任制情况进行检查、考核、评价，并提出奖励或处罚的建议。
安全保证金抵押人民币伍万元（从工程款中分二次扣押）。
考核期内发生事故时，按以下标准考核安全保证金：1、发生人身死亡事故和交通死亡事故，扣100%。
2、发生一起人身重伤事故，扣80%。
3、发生一起重大设备事故（包括重大施工机械事故），扣60%。
4、发生一起较大设备事故（包括重大施工机械事故），扣40%。
5、发生一起重大火灾事故，扣60%。
6、发生一起较大火灾事故，扣40%。
7、发生一起群伤事故，扣30%。
8、发生一起重大交通事故，扣40%。
9、发生一起一般交通事故，扣30%。
10、发生重大垮塌事故，扣40%。
11、发生较大垮塌事故，扣30%。
12、发生轻伤率高于1‰，扣30%13、发生隐瞒事故，发现一起不论轻重，扣50%。
14、实现安全目标、施工中及时发现并积极处理本责任区或其它单位安全隐患及安全事故的，根据考评结果报安全委会研究奖励，额度视情况而定。
四、本责任书一式二份，双方各执一份，经双方签字后生效，本责任书有效期自签订之日起至工程结束止。
__x风电场项目部经理：__x年__月__日作业队队长：__x年月日____x施工班组安全生产责任书2为提高建筑施工企业安全生产管理水平，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，按县委县政府关于安全生产工作的要求，进一步理顺建设系统安全管理工作机制，加强安全管理，落实安全责任，从源头上预防和减少各类安全事故发生，根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和《山东省安全生产条例》，结合实际，住房和城乡建设局与施工企业鉴定__年度安全生产目标责任书，明确以下安全生产责任目标。
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山西四建集团安全生产责任制一、公司领导及部门安全工作职责（一）董事长安全工作职责1、董事长是企业安全生产的第一责任人，对安全生产工作负全面责任。
贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准，建立健全和贯彻落实安全生产责任制。
2、贯彻“安全第一、预防为主”的方针，坚持安全生产“五同时”原则，确定企业安全生产目标并组织实施。
3、在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时”规定，对其它重要的经济技术决定，应责成制定落实保证员工安全健康的可靠措施。
4、建立健全安全生产保证体系，保证安全技术措施费投入的落实。
5、企业负责人是企业带班制度的第一责任人，对落实带班制度全面负责。
6、定期主持召开公司安全例会，安排部署安全生产的有关事项7、组织制定公司安全生产事故应急预案，予以发布，履行应急救援职责。
8、组织较大以上伤亡事故的调查分析工作。
（二）党委书记安全工作职责1、宣传、贯彻党和国家有关的安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群组织对安全生产的保证监督作用。
2、研究有关安全生产的重大活动和重要问题，组织党员在安全生产活动中发挥模范带头作用。
3、积极开展思想政治工作，采用各种形式对员工进行安全思想意识和遵章守纪教育，使员工树立牢固的“安全第一”的思想。
4、对企业贯彻安全生产方针、政策、法令及各项规章制度的情况进行监督检查，及时掌握员工思想问题和影响安全生产的不良倾向。
5、参加较大以上伤亡事故的调查分析工作。
（三）总经理安全工作职责1、贯彻执行国家有关安全生产的方针政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态。
2、建立健全公司的各项安全生产管理制度及奖惩办法。
3、定期向职工代表大会报告安全生产情况，认真听取意见和建议，接受群众监督。
4、审定企业年度安全技术措施计划，按规定提取和使用安全技术措施经费。
5、组织应急救援工作，履行应急救援职责。
6、落实领导带班检查制度，做好带班检查记录。
7、参加公司安全例会，安排部署安全生产的有关事项。
8、组织较大以上伤亡事故的调查分析工作。
（四）生产副总经理安全工作职责1、协助董事长、总经理领导企业的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，具体领导和支持安全部门开展工作。
2、组织学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程。
3、组织召开公司安全例会，安排部署安全生产的有关事项，对例会决定的安全事项负责组织贯彻落实。
4、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并督促组织实施。
5、组织定期安全检查，发现安全隐患立即按“三定”原则组织整改，对暂时无力整改的重大隐患向董事长、总经理及上级有关部门提出报告，在上报的同时，组织制定可靠性临时安全措施。
6、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
7、落实领导带班检查制度，做好带班检查记录。
8、参加超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案专家论证会。
9、组织对伤亡事故的调查，协助董事长、总经理对重大伤亡事故进行调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
10、督促有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作及劳动防护用品的管理工作。
（五）总工程师安全工作职责1、协助董事长、总经理做好安全方面的技术领导工作，负技术领导责任。
2、负责组织制定公司安全技术规章制度并认真贯彻执行。
3、主持召开有关会议，研究解决有关安全技术问题。
4、组织制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。
5、组织编制或审批施工组织设计、专项施工方案时，审查安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见。
6、在采用新材料、新技术、新设备、新工艺时，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审查相应的操作规程，组织重大项目的安全技术交底工作。
7、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
8、落实带班检查制度，做好带班检查记录。
9、参加超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案专家论证会10、参加伤亡事故调查，做出技术方面的鉴定。
（六）顾问总工程师安全工作职责1、协助董事长、总经理、总工程师做好安全方面的技术领导工作，负技术领导责任。
2、负责组织制定公司安全技术规章制度并认真贯彻执行。
3、定期主持召开有关会议，研究解决有关安全技术问题。
4、组织制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。
5、组织编制或审批施工组织设计、专项施工方案时，应严格审查是否具有安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见。
