年会游戏策划方案

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公司年会晚会团队小游戏策划范文

公司年会晚会团队小游戏策划范文

公司年会晚会团队小游戏策划范文
标题:公司年会晚会团队小游戏策划
介绍:年会晚会是公司中非常重要的一项活动,为了增强团队凝聚力和员工间的交流互动,我们计划在晚会中设置团队小游戏环节。

以下是我们策划的一个小游戏范例。

游戏名称:团队拼图
游戏规则:
1. 将参与游戏的员工分成若干个小组,每个小组由 4-6 人组成,确保每个小组成员之间的关系较为密切。

2. 每个小组将收到一副拼图,拼图被随机分成若干块,并装在一个封闭的盒子中。

3. 游戏开始时,每个小组有一分钟时间观察他们的拼图碎片,并试图记住每个拼图块的形状、颜色等特征。

4. 一分钟过后,小组成员被分开到不同的区域,每个成员只能带走一块拼图碎片,并不能与其他成员交流。

5. 小组成员必须通过相互协作和沟通,将自己手中的拼图碎片找到相应的拼图块并拼接在一起。

拼图完成后,小组需举手示意,裁判员将检查拼图的正确性。

6. 第一个完成拼图的小组将获得胜利,并获得相应的奖励。

备注:
1. 游戏时间可根据实际情况进行调整,以确保每个小组都有足够的时间进行拼图。

2. 为了增加游戏的趣味性和挑战性,可以在每个拼图碎片上标记一些谜题、数字或图案等,要求小组成员在集中注意力的同时解决这些问题。

3. 可以提前准备一些易于拼接的拼图,确保游戏的顺利进行。

通过这个团队小游戏,我们可以促进员工之间的合作与沟通,培养团队意识和团结精神。

同时,这个游戏也充满了挑战和乐趣,为员工们的年会晚会增添了一丝活跃和竞争的氛围。

年会游戏策划

年会游戏策划

年会游戏策划标题:年会游戏策划引言概述:年会是一年一度企业内部的重要活动,为了增强员工之间的凝聚力和团队合作能力,游戏环节是不可或缺的一部分。

因此,年会游戏策划至关重要,需要精心设计,既能让员工融洽互动,又能达到培养团队精神的目的。

一、游戏类型选择1.1 知识竞赛类游戏:通过题目设置考察员工对公司业务、产品知识的掌握程度,激发员工学习的积极性。

1.2 团队合作类游戏:设计需要团队合作才能完成的游戏,培养员工之间的协作能力和沟通技巧。

1.3 互动趣味类游戏:设置有趣的互动环节,让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此的了解和友谊。

