运输安全质量标准化检查标准评分办法
2024年安全质量标准化检查评比考核制度(2篇)
2024年安全质量标准化检查评比考核制度一、制度目的2024年安全质量标准化检查评比考核制度旨在加强对企业安全质量管理工作的监督和评估，建立科学、规范、公正、公开的考核机制，促进安全质量管理水平的提升，确保企业人员生命财产安全和生产质量稳步提高。
二、制度适用范围本制度适用于所有企业的安全质量管理工作的评比考核，包括生产企业、建筑企业、交通企业、环保企业等各类企业。
三、考核指标及权重1. 安全指标（权重：40%）- 生产过程中事故发生率：占比10%- 安全生产标准化建设情况：占比15%- 消防设施和应急疏散预案落实情况：占比10%- 安全培训和意识教育情况：占比5%2. 质量指标（权重：40%）- 产品质量合格率：占比15%- 质量管理体系建设情况：占比10%- 产品质量追溯体系建设情况：占比10%- 质量持续改进情况：占比5%3. 综合管理指标（权重：20%）- 企业管理水平情况：占比5%- 内部沟通和协作情况：占比5%- 客户满意度调查结果：占比5%- 工作效益：占比5%四、考核方法1. 自评- 企业需按照本制度规定的指标和权重进行自评，并形成自评报告。
- 自评报告应包括各项指标的具体数据、评估结果及存在的问题和改进措施。
- 自评报告需在规定时间内向监管机构提交，并经过审核确认。
2. 外部评估- 由独立的第三方专业机构对企业进行安全质量评估。
- 外部评估机构应采用科学有效的方法和评估标准，对企业进行全面、客观的评估。
- 外部评估结果将作为考核依据之一，并与企业自评结果进行比对。
3. 监督抽查- 监管机构将会对部分企业进行抽查，并对抽查结果进行评估和分析。
- 监督抽查结果将作为考核依据之一，并与企业自评结果进行比对。
五、考核结果及奖惩措施1. 考核结果分级- 优秀：得分在90分及以上的企业。
- 良好：得分在80-89分的企业。
- 合格：得分在70-79分的企业。
- 不合格：得分在70分以下的企业。
山西省露天煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法
山西省露天煤。
矿安全质量标准化标准及考核评级办。
法(试行）—-单斗卡车间断.工艺晋煤安发〔2011〕1376号文件为认真贯彻执.行“安全第一,预防为主，综合治理”的方针,促使全省露天。
矿不断改善安全生产状况，创造良好的安.全生产环境,扎实地开展安.全质量标准化活动，特制定山西省。
露天煤矿安全.质量标准化标。
准及考核评级办法。
第一条本标准及考核。
评级办法适用.于单斗—-卡车间断式露.天矿。
第二条安全质量标准化露天矿,必须具备以下条件：1。
实现安全目标一级：无死亡事故；二级:百万吨死亡率。
不超过0。
2。
2.必须具有完善。
的安全规程,作业规程，技术操作规程。
和安全生产责.任制.3。
制定并执行安.全质量标准化。
标准及考核评.级办法和奖惩制度。
第三条安全质量标准化露天矿考核.分为两个等级。
,考核标准如下。
:一级：安全质量标准化得分为：90—100分（含90分）,一级的专业考核不低于五个.，其他专业考核。
不低于二级。
二级:安全质量标准.化得分为：80—90分（含80分），二级及以上的专业考核不低。
于五个,其他专业考核不低于71分。
第四条露天矿安全质量标准化参加评级的专业内。
容为七个项目。
：即穿孔、爆破、采装、运输道路、排土、机电设备、边坡稳定等，各专业采用百.分制考核。
第五条露天矿安全质。
量标准化考核.评级等分计算.方法：安全质量标准化露天矿的评级计分分基础管理和现场管.理两部分,每部分以10。
