CI策划书
某企业CI策划书3篇
某企业CI策划书3篇篇一《某企业 CI 策划书》一、引言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造和提升变得至关重要。
CI 策划作为一种系统性的企业形象管理工具，能够有效地整合企业的理念、行为和视觉元素，塑造独特而鲜明的企业形象，增强企业的竞争力和市场影响力。
本策划书旨在为[企业名称]制定一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的整体形象和品牌价值。
二、企业概况[企业名称]成立于[成立年份]，是一家专注于[主要业务领域]的企业。
公司拥有先进的技术设备、专业的团队和优质的产品/服务，致力于在行业内取得领先地位。
目前，企业面临着市场竞争加剧、品牌知名度有待提升等问题，需要通过 CI 策划来改善企业形象，增强市场竞争力。
三、CI 策划目标1. 塑造独特、鲜明的企业形象，提高企业的知名度和美誉度。
2. 统一企业理念、行为和视觉元素，增强企业内部凝聚力和外部认同感。
3. 提升产品/服务质量和品牌价值，促进企业的可持续发展。
4. 适应市场变化和企业发展需求，为企业的战略规划提供有力支持。
四、CI 策划内容（一）理念识别（MI）策划1. 企业使命明确企业的存在意义和社会责任，为企业的发展提供方向和动力。
2. 企业愿景描绘企业未来的发展蓝图，激发员工的积极性和创造力。
3. 企业价值观确定企业所遵循的核心价值观，如诚信、创新、团队合作等，作为企业行为的准则。
（二）行为识别（BI）策划1. 员工行为规范制定员工的职业道德、工作态度、沟通方式等方面的行为规范，提升员工的整体素质和服务水平。
2. 企业内部管理3. 企业社会责任积极参与社会公益活动，履行企业的社会责任，树立企业的良好社会形象。
（三）视觉识别（VI）策划1. 标志设计设计一个简洁、富有创意和识别性的企业标志，作为企业的核心视觉元素。
2. 标准字体确定企业的标准字体，包括中文和英文，用于企业的各种宣传资料和标识。
3. 标准色彩选定企业的标准色彩，以统一企业的视觉形象，增强品牌的辨识度。
企业ci设计 策划书3篇
企业ci设计策划书3篇篇一《企业 CI 设计策划书协议书》甲方：[企业名称]法定代表人：[法人姓名]地址：[企业地址]联系方式：[联系电话]乙方：[设计公司名称]法定代表人：[法人姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]一、项目名称企业 CI 设计项目二、项目内容1. 企业标志设计2. 企业标准字体设计3. 企业标准色彩设计4. 企业形象应用系统设计（包括名片、信纸、信封、宣传册、海报等）三、项目时间本项目预计从[开始日期]开始，至[结束日期]结束，具体时间安排双方可根据实际情况协商调整。
四、项目费用1. 本项目总费用为人民币[具体金额]元（大写[大写金额]）。
2. 甲方需在本协议签订后的[具体日期]内支付项目总费用的[预付款比例]元作为预付款；在乙方提交设计初稿后的[具体日期]内支付项目总费用的[中期款比例]元；在乙方提交最终设计成果后的[具体日期]内支付项目总费用的[尾款比例]元。
五、双方权利和义务1. 甲方权利和义务（1）甲方有权对乙方的设计方案提出修改意见和建议。
（2）甲方需按时支付项目费用，如逾期支付，需按照每日[逾期利率]的标准支付违约金。
（3）甲方需积极配合乙方的设计工作，提供必要的资料和协助。
2. 乙方权利和义务（1）乙方有权按照本协议的约定收取项目费用。
（2）乙方需按照甲方的要求和时间安排，完成企业 CI 设计工作。
（3）乙方需保证设计成果的质量和创意，如因设计质量问题导致甲方损失，乙方需承担相应的赔偿责任。
六、知识产权1. 本项目设计成果的知识产权归甲方所有。