6、在采用新材料、新技术、新工艺时，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审查相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。
7、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
8、落实带班检查制度，做好带班检查记录。
9、参加超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案专家论证会。
10、参加伤亡事故调查，做出技术方面的鉴定。
（七）总会计师安全工作职责1、组织落实公司财务工作的安全生产责任制，认真执行安全生产奖惩规定。
2、组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施费使用计划，保证所需费用专款专用。
3、审批劳动保护用品购置费、应急抢险器材费、安全奖罚等各类安全费用。
4、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
（八）纪委书记安全工作职责1、组织纪检部门有关人员参加重大事故调查，参与对事故责任人的处理。
2、组织纪检部门对领导干部履行安全工作职责情况进行监督检查。
3、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
4、对事故的调查处理负监察责任，对事故发生单位和调查组不负责任的行为有权予以处理，对玩忽职守造成重大事故的责任者要依法向司法部门报告。
（九）工会主席安全工作职责1、负责组织员工参加劳动安全竞赛活动，搞好员工的劳动保护2、按照国家有关规定，定期组织职工进行身体检查，健全员工健康档案。
3、参与监督检查安全操作规程的执行情况，监督检查有毒、有害作业环境的治理情况。
4、参与员工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同领导做好善后工作。
5、监督检查女工的劳动保护工作。
6、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
（十）经营副总经理安全工作职责1、按照“谁主管，谁负责”的原则，对分管系统的安全工作负责。
2、组织制定、修改和审批分管系统的规章制度，要体现“安全第一”的思想，并监督检查制度执行情况。
3、负责分管系统人员的安全意识教育，提高员工的整体安全素质。
4、经常了解投标过程中有关安全方面的工作，及时解决存在的问题。
5、审查建设工程招投标书中有关安全的各项要求，掌握国家安全生产经济政策，提供建设方安全环境信息。
6、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
（十一）造价合约副总经理安全工作职责1、按照“谁主管，谁负责”的原则，对分管系统的安全工作负2、组织制定、修改和审批分管系统的规章制度，要体现“安全第一”的思想，并监督检查制度执行情况。
3、负责分管系统人员的安全意识和技能教育，提高员工的整体安全素质。
参与年度技术措施费的计划和落实统计工作，提供有关安全的经济技术信息。
4、经常了解分管系统的安全工作，及时解决存在的问题。
5、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
（十二）总经理助理安全工作职责1、按照“谁主管，谁负责”的原则，对分管系统的安全工作负责。
2、组织制定、修改和审批分管系统的规章制度，要体现“安全第一”的思想，并监督检查制度执行情况。
3、负责分管系统人员的安全意识教育，提高员工的整体安全素质。
4、经常了解分管系统中有关安全方面的工作，及时解决存在的问题。
5、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
（十三）生产监控部安全工作职责1、在编制下达生产计划时，要考虑工程特点和季节气候条件，合理安排生产，并会同有关部门提出相应的安全要求和注意事项。
2、坚持管生产必须管安全的原则，在安排布置施工生产，规范施工工艺及生产管理的同时，必须同时贯穿相应的安全技术规程。
3、参加定期安全生产检查，在生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全，不得强令违章冒险作业。
4、对施工现场进行监督检查，对影响安全的因素要立即向有关部门信息交流或报告领导，同时要督促整改。
5、对施工现场的机械设备进行监督检查，发现问题，按“三定” 原则处理。
6、采购的个体防护用品必须符合国家规定的标准。
7、经常深入现场检查指导工作，督促项目加强管理，实现安全生产、绿色施工。
8、参与审核施工组织设计及专项方案，参加超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项方案专家论证会。
9、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
10、参加工伤事故调查处理。
（十四）安全监控部安全工作职责1、认真贯彻执行国家和上级的安全生产消防管理方针、政策、法律、法规、标准规范及各项制度，在主管领导及安委会领导下负责企业的安全、消防管理工作。
2、负责组织制订、修订公司职业健康安全管理制度，并监督检查执行情况。
3、进行日常安全生产检查，发现问题，严格按照“三定”原则督促整改，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
4、会同有关部门，对全体员工进行安全知识教育和培训，参与新员工的安全教育。
5、参与危险性较大工程安全专项施工方案专家论证，对大型工程和重点工程施工安全方案进行审核及过程监控。
6、负责安全事故的汇总、统计、上报工作。
7、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
8、参加工伤事故调查，并提出对事故的原因分析及责任认定。
（十五）技术中心安全工作职责1、编制或审批施工组织设计、施工方案、工艺规程时，必须符合安全生产的要求，对执行情况进行监督检查。
2、在编制公司技术措施计划和进行技术改造时，应确保安全和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由削减安全技术设备项目和挪用安全技术措施经费。
3、对新工艺、新技术、新设备、新施工方法制定相应的安全措施和安全操作规程。
4、组织超过一定规模的危险性较大的分部分项工程专项施工方案专家论证，组织有关人员进行验收，并对过程实施情况进行监控。
5、参加公司安全检查，对查出的隐患提出技术改进措施，并检查执行情况。
6、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
7、参加工伤事故的调查处理。
（十六）人才资源中心安全工作职责1、负责组织新员工入场安全教育和“三类人员” 、特殊工种安全技术的培训、考核、发证工作。
2、贯彻《劳动法》，按工作需要合理配备岗位工作职数，监督检查加班加点情况，注意保护员工身心健康。
3、对因工伤残和患有职业病员工及时安排合适的工作岗位。
4、将安全教育纳入公司年度培训计划，按时完成培训内容。
5、监督检查在施工程的项目经理和安全员安全考核合格持证情况。
监督检查特种作业人员的持证上岗。
6、参与应急救援工作，履行应急救援职责。
7、参加工伤事故的调查处理。
（十七）财务管理中心安全工作职责1、按国家规定及时提取安全生产费用，保证专款专用。