0分为满分。
现场管理又分七个专业，现场各专业的。
考核等分，乘以各自的系数，所得分数再计.入现场管理总.分。
现场各专业分.数分配：1。
穿孔10分系数为0.102。
爆破15分系数为0.153。
采装20分系数为0.204。
运输道路20分系数为0.205.排土15分系数为0.156。
机电设备10分系数为0.107。
边坡10分系数为0.10安全质量标准化露天矿评级。
最终等分=安全全基础管。
理等分×20％＋现场管理得分×80％.第六条露天矿安全质.量标准化检查。
安全管理质量标准化考核评级办法
安全管理质量标准化考核评级办法
第一条必备条件：
1、建立健全各种技术资料和档案管理制度。
2、按规定开展煤矿安全生产隐患排查和治理工作，不存在重大安全隐患。
3、编制年度灾害预防处理计划和事故应急救援预案，并按要求进行演练
4、各种资料保持原始性、真实性，不得有虚假。
第二条考核评级办法
1、安全管理分为九大项，满分100分。
2、安全管理质量标准化矿井分为三个等级：
一级：总得分90分及以上；
二级：总得分80分及以上；
三级：总得分70分及以上。
第三条矿井安全管理质量标准化及考核评级办法见表1-1
安全管理质量标准化标准及考核评分办法（满分100分）。
质量标准化标准及考核办法
郑兴永祥（新密）煤业有限公司安全质量标准化标准及考核评级办法郑兴永祥（新密)煤业有限公司2013年5月12 郑兴永祥（新密）煤业有限公司安全质量标准化标准及考核评级办法第一条 本标准及考核评级办法适用于山东省境内所有合法生产煤矿。
第二条 安全质量标准化煤矿分为三个等级：一级：安全质量标准化各专业得分均在90分及以上。
二级：安全质量标准化各专业得分均在80分及以上。
三级：安全质量标准化各专业得分均在70分及以上。
第三条 安全质量标准化煤矿参加评级的专业为七个，即采煤、掘进、机电、运输、通风、地测防治水、安全管理，各专业计分以100分为满分。
安全质量标准化矿井的评级计分以100分为满分.各专业的考核得分先乘以各自的系数后，再计入矿井总分.1、采煤：12分 系数为0.12;2、掘进：12分 系数为0。
12；3、机电:12分 系数为0.12；4、运输:12分 系数为0.12；5、通风：25分 系数为0.25；6、地测防治水：12分 系数为0。
12；7、安全管理： 15分 系数为0。
15。
第四条 安全质量标准化煤矿必须具备以下条件:（一）一级矿井年度内无原煤生产死亡事故;二级、三级矿井年度内原煤生产死亡人数不超过1人；且均无重大及以上非人身事故。
（二）三个煤量符合规定,采掘关系正常。
（三）无超能力、超强度、超定员生产行为。
（四)无国家和行业明令禁止使用或淘汰的设备、产品、工艺。
（五)制定便于操作的安全质量标准化检查验收制度和奖惩制度,并落实到位.第五条 安全质量标准化矿业公司，必须具备以下条件：1．考核年度内，一级矿井占所属矿井总数的2/3及以上，其余矿井均达到二级.2. 考核年度内，原煤生产百万吨死亡率不超过0。
2，且无重大及以上非人身事故.3。
制定便于操作的安全质量标准化检查验收制度和奖惩制度，并落实到位。
第六条安全质量标准化煤矿的检查考核办法：1．安全质量标准化煤矿及各专业的检查考核，省每半年抽查一次;设区的市每半年全面检查一次;省属煤炭企业、县（市、区）每季度全面检查一次；矿每月检查一次.2．安全质量标准化煤矿及各专业的检查考核采取动态检查，每次检查的记录存档，作为年终评级考核的依据.3。
煤矿安全质量标准化基本要求及评分方法