二、游戏规则设定2.1 游戏时间安排:合理安排游戏时间,确保每个游戏环节都有足够的时间完成,避免过长或过短影响游戏效果。

2.2 奖惩机制设计:设定奖励激励员工积极参与游戏,同时设定惩罚规则以增加游戏的趣味性。

2.3 安全考虑:在设计游戏规则时要考虑到员工的安全和舒适度,避免设计过于激烈或有伤害性的游戏。

三、游戏道具准备3.1 奖品准备:为获胜者准备有吸引力的奖品,激励员工积极参与游戏。

3.2 游戏道具:根据游戏类型选择合适的道具,确保游戏进行顺利。

3.3 安全设备:对于一些需要体力活动或有一定风险的游戏,要提前准备好相应的安全设备,保障员工的安全。

四、游戏执行流程4.1 游戏主持人:选择一位活泼幽默的主持人引导游戏进行,增加游戏的趣味性。

4.2 游戏流程控制:严格控制游戏的流程,确保每个环节都顺利进行,避免出现混乱。

4.3 及时调整:根据员工的反馈和实际情况,灵活调整游戏流程,确保游戏效果达到预期。

五、游戏总结与反馈5.1 游戏总结:在游戏结束后进行总结,分析游戏的优缺点,为下一次年会游戏策划提供参考。

5.2 员工反馈:收集员工对游戏的反馈意见,了解员工的感受和建议,为未来的游戏策划改进提供依据。

5.3 感谢表扬:对于游戏中表现突出的员工进行表扬和奖励,增强员工的参与积极性和团队凝聚力。

年会互动游戏策划

年会互动游戏策划

年会互动游戏游戏1、七拼八凑游戏道具:托盘*2游戏人数:全场,或者分组,每组4-5人。

游戏规则:主持人要求每组先选出一名接收者,手持托盘站在舞台上。

其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。

最先集齐物品的小组获胜。

物品将是一些相当有难度寻找的东西。

(例如:一枚蝴蝶结,2000年版的1元硬币,一瓶护手霜,国产手机3部,牛仔裤1条,一根1米长的头发,一条黑色的鞋带等,以上的东西可以根据情况进行调整。

)游戏2、屁股气球游戏道具:词牌、气球、手套、瑜伽垫游戏人数:分组进行,每组6人游戏规则:两组同时进行。

主持人先按组组织抽签,词牌上分别写有腿,手,嘴,屁股。

抽到哪个部位,表示扮演哪个部位。

首先,由抽到手的队员戴上手套,拿起气球,放到抽到嘴的队员嘴里,协助“嘴”把气球吹起来,过程中,“嘴”不能自己上手。

之后,手把气球放到瑜伽垫上,抽到腿的队员,将抽到屁股的队员抬起来,用“屁股”将气球坐爆。

先完成的队伍获胜。

游戏3、搞笑相机游戏道具:摄像机、大屏幕游戏人数:所有人游戏规则:摄像机随机在人群中,镜头转到的两位同事,要在第一时间摆出创意或者搞笑的姿势、表情等,根据观众的笑声和掌声来给予奖励。

游戏4、憋笑挑战游戏道具:假发*3、口红*3、宽胶带*1、眉笔*3、头花*3、长条桌*1游戏人数:4人游戏规则:比赛开始时,参赛人员相互隔离,在2分钟之内完成装扮,在装扮完毕后同时展示,参赛人员两两相互对视(对视期间可以互相进行言语逗笑),最先出现笑容的人失败,最终剩下两人进行再次装扮,最终忍住不笑者胜利。

游戏5、正话反说游戏道具:椅子*5游戏人数:5人游戏规则:主持人要事先准备好一些词语,主持人说一个词语,要参加游戏的人反着说一遍,比如“新年好”,游戏者要立刻说出“好年新”,说错或者懵住的人即被淘汰,剩下最后一人即为胜利。

从三个字开始说起,第二轮四个字,第三轮五个字,以此类推,估计到五个字以上的时候游戏者就所剩无几了。

年会活动策划方案的游戏节目

年会活动策划方案的游戏节目

年会活动策划方案的游戏节目一、介绍年会活动是为了增强员工之间的交流与合作,提高团队凝聚力而举办的重要活动。

游戏节目作为年会活动的一部分,不仅可以让员工放松心情,增加欢乐氛围,还可以培养员工的团队合作能力和沟通能力。

二、水果接力水果接力是一种简单却富有趣味的游戏节目。

将所有参与员工分为几个小组,每个小组站成一列。

在终点线前放置数个水果,比如苹果、橙子、香蕉等。

开始指挥员会大声倒计时,第一名队员一边在手上捧着一个苹果,晚于其他人出发,并将苹果递给身后的队友,队友再传给下一名队员。

最后一名队员将水果交给指挥员,该队伍完成比赛。

第一名通过的队伍取胜。

三、盲人传球盲人传球是一种需要团队默契配合的游戏。

参与员工分为两个小组站成圆形,每个人保持一定的距离。

每个小组选择一名盲人,其他人手持球,第一个参与者将球传给盲人,盲人以听觉指导传球给下一个参与者。

最后一个参与者将球传给小组长,并比赛结束。

比赛中,如果球落地或传球错误,小组需重新开始。

四、拔河比赛拔河比赛是一种体力与团队合作的游戏。

将员工分为两个小组,分别站在一条竖直线的两侧,用绳子将两个小组连接起来。

在开始比赛之前,两个小组通过相互拉绳子来测试力量。

比赛开始后,队伍需要团结一致,努力拉绳子,直到其中一队的人越过中线。

五、智力游戏:谜题解密谜题解密是一种锻炼智力的游戏节目。

将员工分为几个小组,每个小组提供一套谜题。

通过解密谜题,小组需要找到隐藏在谜题背后的答案,耗时最短的小组获胜。

可以设置多个谜题,不同难度对应不同的积分,最后以积分总和来决出冠亚季军。

六、表演类游戏:模仿大赛模仿大赛是一种有趣且富有创意的游戏。

每个小组选出一名代表,并在一定时间内模仿指定的人物、动物或事物,其他队员需要猜出模仿的对象。

模仿者可通过肢体语言、声音或动作来表达。

猜中的小组获得积分,表现最出色的小组获胜。

七、音乐游戏:名称接龙名称接龙是一种需要反应速度的音乐游戏。

每个小组坐成一圈,按照顺序开始,第一个参赛者说出某个歌手的名字,接下来的参赛者要说出由前一个歌手名字最后一个字开头的歌手名字。

年会活动游戏方案【5篇】

年会活动游戏方案【5篇】

年会活动游戏方案【5篇】2020年即将结束,为了迎接2021年的到来,各大企业、学校等都已经在筹备年会活动了,那么什么样的年会才比较有意思呢?以下是小编精心收集整理的年会活动游戏方案,下面小编就和大家分享,来欣赏一下吧。