2. 乙方需保证其设计成果不侵犯他人的知识产权，如因侵权导致甲方损失，乙方需承担相应的赔偿责任。
七、保密条款1. 双方对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息负有保密义务，不得向第三方披露。
2. 本条款的保密期限为本协议履行完毕后的[保密期限]年。
八、违约责任1. 如一方违反本协议的约定，需向对方支付违约金，并赔偿对方因此遭受的损失。
ci策划书的案例3篇
ci策划书的案例3篇篇一一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。
本 CI 策划书旨在为[企业名称]打造一个独特、鲜明且具有影响力的企业形象，提升企业的知名度和美誉度，增强市场竞争力。
二、企业现状分析（一）企业内部环境对企业的组织架构、企业文化、员工素质等方面进行评估。
（二）企业外部形象包括企业的品牌知名度、市场份额、消费者认知度等。
三、CI 策划目标（一）明确企业的核心理念和价值观。
（二）塑造统一、规范的视觉形象。
（三）提升企业的社会形象和公众认知度。
四、理念识别（MI）设计（一）确定企业使命、愿景和价值观。
（二）制定企业精神和经营理念。
五、视觉识别（VI）设计（一）企业标志设计包括标志的形态、颜色、寓意等。
（二）标准字体和标准色制定统一的字体和色彩规范。
（三）应用系统设计如办公用品、宣传物料、车辆外观等的设计。
六、行为识别（BI）设计（一）员工行为规范包括职业道德、服务态度等。
（二）企业活动策划如公关活动、促销活动等。
七、CI 导入与实施计划（一）制定详细的导入时间表。
（二）明确各阶段的工作任务和责任人。
（三）培训与宣传确保员工理解并贯彻 CI 理念。
八、预算安排列出 CI 策划实施过程中的各项费用。
九、效果评估（一）设定评估指标。
（二）定期进行评估和调整。
篇二CI 策划书案例一、企业背景[企业名称]是一家专注于[核心业务领域]的公司，成立于[成立年份]，经过多年的发展，已经在行业内积累了一定的知名度和市场份额。
然而，随着市场竞争的日益激烈，企业需要进一步提升品牌形象和竞争力。
二、CI 策划目标1. 塑造独特、统一、鲜明的企业形象，增强品牌辨识度。
2. 提升企业内部凝聚力和员工认同感。
3. 扩大市场影响力，吸引更多潜在客户。
三、理念识别（MI）1. 确定企业核心价值观，如创新、品质、服务等。
2. 明确企业使命和愿景，为企业发展指明方向。
四、行为识别（BI）1. 制定员工行为规范，包括职业道德、工作态度等。
新页企业ci策划书3篇
新页企业ci策划书3篇篇一新页企业 CI 策划书一、前言企业形象识别系统（Corporate Identity System，简称 CI）是企业的重要资产之一，它能够帮助企业树立独特的品牌形象，提高市场竞争力。
本策划书旨在为新页企业制定一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的知名度和美誉度。
二、企业背景新页企业是一家[企业类型]企业，成立于[成立年份]，主要从事[业务范围]。
经过多年的发展，企业已经在行业内取得了一定的成绩，但在市场竞争日益激烈的今天，企业需要进一步提升自身的品牌形象，以吸引更多的客户和合作伙伴。
三、CI 策划目标1. 树立独特的品牌形象，提高企业的知名度和美誉度。
2. 增强企业的内部凝聚力，提高员工的归属感和忠诚度。
3. 促进企业的市场拓展，提高企业的市场竞争力。
四、CI 策划内容1. 理念识别（Mind Identity，简称 MI）企业使命：[企业使命陈述]企业愿景：[企业愿景陈述]企业价值观：[企业价值观陈述]企业口号：[企业口号]2. 行为识别（Behavior Identity，简称 BI）内部行为规范：制定员工行为准则、职业道德规范等，规范员工的行为举止。