3 查现场和资料。 第1-7项1处不 符合要求扣1分， 第8项不符合要 求扣0.1分
地面 瓦斯 抽采 系统 （发 电）
1、应装设防回火装置，水封防爆器等齐全可靠； 2、各种监测传感器，超温、断水等保护应齐全、可靠； 3、压力表、水位计、温度表等仪器仪表应齐全； 4、机房应有应急照明； 5、电气设备符合防爆要求，保护齐全可靠； 6、阀门装置（手、电动）灵活。
•
•
•式中 A-实得分数 • B-加权得分数 • C-缺项加权分数
煤矿安全质量标准化基本要求及评分 方法
第6部分 机电
一、基本条件 生产矿井不应存在以下情况： （1）年产6万t及以上的煤矿没有双回路供电系统； （2）年产6万t及以下煤矿采用单回路供电时，没有
备用电源； （3）主要通风机高低压电源不是引自同一母线，主
煤矿安全质量标准化基本要求及评分 方法
3. 井工煤矿安全质量标准化有关机电、运输部分加权得分
序号 名称 满分
5 机电 100 6 运输 100
权重 考核得 加权 （ai） 分（Mi）得分
0.10
0.09
煤矿安全质量标准化基本要求及评分 方法
•4.在考核评分中，视生产工艺，如 缺项，可将该部分的加权分值，平 均折算到其他部分中去，折算方法 如下：
煤矿安全质量标准化基本要求及评分 方法
表6-1煤矿机电安全质量标准化评分表
二、煤 矿机械
（35分）
主提 升系 统
主通 风系 统
1、立井（斜井）绞车提升：（1）各种保护装置应符合《煤矿安全规程》规定；（2）单绳 5 罐笼提升应有防坠装置；（3）主井提升系统应装设定重装置；（4）提升系统通信、信号装 置应完善，主副井绞车房有能与矿调度室直通的电话；（5）上、下井口及各水平应装设视频 监视装置；（6）副井及负力提升的系统应使用可靠的电气制动；（7）斜井提升制动减速度 达不到要求时应装设二级制动装置；（8）立井井口及各水平各种操车设施与提升信号连锁； （9）提升速度大于3m/s的提升系统内，应装设防防撞梁，防过卷、过放和缓冲托罐装置， 过卷高度和过放距离符合规定，单绳缠绕式双滚筒绞车应安设地锁和离合器闭锁；（10）机 房应装设应急照明装置；（11）应使用变频、直流等低耗、先进、可靠的电控装置；（12） 主提升宜采用无人值守全自动控制方式，使用制动系统在线监测装置。
2020版煤矿安全生产标准化管理体系--运输部分解读精简版
二、运输标准化评分表部分
v 6、运输安全设施部分 v 对于挡车装置和跑车防护装置，增加了对无轨胶轮车运
行的长坡段巷道内必须采取车辆失速安全措施，巷道转 弯处设置防撞装置的要求。 v 7、运输管理部分 v （1）检测检验。进一步明确了运输设备和运输设施的 检测检验周期、检测检验项目、检测检验单位。 v （2）将“运输岗位责任制”内容移到标准第4部分“安 全生产责任制及安全管理制度”部分考核。 v 8、按照标准编制相关要求，规范标准编号、文件文号 、文字用词等内容。
一、工作要求（风险管控）
v 6.职工素质及岗位规范 v （1）严格执行本岗位安全生产责任制； v （2）管理人员、技术人员掌握相关的规程、规范等有
关内容，作业人员熟知本岗位操作规程、作业规程及安 全技术措施； v （3）现场作业人员操作规范，无违章指挥、违章作业 和违反劳动纪律（以下简称“三违”）行为，作业前进 行岗位安全风险辨识及安全确认。 v 7.文明生产 v （1）作业场所卫生整洁； v （2）设备材料码放整齐，图牌板内容齐全、清晰准确 。
一、工作要求（风险管控）
v 6.职工素质及岗位规范 v （1）严格执行本岗位安全生产责任制； v （2）管理人员、技术人员掌握相关的规程、规范等有