年会活动游戏方案1为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定举办__年度总结表彰暨__年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题融合梦想努力超越!二、年会目的1、对______年公司发展成绩总结,以及制定______年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

三、年会时间1、年会策划及准备期(______年______月______日至______月______日):本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期______月______日。

2、年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日):本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

3、年会倒计时期(______年______月______日):本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

4、年会正式演出时间:______年______月______日______至______。

四、年会概况活动地点:_ _ _ _ 酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。

参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人。

三人团队游戏年会策划方案

三人团队游戏年会策划方案

三人团队游戏年会策划方案随着游戏产业的迅猛发展,越来越多的公司意识到团队游戏对于员工之间的沟通、合作和团队精神的重要性。

为了促进公司员工之间的交流与合作,提高员工的团队协作能力,我们公司计划举办一场三人团队游戏年会。

本文将介绍该活动的策划方案。

活动主题:团队合作,共创辉煌活动时间:预计在下个月的周末举行,持续一天活动地点:选择一家专业的游戏娱乐场所,提供舒适的环境和设施活动内容:1. 团队游戏竞赛:为了增强员工之间的合作与竞争意识,我们将组织各部门组成三人小队参加团队游戏竞赛。

比赛项目包括解谜游戏、团队对战游戏等,通过这些游戏来锻炼团队的协作和沟通能力。

2. 团队建设讲座:邀请专业的团队建设导师为员工们进行团队建设讲座。

通过讲座,员工们可以了解到团队合作的重要性,学习如何提高团队协作能力和解决团队问题。

3. 团队分享会:鼓励员工们在分享会上分享他们在团队合作中的经验和心得。

通过分享,员工们可以互相学习,促进彼此的成长与进步。

4. 团队奖励:为了激励员工的积极性和参与度,我们将设置一系列丰厚的团队奖励。

通过比赛成绩、团队表现等方面评选出最佳团队,并颁发奖杯和奖品。

活动宣传:1. 内部宣传:通过公司内部的通讯工具,如企业微信、电子邮件等,向员工们宣传活动的目的、内容和时间,并邀请员工们积极参与。

2. 海报宣传:在公司各个办公区域、休息室等显眼位置张贴宣传海报,吸引员工的关注,并提供活动联系人的联系方式,便于员工咨询和报名。

3. 口碑传播:通过员工的口碑传播,鼓励员工们邀请自己的同事参与活动,并分享自己对活动的期待和兴奋之情。

预算安排:1. 场地租赁费用:根据活动地点的不同,预计花费5000元。

2. 奖品及装饰费用:预计花费5000元。

3. 讲座费用:预计花费3000元。

4. 宣传费用:预计花费2000元。

总结:通过举办三人团队游戏年会,我们旨在提高公司员工之间的团队协作能力,增强员工的合作意识和团队精神。

年会游戏策划

年会游戏策划标题:年会游戏策划引言概述:年会是企业每年一度的重要活动,为了增加员工之间的互动和凝聚力,游戏环节成为不可或缺的一部分。

本文将从游戏策划的角度,为大家介绍一些创意独特且受欢迎的年会游戏。

一、团队合作游戏1.1 拼图游戏:准备一些大尺寸拼图,将每个拼图分成若干小块,每个小组选派一名代表,通过团队合作将拼图还原。

这个游戏可以锻炼团队合作和沟通能力,激发员工的团队精神。

1.2 爆破解密:将一份神秘的解密任务交给每个小组,要求他们通过解谜和合作,最快破解任务。

这个游戏可以培养员工的逻辑思维和团队协作能力,同时增加员工之间的互动和交流。

1.3 拔河比赛:将员工分成两个队伍,进行拔河比赛。

这个游戏既能锻炼员工的团队合作和协调能力,又能增加员工之间的互动和竞争意识。

二、智力竞技游戏2.1 脑力大挑战:准备一些智力题目,包括数学、逻辑、推理等方面的问题。

员工可以分组进行答题比拼,增加员工的智力竞争和思维能力。

2.2 快速反应游戏:设置一些需要快速反应的游戏环节,如抢答、快速找出不同之处等。

这个游戏可以培养员工的反应能力和注意力集中能力,增加年会的趣味性和互动性。

2.3 知识竞赛:准备一些与公司相关的知识问题,让员工进行竞赛。

这个游戏可以增加员工对公司业务的了解,同时也增加员工之间的互动和竞争。

三、创意互动游戏3.1 扮演游戏:让员工扮演某个角色,进行角色扮演游戏。

这个游戏可以增加员工的创意和表演能力,同时也增加年会的趣味性和互动性。

3.2 画画比赛:给每个小组准备画纸和颜料,要求他们在规定时间内完成一幅画作。

这个游戏可以锻炼员工的创意和合作能力,增加员工之间的互动和竞争意识。

3.3 猜谜游戏:准备一些谜语或者猜谜题目,让员工进行猜谜游戏。

这个游戏可以增加员工的思维能力和创意能力,同时也增加员工之间的互动和竞争。

四、趣味竞赛游戏4.1 玩具车比赛:准备一些玩具车,让员工进行比赛。

这个游戏可以增加员工的趣味性和竞争意识,同时也增加年会的趣味性和互动性。

年会团队游戏分组方案策划

年会团队游戏分组方案策划年会团队游戏分组方案策划一、引言团队活动是提升团队凝聚力、增强员工间协作能力的一种有效方式,而团队游戏作为其中的一种形式,近年来越来越受到广大企业的重视。