外部行为规范：制定企业的市场营销策略、客户服务规范等，规范企业的对外行为。
企业活动策划：策划企业的各类活动，如公益活动、文化活动等，提升企业的社会形象。
3. 视觉识别（Visual Identity，简称 VI）企业标志设计：设计简洁、独特、易于识别的企业标志。
企业标准字设计：设计规范、统一的企业标准字。
企业标准色设计：确定企业的标准色彩，体现企业的个性和特色。
企业形象应用系统设计：设计企业的名片、信封、信纸、宣传册、网站等形象应用系统，确保企业形象的一致性和规范性。
五、CI 策划实施1. 成立 CI 策划实施小组，负责 CI 策划的实施和推进。
2. 制定详细的 CI 策划实施计划，明确实施步骤和时间节点。
3. 加强员工培训，提高员工对 CI 策划的认识和理解，确保员工能够积极参与 CI 策划的实施。
校园ci策划书范文3篇
校园ci策划书范文3篇篇一校园 CI 策划书范文一、策划书概述1. 策划书名称：[具体校园 CI 策划书名称]2. 策划书目的：本策划书旨在为校园 CI 设计提供全面的指导和规划，以提升校园形象和品牌认知度。
3. 策划书适用范围：适用于[具体校园名称]的校园 CI 设计与推广。
二、CI 设计理念1. 核心理念：[阐述校园的核心理念或价值观，如创新、团结、卓越等]2. 设计原则：遵循简洁、清晰、个性化的原则，注重校园特色和文化内涵的体现。
三、CI 系统构成1. 理念识别系统（MIS）：校训：明确校园的校训和口号，体现校园的精神追求。
核心价值观：确定校园的核心价值观，作为师生员工共同遵循的行为准则。
2. 行为识别系统（BIS）：师生行为规范：制定师生在校园内的行为准则，如礼仪、着装、言行等。
校园活动策划：设计一系列有助于提升校园凝聚力和文化氛围的活动。
3. 视觉识别系统（VIS）：标志设计：设计简洁、富有特色的校园标志，包括标志的标准图形、标准色、字体等。
应用系统设计：包括校园建筑外观、宣传资料、办公用品、校服等的设计规范。
四、CI 推广策略1. 推广目标：明确 CI 推广的目标，如提升校园知名度、塑造良好形象等。
2. 推广渠道：选择合适的推广渠道，如校园官网、社交媒体、宣传海报等。
3. 推广活动：策划一系列推广活动，如校园开放日、主题活动等，以增强师生和社会对校园 CI 的认知和认同。
五、CI 评估与调整1. 评估指标：确定评估 CI 效果的指标，如知名度、美誉度、认知度等。
2. 调整机制：根据评估结果，及时调整和完善 CI 系统，确保其持续有效。
六、预算安排1. 预算项目：列出 CI 设计与推广所需的各项费用，如设计费、宣传费、活动费等。
2. 预算分配：合理分配预算，确保各项工作的顺利进行。
七、注意事项1. 全员参与：鼓励全校师生积极参与 CI 设计和推广，形成共识和合力。
2. 持续改进：CI 设计不是一蹴而就的，需要持续改进和完善。
CI策划书
CI策划书一、背景。
随着市场竞争的日益激烈，企业需要建立自己的品牌形象，以区分于其他竞争对手。
企业形象的建立需要一个全面的CI（Corporate Identity）策划，以确保企业在市场中具有良好的形象和声誉。
二、目标。
1. 建立企业的统一形象和风格，提升品牌知名度。
2. 塑造企业的核心价值观和文化，增强员工凝聚力和归属感。
3. 提高企业在消费者心目中的形象和信任度，增加市场份额。
三、策略。
1. 品牌形象设计，设计企业的标志、标识、字体、色彩等，确保与企业的核心价值观和文化相契合。
2. 品牌传播，制定一系列的品牌传播策略，包括广告、公关活动、社交媒体营销等，以提升品牌知名度和美誉度。
3. 员工培训，通过培训课程和内部沟通，让员工深入了解企业的CI策略，增强他们的品牌意识和忠诚度。
4. 品牌监管，建立品牌监管机制，确保企业的形象在各个渠道和平台上保持一致和统一。
四、执行计划。
1. 确定CI策划的时间表和预算。
2. 招聘专业的品牌形象设计师和营销团队。