关内容，作业人员熟知本岗位操作规程、作业规程及安 全技术措施； v （3）现场作业人员操作规范，无违章指挥、违章作业 和违反劳动纪律（以下简称“三违”）行为，作业前进 行岗位安全风险辨识及安全确认。 v 7.文明生产 v （1）作业场所卫生整洁； v （2）设备材料码放整齐，图牌板内容齐全、清晰准确 。
一、工作要求（风险管控）
v 3.运输设备 v （1）设备完好，符合要求； v 说明及解读：窄轨电机车、人车、矿车、调度绞车（内
安全质量标准化考核评级办法
为了认真贯彻落实《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》，全面推进井巷工程安全质量标准化工作，提高现场施工管理水平，根据建设集团《关于开展安全质量标准化工作的通知》要求，结合公司矿建、安装工程施工实际，特制定本考核评级办法。
建设项目(矿建、安装工程)施工必须满足法律、法规和合同的各项要求，实现安全、优质、快速、高效的目的。
建设集团每半年对项目部进行抽查综合考评；公司每季度对施工项目进行检查考核，覆盖率 100%；各项目部每月应按本办法对所属项目分单位工程进行自检自评。
项目部的安全质量标准化分为三个等级：一级：各工作面平均得分 90 分(含)以上，一次成巷，优良品率 80%以上，无不合格品。
二级：各工作面平均得分 80 分(含)~90 分，一次成巷，优良品率 70%以上，无不合格品。
三级：各工作面平均得分 70 分(含)~80 分，一次成巷，优良品率 60%以上，无不合格品。
评分办法1、安全质量标准化评分为百分制，评分办法详见附件《安全质量标准化标准及考核评分表》。
2、各项目部根据施工工程类型,按照《安全质量标准化标准及考核评分表》进行考核评级。
同一项目部施工不同类型工程，考核评分按不同类型工程评分的平均分计算。
3、工程质量标准按《煤矿井巷工程质量验收规范》(GB50213-2022)和《煤矿井巷工程施工规范》(GB50511-2022) 及《各类建造工程施工质量验收规范》、《各类安装工程施工质量验收规范》等进行检查评级，或者以监理、业主组织的月度验收结果为依据。
4、评分表中不涉及的内容不考核，按满分计，当浮现不合格时按标准扣分，扣完为止，不浮现负分。
组织机构公司成立安全质量标准化考核领导小组。
组长：公司经理总支书记副组长：公司副经理成员：公司副总，各部室负责人。
领导小组下设安全质量标准化考核办公室，办公室设在工程技术部，工程技术部人员负责质量标准化的检查、指导、考评等日常管理工作。
安全质量标准化检查评比考核制度范文（4篇）
安全质量标准化检查评比考核制度范文1.制度目的本制度的目的是为了加强企业的安全质量标准化管理，提高员工的安全意识和质量意识，确保生产过程的安全顺利进行，产品的质量符合国家标准和客户要求。
2.适用范围适用于企业内所有部门和岗位。
3.评比考核内容3.1 安全管理- 安全生产制度的规范执行情况- 安全设施的完善和维护情况- 安全培训和教育的开展情况- 安全事故的记录和处理情况3.2 质量管理- 质量标准的执行情况- 批量产品的质量抽检合格率- 产品质量投诉处理情况- 质量改进措施的实施情况4.评比考核周期每年进行一次评比考核。
5.评比考核流程5.1 制定考核计划- 由企业安全质量管理部门制定年度评比考核计划，明确考核的内容、时间和相关责任部门。
5.2 评比考核准备- 按照考核计划，各部门对照考核内容进行整改准备工作，确保符合标准要求。
5.3 考核实施- 考核期间，安全质量管理部门组织专业人员进行实地检查和抽查，记录不符合标准要求的情况。