年会作为企业的重要活动,团队游戏也逐渐成为年会的一个重要环节。

因此,合理的团队游戏分组方案对于年会的顺利开展至关重要。

二、分组原则1.均匀分组:根据参与年会活动的人数,将所有参与者均匀分布在不同的团队中。

这样可以确保每个小组的实力相对均衡,避免出现某个小组实力过强或过弱的情况。

2.多元分组:考虑到参与者的不同特长和优势,尽量将不同部门、不同岗位的员工混合在一个小组中,使得各小组能够集思广益,充分发挥每个人的优势。

3.随机分组:采用随机分组的方式,确保分组的公平性和公正性。

通过抽签、电脑随机生成分组名单等方式进行分组,避免在分组过程中出现主观偏向,确保每个员工有平等的机会参与各种游戏。

三、分组流程1.确定活动规模:根据公司的实际情况和参与者的数量,确定年会的活动规模,以便后续确定分组方案。

2.明确游戏目标:确定年会团队游戏的目标,如增强员工的团队合作能力、拓展员工的创新思维等。

根据目标确定适合的游戏形式。

3.收集员工信息:通过员工问卷、员工个人履历等方式,收集员工的基本信息,包括所在部门、岗位、年龄等。

同时,还可以通过员工自荐或部门推荐的方式,了解员工的特长、兴趣爱好等。

4.划定分组原则:根据公司实际情况和游戏的目标,确定合适的分组原则。

例如,根据员工所在部门进行分组,或者根据员工的特长和优势进行分组等。

5.制定分组方案:根据分组原则,制定具体的分组方案。

可以采用抽签、电脑生成等方式进行分组,并确保每个小组的人数相对均衡。

6.公布分组名单:将分组方案公布给所有参与年会活动的员工,以便他们提前了解自己所在的小组,做好准备工作。

四、分组方案案例以下是一个分组方案案例,仅供参考:1.活动规模:公司年会活动参与人数为100人。

2.游戏目标:增强员工的团队合作能力和创新思维。

年会互动游戏方案

互动游戏方案:员工心连心,团队更团结一、游戏名称:拼图大作战游戏目的:通过团队合作来完成一幅大拼图,培养员工的团队协作能力和沟通交流能力。

游戏规则:1.将一幅大拼图分成若干小块,每个小组领取一块小拼图。

2.每个小组只能看到自己手中的小拼图,无法知道整幅大拼图的完整图片。

3.小组之间需要互相合作交流,找出各自小拼图的边缘,并进行组合。

4.小拼图需要按照正确的位置拼接到大拼图上。

5.第一个完成拼图的小组获胜。

游戏效果:通过拼图游戏,员工可以体验到团队协作的重要性。

他们需要互相合作,通过沟通交流和团队协作才能完成拼图任务。

这将提高员工的团队意识和合作能力。

二、游戏名称:集体拍手创造力游戏目的:通过集体拍手创造出不同的声音来锻炼员工的团队合作和创造力。

游戏规则:1.将员工分为若干小组,每个小组站成一个圆圈。

2.一个小组发出一次拍手声,接着下一个小组继续参与,形成一个连续的循环。

3.尽量创造出不同的音调和节奏,形成独特的声音。

4.通过集体协作,尝试创造出最多种类的声音。

游戏效果:通过集体拍手创造声音的活动,员工可以锻炼团队合作能力和创造力。

他们需要在短时间内迅速反应,与其他小组进行配合,形成独特的声音。

这将提高员工的团队凝聚力和创造力。

三、游戏名称:积木搭建挑战游戏目的:通过搭建积木的方式,锻炼员工的团队协作和沟通能力。

游戏规则:1.将员工分为若干小组,每个小组领取一份相同的积木和搭建图纸。

2.小组成员需要互相合作,按照图纸上的指示搭建出相同的模型。

3.时间限制为15分钟,小组需要在规定时间内完成搭建。

4.搭建完成后,其他小组可以对完成度进行评判,评选最佳搭建小组。

游戏效果:通过积木搭建挑战,员工可以锻炼团队协作和沟通能力。

他们需要相互协作,按照指示进行搭建,同时还需要快速决策和分配任务。