3. 开展员工培训和内部沟通活动。
4. 制定品牌传播计划和内容。
5. 建立品牌监管机制，定期对品牌形象进行评估和调整。
五、预期效果。
1. 品牌形象更加统一和专业。
2. 品牌知名度和美誉度提升。
3. 员工忠诚度和凝聚力增强。
4. 市场份额和销售额提升。
六、风险和对策。
1. 市场反应不佳，及时调整传播策略和形象设计。
2. 员工不配合，加强内部沟通和培训，提高员工对CI策划的理解和认同。
七、总结。
CI策划对企业的品牌形象和市场竞争力至关重要，需要全面的规划和执行。
通过本次策划，我们将确保企业的形象更加统一和专业，提升品牌知名度和市场份额。
某企业CI策划书3篇
某企业CI策划书3篇篇一《某企业 CI 策划书》一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。
为了提升本企业在市场中的竞争力和影响力，特制定此 CI 策划书，旨在通过全面、系统的形象塑造工程，打造独特而鲜明的企业形象。
二、CI 策划目标1. 提升企业的知名度和美誉度。
2. 增强企业内部的凝聚力和员工的归属感。
3. 塑造专业、可靠、创新的企业形象，吸引更多客户和合作伙伴。
三、MI（理念识别）1. 企业使命：致力于提供高品质的产品和服务，推动行业进步，为社会创造价值。
2. 企业愿景：成为行业内的领军企业，引领创新与发展。
3. 企业价值观：诚信、责任、创新、合作。
四、BI（行为识别）1. 员工行为规范：制定详细的员工行为准则，包括职业道德、工作态度、沟通方式等方面。
2. 内部活动：组织各类培训、团队建设活动，提升员工素质和团队协作能力。
3. 对外活动：积极参与行业展会、公益活动等，展示企业形象。
五、VI（视觉识别）1. 企业标志：设计独特、简洁、易记的标志，体现企业特色。
2. 标准色彩：确定企业的主色调和辅助色调，用于企业宣传物料、办公环境等。
3. 办公环境：统一办公场所的装修风格、标识系统等。
4. 宣传物料：包括名片、宣传册、网站等，保持统一的视觉风格。
六、实施步骤1. 成立 CI 策划实施小组，负责项目的推进和协调。
2. 制定详细的实施计划，明确各项任务的时间节点和责任人。
3. 分阶段推进 MI、BI、VI 的建设和完善。
4. 定期对 CI 策划实施效果进行评估和调整。
七、预算安排1. 设计费用：包括标志设计、宣传物料设计等。
2. 制作费用：如印刷宣传册、制作标识牌等。
3. 培训费用：员工行为规范培训等。
4. 其他费用：如活动费用等。
八、预期效果1. 企业形象得到显著提升，在市场中具有更高的辨识度。
2. 员工对企业的认同感和归属感增强，工作积极性提高。
3. 吸引更多优质客户和合作伙伴，促进企业业务的增长。
经典企业CI策划书3篇
经典企业CI策划书3篇篇一经典企业 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造和传播变得越来越重要。
一个成功的企业形象可以提升品牌价值，增强市场竞争力，为企业带来更多的商业机会。
本策划书旨在为经典企业提供一套全面的 CI 策划方案，以帮助企业提升形象，实现可持续发展。
二、企业概况1. 企业名称：经典企业2. 企业类型：[具体企业类型]3. 企业使命：[企业使命或愿景]4. 企业核心价值观：[企业核心价值观]三、CI 策划目标2. 提高员工的认同感和归属感，增强企业凝聚力。
3. 规范企业行为，统一视觉识别，提升企业形象。
4. 促进企业产品或服务的销售，提高市场占有率。
四、CI 策划内容1. 理念识别（MI）企业使命、愿景、核心价值观的提炼和明确。
企业精神、经营理念的塑造和传播。
2. 行为识别（BI）员工行为规范的制定和培训。
企业内部管理制度的优化和完善。
企业对外的公关活动、广告宣传等策划。
3. 视觉识别（VI）企业标志、标准字、标准色的设计和应用。