5.4 数据整理- 考核结束后，安全质量管理部门将收集到的考核数据进行整理汇总，形成评比考核报告。
5.5 考核结果发布- 根据评比考核报告,安全质量管理部门将考核结果进行综合评定，并将结果通过内部通知或公告的形式进行发布。
6.评比考核奖励与惩罚6.1 优胜奖励- 每年评比考核结束后，根据评比结果，对在安全质量标准化管理方面表现优秀的部门或个人进行奖励，如荣誉称号、奖金或其他奖励措施。
6.2 整改要求- 对于评比考核中发现的不符合标准要求的情况，安全质量管理部门将提出整改要求，并规定整改期限。
6.3 违规处理- 对于严重违反安全质量标准的行为，安全质量管理部门将按照公司规定进行相应的惩罚，可以包括警告、罚款、降职或解雇等措施。
7.评比考核结果的运用7.1 改进管理- 根据评比考核结果，安全质量管理部门将制定相应的改进管理措施，加强对不符合标准要求的方面进行整改，并监督整改的落实。
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运输安全质量标准化检查标准评分办法
简介
随着我国物流行业的发展，运输安全质量问题日益突显，而在物流运输中，安
全是最为重要的一环。因此，针对运输安全质量进行标准化检查，能够更好地保障
运输安全。本文将详细介绍运输安全质量标准化检查标准评分办法。
确定标准评分的主要因素
一、车辆运行安全
车辆运行安全因素主要包括：
1. 车辆状况良好，车况检查记录齐全。
2. 车辆使用合格的燃油或液化气作为能源。
3. 车辆不得载超限的重量，车重重心稳定。
4. 车辆不得超速行驶。
5. 车辆不得疲劳驾驶或饮酒驾驶。
6. 车辆安装必要的安全设施，如防爆器等。
7. 车辆装载货物时应注意货物的固定和稳定。
二、运输人员行为安全
运输人员行为安全因素主要包括：
1. 不得饮酒、吸烟等恶习。
2. 必须配备驾驶证，无超过核定承载人数的非法乘客。
3. 在行车途中，运输人员不得招摇过市。
4. 运输人员不得私自改动车辆构造。
三、装卸作业安全
装卸作业安全因素主要包括：
1. 遵循货物的装卸作业标准操作。
2. 确保货物不滑落或打翻等意外。
3. 货物装卸时必须使用防护措施。
四、管理制度安全
管理制度安全因素主要包括：
1. 对运输物资的重要程度和安全性进行评估和判断。
2. 指定专门的负责人负责车辆、货物、人员等的安全。
3. 制定相关管理制度，对违规行为进行惩戒。
4. 配备专门的安全设备和安全管理人员。
标准评分办法
一、车辆运行安全评分
评分标准 分值
车辆状况良好，车况检查记录齐全
30
车辆使用合格的燃油或液化气作为能源
15
车辆不得载超限的重量，车重重心稳定
15
车辆不得超速行驶
15
车辆不得疲劳驾驶或饮酒驾驶
15
装载必要的安全设施
5
装载货物的固定和稳定
5
二、运输人员行为安全评分
评分标准 分值
无违规行为
10
必须配备驾驶证
10
不得超员或拉客
10
不得招摇过市
10
不得私自改动车辆
10
三、装卸作业安全评分
评分标准 分值
遵循货物的装卸作业标准操作
20
确保货物不滑落或打翻等意外
20
货物装卸时必须使用防护措施
20
四、管理制度安全评分
评分标准 分值
对运输物资的安全性进行评估和判断
20
指定专门负责人
20
制定相关管理制度，对违规行为进行惩戒
20
配备专门的安全设备和安全管理人员
20
总结
本文详细介绍了运输安全质量标准化检查标准评分办法，指出了车辆运行安全、
运输人员行为安全、装卸作业安全以及管理制度安全等因素，对于保障运输安全起
到了非常重要的作用。在物流运输中，我们应当更加重视运输安全，从而达到最大
限度地减少损失和事故。