这将增强员工的团队意识和团队凝聚力。

四、游戏名称:团队拼字挑战游戏目的:通过团队合作和沟通交流,完成一个拼字挑战。

游戏规则:1.将员工分为若干小组,每个小组领取一组字母卡片。

年创意年会小游戏策划

年创意年会小游戏策划
游戏名称:创意年会大挑战
游戏背景:
这是一个创意年会,各部门都洋溢着创意的氛围,为了激发员工的创造力和团队合作
精神,公司决定举办一场创意年会小游戏。

在这个游戏中,员工们将分组参与一系列
有趣且创意的挑战,展现他们的才华和集体智慧。

游戏规则:
1.组队:
所有参与的员工将被随机分成若干个小组,每个小组人数要尽量相等。

每个小组需要
选出一名队长。

2.环节:
游戏分为多个环节,每个环节都是一个小游戏。

每个小组将按照规定时间完成小游戏
并获得相应的分数。

3.小游戏设计:
每个小游戏都要求结合团队合作和创造力,以下是几个例子:
- 创意拼图:每个小组会得到一些杂乱的图片碎片,他们需要以最快的速度合作将这些碎片拼成一张完整的图片。

- 创意舞蹈:每个小组需要准备一段精彩的创意舞蹈,展示他们的舞蹈才艺和团队默契。

- 创意猜谜:每个小组需要设计一些与公司相关的创意猜谜题,其他小组需要猜出谜底。

4.评分:
每个小组的表现将由评委打分,评分标准包括创意度、团队合作、执行力等。

每个环节的得分将累计,最后得分最高的小组将成为年会的冠军。

5.奖品:
冠军小组可以获得奖品,并在年会上受到特别表彰。

其他小组也会获得一定的奖励和认可。

6.结束:
所有环节完成后,宣布得分最高的小组为年会的冠军,并全员共庆圆满成功的创意年会。

通过这个创意年会小游戏,公司可以激发员工的创造力、增强团队合作能力,同时也为员工提供了一个欢乐互动的平台,增进彼此之间的沟通和交流。

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年会游戏策划方案
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准备:提供3个小筐(小筐包装的漂亮一点),40个气球
游戏规则:一局六名选手,两人一组,一人背筐,一人投球。

背筐者努力接住投手的球,最后以接球的多少决定最后的胜负。

此游戏主要考察两人的配合能力,看谁最后满载而归。

两人一组,一人背筐,一人投球。

背筐者想尽办法接住球。

接球多的一组获胜。

共三组,每组两人。

幸运之星演绎大餐游戏
准备:五个各色的气球结花或是呢绒绸结花,共两朵花。

每桌出一人站一排传花。

游戏规则:电声乐队有节奏的击鼓,观众传花。

鼓点落后,花落谁手,谁出节目。

出节目者均有奖品赠送。

夫妻双双把家还游戏
准备:十个气球
游戏规则:我们邀请十组夫妻选手上台,手手相联,背背相对,齐心协力把夹在背上的气球,从起点运到终点,以用时最少者获胜。

让我们看看谁是最默契的夫妻拍档。

手挽手,背靠背从起点到终点运球,比速度。

幸运大抽奖
在我们晚会的进行中,我们会有很多的抽奖活动贯穿其中,更多惊喜等着您,相信这个温馨的圣诞之夜会同样有一份好运伴随您。

从始至终贯穿抽奖活动(由主持人掌握)
从三等奖到一等奖
准备:不透明抽奖箱,兵乓球10个(用粗笔写号0-9),抽奖号(一式两份,入场观众人手一张),礼仪工作人员,协调抽奖嘉宾。

吸啤酒游戏
游戏道具:啤酒数瓶每位游戏者配备吸管二条,透明胶一卷
游戏规则:各位选手齐站于台前,主持人一些令下即可开始吸啤酒但是必须是用透明胶将二条吸管连接起来,谁在最短的时间内连接好吸管且最快将啤酒吸完的获胜。

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