企业办公用品、宣传资料、包装设计等的统一规范。
企业建筑物、环境的设计和改造。
五、CI 实施计划1. 调研阶段：对企业进行全面的调研，了解企业现状和需求。
2. 策划阶段：根据调研结果，制定详细的 CI 策划方案。
3. 设计阶段：进行企业标志、标准字、标准色等的设计。
4. 实施阶段：按照设计方案，全面实施 CI 策划。
5. 监督阶段：对 CI 实施过程进行监督和评估，及时调整和改进。
六、CI 费用预算1. 设计费用：[具体金额]2. 实施费用：[具体金额]3. 培训费用：[具体金额]4. 其他费用：[具体金额]七、CI 策划是一个长期而系统的工程，需要企业全体员工的共同努力和长期坚持。
通过本次 CI 策划，我们相信经典企业将能够树立起全新的品牌形象，提升市场竞争力，实现可持续发展。
篇二经典企业 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的重要性日益凸显。
ci策划书行为识别3篇
ci策划书行为识别3篇篇一CI 策划书：行为识别一、策划背景在当今竞争激烈的市场环境中，企业需要通过独特的品牌形象来吸引消费者的注意并建立忠诚度。
CI 策划（Corporate Identity System）是一种系统的品牌建设方法，包括理念识别（Mind Identity）、行为识别（Behavior Identity）和视觉识别（Visual Identity）三个方面。
本次策划将重点关注行为识别，通过制定和实施一系列的行为规范和准则，塑造企业积极、专业、创新的形象。
二、策划目标1. 提升企业内部员工的行为一致性和团队合作精神。
2. 增强企业对外的形象和声誉，提高客户满意度。
3. 促进企业的业务发展和市场竞争力。
三、行为识别要素1. 员工行为规范制定明确的职业道德准则和行为规范，包括诚实守信、保守机密、尊重客户等。
开展员工培训，使员工了解并遵守行为规范。
设立监督和奖励机制，鼓励员工积极践行行为规范。
2. 服务行为培训员工提供优质的客户服务，包括礼貌、热情、专业和高效。
建立客户反馈机制，及时了解客户需求并改进服务。
推行服务承诺，确保客户得到满意的体验。
3. 企业社会责任制定企业社会责任计划，积极参与公益活动，回馈社会。
鼓励员工参与志愿者活动，培养社会责任感。
建立企业社会责任报告制度，向社会公开企业的社会责任履行情况。
4. 内部沟通与合作建立开放、透明的沟通渠道，促进员工之间的信息交流和合作。
开展团队建设活动，增强团队凝聚力和协作能力。
设立奖励机制，鼓励员工的创新和合作行为。
5. 对外交流与合作制定对外交流的行为准则，包括商务礼仪、沟通方式等。
积极参与行业活动和社会活动，扩大企业的影响力。
四、实施步骤1. 成立 CI 策划团队，负责制定和实施行为识别方案。
2. 进行全面的调研和分析，了解企业现有行为特点和问题。
3. 根据调研结果，制定详细的行为识别手册和规范。
4. 开展培训和宣传活动，使全体员工了解和认同行为识别方案。
CI策划书
CI策划书一、背景和目标。
在当今竞争激烈的市场环境中，企业要想在众多竞争对手中脱颖而出，建立和维护一个强大的企业形象是至关重要的。
企业形象是企业在消费者心目中的认知和评价，能够直接影响消费者的购买决策和忠诚度。
因此，本策划书旨在制定一套全面的CI（Corporate Identity，企业形象）策略，以帮助企业在市场中树立良好的企业形象，提高品牌知名度和市场份额。
二、目标受众。
本策划书的目标受众是公司的内部员工、合作伙伴和潜在客户。
通过建立统一的企业形象，我们将向这些受众传达公司的价值观、使命和品牌识别，以增加他们对公司的信任和忠诚度。
三、CI策略。
1. 公司标志和标识系统。
我们将设计一个新的公司标志，以代表我们的品牌形象和核心价值观。
标志应该简洁、易于识别，并与我们的业务领域相关联。
此外，我们还将制定一套标识系统，确保在所有公司材料和通信中都能统一使用标志和相关元素。
2. 品牌声誉管理。
我们将制定一套品牌声誉管理策略，以确保公司在公众和媒体中的形象始终保持积极和正面。
这包括建立危机管理计划，及时回应负面事件和传闻，并积极参与社会责任活动，以增强公众对公司的认可和支持。
3. 员工培训和参与。
我们将向公司员工提供相关的CI培训，以确保他们理解和体现公司的品牌形象和价值观。
此外，我们将鼓励员工积极参与公司的品牌推广活动，如社交媒体宣传、客户活动等，以增加公司的曝光度和影响力。
4. 市场推广和传播。
我们将制定一套全面的市场推广和传播策略，以提高公司的品牌知名度和市场份额。
这包括在各种媒体平台上进行广告宣传、参加行业展览、举办品牌推广活动等。
我们还将积极利用社交媒体和在线渠道，与潜在客户建立联系和互动。
四、实施计划。
我们将在策划书批准后立即开始实施CI策略。
首先，我们将组建一个专门的CI团队，负责策划和执行相关活动。
然后，我们将开展市场调研，以了解目标受众的需求和偏好，为CI策略的具体制定提供依据。
接下来，我们将逐步实施策略中的各项措施，并定期评估和调整策略的效果。
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目录一、工程概况 (1)二、编制依据 (1)三、组织管理执行机构 (1)3.1、目标 (1)3.2、CI创优工作小组 (2)3.2.1领导小组 (2)3.2.2组织机构图 (2)3.2.3部门职责划分 (2)3.2.4可实施项数及职责划分 (3)3.3、项目CI形象工作原则 (3)四、CI实施方案 (4)4.1、工地外貌 (4)4.1.1工地大门 (4)4.1.2围墙 (5)4.1.3国旗、司旗、彩旗 (7)4.1.4品牌宣传墙 (8)4.2、现场办公室 (8)4.2.1外观 (8)4.2.2办公室外墙 (10)4.2.3办公室内部 (10)4.2.4会议室 (11)4.3、门卫室 (13)4.4、现场图牌 (14)4.4.1施工图牌（九牌一图） (14)4.4.2制度职能牌 (15)4.4.3导向牌 (15)4.4.4标示牌 (16)4.4.5公示牌 (16)4.5、生活临建 (17)4.5.1宿舍 (17)4.5.2食堂 (17)4.5.3洗手间 (19)4.5.4淋浴间 (19)4.5.5医务室 (20)4.6、施工机械设备 (20)4.6.1配电箱 (20)4.6.2塔吊 (20)4.6.3施工电梯 (21)4.6.4其它 (22)4.7、楼面形象 (22)4.7.1品牌布 (22)4.7.2专用标语 (23)4.7.3安全标语 (23)4.8、人员形象 (24)4.8.1安全帽 (24)4.8.2胸卡 (25)4.8.3名片 (25)4.8.4管理人员服装 (25)4.8.5安全员服装 (26)4.8.6工人及分包单位马甲 (26)4.9、其它企业文化宣传及安全文明施工设施 (27)4.9.1宣传图牌 (27)4.9.2生活区宣传图牌 (27)4.9.3安全通道 (29)4.9.4欢迎牌、温馨提示牌 (30)4.9.5安全值班牌 (31)4.9.6企业文化品牌墙 (31)4.9.7起重机安装验收牌 (32)4.9.8施工电梯安装验收牌 (32)4.9.9卸料平台验收牌、限载牌、外架临边洞口验收牌、危险源公示牌 (32)4.9.10农民工夜校牌 (33)4.9.11党群工作室 (33)4.9.12办公区质量、安全小知识宣传 (34)五、安全文明施工 (34)5.1、场地硬化或绿化 (34)5.2、休息活动区域 (34)5.3、消防区 (35)5.4 、施工外部形象 (35)六、CI创优管理措施 (37)七、CI维护措施 (38)一、工程概况鼎龙湾三期项目位于湛江市吴川市覃巴镇鼎龙湾，项目工程含住宅、公寓、酒店、销售中心、地下室等房屋建筑工程，其中高层住宅（公寓）22栋，平层面积约500~550不等，层高2.9M，层数34层，计容面积约40万平方米（不含地下室）；酒店为多层建筑，层数3~6层不等，计容面积约48000平方米（不含地下室）；沿街商铺1~2层，计容面积约15000平方米；地下室为一层，约38000平方米，外加约5000平方米酒店地下机电用房，共计43000平方米，总建筑面积约53万平方米。
建设单位：吴川市碧鼎置业有限公司设计单位：广东粤建设计研究院有限公司勘察单位：湛江粤西地质工程勘察院监理单位：广东达安项目管理股份有限公司总包单位：中建二局第一建筑工程有限公司二、编制依据1、中国建筑集团有限公司印制的《企业形象视觉识别规范手册》（施工现场分册）；2、中国建筑集团有限公司办公厅文件“关于印发《中建集团施工现场CI达标细则》（试行）的通知”；3、《建筑施工安全检查标准》（JGJ 59-2011）；4、鼎龙湾三期项目现场及生活区平面布置图；5、中建办公字《关于修改〈中国建筑集团有限公司企业形象视觉识别规范手册施工现场分册〉部分内容的通知》；6、中国建筑集团有限公司工作部文件。
7、《中国建筑施工现场安全防护标准化图册（2014版）》三、组织管理执行机构3.1、目标鼎龙湾三期项目是中建二局第一建筑工程有限公司承接的工程项目。
为了实施中国建筑集团有限公司CI战略，塑造优良企业形象，提高中建二局第一建筑工程有限公司知名度，特此编制本工程CI方案。
同时项目成立了CI领导小组，对本工程现场CI工作全面负责。
CI目标：CI创优工地安全文明施工：确保广东省“双优”工地；广东省“AA”级安全文明工地；争创“AAA”工地；举办湛江市安全文明施工标准化工地现场观摩；通过中建二局“质量安全观摩”工地。
3.2、CI创优工作小组3.2.1领导小组项目成立以项目经理为领导核心的CI形象及文明施工领导小组，如下：组长：华捷副组长：谢新文、周春胜、苟亚勋、徐万峰、赵飞胜、龙开方、朱晨飞成员：各部门负责人及成员3.2.2组织机构图3.2.3部门职责划分组长（华捷）：领导整个工程CI形象创优过程，协调各部门CI形象实施工作。
副组长（谢新文、周春胜、苟亚勋、徐万峰、赵飞胜、龙开方、朱晨飞）：组织编制项目CI策划书，并对策划书进行修改、审批、监督，领导、协调CI形象实施过程中各部门的工作。
技术部：主要策划、编制项目CI策划书，并根据工程进度监督方案的落实情况。
安全监督管理部：现场CI形象、文明施工的主要落实、监督部门，负责现场CI形象的具体落实、监督、维护、管理。
工程部：积极参与CI形象的实施工作，做好员工及工人的CI形象素质教育。
后勤部：负责办公区、生活区内CI形象的实施工作，做好员工的CI形象素质教育。
质量管理部：积极参与CI形象的质量监督，做好员工及工人的CI形象素质教育。
物资部：为CI形象的落实提供物质保障，并确保现场材料装卸、堆码的文明施工。
序号CI项目名称项目实施项实施责任人实施项文字及图片等资料归档检查与维护1 工地大门实施安全、后勤技术部每月2 围墙（内外）实施安全、后勤技术部每月3 项目经理部铭牌实施安全、后勤技术部每月4 办公室门牌、旗帜实施安全、后勤技术部每月5 办公室外墙组合实施安全、后勤技术部每月6 办公室内观、图牌实施安全、后勤技术部每月7 会议室、接待室外观实施安全、后勤技术部每月8 会议室、接待室内观实施安全、后勤技术部每月9 会议室或接待室工程照实施安全、后勤技术部每月10 门卫室外观实施安全、后勤技术部每月11 现场施工图牌实施安全、后勤技术部每月12 现场导向牌实施安全、后勤技术部每月13 宿舍内外观及导向牌实施安全、后勤技术部每月14 食堂外观及内观实施后勤技术部每月15 卫生间外观及内观实施后勤技术部每月16 施工配电箱实施安全、机电技术部每月17 塔吊实施安全、机电技术部每月18 其他机械设备实施安全、机电技术部每月19 楼面形象：品牌布实施安全技术部每月20 楼面形象：专用标语实施安全技术部每月21 安全帽实施安全技术部每月22 胸卡实施安全技术部每月23 人员服装实施安全、后勤技术部每月3.3、项目CI形象工作原则1、严格实施：施工现场中建CI形象应严格依据中建集团《企业形象视觉识别规范手册》（施工现场手册）执行，《手册》要求中建系统单位对CI形象中各基本要素，无论在任何时间、场合使用，必须严格按照手册规定的各项规范执行。
2、有机结合：现场CI形象应与文明施工有机结合。
以抓CI树形象为切入点，以现场文明施工管理为基础，使现场CI形象与建筑工程和周围环境有机结合，使其趋于完善，真正做到形神兼备。
3、狠抓落实：在方案实施过程中，要以落实组织机构来保证实施效果，各部门应做到分工明确，层层负责，落实到人。
4、逐步完善：现场CI形象实施，应依据工程进度，CI形象的重点逐步展开，在施工过程中逐渐，并随楼层的增加，CI形象的广告宣传相应增设。
在CI实施过程中，应充分创新，为中建CI形象增添活力。
四、CI实施方案4.1、工地外貌4.1.1工地大门在办公区和施工区分别设置大门现场在生产区共设置3个大门，其中北侧1#大门、北侧2#大门都为门楼式大门，东侧3#大门为无门楼式大门，在工地的1#、2#入口处，设置门禁系统。
大门一侧设置保安亭和一个门禁，保安亭保安24小时在岗。
1）门楼式大门材质：门柱从地面起1米为C20混凝土柱，并预埋4根5#角铁埋件，1米以上门柱及门楣部分采用角铁骨架，外包薄铁板，外蒙广告布。
尺寸：大门净宽8米，门柱截面为1×1米，总高度6.5米，其中门楣高度为1.5米，大门净高5米。
色彩：大门颜色为白色，门柱颜色从地面起2.0米高为蓝色，2-5米为白色，门楣为中建蓝色（C100 M30，以下简称蓝色），标示反白，字为白色。
标志及文字组合：门楣外侧标志为1.0m×1.0m，文字内容分为两排，上排为“中国建筑第二工程局”，下排为“承建鼎龙湾三期工程”；门楣内侧书写为“诚信创新超越共赢”。
门楼式大门2）无门楼式大门材质：大门为金属管焊制，或为薄铁板。
规格：大门形式为对开门或四开门。
总宽度为6-8米；高度为2米；每扇门面积为3×2米或2×2米（宽×高）。
色彩：大门颜色为白色或不锈钢本色。
文字组合及其它：每扇门正腰安装一块面积为2×1米或3×1米（宽×高）的薄铁板或宝丽板，颜色为中建蓝色（C100M30，以下简称蓝色），上面用白色隶书体字（刘炳森手书）书写“”字样，如门为铁板制成，正腰则涂为蓝色，面积同上。
门柱：门柱截面尺寸建议为0.8×0.8米，高度为2.2米，其中0.2米为柱帽高度，柱帽为梯形，顶面积为0.6×0.6米。
门柱通体为蓝色。
两柱帽上方可加灯箱，各单位根据需要自行决定。
4.1.2围墙材质：施工场地西北面围墙为可重复使用的彩钢板围墙，其他围墙为砖砌式围墙；办公区及管理人员生活区围墙采用金属栅栏式围墙。
尺寸：2.0m高色彩：白色，其中围墙上端0.24m高，下端0.36m高为中建蓝色。
标准组合：采用A金属板标准组合，自大门第二块板起每隔5块板设一块0.5m×0.6m 的白底、蓝标、黑字的中建标志与（刘炳森手书）书写“”繁体手书字。
4.1.3国旗、司旗、彩旗1）国旗、司旗办公区外大门左侧设置飘扬旗，由国旗和中建集团旗帜组成：左为“中国建筑集团有限公司”B式组合司旗，右为“中国建筑集团有限公司”B式组合司旗，中间为国旗。
旗台表面贴瓷砖，瓷砖上贴“中建标识”与“”（刘炳森手书）的立体烫金A式组合。
材料：旗杆为不锈钢材料；旗座底座用C20砼浇筑，表面可贴瓷砖，旗座周围可做花坛或摆放花草。
色彩规格：悬挂国旗与中建集团3号司旗。
2）彩旗彩旗一律采用刀形旗，用于各种开、竣工仪式，重要公关活动等。
选用红、黄、蓝、绿纯色绸布；规格：0.6mX0.9m无字彩色刀旗。
4.1.4品牌宣传墙在现场东侧1#大门右侧放一面品牌宣传墙。
宣传牌上为中建集团代表作品。